招聘：门店销售/营业员/店长（早八晚六）薪资：4000-8000元/月岗位职责：负责门店商品销售，为顾客提供优质服务与建议，做好商品陈列，及时补货理货；任职要求:1、身体健康，性格开朗大方，沟通能力强；2、中专或者高中以上学历；3、有一年以上店员、导购、销售工作经验；4、喜欢销售行业、有追求、有理想；工作时间：8：00~12：00，14：00～18：30，假期4天；晋升空间：销售-店长-运营主管-运营经理；上班地址：鸿都花园鸿都路1-53号健康食材超市；

店长22-38岁薪资福利:带薪培训、底薪+提成3000起，全职/晚班兼职均可工作地址:月亮湾康居外滩对面

店长，有无经验均可，年龄20-40岁责任心强，吃苦耐劳，有团队意识，服从工作安排薪资福利:3300-4000元/月

岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，协调团队工作，确保门店高效运作； 2、制定并执行销售策略，提升客户满意度与门店业绩； 3、管理商品库存，监督产品质量，保障顾客购物体验。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与团队管理能力； 2、熟悉眼镜行业相关知识，有相关从业经验优先； 3、工作认真负责，有良好的服务意识和责任心； 4、能适应零售行业工作节奏，具备一定的抗压能力。

店长22‑38岁薪资福利:带薪培训，底薪+提成3000起，全职/兼职晚班均可招工人数:1名工作地址:月亮湾康居外滩对面

实习店长/店长综合税前8000-13000左右【基本条件】年满20周岁，大专及以上学历；热爱餐饮行业，认真负责。全职服务员综合税前5000-6200左右【基本条件】年满18周岁，高中中专及以上学历；身体健康，接受门店各项考核管理。面点师综合税前收入6000-8000元/月年满18周岁，会做包子，锅贴，饼类产品；身体健康，责任心强炒菜师傅综合税前收入7000-9000元/月年满18周岁，有相关工作经验，身体健康，责任心强兼职服务员25-35元/小时【基本条件】年满16周岁，学生或社会在职人员；身体健康，认真负责。●绩效奖，日超额奖，绩效奖励；●工作餐，团队聚餐，团建活动；●提供宿舍(配空调/洗衣机/热水器/床上三件套)●连续工作满一年享带薪年假，春节福利等;

招聘：芬哥福鼎肉片早班10.50到19点，夜班17点到凌晨12点半周五六日，节假日直落10.50到凌晨12点半半个月轮一次班（或者两个人商量）月休两天，工资试用期3000，全勤不休假3200，试用期后3500，店长4000：

30 到 40 岁之间五官端正，两年以上的管理工作经验，最好是本地人

喜多多超市火热招聘店长/管培生/生鲜小时工同步招人有意向可直接到到店面试，推荐有奖哦[烟花]联系电话：（）

港湾渔村海鲜大排档招人！下午16:00到凌晨2点，包吃，工资按时结算店长1名：6k+业绩提成，有夜宵管理经验优先服务员2名：月薪3500洗碗工2名：月薪3500有意直接致电：地址：彬芳大道南131号英思廷酒店副楼一楼（名富居旁）

下午需要两名阿姨协助吊运材料，并负责捡拾砖块。

人民南路烤生蚝地摊，找临时工，7点到11点，15个小时，一个钟。翠姐

真诚劳务现正集合人员，日结薪资180元。工作内容为梅江撤展零活，工作时长8小时。早干完可提前下班，薪资不变，工作安排由自己负责。如有加班必须配合，加班费为20元/小时，不能加班者请勿报名。

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急招｜医疗护理员长期稳定招人、待遇透明、靠谱高收入【收入待遇】一对一护理岗位：月收入6000元一对多免陪科室岗位：保底7000元/月，多劳多得、上不封顶上班制度：12小时翻班制，排班稳定【全套福利】每月餐补500元免费包住，无需租房，节省开支外地加盟一对多岗位，可【任职要求】1.年龄：女性不超过45周岁，男性不超过50周岁；2.学历：初中及以上文化程度；3.身高：女性≥153cm，男性≥160cm；4.健康：身体健康，无传染性疾病、精神类疾病、皮肤病等；5.品行：无犯罪记录，无医疗及生活陪护行业不良从业记录；6.资质：持有《医疗护理员培训合格证书》或《职业技能等级证书》。岗位长期招聘、工作稳定、待遇透明，想踏实稳定挣钱的朋友欢迎咨询报名！

招聘：营业员、服务员薪资：6500-7500元1名店长，2名营业员，有1年餐饮门店工作经验因公司拓展餐饮市场，门店主营台湾灌汤包小吃上班地址在龙文区福隆城，晋升空间大，目前第一家门店。半年内会在漳州市区开到8-10家门店。上班时间8小时，可选择早班6.30-14.30，晚班16.30-24.30店长、店员3500-8000，有满勤奖、食住补贴，节假日、年终奖都有联系方式:电话或吴

【招聘】大荷里石锅鸡公煲招聘岗位&薪资明细炒锅师傅[烟花]薪资：3600-4500底薪+满勤＋绩效[烟花]配菜/切配薪资：2600-3500底薪+满勤＋绩效[烟花]洗碗工薪资：2600-3500底薪+满勤＋绩效[烟花]前厅服务员薪资：2500-3800底薪+满勤＋好评提成+后期享整体日绩效[烟花][烟花]招聘店长.工资+满勤＋好评＋日绩效＋月绩效＋百分比绩效成升3000-5500要求有管理经验.会做店铺数据.懂简单的平台操作.有大连锁经验优先！[太阳]整体福利包员工餐，伙食稳定薪资按月准时发放，新店氛围轻松.长期干有提升空间联系人：张总电话：地址：城固县·大荷里石锅鸡公煲

天津招聘，经理，店长8-12000，服务员5-6000电话戴总

【招聘｜门店店长】招聘品牌：IDPAN女装工作地址：北京世纪金源购物中心岗位：店长底薪:7000，绩效提成另算福利：缴纳五险一金要求：年龄38岁以内，有门店管理经验优先，责任心强，能扛事，善于带团队，适应商场班次。负责门店全盘运营、人员管理、业绩达成。：（同）

招聘品牌：README职位：店长1名工作地点：王府井百货大楼要求：1.有销售经验，积极热情，有正能量性格开朗，表达能力强2.年龄:25-43岁底薪：店长5700+提成+五险一金+各项奖励综合薪资:6000—8000：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动重点项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历大专，经验丰富者优先，有数字化信息经验者优先

岗位职责： 1.负责开拓并维护企业客户资源，制定并执行BD拓展策略，完成业绩目标 2.深入了解行业需求与客户痛点，提供定制化合作方案，推动项目落地 3.协同产品、运营、技术等部门，推进跨部门合作，提升客户满意度与复购率 4.定期分析市场动态与竞对信息，优化BD路径与合作模式 5. 建立并管理客户档案，跟踪合作进展，确保全流程高效闭环 任职要求： 1. 具备商务拓展或销售相关工作经验，行业背景不限 2.具备优秀的沟通谈判能力与客户关系管理能力 3.目标导向强，具备独立策划与执行项目的能力 4. 逻辑清晰，擅长数据分析与商业洞察 5.学历不限，有成功BD案例者优先

招聘招聘 湘菜馆经理：一名 超市店长 ：一名 蔬菜主管 ：一名 水果主管 ：一名 蔬菜小弟 ：三名 水果小弟 ：三名 要求有工作经验，工资面谈

岗位职责： 1.负责实验耗材，离心管，冷冻管，枪头，玻片，培养皿市场推广 2. 企业为生产厂家，可以拓展直接客户，也可以发展经销商 3.兼职公司定义为经销商，以公司名义谈业务，公司不碰你客户资源，不投入不加盟，可提供办公场地，也可以居家办公。 任职要求： 1.有实验室资源就行 2.可发展线上有私域实验室资源，可提供电商一件服务

1、全面负责门店日常运营管理，统筹店员排班、卫生、货品陈列、库存盘点、收银对账等工作，保障门店有序高效运转； 2、负责门店顾客接待与维护，主动做好售前售后沟通，提升顾客体验、积累老客资源，提高门店复购率； 3、负责门店线上短视频拍摄、门店直播带货，介绍面包、甜点产品，讲解优惠活动，引流拓客、提升线上销量； 4、配合门店营销活动落地，策划日常引流小活动，带动门店整体营业额与口碑增长； 5、管理门店团队，做好店员培训、氛围带动，维护门店整洁、精致的品牌形象。 任职要求 1、形象好、气质佳，穿搭干净得体，亲和力强，镜头感十足，上镜自然大方； 2、口才优秀、沟通表达能力强，擅长与人交流，情商高，能从容应对顾客咨询、售后问题及日常沟通； 3、熟练短视频拍摄、门店直播，可独立开播、介绍产品、互动留人，有烘焙、餐饮直播经验者优先； 4、有实体店店长、门店管理经验优先，无经验但学习能力强、愿意深耕烘焙行业也可培养； 5、工作认真负责、积极主动，有较强的销售意识、团队管理能力和抗压能力； 6、热爱烘焙行业，认可门店品牌理念，注重服务细节与门店整体形象。 薪资福利 - 薪资：底薪+提成+门店绩效+直播带货奖金，多劳多得，上不封顶； - 我们想要这样的你 自带气场、善于表达、敢于镜头，既能管好门店、带好团队，又能直播引流、带动销量！ 如果你形象气质出众、口才一流、喜欢直播、想长期稳定发展，欢迎加入我们！

掌握销售技能。善交流，做过KTV酒吧建材制品或者钣金行业，对珠三角线路熟悉。自已有车。有不锈钢制品销售经验。薪资提成面议。提成百分之50%

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与过程管理 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业运作模式与客户决策流程 2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队达成目标 3. 具备数据分析意识，熟练使用CRM系统及办公软件 4.目标导向，抗压能力强，适应阶段性出差或高强度工作节奏 5. 学历不限，有相关行业背景者优先

水卫仕 高薪招聘｜区域动销主管，要求3名 工作区域：汕头，汕尾，揭阳（前期需要广东省内短途出差学习） 岗位要求 1、有日化、家清、口腔、洗护等快消行业知名品牌实操经验，熟悉终端动销、门店陈列、客户维护； 2、85年及以后，能力优秀者条件可适当放宽； 3、执行力强，能适应广东省内短途出差，有渠道资源者优先。 产品培训，产品动销好、收入上不封顶！ 底薪：试用期4000加绩效2000，广州社保五险一金 联系方式微信同步： 联系人：胡经理 欢迎行业精英自荐、同行朋友踊跃推荐

【事业合伙人/团队长】： 1，事业合伙人（补贴底薪制）：试用期补贴底薪2500＋高提成50%＋5% 感恩金＋期权分红+入职大餐独有！各种现金奖励：下户实地拜访200+签单 200，放款 1000/首笔 2. 电销直销团队长共 2 名： 底薪6000-10000（有带队业绩，带3名以上干将） 一、核心业务 1，专注中小企业对公融资，主做佛山／广州，大湾区，生产／制造／科技型的，年营收在1000万﹣5个亿的，需求融资金额在100万﹣1亿的，想做银行额度大、低息低、年限长的，企业线下大额对公的贷款融资。 2，精准服务大湾区科小，高新，专精，小巨人公司，常规银行融资方向做完了，负债比已经相当高，我们可以从产销供应链条前端，中后段利用非银渠道融资，供应链金融，商业保理，融资租赁，股权融资，国外资金私人资金，灵活满足客户不同阶段资金需求 二、核心竞争力 1、大湾区300家省行，分行，支行的银行资源矩阵，结合融担形式，打通总对总银行对接。 2、团队下户谈单，多维度长期规划的角度打破老板的认知壁垒，建立强信任，企业资质头衔提升，税务股权筹划，合规营收增量，国家补贴，品牌溢价，陪跑上市等赋能。 三、大湾区分公司布局 立足佛山，广州分公司，肇庆分公司已成立，未来大湾区江门，珠海，深圳，东莞在筹备中，分部合伙人将在佛山总部内部提拔 四、老板亲自面谈 1，志同道合的合作伙伴，我认为有三点，有创业经验，有负债或许目前还在负债，肯学习谦卑有长期坚持主义 2，欢迎有想法，有实战经验的优秀人才直接联系面聊，由我本人面聊。

工作内容 1、负责金融产品的销售与推广 2、通过各种渠道开发新客户，维护现有客户关系 3、根据客户需求提供专业的金融咨询服务 4、公司有些末盘和工抵房销售 任职要求： 1、具备出色的销售技巧和客户服务意识 2、能够独立操作，具有良好的团队合作精神 3、对金融行业有浓厚兴趣，愿意接受挑战 4、有房地产销售经验优先