催料，谈价， 处理来料异常。

【岗位职责】 1. 负责辅材、设备及零配件的采购全流程执行，跟进从需求对接、询价比价、合同签订到到货验收的全链路节点，保障产线物料供应及时、稳定。 2. 开展供应商资源拓展与日常关系维护，定期开展供应商资质评审、履约能力评估与分级管理，协同质量部门推动来料异常问题的闭环处理，优化供应链储备结构。 3. 负责采购台账、合同单据、付款申请等资料的规范化归档，严格执行公司采购管理制度与合规流程，配合财务、审计部门...

源集品技术有限公司招聘 模具原料采购员 1名 岗位职责： 1、负责模具原料（钢料、铜料等）采购，负责部分加工件外发； 2、跟进模具加工进度。 任职要求： 1、熟悉模具加工，有2年以上模具原料采购工作经验； 2、熟悉office办公软件，对数据敏感； 3、沟通能力及执行能力强。 工作时间：8小时，大小周休息。 福利：包吃包住，入职购买社保。 工作地址：东源县蝴蝶岭工业园创业路河源集品科技有限公司 联系：小集 （）

工作职责： 1. 成本管控与商务协商 1) 负责摄像头、连接器线束、风扇、LED灯等物料的报价收集、价格对比及议价执行。 2) 依托BOM分解与成本构成分析，开展高效精准的商务磋商。 2. 供应商全流程管理 1）主导供应商的寻源、资质评审、引入上线、绩效评估及退出机制实施。 2）对核心供应商实施周期性商务沟通，持续精简和提升供应资源质量。 3. 物料选型支持与技术联动 1）参与研发阶段的物料选型，提前介入摄像头、连接器线束、风扇、LED灯等器件的技术规格统一与方案审核。 2）推进物料标准化与共用化，从设计源头实现成本与供应稳定性的双重控制。 4. 市场动态监控与风险应对 1）持续关注摄像头、线束连接器、风扇、LED灯等品类市场变化、产能分布及主要原材料价格波动情况。 5. 数据分析与供应资源优化 1）定期编制所辖物料的市场研究报告（涵盖价格趋势、供应格局、技术发展方向）。 2）制定并更新品类管理策略，保障供应资源在成本、品质、交付和技术层面具备持续竞争优势。 招聘要求： 1. 专业能力 1）掌握摄像头、线束连接器、风扇、LED灯等物料特性及其供应链运作模式，具备成本构成拆解分析能力。 2）熟练掌握商务谈判技巧及供应商全周期管理流程（包括开发、评价、考核、淘汰）。 3）熟练操作SAP/SRM系统及Office办公软件，能够基于采购与价格数据进行决策支持。 2. 核心素质 1）目标导向与闭环思维：对交付成果、降本成效及质量结果承担责任，主动追踪问题直至彻底闭环。 2）跨部门协作能力：能与研发、质量团队协同推进技术标准统一，合理平衡各方需求。 3）抗压性与多任务处理能力：可有效应对涨价预警、替代物料验证等并发紧急状况。 4）风险预判意识：具备前瞻性识别供应链中断风险的能力，并推动应急方案落地执行。 3. 经验要求 1）3年以上电子/硬件行业采购寻源工作经验，其中至少具备直接负责摄像头、连接器线束类物料寻源的实际经历。

工作职责： 1、负责塑胶五金等结构件的询价、议价及供应商选定，准确掌握结构件成本构成，保障供应链在价格方面的竞争优势。 2、统筹供应商资源管理，依据业务需求开展供应商开发与维护，组织商务谈判，持续优化供应资源布局，推进供应商整合，明确供应商管理策略方向。 3、处理因品质异常引发的供应商索赔事宜，定期整理月度、季度及年度供应商相关数据。 4、实施供应商风险管控，开展绩效评估工作，推动低效供应商进行整改提升。 5、落实供应商合规管理要求，持续推进流程标准化与优化。 6、完成上级交办的其他工作任务； 招聘要求： 1. 专业能力 · 熟悉采购、物流或供应链运作流程，具有交付跟进或订单跟踪相关工作经验。 · 掌握行业供应商市场基本情况，具备初步商务谈判及供应商协调能力。 · 熟练操作SAP类采购系统及Office办公软件，具备一定的数据分析处理能力。 2. 核心素质 · 责任心强：对工作成果负责，能够主动追踪问题并推动闭环解决。 · 沟通协调能力：擅长跨部门协作，能与供应商保持高效沟通对接。 · 抗压能力：适应高强度工作节奏，可同时处理多项任务并应对突发情况。 · 细致耐心：关注执行细节，对订单信息、数据资料保持高度敏感。 · 问题解决能力：能迅速识别交付过程中的障碍，并提出有效应对方案。

1、依据公司金蝶K3系统数据，核算并下达采购订单及合同，推进采购流程的执行与落地； 2、负责采购订单的编制、确认，协调发货事宜，并跟进到货时间，同步在系统中更新物料 arrival 日期； 3、落实成本控制措施，开展物料询价、议价与比价工作，协同工程师与供应商共同推进降本优化方案； 4、参与供应商的开发、评估与日常管理，保持良好的合作关系并持续维护； 5、准确填写各类采购相关单据，定期提交采购数据分析及工作总结报告； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、本公司为生产制造型企业，供应商数量多且类型繁杂，生产节奏紧凑，交付周期紧张，不接受频繁请假； 2、具备电子类制造行业采购工作经验者优先考虑

工作内容: 1、开展供应商的甄选与考核，保障资源品质及采购性价比 2、维护现有供应商合作，落实绩效管理与流程改进 任职要求： 1、掌握采购规划方法，具备较强的商务洽谈能力 2、具备出色的沟通协调水平，能够推动内外部协作顺畅 3、富有团队协作意识，能在集体中有效贡献自身力量

谈价，开发新供应商，电话催料，处理来料异常，效率高，不耽误生产产能

工作职责： 1. 采购订单执行：负责采购订单的发起、跟进及全过程管理，确保供应商按约定时间、质量与数量完成交付。 2. 交付进度监控：掌握供应商生产安排、出货计划及物流动态，及时协调处理交付过程中的异常情况（如交期延误、品质偏差等）。 3. 供应商协调：与供应商保持高效沟通，定期评估其交付绩效，推动其在交期与服务方面持续优化。 4. 内外协同：对接内部需求单位（如计划、项目团队），保障交付节奏与业务实际需求一致；联动仓储、质检团队完成到货接收与检验。 5. 数据管理与报告：维护交付记录台账，同步更新采购系统信息，定期编制交付完成率、延期率等相关分析报表。 6. 风险预警：预判交付环节可能存在的风险点（如供应紧张、运输受阻），提前拟定应对措施。 7. 对账请款：统筹与供应商的财务结算工作，确保对账无误、付款准时，并依财务规范协商承兑方式等事宜。 招聘要求： 1. 专业能力 · 熟悉采购、物流或供应链运作流程，具有交付管理或跟单相关工作经验。 · 了解本行业供应商资源状况，具备基本商务谈判及供应商协作能力。 · 熟练操作SAP类采购管理系统及Office办公软件，具备一定数据处理与分析能力。 2. 核心素质 · 责任心强：对交付结果全程负责，能主动追踪问题并推动闭环解决。 · 沟通协调能力：擅长跨部门配合，能够与供应商建立高效沟通机制。 · 抗压能力：适应高强度工作节奏，可同时处理多项任务并应对紧急状况。 · 细致耐心：关注交付各环节细节，对订单信息、数据变动保持高度敏感。 · 问题解决能力：能迅速识别交付障碍，提出切实可行的解决方案。

一、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、会计、财务等相关专业优先。 2. 工作经验：5年以上采购核价或成本管控相关工作经验，具备至少2年团队管理经历，有制造业背景者优先考虑。 3. 专业能力：掌握采购流程、供应商管理及成本分析方法，具备敏锐的市场判断力和谈判技巧，能独立完成成本测算与价格评估；熟练操作办公软件（如Excel、WPS）及ERP系统。 4. 综合素质：逻辑清晰，擅长数据分析与问题处理，具备良好的沟通协作能力、团队带领能力与决策水平，工作认真负责，抗压能力强。 二、工作职责 1. 核价管理：负责各类采购物料的价格审核与核价执行，健全核价规范与流程，保障采购定价合理、成本可控。 2. 成本管控：牵头开展采购成本分析，跟踪成本波动趋势，输出降本建议与优化方案，助力达成成本节约目标。 3. 供应商管理：参与供应商筛选、评估与议价过程，搭建并维护供应商价格数据库，开展报价比对分析，巩固稳定合作关系。 4. 团队管理：统筹核价与成本团队日常运作，制定工作计划，实施绩效管理与业务指导，提升团队专业水平与执行效率。 5. 流程优化：持续推进核价及成本管理流程改进，完善成本核算机制，促进管理流程标准化与规范化建设。 6. 报告编制：定期输出采购成本分析报告、核价执行情况报告等材料，为管理层提供数据支持与决策依据。

河源市源城区招二保焊/气焊， 不要证，不体检，35元一个小时，包吃包住 工资每月20号发， 干满七天可以借支 联系电话

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河源市紫金县招砍伐工

工作内容： 1，领取客户订单-奶茶，零食，咖啡等小物品 2，将领取的订单配送至客户手上 3，系统派单。日均50-80单，每日不等。 工作要求：无需经验，会骑电动车即可就近安排。薪资待遇：每单平均4-10元，受天气，距离，时间影响，单价不一样。 工作时间：轻松自由，想做的时候做。 工作服装：穿自己的就可以。 电动车：有车自带，没车公司会按需提供车子！！ 可接受新人的，都会教的哈，可全天跑，可兼职，订单多，工作简单自由，看到请联系我哟~

需要一个泥工师傅会做瓷砖橱柜的，会的来

职责概要： 负责采购下单、跟踪、交付、付款等。 工作职责： 1.负责根据生产计划及交付需求核对仓库库存，拟定采购方案，及时采购所需物资； 2.根据市场行情波动，做好询价、比价、议价工作，采购的物资必须质优价廉； 3.负责处理供应商交货过程出现的异常情况，对交付风险等及时进行处理； 4.负责采购物料质量证明文件的收集和物料报检、发票入账、付款安排等； 5.负责供应商绩效考核结果落实，督促供应商绩效的逐步提升； 6. 掌握市场行情，并分析采购成本，制定采购策略； 7.负责归口供应商采购合同（含年度框架合同、文本合同及相关附件等）的签署等； 8.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.年龄40岁以下，有一定的识图能力，机械或电子行业生产计划、采购、生产管理等三年以上工作经验优先； 2.熟悉招投标流程，熟悉相关质量体系标准； 3.具备良好的沟通协调能力、良好的团队协作能力，较强的职业道德素质； 4.熟练使用办公软件，有ERP操作经验的优先。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 5.熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

市场联络员 工作内容 负责走访各大菜市场猪肉摊位，对接肉摊老板，沟通渣渣肉回收业务； 引导有意向的摊贩加入我们的收购微信群，建立长期供货渠道； 现场对接现货交易，协助摊主群内拍照、称重、即时成交； 持续开发新摊贩资源，维护货源微信群，稳定供货渠道。 薪资待遇 有责底薪3000元； 团队考核标准：所开发的有效摊贩累计供货满10吨即可拿满底薪； 超出吨位另有提成，多劳多得，收入上不封顶。 货运司机 工作内容 根据公司调度，前往各个菜市场指定点位收货、装货、返程运回； 负责车辆基础检查、爱护车辆，服从安排、按时出勤； 简单短途货运，工作轻松稳定。 薪资待遇 可开公司车辆，也可自带车辆合作； 公司出车：月薪4500–5000元； 自带车辆：薪资面议，待遇优厚。

岗位职责: 1、配合完成日常采购事务.。 2、 负责视频拍摄剪辑，无经验者有师傅带教。 3、完成上级交办的其他临时性辅助工作。（如外出开车等） ，1988-2000出生，通勤时间20分钟内，家住在大冈优先。

你好我们是做采购的 在软件上面采购二手手机 早九晚六 月休四天 自己安排调休 员工平均工资6000以上 有老师一对一带

招聘： 中国人寿招秘书助理2名，工资保底3400元至8000元以上，休息4天， 上班时间： 上午八点半至十一点半， 下午二点半至五点半， 年龄，25岁至50岁，大专以上学历，男女不限，主要工作，业务，电话，跟踪，优秀可培养做主持，培训老师，有意向的请联系我，

-负责日常前台接待及来访人员登记 - 协助安排会议、文件整理等行政事务 - 处理对外联络及基础商务对接工作 【职位要求】 - 1-3年相关经验，有行政前台或接待经验优先 - 普通话标准，沟通表达清晰 - 熟练使用办公软件，能高效完成日常任务 - 做六休一，工作时间具体面议 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-5000元/月 - 五险齐全，保障到位

【岗位职责】 1. 负责 EIP系统日常操作、异常处理、数据录入与核对。 2. 协助相关单据的核对、跟踪与整理。 3. 熟练使用办公软件，完成数据与报表相关工作。 【岗位要求】 1. 细心严谨，责任心强。 2. 熟悉 EIP系统优先。 3. 能看懂图纸优先。

工作内容： 负责日常接待工作，维护公司大厅的卫生和秩序 任职要求： 1、形象气质佳，年龄18-30周岁； 2、熟练运用offce等办公软件； 3、工作认真负责，责任心强，具备良好的沟通表达能； 4、处事干练，抗能力和学习能力强，自我管理能力突出； 5、公司门面所以颜值有一定要求； 6、偶尔需要出镜； 福利： 1.下午茶＋生日福利＋户外团建

招聘： 中国人寿招秘书助理2名，工资保底3000元至3400元以上，休息4天， 上班时间： 上午八点半至十一点半， 下午二点半至五点半， 年龄，25岁至50岁，大专以上学历，男女不限，主要工作，业务，电话，跟踪，优秀可培养做主持，培训老师，有意向的请联系我，

1：选品做采购规划、品类筛选、评审（价格对比、质量对比、数量与保障）、协议签订、付款条约。 2：确定供应商、签订的合同与履行合同（催跟、到货情况）。 3：对账、货品售后质检、货品反馈、经济效益总评。 4、团队/小组的培训和辅导

招聘： 中国人寿招秘书助理2名，工资保底3000元至3400元以上，休息4天， 上班时间： 上午八点半至十一点半， 下午二点半至五点半， 年龄，25岁至50岁，大专以上学历，男女不限，主要工作，业务，电话，跟踪，优秀可培养做主持，培训老师，有意向的请联系我，

岗位职责： 1. 负责车间人员的全流程管理，涵盖员工培训、绩效考核及离职手续等各阶段事务。 2. 负责车间考勤运作，包括考勤数据维护、异常情况处理及考勤信息统计分析。 3. 负责车间日常行政文书工作，如员工鞋柜台账等相关记录管理。 任职要求： 1. 高中及以上学历，人力资源管理、考勤运营或相关专业背景者优先考虑。 2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能妥善应对生产现场的人际协调与突发问题。 3. 熟练使用办公软件及相关操作工具。 4. 具备较强的数据处理能力，可独立开展相关工作任务。 5. 具有优秀的组织与统筹能力，文书作业高效规范。 任职要求：精通ERP系统操作，具备扎实的数据分析意识

1；负责终端网点的开发与日常维护，按周期进行客户拜访 2；管理销售团队，组织培训与业务指导 3；学习公司销售政策并有效传达落实执行 4；按时完成销售数据报表并及时汇报 岗位要求： 1；持有有效驾照 2；三年内毕业或即将毕业的统招专科及以上学历人员 3；能适应出差及阶段性外出培训 4；退伍军人优先考虑 待遇： 1；入职前3个月享受保底薪资，专科5500元/月、本科6000元/月 2；依法缴纳五险一金 3；入职满一年后享有带薪年假

一、岗位核心职责 1. 厂区安全巡查（安全环保方向） · 按日/周对厂区开展生产安全、消防器材、用电规范、设备防护等方面的巡视，发现问题及时登记并推动整改落实。 · 建立安全管理台账，跟踪隐患整改闭环进展，定期向上级主管汇报整体安全运行情况。 · 配合安环条线完成季节性、节前及专项安全检查工作安排。 · 协助开展一线员工安全教育、应急预案演练等日常安全支持工作。 2. 厂区7S管理检查（现场管控） · 根据公司7S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约）执行标准，按周期对生产车间、仓储区域、办公场所及公共空间进行检查与评分。 · 对检查中发现的不合规项（如物料堆放无序、标识不清、卫生盲区等）进行影像留存并发布通报，督促相关责任单位限期整改。 · 定期统计分析7S检查结果，识别高频问题，辅助拟定优化方案。 · 推动实施7S优秀区域评选、红牌警示行动等现场改善活动。 3. 周例会统筹与会议纪要编制 · 负责组织部门或公司层级的周例会，包括会议通知下发、议题汇总、场地准备等工作。 · 全程参与会议，准确记录关键内容、决策结论、任务分工及对应责任人与完成节点。 · 会后24小时内完成《周例会纪要》撰写与发布，并跟进各项决议执行进度，在下次会议前反馈落实情况。 4. 协助上级处理临时事务 · 协助主管起草日常公文，如通知、报告、工作联络函等。 · 承担部门内部行政支持工作（如办公耗材申领、报销单据归集、外来访客接待引导等）。 · 落实领导交办的其他临时任务（如迎检资料整理、小型活动组织、基础跨部门事务协调等）。 --- 二、任职要求 · 大专及以上学历，专业不限（行政管理、安全工程、工商管理等相关专业优先考虑）。 · 1年以上制造类企业或相似岗位工作经验，具备安全巡查或7S管理实践经验者优先。 · 观察敏锐、坚持原则，能够识别现场异常并提出有效整改建议。 · 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；可独立完成拍照取证及检查通报、会议纪要等文档编制。 · 工作认真细致，具备任务闭环意识，能主动追踪事项直至完结。 · 具备良好沟通能力，可顺畅对接车间、仓库等一线作业人员，推动检查协作。