岗位职责： 1.负责初中物理、化学、数学等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动、教学研讨及课程资源开发，持续优化教学质量 4. 关注学生心理健康与成长发展，配合班主任开展学业指导与家校沟通 5. 完成学校安排的值班、监考、社团指导等教育教学相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德师风和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具有扎实的理科专业知识和教学实践能力 4. 具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

工作概述： 1.认真钻研教学大纲，并能根据实际学情制定好授课计划，用心备课，写好教案； 2.完成教学部下发的教学任务，包括但不限于课程研发、教研、教学产品迭代、教学质检； 3.按照标准化流程行课，以学生为中心，用心对待每一位学生； 4.课后跟家长积极反馈学情，跟踪学生学习情况，及时下发并批改作业； 5.积极参与每周的教研，做高质量的教学产品，并与老师们互相探讨学习，共同进步。 任职要求： 1.本科以上学历，持有教师资格证优先，有从事教培行业经验优先； 2.熟悉广东省中考，高考考试趋势及各年级课程设置和课程特点优先； 3.有一定的客户思维和续费意识，有优秀续费案例优先； 4.善于总结经验方法，懂得教学反思，具备良好的知识传授能力 ； 5.工作认真，责任心强，善沟通，亲和力强； 工作时间及福利：单休、五险、绩效奖金、不定时团建、其他福利 工作地点： 汕尾校区：汕尾市城区香洲街道汕尾大道中段气象设施楼西梯红星教育 彭中校区：海丰县二环西路公园小区二环南侧13-16号

【薪资待遇】 1、薪酬：月度平均收入10000-15000，表现优异者可达15000-30000元左右。每年至少一次调薪机会。优秀教师欢迎面议薪资！ 2、福利：带薪休假、团队活动、、周休1.5天，入职即缴纳社保 【岗位职责】 1、针对学生进行“一对一”课程辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与专业水平； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习问题，提升家长满意度。 4、线下一对一教学、教师无任何销售性质。 【任职条件】 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业优先（优秀应届生亦可）； 2、形象良好，行为举止得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通能力，工作主动，抗压性强，富有责任心； 4、持有教师资格证 【晋升空间】 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 办公地址：

【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+课时费+续费提成=综合到手，续费提成多劳多得，上不封顶，平均在职老师薪酬范围在12800-18600左右不等。 2. 晋升空间：内部职位规划明确，不同等级享不同薪酬与提成，主要考核教学质量、续费拓频等业务。 3. 入职享五险一金，不定期下午茶与团建聚餐活动，公司12周年稳扎香蜜湖校区，客户资源深厚。 【岗位职责】 1. 根据校区教务安排的规定时间内完成初中化学一对一授课，针对有物理授课...

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在12000-18000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：提供暖冬关怀、水果茶歇、日常药品储备、带薪年假、节日礼遇、生日慰问 二、健全的培训体系 1、校区与总部均建立系统化培训机制，为每位员工配备全方位的成长支持计划。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力进阶培训、精英培养计划、管理人才专项培训 三、岗位职责 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续提升教学专业度与课堂授课能力； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长服务满意度 四、任职要求 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，能适应压力，富有责任感； 4、本地居住者优先 五、多元的职业发展路径 公司设置专业线与管理线双通道晋升体系，满足不同能力特质与职业规划需求。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会担任教务经理或培训师 1、管理通道： 教师—学科负责人—教学主管—教学副校长—校长 2、专业通道： 普通教师—优秀教师—金牌教师

可教授：Alevel/IG/IB/AP/DSE生物科目 岗位职责： 1、学员授课：采用一对一或小班教学模式，开展线下授课，完成所分配的各项教学任务； 2、依据课程标准实施双语备课与授课，制定教学方案及编写教案； 3、具备独立承担课程讲授的能力，依照教学进度按时完成国际课程的备课与授课工作； 4、精心准备教学内容，探索有效的教学方式以提升学生学习参与度，课后及时向助教反馈课堂情况，并根据实际授课效果优化教学策略； 任职要求： 1、本科或硕士学历，毕业院校为国内（985/211）或海外（世界排名前500）高校； 2、本岗位为线下授课，面向中学生群体，兼职教师无需坐班，仅需在排定课程时间到现场授课；排课将根据老师可支配时间灵活安排，若老师时间不便则不安排课程，每次排课前均会与老师沟通学生情况及授课时间。

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生学情，设计并实施分层教学与实验教学活动 3. 组织物理学科兴趣小组、竞赛辅导或科普活动，激发学生科学思维 4.参与教研活动，配合完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 5. 关注学生身心发展，协同班主任开展学科育人与家校沟通 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识与教学能力，熟悉新课标及中高考命题趋势 4.具有良好的语言表达、课堂组织与实验操作能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

汕尾建筑行业招聘小工，薪资为每天280元。

招聘建筑小工，工作地址位于广东省汕尾市海丰县梅陇镇。

岗位职责： 1.负责吊车的安全操作与日常运行，完成各类起吊、装卸及搬运任务 2.严格执行起重作业安全规程，做好作业前检查与现场风险评估 3. 配合施工团队完成设备吊装、构件就位等协同作业 4. 负责吊车的日常保养、简单故障排查及报修工作 5.如实填写作业记录，服从现场调度与安全管理要求 任职要求： 1.持有有效特种设备作业人员证（Q2起重机司机证） 2. 熟悉吊车机械性能及常见工况操作规范 3. 具备基本识图能力，能理解吊装方案与信号指令 4.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空作业的疾病 5. 无重大交通或安全生产责任事故记录

岗位职责： 1.负责吊车的安全操作与日常运行，完成现场吊装、搬运等作业任务 2. 严格执行起重作业安全规程，做好作业前检查、作业中监护及作业后维护 3.配合施工团队进行设备定位、构件吊装及现场协调，确保作业高效精准 4.如实填写设备运行记录，及时报告异常情况并协助故障排查 5.服从调度安排，适应汕尾市陆丰市内项目驻点或短期外派工作 任职要求： 1.持有有效的特种设备作业人员证（起重机司机Q2） 2. 具备吊车实际操作经验，熟悉常见吊装工艺与现场安全管理要求 3.身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空作业的疾病 4.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 5.最低学历不限，需能熟练阅读作业指令及安全标识

汕尾市陆丰市招装修木工

一、岗位职责: 1、承担1对1及小班形式的物理学科授课任务； 2、为学生制定阶段性学习计划与教学方案； 3、助力学生提升学业成绩，培养良好学习习惯，激发学习主动性； 4、持续与学生及家长保持有效沟通，建立稳定互信的合作关系； 5、积极参与学科教研工作，不断提升教学与专业能力； 6、严守教师职业道德，以身作则，具备良好的职业素养 二、任职要求: 1、全日制本科及以上学历，物理或相关专业优先考虑； 2、具备物理等学科实际教学经验，持有教师资格证者优先； 3、语言表达流畅，性格开朗，热爱教育行业，富有责任感和敬业精神； 4、职业发展方向清晰，愿意长期投身教育培训领域，无备考公务员、编制或研究生计划； 三、薪资：面试定薪+课时费 四、工作时间：周内13:00-21:00，周末8:30-20:30 双休 地址： 1.七高校区地址：瑞鑫时代大厦B座10楼1003 2.东大路校区地址：锦江区东大路蔚然中心A座704（地铁2/8号线东大路站A出口旁200米） 3.新希望大厦7楼708

工作作息及薪资待遇 一、工作时间 1. 周一至周四：15:30到岗，22:00常规下课，若承担晚托任务，需待学生托管结束后方可离岗； 2. 周六、周日：08:00开始工作，18:30为基准下班时间，实际结束时间依据当日课程安排灵活调整； 3. 休息安排：每周统一规划，统筹轮休两天，具体日期根据排班确定； 4. 转正后可提供住宿支持 二、授课地点 教学点不固定，涵盖校区内授课及部分上门授课形式。 三、薪资结构 收入由基本工资与课时提成组成，每节课均计入提成核算，课量越大，提成相应增加，体现多劳多得原则

【岗位职责】 1. 负责小班教学相关工作，包括备课、授课、布置作业和课后反馈等； 2. 负责提供高质量的教学服务； 3. 负责电话、微信与家长沟通、交流； 4. 积极参与公司和部门组织的各类培训、教研、会议等。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历； 2. 普通话标准，授课思路清晰、板书工整、感染力强； 3. 热爱教育行业，能吃苦耐劳，有耐心及强烈的责任心。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 【福利待遇】 1. 固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖金

岗位职责: 1. 负责初高中物理课程的教学工作，制定教学计划并实施 2. 关注学生学习情况，及时调整教学方法，提升教学质量 任职要求： 1. 具备扎实的物理学科知识和教学能力 2. 善于沟通，能够与学生建立良好的师生关系 3. 有责任心，热爱教育事业

岗位职责： 1.负责高中物理课程教学，能精准把握高考物理考点重点等，制定针对性教学计划 2. 能独立带小班课，开展个体学情分析，因材施教，能有效提升学生物理成绩 3.定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学方案

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学工作，制定并实施教学计划 2. 根据学生水平设计教案、课件及课堂活动，提升听说读写综合能力 3. 定期开展学习评估与反馈，跟踪学生成长并调整教学策略 4.参与教研活动，配合团队优化教学方法与课程体系 5. 保持与家长/学员的良好沟通，及时反馈学习进展与建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的语言表达与课堂组织能力 2.英语专业背景或持有教师资格证者优先 3. 具备基础教学经验，有K12或培训机构授课经历者更佳 4. 普通话标准，英语发音纯正，具备跨文化沟通意识 5.责任心强，富有亲和力与耐心，适应灵活教学场景

【岗位职责】 1. 根据学生学习情况制定合理的辅导计划 2. 提供学科知识讲解与学习方法指导 3. 定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略 4. 协助学生完成课后作业及知识点巩固 5. 与家长沟通学生学习表现及提升建议 【岗位要求】 1. 善于沟通、耐心细致，具备良好的教学态度 2. 具备较强的责任心，能稳定开展兼职工作 3. 拥有良好的表达能力，逻辑清晰 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 5. 具备基本的学习能力，能准确传递知识内容

工作概述： 1. 认真钻研教学大纲，并能根据实际学情制定好授课计划，用心备课，写好教案； 2. 完成教学部下发的教学任务，包括但不限于课程研发、教研、教学产品迭代、教学质检； 3. 按照标准化流程行课，以学生为中心，用心对待每一位学生； 4. 课后跟家长积极反馈学情，跟踪学生学习情况，及时下发并批改作业； 5. 积极参与每周的教研，做高质量的教学产品，并与老师们互相探讨学习，共同进步。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，持有教师资格证优先，有从事教培行业经验优先； 2. 熟悉广东省中考、高考考试趋势及各年级课程设置和课程特点优先； 3. 有一定的客户思维和续费意识，有优秀续费案例优先； 4. 善于总结经验方法，懂得教学反思，具备良好的知识传授能力； 5. 工作认真，责任心强，善沟通，亲和力强。 【福利待遇】 单休、五险、绩效奖金、不定时团建、其他福利 工作地点： 汕尾校区：汕尾市城区香洲街道汕尾大道中段气象设施楼西梯红星教育 彭中校区：海丰县二环西路公园小区二环南侧13-16号

岗位职责： 1.负责初三数理化，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 4.遵守教育法规与师德规范，维护良好教学秩序与育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4. 沟通表达清晰，富有亲和力与团队协作精神 5.无违法违纪记录，身心健康，能胜任教育教学工作 上班时间：9-4（双休）

岗位内容：主要是上门辅导孩子的学习

工作概述： 1.认真钻研教学大纲，并能根据实际学情制定好授课计划，用心备课，写好教案； 2.完成教学部下发的教学任务，包括但不限于课程研发、教研、教学产品迭代、教学质检； 3.按照标准化流程行课，以学生为中心，用心对待每一位学生； 4.课后跟家长积极反馈学情，跟踪学生学习情况，及时下发并批改作业； 5.积极参与每周的教研，做高质量的教学产品，并与老师们互相探讨学习，共同进步。 任职要求： 1.本科以上学历，持有教师资格证优先，有从事教培行业经验优先； 2.熟悉广东省中考，高考考试趋势及各年级课程设置和课程特点优先； 3.有一定的客户思维和续费意识，有优秀续费案例优先； 4.善于总结经验方法，懂得教学反思，具备良好的知识传授能力 ； 5.工作认真，责任心强，善沟通，亲和力强； 工作时间及福利：单休、五险、绩效奖金、不定时团建、其他福利 工作地点： 汕尾校区：汕尾市城区香洲街道汕尾大道中段气象设施楼西梯红星教育 彭中校区：海丰县二环西路公园小区二环南侧13-16号

【岗位职责】 1. 根据学生学习情况制定合理的辅导计划 2. 提供学科知识讲解与学习方法指导 3. 定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略 4. 协助学生完成课后作业及知识点巩固 5. 与家长沟通学生学习表现及提升建议 【岗位要求】 1. 善于沟通、耐心细致，具备良好的教学态度 2. 具备较强的责任心，能稳定开展兼职工作 3. 拥有良好的表达能力，逻辑清晰 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 5. 具备基本的学习能力，能准确传递知识内容

【岗位职责】 1. 根据学生学习情况制定合理的辅导计划 2. 提供学科知识讲解与学习方法指导 3. 定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略 4. 协助学生完成课后作业及知识点巩固 5. 与家长沟通学生学习表现及提升建议 【岗位要求】 1. 善于沟通、耐心细致，具备良好的教学态度 2. 具备较强的责任心，能稳定开展兼职工作 3. 拥有良好的表达能力，逻辑清晰 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 5. 具备基本的学习能力，能准确传递知识内容

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-03-12 【岗位职责】 1. 按照教学计划完成课程讲授，确保课堂秩序与教学质量 2. 准时参与教学培训及集体备课，积极改进授课方法 3. 关注学生学习状态，及时反馈学习情况并提供适当指导 4. 配合教务安排，完成作业批改、课后答疑等辅助教学工作 5. 遵守教学规范，维护良好的师生互动氛围 【岗位要求】 1. 具备良好的表达能力和责任心，能够胜任教学任务 2. 有团队协作意识，能积极配合教学管理工作 3. 学习能力强，愿意接受教学培训与教学反馈 4. 时间观念强，能保证暑期稳定出勤和授课进度

【岗位职责】 1. 根据学生学习情况制定合理的辅导计划 2. 提供学科知识讲解与学习方法指导 3. 定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略 4. 协助学生完成课后作业及知识点巩固 5. 与家长沟通学生学习表现及提升建议 【岗位要求】 1. 善于沟通、耐心细致，具备良好的教学态度 2. 具备较强的责任心，能稳定开展兼职工作 3. 拥有良好的表达能力，逻辑清晰 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方式 5. 具备基本的学习能力，能准确传递知识内容

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-01-30 【岗位职责】 1. 依据相关课程大纲，教授辅导初中年级及以上学生的对应学科相关知识和体系。 2. 负责教授物理相关竞赛课程（物理碗、BPhO、SPC/IPC等）及物理国际学科（A-Level/IGCSE/IB/AP）辅导。 3. 独立完成项目配套课程文件，认真负责完成竞赛教学任务，并协助更新迭代相关教研资料（包括教材、真题册、培训资料等）。 4. 与家长和学生建立良好的关系，并做好对课程或项目结果的产出和反馈。 5. 参与或协助新项目的搭建，能进行良好的跨团队协作。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历优先，对应学科竞赛相关专业优先。 2. 有海外留学背景，了解国际教育体系优先。 3. 英语水平优秀：大学英语六级550+或雅思6.5以上或托福100+，能进行英文教学（课程大概需要50%英文教学），可全英教学优先。 4. 具有较强的学习能力、理解能力、抗压能力和研究精神。 5. 具有相应竞赛、学科的教学或教研经验优先。

能让学生掌握知识 并喜欢上你的课堂 这些要求都不成问题！！ 1、 性别不限。 2、 本科及以上学历，理工科类相关专业，具备教师资格证。 3、 专业知识扎实，熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。 4、 外表得体，气质良好，普通话标准，富有亲和力，具备良好的沟通能力与服务意识。工作细心负责，责任心强，性格积极乐观，踏实肯干，热爱生活，热爱教育事业，充满热情，乐于学习。 5、 对教育领域及互联网产品运营有浓厚兴趣，有培训结构教学经验或家教经验者优先，曾参与中高考理科竞赛并获奖者优先考虑。 6、 愿意分享与交流，自我驱动力强，执行能力强，敢于迎接挑战，对行业动态保持敏锐洞察。

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入8000-15000元，表现优异者可达12000-20000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：五险、常备药品、带薪年假、节日关怀、生日礼遇、下午茶点； 提供系统培训，欢迎应届毕业生加入 二、岗位职责： 1、针对学生情况开展“一对一或一对多”课程辅导，结合学习进度与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续提升教学能力与课堂质量； 3、与学习顾问协同配合，有效沟通学生学习进展，共同提升教学服务品质及家长满意度。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动，抗压性强，富有耐心与责任感； 4、本地居住者优先。 四、职业发展通道： 公司设置专业与管理双通道晋升路径，支持不同特质员工成长，部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月成长为教学主管或研究员，6-12个月胜任教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师 工作地址 深圳市罗湖区田贝三路76号传承双喜珠宝中心4F（田贝校区） 距地铁3/7号线田贝站约300米 职位亮点：一年多次调薪