待遇:5200-6500（平均17-19元/小时） 年龄：16-52岁，男女不限 纹身染发案底 收 正式工 临时工 暑假工 单招生 实习生（可盖章） 免费食宿：提供免费工作餐，4-6人间宿舍配空调、热水器、洗衣机，拎包入住。 工作时间 ﹣长白班：08:00-12:00,13:00-17:00，加班 18:00-20:00; ﹣长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休4天 招聘工种：包装工、组装工、注塑工、装配工，普工 开机员等个人岗位 招聘岗位：贴标签、扫描员、质检员，打螺丝，组装，检测，看外观等手工活 任职要求 1．身体健康，能适应基础工作强度； 2．无需工作经验，生手可享带薪培训，手把手教到会； 3．能识别基本汉字，会使用简单工具即可； 4．有责任心、能吃苦耐劳、服从管理安排。 四、薪资待遇（多劳多得，上不封顶） ﹣丰厚奖金：岗位津贴＋绩效奖金＋全勤奖＋工龄 奖，夏季有高温补贴、夜班有夜班补贴； ﹣推荐奖励：成功介绍新员工入职，奖励200元； 六、温馨备注 1．可带手机上班 管理人性化 工作氛围轻松； 2．夫妻可申请夫妻房，结伴入职可安排同宿舍、同车间，互相有个照应； 3．入职需携带本人有效身份证原件，当天面试当，天可安排住宿。 有需要赶紧联系我加微信，了解得更详细的招聘信息

QC、仓管、测试多名，有社保，工作餐，长白班，单休，计时3000+

1、熟悉质量管理体系，负责产品的各阶段的质量控制和现场管理，形成产品质量检验文件，并组织实施质量管理； 2.、负责供应商来料、半成品和成品的质量检验工作，审核质检报告； 3.、及时正确的提供产品的各项质量信息，参与各项质量活动、质量事故的调查处理； 4.、负责质量数据的统计和分析，识别质量风险点并参与改进； 5、编制检验作业指导书，指导检验员日常工作； 6、更新和维护质量体系文件，辅助医疗器械产品注册，包括但不限于程序文件、作业指导书等。 7、管理医疗器械体系文件和记录，包括质量体系手册、程序文件、记录表等的编制和管理。 任职要求: 1、大专及以上学历（全日制优先），医疗器械、生物医学工程、质量管理等相关专业优先。 2.有3-5年及以上质量体系工作经验，熟悉医疗器械行业的品质控制流程和法规，熟悉医疗器械质量管理体系法规和标准，如ISO13485、GMP等。 3.工作细致、严谨、条理性强，优秀的沟通能力与书面表达能力。 4、具备较强的学习能力和应变能力，及时了解和掌握新的法规标准和技术要求，适应企业发展的需要。 5、有内审员资格证优先考虑。 专业技能 1、熟练掌握质量管理工具和方法，如PDCA、FMEA、8D等，能运用这些工具进行质量问题的分析和解决。 2、具备医疗器械相关法规知识，如《医疗器械监督管理条例》等，确保工作符合法规要求。 3、熟悉医疗器械产品的生产工艺和流程，能对生产过程中的质量问题进行把控和改进。

岗位职责： 1. 负责T‑Box与座舱模块的需求分析、测试策略制定、测试用例设计及测试实施。 2. 能够搭建车载测试平台，开展功能、稳定性、异常场景、压力及兼容性测试。 3. 熟练操作车载调试设备，如CANoe/周立功CAN卡、串口工具、诊断仪、ADB命令、网络抓包工具等。 4. 可采集串口日志、内核日志、CAN通信数据、T‑Box交互日志，协助定位软硬件故障。 5. 掌握车机与T‑Box协同调试，包括信号交互、休眠唤醒机制、电源管理相关测试。 6. 熟悉缺陷跟踪与版本控制流程，具备推动问题解决和持续质量优化的能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有3年以上测试或开发相关工作经验。 2. 中文母语者，具备良好的俄语口语交流能力或优秀的英语读写能力者优先，持有驾照者优先考虑。 3. 有车载T‑Box或智能座舱方向的测试、实车验证或开发项目经验。 4. 熟悉车联网核心业务场景，如远程车辆控制、状态信息上报、XCALL服务、OTA更新、TSP系统对接等。 5. 掌握智能座舱主要功能模块，包括车机操作系统、仪表显示、HMI交互、蓝牙/WiFi连接、手机互联、语音识别、多媒体播放等。 6. 了解车载电子系统基础架构，如CAN/LIN总线、车载以太网、诊断协议（UDS/DoIP）等。 7. 具备车载网络与常用通信协议知识，包括TCP/IP、HTTP/MQTT、AT指令集、Modem通信流程等。

岗位职责： 1.负责软件功能、业务流测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用缺陷管理工具跟踪、复现并推动问题闭环解决 4.编写测试报告，客观评估软件质量与发布风险 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/场景法等） 2.了解主流数据库操作及基础Linux命令 3.具备良好的逻辑思维、沟通表达与文档撰写能力 4.工作细致负责，具备较强的质量意识和团队协作精神

岗位职责： 负责电子类产品测试方案的规划，测试流程的设计与验证，以及现有测试流程的优化，提高整体测试效率 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、电气类相关专业； 2. 熟练操作计算机办公软件； 3. 具备较强的学习能力，思维清晰、细致严谨； 4. 拥有扎实的电子产品测试实践经验，掌握电子类产品测试规范； 5. 能够熟练操作各类测试仪器与设备 职位福利： 员工旅游、带薪年假、年终奖、社保五险、绩效奖金、每年多次调薪、包吃、包住

中高级装备工程师（外包性质） 【岗位职责】 1、配合装备负责人完成项目内设备的安装、调试及验收工作 2、主导生产现场设备异常的排查与解决 【任职要求】 1、大专学历，3年以上相关工作经验，具备消费类电子产品设备相关项目经历 2、掌握硬件基础知识，具备较强的新技术与新设备学习应用能力 3、具有测试设备调试背景，可独立开展设备调试与验收作业 4、具备设备硬件基础，能对现场设备故障进行分析与定位 5、思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力，工作态度严谨，抗压性强 6、能够接受长期外派驻厂工作安排，服从周末轮班制度 新增要求：具备电子电路设计经验，可独立完成简易原理图设计及2至4层PCB布局，具备产品电路分析能力 【重点内容】 1、参与设备方案的技术评审 2、负责现场设备及自动化产线的部署与调试 3、量产阶段设备异常的排查与问题闭环处理

岗位职责： 1.负责从产品立项至量产上市阶段全生命周期端到端的项目质量管理工作： A:统筹项目质量，制定质量目标、质量策划，管理项目风险，跟踪项目问题闭环； B：参与产品规格书评审、跟进项目试产工作，主导可靠性测试解决，协助推动解决生产、工艺、物料问题的闭环； 2.主导TR节点评审，做好项目成熟度管理； 3.负责产品上市后的早期市场客诉分析，以及品质问题的闭环，为项目质量和客户满意度负责； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，电子、机械或通信等相关理工科专业； 2、5年左右工作经验，至少2年以上整机类消费电子产品研发质量相关工作经验； 3、具备对研发端评估能力，熟悉消费电子产品的流程和标准以及质量控制、了解产品出货检验标准、能熟练运用DFMEA和QC七大等品质工具，熟悉消费类电子产品的失效类别；

岗位职责 1、运用 LabVIEW、C# 进行自动化测试系统及上位机控制程序的开发； 2、在公司现有软件平台与架构基础上，开展新功能模块的设计、调试、优化以及现场技术支持； 3、承担自动化设备相关的软件研发工作，涵盖测试类设备、点胶设备、运动控制类设备等项目； 4、依据项目实际需求，实现设备通信、运动控制、数据采集、数据库管理等功能模块的开发； 5、联合机械、电气、电子、工艺等相关团队，协同解决项目执行过程中的各类技术难题； 6、配合客户完成设备在现场的安装、调试、验收工作，并参与异常问题的排查与处理； 7、负责编写软件相关技术文档、操作手册及培训材料。 任职要求 1、大专及以上学历，自动化、电子、计算机、测控、仪器仪表等相关专业背景； 2、精通 LabVIEW 开发，掌握 C#（WinForms/WPF），具备扎实的软件设计能力； 3、熟练应用串口（RS232/RS485）、TCP/IP Socket、Modbus、PLC 通信等工业通信协议； 4、有至少一种主流运动控制平台或控制器使用经验，熟悉雷赛、固高等品牌者优先； 5、了解自动化测试领域，具备中大型 FCT、ICT、ATE、治具测试、功能测试等项目开发经历； 6、具有点胶设备开发背景，掌握点胶工艺及设备控制流程者优先考虑； 7、具备激光、气密、音频、射频等自动化测试设备开发经验者更佳； 8、具备 AI 技术应用场景经验者优先，例如： - 大语言模型（LLM）在自动化测试环节的应用探索； - 利用 AI 实现设备预警、异常识别、数据分析、预测性维护等功能； - 参与过 AI 模型的部署、调用或训练过程； 9、性格积极进取，具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应短期出差安排。

工作职责： 1. 负责前后端业务模块的全周期开发，包括需求梳理、方案制定、代码开发及部署上线。 2. 参与前端交互实现与性能调优，提升用户操作体验；同步完成后端接口开发与数据安全防护。 3. 与产品、测试团队高效协同，及时排查并处理开发中的技术难题，确保项目按时推进。 4. 参与代码审查与技术文档撰写，促进团队开发规范的执行与持续完善。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具有扎实的编程功底和软件工程基础。 2. 熟练掌握至少一门后端语言（Java/Python/C/C++/PHP）及相关框架，具备数据库设计与优化能力。 3. 具备较强的分析解决问题能力及跨团队协作意识，能适应技术服务类项目的快节奏工作环境。

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男女不限 身体健康 包吃包住 4-6人公寓宿舍 空调宿舍 热水器 洗衣机 WiFi 工时稳定 收入高 主要岗位： 组装 包装 测试 老化 贴片等 月收入7000-8000

岗位职责： 1. 负责新能源电池的性能测试、安全测试及寿命测试，执行标准作业流程 2. 使用专业仪器设备（如充放电仪、环境试验箱、BMS测试平台）进行数据采集与分析 3. 编写测试报告，及时反馈异常问题并协同研发/工艺部门优化改进 4. 参与测试方案制定与测试用例设计，持续提升测试覆盖率和有效性 5. 严格遵守实验室安全规范及EHS管理要求，确保测试过程合规可控 任职要求： 1. 学历不限，理工类专业背景优先，有电池、电子、电气或自动化相关知识更佳 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统化岗前培训 3. 工作认真细致，具备基础的数据分析能力和学习意愿 4. 能适应生产型测试工作节奏，责任心强，团队协作意识好 5. 包吃住、住宿环境良好，享有清晰的技能晋升通道与岗位发展路径

明天固戍二路电子厂，日结，夜班，一天 招2名测试电子元件，做事轻松，简单不穿工衣 18-40岁，要长期稳定的 19小时，，工期至少15天，，好做可以长期做 上班时间21.00-9.00中间休息一个小时，12.5小时 20.50集合 能来的私聊我报名

双休/单休 任选 高工资环境巴巴适适 18-45岁，身休健素，四肢健全，吃苦耐劳。 岗位：贴标签。扫描。普工，质检，测试，操作工，打包工，焊锡工，设备维修，不良品检修等等工作简单轻松，上班可以带手机，恒温车间 要求18－45 【福利待遇】 模式一：小时工26-30/小时，280-330一天，综合薪资7500-8500 模式二：同工同酬，底薪3680+加班费＋津贴=综合7500-10000买五险一金） 招聘须知: ①不穿无尘服,上班可以带手机 ②两班倒，住宿独立空调。 ③空调车间，冬暖夏凉 ④包吃包住，三餐免费，住宿免费，水电费平摊 ⑤面试当天可安排住宿 ⑥温馨提示：上班是在重庆主城区

长沙本地7K，工作稳定，恒温车间，0费用入职。不外派。 【工作内容】：水电表仪表组装、测试、拧螺丝，坐班。 【招工要求】： 1、男女不限：18-48岁 2、身体健康、吃苦耐劳，服从安排，认识基本文字。 【薪资待遇】： 小时工待遇（包吃住） 普工岗位：保底+计件，多劳多得，综合17-21元/小时。 订单充足，可长期、短期做，长白班坐班/两班倒随机安排，住宿6人间 综合薪资：5600-7200元. 每15日发工资（个人四大行均可），生活困难者，为方便员工入职和离职，辞职需提前3-7天申请，人走账清。 【上班时间】： 工作时间：早上8点-晚上6点，加班2个小时左右。 不用穿无尘服，普通工衣上班 二、食宿待遇 餐费补贴12元/餐，两餐24。 免费住宿，宿舍配备空调、热水器，面试合格当天可安排入住。

来料检验，产品物理检验，药水化学检验等

一、岗位职责： 1. 负责质量管理体系相关文件的文档控制，监督各部门记录填写情况，及时回收各类记录文件，并进行分类归档与系统整理。 2. 生产批记录的汇总与初审，完成初步审核后提交至管理者代表进行复核。 3. 协助应对外部审核（如药监部门、第三方机构），统筹资源对审核发现项进行整改，并组织撰写整改报告按时提交，推动体系持续优化。 4. 持续对接各级药品监督管理部门，落实所需沟通事宜，按时完成省、市药监部门要求的年度数据上报任务。 5. 主导或参与符合质量管理体系要求的各项验证活动，配合品管部推进公用系统及检测设备的验证，支持生产部开展工艺验证工作。 6. 牵头推进公司ISO13485：2016质量管理体系运行，组织体系文件的编制与修订，定期排查体系执行中的问题，协调人员实施改进，保障体系有效运转。 7. 策划并执行内部审核计划，跟踪纠正与预防措施的落实情况，促进管理体系不断升级。 8. 定期检索官方网站发布的法律法规、行业标准及相关政策动态，编制季度行业标准更新汇总表；组织相关部门开展法规培训，增强员工合规意识。 10. 完成上级交办的其他与体系管理相关的推进工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，质量管理、理工科或生化类相关专业（能力突出者可适当放宽学历条件）。 2. 具备2年以上医疗器械或相关行业质量管理、体系认证相关工作经验。 3. 掌握管理体系认证流程，熟悉ISO13485质量管理体系者优先，持有ISO13485内审员证书者优先考虑。 4. 熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度。 5. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，细致严谨，坚持原则。

岗位职责： 1、编制来料检验规范，主导供应商首次样件（OTS）的评审与认可工作； 2、制定并推行供应商质量标准，监督来料质量表现，处理来料异常问题，推动供应商实施改进并验证改善成效； 3、开展供应商审核与选型评估，发布《供应商质量管理手册》，落实零部件品质管控措施； 4、把控供应商在法规符合性方面的合规要求； 5、监督并协助供应商执行APQP流程，确保其各项活动满足项目质量目标； 6、参与新产品设计开发全过程，协同推进APQP、PPAP、FMEA等质量工具的应用实施； 7、负责部门内质量数据的收集、统计与分析工作。 任职要求： 1、电子、车辆工程等工科类专业专科及以上学历，具备2年以上汽车行业供应商质量管理相关工作经验； 2、熟悉PPAP/CP/SPC等质量工具的实际应用； 3、具备清晰的不良问题分析逻辑，能主导供应商品质提升项目，并指导供应商完成质量问题整改

1. 制定并实施测试用例，保障软件产品质量。 2. 记录并跟进缺陷状态，推动问题及时解决。 3. 参与需求及设计评审，识别潜在风险点。 4. 撰写测试总结报告，归纳测试过程与结果。 5. 与开发人员高效协作，协同推进项目进展。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

职位名称：人工智能测试工程师助理（AI Testing Engineer Assistant） （此岗位为人工智能领域定向人才培养储备岗，提供与大厂项目对接的实战转岗机会） 我们是谁 我们是一家专注于人工智能技术落地与人才解决方案的科技企业，与国内多家头部互联网大厂（如追觅，影石，大疆等）建立了长期项目与人才输送合作（不是外包，不是中介）。现因大厂AI应用测试需求激增，诚聘有理工科背景的优秀人才作为储备力量，经过系统化岗前强化，直接参与一线AI产品测试与运维项目。 岗位职责（入职后前2月以培训与基础实操为主） 1. 辅助测试执行：在资深工程师带领下，参与AI软件、智能算法模型的功能测试、接口测试及简单性能测试，记录并提交Bug。 2. 测试数据准备：根据测试用例要求，整理、标注及清洗测试所需的图片、文本或结构化数据。 3. 文档维护：协助编写测试报告、用户操作手册及项目迭代日志。 4. 项目对接：优秀者将直接派驻或对接大厂项目组，负责与开发团队沟通测试结果，跟踪缺陷修复进度。 任职要求（我们看中的是您的“可塑性”和“逻辑脑”） 1. 学历专业：全日制专科及以上学历。 · 重点招募专业：计算机类、软件工程、电子信息、通信工程、自动化等理工科背景；金融类、经济学、统计学；土木工程、建筑类、水利类（因行业调整期待转行的优秀毕业生）。 · 暂不接受专业：纯文科类（如汉语言、新闻、外语、法学等）暂不在此次招聘范围内。 2. 技能基础：无需具备AI或测试经验，但必须对编程语言（如Python/Java）有基础认知，或对Excel数据处理函数熟练者优先。 3. 素质要求：逻辑思维清晰，耐心细致，具备较强的学习能力和抗压能力。 薪酬福利（真实有保障） · 月薪范围：7000-9000元（13薪结构，年度综合收入约9.1万-11.7万） · 薪资构成：基本工资+绩效奖金+全勤奖 · 保险保障：，入职当月即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），基数按国家规定执行。 · 其他福利：带薪年假、节日礼品、大厂项目驻场补贴、不定期团建。 职业发展（这才是重头戏） · 短期（2个月）：提供免费的“AI测试与运维”实战脱产培训，由大厂资深导师带教。 · 长期通道：培训考核通过后，直接安排进入合作大厂项目组任职，薪资对标大厂外包/协作岗标准（涨幅空间大），积累真正的头部项目履历。 工作地点 深圳龙岗区

岗位职责： 1、拆解并评估客户验证测试需求，解读国内外动力电池、储能电池检测规范 2、制定验证测试方案或测试用例，持续优化测试流程与方法 3、规划测试验证排程，主导测试任务的推进与落地执行 4、整理分析测试数据，定位并处理测试异常问题，输出异常分析文档 5、编制完整测试报告并提交客户 6、配合完成实验室其他工作事项，如体系审查、实验室搭建等 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、掌握动力电池或储能电池测试标准，具备充放电设备、CAN工具使用经验者优先； 3、了解动力电池性能特点，能独立开展测试项目者优先； 4、具备良好沟通协作能力，善于独立思考与问题解决； 5、学习能力强，具有自我驱动力，工作认真积极； 6、接受本科应届毕业生（试用期薪资5K，转正后6K+奖金，试用期5-6个月） 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:00-12:00；13:30-17:30），周末双休 五险一金：入职即签劳动合同并缴纳五险一金，保障员工基本权益 法定假期：享受五一、国庆等国家法定节假日，另享带薪年假等多项休假福利 传统节日：端午、中秋等节日组织庆祝活动，员工可获赠公司精心准备的节日礼遇 薪酬机制：提供底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元化激励政策 培训机制：重视人才培养，设立专属培训中心，助力员工成长发展 团建活动：每月以部门为单位开展聚餐、唱歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力

运用多种工具与技术（如Selenium、Cucumber）进行自动化测试脚本的设计、开发与维护。 协同开发人员、产品负责人、终端用户及其他相关方，深入理解业务需求，制定测试策略，编写测试用例与测试脚本。 执行自动化测试流程，对测试结果进行分析，向用户团队反馈缺陷情况，推动问题及时修复，保障产品质量提升。 持续优化现有自动化测试方案，拓展新测试场景，提升测试覆盖范围，降低人工测试投入，增强测试整体效率。 参与代码评审，提出改进建议，积极参与代码库及测试流程的优化工作。 与团队成员紧密配合，共同解决技术难题，完善测试基础设施与环境建设。 协助指导初级成员，开展知识传递，推动团队内自动化测试最佳实践的落地与应用。

岗位职责: 1. 负责柴油发电机组全流程测试工作（包含加油加水、程序刷写、带载运行、故障诊断、保护功能验证等），确保设备性能满足技术标准及客户要求； 2. 制定并执行测试计划，准确记录并分析测试结果，输出优化建议； 3. 参与测试仪器的校验与日常维护，保障测试系统的稳定性和准确性； 4. 与相关部门协同配合，及时处理测试中出现的技术与性能异常； 5. 针对客户现场反馈的技术问题，提供测试依据与技术支持方案； 6. 承担现场调试任务，快速定位并解决运行问题； 7. 能独立完成发电机组控制模块的选型、技术吸收与实际应用； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备3年以上相关工作经验，机械、电气、自动化或相近专业背景； 2. 掌握扎实的机械与电气基础知识，了解柴油发电机组结构与运行机制； 3. 动手能力强，具备良好分析能力，可在高压力条件下完成测试作业； 4. 能熟练阅读电气原理图及接线图纸； 5. 具备良好的表达能力和协作意识，适应高效紧凑的工作节奏； 6. 有柴油发电机组或同类产品测试经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责运动手表相关软件的功能测试，保障软件质量达到既定标准。 2. 参与测试方案设计，撰写测试用例，并完成测试任务的实施。 3. 配合研发团队分析并定位软件问题，提供优化建议。 4. 完整记录测试过程与结果，输出测试报告，为质量提升提供依据。 任职要求： 1. 具备3年以上软件测试工作经验。 2. 熟悉智能设备如手表、手机、平板等产品的软件测试流程及常用工具。 3. 能熟练运用各类测试工具和脚本语言，提升测试工作的效率与精准度。 4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1、负责项目产品的测试方案制定、测试用例编写与测试执行验收，组织测试专题，保障产品测试完整性与有效性。 2、结合实际场景与用户需求，提前识别质量风险，输出合理测试方案并推动落地。 3、制定项目各阶段质量运作机制与准出标准，持续迭代优化，推进产品质量目标提升。 4、持续迭代优化测试方法与流程机制，提升整体测试质量与效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信、软件工程或自动化等相关专业，4 年及以上消费电子 / 智能硬件测试相关工作经验。 2、熟悉软件测试流程与常用测试方法，具备独立主导智能硬件产品测试管理、方案设计与用例设计经验。 3、熟悉项目研发流程与各阶段质量管控机制，掌握质量控制方法并能落地执行。 4、具备跨团队协作与复杂业务落地能力，沟通协调能力强，具备良好的思考与学习能力，有带人经验者优先。 5、熟悉至少一门编程语言（C/C++/Python/Java），有自动化测试工具开发经验者优先。