1、特殊教育专业，大专学历及以上，持有相应的教师资格证书；2、性别不限；3、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录；4、品行端正，具有良好的思想品德和职业道德；5、热爱特殊教育，热爱特殊学生；6、身体健康且能胜任相应岗位的工作。教师的工作职责是：1、遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；2、贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务；3、不断提高思想政治

岗位职责: 1. 深入掌握并关注儿童的学习进展，保障其身心健康发展； 2. 协助儿童建立良好的学习与生活习惯，培养积极向上的价值观念； 3. 拓展儿童的兴趣领域，增强其认知水平与眼界视野； 4. 与家长保持顺畅交流，定期汇报儿童在成长过程中的表现与进步； 5. 针对儿童所处的不同发展阶段，制定并落实个性化的培育方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能够与儿童及家长建立信任与互动关系； 2. 热爱儿童教育事业，尊重并理解儿童的个体差异与兴趣发展； 3. 富有责任心与耐心，能在生活和学业方面给予儿童恰当的指导与支持； 4. 具备良好的协作意识，能与团队成员协同推动儿童全面成长； 5. 具有较强的自我激励能力，持续学习并优化教育理念与实践方法。

语数英家庭教师

负责组织执行户外亲子活动课程

主要负责：向学员培训理论与实操，帮助学员考取证书。 要求： 1、学历：专科以上学历(理、工科类即可) 2、电工相关职业技能高级工以上职业技能等级证 3、热爱教育事业，工作积极主动，具备良好的职业操守，语言表达能力强，善于引导学员（提供岗前培训，需要出差培训）。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、谈心谈话及心理健康引导，营造积极向上的班风学风 2.任课教师开展学业指导与成长跟踪，及时反馈学生学习状态，制定个性化发展方案 3.组织开展社会实践、志愿服务、校园文化等活动，提升学生综合素质与社会责任感 4. 处理学生突发事件，做好家校沟通与协同育人工作，建立畅通有效的联络机制 5.完成学校的招生宣传 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心和亲和力，无违法违纪记录2.具备较强的组织协调、沟通表达及应急处理能力，能胜任一线学生管理工作3.普通话标准，熟练使用办公软件，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历者优先4.原则上要求本科及以上学历，教育学、心理学、思想政治教育等相关专业优先 5.有中小学或高校辅导员、班主任工作经验者优先，应届毕业生需通过教师资格证笔试或具备实习经历者优先

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 西语B2及以上级别证书；热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.至少一年或以上西语教学经验；具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达清晰，富有亲和力与耐心 5.身心健康，能适应教育教学工作节奏

【工作内容】 - 按照课程大纲与教学安排，独立承担授课任务，保障教学质量并实现既定教学目标； - 与学员保持积极互动，关注其学习进展，及时给予反馈并优化授课方式； - 参与课程内容迭代及教学研讨活动，持续提升教学专业能力； - 授课时间可根据实际情况灵活协调。 【任职要求】 - 具有3年以上教学相关工作经验，具备扎实的教学功底和课堂管理能力； - 热爱教育行业，拥有良好的表达沟通能力和高度的责任心； - 不限专业背景，欢迎来自不同领域的优秀人才应聘； - 有课程开发或培训经验者优先考虑，能够适应弹性工作安排。

岗位职责: 1. 负责儿童成长陪伴工作，提供专业的成长指导与日常照护服务 2. 与儿童及其家庭成员建立良好互动关系，给予积极的情感支持与引导 3. 协助儿童完成日常生活事务，保障其身心健康与安全 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识，能与儿童及家长维持和谐关系 2. 富有责任心与耐心，能够细致照料并长期陪伴儿童成长 3. 具备学习能力与自我提升意愿，持续优化服务方式与专业水平 单1； 儿童成长陪伴师～ 1、家庭人数：4人 2、2岁三个月男宝 3、不带睡 4、工作内容：负责2岁三个月男宝的生活起居及早期教育 5、要求：英语口语流利，日常需进行中英文交流，具备系统化教学能力，善于耐心引导，帮助孩子养成良好行为习惯，注重个人整洁与卫生 6、薪资10000-15000元，月休4天 单2； 增城，住宅面积180平，3口之家，照护满月宝宝，需带睡，月薪10000元，月休4天，要求候选人45岁以下，具备小月龄婴儿照护经验 单3； 外派汕尾，住房面积120平，4口之家，照护8个月大宝宝，需带睡，月薪7000元，月休4天，享法定节假日共13天，要求候选人45岁以下 单4； 福田区，住房面积180平，4口之家，照护10个月大的龙凤胎，配备两位阿姨，每人独立负责一名宝宝，需带睡，月薪9000-10000元，月休4天，不休假可补工资，要求候选人49岁以下，具备小月龄婴幼儿照护经验，掌握英语早教基础知识 单5； 广州荔湾区，住家岗位，房屋面积90平，3口之家，负责做饭、清洁及协助宝妈照顾8个月大宝宝，无需带睡，月薪6500-7000元，月休4天，要求候选人50岁以下，具备照护小月龄宝宝的实际经验

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

梅州市五华县招铲车/装载机司机、工地小工/杂工

招聘：海鲜店招聘店员，主要宰杀海鲜，（有摩托车驾驶证）优先，熟悉梅城道路，工作地点：新县城大铜钱附近。薪资面议，联系电话：

梅州市大埔县招砍伐工 500人 430元/吨（人均一天1.3吨） 日结！日结！日结！ 免费提供吃住（恶劣天气没开工免费吃住） 免费提供割草机汽油机油等 欢迎工头联系 个别散工也可联系 工期6个月！ 张老板

梅州市大埔县招砍伐工，砍竹子，工期4–6个月，工资日结，砍竹子提供割草机油费，包吃住，400–460一吨，能吃苦的，干过的包工头直接电话联系，中介勿扰。

梅州市大埔县招砍竹工，400–430一吨，工资日结，包吃包住，包水电，年龄65岁以内都行，感兴趣直接电话联系，

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与方法优化 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与方法优化 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

辅导岗！非销售！双休！双休！双休！一轮面试入职 需要提供毕业证入职 【工作内容】 我们是辅导老师，给你的学生都是买过长期班的课程，正式的课程有主讲老师负责，只需带学生做课后习题，内容很简单，有题库、课件和解析。无需记其他的知识点，三个月长期班结束后才做转化，一年3-4次。 【薪资待遇】 无责保底5000 （这部分上班就有，没有要求）,无责4000包餐补＋新人补贴1000+(3000带班补助，看带班表现），均薪8-9k，入职就缴纳七险一金 固定双休和法休，月休8天 【工作时间】 13:00-22:00含晚餐1-1.5小时（9点以后完成工作即可下班），每天下班免费打车（使用企业支付无需个人垫付） 【员工福利】 带薪年假，交通补助，节日福利，团建聚餐，免费下午茶

.主授：拼音语文识字英语。要求：有幼小衔接授课经验，持证优先，温柔有耐心，擅长低龄趣味教学薪资面议，校区环境好，主要兼职为主。

懂孩子心理，懂得调动情绪价值，会夸人，嘴甜

數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

一、主要工作职责 1. 个性化规划与跟踪：依据儿童从早教至大学各阶段的个体特点（如兴趣、天赋与发展需求），制定分阶段成长路径，并全程跟进实施进展，确保家长所期待的教育目标有效落地。 2. 教育资源维护：持续更新区域内教育体系资源（包括学校及教研机构等），系统整合外部教育合作资源，建立合作资源库，制定维护规范，确保资源供给与业务需求精准对接。 3. 成长评估与问题解决：协同内外部教育专家，构建涵盖“学业+能力+身心+兴趣”的多维成长评估机制，定期开展评估并据此优化成长方案；针对儿童学习困难（如偏科、厌学）及心理行为问题（如社交障碍、情绪波动），提供针对性干预措施并落实闭环管理。 4. 内外部协作与政策支持：联动内部教学、运营等部门及外部合作单位（如学校、教育机构），及时同步成长规划进展与资源需求，拓展优质教育资源渠道；提炼教育政策核心内容，支撑内部培训工作（如教师政策理解、业务适配指导）。 5. 区域政策解读：密切追踪北京、上海、广州、深圳（重点聚焦广州）各学段（含早教、K12、大学预备阶段）教育政策变化，深入分析政策影响与实践方向，输出结构化解读报告，为成长规划调整和业务决策提供参考依据。 二、任职资格要求 1. 学历专业：本科及以上学历，教育学、学前教育、教育管理等相关专业优先；具备10年以上资深教育领域经验（如专项教育规划方向）者，学历或专业条件可适度放宽。 2. 工作经验：5年以上教育行业工作经验，专注早教、小学、初中、高中或大学任一阶段，熟悉该阶段儿童发展特征与教育难点，拥有成功教育规划案例者优先。 3. 专业能力：熟练掌握广州及北上深地区教育政策（涉及升学制度、课程改革等方面），具备教育资源（如机构、专家、课程项目）整合与运营管理能力，有实际资源积累或成功整合经验者优先。 4. 综合素质：热爱儿童成长教育事业，责任心强、富有耐心，具备良好的团队协作意识、清晰的表达沟通能力以及复杂问题处理能力，能高效统筹多项任务并行推进。 5. 语言能力：普通话标准流利，粤语交流顺畅，能够使用粤语与广州本地家长及合作伙伴进行高效沟通。

招聘：教务员 薪资：3000.0-5000.0 职位详情： 任职资格： （1）中专或以上学历，有一年以上工作经验优先； （2）吃苦耐劳，有责任心、工作热情、团队合作精神 （3）熟练使用办公软件 待遇： （1）底薪+提成+社保+商业保险+年终奖金+带薪年假+各项福利（下午茶、节假日礼品） （2）提供宿舍和工作餐（午/晚2餐）

（一）岗位职责 1. 负责接待公司分配的试听学员，开展线上试听课服务，完成试听学员的转化成交； 2. 分学科开展线上小班督导工作，依托公司专属教学软件，结合学员学科差异、学情等级分层情况，定制并派发个性化学习任务、匹配专属学习资料，全程跟进学员全周期学习服务； 3. 通过线上直播间带班，监督学员在线完成课程学习、刷题、学习总结、笔记上传等各项学习任务，灵活把控课堂状态，实现教学互动、学员自主静默学习双向课堂模式； 4.持续跟进学员作业、各项学习任务的完成质量与进度，及时梳理、反馈学员学情问题，持续优化整体学习效果。 （二）任职要求 1. 持有教师资格证，拥有3年及以上教学相关工作经验；可接受师范类院校应届毕业生，入职后按照对应学科及专业进行定岗； 2. 熟练使用电脑及线上教学软件，会操作任务发布、学情管理、数据统计等基础功能； 3. 性格开朗活泼，具备良好的语言表达、课堂控场能力； 4. 热爱教育行业，工作责任心强，服从团队课程及工作安排。 （三）工作模式及薪资待遇 招聘区域：本岗位招聘以广州为主要招聘属地，同步面向珠海、茂名、佛山及武汉、西安等多地人员开放，异地求职者可参与线上面试。 办公模式：拟录用人员需统一参加公司集中培训，培训考核合格后，结合个人实际情况， 灵活安排驻司办公或居家办公。 工作时间：单休（周一至周五任一天），周一到周五日工作5小时（下午至晚间时段），周六日正常全天在岗 ，周工作时间不超过法定工作时长。 薪资待遇：综合薪资由底薪+绩效提成+专项奖金构成（根据个人能力及岗位定级核定薪资：底薪4-8K，奖金1-3K，提成3%--5%），员工入职购买五险一金，享受公司完善福利保障。

【岗位职责】 1、负责校区的教学运营与管理，促进教师课时的合理使用与消耗； 2、协助所辖学段教师提高学生的续读率与留存水平； 3、支持教师在教学质量和授课效率方面的持续优化； 4、统筹学段内专职教师及学管师的专业培训与能力提升。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备2年及以上教学或教务管理工作经验； 2、具备良好的服务意识、组织协调能力及较强的抗压素质； 3、目标导向明确，富有团队精神，擅长协同合作与沟通配合。 【工作时间】每周40小时工作制 【工作地点】广州市内校区，根据实际需求就近分配 【面试流程】线上初试-线下复试-发放offer-入职 【晋升路径】主管-副经理-校区校长-分区校长

一、基础资质 - 学历：大专及以上，师范类或相关学科专业优先；有经验者可放宽。 - 证书：持有小学及以上教师资格证优先； - 合规：无不良记录，身心健康，符合教育行业从业要求。 二、核心能力 - 学科：精通小学语数英等学科知识，熟悉教材与作业题型，能精准答疑。 - 教学：善于引导学习习惯，会因材施教，能把控辅导节奏与课堂秩序。 - 沟通：能和学生、家长高效沟通，及时反馈学情，处理突发问题。 三、个人素养 - 热爱教育，有爱心、耐心、责任心、亲和力，喜欢孩子。 - 工作积极主动，时间观念强，能适应周一至周五晚间工作时段（4点~9点）。 四、经验优先 - 有小学教学、课后托管、晚辅或家教经验者优先录用。

大学生兼职 周一到周五，每晚一个小时

粤语老师（兼职/全职） 为内地学员及企业客户提供专业的粤语培训服务。随着粤港澳大湾区交流日益密切，粤语学习需求持续增长。我们期待热爱粤语文化、具备教学经验的您加入，共同帮助学员掌握实用的粤语沟通能力，深入了解广府文化。 岗位职责： 粤语教学：根据学员不同水平（零基础、初级、中级），制定个性化教学计划，开展粤语听、说、读、写系统教学； 文化传播：结合粤语教学，融入广府文化、香港文化、饮食文化、俚语俗语等内容，提升学员语言学习的趣味性与实用性； 课程研发：参与教学大纲、课件、教材的编写与优化，持续改进教学方法，提升教学质量； 学员沟通与反馈：定期跟进学员学习进度，收集教学反馈，调整教学策略，确保学员学习效果与满意度； 企业培训支持：根据企业客户需求，设计并执行定制化粤语培训课程，助力企业员工提升与香港及大湾区客户的沟通能力； 教学活动参与：配合公司组织的粤语角、文化沙龙、公开课等教学活动，推广粤语文化。 任职要求： 语言能力： 粤语为母语或达到母语水平，发音纯正，表达地道； 普通话流利，具备良好的双语沟通能力； 熟悉繁体字及粤语拼音/耶鲁拼音者优先。 教学经验： 具有粤语教学经验，或具备对外汉语、语言教育等相关背景； 熟悉成人语言学习特点，能够因材施教，课堂氛围轻松有趣； 有企业培训、小班教学或一对一教学经验者优先。 文化素养： 熟悉广府文化、香港文化、粤语流行曲、影视作品等，能将其融入教学； 了解粤港澳大湾区语言使用场景，能结合实际工作场景设计教学内容（如商务粤语、日常会话等）。 综合素质： 具备良好的沟通能力与亲和力，耐心细致，善于激发学员学习兴趣； 有责任心，能根据学员需求灵活调整教学节奏； 熟练使用Office办公软件及线上教学工具（如Zoom、腾讯会议等），能适应线上/线下混合教学模式。 学历要求：大专及以上学历，语言学、教育学、对外汉语等相关专业优先。 加分项： 持有普通话等级证书、教师资格证或语言教学相关认证； 有粤语教材编写或课程开发经验； 熟悉粤语拼音系统，能系统教授发音规则； 我们提供： 灵活的工作方式：可协商全职或兼职，支持线上/线下教学； 有竞争力的薪酬：根据教学经验与课时，时薪/月薪从优，上不封顶； 教学资源支持：提供标准化课件、教材库及教学培训； 广阔发展空间：表现优秀者可晋升为课程主管、教学总监，或参与课程研发与出版； 轻松团队氛围：与一群热爱语言、热爱文化的伙伴共事，定期组织团建、文化沙龙。

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

初高中兼职/实习教师岗位热招 工作时间：周末两天，暑假可留任者优先考虑 岗位职责：负责初高中对应学科教学辅导工作 任职要求：无经验可接受，需具备认真负责的工作态度 岗位福利：日薪250-4500元+免费住宿+实习证明 成长支持：一对一师徒制带教，助力快速上手；不定期团建，丰富工作生活