
充电器电子工程师
1-1.5万/月
电子工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责充电器产品的电子电路设计与开发
2. 参与产品样机调试及性能验证
3. 配合团队完成产品量产技术支持
【岗位要求】
1. 熟悉开关电源、充电管理等电路设计原理
2. 具备硬件调试与问题分析能力
3. 能熟练使用常用电子测试仪器及设计软件
叠层电感研发工程师
1.3-2.6万/月
电子工程师3-5年本科激光打孔印刷技术制网技术叠层电感
岗位职责:
1、负责电感相关的工艺、设备及制程技术工作(涵盖激光打孔、印刷、制网、生料加工、设备操作等环节)
2、持续推进工艺、设备与制程技术的优化与改进
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备相关行业工作经验
2、具备积极进取的态度和快速学习新知识的能力
3、工作地点:广东潮州
CAM & IM工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技Genesis
我司为专业HDI板生产商,MI、CAM和QAE是分开的三个小组。MI小组、CAM小组、QAE小组人员编制近50人,主要板子为2阶HDI板,类型为手机板。我司有专业的脚本编程团队,自动化程度比较高。
【岗位要求】
1. 具有MI审核/CAM审核/QAE审核的相关工作经验3年或以上;
2. 熟悉多层板的生产流程或HDI板件生产流程;
3. 熟悉GENESIS软件操作。
【福利待遇】
早、中班,月休4天,免费包吃住。
每周一~周六上午08:00~17:00可安排面试,请有意向且符合应聘资格的求职者电话预约后直接到公司进行面试!
制冷撬块机组工程师(双休+包食宿+13薪)
1.2-2万/月
其他生产营运人员包吃免费培训月结3-5年本科非标设备AutoCADSolidWorks制冷系统大型中央空调撬块机组
【岗位职责】
产品的优化升级设计
1. 参与产品优化升级项目,通过改进设计、装配及结构方案,重新规划科学合理的设计流程与生产工艺,并开展验证工作,达成降低成本、提升性能、增强运行稳定性的目标;
2. 依据设计方案完善产品标准化清单及图纸(2D与3D),编制配套的技术文档资料;
3. 建立标准设计规范与零部件验收标准,确保技术人员在统一规范下开展设计工作,推动配件的统一性与标准化;
产品设计标准文件编制
1. 主导制定产品设计规范,撰写相关规范化文件;
2. 对已验证的设计方案,整理形成标准技术资料;
3. 跟进设计文件的实际执行情况,持续优化和更新文件内容及流程规范;
项目管理与设计培训
1. 在上级指导下制定所负责项目的短期(月度、季度)工作计划与目标;
2. 对各项任务进行跟踪、分析与评估,并及时向上级反馈进展;
3. 组织开展所辖产品相关的工艺设计培训工作。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,机械设计、能源动力、机械工程、机电一体化等相关专业;
2. 具备3年以上机械设计工作经验(需有整机设计经验),具有大型制冷设备、中央空调或冷水机组行业背景者优先,具备制冷撬块机组设计经验者优先;
3. 精通机械结构与装配设计,掌握机械加工及装配工艺知识;
4. 熟练使用Word、Excel、PPT、X-mind等办公软件;
5. 熟练操作CAD、SW等绘图工具,具备较强的图纸绘制能力;
6. 具备机械方案设计能力,熟悉零部件选型应用及常用工程材料的性能与选用原则;
7. 具备产品工艺设计与优化能力,可独立编写工艺文件并开展工艺培训(非必需);
8. 具备良好的问题发现、分析与解决能力,具备较强的目标与计划管理意识,优秀的沟通表达及培训能力。
【公司福利】
1、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,周末双休;
2、节假日:享受国家法定节假日,带薪年假、婚假、产假、病假等;
3、五险一金:全员参保,享受五险一金待遇;
4、活动:定期组织多样化员工活动,如外出旅游、部门聚餐、郊游、年会(自编自演,优秀节目设奖金)、知识分享会、拓展训练等;
5、福利:提供体检费用报销、春节返乡交通费报销、高温补贴、节日礼品等;
6、培训成长:入职后安排专业工程师一对一指导培训;
7、食宿:试用期期间提供食宿,转正后提供午餐和晚餐(四菜一汤标准)。
3D品质工程师(储备干部)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专生产计划管理生产质量管理UG3DMAXMAGICSSolidWorksPro/ESLASLS
3D品质工程师(储备干部)
【岗位职责】
1. 建立公司产品的工艺参数、品质标准;
2. 协助工厂解决产品质量问题、潜在质量隐患,并制定、实施纠正和预防措施;
3. 负责工厂产线稽查及产品出货放行标准;
4. 协助产线制订、修改及完善各工序SOP;
5. 以生产储干身份在生产工厂驻场,精进产线工序、生产人员管理及品质专项改善,后续往生产主管及以上管理梯队晋升。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,3年以上3D制造工作经验,有过3D大厂经历优先;
2. 具备3年及以上3D厂工作背景,熟悉SLA/SLS/SLM/FDM至少2种主流工艺全流程;
3. 精通生产计划排程、现场管理、成本控制、精益改善;熟悉3D打印材料特性、设备原理、后处理工艺;
4. 需做过生产管理,生产管理方向人选需主管及以上级别,带过领班、50人+团队规模优先;
5. 沟通表达能力流畅,工作主动积极性强,有责任心,认同制造业高效交付文化。
广东潮州货运站招工:1,小货车司机,要搬货,技术过关。2,装卸车搬运工。详情请联系
搬运工装卸工
货运站招工:1,小货车司机,要搬货,技术过关。2,装卸车搬运工。详情请联系
切肉工
古板头市场牛肉铺头招切肉师傅.招工牛肉师傅.招工牛肉学徒.工作时间:6:30--12:30(可能提前下班)下午3:00--7:00联系电话
潮州湘桥区工地需要两个刮涂料师傅。要求技术好的。一天8.5个小时。330一天。可当天结账。
330元/天
腻子工1-2人日结
工地需要两个刮涂料师傅。要求技术好的。一天8.5个小时。330一天。可当天结账。
潮州揭阳汕头招水电卫浴安装师傅,年收入 20 万,单量稳,要求会开车。
300-600元/天
卫浴水电工3-5人月结
潮州揭阳汕头招水电师傅,年收入20万,单量稳,要求会开车。
电子工程师
5-9千/月
电子工程师经验不限大专Python
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发及量产中的技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,配合结构、软件团队完成整机联调
4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接,保障元器件性能与成本平衡
5. 跟踪行业技术动态,推动设计方案持续优化与创新应用
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,大专学历及以上
2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具,掌握示波器、万用表等仪器操作
4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力,责任心强,注重细节
5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先
显示屏电子工程师
1.2-2.1万/月
电子工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 对手机屏幕测试中出现的不良进行分析,找到不良原因。
2. 根据客户要求,测试并收集手机屏幕相关数据。
3. 完成失效分析/数据收集报告。
4. 完成其他客户的任务要求。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,掌握屏幕的基础原理,熟悉屏幕的各类不良分析。
2. 英语读写能力良好,CET-4通过,CET-6优先。
3. 有手机平板屏幕相关工作经验优先。
4. 熟悉示波器/Keyence/LIT/TDR操作优先。
离子源物理设计工程师
1.5-3万/月
电子工程师3-5年硕士
岗位职责:
负责离子源磁场设计、工艺设计及注入引出设计研发,参与安装调试 工作
任职要求:
1.硕士及以上学历,物理、核科学与技术、加速器物理、等离子体物理 或相关专业背景;
2.熟悉 ECR 离子源或辉光放电离子源的物理原理与结构设计方法;具 备离子源磁场、注入引出及等离子体仿真经验,熟练掌握相关仿真软 件;
3.有离子源实验室研发、安装调试或工程转化经验优化。
汽车/工业电子研发工程师
8千-1.2万/月
电子工程师1-3年本科结构开发三电系统电控系统工业控制电力电子
【岗位职责】
1. 新产品全流程开发
负责车载领域/工业新能源薄膜电容新产品的方案设计、样品试制、测试验证及量产导入,确保产品性能满足设计要求。
2. 产品优化与技术攻关
主导现有产品的性能提升、成本优化(VAVE)及可靠性增强研究,快速响应并解决产品在全生命周期中的技术难题。
3. 技术支持与客户对接
为内部工艺、质量部门提供强有力的技术支撑;作为技术接口人参与客户交流,精准对接并转化客户需求。
4. 合规与标准执行
确保所有产品设计与验证流程严格遵循汽车电子行业标准(如AEC-Q200)及客户特定要求(CSR),保证输出质量。
【岗位要求】
1. 学历与专业
统招本科及以上学历,机械结构、电子工程、电气工程、材料科学或相关专业背景。
2. 工作经验
具备2年以上车载/工业电子元器件产品研发经验者优先。
3. 专业技能
深入了解薄膜电容的制造工艺(如卷绕、喷金、封装等)、关键材料特性(薄膜、金属化层)及核心设计参数计算。
4. 综合素质
具备优秀的逻辑分析与问题解决能力,具有较强的项目推动力及良好的团队协作精神。
工厂文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验EXCEL经验
和润达五金厂招文员
要求会电脑办公软件的基础操作,无经验没事,有人可教。
负责日常开单,入数,出入货点数,月头月尾结数。
要固定的,浮洋镇附近的优先
工资面议月休两天,老节有休,
地址:浮洋镇三胜村和润达脚轮
联系电话:微信号
自动化工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师1-3年学历不限自动化机器PLC编程电子电气/自动化相关专业
自动化设备操作员(微电机自动机)
一、薪资与福利
1、综合薪资8000~12000,工作能力突出、实操技术过硬、产能及品质达标者,可单独洽谈薪资待遇,支持能力定薪、择优加薪。
2、拥有成熟自动化操作、运维团队的个人及组织,可洽谈产线承包、班组合作,具体合作模式、薪资结算、承包权益均可面议,共赢合作。
3、无尘空调车间,包吃包住,宿舍配套齐全。
4、1~2个月的试用期,试用期间工作为原薪资的60%~70%。
二、工作时间
1、两班倒,半个月倒一次班。
2、上班时间:8:00~20:00; 20:00~8:00
三、岗位职责【负责微电机小马达自动化设备正常开机运行,监控机器自动生产】
1、生产目标:服从车间管理,配合班组完成当产能目标。(设备上下料、换模、产品抽检、记录生产数据等)
2、设备巡检:观察设备运行状态,出现报警、卡料、异常能及时上报技术员;
3、机器点检:保持机台整洁,做好日常5S和设备基础保养;
四、岗位要求
1、只找长期稳定人员,短期工、流水线普工勿投。
2、有2年以上自动化设备实操经验, 有产线带班、机台组长经验的优先考虑。
3、 设备操作能力:
(1)熟练调试、开机、运行、停机、换模、换工装、更换治具,独立完成自动化设备日常启停、参数微调。
(2) 看懂简单设备控制面板、触摸屏操作,熟悉伺服、气缸、传感器基础使用;
(3) 严格按照 SOP 作业,把控上料、加工、出料全流程,保障设备稳定运行
4、 基础故障排查与维护
(1)能快速识别常见小故障:卡料、传感器偏移、气缸卡顿、定位偏差、报警弹窗,独立简单复位、微调解决;
(2)不会复杂电路、PLC 编程,但可配合技术员排查简单机械、气动异常;
(3)日常点检:设备清洁、润滑、紧固、气源检查、线路外观检查,填写点检记录表;
(4)简单易损件更换:皮带、吸盘、弹簧、密封圈等。
5、 产品品质管控
(1)看懂图纸、简单尺寸标注,会使用卡尺、千分尺、放大镜等常规量具自检产品;
(2)及时发现不良品、批量异常,第一时间上报班组长,杜绝批量报废;
(3)熟悉 5S、车间品质规范,区分良品、不良品、返工品。
储备干部(设备类)
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专
储备干部(设备方向)
职位情况:
负责车间/工序内设备的维修、维护及日常保养工作;
参与现场设备的安装与系统调试任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类专业优先;
2. 态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手实践能力突出。
职位福利:
加班补助、年底双薪、全勤奖、五险一金、餐补、包住、员工食堂
生产设备主管
6千-1万/月
厂长/主管大专
【岗位职责】
1. 负责生产现场设备维修的管理与跨部门协调,快速处置设备故障,降低停机时长,保障生产顺畅。
2. 落实设备巡检、周期性维护工作,统筹客户审核对应的设备资料准备与相关文件修订,确保运维合规。
3. 推进现场设备技改、升级换代及自动化产线落地,结合生产需求优化设备效能。
4. 负责设备EAM台账管理,动态更新资产、运维、备件等信息,保障数据准确可追溯。
5. 落实生产区域设备相关的安全管理与6S规范。
电气工程师
9千-1.1万/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
储干(设备维保方向)
5-8千/月
其他生产营运人员包吃包住有提成月结经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班企业(甲方)不要求证照需要倒班
职位情况:
1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养任务;
2、参与现场设备的安装与系统调试工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工类相关专业;
2、态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手能力突出。
薪酬福利:
1.伙食补贴:公司提供餐饮补助,每餐个人仅需支付1-2元。
2.员工公寓:免费提供住宿,公寓内生活设施齐全。
3.购买社保:入职后按规定缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育保险。
4.免费班车:公司配备30辆大巴,覆盖潮州多个区域,方便员工通勤。
5.运动设施:公司建有游泳馆、篮球场、健身区等,倡导员工健康生活。
6.其他待遇:年终发放补贴,表现优异者可享技工奖800-1500元/月。员工享有带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期。
电子维修工程师
5-7千/月
电子工程师1-3年大专电子维系吃苦耐劳团队合作熟悉电脑操作
工作内容:维修摄像头
工作时间:8:30-20:00(每周末单休,过程也可安排轮休)
岗位要求:
1.学历:大专(自考大专也可)
3.基本沟通表达无障碍
4.长期稳定,性格随和,有服务行业或家电维修从业经历优先
5,懂电脑操作基础
6,能吃苦耐劳,配合上级领导
电气工程师
1.5-2.3万/月
电气工程师3-5年大专变频器传感器控制器低压西门子三菱欧姆龙PLC设计设计
【岗位职责】
1. 负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。
2. 根据市场需求或客户要求,制定电气方面的产品开发计划和需求分析。
3. 参与协调各部门间的工作,满足公司的业务目标。
4. 解决现场所涉及的电气问题和提供售后技术支持。
【岗位要求】
1. 电气工程或相关专业背景,有相关工作经验者优先。
2. 熟悉电气原理图设计软件,如Protel、OrCAD等。
3. 熟悉多种数字信号处理、嵌入式软件开发环境。
4. 具备良好的英文读写能力,可以与外籍同事顺畅沟通。
5. 具备较强的自我学习和持续学习的能力,能够适应多变的市场需求。
PLC电气工程师、上位机工程师、电工
1-1.5万/月
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 独立负责项目的图纸设计和指导生产。
2. 独立负责项目编程和现场调试、验收工件。
3. 确定终产品或系统使用手册等相关文件资料。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,两年以上同岗位工作经验。
2. 能绘制标准的电气原理图、电气接线图。
3. 具备PLC程序设计、人机界面设计能力。
4. 具有较强的系统设计能力、沟通能力、开发能力。
【工作时间】
6天制(周一至周六08:00-17:30)
电气工程师3-5年本科绝缘配合、耐压测试接地连续性、漏电流接触电流、温升测试安全防护设计PCB安规布局元器件选型CE认证、FCC认证
【岗位职责】
1. 负责产品全球安规法规标准的研究、解读并转化为产品设计需求;负责产品安规设计方案评审,对产品安规合规结果负责。
2. 负责产品安规设计与评审,包括器件选型、硬件设计、结构设计等详细设计内容的安规审查,确保安规设计需求在产品实现过程中得到落实。
3. 负责产品安规符合性审查和摸底测试,包括安规测试方案的制定,安规摸底测试报告拟制,以及安规问题的整改和跟踪闭环。
4. 负责安规业务平台能力建设,输出经验案例、checklist、设计规范等,优化安规业务交付流程。
【岗位要求】
1. 电力电子、电气、自动化、机械工程等理工科相关专业,大学本科及以上学历。
2. 具备数电、模电等硬件基本知识,能读懂原理图。
3. 掌握产品安全基本防护原理,了解UL/IEC 62368、GB4943、EN61010-1等安规标准。
4. 具备产品/系统安规设计验证经验,了解掌握安规测试方法、安规设计、审查工作,以及对国际认证机构、认证体系、认证流程比较熟悉。
5. 有安规测试经验,了解半导体设备相关国内外标准者优先。
6. 英语四级以上,良好的英语读写沟通能力。较强的团队沟通能力、责任心、上进心,较强的抗压能力和开放式思维。
电气设备运维管理
8千-1.5万/月
电气工程师3-5年大专维修/保养安装/调试电工证
岗位职责
1、承担高温烧结设备的电气控制系统方案制定、元器件选型、电气图纸绘制、BOM清单编制以及电控系统的调试与日常维护;
2、编制电气装配图纸和生产作业指导文件,指导样机装配及量产实施,对品质人员进行培训,并完成电气技术资料的整理与归档;
3、负责厂区设备电气系统的运行维护、调试支持及现场突发问题应急处理,持续开展稳定性优化与改进,排查电气硬件故障;
4、制定采购技术需求,跟进物料交付进度,并依据设计标准执行到货产品的检验与验收;
5、主导设备引进、技术改造及性能优化类项目的落地实施;
岗位要求
1、电气、机械、自动化等相关专业背景,具备3年以上非标自动化设备电气设计与调试经验,持有有效电工证;
2、了解过程控制类仪表与传感器应用,熟悉工控机安装与调试流程,掌握电气领域相关的国家标准与安全规范;
3、熟知低压配电柜设计要求,熟练操作CAD、EPLAN等绘图工具,具有独立完成电气原理设计、柜内布线及现场维护的能力;
4、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识、沟通能力及强烈的责任感;
电子工程师3-5年大专高显指COBLED全光谱白光配比荧光粉封装CSP
岗位职责:
主要负责COB灯珠、SMD灯珠的白光配比工作,掌握喷粉与点胶工艺流程。
任职要求:
1. 具备吃苦耐劳精神,责任心强,具有良好的团队意识
2. 熟悉贴片LED相关材料特性及其搭配应用;具备扎实的原材料开发与新产品研发经验,擅长产线异常问题分析与处理,熟悉制程工艺改进与优化
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