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招建筑机电工程师
8000-10000元/月
机电工程师本科及以上
招建筑机电工程师,必须有东南亚地区(最好是印尼)项目设计经验
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师室外给排水消防系统室内给排水制冷系统空调系统暖通一级建造师弱电智能化系统设备监控系统施工工程师电气消防管道安防系统给排水通风系统排水管网注册给排水工程师
岗位职责: 1、负责审阅工程项目相关专业的施工图纸与施工方案,提出优化建议,把控项目技术方案的合理性; 2、配合开展工程所需材料、设备的选型及招采相关工作; 3、负责与甲方、设计单位、施工班组及监理单位保持有效沟通,协助处理图纸调整及现场专业技术问题; 4、监督施工现场的质量与进度,统筹管理工程各专业在质量、进度、成本方面的执行情况,协调工期安排与施工流程; 5、协同监理单位、政府主管部门及相关内部部门完成项目的竣工验收工作,并审核本专业竣工资料的完整性。 任职要求: 1、年龄:30-40岁,水电安装类相关专业背景,熟练掌握水、电、风系统施工图,具备扎实的现场管理能力; 2、熟悉水电安装的施工流程、进度控制、材料应用及相关技术标准,有消防与机电工程施工管理经验者优先; 3、了解建筑施工全过程,包括工艺标准、质量控制、进度管理、预结算及工程签证等业务流程; 4、持有注册消防工程师及一级机电建造师证书,具备中高级工程师职称者优先考虑; 5、能承受工作压力,适应施工现场环境,具备良好的职业素养和团队协作精神。
机电工程师5-10年本科及以上负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师注册给排水工程师注册暖通工程师注册消防工程师注册电气工程师天正建筑AutoCAD广联达传统行业BIM施工工程师弱电智能化系统弱电工程师强电工程师照明系统建筑给排水消防管道高层建筑给排水空调系统供暖系统通风系统
岗位职责: 1.负责机电安装工程的整体实施与现场管理,确保项目有序推进; 2.组织协调施工团队,监督安装进度与施工质量; 3.确保工程符合相关技术规范、安全标准及行业要求; 4.协调解决现场技术与施工问题,保障工程顺利实施; 5.与项目各方保持有效沟通,确保信息及时准确传递。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理能力; 2.能够独立处理施工过程中出现的技术与管理问题; 3.熟悉机电安装相关技术标准与施工流程; 4.具有较强的团队协作意识,能够融入项目团队协同作业; 5.工作认真负责,能适应现场工作环境并承受一定工作压力。
机电设计工程师
5000-10000元/月
建筑机电工程师1-3年大专及以上建筑类设计院建筑机电设计师AutoCAD传统行业水电
1、负责室内装修项目中电气系统与给排水系统的方案设计; 2、承担灯具布局、强弱电布置及整体电气系统的设计工作,并完成相关施工图绘制; 3、全面参与设计与施工实施过程,针对电气与给排水部分的实施方案进行技术把关,提出优化建议; 4、配合其他专业及相关职能部门开展技术对接与协调工作。 任职要求: 1、具有一年以上室内装饰工程水电设计工作经验,具备大型机电项目设计经历者优先考虑; 2、具备一定施工现场经验,熟悉常用材料特性及施工工艺流程; 3、掌握国家现行相关技术规范,熟练使用AutoCAD软件,能够独立完成整套水电施工图设计; 4、工作认真务实,具备良好的职业操守、强烈的责任意识和敬业态度,作风严谨稳重,热爱设计工作,具备较高的专业领悟力与发展潜力。
机电设计工程师
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气施工单位设计工程师
岗位职责: 负责模块化建筑项目中机电末端的综合设计工作,实现装饰效果与机电功能的高度融合。 (1)参与模块化建筑项目的机电综合天花布置及末端点位深化设计; (2)与建筑、结构、内装等专业密切配合,协调处理机电管线与装饰造型、结构之间的冲突,完成管线的合理排布; (3)协助完成机电专业的施工图纸绘制及材料清单编制; (4)支持施工现场,解决机电安装与装饰施工交接面的技术难题,提供必要的设计技术支持; (5)掌握并运用BIM技术开展机电管线碰撞检测及可视化设计工作; (6)能够独立承担机电施工图设计任务,并与建筑、结构专业进行协同碰撞检查。 任职要求: (1)掌握建筑电气、暖通、给排水至少一个系统的设计原理及相关规范,熟悉装饰领域对机电系统的基本需求; (2)熟练使用AutoCAD、天正电气/暖通/给排水等设计软件,具备Revit等BIM工具基础操作能力者优先; (3)具备较强的识图与绘图能力,具有良好的空间思维,能及时发现并纠正设计中的错漏碰缺问题; (4)具备良好的沟通协调能力及团队协作精神,能够与各专业技术人员、甲方及顾问方有效交流; (5)本科及以上学历,机电类相关专业背景; (6)所修课程涵盖建筑电气、暖通空调或给排水系统相关内容,有设计院或施工企业机电部门实习经验者优先; (7)持有注册电气工程师、注册一级建造师(机电工程)等证书者优先,具备模块化建筑或模块化机电项目经验者更佳。
建筑工程师
5000-10000元/月
机电工程师1-3年大专及以上
有经验优先
机电工程师本科及以上
岗位职责: 1、机电专业相关设计、招采及施工管理等; 2、机电设计管理,了解项目建设需求,并与设计院交底,督促设计院完成机电相关图纸; 3、参加机电专业图纸会审及其他专业图纸交叉会审,督促设计部门按要求对机电专业施工图纸进行修改和完善; 4、机电设备及材料考察、比选并提出专业建议;协助成本同事完成机电相关询价文件及合同文件的签订、结算核定等。 5、施工过程中,负责机电相关专业的施工质量、进度和成本的控制,解决施工中出现的问题; 6、负责机电工程施工技术工作,协助工程经理编制施工管理方案,完善施工技术资料。 6、协调总包单位、分包单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系; 7、机电相关专业的验收组织、移交及竣工资料审核等。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电类相关专业; 2、10年以上房产机电全专业工程管理经验; 3、有商业综合体、酒店及写字楼项目建设管理经验者优先; 4、熟悉国家及地方相关法规、规范及要求,熟悉机电类专业图纸,掌握项目规划、建筑设计、施工、规范验收等程序;
建筑机电经理
1.2-1.5万元/月
机电工程师3-5年大专及以上本岗位包吃包住负责驻场施工单位
【岗位职责】 1、全面负责本工程机电安装工作,对机电工程负全面责任。 2、负责机电专业材料计划的审定。主持编制机电安装各专业施工方案,牵头协调解决机电安装各专业技术问题。 3、同机电深化设计部配合,制定机电深化设计图纸,确保深化设计满足施工需要。 4、根据项目总进度计划,主持编制机电工程施工配合计划,并监督检查执行情况。 5、组织机电工程各专业的协调会,解决生产进度、质量问题,协调机电工程各专业间及与土建、钢结构、装饰专业之间的矛盾。 6、严格执行项目质量计划及质量验收程序,确保机电工程施工质量目标的实现。其他上级交办的工作任务。 【任职资格】 1、建材安装、强弱电、给排水、暖通、建筑设备等相关专业大专以上学历;具有二级建造师及以上资质证书,或相应专业中高级工程师资格证书优先; 2、具备3年以上安装工程施工管理经验(驻场),熟练应用CAD、广联达计价算量、office办公软件。 3、能独立编制机电安装总进度计划、月进度计划、周进度计划,有较强的组织、计划、执行和协调能力。熟悉施工预算定额、签证办理等流程。 4、为人正直,责任心强,沟通协调能力强,施工现场管理能力强。
资深工程师
1-1.2万元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上建筑机电设计师
水电类、机电类相关专业均可
水电维修工程师
7000-12000元/月
水电工程师经验不限学历不限一周一结
岗位职责: 1. 负责客户现场的电路穿线、布管作业,以及各类水电设备的安装与维护。 2. 根据任务安排,积极响应并按时完成指派的维修服务工作。 3. 严格执行公司制定的服务规范与操作流程,确保服务质量达标。 任职要求: 1. 热爱水电安装维修工作,具备独立开展相关作业的能力。 2. 具备较强的沟通技巧和协调意识,能妥善应对客户反馈的问题。 3. 工作踏实认真,有较强的责任感,确保任务按时保质完成。 4. 适应团队协作模式,能与同事保持良好互动与配合。
水电月结电工证
招聘:技工 薪资:3000.0-6000.0 职位详情: 具备相关电工证书,熟悉酒店设备原理,有应急处理能力,需轮班或值夜班;负责酒店机电、暖通、水电、消防等系统及客房、公共区域设施的日常巡检、保养与故障维修;及时响应报修,快速处理设施损坏问题,保障正常运营;
惠州
2月14日 08:24拨打电话
惠州惠东县招管道疏通
管道疏通
惠州市惠东县招管道疏通
惠州 惠东县
2月14日 08:22拨打电话
保姆月结
【订单类型】住家阿姨 【工作地址】广东惠州黄埠。 【工作内容】一家4口,大宝4岁多上幼儿园,小宝刚满月。主要煮晚饭搞卫生(中餐很少在家吃),辅助带宝宝不带睡,自建房100平以上 【年龄要求】55岁以下,客家优先。 【工资待遇】第一个月6000月客户满意第二个加工资,月休4天,国定假期13天,接单联系李老师
惠州
2月14日 08:21拨打电话
品检工包住包吃五险一金月结
招聘:品检员 薪资:6000.0-6500.0 职位详情: 初中以上学历,会操作电脑,两班倒,五险一金,带薪假期、年节福利、生日福利、提供员工食堂、宿舍(宿舍设施齐全;空调、热水器、独立卫生间、
惠州
2月14日 08:18拨打电话
惠州惠东县招工地小工/杂工、钢筋工、建筑木工
8000-11000元/月
小工钢筋工建筑木工长期保险20人以上月结班组
惠州市惠东县招工地小工/杂工、钢筋工、建筑木工
低压电器成套
面议
配电工程师经验不限学历不限
诚招配电工程师、电气工程师、自动化工程师。变频电柜成套装配,可包可点,费用现结。祥聊
招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
5000-7000元/月
配电工程师3-5年学历不限
招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
配电工程师中专及以上
岗位职责: 1、定期前往机房进行巡检,准确记录设备运行状态,发现异常情况及时上报并协助处理; 2、负责应对突发应急事件,如市电闪断、漏水报警等,确保机房安全稳定运行; 3、完成机房卫生清洁工作,做好登记等工作。 4..严格遵守轮班制度,服从白夜班轮换安排(白白夜夜休休)(1月12日白班),保障夜间及节假日值守连续性。 任职要求: 1、中专及以上学历,持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先; 2、年龄20-50岁,能适应夜班工作,无犯罪记录,身心健康,责任心强; 3、工作态度积极主动,具备良好的团队协作意识和抗压能力,非短期临时工; 4、遵守公司规章制度,工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频; 5、有较强的安全意识,能够在核心区域规范作业,不在禁区吸烟等。
配电工程师本科及以上
岗位职责: 1、团队管理:负责运维团队的日常管理,包括巡检工作安排、制定工作内容,制定团队工作规范与考核机制,提升团队整体专业能力与协作效率; 2、运维体系优化:完善运维管理体系,涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程,推动运维工作标准化; 3、技术方案制定与落地:结合业务发展需求,制定运维方案,组织技术调研与验证,推动方案落地实施,提升运维效率与系统可靠性;​​ 4、跨部门协同:对接业务、采购等部门,明确运维需求与交付标准,协调解决跨部门协作问题,建立高效沟通机制,保障运维工作与业务发展协同推进。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先; 2、5年以上运维相关工作经验,其中2年以上团队管理经验,有同行业运维管理经验者优先; 3、具备较强的全局思维与问题解决能力,能快速应对复杂运维故障与突发状况; 4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力,可有效统筹多方资源推进工作; 5、工作严谨负责,具备强烈的责任心与抗压能力,对技术趋势敏感,有持续学习与创新意识; 6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排,身体健康。 技术要求: 1、有过事故应急处理能力; 2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档,具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责: 1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作; 2、故障判别和简单故障的处理及操作; 3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作;  4、定时记录各设备的各项关键参数; 任职资格: 1、中技及以上学历,机电、电气等相关专业; 2、年龄45周岁以下; 3、具有2年以上的动力维护工作经验,;  4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑; 5、工作责任性强,具有一定的协调能力,良好的团队合作精神。 6、通信机房值守需7X24小时,能适应翻班的工作节奏。
注册消防工程师(一级)
8000-10000元/月
消防工程师5-10年大专及以上挂靠
具备一级注册消防工程师资格证书
消防工程师1-3年高中及以上负责驻场消防设施维保机构消防设施操作员消防设施检测与维护
项目在惠州陈江,固定地点工作。每周工作6天、每天工作8小时,。工资每月按时发放。有中级操作员证书或已报考的优先。
暖通工程师
7000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上暖通厂房工程
一、主要职责范围: 1、能够识读项目施工图纸,配合项目经理开展现场管理工作; 2、熟练操作CAD软件,完成施工图的修改与变更绘制; 3、负责工程量统计,编制材料采购申请单; 4、承担暖通空调专业相关的参数设计与计算工作; 5、编制招标工程量清单并参与报价工作; 6、与客户进行技术及需求沟通协调。 二、任职要求: 1、学历要求:全日制大专及以上学历,建筑环境与能源应用、能源动力、供热、制冷与空调等暖通相关专业; 2、工作经验要求:具备3年以上项目工作经验,有集成电路、锂电池、PCB类厂房暖通及电气整体规划经验者优先; 3、技能要求:熟悉洁净室设计与施工标准,熟练使用Office办公软件、CAD制图软件及天正等专业工具; 4、个人性格要求:具备良好的沟通理解能力与执行能力,工作态度严谨,具有较强的团队协作意识; 5、适应性要求:能接受异地工作安排(惠州/南京/山东/江西),适应施工现场工作环境。
消防维保技术主管
8000-10000元/月
消防工程师5-10年大专及以上消防监控维护负责驻场消防设施维保机构消防设施检测与维护
1、具备中级消防设施操作员证书或一级注册消防工程师证 2、熟练掌握消防主机系统的操作,能够维修消防设施设备,熟悉诺帝菲尔或西门子主机操作,专业技术扎实
电气工程师5-10年中专及以上要求有设备维保经验自动化机械经验5年以上设备维保经验维修服务商(乙方)需要出差不需要倒班数控设备经验不需要夜班不要求证照
岗位职责: 1. 大专及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业 2. 掌握机械与电气原理及结构,具备工厂CNC、自动化设备、液压系统、传动系统等相关领域维修经验 3. 能够熟练诊断设备的机械故障或电气线路问题,依据设备报警信息进行故障分析,定位问题根源 4. 按照实际需求制定设备维修与维护保养方案 5. 参与设备的安装、调试工作 任职要求: 1. 具备机械或电气工程方面的专业知识与实操能力 2. 可独立开展设备日常维护与保养作业 3. 具备较强的问题处理能力及良好的团队协作意识
自动化工程师经验不限本科及以上电子电气/自动化相关专业
工作职责: 1.根据公司应届生培养计划参与轮岗培训。 2.按照应届生项目规定,每年完成两次绩效评估与反馈。 3.达成各轮岗阶段所设定的学习与发展目标。 4.在入职满三年前,参加应届生项目发展中心的综合评估。 5.完成直属主管安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、2025年全日制本科及以上学历,优秀应届毕业生,仅限机械、电气自动化类相关专业,通过CET6。(非相关专业请勿投递,谢谢!) 2、具备扎实的专业理论基础。 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力,有团队协作意识。 4、学习能力突出,愿意接受新挑战,心理素质好,能适应压力环境。 5、可接受在生产一线岗位进行轮岗锻炼。 公司提供具有竞争力的薪酬体系及职业成长通道,享有年终奖金、年度调薪机会、带薪年假、五险一金、补充商业保险;加班按规定支付加班费,另设夜班津贴、高温补贴,中秋、春节等重大节日发放节日补贴,节假日提供清凉饮料福利,春节开工发放利是,提供免费工作餐、上下班通勤班车等福利待遇。
光伏运维工程师1-3年大专及以上要求光伏设计经验1-30MWp经验光伏结构设计经验光伏电气设计经验光伏储能设计经验工商业光伏设计经验现场踏勘经验
本公司专注于为企业提供工商业光伏电站建设服务,现招聘光伏设计师 一、岗位职责 1.利用地图资料或实地踏勘开展测绘工作; 2.运用CAD等设计软件完成光伏电站方案图纸绘制; 3.通过CAD绘图等方式进行材料用量测算; 4.负责施工图的编制与审核; 5.完成其他相关技术性工作。 二、任职要求 1.具备1-3年光伏设计相关工作经验,熟练操作CAD、草图大师等常用绘图工具; 2.能胜任现场测量及勘察任务; 3.熟悉建筑结构、电力系统(含输电、变电、新能源)、建筑装饰、轻型钢结构及风荷载设计相关内容。 三、工作时间 9:00-12:0013:30-18:00 每月休息4天 四、薪资福利 1.综合月薪6000-8000元,具体面议 工作地点:以潮州为主
电机控制工程师
2.5-3.5万元/月
自动化工程师大专及以上C/C++机械设计制造相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
精通电机控制设计技术
电气工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电路设计ADPLC工程师年终奖、年度旅游、不设上线工龄奖
工作职责: 1、掌握电气原理与控制电路,具备国内外主流品牌PLC操作经验,可独立完成设备的生产、装配、布线及检测任务; 2、熟悉变频器、步进电机、伺服控制器等器件,能开展电气设备调试与故障诊断相关工作; 3、了解常用电气元器件特性,熟练使用CAD或EPLAN等电气设计软件绘制原理图,编制电气BOM清单,并输出配套技术文档; 4、配合本部门技术需求,提供技术支持并提出可行的技术实施方案; 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 要求: 1. 电气或自动化相关专业毕业,大专及以上学历,本科优先考虑; 2. 具备良好的技术分析能力、创新意识,以及沟通协调与团队合作精神; 3. 有3年以上数控机床领域技术工作经验,熟悉数控机床构造及相关技术规范,掌握常用功能部件的技术标准及测试验证方法。
电力施工员
4000-7000元/月
建筑机电工程师1-3年大专及以上
需具备二级机电建造师资格证书,了解电力施工领域基本施工流程,无工作经验者可提供培养机会。
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