岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业人事部门，准确的把握客户核心诉求，向客户推广鱼泡直聘服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 岗位要求： 1、本科学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作地点：广州增城/深圳坪山 岗位职责： 1.负责市场营销推广策划方案制定和落地。 2.负责出行平台（小程序和APP）线下业务推广及社区业务合作开发。 3.负责大宗客户业务开发、跟进、签约、续签。 4.负责兼职人员的培训和管理。 应聘要求： 1.营销、经济、管理、电商类相关专业，全日制本科以上学历。 2.有5年以上同类工作经验。 3.熟练营销推广方案的撰写和落地培训。 4.熟悉大客户谈判沟通和开发技巧。 5.熟练PPT和H5的制作及演讲。 6.熟练使用剪映或同类软件制作短视频。性格外向、善于表达和沟通，情商高吃苦耐劳，责任心强，行动高效。 注：提供宿舍哟~

【岗位职责】 1、开展企业商事服务相关业务，包括地址托管、金融牌照办理等，并提供移民留学、粤港车牌申请等领域的咨询服务； 2、积极拓展市场，开发新客户资源，以顾问式沟通方式解答企业客户的各类疑问； 3、收集并分析行业市场动态，洞察客户需求，推动销售目标达成； 4、持续维护客户关系，主动回访跟进，提升客户满意度并促进合作落地； 5、配合团队负责人完成日常销售工作的协调与执行。 【职业要求】 1、市场营销、金融、经济、工商管理等相关专业者优先考虑； 2、反应迅速，具备较强的执行力； 3、有强烈的事业心和目标感，积极进取，能承受工作压力。 欢迎优秀应届毕业生踊跃报名！！！ 【企业福利待遇】： 1、建立清晰透明的晋升体系，注重内部人才成长与提拔； 2、晋升通道：初级市场专员—高级市场专员—市场主任/主管—市场经理/总监—副总； 3、由业内资深财会专家带队指导，助力快速提升专业能力； 4、团队以90后为主，协作高效，氛围轻松愉悦； 5、办公环境舒适宜人，区位优势明显，配备健身设施，提供下午茶、节日活动、团建及定期旅游聚餐等丰富福利； 6、五险一金、年终奖金、带薪年假、十三薪，周奖、月奖、季度奖金额度高，年度多次调薪机会； 7、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息。 【行业优势】： 1、公司专注企业咨询服务领域18年，平台实力强，品牌信誉好，资源整合能力强； 2、拥有专业的财会服务团队和政策研究专家，可为企业在前海运营提供关键数据支持与投资建议； 3、担任深圳市人大经济工委委员单位、深圳商业联合会副会长单位、深圳中小金融服务协会理事单位、中小企业服务联盟副主席单位，合作资源广泛，对接能力强； 4、紧跟国家政策导向，重点布局工商财税及政府项目服务，行业发展潜力大； 5、频繁与各领域精英及企业家交流互动，有助于开阔视野，积累高质量人脉资源。

岗位职责： 1.熟悉掌握行业知识及产品特性，把握市场趋势，高效开展推广工作； 2.持续挖掘潜在项目，探索新的合作契机，定期跟踪客户研发项目的推进情况，及时掌握客户在项目执行中的需求与痛点； 3.带领团队达成公司下达的各项业绩任务及指定行业的市场拓展目标； 4.维系核心客户关系，积极开发新客户资源，确保销售目标的实现； 5.具备独立开拓市场的能力； 任职资格： 1.具备3年以上IC行业相同领域销售工作经验； 2.能够独立开发客户，有Microchip/Ti/Freescale/ST相关销售背景或客户资源者优先考虑； 3.具备良好的客户沟通与关系维护能力； 4.具有出色的自主工作能力，具备持续学习和主动推进工作的意识； 5.优秀的沟通协调能力，具备团队领导与协作精神，责任心强，能承受较强工作压力； 6.能够接受频繁出差安排。 公司待遇 1.工作时间 双休 2.假期 1）按规定享受国家法定节假日； 2）工作满一年后享有法定带薪年休假； 3）每月享有一天带薪病假； 3.薪酬 提供具有竞争力的薪酬结构（基本工资+绩效提成） 4.福利待遇 1）年终奖金； 2）五险一金； 3）每周下午茶点供应； 4）公司定期组织各类业余文化活动（如生日会、聚餐、观影、户外活动等）； 5）员工旅游：每年一次国内城市旅游（约5天）； 6）不定期开展团队建设活动（如登山、徒步、拓展训练等）； 7）节日期间发放节日慰问礼品； 8）提供内部及外部培训机会，拥有完善的内部晋升机制。

业务经理（企业上市孵化） 你将做什么 -挖掘并服务高成长企业客户，为他们量身定制上市孵化全案（商业模式优化、融资规划、合规辅导） -与券商、律所、会所等顶级机构并肩作战，推动项目落地 -参与高端路演与资本对接，见证企业从0到IPO的全过程 -用你的专业和资源，直接影响企业的资本命运 我们希望你 -本科及以上学历，金融、经济、法律、管理等相关专业优先 -3年以上投行、券商、上市辅导或企业投融资经验 -熟悉国内外资本市场运作规则与上市流程 -市场开拓力强、谈判能力一流、客户管理经验丰富 -有成功辅导企业上市或大额融资案例的优先考虑 你将获得 定期专业培训 -高额的佣金回报，全程陪跑，成功上市一家，你将获得财富自由 -清晰的晋升通道，从业务骨干到团队管理 -与行业顶尖人才共事的机会，快速拓展高端人脉

招募人数：4人 项目语言：英语 项目时间：2025年10月份至长期（全职） 项目地点：深圳/惠州/海外 工作内容： 1.深入拓展目标市场，具备市场、客户及产品的分析能力； 2.具备一定客户资源，能达成个人与团队的年度业绩指标； 薪资:管理级月薪（15K~25K）+个人业绩提成+团队管理补贴(0.5～3K）+团队业绩分红；综合薪资可观 应聘要求： 1.5年以上行业从业经验或2年以上同领域团队管理经验，了解行业发展趋势； 2.擅长团队组织与激励，掌握娴熟谈判技巧，目标清晰且执行高效；

能力要求： 1.具备线上开拓陌生客户资源的能力，擅长从零建立联系 2.精通销售沟通与谈判技巧，有销冠经历者优先考虑 3.学习能力强，能适应快节奏工作并承受一定压力 价值观： 1.思维敏捷，善于运用销售策略达成目标 2.诚实守信，执行力强，承诺必达 3.注重结果，追求高效产出 职位描述 1.运用AI智能工具，在线上私域或公域渠道实现精准获客 2.结合Web3领域，共同推进RWA赛道项目，完成投融资转化落地 学历要求： 大专及以上学历

岗位职责: 1.客户开发与维护：负责金融、互联网、能源等领域企业培训产品（包括公开课、定制化内训、线上课程等）的销售工作，积极拓展新客户，持续维护现有客户关系，确保达成年度销售指标。 2.需求分析与方案设计：对接企业HR或培训相关负责人，深入挖掘客户痛点，结合实际情况匹配个性化课程或咨询服务方案，联动研发团队制定培训计划，完成建议书、报价及合同条款的输出。 3.商务谈判与合同执行：主导商务洽谈过程，平衡客户需求与公司资源，识别并控制合同风险，跟进签约后执行进度，保障培训服务顺利实施。 4.市场洞察与策略调整：跟踪行业发展趋势，收集市场信息，优化销售方法，积极参与行业展会等相关活动，助力提升品牌知名度和市场竞争力。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、企业管理、人力资源等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备2年以上企业培训或B端销售经验，拥有咨询机构或培训行业客户资源者优先。 3、专业知识：了解企业培训领域运作模式，能快速把握客户需求并提供有效解决方案。 4、综合素质：结果导向，具备较强的自我驱动力和抗压能力，沟通能力强，富有协作意识和团队精神。

岗位职责: 1.全域商业空间拓展：负责写字楼、综合商圈等高端场景的业务布局，对接物业管理方及设计公司关键决策人，挖掘优质项目机会（提供行业头部客户资源支持）； 2.全周期业绩管理：主导商务洽谈、合同签订、回款跟进及项目交付全流程，享有阶梯提成机制（首单激励+季度超额奖励）； 3.客户价值深耕：依托个性化解决方案与专属服务机制，推动客户向长期战略合作伙伴转化（配备客户关系管理工具CRM）； 4.数字化营销协同：借助公司配置的短视频与直播平台，塑造个人专业形象，高效引流精准客户。 任职要求 1.基本条件：具备1-3年B端销售经验，有商业空间或建材行业地推实绩者优先考虑； 2.能力特质：具备冲击高收入目标的强烈意愿（往期顶尖销售人员年薪达80-150万）； 擅长快速赢得高层级客户信任（提供大客户沟通话术库及实地陪访支持）； 3.成长保障：入职即接受业内领先培训体系（涵盖商业空间开发标准流程与大客户攻坚策略）； 晋升路径清晰：从专员到区域经理，再到事业部负责人（最快18个月实现跃迁）。 亮点 ◆资源赋能：直连设计师渠道网络，享有供应链成本优势 ◆收入结构：高保障底薪+无上限提成（历史平均月收入3-6万元） ◆团队氛围：年轻化精英团队，定期组织销冠海外研学活动

岗位职责： 1、通过活动、会议、电话、微信及实地拜访等形式，与企业家建立有效沟通； 2、对接企业高层，深入挖掘企业在融资与上市方面的需求，提供专业化的辅导建议； 3、负责业务团队的组建与管理，包括目标制定、任务分配、成员培训与发展，保障团队高效运转。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上销售管理相关工作经验； 2、表达能力强，擅长客户维护、谈判交流及资源统筹协调； 3、具有较强的市场洞察与判断力，熟悉咨询行业，有同行业从业经历者优先考虑。

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ ：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ：月薪保底-8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9500！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9500！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9500！！！随走随结，入职7天既可预支! 【生产什么产品】 主要生产最新上市品牌无人机、品牌平板电脑，AI智能玩具、A音响等电子产品 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：购买五险一金； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4人间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元

人事部直招不收费!!! 《长白班包吃住保底综合工资8000》 入职奖励打卡40天发打卡截图联系我发3000入职奖励（每个岗位都有） 综合月薪7800-8000元 纯包吃住有饭卡，吃饭不掏钱 入职7天可预支生活费 管理轻松，工作自由，上班时间不长 公司理念：高薪工作，品质生活 ------------------------------------------------ 一、【薪资构架】 1、综合工资：7800-9000元/月（保底7800，每月10号打卡发放，工资不押不扣）（入职满7天可以预支工资） 2、工作时间：每个星期六天，每天八小时，除外都算加班时间(上六休一，加班自愿) --------------------------------------------------- 【正式工】基本底薪3500元/月转正4900元 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3500元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约：7800-9000元/月 【临时工】纯工价30元/小时 1、平均10-12小时/天，工资300元/天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资8000/月 ---------------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/月 4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 --------------------------------------------------------- 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---45周岁 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 ---------------------------------------------------------- 四，【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 3、组装，包装，QC，质检岗位任选 ---------------------------------------------------------- 有意者请（交换微信）直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频

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岗位职责： 1.为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理及皮肤管理方案制定 2.根据客户需求推荐合适的美容产品及疗程，提供个性化美容建议 3.保持操作间环境整洁卫生，严格执行消毒规范，确保服务安全 4.定期跟进客户护理效果，维护客户关系，提升客户满意度与复购率 5.参与门店组织的培训与技能提升课程，持续提高专业服务水平 任职要求： 1.热爱美容行业，具备良好的服务意识和亲和力，有责任心 2.持有相关美容师资格证书，熟悉各类肤质特点及护理方法 3.具备基础的皮肤护理知识和实操经验，能熟练操作美容仪器者优先 4.表达清晰，具备良好的沟通能力，能够耐心倾听并满足客户需求 5.工作地点在本地，可稳定长期发展，学历与经验不限，接受学徒培养

周末双休早八晚五 【西安·鸿鹄团队直聘】世界500强泰康健康财富规划师：年薪30万+，18个月底薪保障，精英资源平台等你加入！ 选择鸿鹄团队的6大核心优势 1.500强实力平台 位列世界500强第58位，国内资产管理规模领先，泰康医养生态体系亚洲前沿，为你的职业发展提供坚实背书。 2.高端人脉生态圈 90%成员来自金融、医疗、地产等领域精英，硕士占比达35%；团队负责人系美国海归硕士、MDRT百万圆桌会员，每月组织2场专家培训+1场高端资源对接，助你快速融入高净值社交圈。 3.客户资源+收入双保障 公司统一提供高质量客户线索，新人专享客户礼包+18个月8K-10万+/月保底薪资，平稳过渡转型阶段。 4.晋升+体验双重支持 最快3个月晋升主管、半年晋升经理；入职即享泰康之家高端医养社区3天2夜沉浸式体验，带客户亲历亚洲领先医养服务场景。 5.收入无上限 保障期内综合月收入1.2-6万，转正后年薪30万+可期；叠加高比例提成+绩效奖励+管理津贴+年终奖金，多元收益持续增长。 6.类创业成长环境 扁平化运营+开放进取的团队文化，每周团建活动、每月主题交流，助力你在协作中加速提升。 我们期待这样的你 •不唯学历重能力（大专可投，本科优先）； •具备强学习力与进取心，追求高回报（近一年收入≥12万者优先，凭结果证明价值）； •欢迎金融/医疗/地产/教育/法律等行业人才转型，银行客户经理、医生、教师、律师、房产顾问等专业背景者优先考虑。 你的主要职责：聚焦高净值人群，成为健康与财富的规划专家 •借助泰康优质平台资源，为高净值客户提供个性化健康养老解决方案； •组织客户参访泰康之家医养社区，策划精品沙龙、私享品鉴会，拓展高端人脉网络； •联动标杆团队协同作业，共享资源，在合作中实现业绩突破与职业跃迁。 极具吸引力的薪酬福利体系 •保障期：18个月8K-10万+/月底薪+提成+各类奖金； •转正后：高比例提成+绩效激励+管理补贴+年终奖励； •福利配置：五险一金+企业年金+补充医疗保险+带薪年休假； •激励项目：国内外旅游奖励+现金奖赏+学习基金+年度健康体检。 如果你希望在世界500强平台上实现财富跃升、积累高端资源、放大个人价值，鸿鹄团队将是你的理想起点！ 立即沟通，了解团队详情、成功案例及专属职业发展路径！

业务经理 自备交通工具，有销售类职业经验者优先 薪资福利:5000—20000 发布日期：1月7日 工作地址:施秉县

岗位职责： 1、专注于区域城市配送、仓储配送及整车运输客户的物流业务开拓； 2、开展新客户获取工作，同时对现有（老）客户进行业务深度挖掘，维护并提升客户关系，确保销售目标的实现； 3、跟进客户回款进度，保障回款正常完成。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3-5年物流领域市场营销工作经验。 业务拓展方向：家电、家居、建材、休闲食品、酒类、日用化工等行业

岗位职责： 1、熟悉物流仓储运输配送等环节，专注区域城市配送、仓配一体及整车运输客户的业务开拓； 2、开展新客户拓展工作，深入挖掘并维护现有客户业务需求，持续提升客户关系，确保销售目标完成； 3、配合经营中心进行客户运营情况跟踪，协助保障客户回款顺畅及公司运营稳定。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3-5年物流领域市场营销工作经验。 业务涉及：家电、家居、建材、日化洗护、休闲食品、饮料酒水

岗位职责： 1．通过人才培养、团队搭建、策略规划与落地、资源协调，构建高绩效销售团队； 2．依据销售目标制定部门销售方案及执行计划，并跟进落实，严格执行公司销售方针与流程； 3．协同公司各职能部门，快速响应并解决销售过程中的各类问题，持续迭代优化策略与执行方案； 4．负责销售团队组建、一线销售人员培训及团队凝聚力提升； 任职要求： 1、年龄25岁以上，大专及以上学历，具备本地生活、教育或广告销售领域经验者优先； 2、2年以上电话销售经验，个人及团队业绩均位列公司前茅；至少1年销售团队管理经历； 3、性格外向，具备出色的学习力与适应力，能紧跟互联网行业节奏，精力充沛，能在高压环境下高效达成目标； 4．热衷销售工作，勇于面对挑战，态度积极，拥有强烈的成就动机与发展意愿； 5．充满激情与创新意识，具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力，反应迅速，擅长打造高效执行团队； 6．精通团队运营方法，具备数据复盘能力，有营销策划经验者更佳 岗位福利： 1．病假、婚丧假、工伤假享受带薪待遇； 2．五险一金、大小周工作制，法定节假日照常休息，年假13天； 3．工作时间早九晚六，中午休息一个半小时； 4．薪酬结构：底薪+个人提成+团队提成+奖金

寻求广东深圳地区招压合职位候选人。

一、岗位概述： 本岗位聚焦于定制礼品领域的大客户销售工作，核心任务是精准洞察并响应客户的个性化需求，通过富有创意的礼品解决方案，为客户传递独特品牌价值。要求具备出色的沟通协调能力、市场敏感度及创新能力，在激烈的市场竞争中持续推动业绩提升，助力企业品牌建设。 二、岗位职责： 1.客户需求分析与定位：深入了解客户业务场景与发展动态，结合行业趋势，提供专业且具前瞻性的定制化礼品建议。 2.定制方案设计与策划：基于客户需求与市场变化，主导礼品方案的整体构思，涵盖产品选型、包装创意、工艺实现等环节，确保方案兼具创新性与可执行性。 3.商务谈判与关系维护：开展高效商务沟通，促成合作落地，同时注重长期合作关系的培育与深化。 4.订单管理与执行：全流程跟进订单进度，严控产品质量与交付时效，保障客户体验与满意度。 5.市场调研与竞争分析：定期收集市场信息与竞品动态，为优化销售策略提供有力数据支撑。 6.客户关系管理与服务：定期回访客户，掌握需求演变，持续提供售后支持与增值化服务。 三、任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先考虑。 2.具备3年以上定制礼品或广告公关、品牌营销、互联网运营等相关行业销售经验，有成功开发及服务大客户的实际案例。 3.沟通能力强，擅长客户开拓与维护；具备优秀的销售技巧、谈判能力及表达能力，欢迎性格外向（E人）和条理清晰（J人）的候选人投递。 4.具备敏锐的市场感知力，能独立完成商业分析，拥有较强的方案策划与项目推进能力。 5.抗压能力强，勇于迎接挑战，具备良好的团队协作意识，富有创新精神和学习意愿。 6.符合以下条件者优先： 熟练使用常用办公软件。 工作语言以中文为主，英语良好者优先。 具备设计背景或对设计感兴趣，热爱手办潮玩、定制礼品文化。 四、岗位亮点： 1.创造性工作：深度参与定制方案的设计与落地，为客户打造专属体验，充分施展个人创意与专业能力。 2.弹性制上班：工作时间与地点灵活安排，常有机会前往北上广深等一线城市出差。 3.晋升空间广阔：公司设立明确快速的晋升通道，入职后可带领销售助理或团队成员，薪资上不封顶。 4.优质客户资源：服务美团、字节、京东、腾讯、快手、阿里、滴滴、小红书、去哪儿、百事食品、顺丰速运、星巴克、蒙牛、嘉士伯、维他奶、可口可乐等知名企业，对接行业头部客户，拓展高端人脉。 5.行业前景可观：定制礼品及周边产业潜力巨大，利于快速积累实战经验，拓宽职业发展路径。 6.国际化发展机会：有机会参与跨境项目，提升英文沟通能力，开拓全球视野，助力职业生涯多元化成长。 7.团队氛围与福利待遇：公司营造积极协作的团队环境，提供下午茶、团建活动、专业培训、节日福利及境内外旅游等丰富福利。

抖音、小红书等平台本地生活领域，专注深圳及香港市场，高提成激励，收益与毛利挂钩【长期回报可观】，【综合薪资10000-50000】上不封顶， 热爱美食、娱乐、生活方式探索，渴望挑战高收入的伙伴欢迎加入！ 岗位职责 1、拓展餐饮、休闲娱乐、丽人等本地生活类商户资源，主导商务洽谈与合作签约，推进商户在平台上线落地； 2、整合区域商圈资源，为商家定制整合营销策略，提升品牌曝光与转化； 3、结合商户实际需求，策划运营方案，包括促销活动设计、团单设置及运营支持，借助短视频与内容形式在抖音平台进行推广，助力交易额增长； 4、快速响应并处理商户与用户反馈的问题与投诉，推动问题闭环，提升双方满意度； 5、建立并维护公司与商户之间的良好合作关系，增强合作粘性； 6、定期分析商户在抖音的内容表现，复盘运营数据，提出可落地的内容优化建议。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、1年以上相关行业经验，有本地生活服务或O2O平台背景者优先； 3、具备商圈拓展经历或拥有客户资源者优先，如掌握商圈资源、头部餐饮渠道等； 4、擅长客户关系管理，具备优秀的沟通谈判能力及问题应对能力； 5、熟悉餐饮、休闲娱乐、美容美发等本地生活业态，了解门店运营及活动执行流程； 6、学习能力强，思维灵活，目标感强，能承受高强度工作压力，本岗位需频繁外出拜访，有地推、市场开拓或本地生活从业经历者更佳。 具备美团、抖音、饿了么、阿里巴巴、再惠、大麦、联联周边游等工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.开发海外（中东/印巴/美加）客户的物流需求，并负责现有客户的持续维护。 2.通过邮件、社交媒体等渠道与客户高效沟通，结合客户需求及合作意向，制定专业化的物流解决方案； 3.深入了解并挖掘客户潜在需求与合作可能性，清晰传达产品优势与核心特点。 4.及时提供运输咨询与报价支持，回应客户疑问，确保服务质量与客户满意度； 5.完成部门交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备一年以上物流或外贸领域相关工作经验，如从事过海外销售、FOB代理销售等优先。 2.英语水平达四级或六级标准，能够以英语为主要语言与境外客户交流，侧重书面沟通，口语能力适当补充。 3.热衷于销售岗位，具备良好抗压能力，愿意接受挑战并不断提升自我。 4.拥有较强的沟通技巧、团队协作意识以及学习适应能力。

职责： 1.根据市场变化制定销售方案并推动执行，确保业绩目标达成； 2.具备优质客户资源，同时拥有团队管理实战经验； 3.跟踪行业趋势，搜集竞品动态，为公司决策提供有效信息支持； 4.维系既有客户关系，拓展新客户渠道，持续开发市场空间； 要求： 1.高中及以上学历，5年以上房产或金融领域销售经历，有现成资源者优先考虑； 2.具备较强的沟通协调能力，能独立开展客户开发工作； 3.自我驱动意识强，具备良好的职业操守； 薪资： 薪资范围：不封顶 本司是深圳规模领先的金融融资服务企业（与多家银行建立合作通道），自2015年成立以来，已助力众多员工实现百万乃至千万收入。现设有多个分支机构，团队规模超2500人。 公司主营企业及个人抵押信用贷款、低首付购房、法拍房交易等业务，收入无上限，不看学历，不问过往。从事过销售工作皆知，越靠近资金端越易获得高回报，金融与地产正是资金密集型行业，结合不良资产处置，构成销售赛道中的顶尖组合，欢迎交流探讨，可全职加入，亦可建立合作通道。 新人入职作为普通合伙人，无经验要求，提成比例50%；组建团队后晋升为经理，享有底薪与社保，提成提升至60%-70%。因此，若直接期望任职经理岗但不具备相应条件者，暂不符合当前需求，敬请谅解

岗位/气氛组演出队员/卡座气氛员/可短期兼职1-2个月（免费带薪培训1到2天安排上岗） 1，年龄满16周岁以上，身高150以上，可微胖，可新人，有无经验均可，提供岗前免费培训。 待遇： 1，保底8000-12000起+提成+包吃住，月综合收入（15000以上） 2，签正规合同，工资待遇都写进合同，保障员工利益， 3，上班满一个礼拜可预支工资 4，薪资发放准时，不拖欠 5，月休4天，可连休，面试通过即可安排培训住宿。宿舍两人每间。配备空调，洗衣机，冰箱WIFI。 有意者：可在线咨询，投递简历，多个找工作渠道

工作内容： 1、全面统筹康佳品牌厨卫电器产品在全国31个省份的销售管理工作，主导所辖渠道的整体销售业绩与盈利水平； 2、依据公司整体销售目标，制定部门年度、季度及月度营销策略，监控各项费用投入与回报，确保运营效益达标； 3、结合各区域市场特点，推进销售网络布局与扩展，落实渠道销售任务，提升市场占有率及盈利能力； 4、开展客户关系维护与服务体系搭建，定期走访区域合作方，保障客户合作体验与满意度； 5、针对市场和用户反馈的产品问题进行归因分析，向研发团队输出产品改进优化建议； 6、负责团队日常运作管理，包括人员激励、培训与发展，持续提升团队销售执行效能； 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备5年以上线下渠道销售管理经验，有厨电行业从业经历者优先考虑； 3、拥有良好的沟通协调能力与协作意识，善于客户关系维护与团队引领，能独立带队开展市场拓展； 4、抗压能力强，具备出色的市场开拓意识与销售实战能力，善于挖掘并整合人脉资源。

工作地点深圳光明 职位详情 岗位职责: 1.负责接待客户，确保提供专业且优质的服务; 2.处理客户咨询，确保相关问题得到妥善解答; 3.开发房源，公司提供资源，系统资源管理及开发。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和高度的服务意识; 2.能够完成店长安排日常工作，具有良好的抗压能力; 3.对工作认真细致，具有强烈的责任心。 公司经理岗位人均收入过万，无上限

岗位概述：我们寻找一位兼具市场开拓激情与战略执行力的销售经理。您将主导雷达产品在新市场的客户开发与业绩突破，享受从0到1的创造过程，并有机会带领业绩实现持续增长。如果你渴望在一个快速成长的平台上，通过努力获得高回报，并成长为行业专家，这里正是你的舞台。 岗位职责：负责雷达产品新客户的全流程开发，独立完成需求调研、策略制定、客户拜访、谈判签约及长期关系维护； 主动通过多渠道（线下拜访、电话、网络、社交平台等）拓展目标客户，建立可持续的客户资源体系； 深入理解客户需求，推动订单落地与回款跟进，确保销售目标达成； 收集与分析市场及竞品信息，定期制定并调整个人销售策略与行动计划； 配合团队进行销售经验沉淀，在必要时协助新人成长，共同推动团队目标实现。 任职要求：大专及以上学历，3年以上B2C或项目销售经验，具备独立开拓新客户并完成全程跟单的能力； 熟悉3C类电子产品销售，有智能硬件、物联网设备等相关行业经验者优先；具备智能马桶、卫浴、照明、智能门锁、摄像头，工业位置自动化定位系统的优先，有车厂对接或前装供应链销售经验者重点优先； 具备出色的沟通谈判能力、成本意识和市场分析能力，能适应阶段性高频出差与客户拜访； 性格坚韧，具备“吃苦耐劳”的拼搏精神，渴望通过奋斗实现职业与收入突破； 学习能力强，能快速掌握产品与技术知识，具备良好的团队协作与职业操守。 我们为你提供：高激励薪酬体系：“有竞争力的底薪+高比例提成”，收入上不封顶，业绩直接兑现回报； 清晰的成长路径：系统岗前培训+持续技能提升，助力你从销售精英迈向管理岗位； 充分的授权与平台：提供客户开发资源与策略自由度，让你真正主导销售全过程； 目标导向的团队氛围：加入专注、高效、互促共进的团队，与优秀的人一起拼搏成长； 平衡的工作节奏：周一至周五8:30-18:00，周末双休，五险一金，法定节假日、带薪年假 欢迎渴望突破、不畏挑战的销售精英加入我们，共同开拓雷达产品的广阔市场！

宝安黄田7点到12点要个砍羊肉的，熟手5个小时300元。要的联系