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高级课程顾问
7000-12000元/月
课程顾问社保1-3年本科及以上门店销售培训机构有销售经验线下教育线上教育有教育工作经验成人/通用新客户开发老客户维护咨询顾问中学生学前儿童/小学生普通话发音标准素质教育五险
职位职责: 1、负责客户来访及来电的接待工作,通过电话沟通提供专业的艺术课程咨询服务; 2、维护良好的客户关系,积极推动并达成校区每月新生招生业绩目标; 3、负责客户及学员信息的收集与整理,持续优化客户数据库; 4、协助开展线上线下的市场推广活动,并落实相关销售执行工作; 5、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、形象气质良好,具备出色的沟通表达能力,热爱艺术教育行业,具有一年以上销售经验者优先; 3、具备较强的沟通协调能力以及客户谈判技巧; 4、了解教育培训行业者优先考虑,具有较强的业务拓展能力; 5、富有团队协作意识,责任心强,能适应一定的工作压力; 6、对教育咨询领域有热情,认同顾问式销售服务模式; 福利待遇: 深圳十五家校区。入职就近分配工作地 1、办公环境:办公室宽敞舒适,交通便利; 2、薪 酬:提供行业内具有竞争力的薪资待遇; 3、社保:为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育及重大疾病保险; 4、其他福利:享受法定节假日、带薪年休假等福利; 公司官网:http://www.sufeiart.com
课程顾问包住包吃五险一金月结
深圳各区都有训练场,可就近安排上岗 职位详情 1.为学员提供咨询服务,解答学车问题; 2.快速熟练教学大纲、熟悉驾考服务流程; 3.协调配合完成驾校招生、考试日常服务工作。 4.招生学员,赚多一份收入。 岗位福利: 首月补贴3000元,责任底薪1500元 招生奖金500~1000元/位 首月综合保底6000元 提供吃住,月休4天,购买五险一金。 工作能力强,可以晋升分公司校长职位 任职要求 1.驾驶证C1以上,驾龄五年以上 2.支付宝芝麻信用分600分以上 3.有网约车、陪驾、代驾、销售行业经验的优先。
AI课程顾问
1.1-2.2万元/月
课程顾问1-3年学历不限培训机构线上教育有教育工作经验有大型教育机构经验营销相关专业
【背景介绍】 AI是当下热门领域,AI课程的兴起将显著提升人类的工作效率。AI课程主要用于研究、模拟并延伸扩展人类智能的相关技术。我们通过【女娲云教师】系统,将云桌面技术融入培训教学,大幅提升师生互动效率。作为全球首个技能实训平台,我们创新推出“学练同屏”教学模式,有效解决了在线教育缺乏实操性的行业难题。 平台上线至今已服务超700万用户,学员日均实操时长超过60分钟,实现3秒极速开机、操作响应仅需秒级。 随着AI课程的快速发展,我们需要更多伙伴加入团队。如果你对前沿教育充满热情,同时关注AI智能化发展,欢迎加入我们! 工作内容:具备销售导向(对转化率与业绩流水负责)+社群运营(活跃群氛围+维护学习群互动)+私域沟通(增强用户粘性+个性化跟进)+直播支持(营造直播间气氛+促进成交转化)转化未果需持续跟进。 【岗位职责】 1、负责微信群日常维护,及时回应学员咨询 2、督促学员参与小课学习,并对课程到课率负责 3、针对已购小课(3.3-9.9元)的高意向用户,推动其升级购买大课(4-5K) —————————————————————— 福利待遇 1、每月12日准时发放薪资;设有200元全勤奖励; 2、每月15日前入职当月即缴纳五险一金(一档社保+公积金),15日后入职则次月起缴; 3、晚于10:30下班可领取60元高德打车券(每日发放,可与同事合并使用); 4、通常每年提供1-2次晋升机会; 5、入职满一年员工享年度体检,周年纪念购物卡,春节开门红包,礼金,住院关怀慰问,节日主题活动,月度及年度评优激励; 6、定期组织下午茶、团建活动、外出旅游,符合条件者可申请政府人才房或住房补贴
课程顾问经验不限大专及以上面销经验形象气质佳培训机构家教平台线下教育有销售经
岗位职责: 1、依托公司分配的学员资源,通过线上、电话及现场沟通方式,为学员提供课程咨询与专业解读服务; 2、主动邀约有意向学员到校面谈,接待到访人员,采用顾问式销售模式匹配合适课程方案,并推动完成报名缴费流程; 3、持续维护潜在及已报名学员信息库,深入挖掘需求,定期回访并优化服务体验,提升学员推荐意愿; 4、积极提升个人专业素养与销售策略水平,保持主动学习的态度与能力; 5、按时达成个人及团队设定的月度业绩指标。 任职要求: 1、具备大专或以上学历(条件优异者可适当放宽学历限制),年龄****** 2、认同顾问型服务工作,具备明确的职业发展方向,能准确认知自身定位,渴望实现自我价值; 3、具备良好的服务意识和协作精神,善于与团队成员配合推进工作; 4、工作认真负责,能适应一定的业绩压力,乐于接受挑战性任务; 5、有志于在教育培训领域长期发展,具备强烈的收入提升动机; 6、经验不限,公司将提供系统化免费培训,并拥有清晰的晋升通道。
课程顾问社保餐补1-3年大专及以上大学/大专生培训机构线下教育有销售经验线上教育有大型教育机构经验有教育工作经验成人/通用
一、任职要求: 1.性别不限,形象良好,大专及以上学历优先,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑; 2.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,应变能力强,能适应一定工作压力; 3.品行良好,工作踏实认真,具有较强的团队合作意识; 4.热爱销售工作,乐于接受挑战,心态积极,有明确的职业目标和进取心。 晋升通道:初级销售—高级销售—销售组长—销售主管—销售经理—销售总监。 备注:若您拥有一定的院校、行业类大客户资源,可直接应聘销售经理岗位。 二、岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源,通过电话、面对面等方式开展客户对接,达成公司制定的销售任务; 2.负责客户关系维护与日常管理,跟进业务进展,做好客户信息记录及相关后续工作; 3.深入挖掘客户需求,为其量身定制专业的无人机培训课程解决方案; 4.积极参与公司安排的各项培训,持续提升销售专业能力。 三、福利待遇: 1.缴纳五险,提供午餐补助、话费补贴; 2.享有国家规定带薪年休假; 3.定期组织团建活动,发放节日福利; 4.提供系统化培训支持:包括入职培训、岗前带薪培训、专业技能提升培训、晋升培训及管理类培训。 上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;每周轮休一天,实行大小周制度。
课程顾问包住生日福利高温补贴6-10人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制
普通人的创业平台,寻找有梦想不甘平凡的人 大街,小区推广教培体验课,科目有运动类、艺术类、学习类应有尽有 工作内容: 工作地点,全深圳,3天一家校区进行招生活动,根据当天工作的校区而定 推广体验课包,198元5次体验课(提成110~138) 推广体验课包,99元4次体验课(提成百分百) 当天开到单校区前3单,每单奖励20
课程顾问
8000-12000元/月
课程顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
中午12点上班!12-22,无责底薪4k!开单快,晋升快,公司推广很给力,提供精准客户资源! 拥有专业的带薪培训,专业导师培训,企业文化、项目产品知识。 98后年轻化团队,沟通无障碍。 岗位职责: 1、公司提供精准学员资源,联系和邀约学员参加免费的网上课程; 2、负责公司原画设计、影视后期课程咨询; 3、开拓往期数据,发展新客户,增加客户粘性,促成开单; 4、管理维护客户关系,及时回访跟进客户,完成二开发业务。 任职要求: 1、品行端正,男女不限; 2、对网络客服及销售感兴趣,热爱教育培训行业者; 3、为人正直诚实,善于与人沟通,有较强的团队协作精神,有强烈的上进心。 岗位福利: 1、五险一金、带薪年假、法定节假日休息; 2、团队90后居多,有丰富的部门活动,下午茶/团建等等; 3、距离天河智慧城地铁站两分钟步行距离,交通便利; 4、无责任底薪+提成+业绩奖金;综合薪资 8K--12K,节假日按国家标准放; 5、办公室办公,无需外出,办公环境舒适优雅,空调开放。
课程顾问五险一金经验不限大专及以上中学生培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验营销相关专业
【岗位职责】 1、负责学生的日常管理与服务,协调家长沟通,完成续班任务。 2、独立承担所招学生的学习跟进与费用续缴工作,初期需参与招生。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历,专业不限; 2、善于与学生及家长建立良好互动,具备较强的服务意识; 3、热爱教育事业,工作态度积极,有耐心,具备优秀的沟通与表达能力; 4、具备基础的数据整理与分析能力; 5、能适应一定工作压力,有教育行业相关经验或同类岗位经历者优先考虑。 【岗位上班时间】 非寒暑假: 周一至周二休息,周三至周五(A/B班),周六C班,周日D班 A班 09:00-12:00 14:00-18:00; B班 14:00-18:00 18:30-20:30; 周六:C班 8:00-12:00 14:00-21:00; 周日:D班 8:00-12:00 14:00-17:30; 寒暑假: 单休制(具体排班根据校区运营实际安排) 法定节假日正常上班(春节除外), 通过调休方式补还应享假期 【薪酬福利体系】 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升通道 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业技能提升培训 8、具有市场竞争力的薪资水平 9、节日福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多样的团队建设活动 中山公司总&面试地点:中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 工作地点:星火教育校区(根据需求统一分配)
课程顾问1-3年大专及以上培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生销售
岗位职责: 1. 通过电话联系家长,清晰讲解课程设置及核心优势; 2. 跟进学员学习情况,提升客户满意度并促进口碑推荐; 3. 协助处理退费申请及其他售后相关服务事项; 4. 参与校区组织的专业培训,持续提升业务能力; 任职要求: 1. 大专及以上学历,年龄在22至27岁之间; 2. 具备较强的表达能力和客户服务意识; 3. 热爱教育事业,能适应快节奏的工作环境; 4. 接受系统化培训,主动参与团队协作与集体活动; 5. 工作态度端正,具备责任心和自我驱动力。
招生顾问社保包吃保险生日福利五险一金五险1-2人1-3年高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOC培训机构线下教育有大型教育机构经验
特别说明:多喜娃诚信招聘,不用缴费,不用考证!!! 我们没有招聘到面的考核,不会邀约凑人数!只期望真诚沟通以诚相待!欢迎期望稳定工作且有一定规划的伙伴加入,可以直接投递简历约面试喔~ 岗位职责: 1、通过线上资源及线下开拓的合作渠道,获取月嫂学员的信息进行沟通、拜访及洽谈,最终促使月嫂学员入学; 2、负责上门或线上咨询学员的接待,了解学员的需求并做好信息登记,定期做好回访跟踪、拉群维护; 3、负责挖掘现有资源或外部资源的转介绍,针对考核不通过的月嫂进行转化学习; 4、定期总结工作经验优化提高工作效率,统筹或处理上司委任的其它事务。 任职要求: 1、学历中专及以上,大专以上优先,会操作电脑,会用CRM系统; 2、有销售经验,逻辑思维清晰,有能力承接售后,共情能力,亲和力,会给月嫂做职业规划和分析; 3、有母婴家政同行经验,做过招生工作,会统筹懂规划,提供建设性建议。 薪资结构:试用期责底薪4000元/月+提成,转正5000元/月+提成 上班时间:朝九晚六点半,午休12:00-13:30,做五休二 客户群体:母婴技能课程学员(新学员) 薪酬福利: 1、国内直营月嫂规模最大的公司,于2018年获得腾讯产业基金的战略投资。长达14年专注母婴服务,累计服务28万妈妈,广东母婴健康服务领域龙头企业; 2、绩效奖金、年终奖金、五险一金(入职既购买); 3、免费提供中餐和晚餐,专业营养师亲自选材食材搭配; 4、晋升机制:多渠道的灵活、公平、公正的晋升机会; 5、培训福利:内部&外部牛人知识技能培训; 6、节日补贴:节假日组织活动或各种节日礼品或现金补贴; 7、娱乐旅游活动:不定期组织下午茶、室内外活动、旅游、每周组织篮球、羽毛球等; 8、工会福利:轻松舒适的职工活动室(工会组织),有乒乓球、台球、健身器材、迷你高尔夫球等、免费电影票、瑜伽舞蹈培训等; 9、休假福利:带薪年假、调休假、产假、陪产假、婚假、丧假等; 10、免费停车位+免费寒暑期托育班+每年定期组织员工全身体检。
广东梅州阻焊工程师,1工作地址:本公司
工厂焊工1-2人
阻焊工程师,1 工作地址:本公司
梅州
2月14日 03:27拨打电话
广东梅州华兴农庄(油塘小学对面)找服务员一位,上班时间下午5点到10点。工资自己谈,有意致
服务员1-2人
华兴农庄(油塘小学对面)找服务员一位,上班时间下午5点到10点。工资自己谈,有意致电
梅州
2月14日 03:00拨打电话
护工1-2人月结
新县城人民广场附近主家,请一个熟悉护理阿姨,阿婆需要全护理,工资5000元,2天假,年后初五上班,年龄55岁以下,电话
梅州
2月14日 02:54拨打电话
店员有提成1-2人月结
作业帮学习机专卖店(天虹店) 招聘:店员 有销售经验优先 综合收入:底薪+提成+奖金 4000~8000元 店员.:1名 年龄:25-38岁 联系人:罗女士()
梅州
2月14日 02:30拨打电话
切配服务员面点
招聘:《喜九爷浇头面馆》 后厨:2人(可兼职),炒锅/切配/面点 服务员:3人(有餐饮服务经验优先) 地址:梅州万达购物中心4楼(薪资面议或电话咨询) 联系人张先生
梅州
2月14日 02:10拨打电话
咨询顾问
5000-9000元/月
其他咨询顾问免费培训有提成月结1-3年大专及以上
肯努力,有想法,想挣钱的伙伴看过来! 加达移民留学公司成立10年有余,稳步发展扩招中,期待你的加入,共创辉煌! 【福利待遇】: ① 新人享带薪培训:入职即享带薪学习,配备1对1导师指导,全程实操带教 ② 底薪+提成(上不封顶)+补贴,收入与付出成正比。工资准时发放,只提前不拖欠 ③ 每周休一天,团队活动丰富(定期团建+年度旅游) ④ 公司提供全面成长支持与资源保障,晋升机制公开透明,机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽,人际关系简单,同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日,缴纳五险一金 【岗位描述和要求】: ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力,具备良好沟通、理解能力与服务意识,有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班,客户资源由公司统一提供,无需自行拓客 ④ 积极进取,渴望增收,责任心强
海外人才招聘专员
6000-8000元/月
其他咨询顾问有提成月结1-3年本科及以上销售岗招聘
久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构,综合实力位居全国前五,专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立,2022年完成品牌升级后全面启航,总部设于北京,并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构,目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责: 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析,制定系统化的寻访策略; 2、通过多渠道挖掘人才资源,包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式,协助企业定位海外中高端人才; 3、对行业专家简历进行归类与筛选,主动联系匹配人选,了解其当前工作内容,并沟通参与咨询项目的意愿; 4、推进项目执行流程,把控候选人质量,协调访谈时间与费用安排,确保咨询会顺利进行; 5、持续维护候选人关系,同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求: 1、学历要求:统招本科及以上,优秀者可放宽至大专; 2、具备良好的沟通能力与判断力,乐于对接高层次人才,积极拓展个人人脉资源; 3、有清晰的职业发展规划,认可咨询行业的发展方向; 4、责任心强,擅长分析客户与人才的心理诉求,熟悉核心岗位的职责与任职标准; 5、认同公司价值观,期望在组织内长期成长与发展; 6、具备基础外语能力,外语类(英语或小语种)及金融相关专业背景者优先考虑; 薪资福利: 1、人性化管理机制,氛围轻松融洽,办公场所为5A级纯写字楼; 2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游; 3、薪酬范围:6K-8K(具体面议) 薪酬构成:无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间: 8:30-17:30(冬季) 8:30-18:00(夏季) 实行大小周休假制度,法定节假日正常休息
其他咨询顾问有提成月结经验不限大专及以上
久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年,总部为北京,上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司,总计230余人,石家庄分公司100人。 一、岗位职责: 1、依托公司提供的客户资源,结合市场动态开展岗位分析,实施高端人才搜寻工作; 2、对符合条件的信息进行整理筛选,通过电话沟通评估候选人意向,并完成推荐报告撰写; 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程,与客户维持高效沟通,深入挖掘潜在合作需求; 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展,确保信息流转顺畅。 二、任职要求: 1、学历要求:统招本科及以上,优秀者可放宽至大专; 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力,积极拓展人脉资源; 3、对未来职业发展有清晰规划,具有强烈的目标导向和收入提升意愿,认可咨询行业发展模式; 4、执行力强,能主动推动项目落地,认同多劳多得的激励机制; 5、认同企业核心价值观,愿意在平台实现长期成长; 6、熟练使用互联网搜索工具,有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先; 7、具备基础外语能力,语言类专业(英语或其他小语种)及金融相关背景者优先; 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利: 1、人性化管理方式,轻松融洽的工作氛围,5A级纯写字楼办公环境; 2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假; 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围:5k-8k/月 薪资构成:底薪(3.5~4.5k)+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问:3000-3800元; 中级顾问:4000-4800元; 高级顾问:5000-7000元; 资深顾问:7000-9000元 四、晋升发展: 专业方向(C):初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问; 管理方向(P):行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间: 8:30-18:00(夏令时) 8:30-17:30(冬令时) 法定节假日正常休息
咨询顾问
4000-8000元/月
其他咨询顾问有提成月结1-3年大专及以上企业咨询项目B端客户
一、岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源,结合市场动态开展专家寻访工作; 2、对符合条件的信息进行整理筛选,通过电话沟通评估候选人意向,并撰写相应的推荐材料; 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程,与客户维持高效沟通,深入挖掘潜在合作需求; 4、根据客户需求,及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求: 1、学历要求:大专及以上; 2、具备良好的沟通能力、判断力,善于与人交流,积极拓展人脉网络; 3、对未来职业发展有清晰规划,具有强烈的收入提升意愿; 4、执行力强,富有推动力,认可付出与回报成正比的理念; 5、认同企业价值观,愿意在平台实现长期成长; 6、熟练使用互联网搜索工具,有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先; 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利: 1、人性化管理机制,轻松融洽的工作氛围,5A级纯写字楼办公环境; 2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假; 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围:5k-8k/月 薪资构成:底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问:3000-3800元; 中级顾问:4000-4800元; 高级顾问:5000-7000元; 资深顾问:7000-9000元 四、工作时间: 8:30-18:00(夏令时) 8:30-17:30(冬令时),法定节假日正常休息 五、晋升发展: 专业方向(C):初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问; 管理方向(P):行业经理-行业总监-部门负责人。
咨询师助理
5000-10000元/月
其他咨询顾问月结1-3年大专及以上高中教育强基计划
职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源,进行电话接听与外呼,与高中学生家长沟通交流,预约其到校了解升学规划相关服务; 【跟进客户】保持与客户的持续互动,针对未签约客户安排二次上门洽谈,对已签约客户引导其推荐新资源,推动更多成交机会; 【协助签单】负责接待到访咨询的家长,在主管老师的配合下,共同完成签约流程; 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作; 2、任职要求: 【教育背景】具备大专及以上学历,年龄范围为22至45岁之间; 【工作经验】有1年以上销售从业经历,具备教育行业或电话营销经验者优先考虑; 【综合素质】具备较强的客户服务意识,学习能力强,目标明确,抗压性好,拥有良好的销售素养,性格积极,踏实勤奋; 3、我们为您提供: 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构,成都锦江与高新直营校区正在筹建中; 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成,综合收入5000-10000元/月,1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上,收入上不封顶; 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习,培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全,过程全程辅导支持; 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等; 【活力团队】团队年轻化,氛围正向积极,成员间互帮互助,工作环境纯粹,无需应酬; 【公平晋升】双通道发展路径,可选择管理方向或技术营销方向晋升,职级路径:初级-中级-高级-主管-负责人; 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配(高新西区、温江区、锦江区) 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼(213-215) 岗位名额有限,请及时预约面试时间,欢迎有志之士尽快联系!
课程顾问经验不限学历不限培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生
招生团队,周薪过万,深知每位求职者都希望找到一份靠谱且能稳定增收的工作,这里主管全程指导,确保收入有保障,招满即停,机会难得,请勿错过。 要求:20*****,男女不限,身体健康,踏实肯干,能接受长期出差安排! 岗位收获:免费培训+能力提升+收入可观 招人标准:不看文凭,只看潜力! 薪资方式:每周结算,一周一发薪。 正常干:3000元﹣----5000元/周!!努力干:5000元﹣----8000元/周!!使劲干:8000元﹣----13000元/周!! 只要你对工作充满热情,欢迎加入! 野心不用太大,信心一定要足! 只要肯付出,收入自然丰厚!!! 我们从事教育领域,主要负责校区招生,工作简单易上手! 边走边赚,月均收入10000元﹣----40000元!
课程顾问1-3年大专及以上执业药师证培训机构有销售经验线上教育执业医师证药店店长成人/通用
工作职责: 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理; 2、熟悉公司业务及公司App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料; 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记,学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员; 4、根据学员的学习进度,每周给学员制定个性化的学习计划,整理学员意见、处理学员投诉;5、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率。 6、负责学员服务中的升班、转介绍,能够维护好新意向进行转化 任职资格: 1、专科及以上学历,医药护相关专业、有医药培训行业工作经验优先考虑; 2、有亲和力,应变能力强、沟通控制能力好,热爱教育行业; 3、良好的书面、口头表达能力,工作条理性强; 4、踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责,具有良好的团队合作精神; 5、熟练办公常用软件 福利待遇: √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,大小周,法定节假日正常休 √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备 √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休 √薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福 √生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘! √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定 √公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游 √春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假 √年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。 √开单奖励:现金、购物卡等应有尽有
课程顾问
6000-11000元/月
课程顾问五险一金经验不限大专及以上中学生培训机构有销售经验线下教育有教育工作经验有大型教育机构经验普通话发音标准营销相关专业
课程顾问(五险一金+月休6天) 岗位要求 1、热爱教育事业,对教育培训领域具备一定理解; 2、性格积极乐观,富有亲和力,待人真诚友善; 3、具备较强的沟通表达能力,拥有基础的组织协调能力及销售思维; 4、工作细致认真,责任心强,条理清晰,能适应压力环境,注重服务品质; 5、******全日制大专及以上学历(需为高中起点);有相关经验者可放宽至高中 产品优势 1、课程定价较同行业更具竞争力,教学质量稳定可靠,推广转化率高 2、品牌宣传覆盖广泛,在多所学校家长与学生中具备良好认知度 3、校区环境整洁舒适,团队专业素养高,来访学员及家长满意度较高 薪资待遇 1、缴纳五险一金 2、无责任底薪3000-3500元,试用期平均收入可达6000元以上 3、设置阶梯提成机制,提成比例优厚,入职半年熟悉业务后月薪普遍过万 4、配备独立办公区域,提供工作电脑与手机支持 上班时间 周一休息,周二下午上班(17:00-21:00) 周三至周五 14:00-21:30(含17:00-18:00晚餐时间) 周六日 7:45-18:20(含12:20-13:45午休时段) 工作内容 1、依托公司提供的多种精准客户资源渠道,为学生及家长推荐适配优质课程 2、客户积累成熟后,主要通过口碑转介绍开展后续服务 3、新员工均享免费系统化培训,快速掌握教培行业核心知识 晋升体系 1、设立公开透明的晋升通道,入职满半年可参与竞聘,最快半年晋升校长岗位 2、晋升路径:初级课程顾问 → 高级课程顾问 → 金牌规划师 → 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区经理 工作地点: 五洲城校区(五洲城汽车站旁) 新城校区(华侨中学门口) 江南校区(顺梅步行街旁) 东中校区(学海路) 嘉应校区(新中路365连锁酒店侧) 梅园校区(梅园新村对面)
梅州学习规划师
8000-13000元/月
课程顾问经验不限高中及以上中学生培训机构线下教育
产品优势 1、课程性价比高于同行业竞品,同时保障教学品质,便于市场推广与转化 2、品牌宣传覆盖广泛,各学校家长及学生对机构已有较高认知度 3、校区环境舒适宜人,团队专业素养高,来访家长和学生满意度高 薪资待遇 1、无责任底薪3000-3500元,试用期平均收入可达6000元以上 2、设置阶梯提成机制,提成比例行业领先,入职半年熟悉业务后月入过万较易实现 3、配备独立办公空间,提供工作电脑与手机,偶有外出拓展任务 工作内容 1、依托公司提供的多样化精准客户资源,为学员及家长推荐适配的优质课程 2、客户资源积累成熟后,主要通过口碑转介绍方式持续获客 3、新员工均可享受免费系统化培训,快速掌握教育培训行业核心知识 晋升体系 1、拥有公开透明的晋升通道,入职满半年可参与晋升竞聘,最快半年可晋升至校长岗位 2、晋升路径:初级课程顾问 → 高级课程顾问 → 金牌规划师 → 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区经理 上班时间 周一休息,周二下午上班(17:00-21:00) 周三至周五 14:00-21:30(含17:00-18:00用餐时段) 周六日 7:45-18:20(含12:20-13:45午休时间) 工作地点: (1)东中校区:广东省梅州市梅江区泰丰综合楼(学海路东),3楼305-2 (2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号-1-2 (3)五洲城校区:广东省梅州市梅江区城北镇五洲城五洲路东顺梅商业城34号 (4)新城校区:广东省梅州市梅县区扶大镇公园南路南罄竹雅苑 (5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区江南街道新中路87号东座5轴 (6)梅园校区:广东省梅州市梅江区彬芳大道南60-18号
课程顾问经验不限学历不限
招生团队火热招募中,周薪过万,招满即止,机会难得! 要求:20*****,性别不限,身体健康,能吃苦耐劳,可接受长期出差! 岗位收获:免费培训+能力提升+收入可观 招人标准:不看文凭,只看潜力! 薪资发放:每周结算,一周一发薪。 普通干:3000元-----5000元 /周 !! 用心干:5000元-----8000元 /周 !! 全力干:8000元-----13000元/周 !! 只要你对工作充满激情,就欢迎加入! 目标不用遥不可及,信念必须坚定不移! 只要肯拼,收入自然丰厚!!! 我们从事教育领域,主要负责校区招生任务,工作简单易上手! 边走边赚,月均收入10000元-----40000元!
初高中语文教师
8000-13000元/月
课程顾问五险一金经验不限本科及以上教师大型教育机构经验学科相关专业背景小班教学(3-25
岗位优势: 1、实行教学合伙机制,享受课时收益分成,月收入稳定过万; 2、课程体系设计优于同业水平,生源充沛,排课有保障,统一缴纳五险一金; 3、工作时间灵活自主,有课到校区授课,无课无需驻校,每周四14:00–18:00固定参与集体备课与培训; 4、每年设立8次课酬提升通道,考核通过后课时报酬显著上调; 5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,内部氛围和谐积极。 岗位要求: 1、具备全日制本科或以上学历(专业不限); 2、有1年以上大型教育机构授课经验者优先考虑; 3、执行力强,接受课程安排,不推诿不挑课; 4、富有责任心,能主动帮助学生改善学业表现和学习心态。 工作职责: 1.依据教学计划,承担本学科及对应年级的教学实施任务; 2.为学生提供学习方法指导、习惯养成支持及必要的课后跟进服务; 3.与学生及家长保持有效沟通,开展学业引导与心理关怀工作; 4.及时收集并响应学生与家长的反馈,持续优化教学质量。 薪酬福利: 1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金; 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训; 3、公司组织年度公费团体旅游(每年不少于1次)。 双向晋升路径: 1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点: 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【优先结合个人意向进行分配】
课程顾问经验不限本科及以上小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教
岗位优势 1、实行课程收益共享机制,按课时分配教学报酬,收入稳定且易突破万元 2、课程体系设计领先同行,市场需求旺盛,生源稳定,课量有保障,依法缴纳五险一金 3、工作时间灵活自主,有课到校区授课,无课无需驻场,每周四固定时段14:00-18:00集中备课与培训 4、每年开放8次提升通道,通过考核可显著提高课酬分成比例 5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,内部协作氛围和谐积极 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历 2、具有一年以上中大型教育机构授课经验者优先考虑 3、执行力强,能接受合理排课安排,不推诿、不设限 4、富有责任感,主动关注学生学业进展与学习心态,积极干预引导 工作职责 1.按照公司教学计划,承担本学科及对应年级的教学实施任务 2.提供学习方法指导,帮助学生养成良好学习习惯,并开展必要的课后跟进服务 3.保持与学生及家长的定期沟通,落实教学辅导与心理支持工作 4.主动收集并响应学生和家长的意见建议,持续优化教学质量 薪酬福利 1、高额课时津贴+全勤奖励+五险一金 2、提供系统化、规范化的免费带薪岗前及在岗培训 3、享受年度公费集体旅游(每年不少于一次) 双向晋升路径 1、教研发展路径:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点: 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【优先结合个人意愿进行分配】
课程顾问11-20人经验不限学历不限培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生普通话发音标准营销相关专业
职位描述: 工作内容:团队集体出行,前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。每逢周六、周日负责邀约已购票客户准时到场参与公开课。年龄在18至40岁之间均可报名。 试用期提成900元/单,转正后提升至1400元/单。每周收入区间为最低3000元至最高15000元。薪资按周结算,绝不拖欠,只要肯干、不怕苦,收入有保障!需适应出差安排,性格开朗不怯场,具备基本销售素养。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者,优先录用! 【招聘人数】20名: 1、年龄18-40岁左右,品行良好,性别不限。 2、对销售岗位有兴趣,乐于与人沟通交流,热爱走遍全国各地、体验不同城市风貌。 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力,能快速掌握业务流程; 2、性格外向,反应灵敏,表达流畅,拥有良好的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力; 3、能力体现:语言清晰,善于表达,具备优秀的社交能力,勤奋踏实,抗压能力强,具有团队合作意识和积极进取心态。 【任职资格】: 1、不限经验,公司提供系统化培训,安排专人带教上岗!(只看是否有决心加入!) 2、学历非硬性要求!(更关注实际销售潜力与个人付出程度) 3、具备良好的沟通水平与综合素养;(有销售背景者更具优势) 4、能承受工作强度,吃苦耐劳,具备强烈的成功欲望!(目标靠行动达成) 【薪资待遇】:(提成+自由工时+补贴+奖励) 正常完成任务:3000---4500元/周 积极投入工作:5000---6500元/周 全力冲刺业绩:6500---8500元/周 全力以赴突破:10000元/周以上(上不封顶) 提供广阔晋升通道,表现优异者可纳入重点人才培养计划,优先晋升储备干部。 工作地点:全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用全额报销!!!
课程顾问经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育教育
岗位优势: 1、采用业务合伙模式,享受课时费用分成,收入稳定且易于突破万元; 2、课程体系设计相较同行更具竞争优势,生源充沛,课时保障充分,统一缴纳五险一金; 3、工作时间灵活自主,有课前往校区授课,无课无需到岗,每周固定安排在周四14:00—18:00开展集体教研与培训; 4、每年提供8次提升课时分成的机会,达成晋升后课时报酬显著上涨; 5、办公环境舒适宜人,团队成员专业素养高,整体氛围和谐积极。 岗位要求: 1、须具备全日制本科或以上学位; 2、具有一年及以上中大型教育机构教学经历者优先考虑; 3、具备良好执行力,接受课程安排,不推诿不挑课; 4、富有责任心,能够主动应对学生学业表现及学习态度相关问题。 工作职责: 1.依据公司教学规划,承担本学科本年级学生的日常授课任务; 2.指导学生掌握科学的学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务; 3.保持与学生及家长的顺畅交流,实施教学引导与心理支持; 4.及时收集并响应学生、家长的意见建议,持续优化教学质量与服务水平。 薪酬福利: 1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金; 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训; 3、享有公司组织的年度公费团体旅游(每年不少于一次)。 双向晋升通道: 1、教研发展路径:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、运营管理路径:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点:(遵循就近分配原则) 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【优先结合个人意愿进行安排】
课程顾问1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文
岗位优势: 1、采用业务合伙模式,享受课时费用分成,收入稳定且易突破万元; 2、课程体系设计优于同行业水平,生源充沛,课时有保障,同时缴纳五险一金; 3、工作时间灵活,无需全天坐班,有课前往校区授课,无课可自主安排,每周四14:00-18:00固定参加集体备课与培训; 4、每年设有8次提升课时分成的机会,表现优异者可实现课酬显著增长; 5、办公环境舒适,团队成员专业素养高,整体氛围和谐积极。 岗位要求: 1、具备全日制本科或以上学历(专业不限); 2、具有一年以上中大型教育机构教学经验者优先考虑; 3、具备良好的服从意识,能接受合理排课,不推诿、不挑剔课程安排; 4、责任心强,能够主动关注并改善学生的学习效果与学习状态。 工作职责: 1.按照公司教学规划,具体承担本学科本年级的教学实施任务; 2.为学生提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务; 3.保持与学生和家长的良好互动,开展教学辅导及心理关怀工作; 4.及时收集学生及家长的反馈信息,持续优化教学质量与服务水平。 薪酬福利: 1、高额课时提成+全勤奖励+五险一金; 2、提供正规化、系统化的免费带薪培训; 3、组织年度公费集体旅游(每年不少于一次)。 双向晋升通道: 1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点: 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧
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