岗位职责: 1.参与公司人力资源部门的日常事务管理与基础维护； 2.协助开展招聘相关工作，包括简历筛选及面试协调支持； 3.参与人力运营环节的具体执行与操作事项。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.能够高效执行交办任务，具备较强的问题分析与处理能力； 3.对人力资源领域有浓厚兴趣，乐于迎接挑战并持续提升自我。

岗位职责 1.人事管理 -负责护工团队的招聘选拔、面试组织及入职手续办理，包括健康证、职业资格证等相关资质的审核。 -建立并维护护工个人档案、排班计划与考勤数据，合理安排轮岗、调休及临时替班事宜。 -办理护工劳动合同签订、社保公积金申报及离职流程，确保各环节符合劳动法规要求。 2.行政支持 -与医院护理部、后勤单位保持沟通，落实护工岗位分配及工作物资发放（如工作服、清洁用具等）。 -策划并执行护工专项培训项目（如院内感染防控、基础护理技能），统筹会议安排与纪要归档。 -处理护工日常行政事务，包括工牌制作、值班区域调配、服务投诉收集与跟进处理。 3.沟通协调 -在护工、护士长与患者家属之间建立有效沟通机制，及时传递服务需求与反馈意见。 -协助应对突发状况，如劳务争议调解、工伤事故上报及相关流程协助。 --- 任职要求 1.基本条件 -大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或护理类专业优先考虑。 -具备1年以上人事或行政岗位工作经验，有医疗机构、养老机构或护理服务从业背景者优先。 -熟练操作Office办公软件（Excel用于排班管理、Word撰写通知），掌握钉钉/企业微信等协同工具。 2.核心能力 -具备医疗场景理解力：熟悉护工日常工作内容（如协助翻身、卧床照护），能准确理解医护沟通术语。 -工作细致耐心：善于处理重复性高、细节多的任务（如排班调整、证件有效期预警）。 -应变能力强：面对人员紧缺或客户投诉时，具备快速响应与资源调配能力。 3.优先条件 -参与过护工培训体系搭建或绩效考核设计者优先。 -掌握《劳动法》相关规定及医疗行业劳务派遣管理政策者更佳。

负责招聘人才，开拓新招聘渠道，培育新人，管理团队。 上班时间：周一至周六上午8点半到11点，下午3点到4点半。

岗位职责： 1.负责招聘，优化招聘渠道与流程，确保人才及时到岗。 2.熟悉公司人事岗及业务岗的工作职责。 3.负责新人的基础技能培训及养成良好的工作习惯。 4.协助新人到岗后一个月内的上岗指引。 任职要求： 1.大专及以上学历；年龄25-40岁。 2.具备较强的计划性与执行力，能适应快速发展的工作环境。 3.具备团队合作意识，能够承受一定的工作压力。 （有团队管理经验者、有业务经验者、业绩突出者优先，如有不符合要求却有志挑战高薪者亦可咨询了解，适合即开绿道破格录取） 我们提供： ·具有竞争力的薪酬福利（面议） ·完善的职业发展通道与培训支持 ·开放协作的工作氛围 欢迎具备热情、责任心与专业能力的人才加入我们，共同推动组织与员工的共同成长！

负责招聘

【岗位职责】 1、负责公司人员招聘及面试相关工作； 2、负责人事考勤、劳动关系的日常管理与协调； 3、推进人力资源六大模块相关的其他工作内容； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、******，性格乐观，身体健康，身高158cm以上，仪容整洁，举止得体；大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2、具有一年以上人力资源工作经验，掌握人力资源专业知识，持有相关资格证书者优先； 3、熟悉人力资源六大模块操作流程，了解国家各项劳动人事法律法规； 4、能熟练操作常用办公软件及人事管理系统； 5、具备良好的沟通表达能力，亲和力强，责任心高，富有敬业精神。 【工作时间】 实行六天工作制：上午8:00-12:00；下午13:30-17:30 周日休息（调休情况除外），享受法定节假日。 【薪酬福利】 五险+包吃+包住+法定假日+节日福利+各类奖金等 欢迎投递简历，或来电来访咨询，期待与您携手共进，共创辉煌未来！

岗位职责: 1.负责公司人力资源工作的日常执行与基础管理 2.参与招聘环节，协助完成简历筛选及面试组织安排 3.支持人力资源各项运营事务的处理与流程跟进 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.工作积极主动，具备较强的任务执行与问题应对能力 3.对人力资源领域有热情，乐于学习并持续提升专业能力

岗位职责： 1、负责公司员工招聘流程的执行，包括简历筛选、面试安排及初步沟通。 2、管理员工入职、离职手续，确保人事档案的准确性和及时更新。 3、协助制定和优化人力资源相关政策和流程，提升员工体验。 4、参与员工关系维护，处理员工咨询，协助解决劳动纠纷。 5、支持团队完成人力资源数据统计与分析，为管理层决策提供依据。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和人际交往技巧，能够有效协调内外部关系。 2、熟悉国家劳动法律法规，有基本的人力资源管理知识。 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel等，具备基本的数据处理能力。 4、具有较强的责任心和保密意识，能够处理敏感信息。 5、积极主动，具有团队合作精神，能够在快节奏环境中工作。 6有没有经验都可以，热爱学习的来

公司介绍： 深耕垂直领域：专注正畸医生IP打造，市场需求旺盛，业务模式成熟稳定(国内最早团队，行业领先规模)。 岗位职责： 1、内容框架和选题设计：协同操盘手完成医生IP账号打造，通过持续内容输出，吸引精准目标用户转化； 2、内容生产及发布：负责小红书平台内容运营，结合内部自研AI工具高效生成符合医生人设的笔记，当前70%图文内容，30%视频内容； 3、业务结果分析和改进：定期进行数据分析，跟踪内容表现，形成数据分析报告，结合数据及用户反馈调整内容运营策略； 4、外部协作：协同操盘手进行医生和门诊的对接沟通工作，指引内容及品牌运营方向并落实跟进； 5、内部协作：协同前端引流与后端转化团队对接与配合，基于数据反馈调整内容策略，提升获客精准度。 任职要求： 1、学历及专业要求：全日制本科及以上学历。 2、个人素质要求： 2.1思维活跃及文笔流畅：网感强，具备优秀文案能力和内容创意，可独立完成多种类型文案输出； 2.2思路清晰及执行力强：沟通表达清晰，执行力和反馈意识强，能高效协同团队工作。 3、其他加分项： 3.1具备1-3年的IP运营经验，小红书平台的优先考虑； 3.2过往业务对象面向18-30岁女性群体优先； 3.3熟悉平台关于医疗、美业、健康等平台规则和流量机制，且立志在大健康领域发展。 划重点啦： 薪资结构：100%的固定无责薪资+项目奖金 发展路径：运营专员→资深运营→操盘手→项目负责人 专业晋级：薪资与职级挂钩（每半年综合评审1次），结果导向，能力有多大，空间就有多大！ 丰富培训：系统化带教体系（导师制+AI带教）+组会制度，注重方法论沉淀和复制，助力快速上手与成长。 公司的福利： 1、工作时间：9:00-12:00、14:00-18:00（午休2小时），周末双休； 2、节假日福利：法定节假日+节日礼品； 3、午餐：免费供应高品质午餐，菜品丰富（全行业独一份的福利）； 4、休假：国家法定假期外，额外的奖励休假，以及大约2周的春节假期等； 5、带薪团建：充足的团建经费，定期安排团建的活动； 6、环境：干净整洁的办公环境，邻近商超，生活便利； 7、氛围：年轻化的团队氛围，人际关系简单，注重员工个人成长； 8、工作地址：深圳市南山区茂业时代广场19楼19ABCDH，爱优牙。

1、负责中心的人力资源日常管理工作，包括招聘、员工入职、离职手续办理等; 2、组织实施员工培训计划，提升员工专业技能和服务水平; 3、处理员工关系，协调解决员工问题，维护良好的工作氛围; 4、协助制定和优化人力资源相关政策和流程，提高工作效率。 任职要求: 1、具备良好的人际沟通能力，能够有效处理员工关系; 2熟悉人力资源管理各项实务操作，了解国家劳动法律法规; 3、具有较强的组织协调能力和团队合作精神;4、熟练使用办公软件，有相关行业工作经验者

招平车两名，返单货量大，简单易做，地址军桥公交站东旁边，

手上有个新店，地址在茂名高州、大概这个月底开业、脆皮鸡煲、有意向的同行可以联系我 招一名厨师长 多名钻板

深莞惠红色干线非常好走的，高速一个样。

广东茂名大量招聘砍甘蔗工 男女不限年龄不限 1：日工180-200一天 2：按吨140/吨 3：按亩500/亩 带团队的优先，个人也接受 发财热线：

茂名电白地区 需要一个石材打磨墙面地面的师傅 联系人 刘生 工期15-20天左右。半桶水 勿扰 人走账清

本店～《内部招聘》 招聘店员1名：20-38岁，善于沟通，做事认真主动，有责任心，主要负责招聘发招聘信息 底薪3500+利润分成+绩效奖；综合薪资5000～10000左右，月休4天，早8：00～晚19：30 1、对人力资源行业有兴趣，并有耐心学习上进坚持的！ 2、有人力资源行业经验的人员优先； 3、定居苏州；长期稳定在苏发展优先； 4；人品端正，工作积极；有责任心；良好交流沟通能力 报名：身份证+电话 工作地点: 华通四区 联系电话:

厂区面试官8000-12000，社会工实习生，宝妈 南京江宁区 招聘网招专员/办公室文员，30名 朝九晚五、空调办公室工作轻松、薪资发放灵活可预支 岗位：招聘专员文员厂区面试官 要求：16-45岁男女不限 薪资：模式一:底薪5000＋%30提成 模式的二:高提成，高达百分之70具体面议 时间：9.00-17.00，中午休息两小时 周六休息，周天半天班，节假日正常休息 公司不定期团建，公司都是年轻人，氛围超级好。 1、普通话流利，对人事招聘工作有较高的热情，具备良好的应变能力 2、主要负责网络发布招聘信息以及维护并与求职者进行联系。 3、电话通知求职者面试以及后期跟进 本公司现成账号 账号，都可安排。 前期有师傅带 欢迎有志之士加入我们，期待着你们加入我们。 地址:江宁区九龙湖产业园

岗位职责： 1、人员招聘、简历收索，人员面试通知、安排，基层人员初试； 2、员工入、离职，转正流程办理、跟进及资料审查，劳动合同及考勤管理； 3、新员工入职培训组织实施，各类人事报表制作、通知通报擬定； 4、公积金、社保人员增加及减少汇总，费用申请、流程办理； 5、工资及工资附件制作、绩效考核工作组织实施。 6.负责日常文字写作、宣传、资料归整、外联接待。 任职要求： 1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历； 2、2年以上相关工作经验，对人力资源管理各个模块均有一定了解，并熟悉1-2个模块； 3、熟悉国家、地区法律法规及政策； 4、工作仔细认真、责任心强、吃苦耐劳，具备较强的书面和口头表达能力。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理人力资源相关文件与数据管理，确保信息准确与保密 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力与服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

岗位职责: 1.协助处理日常人事事务 2.支持团队成员，确保工作流程顺畅 3.参与财务相关工作，保持记录准确性 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧 2.能够高效完成分配的任务 3.积极配合团队，愿意学习新知识 小白即可，无责6k。到手8k

岗位职责: 1.负责开展直播活动，积极与观众交流，输出高质量的直播内容 2.维持直播间的活跃氛围，有效吸引并稳定观众群体 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力与互动能力，能持续激发并保持观众的关注度 2.熟悉直播领域基本情况，具备快速融入直播节奏的能力 3.工作认真负责，能准时完成直播安排并保障内容的专业性与完整性

招TikTok抖音海外版聊天主播，一个可以说普通话的区，不会英文没关系，不签合同，没任务要求，工资可日结,周结,月结,每月27天，月休3天。 电话同微:

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工作要求：踏实勤奋，状态饱满，充满热情，发音清晰，表达流畅，听从安排，思维有条理，谦虚协作，与主播默契配合，确保直播流程顺利进行 工作内容：协助主播完成整场直播，包含场地布置、设备检查、样品准备，活跃直播间氛围，实时关注评论动态，把控销售节奏，上下架商品链接，推动下单成交，及时应对并处理突发状况

岗位职责： 1、负责短视频内容的创意策划与拍摄执行，提升品牌知名度； 2、管理短视频平台日常运营，促进用户互动，增强粉丝粘性与账号活跃度； 3、监测并分析平台数据表现，持续优化内容方向，提升视频播放量及互动效果； 4、协同团队合作，按时输出优质创意视频，扩大品牌传播力。 任职要求： 1、热爱短视频领域，了解抖音、快手等主流平台的运作模式； 2、掌握基础视频拍摄与剪辑技巧，可独立完成视频全流程制作； 3、具备良好的创意构思与视觉审美能力，能捕捉热点并灵活应对市场动态； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，确保项目高效推进。

本公司深耕生鲜直播领域6年，具备扎实的实战积累 拥有多个自主运营的直播中心及自建冷链仓储体系 在这里，每位努力者都有机会实现购车购房的目标 如果你相信知识创造价值，渴望突破收入上限，我们诚挚欢迎你加入 但若你仅抱着得过且过的心态，这里并不适合你 工作要求：态度端正，积极向上，情绪饱满，发音标准，表达清晰，遵守纪律，思维条理清楚，不固执己见，能与主播协同完成整场直播任务 工作内容：协助主播顺利完成直播全流程，包含场地布置，设备检查，样品准备，活跃直播间氛围，实时关注评论动态，把控销售节奏，上下架商品链接，推动下单转化，及时应对突发状况等

没有特别要求，喜欢舞蹈，不管有没有经验、零基础都欢迎

公司环境优越，氛围融洽，全程坐班办公，无需户外作业，工作内容以手机、电脑操作为主，属于轻松的白领类岗位；本岗位零经验可入职，公司安排专人指导并提供系统化培训； 一、工作内容： ①主播招募：公司已建立完整的招聘流程，你只需凭借良好的沟通与社交能力，完成主播的预约及入职对接 ②协助运营管理工作：配合完成直播间日常事务，包括设备协调、直播数据记录、粉丝信息整理等辅助性工作 二、任职要求： 1.性格开朗，富有亲和力与感染力。 2.具备良好的协作意识与责任意识。 3.情商在线，表达清晰，思维敏捷，逻辑严谨，服务意识强，具备整体协作观念。 三、娱乐直播行业发展势头良好，行业成长空间广阔，薪资结构为：底薪+招聘绩效+招聘提成（综合收入不低于5000元） 四、工作时间（每月休息4天） 1、工作时段：14:00～18:0019:00～00:00 因直播行业的特殊性，工作时间安排如此，需理解并能适应该作息模式

适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，客服，销售，工人，自由职业，文职， TIT售前售后，网络客服，售前，等人员都可以 1.兼职3小时，全职6小时，24小时自选 2.年龄:女18-40岁，男18-35岁。普通话OK 3.本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费。 4.不需要去公司，在家，在宿舍做都可以 5.入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不会有任何费用，小白也可上岗6.三小时平均月入4-5k，六小时平均月入8-10k

工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-17拍摄段子，引导客户线下成交。有责任心，工作踏实稳定