
会计
3-5千/月
会计1年以下大专应收应付结算总账税务收入账财务分析制造业代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1. 会计专业或财务专业、具有初级会计资格证书或从业资格证。
2.良好职业道德素质,人品端正、沟通能力好、工作积极主动、细致认真、具有团队合作精神。
3. 熟悉国家会计法规、税务制度、具备会计专业理论知识,有代理记账工作1年以上工作者优先。
薪资福利:
1.薪资待遇:提供具有竞争力薪资,根据个人能力与业绩表现还有丰厚绩效奖金,优秀表现者将获薪资快速增长与晋升机会。全勒奖+年终奖金
2.社保福利:缴纳五险,为您提供全面社会保障。
3.团队活动:不定期下午茶、生日会、会不定期组织团建活动,如户外拓展、聚餐等,营造轻松愉悦工作氛围,增强团队凝聚力。
4.假期福利:享有法定节假日、年假、病假等带薪假期,保障您工作生活平衡。
5.节日礼品:(女神节、老板节、中秋、春节)
6.上班时间:早上8.30-11.30下午2.00-5.30,星期六下午*周日休息。
会计专员
3-5千/月
会计经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1、对区域费用报销单进行审核;
2、保管财务档案资料,包括但不限于记账凭证、账簿、报表、纳税申报表;
3、每月销售部工资核算
4、根据业务单据准确开具相关发票,进项及销项发票管控
5、完成领导交办的其它工作
任职要求:
1、会计相关专业,大专及以上学历;
2、有财务岗位工作经验者优先;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验
5、熟练应用财务及Office办公软件,对用友等财务系统有实际操作者优先
6、具有良好的沟通能力;
7、需要取得会计初级资格证。
8、欢迎优秀应届生来投简历!
拒绝频繁跳槽的哈!!!
工作时间:面试通过后,即可安排入职
福利待遇:
1.公司注重人才的培养及维系,将提供完善的晋升机制,会视个人能力为人才设置最合适的岗位使其发挥所能;
2.只有不断学习才能看到更多更远,团队定期组织内部培训,公费提供带薪参加外部各项课程培训;
3.良好的办公环境才能有积极愉快的工作状态!公司办公环境优雅舒适,上班地点依傍黄岐山,空气清新视野开豁;
4.同事多为90年后年轻人,工作氛围轻松有活力。领导亦师亦友,既是英明的领导也是温暖的人生导师;
5.工作时认真工作,聚餐时积极干饭!公司定期组织团队聚餐、带薪团建,年度举行团队旅行等文娱活动;
6.关爱每位员工的人生安全,有好的身体才能创造未来。公司为员工额外购买意外保险;
7.8:30-12:30,14:00-18:00,周日休息,国家法定节假日休息;
8.上班准时,下班也准时!公司提倡高效率工作,没有加班文化。合理分配工作及家庭的时间,工作家庭两不误
财务专员
3-5千/月
会计1年以下大专
工作内容:
1,负责销售部门薪资计算及费用报销单据的审核;
2,办理发票开具及相关管理工作;
3,系统内订单的审核与处理;
4,完成上级交办的其他临时性任务;
任职要求:
1,全日制大专学历,财务类相关专业优先;
2,熟练操作常用办公软件及财务应用系统;
3,具备一年以内财务工作经验者优先录用;
4,接受应届毕业生,公司提供系统化培养支持;
上班时间:8小时制(上午8:30-12:30;下午2:00-6:00)
月休:4天(单休)
薪酬待遇:试用期3个月,月收入为2500元(综合工资)+1000元(五险单位部分补贴);转正后月收入3000元(综合工资)+1000元(五险单位部分补贴)+团队奖金(100-1000元/月,依据公司业绩及团队奖励机制发放)+工作满6个月且表现优异者可申请季度奖1000元/季度+年终奖
是否提供午餐:不提供(配备厨房可供员工自行烹饪)
是否提供社保:提供
福利待遇:五险+个人意外险+工作满一年享公司组织体检+每年两次团队旅游+工作满一年离职享有欢送仪式
广告创意设计
3-5千/月
广告平面设计广告设计师经验不限学历不限广告制作
广告设计岗位职责和任职要求
岗位职责:
1. 负责广告创意方案的策划与执行,涵盖平面广告、线上广告、宣传资料等内容设计;
2. 负责广告视觉效果的分析与改进,持续提升广告传播效率与转化表现;
3. 负责与客户对接,准确把握需求,输出专业化的视觉设计方案与优化建议;
4. 配合团队推进项目进程,确保设计任务按时保质完成;
5. 跟进行业设计潮流与市场变化,积极吸收新技能与设计理念。
任职要求:
1. 具备扎实的美术基础与设计表达能力,精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具;
2. 掌握广告设计标准与作业流程,拥有出色的创意思维与视觉审美水平;
3. 具备良好的协调沟通能力与团队合作意识,能高效联动客户与内部成员;
4. 拥有较强的自主学习能力与进取心,能主动跟进设计领域的新技术与趋势;
5. 有相关设计专业学历背景及实际项目经验者优先录用。
小工15-30天
招聘打杂人员,工作地点位于峡山白。
工作时间:10:00-22:00。
薪资:157元/天,需工作30天起。
保洁月结
地点:广东揭阳惠来,生活垃圾清运薪资:9000元,包住,不包吃要求:会开燃油三轮车,做垃圾清运。年龄18—60联系电话
会计
1-1.1万/月
会计经验不限本科弹性工作制总账成本税务风控收入账预算审计固定资产核算资金管理财务分析制造业集团公司代理记账公司国际类会计资格用友U8金蝶EAS不可兼职
1.管理硕士联系专硕会计备考
2.英语二,管理综合
会计
会计 名,要求
年龄23-45岁
要求: 会电脑操作,有工作经验优先
招接话员 2 名,年龄40岁以内,男女不限。
要求: 会电脑操作,有物流发货工作经验者优先
底薪加提成3000~6000.
联系人:张
电话:
工作地址:詹店镇
会计
4-5千/月
会计1-3年高中弹性工作制应收应付结算总账审计收入账预算固定资产核算资金管理财务分析税务风控餐饮酒店
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务分析
4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料提供
5.协助优化财务流程,加强费用管控与资金管理
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,学历不限
2.有会计工作经验者优先,熟悉财务软件及办公软件操作
3.持有初级会计职称证书者优先
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通协调能力
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
会计
1-5千/月
会计3-5年大专
1、负责公司账务梳理整理;审核工程业务、设备运维业务等相关报销、设备采购、工程分包合同及原始单据,梳理历史凭证,做好月度账务资料归集。
2、项目财务核算梳理:按项目归集工程及运维直接成本(主材辅材、劳务、分包、运维人工等);协助按完工进度核对项目收入、成本;建立维护项目台账,统计各项目应收、应付、。
3、往来账务梳理:梳理客户、供应商、分包商往来账务;核对项目应收款、质保金、,完善往来台账,配合往来对账工作。
4、财税资料归档整理:梳理进项发票资料;完成会计凭证、工程及运维类合同、税务档案分类归档;识别账务上潜在财税风险并反馈。
5、按月协助出具财务报表、分项目经营统计台账;做好凭证、合同档案归集整理。
6、完成领导交办的其他账务梳理及财务资料整理工作。
招聘会计一名联系方式
4-5千/月
会计5-10年大专混合办公应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析收入账预算制造业房地产/建筑中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
找一个专职的会计人员或会计统计人员,到厂上班主要打理一些项目上的统计数据整理数据人员名单制作表格等工作,需要数据要马上提供出来的那种。到厂坐班优先,工资在4000-5000元,联系方式
会计1-3年大专应收应付房地产/建筑
会计
1.会计或相关专业,大专或以上学历;
2.取得会计初级证书;
3.精通office的操作,熟练使用财务软件;
4.对数字敏感、细心谨慎、责任心强、团队意识强。
5.具有良好沟通能力,勤奋好学,性格开朗乐观,抗压能力强的。
6·公司有五险,(公司是建筑业)
财务主管/经理
7-9千/月
财务经理/主管5-10年中专/中技团队搭建经验高级会计师成本管理财务BP体系搭建经验财务综合管理会计财务线下零售财务信息化经验生活服务制造业总账核算中级会计师总帐核算
1、持有大专及以上学历,具备会计从业资格证书,拥有扎实的财务管理专业知识;
2、五年以上财务主管岗位工作经验,熟悉企业财务运作流程;
3、擅长内账全流程处理,精通税务申报、资金统筹、成本核算,具备较强的财务分析与预算编制能力;
4、熟练使用各类财务软件及办公自动化工具,操作能力强;
5、具备良好的组织协调能力与团队协作意识。
月休4天
人力资源专员/助理
4-7千/月
人事专员社保全勤奖经验不限大专不接受居家办公国内院校优先企业文化建设招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、负责前台访客的咨询、接待和安排接见;
2、负责行政办公环境管理和办公用品管理;
3、负责公司人员招聘,发布招聘信息、筛选简历并组织面试;
4、协助办理员工入职、转正、调薪、离职等手续;
5、负责公司考勤管理,建立、维护人事档案;
6、根据公司企业文化,开展企业文化活动、生日会等;
任职要求:
1、此岗位后期需要前台办公,需性格开朗、形象气质佳,有一年以上人事行政工作经验
2、熟练操作办公软件,有较强的服务意识以及应变能力
3、出色的沟通表达能力和执行力
上班时间&福利待遇:
1、入职购买社保,享有国家法定假期及潮汕传统节日、婚假、产假、丧假、年假等,更有超长春节假期等你来;
2、高档写字楼,办公环境优美,工作氛围轻松不压抑;
3、定期举办下午茶,员工生日会,企业文化活动,提升员工归属感;
4、上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00,逢周日休息。
我们是一支年轻的团队,有爱有活力,团结协作,目标一致,共同进步
人力资源经理/主管
4-5千/月
人事经理3-5年大专弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设薪酬福利绩效管理劳动关系5年以上人力经验3年以上管理经验
1、制定并执行招聘、培训、薪酬绩效及员工关系等模块年度计划;
2、主导核心岗位招聘工作,搭建滑轨行业人才库,优化面试流程以保障关键技术人才及时到位;
3、设计并优化绩效考核体系与薪酬激励方案,定期开展人效分析,推动组织效能持续提升;
4、负责企业文化建设与员工关怀活动,处理劳动纠纷,构建和谐稳定的劳动关系与用工环境;
5、建立内部培训机制,规划员工职业发展路径,提升团队专业技能与综合素质。
【任职要求】
1、大专及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业,持有人资职业资格证书者优先;
2、五年以上人力资源主管工作经验,其中至少两年五金或半导体行业背景,熟悉行业人才特点;
3、精通国家劳动法律法规,具备绩效方案设计能力及突发事件处理能力;
4、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及战略思维,能独立主导跨部门复杂项目推进;
5、认同公司价值观,责任心强,具有敏锐的洞察力及团队领导力与职业素养。
线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
会计
3-5千/月
会计1年以下大专应收应付结算总账财务分析税务收入账预算
岗位职责
1. 负责公司工资计算核对,校区对账
任职要求
1. 做事认真细心,有经验即可
时间待遇
1. 每周休息一天,员工关怀基金,全勤奖200元
2. 上班时间:9:00-12:00;14:00-18:00
线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限招聘
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
财务会计
4-6千/月
会计经验不限大专
1、限广东揭阳普宁籍,年龄20至40岁。
2、全日制财务经济类大专学历,掌握扎实的财会专业知识。
3、熟练操作财务办公软件,能独立处理全套账务流程。
4、有财务相关工作经验者优先考虑。
5、工作时间8:00-11:30,13:00-17:30,每月休息4天,薪资待遇面谈。
职位福利:提供食宿、节日福利、全勤奖励、绩效奖金
会计学历不限
招聘
行业:钢材贸易(钢筋,型材,板材,管材)
招聘岗位:会计,采购,销售(各职位都有人带领及培训。)
会计岗位
1。做事认真细心,有责任心,能够长期稳定工作。
2。熟悉EXCEL,财务软件。
3。有工作经验及会计专业的优先考虑。
采购岗位
1。熟悉EXCEL基本操作。
2。有压价,资源,供货商开发的能力。
3。性格开朗,有上进心,对采购工作有较高的热情。
4。沟通表达能力强,具有较强的社交能力和处事应变能力。
5。有团队精神,做事认真细心,有责任心。
6。能够接受出差,有工作经验及驾照的优先考虑。
销售岗位(性别不限):
1。有维护客户的意识及开发客户的能力。
2。性格开朗,有上进心,对销售工作有较高的热情。
3。沟通表达能力强,具有较强的社交能力和处事应变能力。
4。有团队精神,做事认真细心,有责任心。
5。能够接受出差,有工作经验及驾照的优先考虑。
各职位待遇(可面议):底薪+全勤奖+提成+任务奖+年终奖+社保+保险+定期聚餐团建旅游等福利。(包午餐包住或补贴,每周日及国家节假日放假)上班时间:早9:00-午17:30(12:00-13:00休息)上班地点:揭阳市榕城区仙桥镇
现场会计
4-5千/月
会计1-3年大专弹性工作制应收应付结算总账成本资金管理财务分析收入账预算物流不可兼职
工作职责:现场票据收集,现场运营费用,凭证填写,每周数据汇总,与甲方数据对接,发票开具,财报制作,与外帐财务对接。
应职要求:大专以上财会专业,持有效初期财会证书以上,1-3年工作经验。
薪资面议,缴纳五险。
人事管理专员
6-7千/月
人力资源专员/助理经验不限大专考勤管理绩效考核管理薪资核算
岗位职责:
1.负责统筹并执行招聘相关工作,包括职位信息推送、简历甄选、面试安排等环节;
2.办理员工入离职相关手续,保障流程高效有序进行;
3.维护员工关系,开展日常沟通,协调处理员工问题,并落实奖惩机制;
4.协助制定及落地薪酬福利政策,确保方案的公正性与合理性;
5.配合团队完成人力资源条线交办的其他事务性工作。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能妥善应对员工关系中的各类情况;
2.熟悉人力资源各模块操作流程,具备灵活解决人事实际问题的能力;
3.拥有较强的计划组织能力与执行力,可独立推进招聘及员工日常管理任务;
4.工作细致沉稳,抗压性强,能在多任务环境中保持稳定输出;
5.掌握人力资源相关法律法规基础知识,确保各项操作符合合规要求。
生鲜供应链会计
4-5千/月
会计3-5年学历不限弹性工作制
月休4天,无休有补贴
负责公司全盘内帐业务的记账、算账、报账,确保手续完备、数字准确、账目清楚,并按期编制会计报表,配合财务经理相关工作事宜(开票)
需参与库存盘点,分析账面与实物的差异,并做报表
管理应收账款,跟踪回款
人事/助理
4-5千/月
人事专员1-3年大专
负责员工入离职手续办理、档案管理及考勤统计
人员招聘(简历筛选、面试安排、背调跟进)
组织内部培训及文化活动实施
办公用品采购与行政费用核销
处理日常公文,薪酬及部门协作事务等。
【任职要求】
•大专以上学历,1年以上相关经验
•熟练使用Office及OA系统
•具备良好沟通能力及服务意识
•工作细致,具备基础劳动法知识
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供揭阳电子商务招聘在线招聘信息,主要招聘揭阳商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。