1、负责对商户经营情况及消费数据进行分析与归类整理； 2、负责总服务台日常事务管理，达成部门工作指标，协同推进运营相关工作； 3、负责强化客户沟通，协调处理售后服务过程中出现的争议问题； 4、负责突发事项的及时上报并按流程跟进处置； 5、负责客户回访工作的组织实施。

1:负责公司员工招聘、录用、合同签订、建档、考勤、员工入职、离职、转正、调岗手续的管理等，完成招聘指标； 2:负责公司公告文件通知，会议记录； 3:负责公司采购事务，管理仓库记录盘点固定资产，完成上级领导交代事务。 4.协助销售人员拍抖音视频和剪辑，协助直播

熟练操作办公软件，具备较强的部门沟通协调能力‌，负责公司人事、相关制度、政策的维护和监管，负责后勤、公司文化活动，相关资料整理、收集、分析、记录等工作。 梁生

偏向行政类岗位，初期重点承担招聘模块工作， 主要负责车间普工、技工及业务人员的招募。 需具备行政或人事相关工作经验2年以上， 有工厂制造业从业经历者优先考虑。

1、配合落实公司各项规章制度，协助维护日常办公秩序； 2、具备绩效管理基础，负责员工考勤统计与相关事务处理； 3、统筹全体员工后勤支持工作，如办公用品发放、名片印制、复印、快递寄送等日常事务； 4、承担来访人员接待及外部电话的接听与转接工作； 5、负责与本职工作相关的各类文件资料归档与管理工作； 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： （1）负责公司前台日常接待工作 （2）负责公司日常行政管理工作，包括出勤、日志考核登记，职场卫生环境管理、绿植养护、办公室设备管理及维护报修、车辆管理、资料归档保管、组织会议或培训，做好会议记录、组织开展团建活动。 （3）负责公司日常物资采购和物品申领登记工作，做到货比三家。 （4）公司通知、文件精神的转达工作。 （5）负责人员档案的整理归档管理，入职、转正、离职手续办理。 （6负责月度人员出勤、日志、加班、外出等考核统计工作，协助完成工资表。 任职要求： 1、为人正直，做事认真负责，执行力强； 2、做事有条理、有较强沟通和抗压能力； 3、有一定文书能力； 4、有驾照 上班时间: 早上8.30到晚上6点，中午休息2个钟，单休，法定节假日休。

【岗位职责】 1、行政事务管理：科学．合理地安排董事长的每日工作日程，负责董事长的差旅安排 2、沟通与信息管理：负责呈送各部门至董事长的审批文件，并跟进审批进度 3、会议记录：准确记录董事长主持的各类会议(如董事会，总经理办公会等)的讨论要点和决议，整理并分发会议纪要 4、董事长安排工作的进度跟进和督导 5、完成董事长交办的其他临时性工作 6、擅长视频编辑优先 【任职要求】 1、专科及以上学历，文秘，行政管理，工商管理语言类等相关专业优先。 2、有1年以上相关工作经验者优先3、形象好，气质佳 4、有主动意识，工作积极【薪资待遇】 立即沟通

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

一、岗位职责 - 负责公司消防安全、环境管理、职业卫生及工伤相关日常管理工作，协助开展基础隐患排查。 - 建立并完善上述相关管理台账，确保台账规范、完整，按要求进行相关申报工作，配合各类检查工作。 - 协助办理工伤相关手续、安全宣传培训等事宜，完成领导交办的其他行政及安全相关工作。 二、任职要求 - 大专及以上学历，安全相关专业优先，有3年相关台账工作经验者优先。 - 熟练使用Office办公软件，具备基础台账整理能力，了解安全管理相关规定。 - 细心严谨、责任心强，沟通协调能力良好，执行力强，能高效完成各项工作。

岗位职责： 全面负责人事全流程管理：独立开展招聘需求对接、职位发布、简历筛选、面试组织及录用跟进，办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护员工档案与劳动合同，确保人事工作规范高效运行。 承担薪酬与绩效基础事务：执行月度考勤汇总、薪资计算与个税申报，协同业务部门完成绩效考核数据采集与结果整理，参与基础性薪酬绩效机制的搭建与优化。 统筹行政支持与资产管控：负责办公环境维护、固定资产及办公耗材的采购、登记与盘点，对接物业及外部服务商，合理控制行政支出，保障办公秩序稳定运转。 制定并完善内部管理体系：结合公司发展阶段，起草或修订人事行政相关制度（如考勤管理、费用报销、信息安全等），推进制度实施落地，提升管理标准化水平。 策划组织文化与员工关怀活动：主导团队建设、节日慰问、周年庆典等活动执行，营造积极向上的工作氛围，协助处理员工沟通事宜，促进团队融合与归属感。 具备多任务协调与主动推进能力：在动态环境中主动发现问题并推动解决，及时响应管理层及业务端临时需求，注重执行效率与细节把控，发挥综合性支持作用。 任职资格： 学历与经验：统招大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 专业技能：掌握招聘实施、员工关系维护、薪酬核算及行政保障等模块的基础操作；熟练运用Office办公工具（Excel、PPT、Word），具备一定的数据分析和文档编写能力。 法规与合规意识：熟悉《劳动合同法》等劳动法律法规，可独立办理用工备案、社保公积金增减操作，具备初步的用工风险识别与防范能力。 综合素质：具有较强的自我驱动力和抗压能力，能并行处理多项工作任务，作风严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识。 工作态度：品行端正、诚实守信，具备较强的信息保密观念；认同创业型企业文化，适应高强度、快节奏、以结果为导向的工作模式，愿意与企业共同发展成长。

江门市鹤山市招二保焊/气焊

江门市鹤山市招行车工

广东江门新会中集 明天早上7点空腹面试 年龄:18－45岁 焊工:360－400/天（生手小白都要） 综合工资:9000－12000元 包住水电平摊，有饭堂，餐补10元/天。 25号发上个月工资。满七天可以预支生活费

软包复合机长，1工作地址:鹤山市鹤城镇工业三区兴富路39号8000-10000元/月熟练掌握软包装后道工艺（复合，制袋，分切等），会用CAD

诚聘： 本公司现需招聘大锅菜师傅两名，，年龄在55岁以下。待遇从优，工作稳定，有意者请联系： 欧生， 工作地址：江门鹤山市沙坪

岗位职责： 1.负责售前咨询、售后跟进、发货及收货全流程协调与执行 2.协助推进项目进度，落实各环节任务节点与交付要求 3.支持直播活动筹备与现场协助，包括物料准备、流程配合及数据记录 4.参与产品拍摄工作，协助布景、道具整理及基础影像素材归档 5. 完成日常行政事务支持，如文档管理、行程安排、跨部门沟通协调 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有行政、电商或新媒体相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础图片/视频处理意识更佳 4. 工作细致主动，能适应多任务并行的工作节奏 5.具备团队协作精神，责任心强，学习意愿高

稳定双休，福利齐全，诚邀加入！ 上班时间：上午8:30-11:30 下午14:30-17:30 每周双休，法定节假日正常休息 一、岗位职责 1. 协助团队招聘：简历筛选、电话邀约、面试安排、入职手续办理 2.员工档案管理：信息录入、资料归档、考勤统计、数据报表 3.培训与活动支持：协助新人培训、团队团建、会议组织 4.日常行政人事事务：对接主管、文件整理、来访接待 5. 完成上级交办的其他人事相关工作 二、任职要求 1.年龄25-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽，专业不限 2.细心负责、沟通表达良好 3. 有人事/行政/招聘经验优先，优秀者可放宽三、薪资福利 •薪资：3000元/月 •福利：节日福利、生日礼品、带薪年假、晋升空间大

岗位职责： 1.负责运营中心日常行政事务统筹，包括办公环境维护、办公物资采购与管理（耗材、设备等），确保办公流程顺畅高效。 2.承担运营中心会议支持工作，负责会议通知、议程整理、会场布置、会议纪要撰写及后续事项跟进，保障会议高效落地。 3.协助统筹运营中心各类活动（如部门团建、培训、表彰等），从方案对接、物料准备到现场执行、后期复盘，全程配合推进。 4.负责运营中心人员相关行政支持，包括考勤统计、请假/加班流程审核、员工入职/离职行政手续办理，协助完善员工行政相关规范。 5.负责运营中心各类行政文件、报表的整理、归档与保管，确保文件规范、可追溯，协助完成行政相关数据统计与上报。 6.对接公司其他部门（如总经办、行政部），完成各类行政事项的沟通协调、指令传达与反馈，保障跨部门行政协作顺畅。 7.完成运营中心领导交办的其他行政相关临时性工作，主动补位，提升部门行政服务质量。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先，1年及以上行政相关工作经验者优先（优秀应届生可放宽）。 2.能力要求：具备较强的统筹协调能力和执行力，能高效推进多项行政事务，做事细致严谨、有条理，杜绝遗漏。 3.沟通要求：具备良好的语言表达和沟通协调能力，善于对接内外部人员，态度亲和、有耐心，能妥善处理各类行政沟通问题。 4.技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备基础的文件排版、数据统计能力；有公文写作、会议纪要撰写经验者优先。 5.素养要求：责任心强、积极主动，有良好的职业素养和服务意识，能适应运营中心快节奏工作，服从领导安排，具备一定的抗压能力。 6.其他：无不良从业记录，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展。

一、工作职责：工程项目谋划，项目包装，项目跟踪，负责各类商务来访的待，应酬工作； 二、岗位要求: 1、中专及以上学历，年龄18-33岁之间 ，净身高160以上; 2、五官端正，身材匀称，性格开朗大方，有亲和力，形象气质佳，三观正； 4、本岗位有商务接待，有不定期出差任务，可接受出差。 5、有驾驶证，2年以上驾龄 6、能够熟练运Word、Excel等日常办公软件。

工作职责 1. 统筹并落实公司日常行政工作，涵盖会议组织、文件流转、办公耗材采购及管理等事务。 2. 配合开展企业内部活动策划及外部商务接待工作，保障流程顺畅、执行到位。 3. 保持办公区域环境整洁，推进后勤保障工作的有序运行。 4. 及时完成上级安排的其他行政辅助任务，确保各项工作高效推进。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有一年以上行政岗位工作经验。 2. 具备视频拍摄与剪辑能力，熟练操作常用办公软件。 3. 工作认真细致，拥有良好的沟通协调能力和主动服务意识。 工作时间：8:30--18:00（午休12:00--14:00），双休，法定节假日休息 薪资3500-4000

1. 账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2. 物资管理：对办公用品进行登记建账，实施规范管理；负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3. 环境与安全管理：保持办公区域及仓库环境整洁，落实基本安全维护措施。 4. 报表与数据分析：按时填报各类业务报表，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5. 协调与合作：协助总部完成库房物资清退等相关工作，确保退库流程及时执行。 6. 盘点和报表：严格执行仓库盘点程序，编制盘点报告，确保账实一致；每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据资料的归档管理。 7. 对账：定期与各协作厂商核对库存台账，确认无误后签署库存对账文件。 8. 单据的保存交接：所有单据交接过程须拍照留存，填写交接清单，并将签收记录归档备查。 其他工作：完成上级安排的其他相关任务

白班负责卖货

前台负责登记收银 服务员送酒水饮品小食

帮客人送茶水，安排，工作简单人性化管理。

负责跟进公司数据记录，办公室后勤保障。

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确记录点单信息 2.熟练完成上菜、撤台、餐中服务及结账协助等全流程服务工作 3.保持服务区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等基础物料 4. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的合理诉求与简单投诉 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前后的准备工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先考虑 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.遵守门店规章制度，服从工作调配，具备团队协作精神 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰表达、基本识字算数

招聘服务员一名，年龄25到55，有工作经验

【岗位1】店员2名 【薪酬】4000元 【待遇】底薪+全勤+餐补 【要求】一年或以上餐饮管理经验优先。 【职责】负责接待顾客、点餐服务、餐品准备与递送、清洁维护，确保顾客满意和店面整洁。 【上班时间】（17:00~01:00），月休3天。 【岗位2】兼职店员1名 【薪酬】60-120元/天 【要求】有相关店面工作经验优先 【职责】。 【上班时间】周一到周日晚上 【福利待遇】 提供餐补、补贴、节日福利等 【联系地址】江门市蓬江区天河西路8幢101室（北郊市场附近）

包吃包住，

是的，没错，我们出钱培养你。 如果你是：2026应届毕业生（本科及以上学历） 工作地点：全广东（广州总部、佛山、东莞、肇庆、江门、清远、中山、惠州、湛江） 培养方向：城市业务负责人（单城市管理） 区域业务负责人（多城市管理） 运营经理 运营高级经理 【本职工作出色可轮岗多项目锻炼全能培养】 你的导师：运营高级经理、销售高级主管、城市负责人、广州新东方学校高层管理者均有管理授课 一、【岗位职责及你能通过这份工作学习到什么？】 1. 线下市场操盘手 - 学会“从零搭建一支队伍，学会引流很重要” 你的职责： 独立负责兼职团队的招聘、培训与管理，带领兼职人员深入学校、社区、商圈，通过高效的地面推广，为线上私域流量池持续引流蓄水。 你的收获： 你将掌握团队搭建与管理、线下营销执行、成本把控及流量获取的核心能力。这不仅是地推实践，更是你迈向“独立运营者”的第一步。 2. 私域运营专家 - 学会“把流量变留量，实现如何从维护到变现？” 你的职责： 通过企业微信及公司普微账号，结合学情分析与政策解读，为家长提供专业服务，建立长期信任关系，提升用户粘性与活跃度。 你的收获： 你将熟练掌握私域流量运营全流程、用户生命周期管理、内容策划与情感链接构建能力。这些是当前互联网行业高度认可的关键技能，在这里积累的经验，未来适用于各类平台型岗位。 3. 教培大厂学习规划师、高级政策咨询顾问 - 学会“精准洞察需求，完成价值闭环” 你的职责： 通过电话、面谈或线上沟通方式，为初高中学生家庭提供个性化的学习路径规划与升学政策解答，将专业建议转化为课程方案，推动签约转化，获得高比例提成。 你的收获： 你将锤炼出敏锐的需求捕捉力、个性化方案设计能力、高效成交技巧以及深度沟通影响力。这是直接连接商业成果的核心环节，也决定了你的收入成长空间。 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历 2、毕业时间： 国内学生：2026年6月-7月毕业； 海外留学生：2025年9月1日-2026年8月31日期间毕业。 3、经验能力： 具备销售类实习经历（有明确业绩指标并达成结果），或拥有社团/学生会领导经验（如主席、副主席、社长、副社长等职务） 4、如果你目前尚无清晰职业方向，缺乏系统规划，渴望获得资深导师指引，希望以大厂实战经历作为未来发展的跳板，只要具备强烈意愿、快速学习能力和抗压韧性，都欢迎投递简历（我在新东方等你） 三、薪酬与福利 上班时间：原则上实行5.5天工作制，根据业务需要动态调整为做六休一 薪酬架构：无责任底薪3000 + 加班补贴1000 + 管培生津贴1000 + 提成（多劳多得） = 月收入6千–12千（保底6千元）