岗位职责 1. 台账与单据管理：负责厂房土建项目中所有进场材料（包括钢筋、水泥、砂石、砌块、防水材料、地坪及管网材料等）的入库登记、领用发放、退料处理及库存台账的实时更新；系统整理送货单、领料单、磅单等原始凭证，确保账目、单据与实物相符，每日按时完成数据录入与核对。 2. 材料资料与报验：收集并归整供应商资质文件、产品合格证、出厂检验报告及第三方检测报告；协助现场取样送检工作，跟进试验结果反馈，汇总编制材料报验资料并报送监理签认归档，及时补充完善缺失文件，保障资料可追溯性与完整性。 3. 现场用料管控：审核班组材料领用申请，执行登记与发料流程；统计每日、每周材料实际消耗量，对比计划用量进行分析，发现超耗、浪费、缺料或积压等问题及时上报，并做好余料、废料退回仓库的登记管理。 4. 对账与内勤统计：对接各类材料供应商，核实月度供货明细及对账数据，整理结算所需的签收记录、验收资料、开票信息及付款附件；按时提报材料进场汇总表、库存动态表、月度消耗报表，协同项目成本核算与财务对账工作。 5. 资料归档与日常工作：对工程材料相关文档进行分类整理、扫描存档及装订成册，配合项目部、建设单位、监理单位及审计部门的检查要求；完成材料主管安排的各项数据统计、信息汇总及日常行政辅助任务。 任职要求 1. 中专及以上学历，具备土建类或厂房建设项目材料文员、资料员工作经验者优先考虑。 2. 熟练操作Excel进行表格制作与数据统计，掌握基础台账建立方法，工作细致认真，具备较强的数字敏感性和责任心。 3. 了解土建常用材料种类及其报验流程，能准确识别常见工程材料单据内容。 4. 接受项目现场管理安排，沟通协调能力良好，执行力强，能够长期驻场支持施工现场管理工作。

岗位职责： 1. 负责工厂全品类物料的出入库单据系统录入与核对，涵盖定制板材、五金配件、封边条、包装耗材等，精准核对物料规格、花色、型号，纸质单据按月分类归档 2. 每日更新库存电子台账，保证账物一致，对接生产部完成领料、补料的单据核验与数据同步 3. 配合完成月度、季度库存盘点，编制盘点报表，跟进盘盈盘亏的原因核查与处理流程 4. 协助仓管员完成来料验收、成品出入库的点数复核，及时上报缺料、滞料、物料破损等异常情况 5. 制作库存日报、周报及物料耗用报表，配合采购、生产部门调取库存数据 6. 管理仓库文件、资质凭证，完成上级交办的其他行政与数据统计工作 任职要求： 1. 高中/中专及以上学历，1年及以上制造企业仓库文职经验，有全屋定制、家具厂、板材行业从业经验优先 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，掌握VLOOKUP、数据透视表等功能者优先，可独立完成数据报表 3. 了解仓库基础作业流程，有ERP/WMS仓储系统操作经验，能识别常用板材、五金配件者优先 4. 工作细致严谨、责任心强，具备基础数据敏感度与良好的跨部门沟通能力 5. 能适应工厂办公环境，服从工作安排，执行力强

岗位职责： 生产表格文件处理：负责生产环节的数据汇总、报表制作及归档管理，包括生产进度表、物料领用记录、工时统计表等，确保信息准确无误、实时更新；协助生产团队完成文件传递与信息对接。 售后文件管理：整理售后维修档案、客户反馈单据、产品质保资料等内容；配合处理客户售后服务请求，系统化归档相关文档，保证售后资料完整且可追溯。 任职要求： 熟练使用Excel，掌握数据透视表、常用函数（如VLOOKUP、SUMIF）及图表生成，能够高效开展数据整理与分析工作。 具备ERP系统操作基础，熟悉生产管理和物料模块的常规流程，能独立进行数据录入、查询与维护操作。 能识读基本机械图纸，理解钣金件的尺寸标注和结构符号。 有钣金加工行业工作经验者优先，熟悉折弯、冲压、焊接等工艺流程者更优。 工作认真细致，责任心强，具备良好的数据意识、沟通能力及文档管理能力。

18-40 岁，男女不限，长白班，包吃住，主要整理数据，产量表

18-40 岁，男女不限，包吃住，主要整理数据，产量表，接受两班倒，走动式站班！出差！

岗位职责： 1.熟悉ERP系统操作，承担数据归集与报表编制工作； 2.负责物资的申领与日常管控，包含员工无尘服的发放与管理； 3.负责考勤信息汇总，保障考勤记录准确、上报及时。 任职要求： 1.精通ERP系统各项操作流程，具备较强的数据整理与分析能力； 2.工作认真负责，能独立处理物品领用及管理相关事务； 3.熟练运用各类办公软件完成日常工作

【岗位职责】 1. 负责生产跟单和文员工作，包括文件整理、数据录入等。 2. 协助生产部门进行生产计划的编制和执行及物料状态的跟进。 3. 负责生产过程中的文档管理和记录，确保生产数据的准确性。 4. 协助生产出货贴标签、打送货单及主管交代的其他事宜。 【岗位要求】 1. 具备机械设备、机电或重工行业相关经验。 2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门有效配合。 3. 具备较强的责任心和细致的工作态度。 4. 熟练使用电脑，稳定性佳。 5. 六天制10小时责任制，需配合生产加班。

文员： 熟练操作办公软件，负责公司电脑资料的编号和归档管理，确保完整有序，完成打印开发票、送货单，货物盘点及库存数据统计核对，处理物品采购。有2-3年文员经验 ，制造业背景优先，做事细心负责。 以上岗位均为白班上六休一 8:30-19:30 工资=基本工资+加班+奖金，待遇面议

大族精诚半导体(苏州)有限公司 10月1号，需要三名小工，250一天，设备里面更换沙子，大约一到两天活，人走账期

工作内容：负责超市送货 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围：9000-10000/月 日薪资：350-400 周薪资：2600-3000 长期短期都可 人走账清 提供车住

苏州市相城区招工地小工/杂工

张家港后塍招聘钢架焊接安装师傅2名。

苏州市太仓市招腻子/大白/墙漆、油漆工外墙附近有闲着师傅帮忙两天，现结

对车间成品，半成品，的统计跟踪

一、管理岗工作职责 1、数据管理/资料员（统计）：负责厂区生产线数据报备、统计、收集反馈 2、后勤管理：负责物资管理、设施维护、行政协调、保卫等多维度职责 3、行政管理（人事）：负责员工的面试、培训、入职、体检等问题。 4、产线管理：负责车间生产任务、质量指标的分解、落实 5、仓库管理：负责车间仓库 物品出库、归类、入库统计等 6、车间管理：进行安全培训、保证安全生产、文明生产，防止违规操作，杜绝发生工伤和车间事故 二、薪资待遇、试用期共2个月： 第1个月车间实习（单休）： 待遇：180-230元/天 上班时间：早 8:00--晚上8:00 ，单休（上班10小时） 第2个月办公室实习（双休）： 待遇：无责底薪5000+1000绩效+全勤350, 上班时间：早 9:00--下午5:00 双休（上班8小时） 转正之后（双休）： 待遇：底薪6000+绩效2500+ 全勤350+包吃包住+年终奖1-8万，综合薪资7000-9500。 上班时间：早 9:00--下午5:00 双休（上班8小时） 工作地点：白云区工业园、贵安新区工业园、观山湖工业园、花溪工业园（开发大道）

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工艺卡、出货清单等），保障资料准确可追溯 3. 协助生产计划排程，及时反馈异常并推动跨部门协同解决 4. 对接采购、仓库、质检及车间，做好信息传递与进度同步 5.定期汇总生产数据，编制跟单报表，支持管理决策 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 有生产跟单或文员相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4.能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力和多任务处理能力 5. 服从安排，执行力强，认同制造业务实高效的工作文化

1、具有纸箱厂专业跟单经验; 2、接收订单、开生产单、订原材料等有ERP系统作业; 3、跟进客户订单生产情况、预算报价等; 任职资格: 1、年龄在18-45岁; 2、熟悉纸箱行业，具有相关工作经验，能够跟客户良好沟通; 3、熟练运用0FFICE等办公软件; 4、熟悉公文写作格式，熟练运用0FFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

岗位职责 1. 负责订单接收、录入及从接单到出货全程跟进； 2. 跟踪染整生产进度，每天定时反馈，具体到每缸； 3. 协调生产、质检、物流，处理交期、质量等异常； 4. 跟进物料供应，整理生产数据及报表； 5. 协调出货入仓，协助催收订单账款。 任职要求 1. 高中及以上，纺织/染整相关专业优先； 2. 1-3年染厂跟单经验优先，应届优秀者可放宽； 3. 熟悉染整流程，了解色牢度、克重等标准； 4. 熟练办公软件，会ERP优先； 5. 沟通协调能力强，细致负责，能抗压。

1. 接收订单指令后根据要求完成整理、分发，同步至车间负责人执行生产任务。 2. 跟进产品质量，及时发现并协调解决生产中的各类问题。 3. 负责生产相关数据的收集、整理与分析，定期汇总并提交数据报告，支持生产决策与跨部门协作。 4. 订单完成后，对接下游流程确认进度，确保按期交货。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、化学工程与工艺、机械、机电一体化、工业自动化等更佳。 2. 具备较强的逻辑思维能力，擅长梳理工作流程与数据信息。 3. 能够承受一定的工作压力，适应生产任务的节奏变化。 4. 具有良好的沟通协调能力，可高效推进跨部门协作。 出勤时间：8:00-17:00，需配合加班，单休，法定节假日正常休假 【福利待遇】 五险一金 + 雇主责任险 + 免费午餐 + 高温津贴 + 加班补贴 节日礼物 + 生日福利卡 + 定期团建 + 年度免费体检 + 年底年终奖金 我们希望您是一位不仅关注当下任务执行，更着眼于未来管理视野的潜力人才。如果您渴望在一个充满挑战的岗位上快速成长，并规划清晰的管理职业路径，欢迎加入我们！

1、机械、工民建相关专业大专以上的学历、熟悉各类钢结构产品加工工艺、流程控制、协调安排，熟悉国内外焊接规范；具有钢桥、桥梁施工设备、起重设备、矿山机械等非标钢结构生产制作5年以上工作经验，从事重型钢结构工厂生产车间主任的优先考虑； 2、能够独立负责制定项目或车间的生产计划、全面协调各项目及整个加工过程的人员分工安排、各类消耗成本控制、车间内部现场、生产进度、产品质量、安全、设备、环保、效率、考核等进行全方位、全过程的管理； 3、薪资面议！

钣金厂文员 年龄28-38岁

【岗位职责】 1. 统筹车间日常生产运营，合理调配人力与资源，确保生产任务高效完成； 2. 监督生产计划的执行，保障产品按时、按质、按量交付； 3. 推动生产工艺与流程优化，提升生产效率与产品质量； 4. 落实设备维护管理与物料协调，保障生产连续稳定运行； 5. 组织推进现场5S管理与安全生产规范，营造安全有序的作业环境。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理经验； 2. 熟悉生产制造流程，能有效推动跨部门协作； 3. 重视质量与成本控制，具备持续改进意识； 4. 责任心强，能适应生产现场工作节奏与管理压力； 5. 具备良好的问题分析与解决能力。

岗位职责 生产管理：执行生产计划，科学安排工单，掌握生产节奏与交付节点，负责CNC设备基础调机，及时处理现场异常，确保产线高效运转 团队管理：组织班组人员开展作业，落实人员调配、考勤管理及纪律监督，指导新员工操作，提升团队整体执行力 质量管控：监督标准化作业流程，实施首件检验与过程巡检，严格把控产品品质，持续降低不良品率 设备现场：督促设备日常点检与维护保养，推进车间6S执行，控制物料消耗，识别并消除安全风险隐患 台账汇报：准时填报生产、质量及人员相关数据报表，贯彻公司各项管理制度与工作要求 任职要求 中专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上CNC实际操作经验，1年以上班组长工作经验 熟练操作法兰克、三菱、新代等主流CNC系统，能识读机械图纸，掌握常用量具的使用方法 了解精密五金件及非标零件加工流程，具有较强的生产组织与现场问题应对能力 工作踏实认真，责任心强，能适应倒班作业，服从工作安排

【岗位职责】 1. 负责自动化零件的新产品开发，致力于产品广度、深度建设。 2. 处理日常标准件产品方面的技术性问题。 3. 深度钻研挖掘市场需求及进行产品开发。 4. 对产品进行结构优化开发，挖掘客户需求。 5. 对需要提供方案的客户项目做设计优化，提供技术层面的专业性支持服务。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，工科类专业，年龄32岁以内。 2. 有项目管理经验或产品开发经验。

【岗位职责】 1. 经营与战略落地 承接公司年度经营目标，拆解为工厂级KPI（产值、毛利率、人均产出、库存周转等），并建立日/周/月经营分析机制，确保达成或超额完成。 参与新业务报价评审，提供准确的工时、损耗及制造成本数据，支持前端业务决策。 2. 生产运营与交付保障 统筹PMC计划排程，平衡多品种小批量（High-Mix Low-Volume）与大批量生产的产能冲突，确保订单按时足额交付（OTD ≥ 98%）。 监控产线平衡率与瓶颈工序，动态调整人员配置与换线策略，降低停机待料时间，提升UPH（每小时产出）。 3. 工程技术与NPI管理 主导新产品导入（NPI）全流程，拉通研发、客户与内部工程团队，确保DFM（可制造性设计）问题在试产阶段闭环，实现从EVT到MP的平稳爬坡。 持续优化钢网设计、炉温曲线、贴片程序及首件检验（FAI）流程，攻克虚焊、立碑、连锡等顽固不良，将直通率（FPY）提升至行业标杆水平。 4. 设备资产管理 建立预防性维护（PM）与全员生产维护（TPM）体系，重点管控印刷机、SPI、贴片机、回流焊及AOI/X-Ray等关键设备的稼动率（OEE ≥ 85%）。 审核备品备件库存策略，在保证维修响应速度的前提下，降低备件资金占用；主导老旧设备技改或自动化升级项目。 5. 质量控制与合规 严格执行IPC-A-610/E/J-STD-001等国际标准，落实“三不原则”（不接受、不制造、不流出不良）。 主导客诉处理与8D报告回复，运用QCC/六西格玛工具进行根因分析与防错（Poka-Yoke）设计，杜绝重复性问题。 确保工厂符合ISO9001/IATF16949/ISO14001体系要求，顺利通过客户审厂。 6. 团队建设与EHS 搭建“技术+管理”双通道人才梯队，培养多能工与核心技术骨干，降低关键岗位流失率。 严守安全生产红线，落实EHS责任制，确保全年无重大工伤、火灾及环保事故。 【岗位要求】 1. 教育背景：大专及以上学历，电子工程、机械自动化、工业工程等相关专业；本科及以上优先。 2. 工作经验： 10年以上电子制造行业经验，其中5年以上千人级或30条线以上规模SMT工厂全面管理经验。 必须具备汽车电子、医疗器械、服务器/通讯等高可靠性产品制造背景者优先（视贵司业务而定）。 熟悉主流设备品牌（如Panasonic, Fuji, Yamaha, DEK, H

岗位职责及内容： 1. 协助生产经理开展部门的日常运营管理工作。 2. 配合生产经理完成生产计划的制定与进度跟进。 3. 完成生产经理安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 机械类相关专业，具备识图能力，有一定实践经验者优先；有钣金厂、五金厂助理工作经验者更佳。 2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，适应生产领班/组长工作节奏。 关键字：办公软件、机械图纸、生产计划、日常管理、助理、钣金厂、五金厂

负责日常检维修的零星资料整理归档保存、日常工作巡检的资料汇总记录等文职工作。

岗位职责： 1、担任业务主管职务，主导本职能领域的核心目标与规划，参与或配合上级实施相关管理政策与规章制度； 2、统筹部门日常运营，对下属员工进行管理、指导、培训及绩效评估； 3、落实生产计划安排，组织物料调配，并推进新产品导入前的各项准备工作； 4、确保车间月度生产任务按时完成，编制并提交月度生产报表及相关数据统计； 5、对所辖人员实施日常监督，并组织开展考核评价工作； 6、监督车间设备的维护保养执行情况，强化现场作业管理； 7、把控出厂产品各工序环节的质量控制流程； 8、掌握客户标准、行业规范及企业内部标准等产品知识，了解行业动态，熟悉生产工艺流程，包括经纬纱支、织造工艺要求及大提花技术标准。 任职资格 1、中专及以上学历，机械制造或纺织相关专业优先； 2、具备3年以上生产车间管理经验，有纺织行业背景者优先考虑； 3、熟悉产品相关的国家及行业标准、制造流程和标准化操作规程，接受过ISO体系培训，具备良好的质量管控意识； 4、具备现场人员管理经验和基础行政管理能力，拥有较强的团队组织力与推动力，善于分析并解决实际问题； 5、具备出色的组织协调能力和沟通协作能力。

【岗位职责】 1. 回复客户交期，跟进生产。 2. 协助生产主管处理日常工作。 【岗位要求】 1. 有机加工厂生产跟单经验。 【工作时间】 1. 工作时间8点到8点。

岗位职责： 1. 依据订单需求与生产规划，统筹安排机器人产品线的车间生产进度，科学调度人力与设备资源，确保生产任务按时保质完成。 2. 监控零部件加工、装配及调试各环节的生产损耗与效率，协同质检部门解决产品组装、精度检测等过程中的异常情况。 3. 负责车间班组人员的日常管理、排班考勤及作业技能培训，统一规范操作工的装配操作标准。 4. 推行车间5S管理，执行设备日常点检与维护工作，落实安全管理制度，及时排查现场安全隐患。 5. 汇总产能、合格率、物料使用等生产数据，建立并维护生产台账，定期向上级反馈生产运行状况。 任职要求： 1. 具备机械制造领域生产管理经验，有机器人类产品装配与调试流程经验者优先考虑。 2. 熟悉精密机械装配工艺，能识读机械图纸，具备独立分析和解决装配公差、精度不达标等问题的能力。 3. 可独立编制生产排程计划，进行生产数据分析，持续优化工艺流程以提升生产效率与产品良率。 4. 拥有车间团队管理经验，沟通协调能力良好，执行力强，能适应生产节奏并配合加班安排。 5. 严格遵守各项生产操作规范，具有精密零部件车间管理工作经历者优先录用。