岗位职责： 1、设备维护维修及改造：针对设备安全、维修成本及可行性进行问题分析，负责场区制冷、锅炉、电梯等特种设备的安全巡检与维护管理，保障临时性设备运行的值班支持； 2、设备管理：统筹设备资产管理，推进制冷系统管理计划落地，组织编制并执行设备维护保养的流程文件； 3、团队管理：组织开展安全操作及设备使用培训，提升团队实际操作能力与维修理论水平； 任职要求： 1.熟悉屠宰厂、食品加工厂的设备管理体系； 2.机电一体化相关专业背景，具备大专及以上学历； 3.掌握PLC控制系统及气动设备的运行与维护技术； 4.熟知特种设备的使用与管理规范； 5.具备扎实的理论基础和较强的学习能力。

1、建立设备管理制度、设备安全操作规程、设备管理台账及资料；制定和监督设备巡检管理和维修保养计划； 2、建立特种设备安全管理制度，保证各特种设备在检验周期内合规安全使用； 3、负责组织和协调设备安装、调试、验收、巡检、维修、保养，督导实施，确保设备安全稳定运行； 4、负责设备材料配件申购和设备维修申请等流程提报工作，提高维修效率； 5、参与环保、消防、特种设备等部门例行检查以及网站运维工作； 6、负责部门安全管理和培训，提高安全意识，确保人员、设备安全； 7、完成领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、设备维护维修及改造：针对设备安全、维修成本及可行性进行问题分析，负责场区制冷、锅炉、电梯等特种设备的安全巡检与维护管理，保障临时性设备运行的值机支持； 2、设备管理：统筹设备资产管理，推进制冷系统管理计划落地，组织制定并执行设备维护保养的程序性文件； 3、团队管理：组织开展安全操作与设备使用培训，提升团队实操技能与维修理论水平； 任职要求： 1. 熟悉屠宰厂、食品加工厂类设备的运维管理； 2. 机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 3. 掌握PLC控制系统及气动设备的运行维护技术； 4. 熟知特种设备使用与管理相关规定； 5. 具备扎实的理论基础和较强的学习能力。

需要维修工程设备经验的小工，维修过布袋除尘器者优先考虑，小于55岁。

岗位职责： 1、主导公司硅碳负极设备系统的研发、设计、试制及检验工作。 2、协同解决工作中遇到的难题以及研发过程中的关键技术瓶颈。 3、负责机械图纸的设计、审核等相关工作。 4、负责新产品物料的询价与报价，输出BOM表，并及时与供应商进行沟通对接。 5、负责已完工设备的设计优化及缺陷改进工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、化工、热能类相关设计专业，具备三年以上行业设计工作经验。 2、熟悉回转窑、马弗炉、电弧炉以及CVD、PVD、ALD等设备，具有热处理炉、粉体类相关行业背景者优先。 3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS软件，具备规范严谨的结构设计能力、工程制图及标准化出图经验，精通机械设计原理。 4、富有进取心，能吃苦耐劳，具备较强的责任意识、钻研精神和团队协作能力。 5、具备设备改进实施经验者，或有相关优化方案者优先考虑。

负责公司设备装配，调试，售后服务！

1、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、熟练掌握Solidworks等设计工具；能依据产品工艺需求，独立完成机械结构与设备的3D建模；并结合装配及机加工艺要求，输出符合规范的2D工程图。 3、精通钣金件、机架及传动结构设计，能够根据技术方案要求，完成相应机械设备的设计开发。 4、承担图纸输出与技术文档编制工作，主导产品机械部分图纸的绘制，熟练使用SW及常用办公软件，独立完成BOM表制作，及时解决生产与售后中的技术问题。 5、参与产品的优化与改进设计，具备较强的实践操作能力。 6、工作认真负责，沟通顺畅，逻辑清晰，作风细致严谨，主动性强，具备良好的协作意识和团队精神。

1.熟悉设计2d3d绘图 2.参与产品立项和方案设计 3.拟定结构设计方案与项目计划，结构，零配件的详细设计 4.能独立完成产品的设计与开发

岗位职责： 1、承担产品团队中机械开发相关工作； 2、负责项目方案制定、模块化设计及持续优化； 3、指导初级工程师开展任务，协助其技能成长与能力提升。 任职要求： 1、掌握机械学科基本理论，并具备基础应用能力； 2、精通Solidworks软件操作； 3、熟悉常见加工设备，具备设备选型能力； 4、知晓常用加工设备的工艺范围及材料处理方式，能在设计绘图中合理运用； 5、具备机械、电气、控制、软件、视觉、工艺等领域的基础知识； 6、能对问题进行初步分析判断，识别根本原因； 7、具备多任务协调管理能力，有较强的自我管理意识； 8、熟悉多种技术方案的应用场景，可根据实际需求提出合理解决方案，具备一定的整机设计经验。

岗位职责： 1、根据客户实际需求，制定相应技术方案，并完成设备的结构设计与开发； 2、负责新技术应用及新产品研发相关工作； 3、掌握电磁阀控制、速度分析、精度控制、时序逻辑等关键工艺环节； 4、承担新产品的机械结构设计任务，编制并整理项目相关的技术文档； 5、参与新产品样机的装配调试与功能验证，提出优化建议； 6、对现有产品进行机械结构方面的优化与持续改进； 7、为生产制造、售前支持及售后服务提供必要的技术协助。 任职要求： 1、机械工程、自动化等相关专业本科及以上学历，年龄不超过40岁； 2、具备3年以上非标自动化设备独立设计经验，有3C行业背景者优先考虑； 3、具备扎实的机械设计理论基础和实践经验，设计能力强，思维灵活； 4、了解机械加工流程及成本控制，可独立完成分配的工作内容； 5、熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件； 6、工作态度严谨积极，具备吃苦耐劳精神，责任心强，具有良好的团队合作意识； 7、具备清晰的逻辑思维能力以及良好的沟通表达能力；

电工/焊工 6000~7500元/月 有工厂维修工作经历优先考虑 持证

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要3工人吃住，53岁以下。不会倒边的不要200块一天不包吃。坐车补一天工钱有想去的可以电话联系

3.24星期二 【科技城•维谛技术】大量要人 18-40岁，两班倒 白班时间：8:30~17:30，以外算加班 晚班时间：20:30~6:00，以外算加班 每月12日发薪(遇节假日提前) 正常足额缴纳五险一金。 岗位一：装配工，需求20人，有无经验均可，3200+500（餐补）+125（交通补贴）+20元/晚夜班补贴+加班补贴(加班基数按底薪+餐补+交通补贴+夜班补贴测算加班费)，月薪6000-8000 岗位二：焊工，3850+500（餐补）+125（交通补贴）+20元/晚+加班(加班基数按所有补贴加起来总和测算加班费)，月薪7000-10000 面试任何一个岗位都要有相关的工作经验！ 所有岗位都有年终奖年终奖面试后详谈。

清远太平大型汽配厂 · 纯工价小时工 无工期限制｜大量输送｜留人率高 薪资待遇 - 工价：18元/小时 - 白班：11小时 ×18 +10元高温补贴 = 208元/天 - 夜班：11.5小时 ×18 +20元夜班补贴 +10元高温补贴 = 237元/天 - 高温补贴：6-10月，10元/天 - 夜班补贴：20元/天 - 特殊岗位另有额外津贴 - 综合月薪：6000-6800元 福利 - 每周可预支 500元 - 发薪：每月10-15号发上月工资 岗位要求 - 岗位：注塑机操作、零件组装、外观检测等 年龄：18-45岁 - 服从管理，无明显纹身 - 班次：8:00-20:00，两班倒 食宿交通 - 包吃两餐，不吃可折算工资 - 住宿：3-4人间，空调、热水器、洗衣机、独立卫浴，水电费平摊 - 免费厂车接送：黄坑 ↔ 清城 ↔ 太平 面试须知 - 资料：身份证原件 - 着装：不可穿拖鞋、凉鞋、中裤、短裤、裙子 - 当天体检可安排住宿 - 面试时间：周一至周六 上午9点 / 下午1点 报名热线

1、大专及以上学历，机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划，备件购进计划，并组织实施 2、制定紧急事件响应流程，并严格执行，确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检，对设施技术员的维修质量给予跟踪， 4、依据年度PPM计划，协调相关服务商、组织设施技术员，如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总，合理调配能源使用·，做好节能管控 6、在确保现场的正常运营，定期采购配件、工具，并且确保现有库存的合理化

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

任职要求： 1、具备化工设备、机械设计及其自动化、环境工程、机械工程、热能与动力工程等相关专业背景； 2、拥有5年以上常压化工塔器、槽罐类设备的设计经验； 3、具有设计院或化工、环保企业设计部门、大气治理相关工作经验者优先考虑； 4、熟练掌握设计绘图软件，具备三维设计经验者更佳； 5、有脱硫、脱硝、RTO、湿式电除尘等项目设计经历者优先录用； 6、能够适应出差安排者优先。 岗位职责： 1、承担设备强度核算与结构设计工作，主导脱硫脱硝塔、储罐、粉料仓等非标设备的设计任务； 2、持续优化非标设备设计方案，参与公司设备的技术革新与研发工作。

污泥脱水设备运行维护。1.调整设备运行参数使出泥含水率达标；2.设备维护保养，打黄油，清理喷嘴等；3.设备维修工作，如更换滤布，更换轴承座等诸多维修工作。

职责描述： 1、全面负责公司设备设施的运行与维护管理工作； 2、建立并完善设备管理及维护保养制度，推进设备技术资料的收集、整理、归档与立卷工作； 3、制定设备设施年度维保计划，并监督实施过程；指导设备操作与维护，形成标准化技术指导文件； 4、组织完成设备设施（含改造项目）的验收工作； 5、统筹水、电、气资源的使用管理，负责相关设施的安装、维护与日常运维； 6、组织开展设备安全操作规程及相关安全知识的培训与宣导工作； 7、主导设备设施事故的调查、分析与报告；通过数据收集与故障溯源，制定并落实改进措施，提升设备运行效率； 8、负责设备设施运行状态的日常检查、记录、考核及相关管理事务； 9、开展全厂负荷计算复核，合理选型电气设备，依据生产需求优化运行模式，实施电气成本核算与控制； 10、负责电气系统的监控调节与运行数据分析； 11、编制电气岗位管理制度、运行规程及应急处置预案，组织人员落实电气设备的安全防护、巡视检查等工作，强化运行管理与技能培训； 12、监督电气人员按时准确抄录仪表数据，规范填写各类运行记录，完成能耗统计与用能监测； 13、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄在28至40周岁之间，身体健康； 2. 电力、电气、电子或自动化等相关专业背景； 3. 具备3年以上相关工作经验，掌握电气专业技术知识，熟悉给排水、暖通、消防、土建等专业知识； 4. 熟练操作办公软件及工程绘图工具，具备良好的沟通能力、责任意识、计划与执行能力； 5. 特别优秀者，经主管批准可适当放宽条件

招聘：CNC操作员 薪资：4000.0-6000.0 职位详情： CNC操作员

岗位职责： 1、深入理解客户的业务需求，结合企业产品特点，提供针对性解决方案，协助客户进行技术与产品选型决策。 2、协同开展市场推广活动，宣讲公司技术与产品优势，承担公司内外部技术及产品的培训支持工作。 3、在项目执行期间提供现场技术支持：包括设备安装指导、工程进度管理、施工质量把控、运行状态跟踪以及项目交付验收等环节。 4、运维服务支持：定期拜访客户单位，检查设备运行情况，落实日常维护保养任务，快速响应售后问题，持续提升客户满意度 岗位要求： 1、全日制大专学历，机械、环保、化学、热能等相关专业背景，综合素养良好，具备学生组织任职经验或社会实践经历者优先考虑； 2、具备强烈的学习动力，思维敏捷，能迅速掌握专业知识与技能，品行端正，责任心强，富有进取心，工作踏实认真； 3、具备优秀的沟通表达、组织协调及应变能力，执行力强，注重团队协作，能够积极面对工作压力与挑战； 4、认同企业价值观与发展理念，愿意立足一线成长，长期向技术工程师方向发展； 5、须持有驾驶证及电工操作证，能胜任频繁出差工作安排

门厂招不锈钢焊工学徒电话曾生

机电工 持有有效低压电工证、焊工证、有机电一体维修经验。熟悉乳化机、搅拌釜、反应釜、泵、阀、加热/冷却系统;懂基本电路、电机、接触器、继电器、变频器动手能力强，责任心强，服从管理，有安全意识与卫生意识。有化妆品、日化、食品、乳化类工厂设备维修经验优先录用。 薪资福利:综合薪资5000 - 8000元/月。福利待遇：长白班单休，8小时，加班另算；购买社保、公积金，设工龄奖、年终奖，节假日福利、生日红包，包工作餐等。 招工人数:1名 工作地址:汤塘镇广佛产业园

广东清远银盏汽配厂 包吃包住+不用体检 带行李+直接安排宿舍 住宿环境舒适+绩效/高额奖励 标准4人间【上床下柜】配有空调、电视、热水器！ 一、招聘要求：男女不限18-48岁，需带身份证原件，一张身份证复印件，一支笔，面试不能穿短裤和拖鞋。 二、工作内容：主要生产汽车配件，招仓库员工：物流备货,倒箱,叉车工、车间工等；工作简单轻松，无气味，无尘。 三、薪资待遇： 员工工价： 1⃣白班：200元/天 2⃣夜班：210元/天 ⭕工期30天-长期。 四、工作时间： 两班倒8点-20点，20点-8点 备注：工资统一发工商银行卡，如果没有工厂出工作证明自己去银行办理。 报名：轩哥

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3.21周六： 【中航富士达】 8.30面试+报道 招装配部门：18-40岁 ，站班，操机焊接线，长白班。 薪资： 210 /天，合同最少2个月可长期做。

【欧朗电子：】18-40岁 长期小时工岗位： 技能岗：FQC，手焊。SMT操机，Coating，包装 普通岗：包装 240+10 技能岗：260+10(绩效) 技能岗需有相关经验。 绩效都能拿到。 当天安排住宿 技能岗综合工资270/天， 以上岗位最少要3个月，！不穿无尘衣，不看显微镜，工作轻松自由。 要有PCBA厂相关工作经验，最好在伟创力、佰电科技、利华科技、华高科技、安伏电子、天弘科技、研二电子做过的。 底薪工：底薪2600-2700元，不穿无尘衣，白班补贴4元，夜补15元，交通补贴200元，绩效奖500-1050元，综合工资6500-8000元，一年十三薪，每年会上调年资100元，生日蛋糕劵，逢年过节礼品或购物卡。 面试上可以住宿。男女都有宿舍 免费工作餐。

电焊工 每天12小时为主 工价35元每小时，每天12小时为主，以底薪制计算，发完工资不足的部分予以补足（补贴为6个月）！电焊工底薪3850，试用期底薪3660加班基数。薪资构成=3650元底薪（加班基数）+100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖十50元安全奖十加班费，一年两次年终奖，每年4月调薪，每月25日发薪。 缴纳园区五险一金（全额缴纳），公积金的基数是综合工资，进公司初期占比18.5%，后期可以选择住房公积金比率浮动。(入职16%，最高24%。)100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖+50元安全奖 18—37岁，有证

招聘：机修工/电工 薪资：6000.0-8000.0 职位详情： 1、持有效焊工证、电工证、机械维修等相关证件； 2、具备三年以上生产设备安装调试、维修经验； 3、熟悉生产车间自动化设备维修、工业水电维修、保养管理程序，用电和设备设施维修安装等工作； 4、能吃苦耐劳、服从领导安排，适应轮班工作。