
专监
4-5千/月
总监理工程师1-3年学历不限施工员证注册监理工程师驾驶证土木建筑工程交通运输工程水利工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全、投资及合同管理;
2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料、设备,监督施工单位规范作业;
3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收,及时签发监理通知单与联系单;
4.编制监理规划、实施细则,定期提交监理月报及阶段性总结报告;
5.协调建设单位、施工单位、设计单位等参建方关系,及时发现并协调解决现场问题。
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书并可配合转注;
2. 熟悉建筑工程相关法律法规、技术标准及监理规范,具备房建、市政或机电类项目实操经验;
3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场环境及阶段性驻场要求;
4. 学历不限,工程类相关专业优先;
5. 有同类项目总监理工程师助理或专业监理工程师经历者优先。
6.工作地点在揭阳市区。
广东揭阳揭西县招聘:注册监理工程师(水利工程专业),工作地点为地区,具体待遇面谈。联系林总
8千-1.2万/月
总监理工程师3-5年大专
招聘:注册监理工程师(水利工程专业),工作地点为广东揭阳地区,具体待遇面谈。联系林总
水电监理工程师
6-7千/月
监理工程师3-5年大专
工作职责
1. 负责水电安装项目全周期监理,把控施工质量、进度及安全规范落实情况。
2. 审查施工技术方案,核验材料进场情况,对重点工序实施旁站监督,协调处理现场各类问题。
3. 主持分项工程验收工作,编制监理记录与验收文档,确保过程资料齐全合规。
任职要求
1. 大专及以上学历,给排水、电气工程等相关专业背景。
2. 具备监理从业资格证书(机电安装方向优先),三年以上水电安装监理工作经验。
3. 熟知水电安装工程验收标准,具有良好的现场协调与应急处置能力。
4. 有化工石油类项目经验者优先考虑。
广东揭阳揭西县招聘:注册监理工程师(水利工程专业),工作地点为地区,具体待遇面谈。联系林总
8千-1.2万/月
总监理工程师1-3年大专
招聘:注册监理工程师(水利工程专业),工作地点为广东揭阳地区,具体待遇面谈。联系林总
工程事业部副经理
2.2-2.4万/月
监理工程师5-10年本科工程管理体系预算方案团队建设
岗位职责:
1、配合总监完成部门年度目标拟定、预算编制、工作规划及考核机制设计,推进目标落地与执行闭环;
2、负责工程管理体系的搭建与优化,促进数字化工具落地应用,统筹前介服务、质量查验、运行维护、能耗管控等专项工作开展;参与工程团队组织建设、人才培育及绩效考核,持续提升团队专业水平与执行效能。
岗位要求:
8年以上物业管理领域工程运维管理经验,具有知名物业企业同岗工作经验者优先;精通工程管理、设备运维、能源管控等相关业务;具备出色的组织管理能力、专业技术能力及跨部门协作能力。
研发主管
5.5-8万/月
技术总监10年以上本科电子/通信/半导体
岗位职责:
1、战略规划与执行:参与公司战略制定,结合行业趋势、技术发展、市场需求及人力资源状况,制定部门战略实施方案,分阶段推进并确保经营目标达成;
2、创新探索:打破领域界限,运用跨界融合与组合创新手段,以技术为驱动力满足客户与市场需要,促进技术与业务深度融合;
3、团队发展:从技术能力、专业视野与综合素养等方面提升员工水平,增强团队协作力与凝聚力;
4、资源协同:整合内外部资源,推动项目高效运行,并对最终成果负责;
5、技术架构:参与公司系统平台的技术架构规划与设计,对开发、测试验证及生产各环节的技术输出负责,支持业务快速迭代与发展;
6、效能提升:通过流程优化、数据管理和工具改进,持续提高研发效率与研发过程质量;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上相关工作经验,计算机技术、无线通信技术、网络通信产品等相关专业背景;
2、熟练掌握嵌入式Linux、RTOS应用软件开发流程及原理,精通C/C++编程;
3、熟悉产品研发流程,有IPD流程经验者优先;
4、具备较强的技术判断力,能够主导复杂技术问题攻关并提出有效解决方案;
5、拥有优秀的系统设计能力,能主导系统/产品/平台的整体方案设计,明确关键技术实现路径
技术主管
5-6万/月
技术总监5-10年本科全栈开发团队管理AI模型部署跨部门协作架构师互联网
岗位职责:
1、技术战略与架构规划
制定符合企业不同发展阶段的技术发展战略,主导构建企业级技术中台架构,推动AI工程化与云原生技术(K8s/Docker)深度融合,打造支撑业务持续拓展的高可用、高扩展性智能系统;
设计清晰的技术演进路径,持续优化微服务治理体系、分布式架构及大数据处理能力(如Spark/Flink),保障系统可扩展性以应对业务快速增长;
2、全栈体系与AI落地
全面负责公司全栈技术体系(Python+Django/Flask+React/Vue)的建设与迭代升级,搭建高效稳定的自动化DevOps流程,提升整体研发效能;
主导LLM/AIGC等人工智能技术在实际业务场景中的应用落地,完成AI模型的服务化封装与性能调优,强化产品智能化水平与市场竞争力;
3、团队管理与技术建设
管理约30人规模的技术团队,建立匹配团队发展阶段的人才培养机制、技术标准和协作规范,提升组织执行力;
推动积极向上的技术氛围,定期组织内部技术交流活动,引导团队跟踪AI与系统架构领域的最新进展,持续提升整体技术水平;
4、业务协同与资源管理
深度参与公司高层决策,促进技术方向与业务战略的紧密对齐,确保技术能力有效支撑业务目标实现;
科学调配技术研发资源与预算投入,兼顾短期项目交付与长期技术积累,助力企业可持续发展。
任职要求:
1、计算机相关专业本科及以上学历,具备8年以上全栈开发经验,3年以上百万级用户规模系统的架构设计与团队管理经验,有成功带领中小型技术团队成长背景者优先;
2、精通Python技术生态,熟练掌握Django/Flask框架并具备深度定制能力,熟悉FastAPI/GraphQL等现代开发框架的应用场景与优势;
3、熟练运用云原生技术(K8s/ServiceMesh)、主流数据库集群(MySQL/Redis/向量数据库)以及AI工程化工具链(TF/PyTorch/LangChain),具备合理的技术选型判断力;
4、具有AI模型服务化部署实战经验,包括大模型微调、高并发推理性能优化等环节,曾参与AI项目从研发到商业化落地的全过程;
5、具备较强的战略思维、团队领导能力和跨部门沟通协调能力,能够有效推动技术与业务协同发展。
服务器研发总监
4-6万/月
技术总监10年以上本科电子/通信/半导体
岗位职责:
1、研发规划:主导服务器产品的整体技术布局与研发策略制定,推进项目实施与落地,保障产品按期高质量完成交付。
2、流程设计:负责服务器产品的结构开发、仿真验证、工艺改进及液冷技术应用(具备其中一项即可),确保产品在性能和可靠性方面处于行业前列。
3、过程管理:全面管控服务器量产项目的全周期执行,推动各阶段工作有序衔接,保障项目顺利交付。
4、团队管理:统筹团队搭建、人才培育与绩效考核,持续提升团队技术水平与协同效能。
任职要求:
1、学历要求:全日制本科及以上学历。
2、管理经验:具备10人以上技术团队的管理背景,精通团队发展与目标达成管理。
3、项目经验:具有从0到1构建研发体系的经历,主导完成10个以上服务器量产项目,拥有丰富的实战落地经验。
叉车工社保包住包吃
招聘叉车工要求:持有效叉车证,会叉板材、加气块。公司福利:包吃住、五险、带薪年假、法定假期、婚假、产假、全勤奖、绩效奖金等。联系人:陈小姐()地点:揭阳市惠来县靖海镇
B2
岗位一:云路云宝大道招聘B证司机1名,兼职或全职均可,负责短距离拉货,白班,无需驻点,有需要时提前联系。工资可按趟结算或按月结算。
岗位二:揭东云路云兴路台球室招聘店员1名,男女不限,薪资待遇面谈。
保安保洁理货员收银员
好又多超市 在线招聘 收银员 (多名)1.品行良好,具有良好的职业道德素质;2.工作认真,积极主动,具有良好的团队协助精神;3.工资待遇:3000元~3800元理货员(多名)1.积极向上,具有责任心,耐心和良好的服务意识;2.工资待遇:2800元~3500元生鲜理货员1.年龄30岁—55岁2.积极向上,具有责任心,耐心和良好的服务意识3.工资面议文员(2名)1.品行良好,责任心强沟通协调能力佳;2.会基本的电脑操作,有工作经验者优先;3.工资待遇:3000元~4500元保安一名保洁阿姨一名生鲜兼职多名
兼职1-2人
招聘兼职宝妈40岁以下服装自动贴袋/订袋口1名不会可学要求做事有责任心,粗活勿扰地址:商品城后面电话:
地铁土建监理工程师
5-7千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程
项目名称:北京轨道交通项目
招聘岗位:专业监理工程师5人
工作地点:北京市
工作内容:对应专业的相关监理工作;
学历要求:专科及以上学历(证件真实有效,学信网可查)
职称要求:中级职称以上(证件真实有效)
持证要求:持有住建部监理工程师证书。
工作经历:具有轨道交通工程监理经验优先。
年龄要求:50周岁及以下,特别优秀者年龄可适当放宽。
总监理工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工
5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
国监/省专监
8千-1万/月
总监理工程师经验不限中专/中技持证
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
土建及园林工程师
8千-1.2万/月
园建工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 了解前期报审与协调,熟悉政策法规与审批流程,提前准备申报资料,积极对接主管部门,确保报审高效推进;
2. 协助项目总开展土建、园林专业工程管理工作,配合其他专业工程师推进任务,及时掌握各专业施工进展,针对交叉作业环节提前协调沟通,保障整体施工节奏有序进行。参与制定项目招标计划,开展土建专业供应商询价工作,合理控制采购成本。负责土建设备的技术选型;
3. 负责审核土建、园林专业图纸质量及项目设计、监理、施工单位等各单位间的联络、对接及协调;全面审查施工图纸,组织图纸会审、设计交底等,提出审查意见;
4. 协调设计、施工、监理等多方单位,确保项目按计划推进;监督施工现场进度与安全,确保工程符合国家相关规范及公司标准;
5. 配合完成土建专业分包合同的签订工作,参与合同条款审核。依据合同约定及工程进度,配合办理分包商付款流程,确保付款规范、及时、准确;
6. 把控土建材料与设备的进场验收。认真做好预留预埋工程部位隐蔽的验收工作,组织分项、分部工程的验收;
7. 负责工作范围内招采需求资料、工程档案资料的收集、归档和存档工作。
【岗位要求】
1. 年龄45岁以下,专科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业毕业;具有5年以上土建相关工作经验,有独立参与或主导完整园区土建、园林项目全过程经历者,具备相关工程职称/资格证优先;
2. 熟悉土木工程专业设计流程以及相关政府法律法规,具有较强沟通协调和抗压能力;
3. 熟练使用Office办公软件、CAD等;
4. 具备优秀的团队合作能力、分析能力、沟通能力、组织协调能力。
【福利待遇】
1. 月休四天,入职五险(社保地选择:揭阳、广州、佛山、海口);
2. 筹建期表现优秀者有项目奖金;
3. 本公司未来五年有多个较大项目陆续实施,有较大的发展潜力和晋升空间(也可项目制合作,具体面议)。
总监代表
7千-1.1万/月
监理工程师3-5年大专工程监理工程造价
职位要求:
1、大专及以上学历,建筑工程、工程管理或相关专业。
2、具备五年以上大型项目监理经验,两年以上担任总监代表经历,持有广东省监理工程师资格证书。
3、具备良好的沟通协调能力与人际交往能力。
岗位职责:
1、明确项目监理团队的人员分配及各自岗位职责;
2、牵头编制项目监理规划,审定项目监理实施细则,并负责监理机构日常工作的统筹管理;
3、监督并检查监理工程师履职情况,根据项目进度动态调整人员安排;
4、组织召开监理工作会议(含例行监理会议),代行总监职权签发监理机构相关文件与指令;
5、审核施工单位提交的开工申请、施工组织设计、技术方案及进度计划;
6、审核施工单位提出的各类申请、付款凭证及竣工结算资料;
7、组织编制并签署监理月报、阶段性监理报告、专项报告及项目监理总结;
8、协调建设单位与施工单位之间的合同纠纷,处理索赔事项,审查工期顺延申请。
机电工程监理专业人员
5-6千/月
监理工程师1-3年大专土木建筑工程监理工程师培训证机电专监
岗位职责:
1. 全面统筹机电项目的日常监管与组织实施,保障项目按既定规范及进度计划有序推进并如期交付。
2. 与项目团队保持密切协作,确保各类技术问题得以快速响应与有效处理。
3. 按周期向各相关方通报施工进展状况,并提出切实可行的优化建议。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与协作意识,能与团队成员及项目各方实现高效对接。
2. 熟悉机电工程专业知识,能够准确落实并监督项目质量执行标准。
3. 责任心强,职业素养良好,具备独立承担工程监理工作的能力。
4、有地产行业经验者优先,年纪******。
研发副主管
2.5-4万/月
技术总监5-10年本科小家电研发团队管理研发发展战略家用电器研发提效厨电小家电研发体系搭建
【关于我们】:
集自主核心技术研发、产品应用设计、制造与销售为一体的独资企业
1、拥有百余项研发专利的液体加热器领域领先企业,核心产品涵盖T系列茶具电器及E系列生活电器(电水壶、养生壶、咖啡机、全自动泡茶机、奶泡机);
2、依托自主研发技术与自主品牌建设,致力于打造具有代表性的民族品牌;
3、汇聚高素质专业技术人才,组织架构扁平高效,注重执行力与创新力协同发展。
【岗位职责】:
1. 统筹研发中心整体运营,依据公司战略制定部门发展规划、年度经营目标及预算方案。
2. 结合年度产品规划,明确产品架构与开发实施路径,统筹开发周期与人力资源配置,全程把控产品质量、进度与成本,确保项目顺利交付。
3. 负责供应链资源调研与评估,开展供应商日常管理与绩效考核,推动其持续改进,保障供应体系安全稳定,并主导合作协议的洽谈与签署。
4. 建立并持续优化部门管理制度与研发流程,针对性解决现存问题,完善产品设计技术规范体系。
5. 主导新供应商的筛选与导入工作,制定所辖物料年度降本策略并推进落地执行。
6. 参与质量问题根因分析,提出改善建议与实施方案;负责研发图纸、结构设计及相关技术文档的审核工作。
7. 管理产品技术资料与开发信息的安全保密机制。
8. 配合公司发展战略,完成发明专利与实用新型专利申报任务,维护公司技术文件体系完整有效。
9. 按时完成上级交办的其他相关工作事项。
【任职要求】:
1. 本科及以上学历,管理类、电子、机械自动化等相关专业背景,具备8年以上研发管理经验。
2. 具备组建并带领20人以上团队的实际管理经历。
3. 具备出色的团队领导能力,工作积极主动,富有创新意识;擅长商务谈判与市场趋势判断,沟通协调能力强,善于激励团队,思维缜密、责任心强,作风严谨细致,具备钻研精神与协作意识。
4. 熟悉多品类小家电量产全流程,有成功搭建研发管理体系经验者优先考虑。
【员工福利】:
1、工作时间:朝九晚六,周末双休
2、完善福利:绩效奖金、五险一金、免费上下班班车接送
(A市区线:西塱地铁站A/B出口→东沙→公司;
B番禺线:亚运大道辅道广华南路口→亚运大道辅道(番禺广场C出口对面梦乐城路边)→新桥村宿舍→公司)、员工食堂、员工公寓拎包入住(番禺区)、每日免费下午茶(半小时悠闲时光)、国内境外旅游;
3、假期福利:法定节假日、带薪年假(转正后即享有)、婚假、产假、陪产假;
4、工作氛围:平等尊重、宽松而广阔的发展空间;结果导向,无加班文化;
5、办公环境:园区式(整栋)、配套室内乒乓球、KTV、茶室、桌球室、开放露台花园。
6、交通便利:地铁直达(3号线海傍方向石碁南站D口)
急招!研发主管25-50k
2.5-5万/月
技术总监经验不限硕士智能硬件互联网/AI
以下条件不符合,请勿投递,感谢理解!
(正规公司急需一位软硬结合的高学历人才)
硬性条件:
1、需具备机器人领域或相关行业从业经历。
2、需有团队管理经验。
3、须为软件背景,同时具备智能硬件产品开发经验,若产品涉及机械结构设计更佳。
4、学历须为硕士及以上,年龄不超过50周岁!
加分项:
具备以下领域经验者优先:人工智能、计算机软件、电子/硬件研发
三电SQE工程师
2-4万/月
技术总监3-5年本科汽车
前期负责过电机、电池、电控供应商质量管理
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械、材料、车辆工程等相关专业,2年以上整车行业SQE经验;
2. 熟练掌握IATF16949体系、汽车五大工具(APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA),熟练完成过程审核、8D问题整改;
3. 能看懂机械图纸、尺寸公差,熟悉压铸、机加工、线束、SMT、电机、电池等零部件加工工艺;
4. 具备较强的问题分析、供方管控及谈判能力,能独立主导供方审核与质量改善,可接受经常性出差。
叉车研发主管
3-5万/月
技术总监5-10年本科无人叉车电气机械/器材
岗位职责:
1. 负责公司自动驾驶叉车产品的全局规划与统筹管理,涵盖产品从立项到退市的全生命周期环节;
2. 深入洞察行业趋势与客户实际需求,制定并推进产品发展策略的落地执行;
3. 联动软硬件研发团队,协同推进产品研发进程,保障产品按期高质量交付;
4. 监测产品上线后的运行表现,结合数据复盘与用户反馈持续提升产品体验与系统性能;
5. 配合市场及销售部门,提供产品培训、技术答疑及定制化解决方案支持;
6. 跟踪竞争对手产品动态与前沿技术演进,确保产品具备持续竞争优势。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,机械、电子等相关专业背景;
ai技术总监
4-7万/月
技术总监5-10年硕士教育互联网/AIai技术总监
AI技术总监【岗位职责】 一、负责产品全景范围本岗位全权负责公司全业务技术系统、数据体系及AI基础平台的架构规划、研发迭代与运维保障,覆盖全套核心技术链路:营销分销系统、CRM系统、教研系统、学习系统、支付权益系统、AI助教全系产品、服务质检系统、BI数据平台、数据中台、AI基础平台、统一账号权限体系、API开放平台。 二、核心岗位职责 1. 整体技术架构规划与建设:全面负责公司微服务架构、云原生体系、数据中台、AI基础平台的中长期技术规划与版本迭代,统一制定公司研发技术规范、代码标准、架构标准与落地准则。持续优化系统架构容错性、拓展性与安全性,保障全业务系统高可用、高并发、高安全稳定运行,支撑业务长期规模化增长。 2. 研发团队体系搭建与管理:统筹管理前端、后端、测试、运维、AI研发全链条技术团队,搭建标准化、流程化、自动化的研发管理体系。建立完善的研发流程规范、代码管理机制、CI/CD持续交付体系、Code Review审核机制,持续优化研发协作模式,全面提升团队整体研发产能与交付质量。 3. AI全流程研发体系搭建(核心重点):主导公司研发体系AI智能化转型,落地全链路AI研发赋能体系。全面搭建AI Coding、AI Testing、AI代码审核、AI自动化部署、AI智能运维的标准化工程体系,彻底重构传统研发模式,实现研发全流程智能化升级,打造行业领先的AI协同研发体系。 4. AI工程化落地与技术实践:熟练运用Cursor、Claude Code、GitHub Copilot、Windsurf等主流AI开发工具,独立完成代码编写、疑难Bug修复、代码结构重构、单元测试搭建、接口开发、SQL性能优化、代码评审复盘等全流程技术工作。精通RAG、MCP、Agent、Function Calling、智能工作流等大模型工程化核心能力,具备成熟的大模型落地实操与工程化改造经验。 5. 企业级AI基础平台建设:主导搭建公司标准化AI技术底座,独立规划并落地企业级AI知识库、Prompt管理平台、模型管理系统、向量数据库、MCP Server、智能Agent调度平台,统一公司AI技术标准,沉淀企业AI资产,支撑全业务AI产品快速迭代与场景落地。 6. AI研发提效体系落地:制定AI研发、智能编码、自动化测试、AI运维的标准化管理制度与执行规范,搭建团队AI协同开发工作机制,通过流程革新、工具赋能、体系升级,实现团队整体研发效率提升50%以上,持续压缩项目交付周期、降低研发成本。 【任职资格】 1. 基础硬性条件:具备8年以上互联网研发实战经验,3年以上中大型技术团队管理经验,拥有30人及以上研发团队统筹管理能力;具备教育行业研发、AI应用平台搭建与管理经验者优先录用。 2. 核心刚需能力(必备):熟练使用各类AI研发工具完成代码开发、Bug调试、自动化测试、代码评审、架构重构、技术文档输出、SQL优化等全流程研发工作;具备成熟的AI研发体系搭建与落地能力,可带领团队完成研发智能化转型,实现团队整体研发效率提升50%以上。 3. 基础核心技术能力:精通Java/Go/Python任意一种主流后端开发语言,熟练掌握Spring Boot、MySQL、Redis、Docker、K8s、微服务架构、云原生体系等核心技术,具备大型互联网系统架构搭建与迭代经验。 4. 优先加分能力:精通大模型应用开发,熟练掌握各类AI编程工具,深入了解LangChain、LlamaIndex、向量数据库、RAG、MCP、智能Agent开发等核心技术,拥有完整企业级AI基础平台、AI研发体系从0到1搭建落地经验者优先。
土建监理工程师
5-7千/月
监理工程师3-5年大专房建工程
监督施工现场,确保工程质量、进度与安全符合规范及合同要求;
检查进场材料与设备,监督施工流程,及时发现隐患并跟进整改落实;
复核工程量数据,协助归集整理监理文档,参与各阶段工程验收;
协调现场各方协作,完成上级安排的其他工作任务。
【任职要求】
大专及以上学历,化工、石油、工程管理等相关专业;
2年以上现场监理工作经验,熟悉施工技术规范,具备图纸识读能力;
有化工或石油行业项目经验者优先。
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