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前端开发工程师1-3年本科
工作职责: 1、负责产品线上功能的日常维护与优化,及时处理系统Bug。 2、协同测试团队推进版本迭代过程中的测试验证工作。 3、参与技术CBB项目建设,研发具备通用性的前端组件(CBB)。 4、持续更新组件库和技术文档,促进团队内组件复用与架构升级。 5、设计具备良好扩展性的前端架构,提升整体开发效率。 6、推动跨端技术方案(如Taro/Uni-app)实施,支撑多平台业务拓展。 任职资格: 全日制统招一本及以上学历,通过大学英语四级考试。 知识要求: 1、计算机、通信、物联网工程或相关专业毕业。 2、精通HTML5、CSS3与JavaScript(ES6+),掌握TypeScript,熟练运用前端布局技术,精准还原设计稿,理解浏览器渲染机制,并能优化页面加载与渲染性能。 3、熟练使用Vue 2与Vue 3框架,熟悉其核心原理及版本差异,掌握Vue Router与Vuex的应用。 4、熟悉Webpack、Gulp等前端构建工具的配置与使用。 5、了解跨端开发框架(如Taro、Uni-app),能够结合Vue实现多端适配开发。 6、熟练使用Git进行版本控制,具备良好的编码习惯,重视用户体验与细节打磨。 7、理解HTTP协议及前后端通信机制。 技能要求: 1、具备Vue组件化开发思维,可设计高复用性、易维护的组件结构。 2、熟练运用Webpack或Vite完成项目打包构建,可自定义构建流程配置。 3、能够识别并解决Vue项目中的性能瓶颈,如降低渲染频率、优化请求策略等。 4、能基于三端框架(如Taro、Uni-app)开展跨端开发,优先保障小屏界面、App及小程序的兼容性。 5、具备出色的排查问题与逻辑分析能力,沟通顺畅,协作意识强,适应一定工作压力。
前端开发工程师
1.3-1.5万元/月
前端开发工程师5-10年本科不接受居家办公计算机/软件工程相关专业前端开发经验架构师经验
一、核心能力要求 1. 前端技术深度与广度 主流技术栈 mastery:精通 HTML5/CSS3/JavaScript(含 ES6+),熟练掌握 uniapp/Vue 主流框架(如 React Hooks、Vue3 Composition API),具备复杂单页应用(SPA)开发经验。 跨端与多场景适配:熟悉 React Native、Taro 等跨端框架,支持 APP / 小程序 / H5 多端统一开发;掌握移动端适配(响应式设计、性能优化)及线下场景(门店 POS、智能终端)交互开发。 工程化与工具链:主导前端工程化体系(Webpack/Vite+TypeScript+GitLab),熟练使用组件库(Ant Design/Arco Design)、自动化测试(Jest/Cypress)、持续集成(CI/CD),优化研发效率。 2. 业务场景深度适配 即时零售场景:支撑 “30 分钟达” 交互(实时库存展示、动态定价、骑手路径可视化),优化高并发下单页(秒级加载、防重复提交)。 全渠道融合:打通线上线下数据(会员信息、订单状态),实现门店虚拟货架(AR 商品展示)、智能 POS 对接(扫码购、电子价签)。 供应链数字化:开发供应链管理前端(智能选品看板、动态补货预警),对接 WMS/TMS 系统(库存可视化、物流轨迹追踪)。 3. 性能与体验优化 极致性能工程:精通首屏加载优化(懒加载、SSR/SSG)、内存管理(闭包 / GC 优化)、Web Workers 应用,实现页面加载 <1s、交互流畅度> 60fps。 用户体验设计:协同 UI/UX 团队落地交互方案(如手势操作、动效反馈),通过 A/B 测试优化转化率(CTR 提升 10%+),关注无障碍设计(WCAG 标准)。 4. 架构与创新能力 技术方案设计:主导中大型项目架构(微前端、模块化拆分),设计可复用组件库(覆盖商品列表、购物车等通用模块),支持亿级 PV 流量。 前沿技术探索:跟踪 Web3.0(钱包对接、NFT 商品)、AIGC(智能文案生成、个性化推荐卡片)、WebAssembly(复杂算法加速),输出技术可行性方案。 5. 团队协作与工程规范 全流程协作:参与需求评审、技术方案设计、联调测试,与产品 / 后端 / 测试高效协同(如接口 Mock、异常监控)。 代码质量管控:制定编码规范(ESLint+Prettier)、Code Review 机制,通过单元测试 / 集成测试保障交付质量,技术债务率 < 5%。 二、经验要求 1. 行业经验 3 年以上前端开发经验,1 年以上电商 / 新零售行业经验,参与过亿级 GMV 业务开发(如即时零售 APP、全渠道会员系统)。 熟悉新零售核心链路:商品展示→下单支付→履约追踪→售后反馈,主导过至少 1 个完整项目的全流程开发(0-1 或重构升级)。 2. 项目经验 标杆项目: 高并发电商大促活动页(支撑百万级 PV,秒级响应)。 全渠道统一会员中心(打通 APP / 小程序 / 门店数据,用户留存提升 20%)。 即时配送交互优化(骑手地图实时更新、异常订单自动重试)。 技术落地:有跨端框架(如 React Native)性能优化案例、前端监控体系(APM 工具如 New Relic)搭建经验。 3. 技术栈与工具 熟练掌握 React+TypeScript+Webpack/Vite,有 Node.js 后端开发经验(如接口 Mock、SSR)。 熟悉云原生(Docker/K8s)、微服务架构,使用 Jira/Teambition 进行项目管理。 三、个人素质要求 用户与商业思维 以用户体验为核心(如减少支付步骤、优化加载速度),理解业务目标(GMV 增长、用户留存),平衡技术实现与商业价值。 学习与创新精神 持续关注前端前沿(WebAssembly、WebGPU),主动探索新技术落地(如 AIGC 生成商品详情页),输出技术博客 / 内部培训。 责任心与执行力 对线上问题快速响应(P0 级故障 15 分钟内定位),推动技术方案落地(如组件库推广覆盖率 > 80%)。 沟通与团队影响力 跨部门沟通清晰(技术方案可视化呈现),赋能团队(代码 Review、技术分享),提升整体研发效率(如自动化测试覆盖率提升 30%)。 抗压与适应能力 应对大促高压力场景(如双 11 全链路压测),快速适应业务变化(如新业务线紧急需求响应)。
前端开发工程师
1.2-1.8万元/月
前端开发工程师经验不限本科CSSJavaScriptVueHTMLajaxReact
(金融项目) 工作职责: 1. 按照任务安排,高质量、高效率完成前端开发任务,确保代码符合前端规范; 2. 根据产品需求,精准实现UI设计效果与交互逻辑; 3. 负责日常问题修复及系统性能优化等工作; 4. 协同参与前端基础工具的开发与维护。 任职要求: 1. 具备3年及以上前端开发经验,专科或以上学历,能独立承担web前端开发工作; 2. 熟练掌握前端核心技术(HTML、CSS、JS),理解函数闭包、ES6等特性; 3. 熟悉主流前端框架之一,如Vue、React等;具备移动端开发经验者优先考虑; 4. 熟悉前端工程化方案,有vite、webpack实际使用经验;了解Node.js开发,对mysql、Redis等技术有一定认知; 5. 编码速度快,具备较强抗压能力,能适应高强度工作节奏
前端开发工程师5-10年本科CSSJavaScriptHTML5Vue
岗位职责: 1、主导公司大中型项目前端架构的规划与实施,保障代码质量与系统性能; 2、负责前端核心功能模块的设计与开发,统筹团队协作,把控开发进度与代码规范,持续优化前端性能; 3、对现有前端平台进行迭代优化与重构,提升系统稳定性及用户交互体验; 4、参与前端技术路线制定与前瞻性技术研究,促进团队技术能力升级; 5、带领初级工程师成长,推动团队整体技术水平提升。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机或相关专业背景; 2、具备5年以上专职前端开发经验,拥有扎实的技术功底; 3、熟练掌握HTML5、CSS3、Vue、JQuery、JavaScript、uni-app等前端技术,具备丰富的实战经验,能够高效实现复杂交互功能; 4、熟悉移动端网页开发及多浏览器兼容处理; 5、具备优秀的逻辑分析能力,善于问题拆解、归纳总结与独立解决; 6、优先条件: - 具备微信小程序开发经验者优先; - 拥有大中型项目架构设计实践者优先; - 责任心强,具备团队协作意识,沟通能力良好,富有责任感与自驱力,持续关注技术发展; - 具备规范的编码习惯和良好的组件化开发思维。
前端开发工程师3-5年本科技术博客/开源项目有所贡献JavaScriptReact计算机/软件工程相关专业前端开发经验
岗位职责: 1、承担公司各产品线移动端App的开发任务; 2、依据项目实际需求,进行技术分析并提供高效可行的移动端实施策略; 3、根据产品设计方案及目标平台(React-Native、Android、iOS),运用相关技术或框架完成应用开发; 4、参与功能模块的编码与调试,实现前端界面与交互逻辑,保障产品在多平台、多设备上的良好使用体验; 5、参与前端架构设计及微服务标准化工作,持续优化代码结构,助力团队建设与产品性能提升。 任职资格: 1、掌握原生JavaScript,了解EcmaScript3/5/6/7各项特性,具备扎实的JS基础能力; 2、具有3年以上JavaScript开发经验,具备React-Native、Android或iOS开发背景者优先考虑; 3、熟悉React、Vue等主流前端UI框架; 4、责任心强,具备优秀的沟通技巧和团队协作意识; 5、熟练操作git进行版本控制; 6、掌握Redux或Mobx等状态管理工具; 7、有智能家居行业工作经验者优先; 8、统招本科及以上学历(需双证齐全,学信网可查)。 本岗位不局限于纯App开发背景,具备前端开发经验的候选人亦欢迎加入。
其他生产营运人员5-10年本科封装设计PCB LAYOUT
职责描述: 1、 封装相关设计。承担基板的布局布线、层叠结构及pin map设计,完成封装体结构规划,输出可用于生产的工程文件; 2、 封装方案分析。主导封装整体方案策划,涵盖拼版布局、材料选型、工艺路径与成本评估等内容,形成方案分析文档并提供报价支持信息; 3、 团队协作任务。参与基板设计评审,协助拓展供应商资源,推动工艺流程优化等工作; 4、 客户技术对接。洞察客户需求,把握行业发展趋势,提出具备市场竞争力的封装设计建议;承接客户设计方案,参与封装可行性技术评估; 5、 生产协同支持。与基板制造商进行技术沟通以保障生产顺利推进,协同内部封装及测试工程师确保工艺可实现性,并根据反馈完成设计迭代优化; 任职要求: 1、 本科及以上学历,硕士优先考虑,微电子、电子信息、电子技术、通信或计算机等相关专业背景优先; 2、 具备3年以上封装设计经验,有封装厂或基板厂工作经历者优先; 3、 掌握封装结构与封装制造流程; 4、 了解信号完整性、电源完整性、电磁兼容、热管理、应力分析及模流模拟等相关技术知识;
广州黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
工长
广州市黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
前端开发工程师5-10年本科物流供应链航运经验JavaScriptHTML5Vue提炼组件物流经验ReactWebpack前端开发经验
1、负责拆解并制定前端开发方案,带领团队完成前端功能的设计与开发任务,确保项目按时交付; 2、主导前端技术规范的制定与维护,持续提升代码质量与开发效率; 3、攻克前端关键技术难题,指导团队成员解决项目中的复杂技术问题。 1、计算机或数学相关专业优先,具备5年以上前端开发经验; 2、扎实的JavaScript与NodeJS能力,精通WEB前沿技术标准(H5、ES6、CSS3); 3、能够独立设计并实现符合用户体验与交互要求的高质量前端应用,深入理解前端组件化与模块化,并具备实际项目中的设计模式应用经验; 4、熟练使用VUE3.0框架进行开发; 5、熟练运用至少一种前端构建工具(如webpack、gulp); 6、有组件抽象与复用的实际项目经历; 7、具备优秀的沟通协作能力,富有团队精神,能适应高强度工作环境。
前端开发工程师3-5年大专
1、统招大专及以上学历,计算机等相关专业,3年及以上WEB前端开发工作经验,熟练使用AI编程者优先。 2、熟练掌握JavaScript、nodeJS、ES6等前端开发技术; 3、熟练掌握前端开发流程,精通vue相关技术的应用; 4、熟练运用第三方开源框架和UI套件(如ant,design,pro、ElementUI等),能够独立的封装公共组件库、公共方法; 5、与后台开发工程师协作,完成各种数据交互、动态信息展现和用户的互动; 6、对Web前端技术有强烈兴趣,能对Web前沿技术研究和新技术调研,有良好的学习能力和团队合作精神; 7、有开发过微信小程序或uni-app的优先。 8、有做过电商类SAAS系统开发的优先 项目经验: o有电子商城、县域电商、供应链及B2B商城项目经验优先 o有开发过微信小程序或uni-app的优先。 o有做过电商类SAAS系统开发的优先 项目优势: o大型上市公司电商自研项目,长期稳定
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班其他企业(甲方)需要倒班
职位情况: 1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养工作; 2、参与现场设备的安装及系统调试任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历,理工类相关专业背景; 2、态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手实践能力突出。 薪酬福利: 1.伙食补贴:公司提供餐饮补助,每餐仅需自付1元。 2.员工公寓:免费提供住宿,房间配备完善的生活设施。 3.五险一金:依照国家规定为员工缴纳五险一金。 4.免费班车:公司配备30辆通勤大巴,覆盖潮州多个区域,保障员工通勤便利。 5.运动设施:公司建有游泳馆、篮球场、健身区等场所,倡导员工积极参与体育锻炼。
揭阳榕城区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
揭阳榕城招电焊
广东揭阳揭西县招工地小工/杂工、泥瓦工自建房小工。手搅沙浆不会的不要联系220一天
200-300元/天
泥瓦工小工长期1-2人完工结算
揭阳市揭西县招工地小工/杂工、泥瓦工 自建房小工。手搅沙浆 不会的不要联系 220一天
揭阳
5月26日 09:05拨打电话
揭阳揭东区贴瓷砖,瓷砖拆除后修补
300-400元/天
贴砖瓷砖1-4天1-2人完工结算600*1200点工技术好专业师傅自备工具
贴瓷砖,瓷砖拆除后修补
揭阳 揭东区
5月26日 09:05拨打电话
揭阳揭东区招电焊有经历做过铁棚钢结构的优先
300-320元/天
电焊1-2人
揭阳揭东招电焊有经历做过铁棚钢结构的优先
揭阳 揭东区
5月26日 09:03拨打电话
揭阳榕城区招外墙/滑板、外墙漆/真石漆、油漆工、腻子/大白/墙漆
外墙外墙漆油漆工真石漆腻子工大白工
揭阳市榕城区招外墙/滑板、外墙漆/真石漆、油漆工、腻子/大白/墙漆
揭阳 榕城区
5月26日 09:03拨打电话
砼工工长工程师实验员增大截面加固技术员
招聘:实验室总工(社保+技术专项补贴) 薪资:10000-11000元/月 岗位职责: 1.全面负责试验室技术管理工作,主导混凝土配合比设计、优化及验证,把控产品质量核心环节,确保符合国家及行业相关标准规范。 2.负责原材料、混凝土制品的各项性能试验、检测工作,审核试验报告,对试验数据的真实性、准确性负责,建立完善的试验技术档案。 3.统筹试验室团队建设、技术培训及考核,提升团队专业能力,推动试验室标准化、规范化运营。 4.参与公司质量体系搭建与优化,处理生产过程中的质量技术难题,推动产品品质升级,助力绿色低碳生产。 5.关注行业技术动态,引入先进试验技术与方法,提升试验室检测效率与技术水平。 任职要求: 1.本科及以上学历,材料科学与工程、土木工程、无机非金属材料等相关专业,持有工程序列高级职称。 2.5年以上预拌混凝土试验室管理及技术工作经验,熟悉预拌混凝土生产工艺、试验标准及质量控制要点,具备丰富的配合比设计与优化经验。 3.熟悉国家及地方关于预拌混凝土的相关法律法规、技术规范,能独立解决试验及生产中的复杂技术问题。 4.具备较强的团队管理、沟通协调及技术指导能力,责任心强,严谨细致,坚守质量底线。 我们提供:月薪1-1.1万、五险、餐补住宿免费免费、技术专项补贴、年度体检、完善培训及广阔的技术晋升空间。
西安
5月26日 09:05拨打电话
北京顺义区招工长/工程师联系时间早九点到晚七点
9000-11000元/月
工长
北京市顺义区招工长/工程师 联系时间早九点到晚七点
工长
北京房山招聘弱电施工工长,会看图纸,能独立完成施工,包吃包住,需住现场,工资10000-15000;招聘弱电施工人员,会做桥架配管,能独立完成施工,包吃包住,需住现场,工资6000-8000工作地址:房山区
北京 房山区
5月26日 09:00拨打电话
陕西公路桥隧高级工程师薪资福利:月薪20000元以上工作地址:全省
工长工程师月结
公路桥隧高级工程师 薪资福利:月薪20000元以上 工作地址:陕西全省
陕西
5月26日 08:48拨打电话
广东广州招聘:招烫工长工薪资:面议
工长
招聘:招烫工长工薪资:面议
广州
5月26日 08:47拨打电话
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专玻璃后加工管理玻璃车间主管
工作内容 1.负责车间生产运营的管理工作,涵盖生产计划编制、生产进度监控及产品质量把控等环节; 2.组织协调车间各职能单元之间的协作,保障生产流程高效顺畅运行; 3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定可行对策并推动落实。 任职要求 1.具备良好的体能条件,能胜任长时间站立作业及相关操作任务; 2.工作踏实勤恳,具备较强的抗压能力和执行力; 3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识,能够有效推动跨部门协同作业。 岗位职责:负责后道加工玻璃车间的管理,包括磨边玻璃、斜边玻璃、印刷玻璃等后工序车间的统筹运作
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人1年以下中专/中技生产计划与物流控制生产跟单库存/仓储管理
我司是专业生产高档不锈钢合页的厂家。 招聘生产组长2名 (合页组装部组长与包装部组长各一名) 工作内容 1. 协助厂长完成日常管理工作 2. 按照订单进度合理安排人员作业 3. 处理生产过程中出现的突发问题 4. 监督各工序执行质量标准,确保品质达标 5. 执行公司及主管交办的其他任务 6. 负责工人计件工资的数据录入与核对 7. 完成相关生产数据的记录与统计 8. 管理团队人员约10-20人 上班时间 7:38-12:00 12:30-19:00 共11小时 要求 1. 具备基本的电脑操作能力 2. 工作踏实肯干,态度积极,具备较强抗压能力 3. 具有良好的沟通协调能力,执行力强,服从管理安排 待遇 1. 基本工资+奖金+产量奖等,综合收入6500-7500元以上,具体面议。 2. 享有年终奖、工龄奖、全勤奖等多项奖励。 3. 公司按规定缴纳社保。 4. 提供食宿。
膨化食品生产技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中食品/饮料生产设备管理
熟悉膨化食品(锅巴)生产工艺,具备新产品研发能力
生产计划专员
3000-6000元/月
生产跟单有提成月结经验不限大专全职不需要出差单休跟单经验
岗位职责: 1、负责公司产品生产排产工作; 2、负责公司物料仓管理; 3、负责日常数据资料统计汇总。 4、负责ERP系统数据录入; 任职要求: 1、五官端正,谈吐大方,做事认真谨慎,工作积极有责任心; 2、性格开朗,乐于融入团队,能快速接受新人新事,不社恐; 3、有一定的抗压能力,遇事不逃避积极面对解决; 4、全日制大专以上学历,专业不限,有一年工作经验优先考虑; 5、熟练使用Office办公软件。 福利待遇: 1.公司注重人才的培养及维系,将提供完善的晋升机制,会视个人能力为人才设置最合适的岗位使其发挥所能; 2.只有不断学习才能看到更多更远,团队定期组织内部培训,公费提供带薪参加外部各项课程培训; 3.良好的办公环境才能有积极愉快的工作状态!公司办公环境优雅舒适,上班地点依傍黄岐山,空气清新视野开豁; 4.同事多为90年后年轻人,工作氛围轻松有活力。领导亦师亦友,既是英明的领导也是温暖的人生导师; 5.工作时认真工作,聚餐时积极干饭!公司定期组织团队聚餐、带薪团建,年度举行团队旅行等文娱活动; 6.关爱每位员工的人生安全,有好的身体才能创造未来。公司为员工额外购买意外保险; 7.8:30-12:30,14:00-18:00,周日休息,国家法定节假日休息; 8.上班准时,下班也准时!公司提倡高效率工作,没有加班文化。合理分配工作及家庭的时间,工作家庭两不误。
包装主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理库存/仓储管理
1、负责仓库的日常运营,全面掌握仓库物料进出及库存数据情况。 2、执行货物的出库、入库操作,组织仓库盘点工作,确保账目与实物相符。 3、配合生产部门的领料与发料流程,及时登记进销存台账信息。 4、规范物资存放管理,按指定区域分类摆放,标识清晰,整齐有序,落实先进先出原则。 二、岗位要求 1、年龄25-40岁 2、具备相关工作经验者优先考虑 3、工作态度严谨细致,具备较强的数据敏感性 三、上班地点:地都枫美村
门窗厂接单 跟单 财务
5000-8000元/月
生产跟单1-2人月结学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验
门窗厂接单 跟单 财务 要求有相关工作经验 霖磐附近最好 3餐无伙食、无住宿
3月17日 08:00拨打电话
订单跟进文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技文职工作有责任心
一、岗位职责: 1.负责部分老客户的日常维护,包括接单、跟单、配合发货及对账工作; 2.业务熟练后可自主拓展新客户资源,享受相应提成奖励; 3.协助上级完成样品领取、寄送及报价单制作等相关事务; 4.参与展会等市场活动,协助开拓新客户渠道; 5.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求: 1.工作态度认真积极; 2.具备进取意识,愿意学习成长; 3.拥有良好的沟通协调能力; 4.性格活泼外向,乐观开朗; 5.做事细致严谨,能主动发现并反馈问题; 6.具备团队协作精神,能够虚心接受建议与指导。 三、上班时间: 8:30-12:00 13:30-18:00 如需加班,按规计发加班费,通常无需加班。 每月休息4天 四、待遇情况: 1.底薪3000元+提成(老客户跟单绩效奖金超1000元/月,综合收入4000元以上); 2.设有全勤奖、工龄奖及年终奖(2000元以上); 3.提供干净整洁的住宿环境,免费提供食宿; 有意者请直接联系,支持电话或微信咨询!非诚勿扰
造粒厂厂长
1-1.2万元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验
懂水电,懂塑料,具备机器基础维修保养知识。安排生产,能力好工资可以高
生产部文职人员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不限
岗位职责: 1、负责生产车间的出勤统计、生产数据登记及当日薪酬核算; 2、对各类报表进行收集、汇总与整理,确保工作信息有效传递与执行; 3、完成车间负责人安排的其他相关事务。 职位要求: 1、年龄20-30岁,性别不限; 2、中专及以上学历,具备相关工作经验者优先; 3、熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作; 4、工作细致严谨、具备较强的责任意识、执行能力与良好的职业操守。
生产管理1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付; 2. 开展一线员工基础技能培训,监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差; 3. 维护设备正常运行以及模具保养,协助处理机器故障以及模具的简单维修; 4. 提报生产日报表,每日按要求及时、准确汇报数据(到岗人数、开机机台数、次品率数据、工作交接情况、排班情况等) 5. 对完成生产的产品,监督一线员工按照标准规格放置并加贴生产信息标签; 任职要求: 1. 有3年以上注塑设备调试经验; 2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成日报表填写与数据统计; 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排; 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先; 5. 无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展。
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