目前招公路、铁路项、水利、市政、房建、风电等板块项目的安全主管多名。 岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施并监督执行 4. 及时报告和处置安全事故，配合调查并落实整改措施 5. 建立健全安全台账资料，确保符合住建部门及项目管理要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和施工工艺流程 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能适应工地环境，吃苦耐劳，原则性强，执行力强 5. 有房建/市政/机电/公路/水利类项目现场安全管理经验者优先

招聘安全员，会做资料并协助项目经理处理日常现场工作，要求有证安全员，可应届毕业生，工作地海珠同福西附近。有兴趣最好先加微信，电话比较少接

广州黄埔回迁房项目因进度需要，现招聘安全员一名，有主管带领。要求责任心强，善于沟通，具备较好的安全隐患识别能力。月薪4000左右，粤西地区人员及能即时上岗者优先。有意者可报名，联系时间为12点至15点，21点后勿扰。

广州天河房建项目招聘2名安全员。其中1名需持有C证，并转入公司购买社保；另1名可不带C证，但需会做安全资料（不会可教）。包吃住，工期两年。有意者请联系L。

广州地铁维保养护： 广州3000一个月，刚开始入职包含各项公司补贴到手工资3000元（和全勤补贴，），月度标准工天出勤，每月约22天，超出工天计算加班费，包吃住，每工作时长4-8小时，晚班，可以选地方，招满就不招了。 注意事项：假身份证或用别人身份证的不招！ 虚假信息谎报信息来到现场面试，闹事者报警处理。 （注意）不是中介，不是中介，不是中介！！！，要收费的都是骗子！！！本公司直接招聘，只需要满足条件就可以办理入职入住。 工资待遇：是可以涨幅，要求有责任心，熟能生巧，安全意识强，可单独作业的时候就是涨工资的时候。 岗位：普工（杂工小工），安全员，班长。 管理岗位：队长，副队长，主管，工班长。（注）管理岗必须熟悉线路上工作流程，三级安全意识均可应聘，面谈。 入职要求：60岁以下，，有无犯罪证明（可以到当地公安局开，可网上开）。 包吃包住，不需要收任何费用。 上班时间晚上12：00到凌晨4：00，工作时长4小时，中途有休息时间差不多30分钟。 一周休息两天，基本一个月休8天，每个队会按照作业计划执行。 节假日值班有双倍工资，工时多了算加班费可累计或者调休（季度结算）也就是3个月结清。 本公司人性化管理，因有个人有特殊情况请假多天，当月不能超3天调休，有任何情况可以跟队长协商。 请假需要到办公室写请假条给工班长签名然后再到队长签名即可。

现场安全管理： 负责项目现场或生产区域的日常安全巡查，及时发现并消除安全隐患，确保各项安全措施落实到位。 制度执行与监督： 严格执行国家、地方及公司的安全生产法律法规、标准和规章制度，监督安全技术交底、操作规程的执行情况。 教育与培训： 组织或协助开展新员工三级安全教育、管理人员和特种作业人员的培训与考核，以及日常安全宣传教育活动。 资料与台账管理： 负责建立和完善安全管理台账，如安全检查记录、事故隐患整改通知书、安全教育档案等，确保资料齐全、规范。 应急管理： 参与制定和完善应急预案，组织或参与应急演练，并在发生事故时，能迅速响应，参与事故的救援、调查与处理工作。 设备与防护检查： 监督检查施工现场或生产现场的机械设备、电气线路、消防设施及劳动防护用品的配备与使用情况。 沟通与协调： 与项目负责人、施工人员、监理及政府安监部门保持良好沟通，共同推进安全管理工作，负责在省、市网走报装报检现场流程。 必须持有 “安全生产考核合格证书（C证）” ，且证书在有效期内。 高中或中专及以上学历，安全工程、土木工程、工业工程等相关专业优先。 经验要求：具备 [例如：1年以上] 建筑施工现场或相关行业安全管理工作经验。

广州地铁维保养护： 广州白云区，增城区，广清城际3200一个月，刚开始入职包含各项公司补贴到手工资3200元（和全勤补贴，），月度标准工天出勤，每月约22天，，包吃住，每天工作时间4-8小时，分晚班4个小时，白班6小时，可以选地方，招满就不招了。 工资待遇：是可以涨幅，要求有责任心，熟能生巧，安全意识强，可单独作业的时候就是涨工资的时候。 岗位：初级工（杂工小工）中级工，高级工 管理岗位：队长，副队长，主管，工班长，班长，安全员。（注）管理岗必须熟悉线路上工作流程，三级安全意识均可应聘，面谈。 入职要求：60岁以下，身体健康， 包吃包住，不需要收任何费用。 一周休息两天，基本一个月休8天，每个队会按照作业计划执行。 节假日值班有双倍工资，工时多了算加班费可累计或者调休。 本公司人性化管理，因有个人有特殊情况请假多天，可累计3个月内补工时不扣工资，当月不能超3天调休，有任何情况可以跟队长协商。 请假需要到办公室写请假条给工班长签名然后再到队长签名即可。

安全员要有证，大约二十来天活，在番禺大石净水厂内，不用做资料，每天在现场就行！人走账清

花都区招聘铲车师傅，主要工作为装车和装托头。

增城天猫猫超仓｜月薪7000‑10000！22元/时包吃住不用体检 临时工22元/小时，包吃住，工期做到11.30 正式工综合7000‑10000元，高叉司机28元/时 稳岗激励800‑1000元，纹身染发均可接收 不用体检，记住身份证号即可入职 任职要求： 18‑45岁，男女不限，无案底，身体健康 临时工 22元/时，包吃住，工期至少做到11.30 岗位：拣货、补货、下架、库维转仓，两班倒 正式工 普通岗19元/时｜高叉司机28元/时 试工7‑15天必须转正，时薪+计件+稳岗激励 综合薪资7000‑10000元 岗位：补货、拣货、下架、包装、拉货、上架、封箱，有人带教，上手简单 食宿福利： 包吃包住，豪华空调宿舍6‑8人间，配备柜子、书桌、床垫、洗衣房、茶水房、健身房 发薪：每月15号发工资，每周可预支500元 地址：广州市增城区菜鸟园区—猫超仓

荔湾山姆顶班220元包住不包吃工作待遇：包住，工资工作要求：45周岁以下，无案底有纯黑色鞋子，服装公司提供能做的，非诚勿扰刘生：（）

广州招聘汽车吊司机，工作内容为钢结构相关作业。有意者可报名。

南溪云仓中班日结｜240元/天 电商小件装车 南溪云仓电商小件日结，招装车工 中班：13:30-01:30左右 薪资：20元/小时，日结， 岗位要求 17-55周岁，会码货 禁止穿拖鞋、短裤、洞洞鞋。 住宿：提供宿舍，空调房15元/天，非空调房10元/天 做完当天结算工资，能吃苦想来的直接私聊报名！

白玉山青化路还建房项目急招安全负责人1名，要求持有安全B证；质量负责人1名，要求责任心强，现场管理经验丰富，能独立完成全套安全或质量内业资料的编制、整理、报审及归档工作，具备良好的沟通协调能力，能对接监理和质监站迎检，有房建还建房项目经验者优先，持证者优先。待遇面议。

招聘安全员一名，工作地点在山西原平。

工地招聘安全员6人，要求54岁及以下，49岁及以下。应聘者需认真负责，不糊弄事，无犯罪记录。工作内容为负责预防和监督施工现场安全，确保遵守安全规范，无需参与体力劳动，仅需监督他人作业。每天工作9小时，每月工资4500元。每天早晨6点在天洋小区集合，有车接送。若自行开车搭载几位安全员上下班，每天给予100元油钱（仅限一辆车）。工作地址位于西青区117大厦工地。

辽宁金属矿招聘安全员2名，月薪6000元，包吃住，缴纳五险。年龄要求56周岁以内。工作内容为一天一炮，白班，下井时长一至三个小时。若兼顾相邻矿区，薪酬可调整至8000元。

新疆准东汲汲湖镇招聘建筑企业机械类持C1安全证书人员一名，持有综合C3证书者请勿联系。薪资为每天320元，提供食宿。工期持续至明年8月份，表现优秀者可长期合作。每月休息两天，也可集中休息。要求近期能够到岗，有意者可报名。

岗位职责： 1、负责机房内服务器、机架及存储设备的日常巡检，独立完成硬盘、内存、电源、网卡、RAID卡等硬件的拆卸、安装与故障更换，管理IT资产与备件的出入库记录，协调厂商进行硬件故障申报与处理； 2、承担Windows/Linux服务器系统的部署实施、补丁升级及账户权限管理，执行常用数据库的备份恢复、日志清理等基础运维任务； 3、负责机房交换机、路由器、防火墙、光模块等网络设备的运行维护，排查内网IP地址冲突、链路中断、端口异常等问题，完成华为/H3C设备的基础配置和安全策略检查，维护网络拓扑结构； 4、监控UPS电源、精密空调、温湿度传感器、漏水检测、消防系统等动环设施运行状态，实施设备上下架、机柜线缆整理及机房清洁工作，定期提交巡检报告，闭环处理各类设备告警信息； 5、协同研发与售后团队完成内部网络权限开通、测试环境搭建等支持性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、网络工程或自动化相关专业，具备1年以上基础设施或机房运维工作经验； 2、熟练掌握Windows与Linux系统的基础运维操作，能使用BMC实现远程管理，具备独立分析和处理软硬件故障的能力； 3、了解主流数据库的基本运维流程，能够编写简单的SQL查询语句； 4、熟悉TCP/IP协议体系，具备华为/H3C网络设备及防火墙的基础配置能力，可开展内网故障排查； 5、了解服务器硬件架构，能独立完成硬件更换、机柜布线及设备上架操作； 能适应机房应急响应及每月轮值夜班安排，具备突发情况下的独立应对能力。 持有HCIA/H3CNE认证、熟悉机房等级保护规范或具备基础Shell脚本编写能力者优先考虑。

广东广州招聘安全员。负责现场人员的管控，动火作业的开具，临边防护的管控，以及登高车记录的巡检。

超声机械臂专家 JD所属业务：AIMIRA INNOVATION美央创新科技 | 物理AI造物平台·智能医美机器人方向一、基本信息 ●岗位名称：超声机械臂专家/面部超声机器人系统工程师 ●所属部门：机器人研发中心/具身智能硬件部 ●工作地点：广州经济技术开发区核心地带，地铁上盖 ●汇报对象：机器人研发负责人/CTO ●岗位性质：核心技术攻坚岗、MVP系统负责人岗、机器人技术带头人候选岗 ●招聘优先级：高优先级，近期重点引进二、我们是谁美央创新科技（AIMIRA INNOVATION）是以美央女娲大模型为核心的物理AI造物平台，专注AI医疗具身智能体、智能医疗装备、医疗机器人系统与高端智能硬件的研发、生产与商业化落地。我们不是单纯软件公司，也不是传统硬件厂商，而是围绕「真实世界需求×多模态数据×AI大模型×智能硬件×工程制造×场景交付」构建新一代物理AI产品体系。 当前公司正推进面部超声智能机器人产品线，融合超声成像、力控感知、具身智能控制与临床/医美应用场景，需要一位能打通机械臂系统集成、扫描流程设计、安全控制与跨模块联调的专家，推动产品从01原型落地、1N工程化迭代，最终支撑规模化商业交付。 我们的优势： ●2万㎡全新研发总部，地铁上盖，配套高端人才公寓+免费三餐； ●全球化资源网络覆盖伦敦、波士顿、多伦多、香港、广州等核心城市； ●完整跨学科研发体系：覆盖光学、电子、机械、算法、软件、医疗合规与量产交付全链路； ●内部创业机制：核心技术骨干可获得长期激励与组织跃迁机会。 三、岗位核心定位该岗位是面部超声机器人的系统级技术负责人，核心解决「机械臂如何安全、稳定、精准地完成面部超声扫描，并整合为多模块协同的可落地系统」的问题： ●不是只做单一机械臂调试，而是要打通本体、末端夹具、超声探头、力控传感器、控制软件、安全模块的全链路集成； ●不是只做实验室demo，而是要设计可重复、可验证、符合临床/医美场景要求的扫描流程与安全机制； ●不是孤立开发，而是要联动超声成像、算法、硬件、产品、临床团队，推动原型从方案设计走向工程化落地。 四、为什么这是「高要求×高回报」的岗位 1.你是核心产品的技术奠基人面部超声机器人是公司具身智能在医美/临床场景的核心落地产品之一，你的系统设计直接决定产品的扫描精度、安全性、用户体验与后续注册申报基础，技术决策影响整个产品线的迭代路径。 2.不是重复造轮子，而是解决行业级难题面部解剖结构复杂、皮肤娇嫩、操作空间有限，需要突破常规工业机械臂的应用边界：既要保证探头与皮肤接触的力控精度，又要实现亚毫米级的扫描轨迹重复精度，还要建立符合有源医疗器械要求的安全控制逻辑——这类场景化机械臂系统经验在行业内极具稀缺性。 3.完整的产品落地链路，而非单一模块开发你将全程参与从原型设计、系统集成、MVP验证到工程化迭代的全流程，既需要硬核的机械与控制技术能力，也需要理解医疗合规、量产可行性与场景需求，能力成长边界远超单一机械臂研发岗位。 4.技术带头人的成长通道公司机器人产品线处于快速扩张期，优秀的机械臂专家可晋升为机器人系统负责人、技术总监，带领团队拓展更多具身智能医疗/医美机器人品类。 五、岗位职责 1. 原型系统快速搭建 ●负责超声机械臂原型系统的快速落地，实现机械臂稳定持握超声探头，在面部区域完成可控、稳定的扫描动作，支撑早期需求验证与演示。 2. 多模块系统集成 ●负责机械臂本体、末端夹具、超声探头、力控传感器、控制软件、安全保护模块的选型、适配与系统集成，保障各模块接口兼容、信号互通、运行协同。 3. 面部扫描流程设计 ●结合面部解剖特征与产品需求，设计端到端的超声扫描流程：包括面部区域定位、探头姿态自适应调整、扫描路径规划、接触压力动态控制、运动与数据采集同步逻辑，保证扫描过程的稳定性与结果的一致性。 4. 安全控制机制建设 ●建立机械臂在面部操作的全链路安全控制体系：包括接触压力阈值设定、运动边界软硬限位、急停逻辑、异常碰撞/滑移检测、自动回退策略，确保操作过程对皮肤零损伤，符合有源医疗器械安全要求。 5. 接触状态实时监测 ●开发探头与皮肤接触状态的实时监测方案，基于力控传感器数据与运动反馈，动态调整接触压力，保证扫描过程中探头贴合度、压力一致性，避免因接触不稳定导致的图像伪影，保障成像质量。 6. 扫描路径标准化 ●针对不同面部区域（如额头、脸颊、下颌缘等），规划可重复执行的扫描路径、扫描速度、探头入射角度与运动轨迹，形成标准化的扫描操作规范，支撑后续算法训练与量产一致性控制。 7. 跨系统数据打通 ●打通机器人控制系统与超声成像系统的数据接口，实现运动控制指令、图像采集触发、探头位置坐标、时间戳的精准同步，为后续AI影像分析、扫描质量评估提供多模态关联数据。 8. MVP系统迭代 ●负责将算法模型、硬件模块、传感器、控制软件整合为可演示、可测试、可快速迭代的MVP系统，支撑需求验证、临床/用户体验测试与产品迭代优化。 9. 技术路线与风险管控 ●制定项目技术路线图、开发里程碑、风险清单与验证指标体系，提前识别机械、控制、安全、集成等环节的技术风险，推动原型从方案设计顺利进入工程实现阶段。 10. 跨团队协作落地 ●与超声成像、硬件、算法、产品、临床/美容应用团队深度协作，完成需求拆解、系统联调、测试验证与问题迭代，确保最终系统满足临床/医美场景的真实使用要求。 六、任职要求 1. 学历背景 ●硕士及以上学历，机械工程、控制工程、机器人工程、自动化、生物医学工程等相关专业； ●重点院校背景、有机器人相关实验室经历者优先； ●具备医疗机器人、服务机器人、精密操作机器人研发背景者优先。 2. 工作经验 ●5年以上机械臂/机器人系统研发经验，其中至少3年以上机械臂系统集成、运动控制、路径规划相关经验； ●有医疗机器人（尤其是超声机器人、手术机器人、康复机器人）、精密操作机器人、力控机器人完整项目落地经验者优先； ●有从0到1搭建机器人原型、推进工程化迭代、对接临床/场景测试经验者优先； ●有超声设备、医学影像设备相关研发经验者优先。 3. 专业技能 ●精通主流机械臂（如UR、Franka、遨博、国产协作机械臂等）的控制原理、二次开发与系统集成； ●熟练掌握机械臂运动学建模、轨迹规划、力位混合控制、安全控制逻辑设计； ●熟悉常用的机器人通信协议（如TCP/IP、Modbus、ROS/ROS2、EtherCAT等），具备多系统接口开发能力； ●了解超声成像基本原理、探头特性、超声设备接口者优先； ●熟悉有源医疗器械相关安全标准（如GB 9706.1、IEC 60601系列）者优先。 4. 能力素质 ●具备极强的系统思维，能够从整体视角拆解复杂问题，协调多模块协同落地； ●动手能力强，能够快速搭建原型、调试系统、定位并解决技术问题； ●具备良好的跨团队沟通能力，能够将技术语言转化为产品、临床团队可理解的需求； ●结果导向，能够推动项目按里程碑落地，对技术风险有预判和应对能力； ●对新技术保持好奇，愿意探索AI与机器人结合的落地场景。 七、必须具备的核心能力 1.机械臂系统集成能力：能独立完成机械臂本体、末端执行器、传感器、控制软件的选型、适配与集成，保障系统稳定运行。 2.力控与精密操作能力：掌握力位混合控制、接触力感知与调节技术，能够实现机械臂在脆弱表面（如皮肤）的轻柔、稳定操作。 3.扫描流程设计能力：能结合人体解剖特征与应用场景，设计可重复、标准化的扫描路径与控制逻辑，保证操作的一致性与结果的可靠性。 4.安全机制设计能力：能够建立符合医疗场景要求的安全控制体系，覆盖运动边界、压力阈值、异常检测、急停回退等全链路风险点。 5.跨系统联调能力：能够打通机器人控制与超声成像等多系统的数据链路，实现多模态数据的同步与协同。 6.原型快速迭代能力：能够快速搭建MVP系统，根据测试反馈快速调整技术方案，推动产品从概念走向落地。 7.风险识别与管控能力：能够提前预判技术研发风险，制定应对方案，保障项目按计划推进。 8.跨团队协作能力：能够与算法、硬件、产品、临床等多角色高效协作，对齐目标，推动问题解决。 八、优先加分项 ●有超声机器人、穿刺机器人、手术机器人等医疗机器人完整研发与落地经验者优先； ●熟悉ROS/ROS2机器人开发框架，有相关项目经验者优先； ●有面部扫描、皮肤检测相关设备研发经验者优先； ●熟悉ISO 13485、医疗器械GMP、NMPA有源医疗器械注册相关要求者优先； ●有小型化、轻量化机械臂研发经验者优先； ●有AI算法与机器人控制结合的项目经验者优先； ●发表过机器人相关高水平论文、拥有相关发明专利者优先； ●熟悉医美/临床操作流程，了解相关场景需求者优先。 九、不适合本岗位的人 ●只懂机械臂理论，缺乏实际系统集成与调试经验，无法动手搭建原型的人不适合； ●只做过单一模块开发（如仅做控制算法、仅做机械结构），没有系统级思维，不理解多模块协同逻辑的人不适合； ●对医疗/医美场景的安全性要求不敏感，习惯为了功能实现牺牲安全边界的人不适合； ●遇到跨模块问题就推诿，无法组织协调资源推动解决的人不适合； ●不适应快速迭代的创新环境，习惯在成熟框架下做微小修改的人不适合； ●不愿意对接临床/产品团队，只关注技术指标、不考虑场景落地需求的人不适合； ●排斥学习超声成像、医疗合规等新领域知识，局限于自身技术舒适区的人不适合。 十、我们期待的候选人画像我们希望你是一位懂系统、重安全、能落地的机器人专家： ●你不仅能让机械臂动起来，更能让它安全、精准地完成任务； ●你不仅能做实验室里的完美demo，更能考虑到真实场景的复杂性与容错要求； ●你不仅能搞定技术问题，更能站在产品、用户、合规的角度思考系统设计的合理性； ●你愿意在物理AI与医疗/医美结合的前沿领域，打造真正有临床价值和商业价值的机器人产品。 理想候选人特征： ●有真实的医疗机器人/精密操作机器人系统集成经验； ●熟悉力控技术与安全控制逻辑，对医疗场景的安全性有敬畏心； ●能从0到1搭建原型，也能推动工程化迭代与跨团队协作； ●动手能力强，遇到问题能深入现场定位根因，推动解决； ●对新技术保持开放，愿意探索AI与机器人结合的新场景。 十一、我们能提供 ●物理AI造物平台与智能医疗/医美机器人赛道的头部入场券，参与核心产品从0到1的搭建过程； ●美央女娲大模型加持的跨学科研发环境，接触AI、超声成像、机器人、医疗合规等前沿技术； ●2万㎡全新研发总部、地铁上盖办公环境、高端人才公寓、免费三餐； ●有竞争力的薪酬、项目奖金、技术成果奖励与长期股权激励； ●清晰的职业发展通道：可晋升为机器人系统负责人、技术总监，或负责新品类机器人产品线； ●全球化的技术交流机会，对接海外顶尖研发资源与临床合作网络。 十二、核心工作目标 1.原型落地目标 ●3个月内完成超声机械臂原型系统搭建，实现面部区域稳定扫描，输出可演示的MVP版本； ●6个月内完成系统集成优化，扫描路径重复性误差≤0.5mm，接触压力波动≤±0.1N，符合预设安全指标。 2.技术体系建设目标 ●建立面部超声扫描的标准化流程、安全控制规范、测试验证体系，为后续产品注册与量产提供依据； ●打通机器人控制与超声成像的数据链路，实现运动与图像的毫秒级同步，数据准确率≥99%。 3.工程化支撑目标 ●完成技术风险清单梳理与应对方案落地，关键风险点可控率100%； ●支撑产品团队完成临床/用户体验测试，需求匹配度≥90%，推动原型进入工程化开发阶段。 十三、这个岗位的核心价值一句话概括： 超声机械臂专家负责让面部超声机器人“动得准、贴得稳、扫得清、够安全”，是从概念原型到可落地产品的核心技术桥梁。 更具体地说： ●动得准：扫描路径、探头姿态、运动轨迹符合面部解剖特征与产品要求，重复精度达标； ●贴得稳：接触压力恒定、探头贴合度高，避免因接触问题导致成像质量下降； ●扫得清：运动与图像采集精准同步，为AI影像分析提供高质量、多模态关联数据； ●够安全：全链路安全控制机制有效，零损伤风险，符合医疗场景合规要求； ●能落地：系统可集成、可测试、可迭代，支撑后续注册申报、量产交付与场景推广。 直聘推荐标签关键词超声机械臂专家｜医疗机器人｜协作机械臂｜力控机器人｜系统集成｜路径规划｜ROS｜EtherCAT｜超声成像｜有源医疗器械｜安全控制｜原型开发｜MVP搭建｜运动控制｜传感器融合｜面部扫描｜医美机器人｜手术机器人｜精密操作｜技术负责人

一、岗位内容 1、负责机楼内网络设备的运行维护及定期巡检工作； 2、开展网络设备日常检查与周期性保养任务； 3、及时响应并处理网络设备突发故障，执行应急操作； 4、管理外来人员进出机房的相关登记与监督工作； 5、协助完成机楼内工程项目的现场勘查、施工配合及验收支持； 6、负责所辖机楼资源信息与资产台账的维护与管理。 二、岗位要求 1、具备统招大专及以上学历，专业为网络相关方向； 2、持证要求：入职后需自行考取低压电工证、高压电工证、登高作业证、空调制冷证，取证后可申请相应考证补贴； 3、具备良好的责任意识、团队协作精神，以及较强的沟通能力和突发事件应对能力； 4、有网络设备运维、传输线路维护、基础电气设施、空调系统或服务器设备运行维护经验者优先考虑。 三、岗位福利 五险一金齐全； 四、工作时间和地点 1、时间：轮班制，上2休2（早班、夜班、休息、休息） 早班：8:30-18:00，夜班：18:00-次日8:30，具体安排根据团队实际情况微调 2、工作地点： 槎龙机楼：广州市白云区增槎路888号

岗位职责： 1. 负责业务产品售前技术支撑工作，涵盖客户沟通、方案设计、设备选型与报价、招投标文件编制及系统测试等环节； 2. 与厂商团队保持紧密协作，建立稳定合作关系，协同推进项目落地，提升项目执行效率与厂商合作满意度； 3. 协同销售团队掌握项目进展动态，及时汇报人员安排与项目关键节点变化，确保信息同步； 4. 洞察厂商及渠道技术需求，组织并实施面向渠道技术人员的产品培训与技术赋能，提升整体技术能力； 5. 持续保持技术学习热情，跟踪前沿技术趋势，按要求完成各阶段技术认证与能力提升目标； 6. 高效达成公司总部下达的季度MBO指标（包含资质获取、技能提升等相关任务）。 任职资格： 1. 计算机、电子信息、通信等相关专业背景； 2. 熟悉华为、华三、思科等主流品牌中至少一种的数通及安全产品技术体系； 3. 具备较强的逻辑理解与语言表达能力，有客户侧售前支持或技术宣讲经验者优先考虑； 4. 掌握TCP/IP协议栈，熟悉数据通信基础原理，了解动态路由、VPN等网络技术；具备华为交换机、WLAN、路由器、防火墙等设备的实际项目部署或调试经验者更佳。

岗位职责: 1.提供专业的网络技术支持与实施方案，保障网络系统高效稳定运行。 2.负责网络设备的配置优化与版本升级，持续监控网络运行状态，快速响应并解决异常问题。 3.配合团队完成网络设备的日常维护及故障诊断工作。 4.参与网络安全策略制定，增强整体网络防护能力。 5.熟练掌握Windows、Ubuntu等操作系统安装部署及常见故障处理。 6.涵盖路由与交换设备的基础配置与管理。 7.理解TCP/IP协议架构及其实际应用场景，掌握常用网络协议的工作原理与配置方法； 8.熟悉思科/华为/H3C等主流品牌路由器、交换机、防火墙等设备的部署、调试与故障排查； 9.持有思科/华为/H3C等相关网络技术认证者优先录用。 10.具备C1驾驶证（表现优异者可适当放宽条件） 任职要求： 1.具备扎实的网络基础知识和较强的故障分析处理能力。 2.能够独立完成网络相关技术问题的定位与解决。 3.具备良好的语言表达能力和团队协作意识。 4.适应高强度工作节奏，具备较强的时间管理和执行效率。

系统维护‌：负责电脑、网络设备、打印机等IT基础设施的安装、配置和日常维护。 故障响应‌：快速定位并解决系统故障，确保业务连续性。 数据管理‌：定期备份数据，确保数据安全和完整性。

岗位职责： 1. 负责施工现场或企业日常安全管理工作，落实安全生产责任制 2. 组织安全教育培训、应急演练及隐患排查治理，建立完善安全台账 3. 监督作业人员持证上岗、规范操作，及时制止和纠正违章行为 4. 编制并更新安全管理制度、应急预案，配合主管部门安全检查与整改 5. 发生安全事故时第一时间响应处置，协助调查并提交分析报告 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基础文字表达与数据统计能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应现场巡查工作

智能电表现场运维，后台资料整理

【岗位职责】 1. 负责SD-WAN业务开通部署，业务运维和故障处理。 2. 负责公司SD-WAN运营网络优化、迁移、维护管理等工作。 3. 负责与研发团队定期沟通，配合完成平台故障定位，提出新增功能需求。 4. 执行运维规范和运维值班计划，监控网络资源与客户服务质量，完成周期性网络巡检，形成网络运营报表并定期汇报。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机网络或计算机相关专业，有2年以上网络平台运维经验。 2. 熟悉TCP/IP和OSI网络模型，熟悉防火墙、交换机、路由器等网络设备的安装、配置；熟悉网络技术和路由交换协议如MPLS、OSPF、BGP、VPN、VLAN等。 3. 熟悉SD-WAN的工作原理、组网模型，业界主流的控制器、编排系统；理解SD-WAN配置下发方式，CPE上线流程，vCPE虚拟化部署方式，流量调度策略。 4. 熟悉QoS技术、VxLAN技术。熟悉常用的VPN隧道技术，如L2TP/IPsec/GRE/OpenVPN等，熟悉至少一家业内知名厂商SD-WAN系统运维或相关专业认证者优先。 5. 熟悉iperf的使用，能够根据客户需求，在实验室搭建测试环境，模拟测试SD-WAN相关功能、性能。 6. 熟练Zabbix的部署、维护，对服务器、网络设备、防火墙等的监控有实际操作经验，熟练ELK日志系统的架构、部署和运维。 7. 熟悉CentOS、Docker等系统或容器及Linux常用软件工具的部署及运维经验；熟悉Python语言和Shell脚本语言，有一定运维工具脚本开发能力。 8. 较强的学习能力和动手操作能力，良好的服务意识，较强的工作责任心及团队合作精神，较强的工作心理承受能力和沟通能力。 9. 有CCNP、HCNP、HCIE、CCIE相关证书优先。

工作职责 1. 负责新能源及燃油整车研发制造相关软件系统的技术设计、开发实施与日常维护，确保系统功能稳定、运行高效。 2. 参与业务需求分析过程，借助Doors工具开展需求梳理与管控，撰写规范、清晰的需求文档，保障需求信息准确传递。 3. 采用EA架构设计方法构建系统整体架构，编写高质量、可维护的代码，并持续进行性能调优与系统改进。 4. 配合团队完成系统测试验证、上线部署以及生产环境问题排查，利用Jira工具实现问题全流程跟踪与闭环管理。 5. 关注行业前沿技术动态，积极推动新技术方案在整车研发制造场景中的应用落地，提升流程效率与系统能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业背景，具备良好的软件开发理论基础与实践能力。 2. 熟练使用Doors进行需求管理，掌握Jira问题追踪工具，有整车研发制造领域相关系统开发经验者优先考虑。 3. 熟悉EA架构设计方法论，能够独立承担中小型系统的架构规划与技术方案编制。 4. 具备优秀的跨团队沟通协调能力，能有效衔接业务与技术团队，保障项目顺利推进。 5. 拥有较强的技术问题诊断与解决能力，可在复杂环境中快速定位并处理系统异常。 工作单位：马瑞利 地址：花都区马瑞利汽车电子（广州）有限公司1号门 工作时间：早上8:30-17:15（可弹性一小时），双休 福利： 1、工作日18:30后提供免费工作餐，设有员工食堂 2、免费配备笔记本电脑及扩展坞设备 3、传统节假日发放节日礼品（如端午节等） 4、薪酬待遇： 本科及以下：130元/天 + 餐补12元/天 + 车补300元/月 + 房补300元/月 研究生：150元/天 + 餐补12元/天 + 车补300元/月 + 房补300元/月

广州市越秀区招、氩弧焊，高空作业证，要求一人双证