1、 独立承担课程讲授任务，参与公开课实施及各类教学活动的支持工作； 2、 在授课过程中及时收集学生对课程的反馈意见，根据实际情况灵活调整教学方式，确保达到最佳教学效果； 3、 制订科学合理的教学计划，认真备课，持续保障教学质量； 4、 协同课程部门完成新生入学接待，掌握学生的上课时间安排、学习基础及年龄特点； 5、 关注学生品行培养，保持与家长的良好互动与沟通； 岗位要求： 1、 本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑。 2、 有初中或高中阶段辅导教学经验者优先。 3、 具备流利的英语听说读写能力，能够熟练运用英语进行教学。 4、 对英语教学具有个人理解与体会，教学态度严谨，热爱少儿教育事业。 薪酬待遇：底薪+课时费、周一周二休息

职位描述： 岗位职责 负责1-6年级小学生课后辅导（语文、数学、英语） 对学生学习状况进行分析与评估，针对个体问题制定有效改进方案，指导优化学习方法，激发学习积极性 做好家校沟通，定期开展家长与学生回访，及时反馈并解决教学过程中遇到的问题 积极参与教研及专业培训，持续提升教学能力与专业素养 工作时间： 8小时工作制，周一至周五 14:00—21:00 周六 8:00—12:00、14:00—18:00 周日休息，享有生日福利，提供午餐和晚餐 岗位福利： 教师薪酬（按课时消耗计算） 教师收入=课耗×32%（其中12%与续班率挂钩），多授课多收益 试用期保底薪资5000元 转正后预发课耗工资5500—10000元（依据所带学生人数而定） 任职要求： 本科及以上学历 持有教师资格证，具备晋升意愿，乐于学习续班相关方法与技巧

【岗位职责】 1. 教授学校英语课程，并进行教案更新； 2. 协助校方管理，对学生进行课前辅导与课后预习； 3. 主动与外教沟通交流教学方法并提前告知外教教学计划； 4. 配合学校组织的各种教学活动和市场活动； 5. 每学期结束举办成果展，拟定成果展的内容，并与成果展之前对学员进行测试； 6. 课前布置教室环境，准备好教学所需的教案、教具等； 7. 应根据学员上课状态适时调整上课内容； 8. 课间保持班级纪律，保障学员安全； 9. 与家长进行交流，告知家长学员情况；并询问其对学校以及老师有何意见或建议； 10. 课后，分析每次上课的教学内容是否合理恰当并做相应调整； 11. 每月两次与家长电话回访，询问学员是否掌握了本周学习的内容。 【岗位要求】 1. 1年以上教育行业工作经验，优秀的汉语和英语语言能力，发音清晰准确，熟练操作Office办公软件； 2. 具有责任心和团队意识，良好的沟通、组织和管理能力； 3. 有爱心，积极，热情； 4. 热爱教学，热衷于投身教育事业。 【福利待遇】 1. 薪酬包含：底薪+提成+奖金； 2. 每周40小时（双休），做五休二（周一周二休息）； 3. 伙食补贴，亲戚朋友报读公司课程拥有最低价优惠； 4. 工作满一年，优秀员工子女可以免费报读课程； 5. 舒适、整洁的工作环境，轻松、愉快的工作气氛； 6. 不定期员工聚餐团建活动； 7. 广阔的职业提升空间，公平的晋升机制； 8. 完善的社会保险制度； 9. 人性化的福利：带薪年假、法定节假日等福利； 10. 完善的入职培训+在职培训机制。 【职业发展】 中教老师——教学主管助理——教学主管——分中心校长助理——分中心校长

【岗位职责】 1. 带领少儿英语班课学员（40-80人），使用校区提供的全套课程体系和培训体系进行教学； 2. 协助校区开展招生及续费工作； 3. 每周课后完成家校沟通； 4. 完成校区安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上全日制学历； 2. 英语四级及以上水平，英语口语良好。 【薪资待遇】 试用期保底工资6000-12000元（具体面议） 转正后包含基础工资和课时工资。

接打电话、作业辅导

【工作地点】 广东东莞市范围30个校区就近安排，可根据您的地点安排到合适的校区上班。 【岗位职责】 1. 负责本学科的备课和教学（一对一教学）工作； 2. 根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案和教学计划，教学注重引导； 3. 主动与学生、家长保持良好的沟通，及时进行课后追踪服务，听取学生家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案； 5. 协助学习管理师进行续费工作，主要通过开家长会的形式，微信、电话作为辅助工具。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，专业不限，表达流畅，有较强的责任心和亲和力； 2. 热爱教育行业，有教育梦想，学习能力强； 3. 具备扎实的专业理论基础，有丰富家教经历者优先； 4. 雅思>6分、专四或专八。 【福利待遇】 1. 极具竞争力的薪酬：入职签订年薪保底工资8-19万； 2. 完善的福利：缴纳五险一金、商业医疗保险、免费年度体检、多样的假期（双休、员工婚假、产假、陪护假、哺乳假等）、教师节活动； 3. 成熟的培训体系：新人训练营、综合技能培训、储备干部培训、管理层培训、日常培训等； 4. 通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-骨干教师（享有股权分红），管理路线：教师-科组长-主管-主任-总监-分总； 5. 企业文化：家人文化，团队成员以95后员工为主，年轻有活力，沟通无障碍。

1、承担雅思课程的教学任务，依据学生实际水平设计科学的教学规划； 2、围绕听、说、读、写四项核心技能开展系统授课，增强学生的语言运用能力； 3、定期检测学习成效，给予针对性反馈并调整教学策略； 4、积极参与教学研究活动，不断优化课程内容与教学方式；

岗位职责： 1. 承担初高中英语课程的授课任务。 2. 编制教学方案，准备教案与教具，开展课堂教学及课后相关教学活动。 3. 指导学生掌握学科知识，提升其逻辑思维与实践应用能力。 4. 关注学生学习情况，定期评估并提供个性化辅导与反馈。 5. 参与教研交流活动，持续优化教学水平与授课方式。 任职要求： 1. 热爱教育行业，具有优良的职业操守。 2. 具备良好的表达能力和协作意识。 3. 能够配合单位安排的弹性工作时间，含周六、周日及法定节假日（春节除外）。 4. 学习能力强，具备扎实的教学功底，能熟练运用信息化教学工具与手段。 薪资福利： 1.（第一年综合8w+）新教师，教学经验3年内的月均6500+ 2.（第二年综合10w）教学经验3年以上，月均8000+ 3.（第三年综合12w）教学经验5年以上，月均9000+ 4.（第四年综合14w）教学经验8年以上，月均10000+ 5.（第五年综合16w+）教学经验10年以上，月均12000+ （工作满3年，每年额外奖励1个月薪资，按照当年薪资平均待遇发） 注：以上综合资金包含：底薪+课时费+其他吃住补助+社保补助

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英伦艺术中心英语教师招聘 福利待遇: 1.月薪10000-13000，五险一金 2.每周双休；寒暑假各10-15天带薪休假；法定节假日； 3.完善的晋升通道 4.旅游团建多 招聘要求: 1.英语级别:大学英语六级、专业英语四级、专业英语八级、雅思6.5分及以上(托福同等水平及以上) 2.学历:大学本科及以上学历; 3.有国外留学经历者，有教学经验者优先。 工作地址: 柯城香溢、柯城西区、柯城南区、巨化、沈家、江山、 常山、龙游，可就近入职 联系电话: 郑 (微信同号)

岗位职责： 1.负责学生的课后作业辅导，作业检查，纠正并讲解疑难问题； 2. 培养学生良好的学习习惯； 3.定期与家长保持沟通，反馈日常学习情况和状态等。 任职要求： 1. 具备数学学科相关教学能力； 2. 有责任心，善于与学生及家长沟通； 3.能够根据学生情况提供个性化辅导。 工作时间： 1.周一至周五10:00-14:30，16:00-21:00 2.周末8:30-12:30,14:30-17:30 每周单休（每周一至周五上午可以轮休一至两天）

岗位职责： 1.负责学生的课后作业辅导，作业检查，纠正并讲解疑难问题； 2. 培养学生良好的学习习惯； 3.定期与家长保持沟通，反馈日常学习情况和状态等。 任职要求： 1. 具备英语学科相关教学能力； 2. 有责任心，善于与学生及家长沟通； 3. 能够根据学生情况提供个性化辅导。 4. 能够进行小班教学，会自然拼读。 工作时间： 1.周一至周五10:00-14:30，16:00-21:00 2.周末8:30-12:30,14:30-17:30 每周单休（每周一至周五上午可以轮休一至两天）

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期组织课堂测评与学习反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、教辅资料整理等教学支持工作 5. 与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展并提供学习建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

工作地点：东莞27个校区，可以根据个人实际的需求安排地点 工作时间：五天制，每周40小时，周二周三休息 面试流程：笔试（中高考的内容，考试时长1小时），试讲（20分钟），面谈 【福利待遇】 一对一教师：入职即可签订7-9万年薪保底。 班课教师：入职即可签订10-12万年薪保底。 通过班课的测试，前期会带一对一，暑假方能带班课。 五险一金，一次性搬家补贴1050元，带薪培训 岗位优势：星火教育是东莞最大的一家教育机构，生源充足，能力不错入职即可安排学生上课。 【岗位职责】 1. 为学生提供理专业高质量的教学服务，安排学生课程； 2. 帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习方法及习惯； 3. 与学生及家长保持良好、长期的合作关系； 4. 参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源和教案； 5. 不断学习提高业务水平； 6. 完成上级交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 2. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3. 沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 4. 有责任心、抗压力强、执行力强。 上班时间：五天制 工作地点：东莞

地点：东莞南城，可提供食宿 内容：全程英文教学，陪伴一名5岁男童成长 要求： 1、具备将英语作为工作语言的能力，英语专业背景者优先，在校生、应届生或教师皆可考虑； 2、性格开朗外向，富有耐心，沟通表达能力强，喜爱运动； 3、有幼儿教育相关经验者优先，持有驾照并会驾驶者优先； 4、工作时间：周二至周五 16:00-22:00，寒暑假及周末为日间工作。 休息安排：每周一休息，法定节假日正常休假，每年有多次随行旅游机会。 全职应聘者优先考虑，薪资待遇详谈。

岗位职责: 1．根据学校教学计划，承担本学科学生的日常授课任务； 2．结合学生实际学习情况，制定针对性教学方案，提供学习方法指导、习惯养成及必要的课后跟进服务； 3．与学生及家长保持有效沟通，开展教学辅导与心理关怀工作； 4．及时收集并响应学生、家长的反馈，持续优化教学质量； 5．积极参与教研活动，落实上级安排的各项教研工作。 任职资格: 1．学业成绩优异，理论功底扎实，普通话达到二级甲等及以上标准； 2．热爱教育事业，具备认真负责的工作态度、充分的耐心与责任心，以及良好的表达与沟通能力； 3．掌握灵活高效的教学策略，善于与学生互动交流； 4．有毕业班授课经验或熟悉高中数学课程体系者优先录用。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、补充医疗保险、定期体检、每年多次调薪、定期团建

珠三角连锁多校区，就近安排，通勤方便 面向26届毕业生/全日制本科在读 资深教师一对一师徒带教，零经验也能站稳讲台 免费提供住宿，零房租压力，安心深耕教学 真实课堂实战，积累可写进简历的授课履历 【岗位职责】 1. 东莞连锁教培机构多校区同步招募，主营初高中语数英物化学科辅导，定向开放给应届毕业生/大四在读同学。 2. 不硬性要求授课经验，我们更看重你的学科功底和学习能力。入职即匹配专属带教师傅，从备课磨课、知识点讲解、课堂互动到学生管理，全流程手把手指导，助你短期内掌握授课核心技能。 3. 时间灵活，可兼顾学业。学期内按课表排班，寒暑假可全职深耕，长期稳定参与优先，让你在不耽误课业的前提下，提前积累职业资本。 4. 机构统一提供免费住宿，大幅减轻生活成本，让你把精力全部投入到教学能力的提升中。 【岗位要求】 1. 26届应届毕业生/全日制本科在读学生，语数英物化任一学科基础扎实。 2. 耐心亲和，善于沟通，喜欢和青少年打交道，对教育事业有热情。 3. 时间稳定，学期内能保证固定出勤，寒暑假可全职到岗者优先，能长期做优先。 4. 踏实肯学，目标清晰，愿意接受系统培训，希望在校期间提前积累真实授课经验。 【岗位核心优势】 1. 「师徒制」全程带教：非放养式兼职，专属导师一对一跟带，从0到1掌握备课、授课、课后反馈全流程，快速具备独立带班能力。 2. 东莞多校区就近分配：连锁品牌校区覆盖东莞各镇街，可根据学校位置或个人意向就近安排，通勤无负担。 3. 免费住宿福利：包住不包吃，零房租压力，经济无负担，专注成长。 4. 团队年轻化，氛围轻松：同事多为同龄大学生及年轻教师，扁平化管理，沟通无代沟，锻炼试错空间大。 5. 高含金量实践背书：不进机房打杂，直接进课堂实战，积累真实课时数据与教学案例，为未来考研复试、教资面试、求职简历增添硬核竞争力。

工作内容：好课前备课，课堂管理 评价学生表现 进行公开课的设计和展示 负责和家长进行有效沟通 职位要求：本科以上学历，英语专业 一年以上工作经验 有相关工作经验者优先薪酬及福利： 提供免费岗前培训 健全的职业发展空间 工作时间：周内14:00-21:00 周末7:50-18:20

工作内容： 1、薪资待遇：10000-30000+不等，具体根据个人能力而定，包吃包住，部分岗位提供五险一金，可选住家或白班形式 2、工作内容： 主要负责高质量陪伴孩子成长，服务对象为高端家庭的儿童，以2-10岁为主，也包含10-年龄段。具体职责包括生活照料及安全保障，如接送上下学及各类兴趣班，学科辅导（含英语），早期教育启蒙，家校沟通协调，培养孩子的自理能力、良好行为习惯，拓展兴趣爱好，开展体能锻炼，并按雇主需求制定个性化的成长计划等。一般无需负责全家居饭食及大范围清洁卫生 3、人员要求： 年龄：23-45岁，特别优秀者可放宽至50岁 身高：150cm以上 形象整洁清爽，富有亲和力，热爱孩子。学历要求大专或本科及以上，特别优秀者可放宽至高中或中专学历，具备驾驶技能者优先

学业辅导:帮助孩子完成作业，解答学习问题，培养良好学习习惯和规律的作息。 运动指导:带孩子进行户外活动(如跑步、跳绳、球类等)，促进体能发展。 任职要求：本科以上学历，性格开朗，能辅导小学作业，培养孩子的阅读能力，提升小孩写作能力，有耐心，擅长与儿童沟通，能处理孩子的情绪问题，知识面广，会开车接送小孩上学放学。全日制本科或以上学历，师范或英语专业优先，待遇面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-31 工作形式：线上录题讲解教师，时间地点不限，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 工作时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新成员加入奖励

岗位内容： 1. 指导并协助学生提升英语综合能力； 2. 策划并实施各类英语学习活动，如演讲、辩论等； 3. 积极参与和支持学生的学术及课外交流活动； 4. 营造积极向上且安全有序的学习氛围。 任职要求： 1. 具备出色的口语表达与书面沟通能力； 2. 掌握扎实的英语语法与词汇知识，具备良好的听、说、读、写技能； 3. 热爱教育事业，能够有效支持学生全面发展； 4. 具备较强的人际交往与组织协调能力； 5. 有英语教学相关经验者优先录用。

岗位职责 1. 负责线上课程体系的搭建及教学内容的研发与持续优化； 2. 把控教学质量与授课成效，制定提升策略，指导日常教学，组织教研交流活动； 3. 搭建并管理线上教师团队：负责人员选拔、培养、绩效评估，建立教学服务标准并监督执行； 4. 联动技术、产品等相关团队，支持平台教学运营，统筹教学资源与核心系统管理，确保教学流程规范高效。 岗位要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业，具备雅思、托福等出国语言类课程授课经验，有海外学习经历者优先； 2. 具备全英文授课能力，了解在线教学特点，拥有课程开发与教学改革实践，可独立完成教学方案设计并解决学员学习难点； 3. 具备2年以上团队管理经验，善于目标分解、跨部门协作与项目落地，能有效促进教师团队成长与教学能力提升； 4. 理解在线教育平台的运作机制； 5. 关注英语教育培训行业发展趋势，具备教学研究能力与课程升级意识，能基于用户反馈持续改进教学内容与学习体验

英语家教 地点：东莞南城，可提供食宿 内容：全程英文教学与陪伴一名5岁男童 要求： 1、具备以英语作为工作语言的能力，英语专业背景者优先，在校生、毕业生或教师皆可； 2、性格开朗外向，富有耐心，沟通表达能力强，喜爱运动； 3、有低龄儿童教育经历者优先，持有驾照并会驾驶者优先； 4、工作时间：周二至周五16:00-22:00，周末及寒暑假为日间工作。 休息安排：每周一休息，法定节假日照常休假，每年有多次随行旅游机会。 全职应聘者优先考虑，薪酬具体面议。

岗位职责: 1．按照学校的教学计划，承担本学科学生的授课任务； 2．结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、培养良好学习习惯，并做好相应的课后跟进服务； 3．保持与学生及家长的顺畅沟通，开展教学引导和心理关怀工作； 4．及时收集并回应学生、家长的反馈，持续提升教学水平与服务质量； 5．主动参与教研活动，落实上级安排的各项教研工作。 任职资格: 1．学业表现优异，理论功底扎实，普通话标准，达到二级甲等及以上水平； 2．热爱教育事业，具备认真负责的工作态度，富有耐心与责任感，同时拥有良好的沟通能力和语言表达能力； 3．掌握灵活且科学的教学策略，善于与学生互动交流； 4．有毕业班教学经历者优先，熟悉小学至初中数学课程内容者优先。