岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

招聘助理 1.上班时间: 上午8:30-12:00 2.下午2:00-5:30 3.工资待遇:无责任底薪3000,专项福利补贴最高6000 5.工作岗位职责:优先熟悉办公软件招聘 任职要求:25-50周岁,大专学历以上,形象好,有一定的沟通能力,勤奋努力上进,有责任心强。

岗位职责： 1. 参与公司行政与人事管理制度的优化及流程梳理工作； 2. 办理员工入离职、转正等相关手续，妥善管理人事档案资料； 3. 负责日常行政支持工作，如办公环境管理、物资采购与库存管控； 4. 策划并执行员工培训活动，促进能力提升与团队协作； 5. 协调员工关系事务，妥善处理劳动纠纷，营造和谐的工作氛围。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业者优先考虑； 2. 有1年以上行政人事岗位工作经验，了解国家劳动法律法规； 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效应对各类人际事务； 4. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念； 5. 熟悉常用办公软件操作，可独立完成文书处理与数据整理工作。

1，负责通过线上线下渠道招募养老销售顾问。 2，编写招募信息，在网上发布招募信息，筛选简历，邀约面试。 3，完成招募指标，定期复盘总结。

寻找卓越的人事专员 我们正在寻找一位经验丰富、热情洋溢的人事专员加入我们快速发展的团队。如果你对人力资源充满热情，并且具备以下能力，那么这个职位非常适合你： 人才招聘与选拔：能够独立完成招聘流程，包括发布职位、筛选简历、组织面试、评估候选人等。 员工关系管理：建立和维护良好的员工关系，处理员工关系问题。 培训与发展：协助设计员工培训计划，促进员工个人和职业发展。 绩效管理：协助实施绩效评估体系，确保公正、透明的评价过程。 劳动法规：熟悉劳动法律法规，确保公司政策和程序的合规性。 如果你具备以下条件，将是一个加分项： 有在多元化环境中工作的经验。 出色的沟通能力和人际交往技巧。 我们提供： 竞争力的薪酬和福利。 灵活的工作时间和远程工作选项。 个人职业成长和发展的机会。 一个充满活力和创新精神的工作环境。 如果你渴望在人力资源领域发挥你的才能，并且愿意接受挑战，欢迎你加入我们的团队。我们期待着你的加入！

人事专员 1、一年以上人事招聘或者销售经验， 接触过货运/物流行业相关招聘经验的，优先录取 2、具有良好的沟通基础； 3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道。 4、具备C1驾照优先录取

岗位职责： 1、配合人事团队开展日常招聘支持工作，如简历初步筛选、面试协调与对接等； 2、办理员工入离职相关手续，确保各环节有序高效进行； 3、整理并管理员工人事档案，及时更新人事信息管理系统，保障数据真实准确； 4、协助策划与执行员工培训计划及团队建设活动，增强团队协作氛围； 5、负责考勤统计、假期管理等日常事务，支持人力资源工作的顺利运转。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能细致耐心地处理员工咨询与需求； 2、熟练使用常用办公软件，了解基础人事工作流程； 3、工作踏实认真，有较强的责任心和独立作业能力； 4、有相关实践经历者优先考虑，无经验者公司将给予全面培训支持； 5、态度积极，具备良好的学习适应能力和团队协作意识。

1、负责人员招聘 2、员工入职离职手续办理 3、协助经理完成布置的工作 1.年龄22周岁及以上; 月休7天，日均工作6小时

（请直接电话联系）----------澄心幼儿园诚聘‍♀【体育老师1名】薪资:4500-5000元，有住宿，提供午餐，周双休要求大专以上学历，体育教育、学前教育等相关专业。联系：

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汕头市潮南区成田镇成田高级中学。 只需要砌一副长1米，高3.3的12墙， 并在墙面冲筋一条，不用批荡 过程需要边砌墙边打钢筋， 马凳，梯子，沙铲，电钻，钢筋现场都有， 水泥，沙子，水，红砖都在1米处，不用搬 只需要自带砌砖工具，找平线即可。 二把刀请勿打扰。

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汕头市澄海区招替班吊车司机，400一天包吃住，顶7-8天，急急急

岗位职责： 1. 负责员工日常考勤管理，包括打卡数据核对、异常处理及月度考勤报表制作 2. 协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，确保流程合规高效 3. 维护人事档案及系统信息，保障数据准确性和保密性 4. 协同开展社保、公积金申报与缴纳工作，及时处理相关业务 5. 支持招聘基础事务，如简历初筛、面试安排及入职材料准备 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备基本办公软件操作能力，细心负责，沟通表达良好 3. 了解劳动法基础知识及人力资源基础流程者优先 4. 工作认真踏实，具备较强的服务意识和团队协作精神 5. 双休、五险一金，接受应届毕业生及无经验者（提供带教）

工作内容:在办公室通过招聘平台约人员到公司面试，根据文员约到的求职者来面试，面试完成后办一下入职手续和发报道相关通知，不需要出差，不招聘外地岗位， 上班时间:早九晚六，午休两个小时，月休四 天，调休薪资待遇:不包吃住，无责底薪2700+绩效+提成，月综合工资淡季3800-4500左右，旺季 4200-6000左右

招聘人事助理，要求：1、熟练使用办公电脑，掌握基础表格、文档整理工作；2、项目工资计算、社保、公积金操作；3、员工商业保险，员工合同档案签订入档；4、对接项目人事日常。薪资待待：面谈！工作地点：树木岭五江天街有意向者联系刘女士

招聘人事专员 工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00; 岗位职责: 1、必须有招聘经验 2、能够熟练使用各类招聘软件 任职要求:1、25-40岁(有经验可放宽招聘条件)2、假期保持通讯正常，同时也能完成招聘 工作 节假日公司会发礼品 薪资待遇:底薪+提成，月休6天，法休， 工作地点:未来金融港2号楼

招聘同事，有上进心，想挣钱的来~ 一、工作岗位(办公室招聘专员) 1.利用58/boss/抖音/小红书等招聘求职者，负责各大企业职位的信息发布 2.办公室坐班，空调房间，无需外出，每人一台电脑，工作简单，气氛好。 二、招聘要求 1.年龄:23-33岁，男女不限 2.有无工作经验均可，有工作经验优先考虑，无学历要求 三、职业发展:文员--团队经理--部门经理--分公司经理--合伙人 四、福利待遇: 1.底薪3000综合薪资7000-15000，沟通能力强的月入过万，老员工平均工资12000+ 入职有老员工一对一培养，更快速的学习成长。 2.不每月定期组织大型100人活动，增加个人技能以及团队能力 公司福利:节假日，生日会等。

岗位职责: 1、严格遵守国家财税法律、法规、制度。认真编制并严格执行财务、费用、预算，遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准。 2、负责办理现金银行结算，收支管理，及时登记现金日记账，银行存款日记账。 3、按照国家会计制度的规定设置会计科目。根据审核无误的原始凭证在金蝶系统编制记账凭证，及时核对科目余额表。手工账目编制。 4、按月出具会计报表(资产负债表、损益表、三费明细表、部门费用汇总表，各年度营收对比表等)。 5、负责其他项目日常财务工作及领导布置的日常工作。 6、需要兼顾一下仓管的工作，如货物下单，货物进出库，打印资料等。 职位要求: 1、拥有初级会计证书;有一年以上工作经验; 2、具备扎实的职业技能，良好的职业道德; 3、工作严谨，责任心强，做人踏实、敬业; 4、具备良好的学习能力和独立工作能力; 5、有内账经验者优先考虑! 立即沟通

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，加强费用审核与资金使用监督 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历要求不限 2. 具备会计工作经验，经验要求不限 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练操作主流财务软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 具备初级会计职称者优先，有制造业/服务业行业经验者优先

大小周工作制，入职当月缴纳五险一金，提供免费住宿（4人间，WiFi空调热水器独立卫生间等生活设施配套完善）。 岗位职责： 1、主导公司内部人员招聘全流程工作； 2、结合业务发展与编制安排，配合上级推进招聘计划的制定与实施； 3、定期更新并维护部门组织架构及岗位职责说明文件； 4、发布招聘信息，同步开展企业品牌推广与宣传工作； 5、负责招聘相关费用的预算申报、使用管控及报销流程。 岗位要求：（可接受重点本科-相关专业实习生或应届生） 1、统招大专及以上学历，具备3年以上制造业或猎头领域招聘经验，能适应加班需求； 2、精通招聘各环节操作，了解国家有关劳动用工的法律法规； 3、具备良好的沟通能力，性格积极乐观。

岗位职责： 1.负责日常工资考勤结算单据审核、账务处理及往来对账工作 2.编制月度结算报表，确保数据准确、及时、合规 3.协同业务部门完成项目结算进度跟踪与异常问题协调解决 4.维护结算相关台账及档案，保障资料完整可追溯 5.配合财务审计及内外部检查，提供所需结算凭证与说明 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及结算流程者优先 3.熟练使用Excel及主流财务软件，具备较强的数据处理能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 5. 要求3-5年工作经验。

负责各电商平台数据统筹核算。 负责运营、客服订单利润核算。 负责下辖工厂套账。 负责财务体系搭建及流程梳理。 负责团队管理，工作分配，绩效制定及培训指导。 无电商经验勿扰 公司为国内头部商务礼品公司，阿里巴巴、天猫、京东、拼多多、抖音等均有店铺。 库房占地4000平方，日发千单，年GSV2亿。

招聘：会计 薪资：3-6K元/月 职责： 1、全面负责管理公司的账务会计工作; 2、处理凭证审核、记账、算账、核算、报账、财务分析等日常工作; 3、能独立处理全盘账务程序; 4、熟悉会计法规和税法，负责纳税、退税申报工作及税收核算工作; 5、熟悉增值税一般纳税人账务处理、防伪税控、电子申报等;发票开具及管理; 6、完成上级交代的其他事务等; 7、有代账经验优先考虑

御轩置业已在汕头地区经营多年，拥有一套完整的新楼盘 及二手房产销售租赁渠道，在市区内有5个门店 工作地点 1.佰悦春天 2.天合名门一期 3.悦江府北区 1. 公司提供自有渠道协助个人开发新客户并与现有客户保 持联系，了解客户需求并提供相关置业方案； 2. 线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 3. 涵盖新楼盘销售， 二手房销售，房屋铺面租赁； 4.欢迎地产新人，专员从0开始有一套执行标准带新手入行 【任职要求】 1、初中以上文凭 有经验者可以放宽） 2、会基本电脑办公软件操作，上班时间为9:30-12:00， 14:00-18:00 2、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强； 3、具有较好的亲和力、抗压能力、应变能力； 4、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，有团队 合作精神； 5.需自备交通工具，工作需外出看房 【薪酬福利】 底薪+餐补+全勤+绩效奖励+房源奖励 3、月休四天自由安排 4、师傅带教+豪华团建＋团队奖＋季度奖＋年度奖

岗位职责： （一）人事管理工作 1、负责公司招聘全流程工作，根据各部门用人需求，开展职位发布、简历筛选、邀约面试、复试对接、录用通知及入职跟进等工作，及时补齐岗位空缺，保障企业人力稳定。 2、负责员工入、转、调、离全流程手续办理，规范管理劳动合同、人事档案、员工台账，做好员工转正、考勤核对、薪资数据统计辅助工作，确保人事资料完整合规。 3、负责员工社保的增减员申报、核对及日常答疑工作，处理基础员工关系事务，协调员工日常问题，维护良好的企业用工氛围。 4、协助组织公司新员工入职培训、日常技能培训、团建活动、年会等各类员工活动，落地企业文化建设工作，提升团队凝聚力。 5、负责日常考勤统计、请假、加班、调休手续审核汇总，输出月度考勤报表，为工资核算提供准确数据。 （二）行政管理工作 1、负责公司日常行政事务，包括办公物资、劳保用品、耗材的采购、登记、发放与台账管理，控制行政耗材成本。 2、负责公司会议组织、会场布置、会议通知、会议纪要整理归档，对接各部门日常行政需求，保障办公秩序顺畅。 3、负责办公区域环境维护、后勤保障、访客接待、日常外联对接等工作，统筹公司固定资产登记、盘点与管理。 4、负责公司各类行政文件、通知、制度的草拟、整理、归档，落实公司各项规章制度的落地执行。 5、完成领导交办的其他人事、行政相关临时性工作。 任职要求： 1.大专以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先， 2.熟练使用Office办公软件和企业微信，具备良好的沟通协调与服务意识 3. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 协助跟进员工培训及基础员工关系事务处理 3.负责企业内部文件资料整理归档

人事专员（5小时工作制） 【工作内容】 1、人事招聘：负责人员招聘，包括招聘渠道的选择、招聘信息的发布、简历筛选、面试安排。 2、人员入离职手续办理：负责人员入职档案的信息管理，协助新人入职、离职手续办理 3、其他行政工作：维护好公司老客户的售后服务，做好每个月客户关系的维护，包括：信息更新，理赔申请，礼品积分兑换，VIP活动邀请 【任职资格】 1、25-45周岁，大专及以上学历； 2、有一年及以上工作经历，身体健康，无不良嗜好。 【职位待遇】 1、有提供医疗保险、养老金待遇； 2、公司提供专业培训、团建活动、晋升空间、职业规划、聚餐； 3、享正常节假日休息。 4、薪酬包含底薪+绩效+阶段津贴，普通档月均2600—4000，优秀档月均5000-7000，具体薪酬以工作经验面谈确定。联系电话 同步蔡小姐

【财务文员】（一位） 【任职要求】 1、******； 2、具备责任心，工作细致，态度耐心 3、熟练操作财务软件，可独立完成账务处理及财务报表编制 4、能够认真负责地跟进供应商相关货品及对账事宜 【薪资待遇】 试用期4000元，转正5000元 【工作时间】 朝九晚六，月休四天 【工作地点】 澄海区奥飞广场附近 岗位福利：提供餐补，不提供宿舍

1.具备财会类相关专业背景及实际工作经验，已取得初级会计师资格 2.熟悉财务日常操作流程，掌握会计准则及相关税收法规政策 3.负责原始单据、合同文件的审核，办理纳税申报，配合完成税务事务及各项财务工作 4.工作态度积极，具备较强的责任心，善于沟通，拥有良好的团队协作精神 5.年龄要求：26至40周岁