岗位职责： 1.负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2.办理入住、退宿及床位调配手续，登记并更新住宿人员信息 3. 监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4. 处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5. 配合开展消防安全检查、卫生评比及文明宿舍建设工作 任职要求： 1.学历不限，有宿舍管理、物业或后勤服务经验者优先 2.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强、耐心细致 3.熟悉办公软件操作，能独立完成日常台账登记与报表整理 4.无不良记录，身体健康，服从工作安排

【急聘】初三文理科晚辅教师（全职/兼职） 岗位职责 1. 负责初三文理科目晚辅，精准解答学生作业疑问，针对性辅导薄弱知识点； 2. 跟进学生学习进度，记录错题类型与薄弱环节，及时与家长同步学习情况； 3. 维护晚辅课堂纪律，营造专注高效的学习氛围，激发学生理科学习兴趣； 4. 配合机构教学安排，参与教研活动与教学资料优化（如错题集整理、辅导讲义完善）。 任职要求 1. 本科及以上学历，理科相关专业优先，有初三理科教学/晚辅经验者加分； 2. 熟悉深圳中考理科考点与命题趋势，能快速定位学生问题并提供解决方案； 3. 耐心细致、责任心强，善于沟通引导，能适应晚辅工作时间 4. 全职需稳定任职，兼职需保证每周固定出勤≥3天，具备应急处理学生学习问题的能力。 -额外福利：定期团建、员工子女报课优惠、清晰的晋升通道（兼职可转全职）。 需要我帮你优化薪资范围、补充校区具体地址，或生成一份对应的招聘海报文案吗？

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：16:00-20:00、16:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-01 1.负责核查学生作业完成情况，及时纠正错误并讲解难点问题。 2.作业检查需认真细致，确保无遗漏。 3.需具备教学辅导经历，工作积极负责，具备较强的责任意识。

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【长工杂工1名】因发展需要，现特向外招聘杂工1名，45岁以上58岁以下，吃苦耐劳，工资3200具体面议，有意者联系上班时间17：00到03：30地点，清和大道石场路口聚广美食店

日结300/天发车｜ 清远多多 日结预发 不查纹身 案底染发 可微信发薪 25元/小时 ，一天25*12=300 做到工期/项目撤场按25元/小时结算 可每日预支！ 打卡满3天，第4天下班可预发150元，坚持出勤，每日都能预支工资 工期：到12月15日，希音各仓后续持续增招 工作内容：服装扫描、贴标签、分拣、打包、理货，岗位随机分配，简单易上手 班次：两班倒，穿普通工衣+马甲，不用体检，不查征信 招聘要求：18-40岁，男女不限；会26个英文字母、识字；自带实名制手机+手机卡打卡；身体健康，无案底；

广清化妆品日结165元/天15元/小时，保险3元/天男女不限20-50岁次日结算工资，包吃，需要自己带碗筷和水杯上班时间:8.00-21:00报名方式：名字+电话+身份证号+地址：广清产业园联系方式：张小姐

【小市招聘厨师钟点工】会炒快餐，炒粉，汤粉的厨师一名年龄：35-50岁待遇：月休3天工资：5500钟点工（长期的，短期不要）下午16.30-20.3016元一小时（包吃一餐）地址:小市康乐路人医附近电话:

德州一中（老校区）招宿管一名，电话刘

招聘启事因工作需要，现面向社会公开招聘宿管员1名，具体招聘信息如下：1.2.年龄：45周岁—60周岁3.学历：高中及以上文化程度4.责任心强，工作认真细致，有良好沟通能力，熟悉宿舍日常管理，能够做好学生出入管理、卫生巡查、安全隐患排查、突发事件协助处置等相关工作，服从学校管理安排。有意者请联系：

招聘:宿舍门卫（岗位要求:男士女士管理宿舍人员进出登记宿舍楼层安全巡查55岁左右，身体健康，能吃苦耐劳、服从调遣、会写字。）薪资待遇:门卫宿管3500-3800元/月，提供住宿提供午餐晚餐夜宵工作时间:7:00-下午7:00工作时间12小时两班倒工作地址:柳市德力西园区附近。详情咨询:()

工作地址：河北省邢台市威县洺州镇爱国路辅路查看详情——▼【02】邢台辉展体育发展有限公司招聘【3000—5000/月】招聘：驻校教官5名，退伍军女宿管6名，有经验者优先内容:宿舍纪律内务卫生，学生日常管理年龄要求:男:40周岁以下女:50周岁以下有爱心，有责任心，服从管理，有较强的执行力联系电话：

招聘：南开区 24小时宿管地点：一：南开区迎水道 女 年龄：55岁以下工作时间：试工期7-10天，每天100元，10：00-19：00（转正后上24休48）工资：2300+200绩效高中学校宿舍管理人员，能够管理学生生活，有经验者优先联系。二：夜班宿管：员工，年龄45-55岁，上班：21:00—下班：次日8:00，对住宿学生进行管理，有相关从业经验优先，待遇3000-3500元，单休工作地点：南开区迎水道红旗南路民办高中。联系人：杨老师

要求：年龄45岁以下，有物业经验或退伍军人优先。（形象素质佳可适当放宽），身体健康，无犯罪记录，善意热情。包住不包吃。 保安员工资：4000+元，十二小时两班倒。月休3天。 保安班长工资:4900十二小时长夜班。月休四天。 队长待遇:工资5000＋十二小时制白班，月休四天。 工作地址:信业郡城。

急招保安2名，联系人：温队。

免费健身房，电竞房，球房，卡拉OK 等，6300月休4条

- 资深教育主管：具备5年以上教学管理经验，精通幼儿及青少年教育体系，有脑科学教育或相关领域成功教学管理实践。掌握系统的教育理论知识，熟悉各类教学方法与课程开发流程，能有效指导教师提升授课能力并组织专业培训。具有优秀的团队领导力，擅长调动教师积极性与创新潜能，构建高效协作的教学队伍。可主导教学团队搭建、课程体系设计与持续优化，全面监控教学质量，为家长端及合作单位提供高质量教学支持。

一、工作时间规划： 服务内容：接待到访咨询的学员及家长，全面解答有关形体模特课程设置、活动安排、收费细则等问题，协助完成报名流程；负责学员请假、调课、退费等日常事务处理，同步更新学员档案信息，保障学习进程有序进行。 二、教师协调： 围绕形体模特课程，与授课老师保持紧密对接，提前七天确认教学计划，包括授课内容与进度安排，及时传递学员反馈与学习表现；开课前协助准备相关教具，如瑜伽垫、弹力带、展示道具等，并检查音响设备运行情况，确保教学环节顺利开展。 三、活动组织： A：模特赛事：赛前收集参赛选手资料，落实形体类比赛场地布置，包含T台搭建、灯光音响调试；赛中配合评委开展秩序维护、计分统计工作；赛后归档赛事材料，发放证书与奖品。 B：主题沙龙：提前联络形体领域专家或资深模特作为分享嘉宾，围绕体态管理、走秀技巧等主题举办交流活动；负责场地布置及所需物品准备，如服饰、配饰等；活动中引导学员参与互动，同步记录沙龙要点内容。 C：外拍实践：活动前发布集合时间、地点及相关提醒，备妥外拍所需器材，如反光板、服装道具等；拍摄期间协助维持现场秩序，应对突发状况，指导学员摆出专业动作，协同摄影师完成拍摄任务。 D：日常管理：定期清查形体教学物资库存，涵盖训练服、辅助工具等，依实际需求提出采购申请；维护教学区域整洁，排查安全隐患，确保训练环境安全规范。 四、上班时间 周一为固定休息日 A：早班时段为9:00-17:30 B：晚班时段为14:00-21:00 C：周末通勤时间为8:50-21:00 （上下班需在群内打卡，请假须向校长报备） #工作细则 1.非休息日需全天12小时随身携带工作手机，确保群内消息及时响应 2.每日完成考勤表、课消表、业绩表记录（每周日下班前提交校长），排课表如有变动须即时发送至大群 3.第一时间整理拍摄素材，完成剪辑并发布至运营账号，原始视频同步上传QQ原视频群（便于教师及时获取） 4.日常关注各平台账号咨询动态，迅速跟进潜在客户，邀约体验或促成服务转化，监督各班级群是否按时分享课堂花絮内容 5.成人班与少儿班开课前须组织接龙确认，达到公司规定人数方可开课，群内发布明确通知（对请假学员私聊了解情况，强调出勤重要性） #新生体验流程 6.学员购买体验课后立即预约时间，提前核销码操作，推送定位信息及地下停车场指引视频，到店后引导至办公室执行标准化接待流程，力争当日成交并录入系统，开启后续常态化服务

上班地点：清新三坑镇 人员要求：20-50岁以下，身高168以上，无犯罪记录、有保安经验。 人数：3人 工资待遇：3800-4000（含200元全勤、无客户投诉奖金），有保安证加100/月，包吃住 上班工作制：12小时两班倒，月休4天

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火警、盗窃、纠纷等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 遵守保密规定，严守岗位纪律，服从统一调度与管理 任职要求： 1. 年龄25-57周岁，身体健康，持有保安证，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，吃苦耐劳，具备较强的安全防范意识和应急反应能力 5. 能适应轮班制工作安排，服从工作地点调配

职务描述 1.科学规划工作安排，确保教学任务及业绩指标顺利完成； 2.对幼儿成长负责，对家长需求负责，统筹团队提供高品质教育服务； 3.组织并指导团队定期开展各类主题教学活动； 4.参与园区环境设计的规划与优化建议； 5.完成其他相关协作性工作。 任职资格 1.学前教育或师范类相关专业背景，掌握幼儿教育相关法规政策； 2.具备优秀的沟通能力、学习意识和团队协作精神，能适应较高工作压力； 3.热情积极，热爱儿童教育事业，富有爱心与亲和力； 4.能够主持会议并对教师进行组织培训； 5.熟练使用Office等常用办公软件； 6.有幼儿园/托儿所/托育机构管理岗位工作经验满3年及以上； 7.持有育婴师证、教师资格证、园长证或食品安全培训合格证书者优先录用。

岗位职责： 1.负责工厂、小区、园区等场所的门岗值守，严格查验出入人员及车辆信息 2. 开展定时定点巡逻，及时发现并处置安全隐患与异常情况 3.维护责任区域秩序，协助处理突发事件，保障人员与财产安全 4.做好值班记录、交接班登记及安防设施日常检查工作 5.配合物业或管理方完成临时性安保任务及应急演练 任职要求： 1. 年龄20-50周岁，身体健康，无纹身，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 3.服从管理，具备良好的服务意识和团队协作精神

【岗位职责】 1. 完成校区的整体运营、市场宣传与招生推广、教学督导、教务行政及团队管理和安全等工作； 2. 负责客户满意度调查，及时反馈客户信息，对因服务不满意而引起的各类投诉提出改进措施并落实到位； 3. 统筹做好校区安全管理、环境卫生维护、物资管理、运营数据统计分析等工作； 4. 调动员工积极性，制定工作计划，向总部汇报中心各项工作进展，完成总部安排的其他事项； 5. 协助校长达成月度、季度、年度的教学与市场目标； 6. 完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 大专或以上学历，喜欢孩子。

剑桥英语老师（全职） 【岗位职责】 1. 负责青少儿剑桥英语系列课程教学（YLE / MOVERS / FLYERS / KET / PET 等），依据剑桥体系标准完成备课、授课、课堂反馈 ​ 2. 设计趣味化、互动式课堂，提升学员学习兴趣与英语听说读写综合能力 ​ 3. 跟进学员学习进度，定期与家长沟通学情，维护教学服务与口碑 ​ 4. 参与教研活动、课程打磨、教学培训及中心相关教学活动 ​ 5. 遵守教学规范，完成教学档案、作业批改、测评等日常工作

【岗位职责】 1. 学员承接与基础维护：与前端同事协同完成学员的入学交接、平移与分班，建立学员档案并持续更新。 2. 教学过程支持：依据既定学规，负责学员的常规排课、调课、考勤记录与课时消耗跟进，确保教学秩序顺畅。 3. 标准化服务执行：依据SOP，完成学习过程提醒、作业督促、赛事/考试基础指引等标准化服务交付。 4. 家校沟通与反馈：与老师、家长、学员保持日常沟通，同步学习进度，收集并整理教学反馈。 5. 产品与业务...

#不止是教书，更是和下一代一起创造未来！ 一、角色定位： 在这里，你不仅是知识的传递者，更是学习旅程的引导者、学生潜能的激发者。我们期待你以热忱点亮课堂，用创意串联知识点，让每一堂英语课都成为学生心中值得期待的探索之旅。 二、工作职责： 1. 深度教学：承担教研/学科/教学任务，为学生提供高品质的教学支持； 2. 沟通反馈：定期与家长保持沟通，同步学生阶段性的学习进展与成果； 3. 赋能成长：关注学生身心发展，协助建立积极的学习态度与科学的学习方法； 4. 共研共进：积极参与公司组织的各类培训、集体备课、讲座及工作会议。 三、我们正在寻找这样的“潜力股”： 1. 硬核基础：具备全日制统招一本及以上学历，对教育事业抱有真挚热爱； 2. 经验加分：拥有实际授课经历，持有剑桥英语或理科竞赛教学经验者优先考虑； 3. 关键特质：逻辑清晰，思维活跃，富有创新意识；心理素质强，能承受压力也能自我调节，乐于在挑战中突破自我。 四、我们能提供的福利待遇： 1. 业内高薪：应届生起薪20W+，有经验者薪资可面议。坐班工资叠加课时酬劳，付出即有回报。 2. 晋升机制：每年最多6次调薪机会，个人成长速度直接体现在收入跃升上。 3. 全方位保障：入职即购五险一金，享带薪年假、定期体检、节日福利、续班奖金等，给予你踏实的归属感。 4. 带薪培训：提供带薪专业训练 + 省内外带薪团建活动，与一群有趣的人共同进步，共同看世界。 准备好和我们一起，重塑学习的精彩体验，照亮更多孩子的成长之路吗？ 欢迎将简历发送至我们，携手开启这场意义非凡的教育征程！ 工作时间：9:30-18:30，休息：12:00-14:00 工作地点：星火教育广州分公司总部（泰兴商业大厦811）

【岗位说明】 1、依据公司标准，优化门店各部门制度与工作流程，并推动落地执行与监督； 2、主导分校区团队搭建与人才培养，清晰划分职责分工，明确任务目标，带领团队高效运作； 3、指导并推进销售相关工作，全面负责销售岗位管理。具备一线实战经验+管理能力+全流程掌握，可快速接手新校区并获得高比例分红； 4、统筹组织部门内专业技能、业务能力培训及考核评估，持续提升整体服务水准。 【筛选要求】 学历：全日制本科及以上 年龄：30岁以上 性别：不限 工作经验：5年以上 到岗时间：1周内 工作匹配度：需具备3年以上管理经验；频繁跳槽者（一年一换不予考虑）；能接受加班；服从公司调配安排；接受为期3周集中特训；接受从基层轮岗历练；有教育行业从业背景者优先 【福利待遇】 1、基础薪资+个人业绩提成+团队绩效奖励+总裁特别嘉奖，月均综合收入5W+； 2、资源开放共享，沟通高效畅通，配备六大培训体系助力职业成长； 3、团队以90后为核心力量，氛围积极向上，专注发展，全力创收； 4、提供下午茶、月度团建、生日庆祝、节日礼品、季度外出旅游等丰富福利； 5、团队关系和谐，直属上级能力强且亲和，共同成长、携手增收~

【岗位职责】 1. 负责相应学科的教学工作，提升学生的学习能力； 2. 参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 【任职要求】 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。

初中数学，初中英语，书法老师，小学数学老师，兼职全职都可以

经营管理岗｜带团队｜负责营收与利润｜发展路径清晰 【岗位亮点】 核心经营管理角色，全面主导校区业绩、团队建设与运营品质 业务能力与管理能力并重培养，未来可向区域管理层或更大规模校区负责人进阶 依托成熟教育平台，享有完善的资源支持、品牌背书与产品体系 激励机制以结果为导向，个人收入与经营成效紧密挂钩 配备带教指导与经营实战训练，助力你实现从优秀业务骨干到经营管理者的转型突破 【你将负责】 1. 校区经营管理 统筹校区日常运营管理工作，对校区的收入、利润、招生目标达成及服务质量等关键指标负全责。 2. 招生与转化推进 结合所在区域市场环境、商圈特性及招生周期，制定并落实招生、续费、转介绍等核心策略，提升整体经营产出。 3. 团队管理与带教 主导校区团队的组织管理、目标分解、过程跟踪与人才培养，持续提升团队执行力与战斗力。 4. 经营分析与优化改进 通过数据分析、人员表现评估和服务流程复盘，识别运营瓶颈并推动有效改善，提升校区运营效率与质量。 5. 跨部门协作 协同教学、市场、运营等相关职能团队，保障校区重点任务和关键节点顺利推进与落地。 【我们期待这样的你】 1. 经验背景 本科及以上学历；具备教育、零售、培训、连锁门店、咨询销售等相关行业管理经验者优先考虑。 2. 经营意识 具备强烈的目标导向和经营思维，能围绕业绩、盈利、转化率及服务成果开展系统性工作。 3. 团队管理能力 拥有实际带团队经验，擅长目标拆解、过程管控、员工辅导及团队氛围营造。 4. 沟通推动能力 具备良好的沟通协调与执行推动力，能够整合跨团队资源高效解决问题。 5. 加分项 有校区运营、门店管理、销售团队管理或区域经营经验者优先；具备教育领域从业背景者更佳。 【你能获得】 1. 从“业务能手”到“经营管理者”的跃迁机会 本岗位非单一销售职能，而是融合经营决策、团队管理、服务交付的综合性管理角色。 你将系统掌握校区经营方法论，全面提升统筹运营能力。 2. 明确的晋升通道 业绩突出者，有机会晋升为更大规模校区负责人、区域管理岗位或进入事业部管理层。 3. 平台赋能支持 依托成熟的教研体系、品牌影响力与标准化运营流程，让你专注核心管理事务，减少后端负担。 4. 成果导向的回报机制 薪酬激励与经营绩效直接关联，经营成效越好，成长空间与收入潜力越大。 【关于卓越教育】 卓越教育集团成立于1997年，总部位于大湾区，是华南地区具有影响力的综合性教育集团之一。 业务覆盖广州、深圳等多个城市，累计服务学员超30万+，并于2018年在港交所上市。 我们持续深耕教育场景，也在不断探索更高效的教学与服务模式。 在这里，你将深度参与一线校区经营，真正为结果负责，也为自身成长负责。 【适合这样的你投递】 希望由业务管理迈向全面经营管理 渴望带领团队、承担结果、成为真正的第一责任人 期望进入一个平台稳固、职业路径清晰的发展赛道 希望通过经营实绩赢得更大的发展空间与回报 欢迎直接申请或联系沟通，我们将及时反馈。