跟进公司销售订单，核对仓库库存数据。 整理企业相关资料，需具备熟练的电脑操作能力。

岗位职责： 1、负责各类文件资料的分类、归档及日常维护，确保信息完整与更新及时； 2、协助开展日常行政工作，包括电话转接、来访人员接待等事务； 3、参与组织内部会议，做好会议记录，并推动会议决策事项的落实； 4、协同完成上级交办的临时任务，保障办公流程顺畅高效。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力与条理性，能同时处理多项工作任务； 2、做事认真细致，有耐心，责任心强，具备良好的职业保密意识； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础数据整理与处理技能； 4、适应高强度工作节奏，拥有积极的团队协作态度。

（一）人事基础事务 1.熟悉招聘全流程操作，包括在主流招聘渠道发布职位信息，收集并筛选简历，与候选人进行初步电话沟通，介绍公司概况及岗位需求，协调安排面试时间与场地。 2.办理员工入离职相关手续，指导新员工完成入职培训签到、资料填报等工作，整理归档员工人事档案，确保档案管理规范有序，并同步更新员工信息管理系统数据。 3.参与考勤管理工作，协助核对员工出勤记录，统计迟到、早退、请假等异常情况，每月按时提交考勤汇总报表，为薪资计算提供准确依据。 （二）行政支持 1.负责公司各类文件的接收、发送、登记与归档，保障文件传递及时、无遗漏；熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint），撰写通知、报告等日常行政文书（此类工作量较少）。 2.协助组织内部会议，包含会前资料准备、会议记录整理（频次较低）及分发，跟进会议决议执行进度，推动各项任务有效落地。 3.负责办公用品库存管理，定期盘点物资，根据实际需求提报采购计划，做好物品入库与发放登记，合理控制行政耗材成本。 工作经验： 1.具备4年以上人事或行政相关工作经验，熟悉人事行政各模块流程，能快速上手并独立承担工作职责。 2.有娱乐行业、新媒体公司或酒店领域人事行政从业经历者优先；熟悉AI技术及小红书、抖音、微信视频号等短视频平台运营者更受青睐。 薪资范围：试用期4500元/月，转正后5000元/月，全勤奖200元/月，视个人能力与工作表现发放绩效奖金。 福利体系： 1.五险：公司依法为员工缴纳社会保险。 2.带薪休假：享有国家法定节假日、年休假、病假等带薪假期。 3.培训与晋升：提供多样化内部培训资源，助力员工能力提升；设有明确晋升机制，优秀员工可晋升至人事主管、行政经理等管理岗位。 4.不包食宿，每周单休。（工作地点位于番禺天安科技园产业大厦，建议居住地就近人员应聘，当前班次为下午1点至晚上10点，无需加班，周末固定休息，其余节假日按国家规定执行。）

1.负责与家长的沟通，反馈 2.排课，整理文档

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件传递、资料归档与管理等； 2.协助团队开展项目对接及辅助性支持工作； 3.组织并落实会议安排，保障会议有序进行； 4.承担基础商务联络及文档整理相关工作。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与协作意识； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3.工作认真负责，能按时高效完成交办任务； 4.工作时间：早9点半至晚6点，不加班。

职位描述（经验方向：具备音乐治疗、卫生护理、运动健身其中任一领域经验均可）： 1、全面协调总裁日常行程安排（包括会议、差旅、商务接待等），提前制定行程计划，准备相关资料并制定应急方案；针对重要事项建立“事前－事中－事后”全过程跟进机制，确保关键环节无疏漏。 2、围绕音乐治疗、养生保健（如膳食营养、中医理疗）、休闲康养（如温泉疗愈、正念冥想）、运动健康（如家用健身设备、户外运动装备）等健康消费方向，通过用户访谈、竞品研究、场景化体验等方式，收集行业趋势与用户需求信息。 3、根据集团项目推进需要，承担高净值客户、合作方及政府嘉宾的接待任务，结合健康消费主题策划定制化接待流程。 4、从用户体验出发，参与健康管理类APP的需求调研与功能设计，协助推动产品从概念阶段至正式上线的全流程落地。 5、负责APP上线后的日常运营管理，包括用户意见收集与分析、健康资讯内容维护（如养生建议、运动指导）、线上活动组织（如健康打卡挑战），提升用户活跃度与留存水平。 6、完成总裁及上级交办的其他行政支持与业务协作任务，保障各项工作高效衔接与执行。 任职要求（专业对口，欢迎无经验应届生投递）： 1、本科及以上学历，音乐学、护理学、运动科学、医学美容、健康管理等相关专业优先，持有健康管理师、营养师等健康类职业资格证书者优先考虑。 2、有行政助理或高端服务行业实习/工作经验，具备高净值客户服务经历，或有健康产业调研、APP运营实践经验者优先。 3、了解商务礼仪规范，具备扎实的公文撰写与数据整理能力，熟练操作Office办公软件及常用调研工具。 4、服务意识强，沟通灵活，性格亲和，形象良好，情绪稳定，工作态度认真细致，具备较强的应变与执行能力。

前台工作： 1、管理员工考勤记录；整理员工档案及业绩数据表格，统筹招聘事宜，包括面试安排与入职流程跟进 2、处理公司快递、信件、包裹的接收与派发工作 3、做好来访客人接待、登记与引导，并及时通知相关对接人员

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程与执行效率 3.参与公司会议及活动的筹备与执行，确保活动顺利开展 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能按时高质量完成各项工作任务 2.拥有良好的沟通技巧，善于团队协作，促进内部协同 3.学习能力强，能快速适应新环境并胜任多样化工作任务

1、负责行政外联 2、形象好、身高160以上 3、有外联经验优先

1.负责仓库出入库单据的整理，安排快递发货并上传单号进行报备 2.协助仓库管理员完成货物盘点与数据核对工作 3.登记售后退货信息，安排返件快递并备注上报单号 4.配合财务部门每日核对发货明细及快递费用统计 5.熟练操作办公软件，具备ERP系统使用经验 6.中专及以上学历要求

明天排珠工3名 ☎

汕尾市海丰县招贴砖800x800，35元，600㐅120.750X1500，45元.春节前做不完结80%，春节后接着施工，需要6个师傅以上.财料到位，私人房，出租房.价格优，今天能来联系，急，有想挣高工资来

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岗位主要职责： 1. 负责来访人员登记、引导与接待，展现公司良好形象。 2. 接听总机电话，准确转接、记录留言，处理邮件、快递收发与转达。 3. 负责对获得的客户资源进行电话沟通、介绍招商加盟政策。 4. 负责招商加盟合同及相关文件的整理、归类、保管工作。 5. 完成上级交办的其他接待相关辅助工作。 6、负责跟进招商加盟款项的收缴及售后退款的协调等相关事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有零售行业招商加盟经验优先。 2、具有强烈的责任心和抗压能力；有高度的敬业精神和工作热情，工作态度积极乐观。 3、具有良好的谈判技巧，较强的社会交际能力及敏锐的市场洞察力。 有连锁便利店行业经验优先

1、负责办公室行政类采购，做好供应商开发及管理工作。 2、独立完成职场运营工作；负责公司日常行政工作。 3、负责办公区日常费用的管理，包含预算、对账及报销、费用管控和分析。 4、通知信息类管理工作。 5、全面负责策划员工活动及福利，有相关模块工作经验。 6、收集及协调落地物业的各项需求，并及时反馈且有能力给出解决方案，做好行政BP的工作。 7、根据工作事项协调各部门间关系，保持部门间良好的沟通环境，及时反馈各部门工作情况。 8、协助办理部分员工关系工作，如面试接待、本地员工入离调转相关手续、员工信息台账跟进、考勤统计。 9、负责协助总经理进行重要客户的接待、商务洽谈、应酬及公关工作；协助总经理进行重要客户的接待、商务洽谈、应酬及公关工作； 10、负责公司会议安排、协助筹备公司相关活动。 11、负责公司日常行政接待的管理与实施，做好来访客户的参观、访问等接待工作。 12、协助处理领导日常事务性工作，做好领导的工作计划排期与推进。 13、负责车辆管理、通讯管理、办公设备使用管理、办公环境管理、办公及劳保用品采购管理等公司日常行政管理及后期保障工作。 14、负责公司活动的策划、组织工作，负责公

岗位职责： 1.负责日常行政事务管理，包括办公环境维护、物资采购与库存管理、快递收发及来访接待等； 2. 协助组织公司会议及活动，完成会前筹备、会中支持及会后纪要整理与跟进； 3.管理公司基础人事事务，如员工入离职手续协办、考勤统计、档案归档及合同用印流程支持； 4. 对接各部门需求，高效协调内外部资源，保障行政服务响应及时、执行到位； 5. 协助优化行政制度与流程，推动标准化、数字化行政支持体系建设。 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先； 2.具备1-3年行政或助理类岗位工作经验，熟悉企业日常运营支持逻辑； 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与多任务处理能力，细致耐心、责任心强； 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理与文档撰写能力； 5.认同AI科技行业价值观，适应快节奏、高协同的创新型团队工作氛围。

工作内容： 协助客户收齐资料 任职要求： 沟通能力在线，会基本的电脑操作 上班时间： 试用期早九晚六 薪资构成： 试用期3k，转正4K+提成

[任职要求] 1.25-45岁，大专及以上全日制学历 2.有相关经验优先，可接受新手 3.做事细心，耐心，热情，负责任 [岗位职责] 1.负责人员培训辅导；入职离职 2.组织策划客户经营活动。 3.做好客户的档案跟进和售后服务协助 4.老客户维护及保全服务 [薪酬待遇] 无责底薪4K+招聘绩效4-5K+服务绩效2-3K，月综合收入9K左右 [岗位福利] 1.完善的商业福利保障. 2.享受国家法定节假日； 3.丰富的员工活动(生日会，旅游活动，周年庆典等等) [工作时间] 周休1.5天。6天5小时工作制。 上午8:30-11:30，下午14:00-16:00.周六下午-周日休息 注：以上招募代理制合同 另：公司还有筹备主管岗以及其他售后服务岗，有兴趣可以详聊 立即沟通 V

招聘：工程师 薪资：8000元以上/月 工程师

接待来访客户，负责店面收银、球台桌面卫生，结算统计工作…此岗位现招 工作时间:面议

诚邀长期合作工地安装工长，防火卷帘门，防火窗，防火门，防火入户门，钢质门等等！汕尾市内长期合作，最好居住汕尾市！主要诚邀防火卷帘门安装！

1、负责对来访客人以及面试者做好接待、登记、引导工作； 2、负责公司快递、信件、包裹的收发工作； 3、负责维护前台、会议室、洽谈室卫生整洁，每周组织员工进行大扫除； 4、负责销售饮料的采购申请以及月末盘点工作，做好登记存档；并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记；监督合理使用办公用品，杜绝浪费； 5、负责活动物资的管理以及活动接待工作； 6、负责公司消防器材、监控等办公场地及设备的维护工作； 7、协助会务，包括但不限于整理会场、投影仪及其他设备准备工作； 8、完成上级交办的临时事务。

有码头施工，管理经验

工作内容 1、全面把控装饰项目的实施进度，确保各阶段节点按时达成； 2、统筹项目组人员协作，保障设计与施工环节高效衔接； 3、及时应对并解决项目执行中的突发情况，确保工程质量与客户满意。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2、具备快速响应和处理项目各类问题的能力； 3、熟悉装饰行业运作流程，能准确把握项目实际需求。

本厂专业生产各类包装袋，现驻海丰办事处 岗位职责： 1.负责日常办公事务处理，资料归档管理，重点对接厂区货物往来事宜，保障办公室高效运转； 2.根据上级安排完成各项相关工作任务。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 2.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对工作中各类事务； 3.遵守职业规范，严格保密公司文件及重要资料； 4.形象良好，耐心细致，具备一定的情商与沟通技巧 上班时间： 9:00-12:00 13:00-18:00 全勤制 法定节假日按总公司统一安排执行

招聘：前台一名 岗位职责： 1.为客户提供专业的月子服务咨询与支持； 2.解答客户关于月子中心服务的相关问题； 3.协助客户完成月子服务流程，确保服务质量； 4.维护客户关系，提高客户满意度； 5.配合团队完成其他相关工作。 薪资：底薪+业绩提成+全勤，月休4天，排班轮休，上班时间:8:30-16:30；10:00-18:00；15:00-22:00

一、岗位职责： 1.全面项目管理：负责打桩工程（如钻孔灌注桩、预应力管桩、CFG桩等）的全程管理，包括施工准备、进度、质量、安全、成本及文明施工。 2.技术管理与方案执行：熟悉施工图纸，组织编制施工组织设计、专项施工方案，并向施工团队进行详细的技术交底，确保按图施工、按方案执行。 3.现场协调与调度：合理调配现场人员、机械设备及材料资源，确保施工连续、高效。协调与业主、监理、设计、分包单位等各方的关系。 4.进度与成本控制：制定详细的施工进度计划并确保实施，对项目成本进行管控，避免浪费，确保项目在预算内按时或提前完工。 5.质量与安全管理：建立并落实质量和安全管理体系，严格执行施工规范，组织安全教育和定期检查，杜绝质量事故和安全隐患。 6.资料与验收管理：负责施工过程中的各类资料、记录的收集、整理与归档，组织或参与各阶段的工程验收及竣工交付工作。 二、任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、岩土工程、工民建等相关专业。 2.工作经验：具有5年及以上桩基工程项目现场管理经验，独立负责过至少2个完整的打桩项目，熟悉各类桩型的施工工艺和技术要点。 3.证书要求：持有一级或二级建造师证书（建筑工程/市政公用工程专业），并具备有效的安全生产考核合格证书（B证）。必须持有！ 4.核心能力： ·技术过硬：精通打桩施工流程、技术规范和质量验收标准，能独立解决施工中的复杂技术问题。 ·管理能力：具备出色的团队领导、沟通协调和决策能力，能有效管理施工团队。 ·成本意识：具备较强的成本控制和合同管理意识。 ·软件技能：熟练使用AutoCAD、Office等办公及项目管理软件。 5.个人素质：责任心强，吃苦耐劳，能适应施工现场的工作环境，具备良好的职业道德和抗压能力。

岗位职责： 1、负责到访客户的接待与引导，提供专业化的咨询支持； 2、保持接待区域的干净整洁与有序环境，营造优质的首印象； 3、协助客户完成基础事务办理，如资料填写、路线指引等； 4、联动相关业务部门，确保客户需求及时传达并妥善处理。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，性格亲和，易于交流； 2、做事认真细致，有耐心，具备良好的协调与执行能力； 3、有同行业从业经历者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可； 4、仪态端庄大方，普通话流利，掌握基本商务礼仪规范。