
技术研发工程师(多地区可投)
1.5-3万/月
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发高分子材料无机非金属材料功能材料玻璃材料陶瓷树脂材料塑料材料胶粘材料
base地:广东潮州、深圳,四川南充、德阳、成都,江苏苏州。
可直接在官网留学生模块投递,网址:https://hr.cctc.cc/oversea
专属内推码【065363】
岗位职责:
1、负责材料配方的设计与优化,提升原材料综合性能;
2、开展新工艺的研发与引入,提升产品品质及制造效率;
3、主导新产品开发过程中的技术设计与关键技术难题攻关;
4、推进新产品从研发到批量生产的转化及持续优化;
5、负责生产过程中工艺参数的维护与改进,提升产品性能与良品率。
岗位要求:
1、具备扎实的专业基础,材料类、化学化工类、物理类、电化学、电镀、电子信息、材料加工工程等相关理工科专业优先;
2、逻辑清晰,具备良好的观察力与自主学习能力;
3、富有创新意识,善于独立思考,具备问题分析与解决能力;
4、具备较强的英语或日语读写能力,能熟练查阅相关技术文献;
5、熟悉常见材料分析与表征方法,有较多分析检测设备使用经验。
生产储备干部
4-8千/月
生产运营免费培训3-5人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1. 跟随班组参与车间生产作业,学习果糖熬糖相关工艺操作;
2. 服从车间工作安排,配合完成生产任务,做好现场卫生、设备基础维护;
3. 学习生产现场管理、人员协调,后续可成长为机长、班组长、生产主管;
4. 遵守车间管理制度,做好岗位安全规范。
任职要求:
1. 识字,身体健康,能吃苦耐劳,服从工作安排;
2. 有果糖熬糖相关经验优先,无经验可带薪培训;
3. 能接受白 / 夜班轮班,退伍军人优先;
4. 年龄 20-50 周岁。
上班时间:
白班:08:30-20:30
夜班:20:30 - 次日 08:30夜班享有额外补贴
晋升通道:
储备干部 → 机长 → 生产组长 → 生产主管
储备干部【设备方向】
5-8千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班其他企业(甲方)需要倒班
职位情况:
1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养工作;
2、参与现场设备的安装及系统调试任务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历,理工类相关专业背景;
2、态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手实践能力突出。
薪酬福利:
1.伙食补贴:公司提供餐饮补助,每餐仅需自付1元。
2.员工公寓:免费提供住宿,房间配备完善的生活设施。
3.五险一金:依照国家规定为员工缴纳五险一金。
4.免费班车:公司配备30辆通勤大巴,覆盖潮州多个区域,保障员工通勤便利。
5.运动设施:公司建有游泳馆、篮球场、健身区等场所,倡导员工积极参与体育锻炼。
储备干部
5千-1万/月
其他生产营运人员经验不限大专市场营销方向销售方向
1;负责终端网点的开发与周期性维护拜访
2;管理及培训销售团队
3;学习公司销售政策并落实执行
4;按时完成销售数据报表并及时汇报
岗位要求:
1;持有有效驾驶证
2;近三年毕业或即将毕业的大专及以上学历人员
3;能适应出差及培训安排
4;退伍军人优先考虑
待遇:
1;入职前3个月享受保底薪资,专科5500元/月、本科6000元/月
2;按规定缴纳五险
3;出差期间食宿、交通、通讯费用实报实销
4;入职满一年后可享受带薪年假
职位福利:包吃、通讯补贴、带薪年假、交通补贴、餐费补贴、住房补贴、五险一金
储干(设备维保方向)
5-8千/月
其他生产营运人员包吃包住有提成月结经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班企业(甲方)不要求证照需要倒班
职位情况:
1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养任务;
2、参与现场设备的安装与系统调试工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工类相关专业;
2、态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手能力突出。
薪酬福利:
1.伙食补贴:公司提供餐饮补助,每餐个人仅需支付1-2元。
2.员工公寓:免费提供住宿,公寓内生活设施齐全。
3.购买社保:入职后按规定缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育保险。
4.免费班车:公司配备30辆大巴,覆盖潮州多个区域,方便员工通勤。
5.运动设施:公司建有游泳馆、篮球场、健身区等,倡导员工健康生活。
6.其他待遇:年终发放补贴,表现优异者可享技工奖800-1500元/月。员工享有带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期。
压力容器助理工程师
5千-1万/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职长白班工作餐免费月结工资住宿免费有空调水电免费坐班缴纳社保
岗位职责:
1. 协助工程师完成压力容器的设计校核、工艺编制及技术文件整理工作
2. 参与压力容器制造过程中的现场技术指导与质量监督
3. 配合完成压力容器的检验检测、试压验收及问题整改闭环
4. 编制施工方案、作业指导书等工程技术资料,确保符合TSG 21等法规标准
5. 协同生产、质检、采购等部门推进项目进度,保障安全合规交付
任职要求:
1. 熟悉压力容器相关国家标准(GB/T 150、TSG 21)及ASME规范者优先
2. 具备机械、过程装备与控制工程、材料成型等相关专业背景
3. 能熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调与文档编写能力
5. 持有压力容器设计审批人员资格证或R1/R2快开门式压力容器操作证者优先
储备干部(设备类)
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专
储备干部(设备方向)
职位情况:
负责车间/工序内设备的维修、维护及日常保养工作;
参与现场设备的安装与系统调试任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类专业优先;
2. 态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手实践能力突出。
职位福利:
加班补助、年底双薪、全勤奖、五险一金、餐补、包住、员工食堂
手工电弧焊电焊焊接长期1-2人月结包工自备工具技术好专业师傅焊工证
岗位职责:
1.负责镀锌方管等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准
2. 按图纸和施工要求进行下料、组对、定位及焊接操作,及时修正偏差
3. 正确使用电焊机、氩弧焊机、切割设备等工具,并做好日常维护与保养
4.严格执行焊接工艺规程和现场安全规范,规范佩戴防护用品,杜绝安全隐患
5.配合质检人员完成焊缝自检、报检及返工处理,确保工程一次验收合格
任职要求:
1. 熟练掌握手工电弧焊、氩弧焊、二氧化碳保护焊等常用焊接方法
2. 具备基本识图能力,能理解简单焊接结构图纸和技术要求
3. 工作认真负责,吃苦耐劳,适应潮州市湘桥区现场作业环境
4. 持有有效焊工操作证(IC卡)者优先
5. 学历不限,经验不限,欢迎踏实肯学的新人应聘
标记工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责完成所有项目关键原材料标记开发、检验等各个环节,解决放大工艺等实际开发问题。负责组织实施产品的技术改进工作;
2. 参与建立试剂生产工艺流程及相关验证工作,实现产品可靠稳定量产;
3. 负责参与化学发光关键原材料的标记工艺开发及验证工作,满足研发和生产部门试剂关键原料的需求;
4. 相关试剂平台建设工作;
5. 完成上级安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,生物学,免疫学、医学检验、化学...
产品开发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员月结大专
1. 熟悉应用开发流程,熟悉制作技术标准文件(BOM、SOP等)。
2. 熟悉新产品开发流程(APQP、DFMEA等)。
3. 熟练2D/3D/PRO-E绘图软件,有较强的逻辑分析能力。
4. 有汽车空调系统、家电行业经验优先。
5. 本岗位可接受优秀应届毕业生(机械电子相关专业)。
上海日资半导体储备干部月薪8千+包吃住
6-7千/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职两班倒工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服恒温车间缴纳社保读写26个字母
工作人员繁忙,请求职者直接电话咨询报名
招聘要求:年龄18-36岁,男女不限
无案底,中专及高中以上文化程度
底薪2900:,加班费25元/小时,岗位津贴500-1000,夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+
做四休一,月工时240以上,做六休一月工时260以上
吃:工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐,
住:双人间
其他福利:可缴纳五险一金
小时工:28元/小时(含所有补贴)工资直发,无套路
南溪天海线束招储备干部、技术人员
6-9千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业
生产汽车线束、包吃包住
南溪本地上班16/H+[1-3元绩效]
外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴
外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂
回来人员将是技术人员-或一线班组长
有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
惠州电子厂实习生,提供食宿,可盖实习证明,年度旅游,半年调薪
200-310元/天
生产运营免费培训包住20人以上月结1年以下大专全职两班倒工作餐免费
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
工艺工程师(无机非金属材料方向)
1.8-2.5万/月
工艺工程师PE经验不限硕士材料工艺设计工艺改良无机非金属材料玻璃材料陶瓷硅胶
岗位职责
1、承担无机材料的研发导入工作,优化并改进其制备工艺;
2、构建无机材料与产品性能之间的关联机制,基于材料-性能对应规律持续提升制程技术水平;
3、设计并执行实验改善方案,完成数据整理、汇总及后续跟踪反馈;
4、致力于提高无机材料生产效率,控制制造成本,并为生产过程中的异常问题提供技术支撑。
岗位要求
1、硕士及以上学历,材料、化学等相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2、具备良好的中英文文献检索能力,并能有效应用于研发实践;
3、基础知识牢固,沟通顺畅,实践操作能力强,逻辑分析能力佳;
4、拥有较强的创新意识、学习能力与协调组织能力,具备良好团队协作精神;
5、作风踏实,乐于深入生产一线发现并解决实际问题。
晶振成型班组长
1.2-1.6万/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理生产物料管理
【岗位职责】
1. 负责晶振成型车间(如注塑、压铸等)生产班组的日常运营管理,组织团队高效完成各项生产任务,确保按时交付且质量达标。
2. 监督并指导组员规范执行成型工艺要求与作业流程,保障设备运行参数的稳定性。
3. 主导成型环节的首件检验及过程巡检工作,能够迅速识别缺料、缩水、披锋等典型成型缺陷,并采取有效措施处理。
4. 组织班组成员的考勤管理、绩效考核与技能培养,推动多能工建设,持续提升团队综合操作能力。
5. 推行车间6S管理与安全作业制度,合理控制物料使用,减少浪费,助力生产成本优化。
【任职要求】
1. 具备大专或以上学历。
2. 拥有3年以上晶振或电子元器件成型岗位实操经验,其中至少1年担任带班或班长职务。
3. 熟悉成型生产工艺,具备独立应对和解决产线常见异常问题的能力。
4. 具备良好的团队管理素质、执行力以及跨部门协作沟通能力。
电镀工艺技术员
1-1.8万/月
工艺工程师PE3-5年本科表面处理工艺电镀工艺
岗位职责:
1. 负责电镀及化学镀药水配方的优化与开发;
2. 承担产品失效问题的分析及相关机理研究;
3. 负责提升电镀/化镀层各项性能(如结合力、防腐性、可焊性及耐高温性等);
4. 解决生产现场相关的工艺技术问题。
岗位要求:
1. 本科及以上学历;
2. 理工科背景(材料、高分子、化学等相关专业),熟悉镍、金、铜等金属电镀工艺者优先;
3. 对技术研发工作有浓厚兴趣,具备2年以上相关工作经验;
4. 具备良好的沟通协调能力、学习理解能力及问题分析能力;
银粉工厂设备主管
2-4万/月
厂长/主管本科
【岗位职责】
1. 负责现场设备维修管理及协调工作。
2. 负责设备巡检和周期性维护相关工作,包括客户审核、文件修订。
3. 负责推进现场设备的改进、升级换代及自动化产线推进。
4. 负责设备EAM台账管理工作。
5. 负责安全和6S管理工作。
【岗位要求】
1. 有2年以上的银粉工厂设备管理工作经验,能够主导设备自动化产线搭建,身体健康,沟通协调能力良好,做事认真负责。
2. 做事有方法,有银粉设备相关资源。
贴花与电镀车间运营主管
6-8千/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验其他
1.懂日用瓷贴花管理
2.懂日用瓷电镀管理
3.有责任心
工艺工程师(银粉)
1.2-2.2万/月
工艺工程师PE3-5年硕士化工材料材料工艺设计工艺改良
岗位职责:
(1)制定产品相关的工艺技术文件。
(2)推动工艺技术水平提升,组织实施工艺改进实验。
(3)分析并解决日常生产中的工艺质量异常问题,落实改进措施并持续跟踪效果。
(4)跟进新材料、新工艺及新设备的试验验证与实际应用。
(5)参与新产品的研发与开发工作。
要求:
(1)专业背景:硕士学历,材料或化工类相关专业。
(2)经验技能:具备2年以上银粉生产企业工作经验,熟悉湿化学液相还原法制备工艺及配套设备,有规模化生产经历者优先,具备自动化产线操作经验者更佳;
(3)掌握粒度分析仪、BET比表面积仪、XRD、ICP、SEM等常见检测设备的原理与应用。
(4)其他素质:具有良好的数据洞察力(善于从数据中提炼规律)、逻辑思维能力以及一定的抗压能力。
流体仿真工程师
2.2-2.8万/月
仿真工程师3-5年硕士流体仿真结构仿真热仿真
*岗位职责
1、负责BoP热管理系统的分析与设计;
2、承担BoP部件及管路的热工计算、校核与优化工作;
3、处理设备运行中的异常问题,并开展技术分析。
*岗位要求
1、具备工程热物理、流体力学等相关专业背景,熟练掌握热工领域数值模拟仿真技术,至少精通一种仿真软件;
2、拥有流动传热、多相流或化学反应过程数值模拟的实际项目经验;
3、英语能力突出者优先考虑。
工艺技术工程师
1-2万/月
工艺工程师PE3-5年大专工艺改良工艺设计
岗位职责
1、开展工艺技术的优化与持续改进工作;
2、针对产品质量问题及生产过程中出现的异常进行分析并推动解决;
3、推进各生产工序降本增效相关技术改进项目的实施;
4、负责新材料、新工艺、新规格及新设备的引入、验证与开发工作。
任职资格
1、高分子、无机非金属、化学、化工等相关专业背景;
2、工作积极主动,具备良好的沟通协调能力与实践操作能力,条理清晰,计划性强,细致稳重,踏实认真,具有较强的逻辑分析能力;
3、具备较强的信息检索能力,能够查阅和理解英文技术资料;
4、具备良好的抗压素质,愿意深入生产现场,责任心强,勇于承担责任;
5、专业基础扎实,学习领悟力强。
切削液高级研发工程师
1.1-2.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科化工产品日化高分子材料精细化工产品配方研发
【岗位职责】
1. 开发各种材质以及工况的切削液配方
2. 配合销售推广切削液添加剂,帮客户定制方案
3. 配合销售出差拜访客户
4. 帮助客户解决线上问题
5. 承接公司各项研发任务
【岗位要求】
1. 在切削液领域有丰富的研发经验
2. 有大量的线上问题解决经验
3. 对于各种工艺的金属加工液有应用稳定的方案
技术研发工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员1-3年硕士树脂材料高分子功能材料高分子基复合材料材料研发材料工艺
工作内容:
1、开展浆料配方及工艺技术的研发与优化,提升产品综合性能;
2、设计并执行实验改进方案,完成数据整理、过程跟踪及结果反馈;
3、进行浆料组分分析、原材料选型与验证,推进配方优化及失效问题分析;
4、配合事业部解决涉及有机材料的关键生产工艺难题。
职位要求:
1、具备高分子材料合成、化学或化工相关背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2、具有科研项目经验并取得相应成果(如论文、专利),有项目获奖或竞赛获奖经历者优先;
3、能够熟练检索并应用材料研发领域的中英文文献资料;
4、专业基础牢固,沟通顺畅,实践操作能力强,具备良好分析思维;
5、拥有较强的创新意识、学习能力、组织协调能力,以及良好的团队协作精神。
项目工程师(奖金+分红)
1.1-2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工厂自动化英语
【岗位职责】
1. 跟进客户现场架线项目实施进度,协调各方关系(客户、上级领导、团队成员等),对架线期间出现的问题予以跟进和解决。
2. 跟踪各系统项目状态,监督项目进展情况,督促相应的项目负责人抓紧项目进行,及时向上级汇报项目进展情况。
3. 负责项目成本管理,组织编制项目成本控制计划并合理分解。
4. 对团队成员进行工作安排、督查。
5. 项目结束时,进行结项工作,整理各种相关文件。
6. 维护和CM厂之间的关系。
生产管理(班组统筹)
8千-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产进度管理生产现场管理生产质量管理生产工厂管理
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、落实车间/班组的人力资源配置与日常人员管理工作;
3、推进车间/班组现场6S管理,监督质量控制、成本节约及设备运行状况;
4、推动车间/班组内的创新实践与相关组织协调工作;
5、营造良好的团队氛围,提升班组成员的归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
玻璃烧结工艺研发
1.3-2万/月
工艺工程师PE3-5年本科材料工艺设计无机非金属材料
工艺开发(烧结方向-base潮州,前期入职深圳)
岗位职责
1、负责电堆玻璃烧结及还原工艺的研发与优化;
2、负责生产过程中工艺异常的分析、定位与解决;
3、协助新版烧结生产设备的开发及相关工艺验证工作;
岗位要求
1、具备2年以上陶瓷材料、浆料排胶及烧结工艺研发相关经验;
2、熟悉马弗炉、隧道炉、气氛炉等高温烧结设备的操作与应用;
3、工作踏实,具备较强的抗压能力,能随时响应并处理现场设备异常;
4、潮汕籍人员优先考虑。
栏目概述
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