
全国出差+实地招生推广+周结薪资+月入过万
1.5-3万元/月
课程顾问经验不限学历不限
招生团队火热招聘中,周薪过万,招满即止,机会难得!
要求:20岁左右,不限性别,身体健康,能吃苦耐劳,可接受长期出差!
岗位收获:免费培训+能力提升+丰厚收入
招人标准:不看学历,只看实力!
薪资发放:每周结算,一周一发薪。
正常干:3000元—5000元/周!!
努力干:5000元—8000元/周!!
使劲干:8000元—13000元/周!!
只要你对工作充满热情,就赶紧加入!
野心不用太大,信心一定要足!
只要肯拼,收入自然可观!!!
我们从事教育领域,主要负责校区招生任务,工作简单易上手!
边走边赚,边玩边收,月均收入10000元—40000元!
课程顾问(应届可报+无责底薪4k)
8000-13000元/月
课程顾问社保生日福利餐补经验不限学历不限接受应届生接受无经验小白销售经验优先培训机构线下教育线上教育普通话发音标准
【公司管理人性化,工作氛围轻松融洽,团队关系和谐,领导同事亲切好相处。欢迎应届毕业生、实习生及无经验者加入,主管一对一指导,提供带薪系统培训。】
公司配备精准客户资源,客户来源于广告投放与直播电商等渠道,均为已购买公司出版书籍的潜在用户。
【补充说明:因业务持续扩展,现面向社会扩招人才。】
【课程导师介绍】
王琨·慧宇教育创始人·幸福家庭终身倡导者·北京开放大学家庭教育学院专家团成员·首都师范大学管理学院客座教授·中华全国总工会中国职工教育研究院中华好家风研究所所长·抖音千万级粉丝影响力人物,"琨哥"话题播放量突破15亿次。自主开发家庭关系、婚姻经营、亲子教育、青少年成长等领域系列课程十余套。在抖音、快手等主流短视频平台及全网累计粉丝超2000万,两次入选抖音“家庭教育领学官TOP10”榜单。
【岗位职责】
采用线上加电话结合模式(通过微信与电话沟通)
主动通过电话联系已购书客户,添加其微信;
向客户发送与所购书籍配套的电子学习资料;
邀约客户参与其所购书籍对应的线上直播课程;
客户在直播间可购买线下培训会场入场门票;
客户凭票参加为期四天三晚的线下集中课程;
后续由线下专属同事跟进,促成正式课程签约;
线下成交订单,线上邀约人员同样享有提成奖励。
(实行双重提成机制,全程从零起步手把手带教,上级积极协助转化客户。)
(公司统一提供高质量意向客户资源,无需自行拓客,客户均已购买王琨老师书籍,微信添加成功率高。)
【岗位要求】
1、具备基本逻辑思维,普通话清晰标准,表达流畅,沟通自然;
2、性格积极乐观,待人热情大方,情绪稳定,无经验但综合素质优秀者亦可应聘;
3、有强烈赚钱动力,对销售岗位有高度认同感,无经验但意愿强烈者优先考虑;
4、学习能力强,适应节奏快,抗压能力出色;
5、工作认真细致,踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识;
6、敢于面对挑战,持续自我突破,追求个人成长;
7、办公形式为固定坐班,仅限办公室工作,不支持远程或居家办公。
【工作时间】
1、每日上班时段:10:00-19:00,含2小时午休(12:00-14:00);
2、每周固定休息日:周日;
3、法定节假日正常休假,春节假期长达15至20天(通常提前放假);
4、试用期为两个月。
【薪资待遇】
1、收入构成:试用期保底薪资4000元(无责任底薪)+双项提成(直播门票提成+线下课程提成)+多类奖金激励;
2、奖金激励:每月设置多项业绩奖励,各项奖金可叠加领取;
3、社会保险:按广州标准缴纳社保;
4、发薪日期:每月15日发放工资(如遇节假日或周末可能提前发放)。
【晋升通道】
1、职业发展路径:初级顾问→高级顾问→正式经理→高级经理(可带领新人,组建团队,享有管理提成)→总监→副总→分公司总经理;
2、晋升机制公开透明,不受工作经验、年限、年龄、学历限制,以结果为导向,业绩达标即可快速晋级,薪资随职级同步上涨。(本宏酷第九子公司已有2024年5月入职的实习生于2025年9月晋升至总监岗位)
3、公司正处于快速发展期,管理岗位空缺较多,诚邀有目标、有抱负、渴望长期发展的伙伴加入。
【额外福利】
1、每月举办员工生日会,当月寿星可获神秘礼物,定期安排下午茶、月度团队聚餐;
2、每季度组织公司集体活动(如别墅派对、户外漂流等,活动形式每季更新);
3、重要节日发放精美礼盒与纪念礼品;
4、办公区配备大容量冰箱、微波炉、制冰机、饮料柜,满足日常所需;
5、茶水间提供多种口味茶包,员工可自由取用。
上班地点:天河黄村汇创壹号仓3楼319-320
英语学习规划师
5000-10000元/月
课程顾问1年以下大专及以上培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验成人/通用
课程顾问岗位要求:
1、大专及以上学历,充满朝气,对教育行业有热情,熟悉英语培训领域者优先;
2、仪态大方,反应灵敏,富有亲和力,工作认真细致,具备较强的客户服务意识;
3、普通话标准流畅,具有一定的英语沟通能力。
课程顾问岗位职责:
1、准确把握学生需求,在入学前提供专业的学习资讯,并制定切实可行的英语提升方案供其参考;
2、为学生提供涵盖食、宿、交通及学习等方面的全程支持服务,保障入学体验满意度;
3、持续关注学员在校期间的学习进展,确保学习过程顺畅高效,助力其实现既定学习目标。
课程顾问福利待遇:
1、多元开放的工作氛围:团队成员来自不同国家,沉浸式感受多语言文化交流;
2、薪酬福利具有竞争力且激励性强;
---月薪范围4000-10000+,含稳定底薪,提成上不封顶;
3、平衡生活与工作的理想节奏,享受高品质日常;
---工作强度适中,业余可参与徒步、骑行郊野、露营、攀岩、烧烤、游泳等活动;
---往返校区与住所可步行或骑行,无需搭乘公交,节省通勤时间。
4、赛思是您实现职业成长与英语进阶的理想平台;
---赛思sage的语言环境助力英语水平跃升至自如交流层次;
---教学与后勤团队全方位支持,工作从容无忧。
5、在成就事业中收获满满的幸福感。
无责6500!!教育咨询师
1.4-2.8万元/月
课程顾问五险一金1-3年大专及以上培训机构线上教育普通话发音标准成人/通用
双休双休!!!薪资:无责底薪6.5-7k+1-2k绩效+200全勤奖+复购奖金(底薪根据面试表现及过往履历在6.5-7k区间内评定)
岗位职责
1、按照公司开营计划,履行班主任职责,做好声音类学员线上课程的跟进与交付工作;
2、开展学员课程续报、升级等转化任务,通过需求分析、个性化方案推荐等方式完成销售目标;
3、定期追踪学员学习进展,传递课程价值,推动续费与转介绍;
4、妥善处理学员退费诉求,进行情绪安抚与问题解决,引导其继续学习;
5、落实学员活跃度提升、复购转化等相关工作,对复购等核心指标负责。
岗位要求
1、普通话标准,表达清晰,无明显地域口音;
2、1年以上销售或私域运营经验,具备教育行业或声音培训相关背景者优先;
3、具备良好销售思维,擅长挖掘客户需求并进行成交引导;
4、学习能力突出,服务意识强,能灵活响应不同学员的个性化需求;
5、沟通表达流畅,有耐心和自我驱动力,可适应一定的业绩考核压力;
接受优秀实习生(需保证至少实习4个月)
岗位薪资福利:
高回报收入:底薪6.5-7K +绩效奖金+高额提成;综合月薪15-25K,能力越强收入越高!
晋升机制透明:每年2次晋升机会,表现优异者可提前转正!
能力提升支持:深入参与声音教育培训项目,掌握私域运营与销售复合技能,职业发展路径清晰!
福利待遇完善:
15号前入职即缴纳深圳一档社保及公积金;
每月200元全勤奖励+节日关怀福利
团队环境:团队年轻有活力,管理扁平化,配备系统化培训,助力快速胜任岗位!
机器人编程课程顾问或门店负责人
7000-12000元/月
课程顾问社保1-3年学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准
工作内容
1、为潜在学员提供乐高课程咨询服务,讲解教学理念与课程体系
2、结合学员实际情况,定制个性化的学习规划方案
3、持续维护客户关系,保障服务品质,提高客户满意度
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力,能与学员及家长进行高效互动
2、热爱教育领域,善于理解并回应客户实际需求
3、具备团队协作意识,能在集体中积极贡献自身力量
工资待遇,社保,
行业经验:1年以上。
薪资面议
社群运营专员(南山/高提成/五险一金)
8000-13000元/月
课程顾问经验不限学历不限培训机构有销售经验线上教育有教育工作经验成人/通用
社群运营
岗位职责:
1、维护社群日常活跃,与学员互动沟通,建立良好信任关系,完成社群基础运营工作;
2、及时进行作业反馈与点评,提升用户参与感和粘性;
3、以转化目标为导向,推动结果达成;
岗位要求:
1、具备社群运营相关经验者优先考虑;
2、思维敏捷,拥有良好的用户意识和服务思维,擅长识别潜力用户及核心成员,对互联网教育领域有热情;
3、富有同理心,具备优秀的沟通技巧和亲和力,善于倾听并理解用户需求;
4、执行力突出,具备团队协作精神、自我驱动力以及较强的抗压能力;
5、熟练操作句子、企微宝等常用社群管理工具
岗位详情:
1、项目方向为中老年声乐类社群运营
2、工作安排为上七休二,每日工作时段11:00-22:30,含2小时午间休息及1小时晚间休息
地推教师+新人带教+周薪破万+提升技能+稳定发展
3000-13000元/月
课程顾问经验不限学历不限接受实习/在校生投递有销售经验线下教育学前儿童/小学生营销相关专业
招生团队火热招募中,周薪轻松过万!
理解每位求职者都希望找到一份踏实、靠谱且能稳定创收的工作,这里提供真实可靠的收入机会,主管全程手把手指导,确保人人赚得到钱,招满即止,机会不容错过!
要求:年龄20*****,性别不限,身体健康,能吃苦耐劳,可接受长期出差安排!
岗位收获:免费专业培训+个人能力提升+实打实的高收入
招聘标准:不看学历背景,只看个人能力和态度!
薪资发放:每周结算,工资按周发放,准时到账!
正常干:3000元——5000元/周!!
努力干:5000元——8000元/周!!
使劲干:8000元——13000元/周!!
只要你对工作充满热情,敢于拼搏,这里就是你实现价值的舞台!
野心不用太大,信心一定要足!
只要肯付出,收入自然水涨船高,钱包必定鼓鼓!
我们专注于教育领域,主要负责校区招生工作,任务明确,操作简单,上手快!
边走边赚,边体验各地风情,平均月收入稳定在10000元——40000元!
K12课程顾问(入职缴纳五险)
8000-12000元/月
课程顾问社保经验不限学历不限k12教育地推电销中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验面销销售
岗位职责:
1、负责接待来访客户并提供咨询服务,主动拓展内外部客户资源;
2、积极达成销售目标,协同中心团队协作,推动个人与团队共同成长;
任职要求:
1、具备相关工作经验,有教育培训行业销售或教务经历者优先;
2、热爱销售岗位,拥有较强的自信心、进取心及业绩导向意识;
3、具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力;
4、性格亲和,形象端正,气质佳。
工作时间:周三至周日早上九点半至下午六点半,午休两小时,每周休息一天半,周一全天与周二上午休息
试用期底薪4-4.5k 面试定薪 转正后薪资上调 阶梯提成制 薪酬构成为底薪+提成+绩效+激励+社保 综合收入7-9k
工作形式以电话销售、面谈销售及短期地推为主 未完成业绩指标时需加班 约半小时至一小时
下方所示为公司所在地,请先评估通勤情况后再决定是否进一步了解
课程销售主管(双休,休周一周二)
5000-8000元/月
课程顾问社保生日福利1-3年学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生营销相关专业
职位描述:
1. 主动迎接来访客户,详细介绍课程安排及相关活动内容,并达成既定销售目标。
2. 负责接听咨询电话,做好信息登记与后续回访工作,建立并维护学员电子档案及家长关系。
3. 协助处理校区日常运营相关事务。
招聘要求:
1. 年龄20周岁及以上,具备中专或以上学历;
2. 熟练使用常用办公软件;
3. 有一年以上销售工作经验者优先考虑;
4. 热爱教育行业,性格积极向上,富有进取心和责任心,愿意投入与奋斗。
待遇福利:
1、基本薪资4000-5600元,另享业绩提成+激励奖金
2、每周双休(周一至周二休息),提供五险、商业保险、生日礼品、中秋、教师节等节日福利,年度营收奖励,带薪休假,不定期组织下午茶活动
办公室家政文员或招生老师
1-1.1万元/月
招生顾问包住社保包吃1-2人经验不限学历不限
为了储备广州分公司开业!招聘办公室徒弟[庆祝][庆祝],
招兵买马啦!优你秀就来[强][强][强]
客服/招生老师:8000——30000
经纪人:10000----30000
讲师:20000——30000
经理/店长:20000——50000
要限求,会作操智能手机,具有一定亲的和力,沟能通力强,有务业经验的,想创业,有钱赚欲望的,综薪合资8000-50000因能力定,上封不顶,包包吃住,购买社保!每有月聚餐旅游乐娱活动,期待秀优的你加入![勾引][勾引][勾引]
迎宾员包住包吃3-5人月结
过年不**家优先
礼宾员招聘:3名
要求如下:
净身高175体格健**、五官端正!
2:形象气质佳、具有良好的语言沟通能力!
3:服从管理、有良好的执行力、适应能力强!
4:退伍军人、有驾照以上条件达标者优先录用!
5:薪资待遇:底薪3000小费 包吃包住,月休3天,没有固定岗
主要负责工作:
1、保证场所的安全运营
2、场所的消防安全
3、场所“三禁”工作的把控
工作地点:广东梅州
电话-同步
保安日结
招聘兼职临保多名,大型音乐表演活动,
地址:丙村包车
时间:8号,连续2天(需要能连续来两天的),
下午到,维护秩序
待遇:110+包车+包晚餐
要求:年龄18周岁以上,身高168以上,形象好,
要求不能带手链,明显首饰,纹身勿扰。头发长勿扰
详情请咨询:
时间后续会通知,
咨询顾问
5000-9000元/月
其他咨询顾问免费培训有提成月结1-3年大专及以上
肯努力,有想法,想挣钱的伙伴看过来!
加达移民留学公司成立10年有余,稳步发展扩招中,期待你的加入,共创辉煌!
【福利待遇】:
① 新人享带薪培训:入职即享带薪学习,配备1对1导师指导,全程实操带教
② 底薪+提成(上不封顶)+补贴,收入与付出成正比。工资准时发放,只提前不拖欠
③ 每周休一天,团队活动丰富(定期团建+年度旅游)
④ 公司提供全面成长支持与资源保障,晋升机制公开透明,机会均等
⑤ 团队氛围轻松融洽,人际关系简单,同事间互不争资源
⑥ 享受国家法定节假日,缴纳五险一金
【岗位描述和要求】:
① 大专及以上学历
② 有独立思考能力,具备良好沟通、理解能力与服务意识,有客服或销售经验者优先
③ 办公室坐班,客户资源由公司统一提供,无需自行拓客
④ 积极进取,渴望增收,责任心强
海外人才招聘专员
6000-8000元/月
其他咨询顾问有提成月结1-3年本科及以上销售岗招聘
久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构,综合实力位居全国前五,专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立,2022年完成品牌升级后全面启航,总部设于北京,并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构,目前石家庄团队规模约150人。
岗位职责:
1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析,制定系统化的寻访策略;
2、通过多渠道挖掘人才资源,包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式,协助企业定位海外中高端人才;
3、对行业专家简历进行归类与筛选,主动联系匹配人选,了解其当前工作内容,并沟通参与咨询项目的意愿;
4、推进项目执行流程,把控候选人质量,协调访谈时间与费用安排,确保咨询会顺利进行;
5、持续维护候选人关系,同步挖掘客户潜在需求。
岗位要求:
1、学历要求:统招本科及以上,优秀者可放宽至大专;
2、具备良好的沟通能力与判断力,乐于对接高层次人才,积极拓展个人人脉资源;
3、有清晰的职业发展规划,认可咨询行业的发展方向;
4、责任心强,擅长分析客户与人才的心理诉求,熟悉核心岗位的职责与任职标准;
5、认同公司价值观,期望在组织内长期成长与发展;
6、具备基础外语能力,外语类(英语或小语种)及金融相关专业背景者优先考虑;
薪资福利:
1、人性化管理机制,氛围轻松融洽,办公场所为5A级纯写字楼;
2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游;
3、薪酬范围:6K-8K(具体面议)
薪酬构成:无责底薪+提成+季度奖金
4、工作时间:
8:30-17:30(冬季)
8:30-18:00(夏季)
实行大小周休假制度,法定节假日正常休息
高级咨询顾问(转正享七险一金,5A级办公环境)
5000-10000元/月
其他咨询顾问有提成月结经验不限大专及以上
久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年,总部为北京,上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司,总计230余人,石家庄分公司100人。
一、岗位职责:
1、依托公司提供的客户资源,结合市场动态开展岗位分析,实施高端人才搜寻工作;
2、对符合条件的信息进行整理筛选,通过电话沟通评估候选人意向,并完成推荐报告撰写;
3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程,与客户维持高效沟通,深入挖掘潜在合作需求;
4、根据客户需求及时向团队同步项目进展,确保信息流转顺畅。
二、任职要求:
1、学历要求:统招本科及以上,优秀者可放宽至大专;
2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力,积极拓展人脉资源;
3、对未来职业发展有清晰规划,具有强烈的目标导向和收入提升意愿,认可咨询行业发展模式;
4、执行力强,能主动推动项目落地,认同多劳多得的激励机制;
5、认同企业核心价值观,愿意在平台实现长期成长;
6、熟练使用互联网搜索工具,有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先;
7、具备基础外语能力,语言类专业(英语或其他小语种)及金融相关背景者优先;
8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。
三、薪资福利:
1、人性化管理方式,轻松融洽的工作氛围,5A级纯写字楼办公环境;
2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假;
3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。
薪资范围:5k-8k/月
薪资构成:底薪(3.5~4.5k)+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助
初级顾问:3000-3800元;
中级顾问:4000-4800元;
高级顾问:5000-7000元;
资深顾问:7000-9000元
四、晋升发展:
专业方向(C):初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问;
管理方向(P):行业经理-行业总监-部门负责人。
五、工作时间:
8:30-18:00(夏令时)
8:30-17:30(冬令时)
法定节假日正常休息
咨询顾问
4000-8000元/月
其他咨询顾问有提成月结1-3年大专及以上企业咨询项目B端客户
一、岗位职责:
1、利用公司提供的客户资源,结合市场动态开展专家寻访工作;
2、对符合条件的信息进行整理筛选,通过电话沟通评估候选人意向,并撰写相应的推荐材料;
3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程,与客户维持高效沟通,深入挖掘潜在合作需求;
4、根据客户需求,及时向团队同步进展并反馈关键信息。
二、任职要求:
1、学历要求:大专及以上;
2、具备良好的沟通能力、判断力,善于与人交流,积极拓展人脉网络;
3、对未来职业发展有清晰规划,具有强烈的收入提升意愿;
4、执行力强,富有推动力,认可付出与回报成正比的理念;
5、认同企业价值观,愿意在平台实现长期成长;
6、熟练使用互联网搜索工具,有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先;
7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。
三、薪资福利:
1、人性化管理机制,轻松融洽的工作氛围,5A级纯写字楼办公环境;
2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假;
3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。
薪资范围:5k-8k/月
薪资构成:底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助
初级顾问:3000-3800元;
中级顾问:4000-4800元;
高级顾问:5000-7000元;
资深顾问:7000-9000元
四、工作时间:
8:30-18:00(夏令时)
8:30-17:30(冬令时),法定节假日正常休息
五、晋升发展:
专业方向(C):初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问;
管理方向(P):行业经理-行业总监-部门负责人。
咨询师助理
5000-10000元/月
其他咨询顾问月结1-3年大专及以上高中教育强基计划
职位描述
1、岗位职责
【邀约上门】通过公司提供的客户资源,进行电话接听与外呼,与高中学生家长沟通交流,预约其到校了解升学规划相关服务;
【跟进客户】保持与客户的持续互动,针对未签约客户安排二次上门洽谈,对已签约客户引导其推荐新资源,推动更多成交机会;
【协助签单】负责接待到访咨询的家长,在主管老师的配合下,共同完成签约流程;
【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作;
2、任职要求:
【教育背景】具备大专及以上学历,年龄范围为22至45岁之间;
【工作经验】有1年以上销售从业经历,具备教育行业或电话营销经验者优先考虑;
【综合素质】具备较强的客户服务意识,学习能力强,目标明确,抗压性好,拥有良好的销售素养,性格积极,踏实勤奋;
3、我们为您提供:
【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构,成都锦江与高新直营校区正在筹建中;
【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成,综合收入5000-10000元/月,1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上,收入上不封顶;
【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习,培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全,过程全程辅导支持;
【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等;
【活力团队】团队年轻化,氛围正向积极,成员间互帮互助,工作环境纯粹,无需应酬;
【公平晋升】双通道发展路径,可选择管理方向或技术营销方向晋升,职级路径:初级-中级-高级-主管-负责人;
【校区分配】成都三个校区按就近原则分配(高新西区、温江区、锦江区)
温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面
高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼(213-215)
岗位名额有限,请及时预约面试时间,欢迎有志之士尽快联系!
梅州-初高中化学教师
8000-13000元/月
课程顾问本科及以上
岗位优势:
1、采用业务合伙模式,享受课时费用分成,收入稳定且易于突破万元;
2、课程体系设计领先同行,市场竞争力强,生源充沛,课量有保障,并依法缴纳五险一金;
3、工作时间灵活自主,有课到校区授课,无课无需驻点,每周固定安排周四14:00—18:00开展集体备课与培训;
4、每年设立8次课时分成提升通道,晋升成功后课酬显著上涨;
5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,整体氛围和谐积极。
岗位要求:
1、具备全日制本科或以上学历(专业不限);
2、具有一年以上中大型教育机构教学经验者优先考虑;
3、执行力强,能够接受课程安排,不推诿、不挑课;
4、富有责任心,能主动应对学生学业进展及学习态度相关问题。
工作职责:
1.按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的日常教学任务;
2.提供学习方法指导,帮助学生养成良好学习习惯,并进行必要的课后跟进服务;
3.保持与学生及家长的顺畅沟通,实施教学引导和心理关怀支持;
4.及时收集并响应学生与家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平。
薪酬福利:
1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金;
2、提供正规化、系统化的免费带薪培训;
3、组织年度公费团体旅游(每年不少于1次)。
双向晋升路径:
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
工作地点:
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】泰丰综合楼三楼
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧
【优先结合个人意愿进行分配】
梅州-初高中任课教师岗位
1-1.5万元/月
课程顾问1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文
岗位优势:
1、采用业务合伙模式,享受课时费用分成,收入稳定且易突破万元;
2、课程体系设计优于同行业水平,生源充沛,课时有保障,同时缴纳五险一金;
3、工作时间灵活,无需全天坐班,有课前往校区授课,无课可自主安排,每周四14:00-18:00固定参加集体备课与培训;
4、每年设有8次提升课时分成的机会,表现优异者可实现课酬显著增长;
5、办公环境舒适,团队成员专业素养高,整体氛围和谐积极。
岗位要求:
1、具备全日制本科或以上学历(专业不限);
2、具有一年以上中大型教育机构教学经验者优先考虑;
3、具备良好的服从意识,能接受合理排课,不推诿、不挑剔课程安排;
4、责任心强,能够主动关注并改善学生的学习效果与学习状态。
工作职责:
1.按照公司教学规划,具体承担本学科本年级的教学实施任务;
2.为学生提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务;
3.保持与学生和家长的良好互动,开展教学辅导及心理关怀工作;
4.及时收集学生及家长的反馈信息,持续优化教学质量与服务水平。
薪酬福利:
1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金;
2、提供正规化、系统化的免费带薪培训;
3、组织年度公费集体旅游(每年不少于一次)。
双向晋升通道:
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
工作地点:
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】泰丰综合楼三楼
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧
梅州初高中教师岗(五险一金+灵活工时)
8000-12000元/月
课程顾问1-3年本科及以上学科应试类物理中学生小班教学(3-25人)培训机构
岗位优势
1、实行课程收益共享机制,课时报酬按比例分配,月收入稳定突破万元
2、课程体系设计优于同行业标准,学员资源丰富,排课稳定,享有五险一金保障
3、工作时间灵活自主,有课到校区授课,无课无需驻场,每周四固定时段14:00-18:00参与集中教研与培训
4、每年开放8次提升课时分成资格,考核通过后课酬显著上调
5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,内部协作氛围和谐积极
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学历
2、具有一年以上中大型教育机构授课经验者优先考虑
3、执行力强,接受统一排课安排,不推诿、不选择性接课
4、富有责任感,能主动关注并改善学生学业表现与学习心态
工作职责
1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的日常授课任务
2.提供学习方法指导、习惯养成支持及必要的课后跟进服务
3.保持与学生及家长的有效沟通,开展学业引导与心理关怀工作
4.主动收集学生与家长的反馈信息,持续优化教学质量与服务水平
薪酬福利
1、高额课时津贴+全勤奖励+五险一金
2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前及进阶培训
3、享受年度公费团体旅游(每年不少于一次)
双向晋升通道
1、教研发展路径:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、运营管理路径:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
工作地点:
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】泰丰综合楼三楼
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧
【优先结合个人意向进行分配】
初高中理科教师职位
8000-13000元/月
课程顾问生日福利经验不限本科及以上教师初高中教育工作经验高中生小班教学(3-25人)培
岗位优势:
1、采用业务合伙模式,享受课时费用分成,月收入稳定突破万元;
2、课程体系设计优于同业水平,市场需求旺盛,生源稳定,课量有保障,同时缴纳五险一金;
3、工作时间灵活自主,有课程安排时前往校区授课,无课时无需到岗,每周固定时段为周四14:00—18:00开展统一备课与培训;
4、每年设有8次提升课时分成的考核机会,晋升成功后课酬显著上调;
5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,整体氛围和谐积极。
岗位要求:
1、具备全日制本科或以上学历(专业不限);
2、具有一年以上大型教育机构教学经验者优先考虑;
3、具备良好的配合意识,能接受课程安排,不推诿、不挑课;
4、富有责任心,能够主动帮助学生改善学业表现和学习心态。
工作职责:
1.依据公司教学计划,承担本学科及对应年级学生的教学任务;
2.提供学习方法指导,协助学生养成良好学习习惯,并进行必要的课后跟进服务;
3.与学生及家长保持有效沟通,实施教学引导与心理支持工作;
4.及时收集并响应学生与家长的反馈意见,持续优化教学质量与服务水平。
薪酬福利:
1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金;
2、提供正规且系统的免费带薪培训;
3、享受年度公费集体旅游(每年不少于一次)。
双向晋升通道:
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区经理
工作地点:
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】泰丰综合楼三楼
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧
【优先结合个人意愿进行分配】
梅州教育咨询师
8000-13000元/月
课程顾问经验不限高中及以上中学生培训机构线下教育有销售经验销售
产品优势
1、课程性价比高于同行业竞品,教学质量有保障,便于市场推广与转化
2、品牌宣传覆盖广泛,已获得多所院校学生及家长的认知与信赖
3、校区环境整洁舒适,团队专业素养强,来访咨询的家长和学生满意度高
薪资待遇
1、无责任底薪3000-3500元,试用期月均收入可达6000元以上
2、设置阶梯式提成机制,提成比例行业领先,入职满半年熟悉业务后,月薪过万较易实现
3、配备独立办公空间,提供工作电脑与手机,无需外拓客户
工作内容
1、依托公司提供的多种精准获客渠道,为学员及家长推荐匹配的优质课程
2、客户资源积累稳定后,主要通过口碑转介绍开展后续服务
3、新员工均可享受系统化免费培训,快速掌握教育培训行业核心知识
晋升体系
1、设有公开透明的晋升通道,入职满半年可参与晋升竞聘,最快半年内可晋升至校长岗位
2、晋升路径:初级课程顾问 → 高级课程顾问 → 金牌规划师 → 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区经理
上班时间
周一休息,周二下午上班(17:00-21:00)
周三至周五 14:00-21:30(含17:00-18:00用餐时段)
周六日 7:45-18:20(含12:20-13:45午休时间)
工作地点:
(1)东中校区:广东省梅州市梅江区泰丰综合楼(学海路东),3楼305-2
(2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号-1-2
(3)五洲城校区:广东省梅州市梅江区城北镇五洲城五洲路东顺梅商业城34号
(4)新城校区:广东省梅州市梅县区扶大镇公园南路南罄竹雅苑
(5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区江南街道新中路87号东座5轴
(6)梅园校区:广东省梅州市梅江区彬芳大道南60-18号
疗愈师
20-25元/时
心理咨询师月结1-3年学历不限心理健康情绪管理人际关系线下咨询
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:晚班
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-14
岗位职责:
1、采用专业疗愈手段为客户提供身心舒缓与修复服务;
2、依据客户实际需求设计专属疗愈计划,保障服务体验的高品质;
3、保持疗愈空间的干净与温馨,营造安静舒适的环境氛围;
4、主动跟进最新疗愈理念与技术,持续精进专业能力;
5、维系良好的客户互动关系,收集建议以完善服务流程。
任职要求:
1、掌握系统的疗愈理论知识并具备实操经验;
2、具有优秀的表达能力和共情力,能与客户建立稳固信任;
3、关注服务细节,具备良好的协调能力与服务态度;
4、对疗愈事业有热情,乐于学习与自我成长;
5、具备团队协作精神,能与伙伴共同营造和谐积极的工作环境。
初高中语文教师
8000-13000元/月
课程顾问五险一金经验不限本科及以上教师大型教育机构经验学科相关专业背景小班教学(3-25
岗位优势:
1、实行教学合伙机制,享受课时收益分成,月收入稳定过万;
2、课程体系设计优于同业水平,生源充沛,排课有保障,统一缴纳五险一金;
3、工作时间灵活自主,有课到校区授课,无课无需驻校,每周四14:00–18:00固定参与集体备课与培训;
4、每年设立8次课酬提升通道,考核通过后课时报酬显著上调;
5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,内部氛围和谐积极。
岗位要求:
1、具备全日制本科或以上学历(专业不限);
2、有1年以上大型教育机构授课经验者优先考虑;
3、执行力强,接受课程安排,不推诿不挑课;
4、富有责任心,能主动帮助学生改善学业表现和学习心态。
工作职责:
1.依据教学计划,承担本学科及对应年级的教学实施任务;
2.为学生提供学习方法指导、习惯养成支持及必要的课后跟进服务;
3.与学生及家长保持有效沟通,开展学业引导与心理关怀工作;
4.及时收集并响应学生与家长的反馈,持续优化教学质量。
薪酬福利:
1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金;
2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训;
3、公司组织年度公费团体旅游(每年不少于1次)。
双向晋升路径:
1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监
2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理
工作地点:
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】泰丰综合楼三楼
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧
【优先结合个人意向进行分配】
梅州课程顾问
3000-8000元/月
课程顾问五险一金经验不限大专及以上中学生培训机构线下教育
岗位优势
1、课程产品具备显著价格竞争力,同时保障教学质量,推广与销售难度低
2、品牌宣传覆盖广泛,各学校家长及学生对机构已有较高认知度
3、校区环境优越,团队专业素养高,到访咨询的家长和学生满意度高
薪资待遇
1、缴纳五险一金
2、无责任底薪3000-3500元,试用期平均月收入可达5000元以上
3、设置阶梯式提成机制,提成比例行业领先,入职半年熟悉业务后月收入普遍过万
4、配备高端独立办公空间,提供工作电脑与手机,无需外出拓展客户
工作内容
1、依托公司提供的多种精准获客渠道,为学员及家长匹配适合的优质课程
2、客户资源积累成熟后,主要通过口碑转介绍开展后续服务
3、新员工享受免费且系统的专业培训,快速掌握教育培训行业核心知识
上班时间
周一休息,周二下午上班(17:00-21:00)
周三至周五 14:00-21:30(17:00-18:00为用餐时间)
周六日 7:45-18:20(12:20-13:45为午休时间)
晋升体系
1、设有公开透明的晋升通道,入职满半年可参与竞聘,最快六个月可晋升为校长
2、晋升路径:初级课程顾问 → 高级课程顾问 → 金牌规划师 → 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区域经理
工作地点:
(1)东中校区:梅江区学海路泰丰综合楼305-2
(2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号
(3)五洲城校区:梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号
(4)新县城校区:梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米
(5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧
(6)梅园校区:广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼(大森林药店旁)
高级课程顾问(梅州,职业培训,成单快)
6000-10000元/月
课程顾问1-3年大专及以上大学/大专生培训机构课程销售/服务线下教育有销售经验线上教育学员服务/转化成人证书咨询/销售
公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务,是一家以医药护行业人才培训为主导,推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。
【公司产品为:医药护相关课程+成人学历提升+药店赋能培训课程等】
资深课程顾问岗位职责:
1、【市场推广】根据分校长制定的市场计划,执行市场宣传和推广活动,做好新的招生市场拓客;
2、【大客户合作及拜访】完成分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作,确保业绩达成;
3、【学员服务】
(1)执行学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展;
(2)学习进度跟踪、学习情况分哲,提升学员体验感和教学通过率;根据学员的学习情况;
(3)定期有效回访并解决学员问题,形成服务闭环
(4)完成二次成交及转介绍
【任职要求】
1、大专及以上学历,医药护等专业或有教务服务、教培工作经验优先考虑;;
2、具备1年以上销售经验,具备教育培训行业销售经验优先考虑;
3、具备较强的沟通能力和处事协调能力;性格外向,责任心强
【薪酬待遇】
薪酬平均是6000-12000,无责保底4000(含1000元教学奖金)+2000业绩奖金(按完成率业绩奖金翻倍),具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断,谈offer的时候会详细说明。
【上班时间】:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,周末单双休,法定节假日正常休;
【【公司福利】
√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金:为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围
√晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘!
√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
√公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行一至二次户内或户外的活动
√年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游
√春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
√带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假
√每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。
√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训)。
课程顾问(五险一金+月休6天)
6000-11000元/月
课程顾问五险一金经验不限大专及以上中学生培训机构有销售经验有教育工作经验普通话发音标准
课程顾问
岗位要求
1、热爱教育事业,具备一定的教育理解与认知;
2、性格积极乐观,富有亲和力,易于与人建立良好关系;
3、具备较强的沟通表达能力,拥有基础的组织协调能力及销售思维;
4、工作细致认真,责任心强,条理清晰,能适应高强度工作节奏,服务意识突出;
5、******全日制大专及以上学历(需为统招高中起点);有相关经验者可放宽至高中
产品优势
1、课程定价相较同行更具竞争力,同时保障教学质量,推广转化率高
2、品牌宣传覆盖广,在各学校家长群体中具备较高知名度与认可度
3、校区环境整洁舒适,团队专业素养高,来访学员及家长满意度高
薪资待遇
1、缴纳五险一金
2、无责任底薪3000-3500元,试用期平均收入可达6000元以上
3、设置阶梯式提成机制,提成比例行业领先,入职半年熟悉业务后月收入普遍过万
4、配备高端独立办公区,提供工作电脑及手机设备
上班时间
周一休息,周二下午上班(17:00-21:00)
周三至周五 14:00-21:30(含17:00-18:00晚餐时间)
周六日 7:45-18:20(含12:20-13:45午休时段)
工作内容
1、依托公司提供的多元化精准获客渠道,为学生及家长推荐适配优质课程
2、客户资源稳定后,主要通过口碑转介绍拓展新学员
3、入职即享系统化免费培训,快速掌握教育培训行业核心知识与技能
晋升体系
1、设立公开透明的晋升通道,入职满半年可参与竞聘,最快半年可晋升至校长岗位
2、晋升路径:初级课程顾问 → 高级课程顾问 → 金牌规划师 → 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区经理
工作地点(可就近安排):
(1)东中校区:梅江区学海路泰丰综合楼305-2
(2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号
(3)五洲城校区:梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号
(4)新县城校区:梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米
(5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧
(6)梅园校区:广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼(大森林药店旁)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梅州美联英语课程顾问在线招聘信息,主要招聘梅州课程顾问相关人才。作为课程顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解课程顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。