职位情况： 1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养任务； 2、参与现场设备的安装与系统调试工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类相关专业； 2、态度积极，具备良好的沟通能力与团队合作意识，动手能力突出。 薪酬福利： 1.伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐个人仅需支付1-2元。 2.员工公寓：免费提供住宿，公寓内生活设施齐全。 3.购买社保：入职后按规定缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育保险。 4.免费班车：公司配备30辆大巴，覆盖潮州多个区域，方便员工通勤。 5.运动设施：公司建有游泳馆、篮球场、健身区等，倡导员工健康生活。 6.其他待遇：年终发放补贴，表现优异者可享技工奖800-1500元/月。员工享有带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期。

职位情况： 1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养工作； 2、参与现场设备的安装及系统调试任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，理工类相关专业背景； 2、态度积极，具备良好的沟通能力与团队合作意识，动手实践能力突出。 薪酬福利： 1.伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐仅需自付1元。 2.员工公寓：免费提供住宿，房间配备完善的生活设施。 3.五险一金：依照国家规定为员工缴纳五险一金。 4.免费班车：公司配备30辆通勤大巴，覆盖潮州多个区域，保障员工通勤便利。 5.运动设施：公司建有游泳馆、篮球场、健身区等场所，倡导员工积极参与体育锻炼。

岗位职责： 1.负责储能电源产品的系统方案与电路设计，主导项目中关键技术难题的分析与解决； 2.组织并推动生产及市场反馈的技术问题攻关工作； 3.开展电力电子方向核心技术研究，涵盖新型拓扑结构、先进功率器件及创新控制策略的探索与应用。 任职要求： 1.本科及以上学历，电力电子、自动控制、电气工程等相关专业优先考虑； 2.具备电力电子领域硬件设计经验，熟悉逆变器、光伏逆变器、储能设备、UPS、控制器、充电桩、一次电源、二次电源等产品开发流程； 3.精通元器件选型与各类磁性元件的设计； 4.掌握常用功率变换电路的工作原理与设计方法，理解功率变换控制机制及数字控制理论； 5.了解安全规范设计、EMC设计与调试技术，具备热设计基础知识； 6.具备独立完成电路设计的能力，拥有较强的问题诊断与分析能力，善于团队协作。 工作时间：8:20-11:50,13:00-17:30,五天双休制 工作地点：深圳11号线塘尾地铁B出口300米 初级~中级~高级，均有需求。

岗位职责：  1.主导 / 参与公司产品的硬件全流程开发，涵盖方案设计、核心器件选型、原理图绘制、硬件调试与验证等工作； 2.负责编写硬件设计方案、调试报告、板级测试报告、生产工艺配套文档等技术资料，确保文档规范、准确且具备可追溯性； 3.指导 Layout 工程师开展 PCB 布局布线设计，主导 / 参与 PCB 设计评审，从电磁兼容（EMC）、散热、可制造性（DFM）等维度把控设计质量； 4.支撑产品试产、量产全流程，提供现场技术支持，快速定位并解决生产过程中出现的硬件相关问题，保障量产良率与交付效率； 5.熟悉 CE、FCC、CCC 等产品认证标准，具备相关认证测试的问题排查（Debug）经验，确保产品符合合规要求。 岗位要求：  1.本科及以上学历，电子工程、自动化、信息通信工程、微电子等相关专业； 2.3 年以上消费电子产品硬件开发经验，有诊断设备、平板类产品开发经验者优先考虑； 3.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和团队协作意识，能承受一定项目进度压力。 4.扎实的模拟电路、数字电路理论基础，熟悉通用 MCU 架构及各类电子元器件（电阻、电容、芯片等）特性，能独立分析并解决复杂硬件技术问题； 5.熟练使用 Cadence、PADS 等 EDA 工具，精通原理图设计与 PCB 设计评审，对高速信号、电源完整性（PI）、信号完整性（SI）有深入理解； 6.熟悉 AC-DC、DC-DC 电源拓扑结构，具备电池包充放电管理、电源系统优化设计经验； 7.掌握 MOS 管工作原理及驱动电路设计，熟悉 TI、ADI、MPS、NXP 等主流品牌芯片方案，具备丰富的器件选型与应用经验； 8.具备运算放大电路、小信号放大电路、模拟量采集电路的设计与调试能力，有相关实际项目落地经验者优先。 9.有AI Coding具体项目经验，具备各种AI工具使用能力与应用意识，能结合岗位场景运用AI提升工作效率。

1.负责硬件需求分析、方案设计、器件选型、原理图设计，电路分析仿真； 2.负责PCBlayout指导； 3.负责板级测试、整机测试，参与产品可靠性测试、转产以及生产的支持工作； 4.完成整机EMC测试与电路优化，协助产品认证相关工作； 5.负责产品硬件技术风险管理，解决硬件板级、模块或整机系统级别的疑难问题。

岗位职责： 1、深入学习并掌握公司各职能部门的运作流程，为后续管理方向发展奠定基础； 2、配合生产、品质、技术等团队完成基础性工作，增强跨部门业务理解与实操能力； 3、参与项目执行过程，协助处理生产环节中的各类问题，助力团队高效运转； 4、整理市场端反馈信息，提出产品优化建议，辅助企业战略制定； 5、积极参与企业文化活动，推动团队融合与协作氛围建设。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 3、责任心强，工作积极主动，具备良好的任务落实能力； 4、对精密模具领域有强烈兴趣，期望在该行业长期深耕发展。 薪资福利： 1、综合月薪5-7K，入职即缴纳五险一金。 2、提供食宿（住宿标准为2人/间）。 3、享有节日福利及其他各类带薪休假待遇等。

岗位职责： 1：负责无人机飞控系统的硬件设计，开发与调试，包含主控电路，传感器模（IMU，气压计，磁力计等），电源管理模块和外围接口设计。 2：完成原理图设计，关键器件选型，PCB布局，以及硬件调试，测试与可靠性验证。 3：设计与优化飞控系统的电源架构，一般输入直流电压为12-25V.25-100V二种类型，输入12/5/3.3V,,，电流5-10A，确保在多电压，大电流瞬变场景下的稳定，高效，并实现低功耗管理。 4：制定硬件测试方案，及EMC环境可靠性测试，支持产品通过FCC，CE认证。编写硬件设计文档和生产指导文件，为以后的生产提供技术支持，并解决量产中的问题。参与硬件技术预研与创新。 任职要求： 1：学历大专及以上，电子，通信，自动化等相关专业，3年以上电子硬件开发经验，有机器人，无人机，或嵌入式，产品硬件开发经念者优先。 2：精通模拟/数字电路设计，对高频信号，微弱信号处理有深刻理解，对电子硬件的原理图PCB设计，熟练2-10层PCB板的设计，会PADS优先 3：精通核心电路的设计，如多路DC转DC/PMIC，STM32/ARMe等系列主控电路，熟悉IMU（陀螺仪/加速度计）接口与布线。熟练使用示波器，频谱仪等工具。 4：深入理解电磁兼容设计与整改，信号/电源完整性设计原则有成功经验，熟悉无人机系统架构。了解Pixhawk等开源飞控硬件者优先。

一、岗位职责 1、主导电子产品的硬件方案设计，以风扇类产品为主，核心负责电源电路、锂电池充电电路及电量监测模块的开发、优化与落地； 2、独立完成硬件原理图设计、PCBLayout布线，输出完整设计文档（含BOM表、Gerber文件、测试规范、设计说明等）； 3、负责电源电路、充电系统的调试与验证，解决研发、试产及量产全流程中的硬件技术问题； 4、深度应用英集芯IP5306、IP5310、IP2315等充电IC，基于芯片特性完成电路设计、参数配置及功能优化； 5、参与产品需求分析与方案评审，提供电源、充电相关的技术决策建议； 6、配合测试、生产团队完成产品测试验证、量产导入，确保硬件性能符合设计标准。 二、任职要求 学历与经验： 本科及以上学历，电子、电气、自动化等相关专业，3年以上硬件研发经验； 或大专学历，5年以上硬件研发经验，有风扇、小家电或电源类产品设计经验者优先。 技术能力： 精通DC-DC、LDO等电源电路设计，熟悉锂电池充电管理、电量检测原理及保护机制； 深入掌握英集芯IP5306、IP5310、IP2315等充电IC的应用场景、电路设计要点及调试技巧； 具备独立设计硬件原理图和PCBLayout的能力，熟练使用AltiumDesigner等EDA工具； 能熟练使用示波器、万用表、电源等工具进行电路调试与故障排查。 综合素养： 逻辑思维清晰，问题解决能力强，对硬件设计有高度责任心和严谨性； 具备良好的跨部门沟通能力和团队协作精神，能高效推进项目落地； 了解小家电安规、EMC等相关标准者优先。 三、我们提供 薪资待遇：15K-22K/月（根据经验和能力定薪），年终奖金+项目提成； 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工团建； 成长空间：核心项目研发机会，清晰的技术晋升路径，定期行业技术培训； 工作环境：舒适办公环境，扁平化管理，鼓励技术创新与经验分享。

有2年以上皮具手袋厂IE工作经验 负责生产车间所有工序的工时与工价核定 优化生产工艺流程，提升生产效率 负责外发产品的计价核算工作 负责新品的成本报价及材料用量计算 熟悉手袋、化妆包等产品的制作工艺流程 能合理评估并制定产品工序单价 具备较强的处事能力，沟通协调顺畅 工作积极主动，能适应一定的工作压力

招开年熟练固定收袋工，自立拉链袋和双边袋、模切多名，工资面议 上班时间: 8--11 制袋打杂多名，制袋机长多名（熟练自立拉链、双边、模切），工资面议。 。 地点：美乡工业区 联系电话/： 不熟勿扰

枫洋枫二工业区沙淇丽陶瓷厂招清洁杂工一对，工资面议，联系电话：苏先生

潮州凤塘要一水台头、要会养海鲜7500，一年13薪，一个月两天休息天，有意者联系庄厨

凤塘浴室柜厂年后招聘 浴室柜厂因发展需要，年后需招以下职位： 1.碳纤维镜柜安装工3名 计件 2.碳纤维开料师傅1名 计件 3.浴室柜普工3名 计件 4电商客服和开单3名 联系电话：，， 地址智勇中学附近。

招，收房阿姨，做白天的，4200一个月，，地址建安花园附近

诚聘： 工程师1名，3年工作经验以上，有散热器，不锈钢经验的优先，薪资1.2K—1.6K，经验丰富可再谈 （CNC技术员4名） 两年以上经验，批量件，主要是看线维护，处理异常，有不锈钢经验的优先 包吃住，购买社保，26天，薪资到手9K-10K 联系人：李生，

申恒电力设备有限公司公司高薪诚聘！ 电力变压器装配老师5名 电力变压器绕线老师5名 要求工作经验2年以上 工业工程师1名 绝缘制作工1名 普工1名待遇优厚！有意请电话 李 福利待遇：1.缴纳五险； 公司地址：温州市乐清市经济开发区浦南六路168号

技术员、储备干部 中专以上学历，机械类相关专业优先安排；男女不限，18－45岁（已满）。主要生产线路板辅件及组装产品；员工实际工作2.3个小时，机器运行6.7个小时才需上料，机器运行时间，员工玩手机 薪资福利:第一个月5000起步，第二个月6000－7000，工资7000以上；大专以上学历、保底6000，转正7000 - 9000起；过年留厂奖励20元；同工同酬，员工入职购买五险一金；每月25号发薪；包吃包住，吃饱为止 真工厂直招；不用体检，不查纹身；坐班两班倒，普通工衣；面试时间：周一至周五下午1点半面试，正常入职当天安排住宿，周六只面试不入职周日休息；面试需准备：2张照片，2张A4身份证复印件，1支笔，自带口罩

职位详情 毕业时间：2026年 招聘截止日期：2026.03.31 26届毕业生可投专业不限 学历 大专 （应届生）以及民办本科（应届生） 初级储备干部薪资：4500-6500(包吃包住)上六休一 综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。 转正后底薪2860，综合薪资：5500-8000 工作部门 品质部-生产部-三机部 华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务，在行业内有一定的影响力。 有意向投递开聊

三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责： 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化，包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析，解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目，撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作，推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术，提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求： 1、博士学历，材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验，熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术（如XRD、SEM、热导率测试等）。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇： 年薪30万元以上，缴纳五险一金，工作餐，住宿安排或补贴。

招聘岗位：办公文员（订单处理/打唛头标签） 工作地点：潮州市彩塘镇华桥成兴公司办公室一楼 招聘人数：3名 工作性质：全职 岗位职责： 1.接收并核对业务员提交的订单资料，准确无误地录入系统； 2.负责产品唛头标签的打印与制作，确保内容清晰、信息正确； 3.与生产、仓储、质检等内部岗位保持沟通，跟进订单执行情况； 4.协助完成出货前的流程对接，保证相关文件齐备、标签符合规范； 5.完成上级安排的其他行政事务，有专人指导，逐步掌握操作流程。 任职要求（请仔细阅读，不符者勿扰）： 1.责任心！责任心！责任心！（关键点强调三次，工作需严谨细致） 2.熟悉Word、Excel等常用办公工具，能快速适应标签排版及数据整理任务； 3.认识26个英文字母，可识别英文唛头和标签中的客户名称、型号、数量、产地等基本信息； 4.具备良好沟通能力，能够顺畅对接厂内各环节人员； 5.逻辑清楚，条理分明，具备多任务处理能力； 6.有唛头打印、外贸单证或文职类经验者优先考虑； 7.态度积极，能配合加班（出货旺季需支援），期望员工长期稳定发展。 岗位福利： 1.薪资按班次计算，具体面议，体现多劳多得原则； 2.办公环境干净整洁，团队协作氛围佳，配备带教人员，成长机会多。 我们不招“差不多”人选 我们需要的是： 1.做事可靠、细致尽责的人； 2.愿意专注做好每一张标签的人； 3.可以长期稳定发展的伙伴！ 工作地址：潮州市潮安区彩塘镇华侨成兴公司（办公室岗位，无需进入车间） 有意者可直接联系人事或现场负责人预约面试，也欢迎携带简历上门咨询！ 期待踏实肯干、有责任感的你加入我们的队伍

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常监督与管理，保障生产作业有序进行； 2. 组织并协调团队高效完成各项生产目标，确保产出效率与产品品质达标； 3. 及时发现生产环节中的异常情况，协同相关人员制定并落实改进措施； 4. 严格执行公司安全管理制度，积极参与各类安全生产培训活动。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通与配合； 2. 注重工作质量，能够按照标准流程规范执行各项任务； 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可快速响应并解决现场突发状况； 4. 拥有积极向上的工作心态，能适应生产一线的工作节奏与环境。

岗位职责: 1. 负责工厂仓储的日常运营与维护，保障仓库物料的安全性与环境整洁。 2. 具备较强的统筹与执行能力，能高效推进仓内各项作业流程。 3. 执行原材料验收、入库登记、配料出库、订单配货及发货，承担仓储日常管理与定期盘点工作。 4. 优先考虑：有电煮锅、小家电类生产型企业从业经验者 工作时间与薪资待遇： 1. 工作时段为8:00-12:00，13:30-17:30，每日工作8小时 2. 月薪范围6-15K 3. 公司环境优越，全新七层独栋办公楼，配备独立工位，空调全覆盖，设施完善，位于东彩路中段核心地段，详情可查看主页公司实景视频与图片 4. 享有法定节假日及本地传统节日假期（合理调休，春节休假超半个月） 5. 按规定缴纳社会保险 6. 各类奖金补贴：销售激励（含广交会专项、月度/季度/年度销售冠军奖励）、通讯补贴、全勤奖励、年终奖金 7. 员工关怀活动：不定期组织下午茶、团队聚餐、集体团建 8. 提供专业技能培训，享受话费补贴、交通补贴及住宿支持 高福利、高底薪、高提成，待遇优厚，诚邀追求高收入、有能力的人才加入！

1.懂白釉、色釉； 2.懂做样品； 3.有管理经验。

岗位职责: 1、承担五金模具的设计与开发工作，确保方案符合产品生产需求； 2、参与新产品开发阶段的模具可制造性评审，提供可行性优化建议； 3、协助处理模具加工过程中的技术难题，保障模具质量和项目进度； 4、针对在用模具开展持续改进，提高生产效率与产品品质； 5、主动跟进模具行业新技术发展，不断提升设计水平与专业素养。 任职要求: 1、热爱五金模具设计工作，具备较强的分析判断与问题解决能力； 2、掌握五金材料性能及加工工艺，能准确识读产品图纸； 3、具备良好的协作意识，可与不同部门人员顺畅沟通配合； 4、精通CAD、PRO/E等设计工具，有实际项目操作经历者优先考虑； 5、熟悉模具全流程设计规范，能独立完成设计任务并推动落地执行。

1.懂日用瓷贴花管理 2.懂日用瓷电镀管理 3.有责任心

岗位职责 1、负责自动化设备的组装、焊接及检验流程开发与实施，优化生产质量与效率； 2、承担生产设备所需的工装、夹具及治具的设计与调试工作； 3、编制设备作业指导书，并组织操作、维护及保养相关培训； 4、参与自动化产线的布局规划及相关配套设施设计； 5、统筹设备日常维护与保养工作的组织实施。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业，具备3年以上生产设备自动化开发与导入经验； 2、具有自动化产线成功导入并落地运行的实际项目经验； 3、熟悉工装、夹具、治具设计，掌握焊接工艺及相关检测技术； 4、具备较强的装配方案制定及作业文件编写能力； 5、性格开朗，善于发现和分析问题，具备良好的沟通与解决问题的能力。

岗位职责: 1. 负责UG分模作业，保障模具设计方案满足产品实际需求 2. 绘制产品结构图纸，配合完成塑料模具的设计工作 3. 协同团队成员，推动模具生产流程顺畅执行 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效推进工作任务 2. 易于融入集体，拥有良好的团队协作意识 3. 具备自主学习能力，可持续改进和优化工作方式

1.懂白釉、色釉；2.懂做样品；3.有管理经验。

1. 生产数据统计与报表编制 -每日收集车间生产数据，确保数据真实准确 2. 生产计划与订单跟进 -协助上级制定生产计划，将订单要求分解至各生产班组，明确生产任务、交货期限及质量标准 -跟踪订单生产进度，协调解决生产过程中的异常问题 -对接销售部，确认订单发货需求，配合完成发货单据核对与交接 3. 物料与文档管理 -协助踪物料到料情况，确保生产连续性 -登记生产车间材料领用、消耗及结余情况，定期与仓储部进行物料盘点， 4. 沟通协调 -作为生产部内部及跨部门沟通桥梁，传达上级指令，协调解决生产协作中的问题

岗位职责： 1、负责交换机产品的原理图设计，Layout评审，BOM制作，硬件调测； 2、设计文档及产品文档编写； 3、生产导入与技术支持； 4、完成上级交办的其它工作。 任职要求： 1，电子、通信类相关专业本科或以上学历。 2，熟练使用Orcad、Allegro等电路、PCB设计工具。 3，有三年以上交换机产品硬件设计经验，有PoE设计经验更佳。 4，具备良好的沟通能力，工作积极主动，做事仔细踏实。 工作时间： 1.9：30-11：45；13：30-19：15； 2.双休，节假日按照国家规定 岗位福利： 1.社保类型：五险一金 2.奖金补贴：年终奖、绩效奖金、交通补助 3.家庭旅游基金： 3.1入职年满1年的同事可享受5000元/年的； 3.2入职年满2年的同事可享受7000元/年的； 3.3入职年满3年及以上的可享受10000元/年的。 4.节假日补贴/礼物：端午节、六一儿童节和中秋节等。