乐有家控股集团招聘正式启动！公司直接招人，承诺不收取任何费用！ 不限经验、不限学历，公司从零开始用心培养每一位人才！ 正是奋斗好时机，一起努力赚钱，拓宽视野，看世界~ 深圳拥有1000多家门店，步行5-10分钟即可找到我们，欢迎随时咨询，就近安排上岗！ 【工作内容】 一：线上客服岗位，熟练使用电脑打字，负责在网络上发布房源信息，吸引客户浏览，并及时回应客户咨询（新人入职，由主管亲自指导） 二：通过微信与客户交流沟通。（客户资源由公司统一提供，无需自行拓客） 三：接听客户来电，礼貌且准确解答疑问，完整记录客户资料。 四：实地带看服务，跟随资深同事前往楼盘现场带客户看房，协助完成现场销售，清晰介绍项目优势，对比不同楼盘特点，帮助客户挑选理想居所。 【我们的薪酬】 收入实行自主激励机制，行业领先的业绩提成比例达55%-80%，收入上不封顶！ 本科学历享底薪及补贴6000元+职务绩效最高3000元 大专学历享底薪及补贴5300元+职务绩效最高3000元 （以上底薪和补贴真实发放，与个人业绩无关） 更多福利包含：节日慰问礼品、国内外团建旅游、年休假、婚假、产假、陪产假等。 【任职要求】 1、年龄18-30岁，学历不限，关键在于你是否愿意学习成长！ 2、渴望突破现状，不甘于平庸，希望通过自身奋斗改善生活质量！ 3、内心具备强烈的创富动力和追求成功的坚定信念； 备注：优先考虑应届生及无销售背景者，退伍军人免除实习考核直接录用 【福利待遇】 公司为员工缴纳五险一金，配备办公电脑，提供住宿支持，享有各类节日关怀福利。 寄语：每个人都可以用三个月时间勇敢尝试一次销售工作，若成功，将成为人生的重要转折；即便未达预期，也无妨，三个月对许多人而言可能已在求职中悄然流逝，或在徘徊中度过。人生漫长，三个月只是短暂一瞬，若不适合，期满后仍可另寻方向；但一旦成功，或将成就一生事业。何不用三个月去争取一次改变命运的机会？ 感兴趣的朋友欢迎聊聊，也给自己多一个选择的可能。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐费补贴、住房补贴、员工旅游、高温津贴、资深导师带队指导 职位亮点：专业培训、五险一金、绩效奖励、加班补助、节日福利

1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、资料归档及办公用品管理 2. 协助会议安排、记录会议纪要并跟进事项落实 3.接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外形象 4. 协助人事基础工作，如入离职手续办理、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，接受无经验者，提供带教培训 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 5.适应朝九晚六工作节奏，能配合团队协作

岗位职责: 1.负责组织和实施公司人力资源政策，确保人力资源目标的实现。 2.与团队合作，共同完成部门目标。 3.持续优化工作流程，提高工作效率。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.对服务器维修及配件熟悉尤其英伟达显卡H100，优先考虑。 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

【薪酬待遇】 无业绩考核，采用底薪补贴+职务绩效模式 统招本科9000（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下7000（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） 【公司福利】 1、定期组织团建活动，提供住宿支持，节日发放丰厚礼包，体验理想企业的人文关怀 2、配备专属导师，实行一对一指导，并提供免费系统化培训 3、乐有家学院：汇聚百余名资深讲师，开设全面课程体系，线上线下共享丰富培训资源 【任职要求】 1、具备进取精神和职业追求； 2、不满足于现状，勇于迎接挑战； 3、乐于学习成长，具有良好的团队协作意识 【岗位职责】 从事房产租赁与买卖服务，以电话及网络推广为主要方式，新型营销模式，无需饮酒应酬，避免街头推广 1、登记房源资料，实地拍摄房屋照片； 2、通过电话及网络渠道与客户沟通，精准了解需求； 3、安排带看房屋，协助洽谈价格并完成合同签署 【能力提升】 1、提供内外部多元培训机会：依托企业自建教育平台“乐有家学院”，涵盖上千节线上线下课程，构建三级培训体系，落实导师带教机制； 2、搭建自主学习平台：乐有家学院专注高品质在线内容，公司自主研发学习APP——乐学堂APP，由专业团队精心打造，每周推送行业大咖分享 职位福利：享受五险一金、绩效奖金、餐食补贴、住房补贴、弹性工作制、员工团建及旅游活动

急招！入职一天也有工资！公司就在地铁口旁边！无培训费用！不需要外出风吹日晒！公司有小猫，带薪撸猫！ 公司提供稳定的工作平台和多样的资源，让您的工作更高效更顺利。无论是新人还是老员工，都致力于为创造理想的稳定收入！ 【薪资待遇】 1. 综合底薪8000起+提成最高50%+各种奖金=综合薪资15000--30000上不封顶！ 2. 员工平均薪资3万左右，只有肯努力明天开上法拉利! 3. 无经验不重要，公司有实力培养你，公司安排经理一对一教！！ 4. 入职就签合同，购买五险一金！

工作地址：宝安新安街道和西乡街道范围内各单位。 【岗位职责】 1. 在线电子公文排序、录入、处理图像、打印、装订、装盒等工作。 2. 纸质文件的整理及数字化扫描工作。 【工作时间】 1. 9:00－12:00，13:30-18:00，或者另外安排上班时间，上满7个半小时即可。 2. 周末双休，法定节假日正常放假。 【岗位要求】 1. 高中以上学历，可接收实习生。 2. 诚实守信、保密意识强、忠诚度高、有较强的责任心。 3. 细心认真、有耐心、有较强的学习能力。 4. 理解和接受能力强。 5. 电脑打字熟练，要求能够不看键盘盲打或者擅长做手工活，手脚麻利速度快。 【特别说明】 1. 短期性的工作，要求能做完整个项目，按天算，有意向请联系。 2. 碰到项目连续也可以做的时间更久，适合短期兼职和时间上要求比较灵活的人员。

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岗位职责： 1.负责直播卖货全流程执行，包括直播话术设计及现场控场 2. 通过专业讲解与互动提升用户信任度，达成销售目标与转化率指标 3.配合运营团队优化直播数据（观看时长、互动率、成交额等），定期复盘改进 4.维护粉丝关系，引导私域沉淀，提升复购与口碑传播 任职要求： 1.热爱直播行业，形象气质佳，具备良好的镜头表现力与语言表达能力 2. 有带货主播经验者优先，无经验但具备强学习力、抗压性与网感亦可 3. 具备基础产品理解力与快速学习能力，能准确传递卖点与使用价值 4、责任心强，具备团队协作意识与结果导向思维

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【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1 .负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2 . 协助处理基础数据统计、报表制作及信息核对工作 3 . 接听电话、收发邮件，做好内外部沟通协调与记录 4 . 配合部门完成会议安排、资料准备及行政支持事务 5 . 完成上级交办的其他基础性文职工作 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6000元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

我司主营螺杆空压机、钻机以及相关配件等，有经验优先 主要工作负责：管家婆软件开单、做账，对账、做合同等等处理日常繁琐的事情…… 薪资待遇：底薪+全勤奖+社保+津贴等…… 工作时间：上午8：30-下午6：30 要求：性格开朗、责任心强，有一定抗压能力 为了节省各自的时间，有意向可私聊，合适再过来面试！

寻找抖音、快手账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手）100/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

岗位职责： 1.负责档案分类、排序、编页、涉密筛查及标准化装订成卷 2. 使用扫描仪完成纸质档案数字化扫描，生成高质量电子图像 3.运用文档处理软件对扫描图像进行标准化修正与质检 4.将档案基本信息准确录入档案管理软件，确保数据完整规范 5.依据质检系统核对纸质档案、电子图像及数据的一致性与完整性 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，接受应届毕业生 2.无经验要求，公司提供5-7天岗前带薪培训，结业后上岗 3.能适应全国范围出差，工作地点不固定，单项目周期1-8个月 4.细致耐心、责任心强，具备良好执行力和团队协作意识 5. 熟练操作办公软件及基础数码设备，学习能力强，服从工作安排

我们正在寻找抖音、快手闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手）100/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

岗位职责： 1.协助经理处理日常事务，包括但不限于文件整理、会议安排及记录； 2.支持团队沟通，确保信息准确传达，提升团队工作效率； 3.参与项目管理，跟进项目进度，协调资源，确保按时完成目标； 4.维护和更新公司内部资料库，保证信息的时效性和准确性； 5.处理客户及合作伙伴的初步咨询，维护良好的外部关系。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和沟通技巧，能够高效协调多方资源； 2.熟练使用办公软件，有较强的文档处理能力； 3.细心、责任心强，能够在快节奏环境中保持专注； 4.有物流或相关行业背景者优先考虑； 5.能够适应灵活的工作时间，必要时处理紧急事务

工作内容：日常素材的接收整理与后台归档登记。 岗位要求：能按时完成每日任务，基础电脑操作熟练。 薪资待遇：日结 工作形式：居家线上，流程固定

【岗位职责】 1. 负责业务稳定性建设，深入了解业务，通过开发或引入自动化工具进行资源治理，推进架构体系优化。 2. 负责追踪并通过技术方案与开发解决业务遇到的系统性技术问题，驱动并优化业务、运维服务等，提升业务稳定性和运行质量。 3. 基于业务使用场景，开发或集成运维平台以提供最佳服务治理实践，包含但不限于关键链路性能瓶颈分析、风险闭环、自动化排障、推进系统高可用架构改造升级等。 4. 主导或深度参与高可用相关能力建设，如故障攻防演练、自动定位、自动恢复、灰度平台、高可用基线平台等。 5. 与运维、研发、架构等部门有效沟通，从高可用高可靠角度通过设计规范、提供工具链指导相关产品的设计开发。 6. 有较强的项目统筹与沟通能力，能够有效协调运维部门内数据库、网络、自动化等资源。 【岗位要求】 1. 熟悉运维基础技能，包括Linux/Shell/Python，以及常用运维组件，包括K8S/Nginx/MySQL/Redis/Kafka等。 2. 统招本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上业务SRE经验，掌握监控工具，包括Grafana/Prometheus/skywalking/ELK。 3. 熟悉常见运维服务的日常维护、性能优化和故障排查，并具备通过自动化脚本或工具管理负载均衡、容器、中间件等的能力。 4. 有丰富的故障处理、监控、预案、容量规划、资源治理、微服务治理实战经验，并能将经验沉淀为平台功能。 5. 深刻理解应用运维技术和运维体系，深入理解SRE，有实际AI的项目落地经验。

岗位职责: 1.热情接待每一位到店顾客，提供专业的咨询服务。 2.负责电话接听与转接，确保信息准确传达。 3.管理前台区域，保持环境整洁、物品有序。 4.协助处理预约登记、会员管理等日常事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够耐心细致地服务客户。 2.熟练操作办公软件及常用办公设备，如电脑、打印机等。 3.有较强的组织协调能力和时间管理能力，能够高效处理多任务。 4.形象气质佳，有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、了解各营业部的运营模式及客户获取状况； 2、完成市场数据统计，掌握各类产品的市场竞争力； 3、熟悉总部供应商的产品内容，掌握同行业线路设置与报价情况； 4、熟练掌握内部操作系统，并具备协调管理能力； 5、监督营业部各项操作流程是否符合规范要求； 6、妥善处理客户投诉问题； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件； 2、具备抗压能力，责任心强，富有耐心； 3、旅游相关专业毕业者优先，经验不限； 4、具备一定英语基础者优先考虑。 岗位经验：

【岗位职责】 1. 负责费用、付款、请假单据审批报销，资料归档留存。 2. 统计业绩提成、更新项目台账，每日跟进专员外出项目的工作情况。3. 会议筹备、撰写纪要。 4. 配合部门协作，完成领导交办其他工作。 【岗位要求】 1. 熟练使用Word/Excel，细心认真，责任心强。 2. 沟通良好，细致耐心。 3. 稳定性强，做事有条理。 【福利待遇】 【上班时间】：09:00-12:30，13:30-18:00 【保障福利】：员工享有五险一金。 【晋升机制】：公司根据员工综合工

岗位职责： 1、开展安全领域前沿技术探索，主导蓝河操作系统安全技术路线规划，持续跟踪并深入分析行业最新安全动态； 2、主导蓝河操作系统整体安全架构设计，制定并推动安全方案的实施与落地； 3、负责解决项目中涉及的安全关键技术难题； 任职要求： 1、掌握操作系统底层运行机制，了解Android或iOS系统的底层安全体系； 2、熟悉Android、iOS中至少一种系统的安全架构，包括安全启动、文件加密、密钥管理、selinux机制、TEE、内核防护、支付安全、应用权限控制、身份验证、锁屏密码机制、secure camera，Trust UI，虚拟化等相关技术； 3、了解主流系统安全风险及应对策略，具备识别、分析系统安全漏洞并提出防护方案的能力； 4、具备Android或iOS系统安全研究背景者优先；具有高通/MTK/展锐等主流芯片平台开发经验者优先。

岗位职责： 1、负责华为售后路由交换、安全、无线类项目的现场实施，包括设备上架安装、系统版本与补丁升级、网络割接操作及项目整体验收等工作； 2、担任项目技术主导角色，对接客户开展技术沟通与协调，完成网络方案设计、割接计划编写，并在项目交付过程中承担设备调试、技术支撑及问题应急处理等任务； 3、负责编制并提交项目执行过程中的各类技术文档、竣工资料及验收文件。 技术要求： 1、持有华为HCIE-安全方向认证证书； 2、熟练掌握各种WAN与LAN网络架构，了解常见电信线路类型、接口规范及其故障排查方法； 3、深入理解VLSM、静态路由、OSPF、IPsecVPN、VRRP、VLAN、STP、VTP、DHCP、NAT、ACL等网络协议的技术原理与应用场景； 4、熟悉华为等主流厂商的路由器、交换机、防火墙设备，具备独立配置和运维能力； 5、具备中大型网络项目落地经验者优先，熟知TCP/IP协议栈及其通信机制； 7、具备较强的客户服务意识与职业责任感，能够准确识别并响应客户网络需求。

岗位职责： 1、账户与云资源全生命周期管理：负责企业云环境账号的权限配置、安全审查及合规管控，确保账户信息准确有效，并定期开展使用情况核查。同时，统筹云资源（如云服务器、存储、网络等）的规划、申请、分配与回收工作，建立并维护资源台账，明确资源归属关系（例如记录云服务器对应的业务系统、使用者及具体用途）。 2、云资源成本管控与优化（FinOps实践）：负责跟踪和分析云资源消耗成本，通过成本分摊（如按部门或业务线）、预算控制、资源效率提升（如识别未使用资源、优化资源配置）等方式，推进云成本治理（FinOps）落地，减少资源浪费。 3、云平台日常运维与监控：承担云平台的日常维护工作，涵盖云服务器性能监测（如CPU、内存使用率）、问题诊断、数据备份与恢复、安全防护等任务，保障云服务持续稳定运行。制定并落实监控方案，及时处理系统告警。 4、自动化建设与流程优化：探索运维自动化实施路径，例如利用脚本（如Shell、Python）或工具实现资源发放、监控报表生成等流程的自动化，提高运维效率。编写并持续更新运维文档（如操作指南、故障应对流程）。 5、跨团队协同与技术支持：与开发、测试、财务等部门密切配合，提供云资源部署、配置调优等方面的技术支持。推动统一的云资源使用规范执行，增强团队资源管理意识。 任职要求： 1、学历与经验：本科及以上学历，计算机、电气工程、自动化等相关专业背景。具备3年以上云计算或IT运维工作经验，其中至少2年聚焦于云资源管理、运维支撑或成本优化相关领域。具有大型企业或云服务商从业经历者优先考虑。 2、云平台能力：熟练掌握主流云平台（如阿里云、华为云、腾讯云、AWS、Azure等）控制台操作，了解核心服务（如ECS、VPC、OSS）及其资源管理体系。 3、成本管控意识：理解云成本管理（FinOps）基本理念，具备云资源成本优化的实际经验或强烈兴趣。有预算编制、成本分摊或资源利用率提升实践经验者更优。 4、掌握至少一种脚本语言（如Shell、Python），具备自动化脚本编写能力者优先。

【岗位职责】 1. 学习轮岗：在一定的时间内，轮岗各业务部门，包括但不限于运营、推广、品牌、产品、供应链管理等，通过实际操作和学习，了解公司各个业务环节的运作和管理流程。 2. 策略规划与执行：参与公司战略规划和目标设定，帮助制定并落实公司发展方向和具体目标，通过分析市场趋势和竞争环境，提供关键决策的支持和建议。 3. 经营管理：参与和推动公司各项经营管理活动，包括运营管理、产品管理、供应链管理、品牌推广等，协助推动公司业务发展和运营效率提升。 4. 市场营销策划：与市场团队合作，制定市场营销策略和计划，推动品牌建设、产品推广和用户增长，提高公司市场份额和竞争力。 5. 报告和分析：撰写和整理各类报告，进行数据分析和业绩评估，为业务提供决策依据和关键指标的监控。 【岗位要求】 1. 国内外头部知名院校，期望候选人在过往的学业历程中展现出优异的综合实力与潜力，能快速适应多元且高强度的工作场景，与团队共同驱动业务创新与发展。 2. 过往履历/实习经验丰富，有成功的项目经历者优先。 3. 具备出色的领导能力和团队协作能力，善于沟通和协调。 4. 具备较强的商业洞察力和战略思维能力，熟悉电商行业发展趋势和市场竞争环境。 5. 具备优秀的分析和解决问题能力，能够处理复杂情况和决策。 6. 具备创新精神和积极主动的工作态度，能够适应快速变化的市场需求。 【福利待遇】 1. 品牌实力：基于国货彩瞳与隐形眼镜领军企业瞳学集团的个性品牌——【可啦啦Kilala】【优瞳youto】开展业务，全面了解公司的运作模式和管理流程，培养综合管理能力，包括战略规划、团队管理、市场营销等方面的能力。 2. 战略决策参与：参与公司的战略规划和决策制定过程，能够深入了解行业趋势和市场竞争，提供关键决策的支持和建议，并与高级管理层合作实施战略。 3. 快速职业发展：作为公司未来的领导人才，将加速职业发展，并有望晋升为公司高级职位，并享有相应的权责和薪酬待遇。 4. 专业培训和资源支持：作为公司的重点培养对象，享受专业培训和资源支持，包括内部培训、外部学习机会、公司高管指导等，帮助其不断提升自己的能力和知识水平。 5. 行业人脉和合作机会：作为公司高层管理者的潜在接班人，将与行业内的重要人士建立联系和合作关系，扩展个人人脉，开拓更广阔的市场。

25-40岁以下，高中以上学历，一年以上工作经验，熟练运用Excel， word等办公软件，会使用函数、从事快消品行业者优先录用；对接销售经理，从系统导数据统计销售报表、核对销售费用，领导交代的其他事情，有提升空间。 包吃两餐+房补，入职买社保。

岗位职责 1、监督食堂、宿舍及办公区域的卫生情况与物品摆放，确保环境干净整洁、无异味，设施设备正常使用； 2、建立并维护全厂固定资产台账，按期开展实物盘点，保障资产安全，避免流失； 3、负责行政部门员工考勤的统计与管理工作； 4、协助组织公司内部会议及员工活动（如年会、团建、生日会），统筹场地安排、物资筹备等相关事宜； 5、办理机票、酒店预订，核对月度相关费用账单； 6、执行上级交办的其他临时行政工作。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限（行政管理、物流管理、物业管理等相关专业优先考虑）； 2、具备2年以上行政工作经验，须有制造业或大型劳动密集型企业从业经历，熟悉厂区及办公区域管理流程； 3、具备出色的“整理”与“收纳”意识，看到杂乱现象能主动干预，擅长通过规范管理实现物品有序归置； 4、对脏乱差问题敢于坚持原则、推动整改，责任意识强，不回避问题； 5、具备基础的数据整理与分析能力，工作细致认真。

招聘 办公室文员，年龄35周岁以下，大专学历以上，电脑操作熟练，工作认真负责，待遇面谈。联系电话高先生