工作内容：1、负责新客户和业主的开发；为公司增加更多信息项目； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务； 3、负责住宅，公寓、别墅、写字楼租赁,买卖的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交。 4、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化的建议 职位要求：1、年龄20岁-40岁之间，男女不限，有经验都可以； 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。 5、（较重要）:有激情不甘于现状，有欲望敢于挑战自我， 有明确人生目标，有积极向上的工作热忱，个人品德素质要好。 工作时间：上午9：00-12：00，下午2：00-6：00

工作内容：1、负责新客户和业主的开发；为公司增加更多信息项目； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务； 3、负责住宅，公寓、别墅、写字楼租赁,买卖的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交。 4、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化的建议 职位要求：1、年龄20岁-40岁之间，男女不限，有经验都可以； 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。 5、（较重要）:有激情不甘于现状，有欲望敢于挑战自我， 有明确人生目标，有积极向上的工作热忱，个人品德素质要好。 工作时间：上午9：00-12：00，下午2：00-6：00

①日常维护跟进 ②拓展房源资源 ③开拓客户渠道

我们公司是深圳乐有家控股集团，2008成立总部在深圳福田八卦岭，在深圳有1000多家网点，布局在深圳福田，南山，宝安，龙华，龙岗，罗湖等区域都有门店，在深圳可选择就近安排，集团在行业内地为在深圳排名第一，华南地区第一，乐有家集团管辖营销区域有很多，我们是集团内唯一个纯大学生团队，同事都是近几年毕业的大学生，团队氛围很不错，内部没有勾心斗角，团队内部提倡简单真诚，每月会组织一次民主生活会！！ 【招聘岗位】 置业经理 【薪酬福利】 1、有同行经验的入职待遇： 综合底薪6000/5300元(和业绩无关）+超高业绩奖比例55%-80%，收入无上限，赚多赚少你说了算!!!，五险一金入职次月购买，深户一档，非深户二档，工作地点就近安排 2、提成计算方式：当月业绩减去考核业绩乘以55%-80%，10万业绩大概有4万左右，提成20万有8.5万，30万有10万以上提成，50万业绩20多万提成，上不封顶-- 3、深圳大学生团队的80%入职一年以上的人月收入在3万以上；所有人员平均薪酬2.3万+；市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队，行业排名第一！ 其他城市薪资可投递简历后了解！薪酬真实有效，上述综合底薪不与业绩挂钩！考核优秀还可晋级加薪！！！业绩奖金做的多发的多！！能者多得！五险一金，专业培训，带薪年假，各项补贴，多种周奖金、月奖金、季度奖金。节假日福利等 【工作时间】 1、月休6天，可以每周休1.5天，周一周二上午休假，有特殊情况灵活排班 2、法定节假日不打折，顺延放假，比如国庆也是放7天假 3、具体到每天的上班时间，有朝九晚九点半的，有朝九晚六点半的，主要是根据自己的需求，可以选择不同岗位时间 【工作地点】全深圳可安排，租房了就近优先安排，需要住宿安排住宿 【岗位职责】 1、负责为客户提供房屋买卖及租赁的相关咨询服务； 2、通过客户资源平台开发意向客户，维护新老客户关系； 3、资源匹配，促进成交 【任职要求】 1、学历不限，有相关房产经验优先； 2、沟通能力好，有团队合作精神； 3、热爱销售，想挑战高薪； 4、喜欢挑战自己，积极进取 【工作方式】 第一、我们公司是整个深圳、以及华南地区规模第一的集团，这边租赁，一手买卖、二手买卖都可以做，没有局限性。 第二、传统的方式不一样，咱们是大学生团队，简单真诚好相处，工作也不需要喝酒应酬，不需要发传单的，不需要地推，不需要陌拜 第三工作方式属于新营销，目前很多客户的来源都是来自于网络进线，就比如说我们把业主的房子发到我们乐有家网、抖音、小红书、58安居客等一些网络平台做一个网络曝光，这样子就会有很多的租客或者买房子客户会看到这个信息，然后呢进线咨询，我们就在后台回复一下客户的消息，及时匹配，加个微信或者打电话，跟客户约一下看房的时间，约好时间之后就跟店长和经理组团带他去看房，看中了就签这个租赁合同或者买卖合同，收取服务佣金，这就是我们的工作方式，非常的健康，也很弹性 【晋升空间】 岗位晋升：置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 管理线：置业顾问—店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁 公司支持员工全方位横纵向发展！明确的职级晋升标准和后备培养机制，是一个非常开放包容的平台，给到年轻人的机会也比较多，不像别的公司，一个萝卜一个坑，年轻人没有什么机会，在我们这边，如果说你有上进心有比较强的执行力，也可以参加内部晋聘，每个月都有晋升机会，晋招通过，最快三个月上店长管理架构！！ 【免费培训】 线下：导师一对一或者一对二手把手带教，有问题不会，不用担心自己解决不了 线上：乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！需要什么学什么，只要你爱学习，随时随地可以学 【目前行情】今年一个国庆一周就能干1.3个亿的业绩，10月7号一天就能干3000多万的业绩,10月9号店长他们休假基本上没人上班，都能干450万业绩，现在19号已经做了1.8个亿业绩，一手新房大卖，二手房战绩也不错，如果是奔着挣钱来的，这个赛道绝对没问题，而且公司的氛围好，又是大学生，没有任何的代沟，咱们新人进来目前就做两个事情，第1个做租单，第2个卖一手新房，会有师傅专门带你。

吴川学校招聘教官2名 【应聘要求】45岁以下，身体健康，五官端正，会做思想工作 【月薪】3000元，包吃包住 【联系方式】林小姐

岗位职责 1、为客户提供房产咨询、买卖及租赁等全流程服务； 2、利用多种途径拓展房源与客户资源，积极发掘潜在客户，并及时将客户与房源信息录入公司系统； 3、熟悉掌握所在区域的楼盘详情，实地考察房屋状况，核实产权信息，完成专业评估，签署委托协议并接收钥匙； 4、接待来访客户，提供业务解答，安排看房行程，跟进沟通进展，促成交易谈判与合同签订，整理归档相关材料； 任职要求 1) 年龄范围30-45周岁；（欢迎宝妈、奶爸、大姐姐等群体加入） 2) 可熟练操作电脑、智能手机等基础办公设备； 3) 未在其他企业或经营场所兼任职务或参与经营管理； 4) 身体健康，精神饱满，无重大病史； 5) 性格积极乐观，富有热情；能承受工作压力，具备责任心和良好的人际沟通能力； 【优先录用退伍军人 公司已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、收入自主分配模式，月收入3000-3200元（含底薪、补贴及绩效奖金），高业绩奖励提成比例达55%~80%！ 2、班次灵活安排，平衡工作与家庭生活 出勤时间 早班（5小时） 9:00~12:00 13:30~15:30 中班（5小时）10:00~12:00 13:30~16:30 晚班（5小时）14:00~17:00 19:00~21:00 3、按居住地就近分配门店，家附近的乐有家网点任您挑选 4、享受五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金、节日福利礼包、多样化的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅游 5、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于培训专项支持，配备超3000名专业讲师。实行一对一导师辅导，推出专属高阶燎原人才发展计划。设置特种兵式进阶考核，拥有1000多个实训基地、1000多门课程内容、配套精选试题超20000道！ 清晰的职级晋升路径与后备人才培养机制，下属成长晋级情况纳入上级考核核心指标：职能与营销双通道发展畅通，助力实现纵向提升与横向拓展！

【任职要求】 1. 热爱电子商务领域，愿意在电商运营方向长期深耕，对行业发展趋势有一定认知 2. 具备责任感与进取心，工作积极主动（经验不限，更看重个人态度） 3. 渴望突破现状，追求更高收入目标（无赚钱意愿者，请勿投递） 4. 对数据有一定敏感度，学习能力良好，能快速掌握新知识并投入实践（提供免费系统培训） 5. 具备协作意识，能够融入团队，共同推进目标达成 【岗位信息】 1. 上班时间：上午10:00-12:30，下午13:30-19:00 2. 休息安排：周六日轮班休息，每周单休；法定节假日正常放假 3. 薪资待遇：试用期4000元无责底薪；转正后4000元无责底薪+1000元绩效工资+业绩提成；缴纳五险；不提供食宿 4. 转正标准：可独立负责店铺运营，掌握基础推广技能，并达成相应业绩指标（转正后独立管理店铺，收入与业绩挂钩） 【注意事项】 1. 背景说明：公司为初创企业，成立于今年4月，当前月发货量超5万单。期待更多有共同信念的伙伴加入，携手成长。对于表现突出者，未来有机会晋升为合伙人。拒绝安于现状、缺乏行动力、好高骛远或空谈者 2. 其他说明：运营助理需参与轮岗，全面了解各岗位工作流程与职责内容

一、公司简介 乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市。2020年度交易额突破5000亿，在深圳市场占有率稳居行业第一，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。 二、任职资格 新手、应届生均可，有经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队 三、工作职责 1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2.运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。 四、薪酬福利 1、薪酬自主制，底薪补贴4600~7500元+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 薪酬真实有效，上述底薪补贴不与业绩挂钩！考核优秀还可晋级加薪！ 2、专属老员工带教与免费培训； 3、五险一金、节日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游、大学生租房免佣金......超多福利，等你来解锁！ 五、发展路径 公司支持员工全方位横纵向发展！ 岗位晋升：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通阻，助您纵向、横向多维度发展！ 六、更多介绍 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您 温馨提示：现场或线上视频面试均可，乐有家期待您的加入

要求：一，50岁左右，身体健康（健康证） 二，干净卫生，会整理收纳 三，会做几个大棻，每月有几场接待（吃辣） 四，工资待遇！试用期4000元一个月，试用期过合适5000元一个月，每月休息2天，住家优先 联系人：罗总 地址：城北镇环市北路张七凹大四组

平远工地要个驾驶员开三一（155机子）开两三个月开月数打电话:杨老板

希博瑞门窗厂，学徒，玻璃合片师傅2名，工资面议

亚范海鲜冻品批发城 扩展业务急需招聘 员工一名要求25—45岁（有小车驾驶证）做过销售的最好 主要工作送货，拣货，卸货，店里销售推荐产品等 待遇面议，非诚勿扰 有意者联系范总：/

梅州利裕达电路板有限公司招聘 1、电工一名，懂机修。 2、自动线员工多名。 3、体系文员，市场跟单文员各一名，懂电脑操作。 上班地点：梅州市梅江区西阳镇东升工业园B区。 联系电话：李 生()。

琉三路新店开业招聘！！ 公司提供房源和客源、入职师父一对一带教 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） 工作时间：早上9:30打卡上班 ①线上运营： 负责在小红书、抖音、58、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-40000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均10000-36000

1.负责租房业务卖房业务 2.公司提供宿舍 3.提供网络 4.熟手优先，有机会带团队，拿团队公佣 5.提成50-70%.

大公司+资源多+待遇高+奖励多+强帮扶+晋升透明 心动不如行动，投递一份简历，让我们彼此见证！！ 【薪酬福利】 一、底薪3000-5000+提成30%~60%＋现金奖励+带看奖励，综合5000-20000，这个只是基操，一个月入10W-40W的盛通伙伴，大有人在，希望你也成为我命由我不由天的改命人。 二、公司福利： 1.个人福利：;弹性工作制，带薪年假，内外部带薪培训，节日礼物，年度免费体检、年度带薪旅游等; 2.团队活动：节日单身联谊活动，文体活动，户外拓展活动; 三、晋升空间：经纪人-店长-团队总监-大区总监（公司合伙人） 【上班时间】 1.早九晚七点半(中午两个小时午休） 2.弹性工作制 3.国家法定节假日正常休息 4.入职一年额外带薪休假5天（年假） 【岗位要求】 1、年龄18-30周岁 2、有良好的人际沟通能力，性格外向 3、做事认真踏实，为人正直诚恳 5、接受应届生，有房产相关工作经验优先录用 【岗位职责 】 1.通过网络收集客户需求 2.接待上门客户，根据客户需求，匹配项目资源 3.陪同客户实地看项目，洽谈合同细节完成签约工作 4,对客户提供后期服务，维护客户关系 【公司介紹】盛通地产：公司主要从事一手商业地产代理销售及招商，在职人数300余人，目前全成都规模、资源多、专业性高的商业地产公司。欢迎您的加入！】 备注： 1.公司欢迎离职员工重返公司 2.公司在招聘过程中不收取任何费用,等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

职位详情 楼栋管家 要有相关销售经验!!! 1。客户开发：负责公司渠道信息的更新和维护，增加渠道信息曝光，增加客户来访量并提高转化率。 2。自媒体运营：积极拓展自有线上渠道，包括小红书，咸鱼，抖音，贝壳找房等，扩大品牌曝光和引流客户。3。销售接待：负责接待来访客户，向他们介绍门店的产品户型和公区配套情况，积极促进销售成交。 4。企业客户：协助店长拓展和维护周边企业客户，参与了与企业客户的合作，沟通和关系维护。 5。门店租务：负责门店的日常租务工作，包括预定，签约，办理入住，退租，换房，转租，续租等工作。 6。活动策划：参与门店社群活动的策划和执行工作，通过组织各类活动提升门店的知名度和客户黏性，促进客户之间的交流和互动，增强客户对门店的归属感 开启预留电话

大公司+资源多+待遇高+奖励多+强帮扶+晋升透明 心动不如行动，投递一份简历，让我们彼此见证！！ 【薪酬福利】 一、底薪3000-5000+提成30%~60%＋现金奖励+带看奖励，综合5000-20000，这个只是基操，一个月入10W-40W的盛通伙伴，大有人在，希望你也成为我命由我不由天的改命人。 二、公司福利： 1.个人福利：;弹性工作制，带薪年假，内外部带薪培训，节日礼物，年度免费体检、年度带薪旅游等; 2.团队活动：节日单身联谊活动，文体活动，户外拓展活动; 三、晋升空间：经纪人-店长-团队总监-大区总监（公司合伙人） 【上班时间】 1.早九晚七点半(中午两个小时午休） 2.弹性工作制 3.国家法定节假日正常休息 4.入职一年额外带薪休假5天（年假） 【岗位要求】 1、年龄18-30周岁 2、有良好的人际沟通能力，性格外向 3、做事认真踏实，为人正直诚恳 5、接受应届生，有房产相关工作经验优先录用 【岗位职责 】 1.通过网络收集客户需求 2.接待上门客户，根据客户需求，匹配项目资源 3.陪同客户实地看项目，洽谈合同细节完成签约工作 4,对客户提供后期服务，维护客户关系 【公司介紹】盛通地产：公司主要从事一手商业地产代理销售及招商，在职人数300余人，目前全成都规模、资源多、专业性高的商业地产公司。欢迎您的加入！】 备注： 1.公司欢迎离职员工重返公司 2.公司在招聘过程中不收取任何费用,等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

不招小白，只招懂运营的人！谢谢！ 薪资：底薪4000提成 上班时间:上午9:00到12:00下午14:00到18:00.点 实行大小周休息，节假日休息 要求熟练掌握亚马逊平台操作流程，必须拥有亚马逊工作经验，

五金街招工人 月薪三千五 要求 身体健康 早七晚五 供午餐

兼职 。18 - 30岁，学生也要；工作积极、能吃苦耐劳、有责任心、服从工作安排、服务态度好，有经验者优先 信息由丰顺县提供 备注来意() 工作地址:汤坑镇市政大道聚品螺狮粉店

招聘：零工打包一名，东山创意园60栋一楼灵源服饰，阿玲

综合管理员 具有相关工作经验者优先考虑；3.能够吃苦耐劳、爱岗敬业，具备良好的职业操守。 薪资福利:4000-6000元/月 招工人数:1名 扫描二维码投递简历 工作地址:兴宁市合水镇合水工业区

本公司业务发展需求！ 现招聘，主管多名.具体要求，男女不限55岁以下.能吃苦耐劳，身体健康，有工作经验优先，梅州包住不包吃， 工资待遇，5500元一6000元月休4天，上班地址，梅州天虹商场 联系人于经理 欢迎大家推存，谢谢

工作职责： 1、统筹抖音/快手等直播团队的整体运营策略与日常管理工作； 2、策划并执行平台网络推广与营销方案，提升品牌曝光与用户转化； 3、对接平台运营人员，制定产品布局与营销节奏，熟练运用平台工具并提出优化方案，提升店铺访问量、点击率、浏览深度及成交转化； 4、编制月度推广预算，落实网络运营计划，确保达成既定销售指标； 5、带领团队实现业绩突破，推动销售目标完成，具备打造热销单品的能力； 6、每日跟踪分析营销数据、交易数据、商品表现及客户行为信息； 7、协同设计、客服、仓储及资源拓展等相关团队沟通协作，明确需求并推进落地，持续优化运营流程； 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专；具备抖音/快手直播团队管理经验，有家电或数码类目从业背景者优先； 2、熟知平台运营机制与推广逻辑，能快速掌握公司产品特性，独立规划店内产品结构，深度挖掘核心卖点； 3、具备良好的逻辑分析能力与沟通协调能力； 4、工作细致主动，责任心强，学习能力突出，富有团队协作意识，能够适应较高强度的工作节奏。 薪酬：基本薪资+利润提成

招聘：愿意去梅州工作者优先 薪资：3500-6000元/月 岗位职责： 负责日常事务性工作，内容涵盖信息录入、资料整理、基础沟通协调等，工作流程清晰，操作规范，新员工可快速上手。工作环境稳定，任务明确，支持持续学习与成长。 任职要求： 不限学历背景，具备基本的沟通能力和责任心；能适应团队协作，有较强的学习意愿和执行力；对工作认真细致，能够按时完成交办任务。无需相关经验，公司提供系统培训，助力新人胜任岗位。 本岗位注重能力与态度，欢迎积极进取、愿意在梅州长期发展的求职者加入。工作内容简单易上手，适合希望稳定发展、踏实做事的伙伴。

下午一工人，4小时现100元，联系电话

工人 年龄在45到52岁，有经验者优先 工作地址:湘江花园梅州腌面，戏剧小镇这边

零经验入职，由专人一对一指导专业技能，公司采用派单模式，成长空间广阔，晋升通道多元，薪资收入不设上限，每年安排外出旅游，定期开展团队建设活动，工作氛围温暖融洽。

【职位详请】 1、具备2年以上电商运营经验，精通拼多多平台的操作逻辑及运营流程； 2、熟练使用站内推广工具如直通车等，并掌握站外引流方式实现有效获客； 3、能够独立制定营销方案并执行活动推广与落地运营； 4、具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，思维灵活有创意； 5、擅长数据分析与复盘总结，对数据变化具有敏锐洞察力； 6、有参与黑标或百亿补贴项目经验者优先考虑； 7、熟悉3C类目者优先录用，有车载产品、耳机类目运营经验者更具优势 【岗位职责】 1、全面负责公司拼多多店铺的日常运营及整体战略规划； 2、每日记录并分析店铺数据，追踪商品链接销售表现，通过数据反馈调整运营策略，控制成本支出，提升毛利率，定期开展市场调研，制定相应销售计划，确保业绩目标达成； 3、负责店铺关键词优化与流量引入，提高商品转化率，推动好评率和信誉积累，同时运用推广手段打造热销爆款； 4、持续优化店铺核心运营指标，维护首页及详情页展示效果，能独立应对和解决日常运营中的各类问题； 5、具备良好抗压能力，可快速响应突发状况，具备团队协作精神