
学习管理师(五险一金+月休6天)
6000-11000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课大型教育机构经验熟练使用办公软件坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育排课系统经验
岗位要求:
1、热爱教育事业,具备一定的行业理解与认知;
2、性格积极乐观,富有亲和力,易于与人建立良好关系;
3、具备较强的沟通协调能力,拥有基础的组织管理能力及服务营销意识;
4、工作细致踏实,责任心强,条理清晰,能适应一定工作压力,具备良好的客户服务意识;
5、******本科及以上学历;有相关经验者可放宽至大专
薪资待遇
1、提供五险一金
2、无责任底薪2600-4200元
3、入职满半年熟悉教培业务后,综合收入普遍过万
4、办公环境舒适,配备工作电脑与手机,无需外出拓展客户
岗位职责:
1、学员管理:负责新生入学对接,合理安排课程进度,持续跟踪学生各阶段学习状态,及时与学生交流,全面掌握其性格特点、学习需求、习惯及遇到的困难。
2、教师管理:配合学科主管开展校区教师磨课培训,监督教师备课执行情况,跟进所在区域学校考试动态。
3、家长对接:将学生学习进展及时反馈给家长,倾听并收集家长意见,定期汇报学生学习表现,并做好相关信息记录。
4、续费管理:为学生制定长期学习规划,推动课程续报工作,达成既定续费目标。
晋升体系
1、设有公开透明的晋升机制,入职满半年可参与竞聘,最快六个月有机会晋升为校长
2、晋升路径:初级学习管理师 → 高级学习管理师 → 学习管理师主管 / 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区经理
上班时间
周一休息,周二下午半天上班(18:00-21:30)
周三至周五 14:00-21:30(含用餐时间17:00-18:00)
周六日 7:45-18:20(含休息时间12:20-13:45)
工作地点(可就近分配):
(1)东中校区:梅江区学海路泰丰综合楼305-2
(2)江南校区:广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号
(3)五洲城校区:梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号
(4)新县城校区:梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米
(5)嘉应校区:广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧
(6)梅园校区:广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼(大森林药店旁)
实习班主任(可转正)
4000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上续费熟练使用办公软件小班教学(3-25人)线上班主任线下教育教培班主任不授课大型教育机构经验中学生教育专业背景后端班主任学前儿童/小学生家教经验
【班主任岗位职责】
1、协助主讲教师落实学生与家长的服务工作,日常跟踪学生出勤情况及课堂表现,及时进行课后反馈与作业批阅等基础教学支持,严格执行服务流程标准,确保服务质量,为学员提供专业化的学习辅导与支持;
2、承担家校沟通职责,主动维系与家长的良好互动,协同团队达成招生及续费目标,提升学员续读比例及家长满意度;
3、负责班级群、VIP专属群及家长社群的日常运营与维护,配合校区推进各项教学活动的组织实施;
4、完成主讲教师及校区负责人交办的其他相关任务。
【班主任任职要求】
1、大专及以上学历,具备教育培训行业小学、初中或高中学科辅导相关经验;
2、性格亲和,细致耐心,具备出色的沟通技巧和积极主动的服务态度;
3、具备一定的抗压能力,踏实肯干,具有良好的团队协作意识;
4、工作积极主动,热爱教育行业者优先考虑。
【工作时间】
班主任每周一、周二休息,早班时间为8:30-17:30,晚班时间为13:30-21:30,周中安排晚班,周末根据排班分为早班或晚班。
【薪资待遇】
实习班主任综合收入4-6k,表现优异者提供转正机会
【工作地点】
天河华润天合校区有空缺
研学辅导实习生
140-160元/天
班主任/辅导员经验不限大专及以上境内游普通话标准
岗位职责:
1、研学课程实施
负责研学路线的现场带队,组织学生开展课程活动(如参观讲解、互动体验、小组探究等),确保各环节有序进行。
2、安全与纪律管理
全程关注学生人身安全,维护团队秩序,制定应急方案,妥善应对突发状况(如医疗急救、行程变更等)。
3、协同配合
与摄影、后勤等工作人员协作,共同保障研学活动的完整性与参与体验。
岗位要求:
1、专科及以上学历,专业不限;研学、旅游、教育类相关专业2026届毕业生优先考虑;
2、身体素质良好,性格积极乐观,无晕车情况;
3、对研学工作有浓厚兴趣,关心青少年成长与教育;
4、具备较强的表达能力和现场组织能力,能生动传递知识,带动学生参与互动;
5、服从工作调度,待人友善有礼,富有爱心、耐心和责任感,能适应户外工作,具备良好的沟通协调能力。
实习地址:深圳市龙岗区
实习时间:1、2025年9月-12月底;2、2026年3月-6月底,周一至周五,可兼职
交付班主任(K12英语+双休)
7000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上K12英语大学英语四级/六级线上直播课熟练使用办公软件培训机构线上教育K12外语发音标准大型教育机构经验社群运营中学生教育专业背景授课学前儿童/小学生普通话发音标准大班教
一、岗位职责:
1、负责课程全流程服务,包括开课通知、学员到课保障、学习进度跟踪及课后问题解答;
2、定期与家长保持联系,同步学生学习表现与进展,维护良好互动关系,提升服务体验;
3、通过线上方式监督并指导学生学习,及时协助解决学习中遇到的各类问题;
4、推动班级学员的续报及推荐工作,达成既定业绩目标;
二、任职要求:
1、本科及以上学历,教育学、英语等相关专业优先考虑,具备大学英语四六级证书;
2、热爱教育行业,有责任感,具备良好的职业素养与服务意识;
3、拥有较强的沟通表达与组织协调能力,能妥善应对突发情况;
4、具备一定抗压能力,可接受弹性工作安排;
岗位福利:
1、工作时间:周一至周五 09:00—12:30,14:00—18:30,周末双休,法定节假日按国家规定执行;
2、无责任底薪4-6K+1K绩效+交付奖金+提成(3-5%),入职即缴五险一金,试用期三个月全额薪资发放;
课程规划师/后端班主任【双休+高薪挑战】
1.5-2.5万元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上声音项目大型教育机构经验课程续费经验培训机构线上教育一对一教学普通话发音标准教育培训成人/通用
岗位职责:
1. 按照公司开营计划,履行班主任职责,落实声音学员线上课程的全程跟进与交付;
2. 负责班级社群的日常运营与维护,针对学员个体差异提供一对一答疑和个性化指导;
3. 及时响应并处理学员各类需求,解决学习过程中的难点问题,推动持续学习进程;
4. 执行并推进学员活跃度提升、复购转化等相关工作,对学员关键目标数据达成负责;
5. 完成上级交办的其他任务。
【工作内容占比:用户服务好评30%、运营30%、复购40%】
岗位要求:
1. 大专及以上学历,普通话表达清晰标准;
2. 有1年以上销售或私域运营经验者优先,具备一定的语言类专业知识,能有效辅导学员;
3. 学习能力突出,具备较强的销售思维和服务意识;
4. 耐心细致,沟通能力良好,自我驱动力强;
班主任(五险一金附近安排可提供住宿)
7000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上
精优个性化团队是一支充满活力、高效协作、无内耗的优秀队伍!
班主任岗位职责:
1)负责分校在读学员的续报与推荐工作,完成签约目标;
2)细致用心地服务每一位在读学员;
3)在学员校区学习期间,协助引导其建立良好学习习惯,并及时与家长进行有效沟通,与学生及家长维系长期、稳定、融洽的关系;
4)统筹安排校区学员的课程排课与调课事宜;
5)承担校区前台接待、日常报销等行政事务;
6)配合完成部门内其他工作任务及上级交办事项。
任职要求:
1)大专及以上学历;
2)性格开朗、积极乐观,善于人际互动;
3)具备较强的学习能力、应变能力和抗压能力;
4)富有亲和力,沟通顺畅,具备良好的协调与说服能力;
5)热爱教育事业,具备客户服务意识,能适应弹性工作时间(含周末)。
薪酬福利:
固定薪资4.5K起+续费提成+转介绍业绩提成+课时生产奖金
1)保底薪资:5200元-6500元/月;
2)阶梯式提成机制,业绩越高提成比例越高;
3)设有保底收入保障机制;
4)依法缴纳社会保险及住房公积金;
5)按国家规定享受带薪年休假;
6)提供住宿支持(前4个月免租),外宿员工可享外宿补贴(入职即享,长期有效)。
晋升通道:
①班主任-客服主管-副校(轮新签岗)-代理校长-校长
②班主任-客服主管-客服培训讲师-客服培训主管-销售培训组负责人
③班主任-转岗规划师-新签主管-副校-代理校长-校长
工作地点:深圳市各校区
校区分布:龙华区(红山、高峰、观澜)、龙岗区(布吉、南湾)、罗湖区(布心)、光明区(光明)、宝安区(洪浪北)
学习管理师班主任
1-1.5万元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上不授课大型教育机构经验中学生教育专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
薪资待遇:
工资+续费提成+转介绍提成+课耗提成+年终奖励+续费月临时激励,五险一金,综合薪资:15K-18K+
岗位职责:
1.负责已报名学员的课程安排及与授课教师对接排课事宜;
2.及时向家长反馈学员上课情况,协助解决学生学习过程中出现的问题与困难;
3.跟进即将结课学员的后续课程续费工作;
4.定期组织召开家长会及学情分析会议。
岗位要求:
1.教育学、心理学相关专业背景者优先;
2.具备K12教育机构教务管理、学管师或班主任工作经验者优先。
上班地址:福田区莲花村地铁站A2出口
公司福利:
1.节假日享受公司不定期发放的红包奖励
2.提供全勤奖及社保
3.法定节假日正常休假或调休,享有带薪年假
4.参与员工生日庆祝活动
5.每年组织团建活动及集体旅游
班课顾问(工作地:东凤,周末双休,缴纳五险一金)
6000-10000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课大型教育机构经验中学生小班教学(3-25人)
岗位职责
1、主要负责管理100-150名学生,服务学生及家长,完成续班相关工作;
2、其余时间配合招生工作,承担班主任相关职责。
任职要求
1、本科及以上学历,专业不限;
2、善于与学生、家长沟通互动,具备较强的服务意识;
3、热爱教育事业,工作踏实认真,有耐心,拥有良好的沟通与表达能力;
4、具备基础的数据统计与分析能力;
5、具备一定的抗压能力,有教育行业或同类岗位经验者优先考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、具有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
中山公司总部:中山市东区起湾南道亨丰商务中心4
工作地点:星火教育东凤校区
转化班主任--社群/私域/网销电销/知识
7000-12000元/月
班主任/辅导员3-5年大专及以上私域社群运营知识付费培训机构社群直播经验线上教育销售一对一教学大班教学(25人以上)成人/通用
岗位职责:
1、负责新媒体渠道引流后的用户跟进,及时响应并触达客户,在带班过程中完成社群维护、好评引导及客户疑问解答;
2、在带班周期内,统筹课前预热、直播授课期间的转化推动以及课后的追单服务,服务人数根据IP项目差异保持在200—500人之间;
3、非带班时段,承担一对一销售转化任务;
4、持续维护体验课学员关系,提升客户满意度与课程续费比例。
岗位要求:
1、具备全日制大专或以上学历;
2、具备良好的沟通能力与临场应对能力;
3、责任心强,目标明确,性格外向,主动性强;
4、务实肯干,不浮躁,拒绝消极应付式工作态度。
餐饮管理岗
6200-7000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后带领服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作
3.及时跟踪餐前餐后检查、对不合格的地方进行指正、改正;
4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
6、督促服务员认真落实餐厅与部门规章制度;
了、搞好本班组与其他班组的协调;
8、做好店铺员工考勤、培训工作。
9、负责店铺整体运营工作
任职资格:
1、大专以上文化程度,形象气质佳、熟悉电脑
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业
心和责任感
薪资底薪6200-7000
班主任辅导老师
9000-10000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构线下教育不授课坐班
岗位职责:
1.负责班级日常管理与学生思想教育,组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长,及时掌握学生学习、生活与心理动态,建立成长档案
3. 协同任课教师开展学风建设,指导学业规划与职业发展,协助处理突发事件
4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动,提升学生综合素质与集体凝聚力
5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力
2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力
3.普通话标准,熟练使用办公软件,有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限,教育学、心理学、思政类相关专业优先
5. 身心健康,能适应弹性工作时间,具备团队协作精神
班主任/学习管理师
7000-12000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上小学初中高中线下教育学生管理
岗位职责:
1. 与学生及家长保持良好沟通,确保信息畅通;
2. 协同教师团队,及时跟进并反馈教学情况;
3. 负责学生考勤、课后服务落实,定期组织家长会,参与学生学习方案的制定与优化;
4. 完成续费及推荐招生任务,达成个人业绩目标;
5. 提供学业辅导与心理关怀,助力学生全面发展;
6. 执行上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,具备销售背景,能适应电话沟通工作;
2. 性格温和,具备良好的表达能力和协作意识;
3. 富有爱心与耐心,认同教育行业价值;
4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。
薪酬福利:
1. 薪酬构成:底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成;试用期全额发放底薪;
2. 福利待遇:社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒;
3. 休假安排:单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期;
4. 制度健全,配备导师全程指导,帮助新人快速上手;
5. 工作地点:结合居住地就近分配,8大校区自由选择;
6. 试用期间可提供住宿支持。
我校拥有10大校区,学生规模超万人,转正后即分配生源享受提成,诚邀您的加入^_^
学管师/班主任(双流七校区就近分配)
9000-15000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上面销/陌拜
销售岗位;要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力;
学管师:老师您好,该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。
工作职责为协调教师、学生及家长三方关系,属于服务与管理结合的综合性岗位,不知您是否有兴趣了解?
学管与咨询岗位均为单休,通常安排在周内休息;
我们提供四个班次供选择:早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30;
单休一般为周一,周内可根据情况申请调休。
学习管理师
8000-13000元/月
班主任经验不限本科及以上培训机构中学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班小班教学(3-25人)
岗位职责:
1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动,并做好反馈总结;
2、全程跟踪学员的学习进度及情况,定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈,并提供学习建议;
3、规划学员后期课程,二次销售,跟进学员上课课消;
4、为学员定期开家长会,做好后续学习规划,及时了解学员分数,及时为老师调整学习方案;
5、为有需求学员安排定期自习课程,安排老师为学员做好答疑解惑工作;
6、为心理有困扰,叛逆期学员定期做好心理疏导工作;
7、完成区域负责人安排的其他工作任务。
任职要求:
1.性别:性别不限
2.学历:本科及以上
3.专业知识:熟练使用办公软件
4.能力:形象气质佳,亲和力强;沟通能力强,具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道
校区教学管理负责人
5000-10000元/月
教务管理3-5年大专及以上公立学校大学/大专生熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下教育线上教育教育学相关专业私立学校大型教育机构经验中学生家教平台学前儿童/小学生普通话发音标准
1、依据公司总部的业务战略与目标,制定并执行校区日常运营计划,确保实现年度经营指标;
2、在总部指导下全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作;
3、主导校区招生方案的制定,策划并组织实施市场宣传推广活动,全程监督执行过程,确保目标达成;
4、统筹校区教学与运营工作,深入了解培训项目内容,结合区域市场需求,积极对接总部资源,保障招生工作高效推进,持续完成生源积累;
5、制定校区发展规划,指导团队落实招生、教学及后续服务等环节,牵头人才引进与培养,健全人才培养机制,发挥督导引领作用,带领团队完成公司下达的各项业绩任务;
6、结合当地教育培训政策与行业发展趋势,为校区甄选适宜的培训项目;
7、全面负责校区的整体运营,并完成集团或上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、热爱教育行业,具备大专及以上学历;拥有3年以上管理经验,了解教培市场运作,具备运营实操经验,熟悉相关流程;
2、具备出色的协调沟通能力与抗压能力,具有主动沟通意识和优质服务意识;
3、具备较强的规划能力与执行力,能围绕公司整体战略制定招生与培训发展策略;
4、对教育培训领域有长期发展目标与职业愿景,具备良好领导力,能够推动团队建设;
5、具备优良的职业操守与团队协作精神,愿意在教育行业深耕发展;
6、具有强烈的责任感和进取心,认同企业文化和经营理念;
7、有校长岗位工作经验者优先录用。
薪资:综合薪资:6k-15k(具体面议)
【福利待遇】
1. 福利保障:五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利;
2. 晋升机制:开放透明的晋升通道,多路径成长体系;
3. 培训支持:带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+不定期拓展训练;
4. 丰富团建:旅游活动、员工聚会、部门聚餐、月度会议、生日会等多样化活动;
5. 企业文化:平等开放的工作氛围,年轻化团队,广阔的发展平台与晋升机会;
6. 办公福利:办公室配备精美零食、奶茶、咖啡、茶饮等饮品
厨师长月结
⭐厨师长 35-55岁)有经验 会开菜单 算成本,能控制整个厨房的运作
送餐员 25-45岁)会开三轮车,熟悉揭阳机场周边。
1、月休2天,
2、上班时间6:30-午收 15:30-晚收
3、上班地点:揭阳,薪资:面议
3、联系电话:(同步)
揭阳榕城区前厅主管,1工作地址:进贤门潮牛源牛肉火锅店4500-5000
4500-5000元/月
餐厅领班月结
前厅主管,1
工作地址:揭阳市榕城区进贤门潮牛源牛肉火锅店
4500-5000
校区店长
6000-11000元/月
校长/副校长3-5年大专及以上有高校渠道资源大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景私立学校大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验
岗位职责:
1、依据公司总部业务战略及目标,制定并执行校区日常运营计划,确保完成年度经营指标;
2、在总部指导下,全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作;
3、策划并组织实施招生方案与市场推广活动,全程监督实施过程,确保目标达成;
4、统筹校区教学与运营工作,熟悉各类培训项目,结合区域市场需求,积极对接总部资源,保障招生工作高效推进,实现生源持续积累;
5、制定校区发展策略,指导团队落实招生、教学及后续服务等环节,主导人才引进与培养,健全人才培养机制,发挥团队引领与督导作用,带领团队完成业绩任务;
6、结合当地教育政策与行业动态,为校区优选适配的培训项目;
7、全面负责校区运营管理工作,并落实集团或上级交办的其他任务。
任职要求:
1、热爱教育行业,大专及以上学历;具备3年以上管理经验,了解教培市场,熟悉运营流程;
2、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力,主动沟通意识强,服务意识佳;
3、具有较强的规划与执行能力,能围绕公司战略制定招生与培训发展方案;
4、对教育培训领域有长期发展规划,具备领导力,善于推动团队建设;
5、具备良好的职业操守与团队协作精神,愿在教培行业发展;
6、有强烈的责任感和进取心,认同企业文化和经营理念;
7、有校长岗位工作经验者优先。
薪资:综合薪资:6k-15k(具体面议)
【福利待遇】
1.福利待遇:五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利。
2.职位晋升:无天花板的晋升机制,提供多元化成长路径;
3.培训体系:带薪岗前培训+在岗培训+不定期专业知识培训+拓展训练;
4.丰富的团建活动(旅游、员工活动、部门聚餐、月会、生日会等);
5.平等开放的企业氛围,年轻化团队,广阔的发展平台与晋升空间;
6.办公室配备精美小零食及奶茶、咖啡、茶饮等;
7.月休6天,每周40小时排班制。
公司处于快速发展阶段,晋升机会多,诚邀加入
餐饮主管
学校食堂招聘:
食堂主管1名
要求:20-45岁,有责任心,会写记录表,反应能力强,不会可学
薪资面议
工作地点:普宁市占陇镇
联系电话可谈
教育机构负责人
6000-11000元/月
校长/副校长3-5年大专及以上有高校渠道资源校长任职资格培训合格证书团队管理经验营销/管理类背景中学生教育专业背景培训机构校长提高培训合格证书校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1、依据公司总部的业务战略与目标,制定并执行校区日常运营计划,确保实现年度经营指标;
2、在总部指导下全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作;
3、组织制定招生方案,策划并落实市场宣传推广活动,全程监督实施过程并推动目标达成;
4、统筹校区教学与运营工作,深入了解培训项目内容,结合所在区域市场需求,积极与总部对接,保障招生工作高效推进,持续完成生源储备与招生任务;
5、制定校区发展规划,指导团队开展招生、教学及后续服务等相关工作,同时负责人才引进与培养,健全人才培养体系,在团队中发挥引领与督导作用,带领团队完成公司下达的各项业绩指标;
6、结合当地教育政策与行业发展趋势,为校区优选适宜的培训项目;
7、全面负责校区整体运营事务,并完成集团或上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、热爱教育行业,具备大专及以上学历;拥有3年以上管理经验,熟悉教培市场运作,具备运营实操经验,了解相关流程;
2、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,主动沟通意识强,服务意识突出;
3、具备较强的规划与执行能力,能围绕公司整体战略制定招生与培训发展策略;
4、对教育培训领域有长期发展愿景和职业规划,具备领导才能,善于推动团队建设;
5、具有良好的职业素养与集体协作精神,愿意在教育培训机构长期深耕;
6、具备强烈的责任感和进取心,认同企业文化和经营理念;
7、有校长岗位工作经验者优先录用。
薪资:综合薪资:6k-15k(具体面议)
[福利待遇]
1. 福利保障:五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利。
2. 职位晋升:提供无上限晋升机制与多元化成长通道;
3. 培训体系:包含带薪岗前培训、在岗提升培训、定期专业知识培训及不定期拓展训练;
4. 丰富团建活动(如旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等);
5. 平等开放的企业氛围,年轻活力团队,广阔的发展平台与上升空间;
6. 办公室配备精美小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等饮品;
7. 每月休息6天,每周工作40小时排班制。
公司产品正处于快速发展阶段,晋升机会众多,诚邀您的加入
广东揭阳招聘:连锁餐饮店长薪资:8000-10000元/月职位详情:1.负责门店日常运营及
8000-10000元/月
餐饮店长月结
招聘:连锁餐饮店长
薪资:8000-10000元/月
职位详情:
1.负责门店日常运营及餐饮服务规范;负责店内的整体业绩及各项经营指标的达成。
2、对门店人员、财务、物料、设备、清洁的安全作负责
校长/副校长(揭阳校区)
5000-8000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验
岗位职责:
1、依据公司总部的业务战略与目标,制定并执行校区日常运营计划,确保实现年度经营指标;
2、在总部指导下全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作;
3、策划并组织实施招生方案,统筹市场宣传推广活动,监督全流程执行并推动目标达成;
4、主导校区教学与运营管理工作,熟悉各类培训项目内容,结合区域市场需求与总部保持高效沟通,保障招生工作有序推进,完成生源储备与招生任务;
5、制定校区发展策略,指导团队落实招生、教学及后续服务等环节,同时负责人才引进与培养,健全人才培养体系,在团队中发挥引领与督导作用,带领团队完成公司下达的各项业绩指标;
6、结合当地教育政策与行业发展趋势,为校区甄选适宜的培训项目;
7、全面负责校区的运营管理事务,并落实集团或上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、热爱教育培训事业,具备大专及以上学历;三年以上管理经验,了解教培市场,有成熟运营经验,熟悉相关流程;
2、具备优秀的协调沟通能力与抗压能力,具有积极主动的服务意识和沟通意愿;
3、具备良好的规划与执行能力,能围绕公司整体战略制定招生与培训实施方案;
4、对教育行业有长期发展规划与前瞻性视野,拥有较强领导力,能够有效推动团队建设;
5、具备优良的职业操守和团队协作精神,愿意在教育领域持续深耕;
6、具有高度的责任感和进取心,认同企业文化和经营理念;
7、有校长岗位工作经验者优先录用。
薪资(具体面议)
【福利待遇】
1. 福利保障:五险、年终奖、业绩提成、专业成长培训、节日福利;
2. 晋升机制:开放透明的晋升通道,多维度职业发展路径;
3. 培训支持:带薪岗前培训+在职提升培训+定期专业知识学习+不定期拓展训练;
4. 丰富团建:组织旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日庆祝等多样化活动;
5. 开放包容的企业氛围,年轻化团队,广阔的发展平台与上升空间;
6. 办公区配备精致小零食及奶茶、咖啡、茶饮等饮品;
7. 每月休息6天,每周工作40小时,合理排班。
公司产品处于快速发展阶段,晋升机会众多,诚邀您的加入
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