高新电子厂｜行政文员 500-7000+/月 五险一金 双休 - 负责前台接待、办公用品管理、文件归档、考勤统计、活动协助。 - 要求：大专及以上，1年以上文员经验，熟练Office，细心负责。 - 福利：五险一金、绩效、年终奖、免费班车、餐补、节日福利。

1．招聘对象：2026届统招一本及以上本科毕业生 2．任职要求： （1）计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、网络工程、电子信息工程等相关专业； （2）具备理工科背景，对软件开发、系统运维、网络安全或数据库管理等至少一项有一定了解； （3）掌握基础编程能力，熟悉网络原理或系统维护操作，能熟练使用Office、Visual Studio、SqlServer等常用工具，有Project、甘特图等项目管理工具使用经验者优先考虑； （4）学习能力强，沟通表达清晰，具有团队合作精神，愿意参与跨模块轮岗及一线IT实践； （5）具备初步的结果导向意识，能够主动推进任务执行，适应阶段性重点项目攻坚和跨部门协作需求； （6）加分项：曾获编程/网络/运维/测试类竞赛奖项，拥有IT相关开发/测试/项目实习经历，担任过学生会干部，独立完成小型IT项目或课程设计，持有PMP、软考等项目管理或专业技术证书。 3．核心职责： （1）系统开发：负责ERP、MES、WMS等关键系统的二次开发与日常运维，实现企业内部数据互联互通； （2）数据分析：深入挖掘生产与运营数据价值，搭建可视化分析平台，为管理决策提供有力支持； （3）智能制造：参与工厂数字化升级项目，推动AI、IoT技术在实际产线中的落地应用； （4）网络系统运维：协助开展服务器与网络设备的运行维护与监控工作，参与系统部署、配置管理及故障处理；配合完成数据备份恢复、安全防护措施落实；整理运维记录与监控报告； （5）IT项目管理：主导大型IT项目或系统实施全流程，推动公司各业务系统整合，提升整体工作效率。 【薪酬福利与职业发展】 具有市场竞争力的薪酬机制：提供行业内具吸引力的薪资水平，包含工龄奖、岗位津贴、绩效奖金、优秀员工奖励及年终奖；依法缴纳五险一金，享受国家规定各项法定假期。 广阔成长空间：公司统一组织专业技术培训，营造良好的学习氛围与技术交流环境，为员工制定清晰的职业发展路径，助力长期成长。 多元化员工关怀：享有节日慰问、工会活动等多项人文关怀福利。 【食宿与生活保障】 安心住宿条件：提供免费宿舍，配备空调与无线网络（Wifi），打造舒适宜居生活环境。 实用餐饮支持：每月发放350元餐补，帮助降低日常生活开支。 便利通勤安排：开通市区方向免费班车，专人接送上下班，保障出行便捷无忧。 【办公环境与配套设施】 现代化办公园区：配备恒温空调办公区，园区绿化良好，环境宜人。 丰富文体设施：设有篮球场、羽毛球场、乒乓球桌、台球桌及专业健身器材；同步配套员工饭堂、停车场等生活设施，工作之余畅享健康休闲生活。

【要求】中专或以上学历，40岁以下，有良好的沟通及执行能力，工作细心，有责任心，懂计算机文书处理（excel、word）熟练操作办公软件；长白班8小时,月休4天。待遇：3000-4000元/月；单休，长白班8个小时；

快加入我们吧，您将拥有： 1、舒适的办公空间，一线江景视野，璀璨夜景相伴，交通便利通达全城； 2、朝9晚6、周末双休、法定假期照常休息，六险一金、商业保险、年度健康体检等全面保障； 3、多元津贴支持：交通补贴、通讯补贴、餐费补贴、生日礼金、关怀金等贴心福利； 4、丰富员工关怀：提供早餐服务、下午茶点心、部门月度活动（聚餐、观影、短途出行等）。 岗位职责： 1. 业务探索：剖析业务运作的核心逻辑，从零开始搭建业务体系，确保逻辑严谨、流程可行； 2. 需求洞察：深入理解业务场景与目标，联动业务团队，主动挖掘数据，发现潜在问题与增长机会，输出优化建议； 3. 数据获取：运用API接口及爬虫技术采集数据，完成清洗整理并入库，保障数据准确性，支撑分析与决策； 4. 数据分析：通过构建商业模型提炼关键结论，将分析结果转化为业务团队可落地执行的策略建议； 5. 数据展示：设计并开发具备分析逻辑的数据看板，提升业务团队自主分析效率，清晰呈现数据间的关联与趋势； 6. 工具开发：推动数据分析流程自动化，增强分析结果的一致性，降低人工干预，提升整体工作效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，统计、数学、商业分析、数据科学等相关专业优先，具备电商行业背景者更佳； 2. 精通Python与SQL，能独立完成数据处理与分析任务，具备优秀的逻辑思维能力； 3. 具备电商平台全域自动化投放系统（含素材管理）及达人管理系统建设经验者优先； 4. 拥有AI或BI相关项目实践经历（涵盖图像、视频、客服、私域销售、质检、尺码推荐等大数据应用方向）； 5. 具备出色的需求沟通与抽象能力，能准确把握复杂业务逻辑，识别潜在痛点，并与业务方高效协作； 6. 具备基础数据可视化能力，能将复杂的分析成果以直观形式呈现给非技术同事； 7. 有实际数据分析项目经历者优先，可提供过往项目案例以证明分析能力与成果。

任职要求：年龄******，经验不限，全程专人一对一指导 ⼯作内容： 室内办公，无需外出跑动，公司提供稳定且精准的贷款客户资源，通过电话与微信结合的方式邀约客户到公司，协助审核客户资料，匹配合适方案，后续由主管或按揭经理跟进处理 上班时间： 朝九晚六，准时下班，午休2小时，享受国家法定节假日休息安排 福利待遇： 薪资：平均1.5W+，底薪5000元，1500元绩效+20%-50%提成，另享年终奖、带薪培训、年假、团队旅游、下午茶等福利 销售主管：年收入30-40万（晋升通道畅通） 团队经理：年收入超50万（额外享有公司股权激励！）

岗位职责: 1、围绕企业运营与管理中的数据需求，梳理企业数据资源，制定数据规范，搭建并维护企业级数据中台，持续提升数据质量水平； 2、依据业务单元的数据开发需要，构建数据分析框架，运用帆软FineBI/FineReport工具完成数据可视化方案的设计与实现，协助业务团队开展自主式BI开发； 3、借助大数据处理与数据挖掘技术，应对企业在经营与生产过程中面临的预测、预警及归因分析等实际挑战，推动数据智能应用落地； 4、负责数据可视化看板的规划与开发工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备2年以上数据管理、数据分析或数据开发相关工作经验； 2、业务知识与技能：掌握python等大数据领域常用工具；了解主流数据分析算法与模型； 3、通用知识与技能：具备较强的分析能力，逻辑思维清晰； 4、熟悉企业运营流程与数据架构（有团餐行业经验者优先）； 5、具有数据可视化与BI分析实践经历，熟练使用至少一种BI或报表工具（具备帆软工具使用经验者优先）； 6、精通SQL语言，具备至少一种ETL工具的实际操作经验； 7、掌握VBA对Excel的操作及其与数据库的交互功能； 8、具备良好的系统化思考能力与沟通协作能力，对数据具有敏锐洞察力。

岗位职责 1、负责业务数据及训练数据的清洗、预处理与质量核查，确保数据的准确性和稳定性。 2、独立构建完整的特征工程体系，开展特征提取、衍生、筛选、归一化及有效性验证，持续提升特征质量。 3、通过数据洞察识别模型精度波动、震荡、过拟合、欠拟合等关键问题，提出针对性的特征优化与数据治理策略。 4、跟踪模型评估指标变化，结合数据维度进行问题回溯，支持模型迭代与策略调优。 5、撰写专业的数据分析报告，总结分析方法与标准化流程，为业务决策和模型优化提供数据依据。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机、统计学、数学、人工智能、数据科学等相关专业背景。 2、熟练掌握 Python 数据分析工具链，精通 Pandas、Numpy、sklearn、Matplotlib，可独立完成数据处理、特征构建与可视化任务。 3、具备敏锐的数据感知能力和归因分析能力，熟悉数据清洗、指标分解、分布研究及特征全流程建设。 4、掌握描述性统计、分布对比、趋势判断、可视化技术（Matplotlib/Seaborn），能输出结构清晰的分析报告。 5、了解深度学习模型训练中的基础指标与典型问题，能够从数据与特征角度协同推进模型优化。 6、逻辑思维严谨，具备独立分析问题、自主研究探索及复盘总结能力，适应复杂业务场景下的数据分析需求。

一：岗位核心目标 （1）通过数据分析驱动亚马逊业务决策优化，搭建自动化数据管道 （2）设计实施RPA解决方案替代人工操作，维护现有自动化流程 （3）构建"数据分析-RPA部署-效果验证"闭环优化体系 二：工作内容： 1、数据分析板块： （1）使用Python/SQL等处理市场数据，了解竞对市场与消费者需求； （2）通过数据分析工具（如Google Analytics、Tableau等）处理亚马逊平台销售数据、广告数据、库存数据等亿级数据集，分析消费者行为数据，识别消费者的购买习惯、偏好和痛点； （3）开发BI看板（Tableau/Power BI）通过数据分析，识别潜在的市场机会和产品改进空间，为新产品开发提供数据支持，例如监控CPC广告ACoS、库存周转率等核心指标； （4）对现有产品进行市场表现分析，评估产品的销售表现、市场份额和用户反馈，定期向产品开发部门提供数据分析报告，帮助团队了解市场动态和消费者需求；

组织事业部各团队完成月度经营数据填报； 参与制造部门主管会议及交付会议，提出优化建议； 审核并核对事业部运维相关收支数据； 核算与监控事业部人工成本率及人员效能； 协助事业部总经理设定管理核心指标及战略规划方案。 职位福利：五险一金、节日福利、提供食宿、绩效奖金、餐补、房补、带薪年假

单85时间：明天上午9点地址：广东河源市源城区新江街道河源市南门建设新村西七栋5号项目：布艺沙发6座清洗工资：250工具齐全做完客户好评拍照，立马结账。

日晖供应链（深圳）有限公司招聘河源鑫鲜汇越王里店3人招聘对象:18-45岁要求：吃苦耐劳，爱好学习，有上进心，诚实、守信，有团队协作能力，待遇：到店面谈电话：赖小姐号同步，欢迎朋友帮忙推荐及自荐[勾引][勾引][勾引]

坚基沃尔玛熟食部招聘周末临促一名，促销烤鸡。能主动促销叫卖，120/天，有意者联系王先生

河源市东源县招建筑木工

河源市源城区招专业钢筋绑扎、钢筋工、护坡/边坡，一两个人都可以，本地优先，常做……每个月15号左右发工资，有工棚，有意电话细谈

招聘文员兼跟单，大专以上学历，早八晚五，需要具备一定的沟通能力，能接受回家也要跟单！要求具有一定的耐心和抗压能力

网店客服。售后。数据统计，需要熟练电脑。熟练办公软件。能精通奥数

浙江金七门核电招聘记录员5人 一、工作内容： 1.班组焊接数据记录； 2.班组相关数据记录； 3.领导安排的其他相关工作 二、试用期综合工资5000、转证后6000，缴纳五险，餐补750元/月；高温补贴：每年6—9月，300元/月（按每日10元计发）；节日福利 三、任职要求： 1.年龄18到25周岁以内，身体健康，无罪犯记录，无纹身 2.大专及以上学历 3.吃苦耐劳（工作内容在现场）能适应加班安排 4.入职需准备资料：体检报告、毕业证、无罪犯证明 四、工地作点：浙江金七门核电 注： 月出勤工时上限为264小时，超出部分由项目安排调休或另行核算 详情报名联系电话：（微信同）

，文员1名，收集日常照片资料，对接甲方，熟练使用word ，excel，ppt 软件 ，薪资：2500-2800 ，年龄：25-35 有意者联系

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

负责公司行政方面的工作

1. 性格外向，举止得体，形象良好； 2. 具备优秀的口头与书面表达能力，善于交流； 3. 熟悉常用办公软件操作； 4. 心理抗压能力强，具备出色的协调与沟通技巧。 5. 负责公司软件系统后台的客户日常维护工作。 薪资待遇：底薪6000+提成

岗位职责 1。负责酒吧前台相关日常工作，做好业务对接，客户接待/服务执行等事宜； 2。严格遵守门店/公司规章制度，配合团队完成日常运营任务； 3。维护工作区域整洁，做好相关数据/记录整理。 任职要求 1。年龄18-30岁，男女不限，身体健康，品行端正； 2。沟通表达流畅，有责任心，做事认真细致，有团队协作意识； 3。有相关工作经验者优先，无经验可带薪培训。 我们重视每一位员工的付出，给你靠谱的薪资和成长的平台，期待积极向上的你，和我们一起并肩前行! 职位关键词 包住 有提成 包吃 免费培训 全职

一、前台接待与内外协调 1、负责来访客户及访客的接待、登记与引导，展现专业得体的服务形象； 2、及时接听电话并准确转接，确保信息传递顺畅无误； 3、配合完成会议安排及相关会务支持工作（如茶水供应、场地整理）。 二、行政事务执行 1、办公用品管理：实施采购、登记、发放及定期盘点，合理控制使用成本； 2、固定资产与设备管理：维护资产台账，保障办公设备（如打印机、空调等）正常运转； 3、环境管理：维持前台及公共区域整洁有序，监督保洁人员履职情况。 三、日常运营辅助 1、负责快递、信件、报刊的收发与台账登记； 2、管理员工福利相关物品，包括积分礼品兑换、节日物资发放等； 3、协助办理差旅预订（机票、住宿）及费用报销初步审核等事务； 四、综合后勤支持 1、办理员工门禁权限、车辆进出许可、临时通行证等后勤事项； 2、承担文件打印、复印、扫描及归档管理工作； 3、开展会议室、办公区、车间5S等现场管理检查工作； 4、完成其他行政协助任务及上级交办的各项工作。 任职要求 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、具备1-3年行政类岗位工作经验； 3、熟练操作Office办公软件； 4、责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 5、具备一定英语基础者优先录用。

工作内容： 负责日常接待工作，维护公司大厅的卫生和秩序 任职要求： 1、形象气质佳，年龄18-30周岁； 2、熟练运用offce等办公软件； 3、工作认真负责，责任心强，具备良好的沟通表达能； 4、处事干练，抗能力和学习能力强，自我管理能力突出； 5、公司门面所以颜值有一定要求； 6、偶尔需要出镜； 福利： 1.下午茶＋生日福利＋户外团建

紫金县第三小学游泳馆招聘前台工作人员，懂电脑基本操作（办公软件），上班时间短，月休二天，最好是附近的人，

岗位职责： 1、负责项目业务运营数据的收集、整理和统计。 2、收集项目报表需求，定期输出项目运营报表或业绩报表，为业务及时提供相关数据支持。 3、充分理解甲方考核政策，对各团队业务业绩情况进行跟踪分析，对业绩缺口、末位、淘汰等，提前作出预警。 4、协助上级建立数据标准化管理体系及其他项目运营的日常工作。 任职要求： 1、大专以上学历，精通Excel，1年以上数据统计及处理工作经验； 2、学习能力强，细心严谨、注重效率，对数据敏感； 3、有较强的团队合作意识，能吃苦耐劳，承受一定的工作压力。 薪资待遇与相关福利： 1、薪资范围：5000-7000+每年有多次调薪机制。 2、其它福利：双休，全勤奖+工龄奖+五险一金+年度旅游+节日福利； 注：此职位作息时间为早九晚六点半，吃苦耐劳、综合素质特别优秀者，在转正后可获得超过上述标准的特别加薪。

•学历：大专及以上（优秀可放宽。 •年龄：20-55周岁 •技能：熟练用Excel/Word/PPT；打字快、数据敏感度好；基础公文写作与沟通协调能力。 •素养：细致、责任心强、服务意识佳、保密意识好、执行力强、服从安排。

我们期待充满热情、积极向上的你加入， 无论你是刚毕业的学生还是正在寻找实习机会， 无论你正面临职业选择的困惑，还是缺少施展才华的舞台…… 只要你踏实肯干、愿意成长，这里就是你理想的起点！ 【岗位要求】 1、性别不限，学历无硬性要求，欢迎零基础人员，配备专人指导全程带教； 2、具备良好的沟通能力，有服务意识，责任心强，执行到位，工作态度端正； 3、能接受外出作业安排。 【薪酬福利】 1、综合收入：7000~15000元/月，多劳多得，收入不设上限； 底薪+绩效提成+各类补贴+激励奖金 2、提供配套齐全的员工公寓，可直接入住（含空调、洗衣机、冰箱、热水器）； 3、福利保障： 五险、节日礼品、团队建设、年终奖励、岗位培训等； 4、作息安排：每周工作六天，休息一天； 5、工作模式：主管带队指导，同事协作配合开展工作。

岗位职责： 1、深入了解电力市场运行机制，掌握电力交易相关政策与规则，负责电力现货及中长期市场的交易策略规划与实施。 2、采集并分析负荷与价格数据，开展负荷与电价预测工作。 3、汇总并处理电力交易相关数据信息，提供数据分析支持以优化交易决策；识别交易执行过程中的问题并及时汇报。 4、整理和解读电力市场政策、交易规则及市场动态，评估其对交易业务的影响，提出应对策略和调整建议。 5、完成各项电力交易配套任务：根据上级安排推进工作，协助达成团队目标，提升协作效率，确保业绩指标完成。 6、协助开发电力交易所需的数据分析工具及算法模型，提升交易工作的自动化与智能化水平。 7、管理电力交易账户，规范交易流程，确保操作符合公司风险控制要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，电力、电气自动化、统计学、经济学、数学、金融等相关专业优先； 2、具备电网企业、调度机构或发电企业电力交易工作经验者优先； 3、熟练使用Excel等办公软件，掌握Python/Matlab等数据分析工具者优先； 4、具备扎实的数据统计与分析能力，有较强的学习意愿和自主学习能力； 5、能承受工作压力，具有良好的团队合作意识以及认真负责、踏实肯干的工作作风； 6、了解主流AI机器学习模型，熟悉Python/R等数据可视化工具者优先，掌握scikit-learn、xgboost、lightgbm等算法应用者优先； 7、熟悉数值模拟、运筹优化、风险概率分析、极值模拟等方法，并具备相关项目实践经验者优先； 8、持有C1及以上驾驶证，且具备2年及以上实际驾驶经验。

1、严格遵守公司各项规章制度及财务统计管理规定。 2、每日汇总各类原材料的采购、使用与库存数据，编制生产日报表。 3、根据当日生产量核算理论消耗与结余情况，并与实际数据进行对比分析；统计原材料的进货数量、单价及总金额，结合货币资金余额明细表相关数据，编制原材料往来明细表，提交至财务经理及公司总经理。 4、按客户编号分类统计每日产品产量、单价及总金额，形成生产统计日报表；同时依据各客户日收款记录，编制客户往来明细表，报送财务部门及公司总经理。 5、月底前按客户名称和日期顺序整理所有送货单据，结合当月回款情况，编制各客户对账单，经财务经理审核后交由业务人员与客户核对结算；对各类原材料进行归类汇总，准备相应对账单，与供应商完成对账或结算工作。 6、根据分公司搅拌车车牌号统计每辆车的运输次数及方量，并与驾驶员核对确认；对于外租车辆，在统计运输频次和方量的同时，需与运输部确认所属单位信息，跟进并收集其送货单据，据此编制外租车辆运费结算单。 7、配合开展月末材料实物盘点工作，计算当月实际消耗与理论消耗差异，确保差异率控制在±3%以内，超出范围须查明原因并形成分析报告，上报财务物资部经理。 8、确保各类统计资料报送准确、及时、完整；所有报表应条理清晰、数据精准、易于理解。 9、严守分公司财务信息及商业机密。 10、积极沟通协作，完成上级领导交办的其他工作任务。