部门/岗位：大研发体系——工艺开发与生产科学技术部——制剂组 工作地点：中山市翠亨新区康方湾区科技园 一、岗位职责 1、承担抗体/ADC/核酸等生物药物制剂的研发及项目全周期管控，统筹处方设计、工艺放大与技术转移等核心阶段 2、开展早期候选分子的可开发性分析，系统评估其理化性质、稳定性特征及降解机制 3、依据NMPA、FDA、EMA、ICH等相关法规指南，组织制定、审阅并完善制剂开发管理规范与标准操作流程，持续提升制剂技术平台能力 4、指导实验方案的设计与实施，审查实验结果，主导解决关键技术难题或异常情况 5、负责制剂相关注册申报材料的编写、校对与最终确认，确保资料内容科学严谨、符合监管要求 6、牵头制剂模块现场核查的筹备与接待工作，作为专业负责人回应检查问询，落实缺陷项整改与质量体系优化 二、任职要求 1、本科及以上学历，生物、药学或医学相关专业背景；具备3年以上抗体/ADC/核酸类生物药制剂研发经历，有主导至少1个IND/BLA成功申报项目者优先考虑 2、熟悉生物药制剂研发全过程，具有坚实的制剂理论基础与实验规划能力，擅长复杂数据解读与偏差处理，能主导突破关键工艺瓶颈 3、具备优秀的中英文文献查阅、信息归纳与科技文书撰写能力，可独立完成英文技术文件及CTD申报资料的撰写与审核 4、具备良好的跨职能协作意识与项目推动能力，有带教初级研究人员的经验，能够在多任务并行环境下高效推进工作目标

岗位职责： 1、开展具有高度挑战性的生物药分析新技术平台建设与创新性项目分析方法研究（如液相色谱、毛细管电泳、质谱等技术），构建并应用AI智能体，推动分析技术的突破性进展，撰写高质量的技术报告、学术文献及专利文件。 2、主导或协助攻克生物药研发过程中涉及的理化分析核心技术难题（如电荷变异体、糖基化、聚体、片段化等的表征与控制），提供稳定可靠的技术支持与系统性解决方案。 3、深度参与公司生物药（包括单抗、双抗、AOC、ADC及酶类等）项目的工艺开发、产品优化、放大生产、技术转移及注册申报工作，发挥关键作用并产生实质性贡献。 4、积极参与跨部门协作（如研发、细胞株开发、上下游工艺、制剂、生产、QA/QC、注册、临床及商业运营等），推进技术交流与协同配合，保障各项工作高效运行与信息无缝衔接；及时总结工作成果与问题，清晰汇报进展，提升项目执行效率，降低运行风险。 5、在日常工作中通过自身逻辑表达与思维模式的示范与分享，带动团队提升结构化思考与条理性表达能力。 任职要求： 1、硕士学历，专业为生物化学、分析化学、药学、生物工程或相关领域。 2、具备5年以上生物药理化分析相关工作经验，熟悉CMC研发流程及相关规范；有完整参与项目开发或支持IND/BLA申报经验者优先考虑。 3、掌握单抗、双抗、ADC等生物药的分子结构与理化特性；具备液相色谱（SEC、IEX、RP、HIC）、毛细管电泳（CE-SDS、icIEF）、质谱（MS）等分析方法开发与验证的实际经验；了解ICH指南、各国药典（ChP、USP、EP）相关规定及GMP合规要求。 4、在生物药分析或相关研究领域拥有系统的科研经历，对课题设计、实验实施、数据深度挖掘与结论提炼具备扎实的理解与实践经验；有高水平论文发表、专利成果或AI智能体应用背景者优先。 5、具备出色的科研素养与科学精神（包括洞察力、理解力、逻辑思维与清晰表达能力），能够独立开展工作，自我驱动性强，擅长创造性地高效解决复杂技术问题，同时具备良好的团队合作意识，助力团队整体效能提升。

岗位职责： 1、承担药品无菌检查、微生物限度检测及方法学验证工作。 2、负责编写验证方案与报告、标准操作规程及相关技术文件。 3、开展菌种的传代、接种与日常管理，统筹试剂及耗材的使用与保管。 4、组织实施相关仪器设备的验证、日常维护与保养工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、药物分析、药物制剂、制药工程、化学等相关专业。 2、工作认真细致，熟悉无菌或微生物限度检验的操作流程。 3、具有1年以上从事无菌或微生物限度方法验证的实际工作经验。 4、身体健康，不对头孢、青霉素、培南类物质过敏，可接受工作期间不携带手机的要求。

退伍军人专属直招｜大厂技术员/储备干部绿色通道 一、专属优待 退伍军人专属招聘通道，不限学历、不限工厂工作经验，直接破格录用。 执行力强、纪律性好、服从管理的退役军人优先定岗，优先培养管理岗位。 纹身可遮盖即可，不核查案底。 二、招聘要求 年龄：22–32周岁 能够接受两班倒，配合车间排班，身体健康，长期稳定发展。 三、工作岗位 质检技术员、机台技术员、生产储备干部 恒温无尘车间，走动作业，无重体力繁重活。 工作内容：产线品质巡检、机台基础点检保养、生产现场6S管理、简单异常处理，零基础入职统一带薪培训上手。 四、薪资详情 薪资构成：底薪+绩效奖金+技能津贴+加班费+夜班补贴 白班上五休二：7300+/月 白班上六休一：8400+/月 夜班综合收入：10000+/月 每月15号固定准时发薪，薪资透明合规，表现优异薪资可单独面议。 五、食宿与社保福利 1. 社保：入职缴纳广州五险一金，享有工龄奖、带薪年假、节假日礼品福利 2. 住宿：4人间全新公寓宿舍，空调、热水器、洗衣机配齐，仅水电平摊 3. 餐饮：每月500元餐补，园区食堂菜品多样 4. 通勤：免费厂车上下班接送，厂区配备球场、健身房休闲设施 六、晋升发展（军人优先提拔） 1. 技术路线：初级技术员→中级技术员→高级技术员→工程师→主管 2. 管理路线：优秀人员可参加4-6个月专项管理集训，考核通过直接晋升线长 每年两次职级薪资升级考核，退伍军人优先提拔管理岗，在岗三年月薪普遍万元以上。 七、入职面试须知 1. 退伍军人优先面试、优先录取，面试可直接参观车间工作环境 2. ，有效旧体检报告可复用 3. 体检合格次日即可安排入住宿舍 上市大厂订单稳定，留人率高。 适合退伍战友长期稳定就业、学习技术、走管理晋升路线，岗位名额有限，有意向提前提交简历锁定岗位。

工作技能 1.熟悉《药品管理法》、GMP（药品生产质量管理规范）等相关法规和标准。 2.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神。 3.熟悉制药行业的生产流程、工艺规程及质量控制。 4.具备较强的责任心和问题解决能力，能够独立处理生产现场的质量问题。 5.1年以上药品生产或质量管理相关工作经验。 6.大专及以上学历，药学、中药学、制药工程或相关专业。 主要职责 1. 严格按照《药品生产质量管理规范》和“中药炮制规范”管理好饮片加工质量。 2. 检查督促班组拣、润、切、烘、制炒、淘洗的加工质量，及时处理质量方面的技术问题。 3. 认真掌握加工生产各个品种的工艺的流程和质量标准，发现影响质量的违章操作应及时制止，并报告车间主任采取相应措施。 4. 监督车间在加工中使用原辅料的质量，发现问题，应立即通知停止使用，并报告车间主任采取相关措施。 5.监督厂区、厂房等的清洁卫生工作。 6.熟悉GMP认证工作流程以及GMP的日常管理工作，认真贯彻执行药品法及GMP等相关的法律法规，有效提供质量保证。 7.负责公司领导及部门经理安排的其它工作。

任职要求： 1. 化学、化工、制药、材料等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备一定的有机化学实验与理论基础，热爱药物合成研究工作； 3. 英语通过CET-4或同等水平以上； 4. 有相关行业工作经验者优先考虑； 薪资待遇： 1. 月薪8-12K 2. 五险一金、带薪年假、年终奖等 工作地点： 广州黄埔区莱迪科技园 职位福利： 五险一金、年底双薪、交通补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、周末双休

职责： 1. 负责制剂实验方案的规划，开展小试、中试研究及小批量样品制备与测试； 2. 承担创新药研发项目中制剂研究的全过程管理，保障研发进度与质量标准，确保实验数据真实、完整、可追溯，并完成相关报告的撰写与修订； 3. 参与创新药物项目的可行性分析与技术评估。 要求： 1. 熟悉复杂注射剂的研发流程，具备独立开展制剂前期开发的能力，了解固体片剂的研发技术； 2. 硕士及以上学历，药剂学、药学、化学工程等相关专业背景，具有5年以上相关岗位工作经验； 3. 具备较强的学习能力，善于沟通协作，能高效推进跨团队合作。

岗位职责: 1. 技术战略规划与高难度攻关 • 团队技术掌舵： 全面统筹MD团队的技术工作，审核并批准关键项目的实验方案与技术路线。 • 前沿技术布局： 针对公司战略重点（ADC药物、小核酸、PROTAC等），建立标准化的生物分析方法开发平台与工作流，解决团队在极高灵敏度、复杂基质干扰、不稳定化合物处理上的共性技术瓶颈。 • 技术兜底： 作为部门技术专家，介入处理项目中的重大技术偏差和疑难杂症，确保项目不因技术问题停滞。 2. 资源统筹与运营管理 • 产能规划： 依据项目优先级，科学调配团队人力与高端仪器资源（LC-MS/MS, ICP-MS等），监控实验室仪器使用率与耗材成本，实现降本增效。 • DMPK业务支持： 指导团队开展创新药早期筛选及IND申报阶段的DMPK研究设计，审核关键数据（代谢产物鉴定、组织分布等），向客户提供专家级的数据解读与咨询服务。 3. 质量体系建设与审计应对 • 合规文化建设： 在团队内深化GLP合规意识，监督SOP的执行情况，定期组织技术与法规的内部抽查。 • 审计负责人： 主导应对客户稽查与药监部门（NMPA/FDA）的现场核查，负责针对审计发现项组织根本原因分析，审核并批准CAPA（预防纠正措施）方案，确保整改闭环。 4. 团队建设与人才梯队 • 人才梯队搭建： 负责MD团队的人员招聘、绩效考核与人才盘点等。 • 培训体系构建： 参与MD胜任力与培训系统落地（如液质联用高阶应用、DMPK理论、法规更新），培养资深研究员向技术骨干或初级管理者晋升，解决团队技术断层问题。 5. 客户沟通与项目交付 • 参与关键项目的技术会议，协助BD团队进行售前技术支持，解决客户在方法开发阶段的深层次技术关切，提升客户满意度。 任职要求: 1. 学历与经历 • 学历背景： 药学、药物分析、分析化学等相关专业，硕士及以上学历（博士优先）。 • 工作经验： • 硕士需具备8年以上生物分析相关经验，其中包含3年以上团队管理经验（管理过5人以上团队）； • 博士需具备5年以上相关经验及一定管理经验。 • 背景偏好： 必须具备CRO或大型药企研发中心背景，有成功带领团队完成多个创新药IND/NDA申报项目经验者优先。 2. 专业技能与领导力 • 技术权威性： 精通LC-MS/MS（Sciex/Waters系列）及相关联用技术，对小分子、ADC、核酸药物的生物分析有深刻的理论造诣和实战经验；具备深厚的DMPK知识储备。 • 管理能力： 具备优秀的各种资源统筹能力、任务分解能力和跨部门沟通能力；能有效处理团队冲突，激发团队士气。 • 问题解决： 具备敏锐的科学判断力，能在复杂的数据中快速定位问题本质并提出创造性的解决方案。 3. 法规与国际化能力 • 法规精通： 极度熟悉NMPA、FDA、EMA及ICH相关指导原则（GLP/GCP），有丰富的中美双报项目实操经验及审计应对经验。 • 语言能力： 具备优秀的英语听说读写能力，能够审阅全英文申报资料，并流利进行英文技术交流。 • 商业敏锐度：具备良好的客户服务意识和商业思维，能在满足客户需求与控制公司成本之间找到平衡点。 4. 素质与文化 • 抗压与担当： 具备强大的心理素质和责任心，能在高压环境下（如项目交付期、审计期）保持冷静并稳定团队军心。 • 价值观： 认同“专业、规范、高效”的理念，具备“业务先行，成就客户”的服务意识。

岗位职责： 1、负责生产现场的质量监督与检查，确保各环节符合GMP规范；依据工艺规程和质量标准，监控关键操作及核心工艺参数；核查现场SOP的执行情况及GMP落实状况。 2、针对生产过程中发生的偏差或质量问题，及时汇报并协调处理，保持有效沟通；跟进与生产相关的变更控制流程，参与CAPA的原因调查与措施制定，并监督其实施进展。 3、承担生产现场中间产品、成品的取样工作，以及清洁验证、工艺验证过程中的样品采集任务。 4、负责批生产记录、批包装记录、工艺验证方案及其报告的审核工作。 5、参与车间设备设施、清洁程序、生产工艺等相关验证文件的审核，包括方案与报告的审查。 6、编制本车间产品的年度质量回顾报告。 7、协助开展QC现场质量监管，检查其SOP与GMP执行情况；跟进QC部门的偏差处理流程、变更管理执行，参与CAPA措施的制定并跟踪落实，完成电子数据的月度核查。 8、参与企业内部GMP自检及外部审计工作，推动整改措施落地；积极参与变更控制、风险评估等质量管理相关活动。 任职要求： 1、药学或相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上生产现场QA工作经验，熟悉口服固体制剂生产工艺及车间质量管理体系，了解无菌制剂的工艺特点与质量控制重点； 3、掌握国内GMP法规体系，有参与国内GMP认证的实际经历； 4、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能适应一定工作压力； 5、工作认真负责，注重细节，作风严谨，具备基本的数据整理与分析能力。

岗位职责： 1、负责铝型材挤压模具煲模脱铝、清洗、氮化热处理全流程作业； 2、严格执行工艺标准，保障模具表面精度与氮化质量； 3、做好设备维护、现场安全及台账记录； 4、配合车间生产进度完成模具周转加工。 任职要求： 1、年龄25-40岁以内，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，服从管理，听从安排，执行力强； 3、熟悉设备基础操作，有无经验均可，可岗前培训。 4、具备安全意识，严格遵守车间工艺及安全管理制度。 5、工作细致负责，能准确记录生产数据，及时反馈生产异常。

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一：岗位职责： 1.药厂 口罩棉签医护用品 药品 ，包装，分拣 扫码 录入 质检员 2.大部分都是坐上班，工作内容简单轻松，易学易会 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 二：小时工 1、小时工：生手26/小时 260/天 2、每天工时有：10个小时 3、小时工月收入：6500-7000/月 4、不加班。平均一天上班时长：10小时 每个月准时5号发工资，不压工资 三:车间环境 1、车问配有;饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉） 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、18-45岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 了、无需工作经验。 3、应聘人员需带齐行李物品＋身份证，当天安排厂内 住宿 五、免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发厂牌，凭厂牌免费就餐。 2、免费提供住宿、4-6人问，空调宿舍。 3、宿舍配备 WIFl、独立卫生问、洗澡间、v提问 4、入职签订劳动合同，受劳动法保护（） 免费招聘，不收任何费用，请放心投递。

药品检测 1、完成每天产品的检验工作 2、对工厂里所有生产 的产品及设备进行全过程监督控制，认真检查每一道工序 3、经常巡回车间，及时了解生产过程中所出现的问题，掌握生产要求，及时纠正在生产中的差错，保证生产质量

岗位名称：药品验收员 一、岗位职责 【工作内容】 1. 药品到货核对单据、批号、效期、质检报告 2. 检查药品包装外观，冷链药品核查温度记录 3. 系统录入验收台账，不合格药品隔离上报 4. 遵守GSP规范，完成日常资料归档 二、任职要求 1. 学历专业：中专及以上，药学、中药学、生物、护理、化学等医药相关专业优先 2. 经验能力：有医药仓库验收、质管工作经验优先；熟悉GSP管理流程，看得懂药品基础资质文件 3. 硬性条件：细心严谨、责任心强，具备基础电脑操作，会使用仓储PDA/进销存系统；无色盲，无传染性疾病 4. 持有药师/药士职称证、有冷链药品验收经验、做过京东/医药电商仓库优先 三、薪资福利（京东医药仓） 1. 综合薪资：5500-6500，底薪+绩效+夜班补贴+全勤奖 2. 保障：缴纳五险一金，带薪法定节假日、节日礼品、年度体检 3. 食宿：仓库包吃住/餐补， 4. 晋升：验收→质管专员→仓库质量主管，内部晋升通道清晰 四、工作环境 京东医药恒温仓库，独立药品验收作业区，配备冷链待验台、温湿度监测设备，分区清晰，工作标准化。

江西远东药业股份有限公司招聘QC职位，高薪达58千，针对年龄35岁以下、学历专科以下的人才开放申请，应聘事宜请联系相关负责人邱立华。

1）具有3年以上制药企业（优先考虑原料药领域）生产车间质量管理（QA体系）或生产现场管理（生产体系）工作经历，或具备化工、制药工程相关专业硕士应届背景； 2）熟悉偏差调查、CAPA实施及客户投诉等质量事件的处理流程； 3）能够独立完成生产相关文件、批生产记录等内容的审核工作； 4）具备生产过程现场监督、日常巡检以及参与内部审核的实际经验； 5）可独立承担产品年度质量回顾报告的编写任务； 6）具备工艺验证、清洁验证及共线生产风险评估经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2. 根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3. 日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4. 填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械制造、数控技术等相关专业更佳 2. CNC操作经验不限，有1-3年实际加工经验者优先，能独立识图并操作广数、法兰克、三菱等系统者优先 3. 熟悉常用量具（游标卡尺、千分尺、高度规等）使用方法，具备基本质量意识 4. 工作认真负责，动手能力强，具备良好的团队协作与沟通能力 5. 能适应倒班或生产任务弹性安排，服从车间工作调配

梅州五金厂直招，包食宿、五险一金、活多稳定、计件（计时保底）；现招拼装焊接工多名，需有焊工证，能适应长白班。联系：（）有意向的师傅欢迎垂询！

广东腾力机械设备有限公司诚聘：机械设计工程师6000-7500元/月诚聘：仓库管理员3500-4000元/月诚聘：电焊工5500-8000元/月诚聘：车床工4800-6500元/月诚聘：普工4500-6500元/月联系电话：吴小姐工作地点：梅州市经济开发区（东升工业园）开发区5路腾力科技产业园：

岗位要求：1，大专或以上学历，声学、机械或电气工程相关专业；2，5年以上高性能音频产品声学设计经验；3，有声学组件需求规范经验，例如扬声器、麦克风、声学网罩等；4，熟悉声学仿真工具，能进行声学模型的创建以及仿真优先；5，有较强的主观听音能力，能够对系统音质做出准确评价；6，熟悉各类声学测试系统及设备，对其测试原理以及耳机/音响的测试要求有深入了解；7，熟悉各类蓝牙以及DSP处理芯片相关调试工具；岗位职责：1,根据项目需求，快速定义出对应的声学框架；2,独立完成声学相关器件的选型，规格评估与验证；3,跟进手板、试产、量产全周期声学问题，完成整机单体测试，输出测试报告、规格标准、产线检测规范；4,完成上级分配的相关任务；。

招聘波峰焊操作员。薪资为4500元以上/月。学历不限，身体健康。需具备1-2年以上波峰焊实际操作经验，熟练工需能独立调机、处理连锡、虚焊、锡珠等常见缺陷。具备责任心与安全意识。

企业地址：梅州市梅县区科技路20-6号店：——————————————（3）梅州市梅县区沐阳首饰厂诚聘：技工/普工（需要能吃苦耐劳）薪资：3000-5000元/月诚聘：首饰烧焊修补薪资：3000-5000元/月联系方式：

广东腾力机械设备有限公司诚聘：机械设计工程师6000-7500元/月诚聘：仓库管理员3500-4000元/月诚聘：电焊工5500-8000元/月诚聘：车床工4800-6500元/月诚聘：普工4500-6500元/月联系电话：吴小姐工作地点：梅州市经济开发区（东升工业园）开发区5路腾力科技产业园：

CNC卧式加工中心操作工多名，立式数控车床工3名，检验工1名

岗位职责： 1. 操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2. 根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3. 日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4. 填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，具备CNC操作基础或相关中专/技校、职业培训经历者优先 2. 有1-3年CNC加工实操经验，熟悉FANUC、三菱或华中等主流系统操作者优先 3. 能识读机械图纸，了解常用量具（如卡尺、千分尺）使用及公差配合基本知识 4. 工作认真负责，具备良好的质量意识、安全意识和团队协作精神 5. 能适应制造业生产节奏，接受倒班或加班安排

招聘叉车工。要求具备2年及以上制造业或流水线工作经验，持有场（厂）内专用机动车车辆证书（N1）。岗位职责包括认真负责，能接受倒班工作。薪资范围5k-8k，福利包括高温补贴、交通补贴、通讯补贴、过节费、绩效奖、月度奖、季度奖、年终奖，五险一金齐全，提供免费商业保险、宿舍、工作餐、通勤车，并享有带薪年假、病假、婚假、产假以及各种节日福利。