工作内容: 1、负责采购订单的下达及物料进度的全程跟踪。 2、维护现有供应商合作关系，开展绩效评估并推动优化措施。 3、具备采购相关经验者优先考虑。 任职要求： 1、了解采购流程与策略，掌握商务谈判的基本方法。 2、具备良好的沟通协调能力，能够高效促进内外部协作。 3、富有团队意识，能在集体工作中积极贡献自身力量。

岗位职责 1、负责新项目资源的开发及商务事项的确认； 2、审查并评估公司现有采购物料、部品的价格合理性，对不合理价格进行重新核定； 3、深入掌握所辖管控部品的成本构成，开展成本分析，持续推进成本优化； 4、及时响应成本组转发的客户新项目询价，并完成报价工作。 任职要求 1、2025届本科应届毕业生，物流管理、工商管理及其他工科相关专业； 2、熟练掌握办公软件（Word/Excel/PPT）操作； 3、具备良好的沟通能力与学习能力。

岗位职责 1、负责新项目资源的开发及商务条件的确认； 2、审查与评估公司现有采购物料、部品的价格合理性，对异常价格进行重新议定； 3、深入掌握所辖管控部品的成本构成，开展成本分析，持续推进降本工作； 4、及时响应成本组转发的客户新项目询价并完成报价输出； 任职要求 1、2024/2025届本科毕业生，物流管理、工商管理及其他工科相关专业； 2、熟练操作办公软件（Word/Excel/PPT）； 3、具备良好的沟通能力和学习能力。

采购岗位的工作职责 1：选品做采购规划、品类筛选、评审（价格对比、质量对比、数量与保障）、协议签订、付款条约。 2：确定供应商、签订的合同与履行合同（催跟、到货情况）。 3：对账、货品售后质检、货品反馈、经济效益总评。

岗位职责 1、负责新项目资源的开发及商务条件的确认； 2、审核并评估公司现有采购物料、部品的价格合理性，对异常价格进行重新议定； 3、深入掌握所辖部品的成本构成，开展成本分析工作，持续推进降本增效； 4、针对成本组收到的客户新项目询价需求，及时完成报价响应； 任职要求 1、2025届本科应届毕业生，物流管理、工商管理及其他工科相关专业； 2、熟练掌握办公软件操作（Word/Excel/PPT）； 3、具备良好的沟通能力和学习能力。

催料，谈价， 处理来料异常。

工作内容: 1、开展供应商的甄选与考核，保障资源品质及采购性价比 2、维护现有供应商合作，落实绩效管理与流程改进 任职要求： 1、掌握采购规划方法，具备较强的商务洽谈能力 2、具备出色的沟通协调水平，能够推动内外部协作顺畅 3、富有团队协作意识，能在集体中有效贡献自身力量

岗位职责: 1.负责采购订单的下达及全流程跟进管理。 2.持续优化与供应商之间的协作机制与沟通效率。 3.组织实施对供应商的绩效考核及相关管理工作。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力与应变处理能力。 2.能够在团队合作中主动承担并贡献价值。 3.掌握专业的商务谈判方法并能有效运用。

1、依据公司金蝶K3系统数据，核算并下达采购订单及合同，推进采购流程的执行与落实； 2、制作并确认采购订单，协调发货安排，跟进到货时间，并在系统中准确更新物料arrival日期； 3、实施并优化成本控制措施，开展物料询价、议价与比价工作，协同工程师与供应商共同制定降本增效方案； 4、参与供应商的开发、评估与管理，持续维护良好的合作关系； 5、填写相关采购报表，定期提交采购分析及工作总结报告； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、本公司为生产制造型企业，供应商数量多且类型繁杂，生产节奏紧凑，交付周期紧张，不接受频繁请假； 2、具备电子类制造企业采购工作经验者优先考虑

职位描述 1.根据公司采购供应计划，按质按量按时地完成采购任务； 2.跟进采购合同执行，确保采购业务能正常如期履行； 3.根据采购要求，严格审核采购质量；协助相关部门妥善解决产品使用过程中出现的问题。 4.每月核对供应商款项，整理对账单据，跟进付款； 5.与现存供应商保持良好沟通，同时积极开发新供应商，从各方面降低采购成本。 要求： 1.有采购户外灯饰物料经验者优先考虑。 2.表达能力强，有一定的采购技巧。 3.对寻找供货商及产品有一点的敏感度和准确度。 4.能建立和供应商及厂家良好的沟通、协调能力强，具备良好的职业道德。 5.没有授受回扣及贿赂记录，心态务实，能够接受一定的工作压力。 6.注重工作效率，工作细节，有强烈的时间观念。 7.了解ERP操作者优先考虑。

河源市源城区招二保焊/气焊，招会做民宿的师傅，轻钢别墅，不会的勿扰

河源玩具厂招补油工3到5人，工期到，人走账清，联系电话杨生

招煮饭阿姨，目前是一餐50-60人吃饭，做中晚餐，3000元/月，不限制固定上班时间，做完收拾完就可以走，平时固定月休四天，节假日根据公司规定休息，上班地址:仙塘盐东物流园睿科电子科技有限公司，联系电话:非诚勿扰

广东河源江西小炒二炒一配店要求自炒自配，要一主厨带副厨二人共一万八手艺好，有责任心，从厨多年，听从安排，老板高安人好说话，具体打电话刘总，过年有假，想来打电话，人品手艺都要好，不要加我，我的

河源东北店招 配菜一名工资7000-7500， 月休两天，要求过年不回家 电话

【招聘】采购员、文员、 蔬菜分拣加工钟点工、配送员 采购员1名（有餐饮采购经验）（工资待遇6500-10000） 蔬菜分拣加工钟点工 20/小时工作时间 ☺配送员，工作时间凌晨3点到6点 ，有经验会开4.2米货车 力气大能吃苦耐劳 可以做过年的优先 以上岗位需具备和谐共赢团队精神，责任心强，吃苦耐劳，身体健康，能服从安排。 工作地点：白云区江高镇江村天才岗47号 黄生 欢迎自荐或推荐

协助采购完成日常采购事务，包括供应商沟通、订单跟踪及到货确认; -负责采购单据的整理与归档，确保数据准确无误; 支持采购流程的优化与改进，提升采购效率; [任职要求] -大专及以上学历，专业不限， -具备良好的沟通能力和团队协作精神; -熟悉办公软件操作，如Excel、Word等;-工作细致认真，责任心强，能适应一定的工作压力。

采购助理 野趣码町超市专注打造充满烟火气的市集采购体系，现补招采购助理1名，负责商品数据与系统维护核心工作，期待细心、对数字敏感的你加入！ 核心工作内容： 1. 维护系统内商品信息，确保数据准确更新； 2. 完成采购相关数据的统计、汇总与整理； 3. 协助采购团队完成基础文职类支持工作。 任职要求： 1. 对数字敏感，工作耐心、细致，有基础数据处理意识； 2. 能熟练操作Office办公软件（Excel优先）； 3. 有零售/文职类工作经验者优先，专业、学历不限。 薪资福利： 1. 薪资：5000元起，具体面议； 2. ，享受带薪年假、法定节假日等福利； 3. 5天八小时工作制，周末双休。 工作地点：未来印负一楼野趣码町超市 联系方式： 陈小姐：

接受0基础小白！接受0基础小白！接受0基础小白！ 不加班！不加班！不加班！ 1:薪资待遇 底薪5000，业绩提成50%，优秀员工奖，五险一金，确保员工合法权益！ 2:综合薪资 5000——6000, 3:工作时间 早上:9:00—12:00 下午:13:30-17:00 （每天准时下班，不加班！） 4:假期 单休周日一天,法定节假日正常休息 5:工作内容 负责帮公司完成任务订单，跟着公司节奏走，在自主平台完成订单操作 6:培训 0基础新人有专门培训 7:要求: 年龄22---48周岁，男女不限，有责任心，服从上级管理，沟通能力强,执行力强，有挑战高薪的魄力，懂得团队配合！

岗位职责： 1.负责筛选并执行指定商品的下单采购工作。 2.跟进订单状态，确保商品按时购买成功，并进行物流跟踪。 3.与团队保持沟通，反馈物流、产品信息 4.整理并提交简单的采购清单与订单记录 任职 1.居家线上办公，时间灵活，根据你的时间进行安排 2.做事认真仔细，有责任心，能严格按照要求执行操作。 3.具备基本的线上沟通能力

岗位职责 1、负责宿舍入住管理； 2、宿舍定期点检，跟进维修； 3、宿舍公共区域清洁管理； 任职要求 1、2年以上宿管经验优先 2、责任心强，执行力强，学习能力强，沟通协调能力强 3、熟练使用电脑

一、招聘条件： 1.年龄:20-25周岁； 2.身高：男性1.68米以上，女性1.58米以上； 3.全日制大专或以上文化程度； 4.身体健康，形象良好，能吃苦耐劳，具有写作、文艺及体育特长者优先考虑。 二、工资收入 收费员年收入税前约7.5万元，主要组成如下： （1）月综合工资4000-5800元左右； （2）夏季高温津贴150元/月，6~10月发放，夜班津贴35元/个，员工保健津贴600元/年。 （3）设立年底双薪，年终奖金； （4）加班工资按相关法律规定计算，休息日加班按两倍工资计发、法定休假日按三倍工资计发加班工资； 三、福利待遇 （1）公司为全体员工足额缴纳“五险一金”（社保、住房公积金按12%的比例购买）； （2）为员工购买补充医疗保险（发生住院、重疾及意外的额外保障），为员工提供全方位保障； （3）提供免费食宿！住宿（2—3人/间），配备独立卫生间、热水器、空调、电视机、网络等设施，免费提供床上用品，

岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，如文件整理、资料归档等相关工作 2.配合上级推进各项工作任务，保障业务流程顺畅高效 3.主动参与团队协作，助力项目目标的顺利达成 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能准确领会并落实上级安排 2.适应能力强，可迅速融入多元化的团队工作环境 3.拥有优化工作流程的意识，致力于提升工作效率与质量

工作内容： 1、统筹公司行政后勤事务的日常规划与落实，保障办公环境及行政支持工作的有序高效运行； 2、负责行政流程与制度的管理与持续优化，推动行政管理工作提质增效，落实行政数字化建设； 3、主导并跟进公司重点行政项目及重大活动的策划、协调与执行。 岗位要求： 1、具有3-5年行政全模块管理经验，有制造业企业行政工作经验者优先，能独立应对和处理各类行政问题； 2、具备出色的组织与协调能力，能够合理调配团队与资源，确保工作高效推进； 3、行政管理相关专业背景者优先考虑

工作职责:（后端交付岗） 1.根据业务需求评估物料可供应状况，统筹采购订单管理，按需协调供应商生产排程； 2.跟踪物料到货进度，保障生产计划顺利执行，及时应对交付过程中的突发问题； 3.负责物料基础信息的维护与更新，科学控制库存水平，提升物料管理效率； 4.识别供应商交付潜在风险，提前预警并提出应对措施建议； 5.统筹推进重点项目中关键物料的交付进度管理； 6.配合制定采购策略，协助优化物料采购成本。 任职资格: 1、大专及以上学历，全日制统招，具备5年以上商务采购相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力，抗压性强，工作细致严谨，责任心强； 薪酬福利： 1、月薪：11-15K，能力突出者薪资可面议。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节假日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车。

性别：不限 年龄：****** 学历：全日制大专及以上学历 语言要求：具备基础英文能力 电脑要求：熟练操作电脑，熟悉ERP系统 工作背景：1年以上采购相关工作经验 知识技能： 1.熟悉岗位作业流程并有效落实，掌握采购谈判策略与沟通技巧 2.熟练运用办公软件（Excel、Word）、ERP系统、财务在线系统及OA系统 3.能独立编制与供应商的合作协议及商务合同 4.持续优化现有供应商体系，积极拓展优质新供应商资源，提升专业能力，深入掌握所负责物料的成本结构并开展成本分析 能力素质： 1.善于协调公司内外部关系，保障公司权益，同时满足项目推进需求 2.保持与各协作部门的高效沟通与紧密配合 3.具备清晰的目标导向，推动个人成长与团队目标协同发展；诚实守信，责任心强 4.敬业踏实，执行力强，具备良好的团队合作意识 日常工作： 1.定期开展供应商评审，掌握其成本、品质、交期及经营状况 2.编制并发布物料竞标文件，全程跟进评标结果 3.准确及时执行上级下达的各项指令，并落实相应措施 4.跟进样品进度、试产进展及承认书签核情况 5.负责新物料及逾期物料的价格核定，协助处理新项目开发及量产阶段的采购异常 6.参与所辖项目各阶段的试产会议与转量产会议 7.达成部门各项考核指标，同步对齐上级管理要求 8.按时完成部门每月及每季度所需提交的各类报表

岗位职责： 1、全面统筹企业人力资源管理事务，推进人力资源体系的整合与优化，助力组织持续成长与提升； 2、主导制定公司中长期人力资源发展战略及实施规划； 3、编制年度人力资源工作计划，并跟踪落实执行情况； 4、依据公司年度经营目标与计划，拟定年度用工需求与薪酬预算，管控各部门人员编制及人力成本； 6、组织制定人力资源相关管理制度、流程与规范，经审批后推动各部门贯彻执行； 7、牵头开展人才引进与招聘工作； 8、搭建并完善薪酬绩效管理体系，监督落地实施； 9、构建并优化员工培训体系，推动培训机制有效运行； 10、协调处理劳动关系争议，维护良好的用工环境与劳资和谐。 任职要求： 1、中专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先； 2、掌握人力资源招聘、培训、绩效管理等模块的操作流程，了解国家劳动法律法规及相关政策； 3、具备较强的领导力与人际沟通能力，优秀的文字表达与组织协调能力，善于应对复杂问题，抗压性强，情绪稳定，逻辑思维清晰

工作职责: 1.分析业务需求并确认物料供应匹配性，统筹采购订单管理，按需协调供应商生产排程； 2.跟踪物料到货进度，保障生产计划顺利执行，及时应对交付异常问题； 3.负责物料基础信息的维护与更新，科学控制库存水平； 4.评估供应商交付风险，提前预警潜在问题，并提出可行的应对措施； 5.统筹管理公司重点项目中关键物料的交付周期与进度； 6.配合制定策略以优化物料采购成本。 任职资格: 1.大专或以上学历，具备3年以上商务采购相关工作经验； 2.具备良好的沟通协调能力，抗压性强，工作细致严谨。

1：选品做采购规划、品类筛选、评审（价格对比、质量对比、数量与保障）、协议签订、付款条约。 2：确定供应商、签订的合同与履行合同（催跟、到货情况）。 3：对账、货品售后质检、货品反馈、经济效益总评。 4、团队/小组的培训和辅导

岗位职责: 主要负责闸口检票及客户接待服务工作 1.提供专业、热情的接待服务，提升客户体验与满意度； 2.解答客户各类咨询，及时回应并妥善处理问题； 3.负责前台区域的日常管理与清洁维护，确保环境有序整洁； 4.协助客户完成服务预订及相关事项安排； 5.应对突发状况，保障客户人身安全与现场秩序。 任职要求： 1.身高160以上，具备良好的语言表达能力与服务意识； 2.熟悉常用办公软件的操作与应用； 3.工作认真负责，具有较强的团队协作精神； 4.能在高强度工作节奏中保持高效与细致； 5.具备一定的突发事件应对与问题处置能力。