
研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科结构设计电路设计硬件开发外观设计产品工艺质量管理技术支持
岗位职责:
1、主导产品图纸绘制、设计方案优化及研发流程的日常管理,全面协调研发团队工作,确保新产品设计开发按期高质量完成;
2、根据团队成员岗位职责,组织实施定期培训与绩效评估,持续提升部门人员专业素养与综合能力;
3、牵头处理生产过程中各类技术难题,提供有效解决方案,保障产品技术问题及时闭环;
4、组织技术文档的整理与编制工作(包括BOM清单、工程图纸等),保证技术资料完整准确;
5、统筹电源插座、充电设备、LED照明产品的整体研发进程,配合业务与客户完成开发需求的确认与对接;
6、为制造、生产等相关职能部门提供技术支持,确保协作顺畅,达成客户及内部满意度目标;
7、建立健全部门管理制度,高效完成上级交办的各项临时性任务。
任职资格:
1、基本素质要求(品德、为人、性别、年龄等):性格开朗、具备良好沟通能力、处事稳重;
2、学历、专业要求:机械制造或电子工程类本科背景,具备5年以上家用电器类产品设计经验,具有带领10人以上团队的经历;
3、计算机水平要求(应用软件、编程语言及其他):熟练操作办公软件,掌握相关产品设计绘图工具;
诚邀携带新项目资源者共同合作。
上位机开发工程师(跨平台)-上市公司自研-L5098M
1.6-2.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科C#串口蓝牙眼动仪USB
一、任职要求
1. 本科及以上学历,计算机、生物医学、应用数学、应用物理或相关专业;
2. 精通Android原生开发及Flutter框架下的应用程序开发;
3. 熟悉与下位机通信技术,包括串口、USB、Socket、蓝牙等,至少掌握其中两项;
4. 掌握SQLite、MySql等数据库技术,具备数据库设计能力及查询性能优化经验;
5. 熟练使用Java、Kotlin、Python、C#等编程语言,深入理解面向对象设计思想,熟悉常用设计模式及应用架构模型;
6. 精通面向对象编程,掌握MVVM架构理念,具备多线程编程及问题排查能力;
7. 具备扎实的开发、调试和性能调优技能,能协同测试工作,并编写单元测试代码;
8. 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
9. 能够接受短期出差安排并快速适应环境变化;
10. 有责任心,能按时交付高质量的研发成果。
二、岗位职责
1. 拥有GitHub开源项目、个人技术博客或独立开发产品者优先考虑;
2. 具备Unity开发经验者优先;
3. 有跨平台框架开发实践经验者优先;
4. 具备较强算法实现能力者优先;
5. 关注AI技术发展趋势,了解AI辅助开发,或掌握AIGC生成图像、音频、视频资源者优先;
6. 在项目中实际调用过AI模型者优先;
7. 有6轴、9轴传感器、眼动仪或AR眼镜相关开发经验者优先;
8. 熟悉项目管理流程,擅长跨部门协作与对接;
9. 熟悉医疗行业研发质量管理体系;
10. 具备同行业知名企业的多年研发工作经验。
研发主管
1-1.2万元/月
其他生产营运人员3-5年高中鱼加工
根据工厂生产实际情况及菜品研发需要,制定科学的生产工艺规范,建立并完善品质控制体系,持续优化流程,解决生产中遇到的工艺问题,确保产品品质稳定可靠。
氢气压缩机设计工程师(隔膜型、液驱型)
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发设计测试
信然集团专注工业能源设备领域多年,主营压缩机、氢能设备、制冷成套工业装备等产品,具备自主研发生产能力、标准化研发测试平台及稳定的政企项目落地经验。当前企业产品线持续升级,新项目批量推进,现面向机械、流体、氢能制冷方向的技术人才发出邀请,诚邀热爱技术创新、勇于攻克难题的工程师加入,依托丰富实战项目提升专业实力,共享企业成长成果,实现技术精进与职业发展的双向突破!
(一)岗位职责
1. 承担隔膜式、液驱式氢气压缩机整机方案设计、结构布局与气路系统优化,独立完成图纸绘制、参数标定,输出完整技术文档及BOM清单。
2. 主导新产品开发与现有机型迭代升级,优化机组在高纯密封性、能耗控制、运行稳定性等方面的表现,满足加氢站、绿氢工业等应用场景需求。
3. 参与样机试制全过程,组织性能测试并推动量产转化,及时解决研发、制造及现场使用中的各类技术问题。
4. 跟踪行业前沿动态与竞品技术路径,持续完善设计规范,协同支持项目前期技术沟通与方案匹配。
(二)岗位要求
1. 具备隔膜或液驱氢气压缩机整机研发背景,掌握高纯氢环境下的密封、防爆及相关安全设计原则。
2. 熟悉热力计算方法与核心部件选型流程,熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,可独立承担关键技术攻关任务。
3. 热衷技术研究,具备良好协作意识和项目执行力,能适应快节奏的产品更新周期。
4. 本科及以上学历,拥有3-5年相关行业工作经验。
(三)岗位核心优势:
1. 纯技术发展通道:坚持技术驱动,重视研发创新,营造尊重工程师的专业工作氛围;
2. 成熟稳定平台:业务持续扩张,平台根基稳固,提供清晰可持续的职业晋升路径;
3. 快速入职机制:研发团队规模扩大,岗位资源充足,面试流程高效,合适人选可迅速到岗。
研发工程师(合成路径)
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料涂料有机合成
岗位职责:
1. 氟硅类聚合物的合成与改性:
(1) 精通各类高分子合成反应(如乳液、溶液、悬浮自由基共聚、RAFT,ATRP,缩聚,开环聚合、接枝、加成等),并能熟练应用于实际合成过程。
(2) 优化反应工艺参数,提升产物收率、选择性及成本效益。
(3) 设计并执行氟硅聚合物的化学与物理改性方案(如无机复合、端基调控、侧链功能化、引入特定官能团等),以实现材料特定性能的提升(如改善溶解性、相容性、反应活性、表面特性、润湿行为、附着力、硬度、耐老化性等)。
2. 实验操作与性能表征:
(1) 熟练使用核磁、色谱、红外、元素分析等手段对单体、中间体、低聚物及改性产物进行结构鉴定、分子量分布测定、纯度与组成分析。
(2) 对改性后高分子材料开展理化、电学性能及可靠性测试(如热性能TGA/DSC/TMA,导热系数、热膨胀系数,表面张力、接触角,水汽透过率,电阻率、光学性能,耐高低温、耐腐蚀性等)。
3. 技术研发与工艺优化:
(1) 规范记录实验过程,撰写完整的实验报告、技术总结及文档资料。
(2) 分析实验数据,识别并解决合成与改性环节中的关键技术问题。
(3) 参与从实验室小试、中试放大至规模化生产的工艺开发与优化工作。
任职要求:
1. 教育背景:化学、有机化学、高分子化学与物理、应用化学、材料化学、化工或相关专业。硕士学历需1-3年工作经验,本科学历需3年以上相关经验。
3. 专业能力:
(1) 具备扎实的高分子化学、有机硅化学与有机氟化学理论基础,掌握有机合成实验技能,熟悉多步合成、旋蒸、重结晶等分离提纯操作。
(2) 熟练运用核磁、色谱、红外等表征技术,具备独立解析谱图和推断分子结构的能力。
(3) 问题处理能力:具有良好的实验设计、故障排查与技术攻关能力。
(4) 文档管理能力:具备规范的实验记录习惯、数据分析及报告撰写水平。
4. 优先考虑:
- 有三防漆、涂料、油墨、灌封胶、密封胶、弹性体等相关领域应用经验者。
- 具备公斤级制备或中试放大实践经验。
- 熟悉含氟硅高分子材料的性能特点及应用场景。
- 曾在大金、苏威、阿科玛、3M、三爱富、硅宝、回天新材、东阳光、道康宁、迈图、杜邦等同类知名企业工作者。
FAE(电子元器件代理)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
职位描述
注:具备电源/电池研发背景(小功率方向亦可)且有意向转型为FAE者优先考虑。
--电源方向:熟悉UPS、OBC、储能逆变器、光伏逆变器、DC/DC电源、小功率电源等相关产品经验均可
--电池方向:具有笔电、二轮车、电动工具类等电池应用开发经验者均可
岗位职责:
1、聚焦公司半导体功率器件IGBT、MOS等产品的市场拓展,向客户提供专业的技术支持服务;
2、落实公司年度DI/DW目标,完成部门下达的各项任务要求;
3、对接客户研发端的技术选型需求,提供准确的器件选型建议及设计方案参考,高效解决客户提出的技术问题;
4、定期组织产品技术培训,提升客户对产品的理解与应用能力;
5、及时收集并反馈市场动态,为公司产品规划和应用方向提供有力支持。
职位要求:
1、大专及以上学历,电力电子相关专业优先;
2、具备2年以上电源/电池研发或电源类FAE工作经验;
3、了解原理图设计,有PCBlayout经验者优先;
4、熟悉产品方案设计、元器件选型、硬件开发及调试流程;
5、具备较强的学习能力,能快速掌握新知识,积极应对新技术挑战;
6、具备良好的沟通技巧与团队合作精神。
其他生产营运人员月结5-10年硕士锂电池储能电池研发材料研发
岗位职责:
团队管理:组建并带领电芯研发团队,制定团队发展路径,清晰划分成员职责,持续提升团队专业水平与协同效率;
产品研发:主导下一代电芯产品的全周期研发工作,重点方向涵盖:
UPS 用新一代电芯的技术突破与产业化实施;
全固态电池的材料体系筛选、工艺路径开发及性能迭代优化;
面向高功率应用场景的高倍率电芯技术研发;
技术规划:结合行业发展趋势与企业战略目标,制定电芯研发中长期技术布局,推进核心专利构建与技术储备;
项目推进:全面管控研发项目的进度、成本与质量,联动生产、测试、市场等多部门资源,确保项目高效落地;
行业对标:关注全球电芯技术前沿进展,开展竞品技术分析,促进技术创新与产品竞争力升级。
任职资格
学历背景:硕士及以上学历,材料科学与工程、电化学、电池工程等相关专业;
经验要求:8 年以上电芯研发工作经验,3 年以上研发团队管理经历;
具备 UPS 用电芯、全固态电池或高倍率电芯至少一项方向的实际研发及产品化经验;
能力要求:
熟悉电芯关键材料、结构设计与制造工艺等核心技术,掌握电池测试评估与失效分析方法;
具备较强的项目统筹能力,可独立推动复杂研发项目执行;
具备良好的跨职能沟通协作能力,执行力强,结果导向明确;
其他:熟悉储能/动力电池领域产业政策与市场动态,有主流电池企业研发管理背景者优先。
洗护产品研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专洁面产品配方研发
岗位职责
1、依据业务需求,开展OEM化妆品专业线洗护类产品(如洗发水、护发素、发膜、定型产品等)的研发工作;
2、结合公司现有产品情况,对已有产品的配方进行优化改良与技术升级;
3、主导产品生产过程中的技术管理,协同生产团队处理产品质量及工艺执行中的技术难题;
4、承担核心产品关键技术的开发任务,推动新技术的探索与应用;
5、掌握国内洗护品类相关法规政策与行业标准,确保研发成果合规合法。
任职要求
1、大专及以上学历,主修精细化工、应用化学等相关专业;
2、具备8年以上化妆品研发领域工作经验,其中5年以上从事同岗位工作(具有成功上市产品研发经历者优先);
3、能独立制定洗护类化妆品生产工艺,并有效推进新配方的试产与落地;
4、熟悉新产品开发全流程,掌握常规洗护产品的配方设计及制造工艺;
5、具备基本的英文资料阅读能力。
生产储备干部/生产助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限现场管理成本管理生产计划管理
岗位职责:
1. 协助管理团队推进生产进度,提升各环节质量意识与作业效率,控制生产支出;
2. 汇总办公人员及车间相关数据报表,协同完成绩效奖金计算工作;
3. 以掌握生产车间设备操作方法及日常维护保养为核心学习内容;
4. 学习产品工艺流程并参与实际制作,能适应长期在生产一线工作,执行上级交办任务。
任职要求:
1. 高中及以上学历,可配合车间加班安排,服从公司岗位调配;
2. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件及基础办公设备;
3. 有相关从业经历者优先,具备CDR绘图技能者优先考虑,优秀应届或往届毕业生亦可报名;
4. 工作认真负责,细致耐心,具备较强的学习能力。
薪资待遇:底薪+全勤+房补+绩效+工龄奖+加班费+生产协助奖金,综合薪资4k-6k。
职位福利:节日福利、住房补贴、加班补助、房补、全勤奖、年终奖。
清远连州市【银盏牌坊前20米村姑牛杂店招聘店员】55岁以下,吃苦耐劳,手脚麻利。白班店员1
4000-4300元/月
店员有提成月结
【清远银盏牌坊前20米连州村姑牛杂店招聘店员】55岁以下,吃苦耐劳,手脚麻利。白班店员12小时4000夜班店员12小时4300另加业绩提成,法定节假补贴有意者联系
服装导购包住
特卖招聘工作地点:清远市英德市明珠广场中庭特卖招聘人数:1名档期时间:即日起上班时间:随商场招聘年龄:25至40岁工资待遇:170+提成2%+奖励(包住宿)招聘要求:有特卖销售经验擅长做连带性格开朗积极上进敬业踏实责任心强敢大胆叫卖手机控勿扰郑生
广东清远长乐龙湖天街5楼贛将江西菜招炒锅2名4火和尾火工资在6千-6千5电话()同步
6000-6500元/月
上什1-2人月结
长乐龙湖天街5楼贛将江西菜招炒锅2名4火和尾火工资在6千-6千5电话()同步
工长工程师
招聘热风大班长2名。要求高中以上学历,年龄45岁以下,身体健康,个别岗位学历年龄可适当放宽。能适应三班(含夜班)岗位。薪资福利面议。工作地址:湖北省黄石市阳新县黄石新港(物流)工业园区新港大道88号。
车位领班
5000-6000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
有服装厂车位管理经验。
生产主管
9000-10000元/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.制定并落实安全生产管理制度,确保符合国家及行业安全规范
3.组织协调各部门工作,优化生产流程,提升运营效率与交付能力
4.负责团队建设与人才培养,指导、考核下属管理人员及一线员工
5. 对接客户、供应商及监管部门,维护良好外部合作关系
任职要求:
1. 具备厂长/主管相关岗位管理经验,熟悉制造业全流程运作
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 大专以上学历,有服装生产管理经验优先!
设备主管
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、负责注塑成型生产设备的日常维护保养、故障维修及设备升级改造工作。
2、参与新设备的选型评估与安装调试,配合工艺部门处理生产过程中的技术异常。
3、统筹协调厂内设施的维修、保养及相关改造事宜。
4、快速响应并处理突发性设备故障,保障生产作业顺利开展。
5、规范执行设备相关技术资料的整理与归档管理。
任职资格:
1、熟练使用办公软件及常用绘图工具。
2、具备5年以上大型注塑制造企业设备维保管理经历。
3、具有自动化设备领域实际工作经验
CMP研磨工艺工程师(J16847)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科半导体材料研磨
岗位职责:
1、负责抛光工艺调试,聚焦解决产品平面度、平行度超标及表面划痕等关键性缺陷问题
2、优化抛光压力、转盘速度、研磨液流量、垫面修整频率及抛光垫选型等核心参数,构建稳定的工艺窗口
3、深入分析划痕成因,包括磨粒污染、垫面结垢、盘体震动、工装平整性、浆料纯净度及盘面异物等因素,提出系统性改善对策
4、控制整片抛光均匀性,提升并维持良率水平,制定CMP标准作业流程、参数规范及日常点检标准
5、主导量产异常问题复盘,输出改善报告与应对措施,建立有效的防呆防错机制
任职要求:
1、具备半导体大厂CMP工序现场操作经验,熟练掌握整盘抛光运行逻辑
2、在处理平面度超差、平行度偏移、深浅划痕及点状刮伤等问题方面有丰富实战经历者优先
3、熟悉CMP设备构造,掌握盘面调平、治具校准、压力分布控制及盘体水平调整技术
4、了解研磨浆料的成分组成、颗粒粒径管控、pH值调节及其与磨料的匹配关系,明晰划痕与耗材、工艺之间的关联机制
5、具备独立设备调试、工艺运行及DOE实验设计能力,可快速定位不良根本原因并推动改善落地
化妆品灌装生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技团队管理生产设备管理化工灌装生产线管理生产成本管理
一、岗位职责
1. 生产执行与组织落实:严格执行上级下达的生产计划与指令,科学统筹班组内人员、设备及物料资源,确保灌装作业高效、有序进行,保质、保量、准时完成生产任务,并积极配合跨部门协作需求。
2. 灌装流程管控:全面负责灌装各环节的运行管理,涵盖班前设备检查与调试、物料确认(如护肤品原料、包材规格),班中实时监控灌装精度、封口质量及产品清洁状况,班后完成设备清洗与生产数据登记,及时排查并处理漏灌、剂量不准等异常情况。
3. 团队运作与培养:负责组员日常工作的监督与考勤管理,定期组织灌装标准操作流程及安全规范(如化妆品生产卫生要求)培训,提升团队操作水平与质量意识,妥善协调内部工作分歧。
4. 质量与安全管理:严格执行化妆品相关质量体系(如GMPC)标准,对每批次产品实施抽样检验,确保符合品质要求;落实安全生产措施,检查设备状态与人员操作合规性,预防安全风险与质量问题发生。
5. 效率提升与成本管控:持续优化灌装工艺流程,提高作业效率,降低原料损耗与包材浪费;收集整理生产数据(如产量、合格率、故障频率),开展分析并提出可行性改进方案,推动降本增效目标实现。
二、【任职要求】
1. 具备2年以上灌装线管理或相近岗位工作经验;
2. 熟悉灌装生产线的操作规程及基础设备维护知识;
3. 具有良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效带领班组完成任务;
4. 具备较强的现场问题应对与应急处置能力;
5. 具有一定成本控制意识和效益管理思维;
6. 有化妆品行业从业经历者优先录用。
三、薪资福利
1. 综合月薪:5000—6000元/月(根据个人能力与经验面议);
2. 福利保障:缴纳清远社保,享有节日福利、带薪休假、定期团建活动等;
3. 发展空间:提供系统化内部培训与晋升通道,支持员工职业发展;
4. 工作环境:空调车间,长白班制;
5. 提供食宿,包一日三餐;宿舍配备空调、热水器、独立阳台等设施;
6. 设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等多项激励;
7. 厂区配套小卖部、乒乓球室、篮球场等生活娱乐设施。
上班地点:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
上班时间:上午 08:00-12:00
下午 13:30-17:30
① 每周日固定休息;
② 提供住宿,含一日三餐;
③ 每月15日准时发放工资;
④ 缴纳清远地区社会保险;
⑤ 工作地址:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
三年以上设备维修与管理相关经验,一年以上担任设备主管的工作经历;
具有扎实的技术基础,能够熟练操作、维护及管理各类设备;
具备较强的沟通协调能力,能有效推进团队协作与工作落实
招聘半导体工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专职能岗位招聘技术岗位招聘
【岗位职责】
1、 根据公司各业务部门的用人需求,开展招聘需求评估,制定切实可行的招聘方案;
2、 组织发布职位信息,进行简历筛选,统筹面试安排,并跟进面试结果反馈;
3、 拓展并维护多元化招聘渠道,如社交平台、线上招聘平台等,持续吸引优质人才;
4、 搭建候选人与部门负责人之间的沟通桥梁,保障招聘流程高效推进;
5、 统计并分析招聘相关数据,持续改进招聘机制,提升整体招聘效能;
6、 关注新员工入职培训进展,协助其顺利完成团队融入。
【任职要求】
1、 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑;
2、 具备2年以上制造业招聘工作经验,有技术类岗位成功交付案例或猎头背景者优先;
3、 熟练掌握Excel函数应用,具备基本的办公软件操作技能;
4、 能够适应制造行业高强度、快节奏的工作环境;
5、 具备较强的沟通协调能力,可独立推动跨部门协作任务;
6、 工作认真细致,富有责任心,具备良好的抗压能力。
清远清城区跟单员工作地址:广州()产业转移工业园内薪资待遇4-6k相关经验两年
4000-6000元/月
跟单文员交通补助1-2人月结1-3年中专/中技全职单休跟单经验日化品经验
跟单员
工作地址:广州(清远)产业转移工业园内
薪资待遇4-6k
相关经验两年
注塑班组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责注塑车间的日常运作与管理,保障生产任务按计划有序推进;
2. 对生产流程进行监督,把控产品质量,持续提升生产效能;
3. 组织团队攻关生产过程中的技术问题,推动工艺流程优化;
4. 统筹设备的维护与保养安排,降低设备故障率与停机时长;
5. 落实车间安全管理,确保作业环境满足安全规范要求。
任职要求:
1. 拥有注塑领域相关从业经历,掌握注塑工艺原理及设备操作;
2. 具备优秀的团队管理经验,能有效带领团队完成生产指标;
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变处理能力;
4. 工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力;
5. 具备汽车零部件制造经验者优先考虑。
栏目概述
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