
耗材制造主管
1.5-2万/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
销售经理/主管
4-8千/月
销售经理交通补助1-2人1-3年大专面销/陌拜渠道销售较多外勤TOB混合办公医疗/大健康其他产品/服务面销/陌拜经验
【岗位职责】
1.负责客户维护与开发;
2.销售公司合作及代理的各类专利产品,如南方医院教授团队发明的国家级发明专利系列产品、神经外科设备耗材、空气祛味杀菌消毒剂等
【职位要求】
1.有1年以上销售经验,医药行业优先
2.具备面销/陌拜能力
3.有团队组建或市场推广经验者优先
4.需要出差及出外勤
5.大专及以上学历
工程业务拓展经理
8千-1.5万/月
销售经理1-2人3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责工程类业务的市场拓展与客户开发;
2. 主导重点项目跟进与商务谈判,协调技术,推动合同签约与回款;
3.
【任职要求】
28-40岁,3年以上工程领域经验
2. 大专以上学历,3年以上工程领域经验,熟悉工程项目运作流程;
3. 擅长工程业务开拓,项目跟进与客户维护;
4. 目标导向强,抗压能力好, 诚信务实,具备较强的服务意识与职业素养。
销售经理
5千-2万/月
销售经理6-10人1-3年本科电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户决策流程
2. 具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备数据分析意识,能熟练使用办公软件及CRM系统
4. 目标导向强,结果驱动,具备较强的商业敏感度与谈判能力
5. 诚信务实,责任心强,认同企业价值观
广东梅州招聘电焊师傅,工作地点在高坡。提供食宿。薪资面议。要求不恐高,工作场所为厂房。
电焊
招聘电焊师傅,工作地点在高坡。提供食宿。薪资面议。要求不恐高,工作场所为厂房。
注塑车间主任
1-1.1万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
工厂直招注塑车间主任1名!有社保!有注塑经验优先!
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率
3. 监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制与隐患排查
4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队
5. 协同质量、采购、设备等部门,推动跨部门问题闭环解决
任职要求:
1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程
2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力
3. 责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通表达能力
4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人10年以上高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作
5. 协同质量、工艺、设备等部门,推动现场持续改善与问题闭环
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法
3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
4.3.4.1岗位职责
A)负责生产相关各类报表的统计、汇总及归档管理;
B)完成生产计划单与领料单的打印及分发工作;
C)办理生产辅材及耗材的申领与发放手续;
D)录入领料单、入库单以及退料、补料等相关单据;
E)完成上级交办的其他临时性工作任务。
4.3.4.2任职资格
A)年龄:******,具备大专及以上学历(经验丰富者可适当放宽学历条件);
B)具有一年以上文职类岗位工作经验;
C)熟练操作Office办公软件及ERP系统;
D)具备较强的学习理解能力,工作服从意识良好;
E)具有良好的职业素养和个人修养。
主管
4-6千/月
主管1-3年高中有生产管理经验
生产主管一名 (4500-5500元)
岗位要求:
1、有相关电子/耳机厂生产管理工作经验;
2、熟悉所在行业的生产过程;
3、熟悉生产规程以及品质管控;
4、负责车间生产的分配,并组织实施、工序安排、人员调度、掌握生产进度,完成生产任务;
5、具备良好的生产经营管理理念。
普工多名
(48岁以下,工资3000-4500元)
QC多名
(38岁以下,工资3300-4500元)
工作内容:全坐班,工序简单易上手,零基础可学,有经验者优先
福利待遇:长白班,全勤奖,五险
工作地点:兴宁市华丰高新技术工业园二期厂房C栋第二层
联系人:
欧阳小姐
生产跟单文员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技不需要出差包吃跟单经验文员经验五险
【岗位职责】
1. 负责接收客户订单,核对订单信息,确保准确无误。
2. 协调内部各部门,跟进生产进度,确保按时交货。
3. 制作并管理相关数据单据。
4. 整理订单数据,定期生成报表,分析订单执行情况。
【岗位要求】
1. 熟练使用办公软件。
2. 了解生产跟单流程,具备相关经验者优先。
3. 优秀的沟通协调能力,能够有效处理内外部事务。
4. 工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力。
5. 具备良好的团队合作精神,适应快节奏工作环境。
燃气具销售经理/主管
3-6千/月
销售经理/主管经验不限本科
岗位职责:
1、落实总部下达的销售目标,整合可用资源,深入开发渠道,达成销售业绩、毛利及回款等相关指标。
2、依据总部与区域制定的销售策略与执行方案,推进所辖区域业务工作的开展。
3、推动区域市场占有率提升,持续拓展销售渠道与业务覆盖范围。
4、配合项目公司进行营销活动的策划并推动具体落地实施。
5、负责项目公司产品知识、销售技巧及营销管理类培训,支持其销售培训体系的建设与完善。
任职要求:
1、26届毕业,本科及以上学历,具备家电行业销售管理相关经验;
2、掌握扎实的销售管理方法与实际操作能力;
3、具有较强的市场分析、洞察判断及活动策划能力;
4、沟通顺畅,表达清晰,拥有良好的组织与协调能力;
5、市场营销类专业背景者优先考虑。
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员3-5年大专五险一金不需要出差包吃住跟单经验机械加工制造经验ERP系统经验EXCEL经验月休四天日化品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理编制并执行生产计划,确保生产计划的有效执行。
2. 监控生产进度,收集、整理和报告生产过程中的各项数据。
3. 与其他部门沟通,协调生产过程中的各类问题。
4. 负责生产计划相关文件的撰写、修订。
5. 负责协调生产过程中的各类生产评审。
6. 负责对生产计划执行情况进行跟踪、监控和优化。
7. 完成生产经理交代的其他相关工作。
生产主管
7千-1万/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验服装/纺织经验
任职要求:
具备1年以上洗涤厂或酒店管理相关领域工作经验。
工作内容:
1.依据客户交货周期及公司生产安排,统筹规划并调度车间生产任务,保障生产进度有序推进;
2.科学配置生产人员,优化生产流程与布局,提升整体作业效率;
3.定期组织召开车间例会,推动员工提升综合协调与现场管理能力;
4.对生产全过程实施监督与指导,落实质量管控措施,确保产品品质达标。
制造工艺工程师
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善;
负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施;
负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作;
制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划;
负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理;
落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求;
主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行;
针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施;
监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效;
执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理;
汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况;
负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作;
根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果;
配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
生产主管
1.2-1.8万/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验机床光机
工作职责:
1、依据业务订单制定生产排程,统筹生产安排,保障订单按时交付;
2、落实光机/整机生产部门的岗位职责与操作规范,强化跨部门协同配合;
3、开展产能分析,合理调配人力,持续推进现场质量改进与生产效率提升;
4、优化光机/整机产品的交付周期、质量控制及客户满意度相关指标;
5、组织实施本部门培训工作,推动人才梯队建设与团队能力提升。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限,机械类相关专业优先考虑;
2、具备5年以上机床制造行业工作经验,其中至少3年管理岗位经历;
3、为人诚信,具有敬业精神,具备良好的组织协调能力和公文写作能力。
销售代表(医疗渠道)
5千-1万/月
医疗器械销售社保五险3-5人3-5年大专渠道资源渠道招商医疗行业面销/陌拜较多外勤销售额提成TOGTOB体外诊断试剂经销商管理招投标工作产品学术会议推广医院拜访
销售代表(医疗渠道)
岗位职责:
1、客户开发拓展:协助收集潜在客户信息(包括医院、妇幼、体检中心、皮肤性病科、妇科门诊等医疗机构的需求、采购计划等);通过电话、拜访等方式与潜在客户建立联系,推广公司产品。
2、客户关系管理:跟进产品临床使用情况,及时响应并解决科室、采购端各类使用疑问;完整建立、更新客户档案,长期维护合作关系。
3、渠道客户开发及招商等。
4、销售目标:根据公司销售目标,制定个人的销售计划,明确销售任务及时间节点。
5、产品推广与培训:熟练掌握公司产品的特点、临床优势、适用科室、适用人群;向客户准确介绍产品。学习参与产品推广活动,如学术会议、展会等。
6、合同签订与回款管理:谈判,签订(条款明确、合法、有效,维护公司利益),及时催收货款;及时处理退款、换货等售后问题。
7、团队协作:与公司人员保持密切沟通与协作,确保客户需求得到及时响应和解决。
任职要求:
1、外在形象得体,男女不限。
2、学历要求:专科及以上学历(药学相关专业),医学、药学、生物等相关专业优先。
3、掌握基础医药、临床医学知识,熟悉医疗行业招投标、流通相关政策法规。
4、3 年及以上医药 / 医疗器械销售从业经验,拥有妇科、皮肤科、体检中心渠道资源者优先。
5、擅长商务沟通与销售谈判,责任心强,主动热爱销售;学习接受能力强,能适应短期出差,身体健康。
薪酬:底薪3,500元~6,000元(面谈)+提成(试用期6个月)考核后转正。
员工福利:
1.周末双休、年终奖、五险、法定节假日福利。
2.高提成销售激励体系,多劳多得。
3.公司日常零食水果供应、不定期团建聚餐。
支付宝NFC设备管理月入10000+社保 +单休 6K-1w
1-1.5万/月
销售经理经验不限学历不限
岗位职责:主要负责支付宝最新项目NFC台式N5设备,手持N7设备
等产品推广工作
有培训,老带新,上手快,大平台;
通过市场、电话预约、与客户建立联系,达成目标;
支付宝项目客户认可度高,商户免费铺设投放
任职要求:1.具备良好的沟通能力,能够有效协调各方资源;
2.能够独立完成任务,具有较强的责任心和执行力;
3.团队合作意识强,能够快速融入团队,共同推进项目进展;
薪资福利
1.底薪4500+提成综合薪资八千至一万;
2.工作时间早九晚六,周日固定休息,法定节假日正常休息;
3.节日福利,五险,团建等
市场渠道经理
8千-1.5万/月
销售经理经验不限学历不限弹性工作制
1.负责开发学校资源,拜访学校相关负责领导,与学校建立良好的合作关系;
2.根据公司各项规章制度和政策,快速提升业绩,确保完成公司下达的销售目标;
3.负责销售区域内销售活动的策划和执行!
区域业务员
8-9千/月
区域销售社保交通补助保险年终奖五险11-20人5-10年学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
区域销售:早餐点,快餐店,大排档,宵夜,烧烤,露营基地,奶茶店,粉店,酒店客房等等,产品属于商用纸巾,重要的事说三遍(包月用,包月用,包月用)也叫(安心用,安心用,安心用)
销售主管/经理
4-7千/月
销售经理/主管经验不限学历不限
我们的工作:
与已合作的商家保持沟通与管理,协助策划促销活动,开展市场调研,对接未合作商家推进合作事宜,日常维护客户关系,需外出办公
工作时间:
早上九点至下午六点,中午休息两小时,不包食宿但提供零食雪糕,购买五险
薪资待遇:
4000-7000元
工作地点:
梅县、梅江区域均设有工作点
销售主管
9千-1.5万/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成TOB批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
一、岗位职责
1.业绩统筹:拆解团队周/月度销售目标,带队完成业绩指标;协助组员搞定大客户谈判、订单异议、回款及售后问题,管控业务风险。
2.客户&市场维护:维护商超、线下门店、电商采购等B端大客户,挖掘客户增量及复购需求;收集市场、竞品及客户反馈,优化销售策略。
3.日常管理复盘:召开每日晨会、每周业绩复盘会,沉淀销售经验;联动财务、仓储等部门,保障订单、回款工作顺畅推进。
4.团队搭建带教:开展新人带教、全员销售技能培训,规范业务流程,做好团队激励,打造高绩效销售团队。
二、任职要求
1.大专及以上学历,美妆行业成熟带队者可放宽学历;
2.1年以上销售团队管理经验,熟悉美妆B端全渠道销售流程;
3.擅长团队管理、商务谈判与业绩统筹,目标感强、抗压能力出众;
4.执行力强、有大局观,自带美妆B端客户资源者优先。
业务经理
100-600元/天
业务经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人月结经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制
我们是一家世界500强企业-泰康集团,公司目前在布局医疗和养老业务,主要负责公司高端客户的医养咨询,销售和售后服务,你可以过来面谈了解一下。
销售经理
岗位职责:
1.主导销售战略,提升市场销售业绩;
2.构建和维护客户关系,确保客户满意度;
3.分析市场趋势,调整销售策略以适应市场变化;
4.监控销售目标,确保达成既定目标;
5.协调内部资源,优化销售流程。
任职要求:
1.对销售工作充满热情,具备强烈的成就驱动;
2.具备优秀的沟通能力和团队合作精神;
3.能够独立处理和解决问题;
4.具有良好的市场分析能力和战略思维;
5.能够承受工作压力,具备高效的工作能力。
栏目概述
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