（一）用工单位：华兴建设/华兴电力能源（二）招聘岗位：储备工长、工长；（三）招聘要求：1.22‑26岁，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。2.工程、计算机、物流管理、机电一体化、自动化，电力技术等专业优先考虑！（四）福利待遇：综合工资6000‑10000元，五险二金，过节费全年4000左右，防暑补贴2000左右，及各项福利，每年考核调薪，调薪范围300—600元，每年都有升职机会。（五）岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量，放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格认真安设，调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，指定测量放线方案。（六）培训时间：培训3‑6个月；（七）培训地点：陕西中铁干部培训中心；（八）合同时间：首签3年、续签5年、续签8年、转终身合同（工作到退休）；（九）工作地址：连云港，浙江苍南，广东陆丰，广东廉江，福建霞浦、山东招远等地。

汕尾市陆丰市招工地小工 ，50岁以内， 9小时二百七，干的好可长工资，会看图纸可竞聘班长工长，有空调管吃住，也可自己租房做饭，房租便宜五百左右二人租挺划算，国家核电项目工资有保障。

国家电网土建项目，工作轻松，熟练使用各种仪器，有中级工程师证，月薪面议

深圳市招工长/工程师

电脑画图，现场做资料，算量，需要可以出差。

肇庆市四会市招工长/工程师、桥梁、道路养护员、其他路桥隧人员

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

深圳市福田区招工长/工程师

某二级子公司招聘储备干部岗位大专及以上学历，18-35周岁薪资待遇：试用期工资4000-6000，转正工资6000-8000，半年以后考核转为工长8000-15000，免费住宿，六险，防暑温津贴，年终奖，路程补贴等福利！！！就业地点：辽宁葫芦岛，甘肃404，福建漳州，广东陆丰，廉江，以上地区可选择，江苏连云港，山东招远，海阳学员需前往其他项目部支援6到12个月左右回当地项目部培训地点：听从单位统一安排，1个月理论，2个月项目培训实操直签合同。

岗位职责（偏设计审图方向） 1. 图纸审核与技术把控：全面负责公司室内装饰、工装家装、公建装修等全品类设计图纸的终审工作，严格审核方案图纸、施工图、深化图纸的规范性、合理性、落地性及合规性，排查图纸错漏碰缺、工艺不合理、造价超标等问题，出具专业审图意见，指导设计师优化整改，保障所有设计图纸符合国家规范、行业标准及项目落地要求。 2. 标准节点大样库搭建与迭代：主导公司装修设计标准节点、工艺大样、通用详图、收口工艺库的整体搭建、梳理、编制与更新优化。结合行业新工艺、新材料、现场施工痛点，梳理各类空间（办公、商业、酒店、住宅等）通用节点、特殊收口、防水防潮、基层处理、造型工艺等标准化大样，形成系统化、可复用的设计标准库，统一公司设计输出标准，提升设计效率与落地质量。 3. 团队管理与技术赋能：统筹管理设计团队技术工作，制定团队技术管理制度、设计规范、作业标准；负责设计师、深化设计师的技术指导、技能培训与工作考核，解决团队设计过程中的各类疑难技术问题，带领团队高效完成各阶段设计任务，提升整体团队专业技术水平。 4. 项目技术总负责：牵头重点、疑难装修项目的技术方案评审、工艺选型、材料适配论证，全程跟进重点项目落地，对接施工、甲方、第三方单位，解决施工现场技术变更、工艺落地难题，把控项目设计落地效果、施工质量与工艺标准。 5. 技术体系搭建与落地：建立健全设计院技术质量管理体系、图纸审核流程、技术交底标准，规范设计全流程工作；收集行业最新规范、新工艺、新材料，组织团队学习落地，推动公司设计技术标准化、专业化、精细化升级。 6. 合规与风险管控：熟悉建筑装饰装修相关国家规范、消防规范、地方标准，把控设计合规性，规避设计技术风险、合规风险与施工落地风险，保障项目顺利验收交付。 【岗位要求】 1. 学历与资质：本科及以上学历，室内设计、环境艺术、建筑装饰、土木工程等相关专业，持有中级及以上工程师职称、注册建筑师、高级室内设计师等相关资质者优先。 2. 从业经验：8年及以上装修设计、深化、审图经验，3年以上设计院总工、技术负责人、设计总监同等管理岗位经验，熟悉装修设计院全流程运作模式。 3. 核心能力（硬性要求）：精通各类室内装修施工工艺、节点收口、材料特性、造价工艺标准，具备独立搭建、完善装修标准节点大样库的成熟经验，有过往标准化库落地成果者优先；具备极强的图纸审核能力，熟练审核方案。

汕尾市海丰县招油漆工

工地在广西防城港，厂房工地招专业抹灰师傅和砌加气块的师傅，350元一天，小工300元一天，9小时，年龄55岁以内，公司打卡每个月5000元，五年工期，体检内容：高血压，心电图，血，尿，要小学文化以上，要培训考试合格才能上班，工作地址：广西省防城港

深汕合作区招指挥一名，九小时6000.之后加费20一小时，没有上班的联系我[抱拳][抱拳]

汕尾找电梯司机一名，12小时工资5500/月，年龄55以内，50以内。管住不管吃。体检在汕尾指定医院体检。联系电话

汕尾市海丰县招工地力工

大庆企业招聘：工地保管员1名，会电容水暖工2名，市政工长2名。有意者请联系：。

岗位职责： 1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制 2.协调设计师、材料商、施工班组及业主方，确保各环节高效衔接 3. 编制施工计划并监督执行，及时解决现场技术问题与突发状况 4.严控工艺标准与验收规范，确保交付品质符合公司及客户要求 5. 参与项目利润核算与成本优化，具备合伙人意识与经营思维 6.年龄40岁以下，有强烈的服务意识(特别重要） 任职要求： 1.具备装修行业工长或工程师岗位经验，有独立带团队项目经历者优先 2. 熟悉家装/工装全流程及主流施工工艺，能识图、懂预算、会交底 3. 责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识 4.认同合伙机制，愿以长期合作、共建共赢为导向

室内装修（家装）项目工长 招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长 外地人员可提供住宿 本公司招全职！（包活，散工勿扰） 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务，业务量长期饱和。 我们团队都是非常有正能量的 工长工作内容： 1.安排施工计划，材料计划，安排施工 2.现场管理，解决现场问题，验收 3.材料管理 4.其他 要求如下： 1.有家装水电施工经验，动手能力强 2.有组织能力，能协调和安排施工计划 3.认识所有装修材料和工具 4.能独立解决施工过程中的细节问题 5.不挑事，公司所有安排的事情都能认真完成 6.懂得使用各种工具来提高工作效率 7.喜欢喝酒的不要 8.不服从管理的不要 9.做事怕麻烦的不要 10.嘴欠的不要 11.不思进取的不要 12.品德差的不要 13.做事毛燥的不要 年龄30～46岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件都可报名加入

邢台市信都区招工长/工程师，劳务公司，月薪八千元，管住不管吃

招聘多名工人长期日结打包面朔封水工人计件工资多干多得平均工资5000-8000联系电话

【岗位职责】 1. 负责建立健全企业安全生产管理体系，制定和完善安全管理制度及操作规程； 2. 组织开展安全检查与隐患排查，提出整改意见并监督落实； 3. 参与安全事故调查分析，制定预防措施，推动闭环管理； 4. 组织安全教育培训，提升员工安全意识与应急处置能力； 5. 负责对接政府监管部门及相关机构，确保企业合规运营。 【岗位要求】 1. 具备注册安全工程师资格证书，可注册到公司； 2. 熟悉国家安全生产法律法规及相关行业标准； 3. 具有较强的责任心和执行力，能够独立开展安全管理工作； 4. 具备良好的沟通协调能力和文档编写能力。

工作职责 1. 主导电池测试场景下的计量方案规划，围绕电性能检测、高低温循环等关键环节制定量值溯源及校准标准。 2. 负责实验室测量系统的MSA评估（如GRR、线性验证），保障电池测试数据的精确性与可重复性。 3. 统筹实验室仪器设备的选型配置、系统搭建及定期校准，建立设备台账并优化运维管理流程。 4. 识别电池测试过程中的计量误差，依据ISO 10012体系要求提出纠正与预防措施，推进计量体系不断优化。 任职要求 1. 本...

岗位职责: 1. 负责水电工程的安装、检修及调试作业 2. 保障水电系统稳定运行，快速响应并解决突发故障 3. 配合团队成员，协同推进项目工作落实

工作地点：广东、广西、海南 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上安全相关工作经验，掌握岗位所需的专业技能，能独立承担工作任务； 2、学习能力强，具备良好的沟通协作能力，适应团队合作环境； 3、持有注册安全工程师资格或中级工程师职称者优先考虑。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、提供住宿等 人事主管：wanna-zhao9（可加）

岗位职责： 1. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3. 按照工作计划开展监督检查、宣传教育、隐患整治、应急演练、教育培训等技术服务工作，并做好详细记录 4. 定期向项目组长汇报工作进展情况 任职要求： 1. 大专以上学历 2. 熟悉国家及地方相关法律法规和标准规范 3. 持有注册安全工程师 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性强，具备较强的文字表达能力

1.会看CAD图纸 2.会现场施工流程 3.会造价

安全工程师职责： 1、负责公司内部危险废物的规范处置 2、牵头开展公司内部安全绩效评比工作 3、组织召开公司安全委员会会议，并跟进会议决议落实情况 4、每年修订安全相关文件并提交审核流程 5、统筹危化品定期排查，以及消防设备的周期性检查与维护 6、策划并实施公司应急预案演练活动 7、定期举办安全文化宣传与交流活动 8、定期开展车间行为安全观察与评估 9、开展危险源辨识工作，汇总形成危险源清单 10、组织实施职业健康专项检查

岗位职责： 1. 对辖区内海上渔业船舶和养殖企业进行安全隐患排查及帮扶指导整改 2. 按照工作计划开展监督检查、宣传教育、隐患整治、应急演练、教育培训等技术服务工作，并做好详细记录 3. 定期向项目负责人汇报工作开展情况 任职要求： 1. 大专以上学历 2. 持有中级注册安全工程师证 3. 能熟练使用电脑办公软件 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心

广东陆丰项目部 工作地点：广东汕尾市陆丰市 岗位：现场安全工程师 要求： 1. 身体健康（含视力正常）； 2. 大专及以上学历； 3. 持有安全员C证或注册安全工程师资格证书； 4. 具备2年以上相关领域工作经验，具备核电安全从业经历者优先； 5. 熟练操作OFFICE等常用办公软件。 福利待遇： 缴纳深圳五险，提供住宿，餐饮自理，享有换休假、加班费，按社保工龄享受年休假。 薪酬标准（税前月薪）： 4级岗：月薪8800元，加班费基数13元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 3级岗：月薪9650元，加班费基数16元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 2级岗（需具备中级职称）：月薪12325元，加班费基数20元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 任职条件： 遵守国家法律法规，思想品德良好，无违法违纪行为记录； 身体健康，满足岗位体检标准； 具备岗位所要求的学历背景、专业能力、技能水平及工作经历； 特别优秀者，可适当放宽录用条件。 应聘方式： 报名长期有效，招满即止。符合要求人员需填写推荐表，并附身份证、学历学位证明、职称或职业资格证书等相关材料。 招聘流程： 简历筛选 → 资格审查 → 面试（部分岗位含实操考核） → 体检 → 审批 → 录用 注意事项： 上述岗位均签订正式劳动合同，本项目提供住宿，请结合个人实际情况慎重选择；应聘者须确保提交信息真实准确，一经发现虚假材料，将取消录用资格并纳入黑名单管理；须先提交推荐表完成推荐流程，方可进入后续环节；简历初筛存在等待周期，通过后方通知面试，多数岗位采用线上面试形式，请应聘者知悉。 注：该岗位为第三方岗位，与我司签订劳动合同

1: 负责车间环境、健康与安全管理工作，贯彻执行国家安全生产法律法规及企业安全制度，配合安监、消防等部门检查。 2: 实施日常现场巡查，识别并消除潜在安全隐患，监管动火作业、受限空间等高风险操作，确保隐患整改形成闭环管理。 3: 组织新员工及班组级安全教育培训，定期开展消防疏散、化学品泄漏等应急演练，提升现场应急响应能力。 4: 统筹危化品存储使用、消防设备维护、职业健康管理，参与工伤事故调查，分析根本原因并落实防范对策。 建立和完善安全管理台账，联动生产与设备部门推动现场安全优化，落实上级交办的各项安全任务。 任职简要要求 1：本科及以上学历，安全工程或机电类相关专业，具备注册安全工程师资格证书。 2：具有3-5年制造业安全管理工作经历，掌握车间高危作业管控流程，具备良好沟通协调能力和执行力。