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英语教师1-3年本科小学教育集体授课英语
【岗位特点】 1、多学科可选,覆盖小学/初中/高中各学龄段学生群体 2、广州70+教学点分布广泛,番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区均设校区,按住址就近安排工作地点 3、福利完善:入职即购五险一金;享有5-10天带薪年假;提供旅游补贴;每年免费体检;课程报读优惠;年度礼金发放;节日关怀礼包齐备 4、每年提供2-4次晋升通道(专业发展+管理双通道),同步匹配2-4次调薪机会 只要你有志于投身教育行业,这里总有一席适合你,无需持有教师资格证亦可入职,岗前培训全程支持 【岗位职责】 1、承担小学英语课程教学任务,授课形式包含一对一及班课 2、参与日常教学实施、教研研讨与专业培训活动 3、协助完成部门组织的其他相关事务 4、定期与家长交流学员学习进展,落实家校协同机制 5、关注学员学习成效,及时解决学习难题,提供专业指导与个性化学习规划建议 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先,对口专业优先,持有教师资格证者优先 2、思维条理清晰,语言表达流畅,擅长将复杂知识简单化,提升学生理解效率 3、具备同理心,能站在学生与家长视角思考问题,灵活运用多种沟通方式建立良好互动 4、热爱教育事业,理解并认可新东方企业价值观与文化理念 【工作时间】 双休制 【晋升序列】 a. 专业发展路径:教师-组长-主管-经理-总监 b. 管理发展路径:教师-助理校区经理-校区经理-大区经理-总监 【加入我们,您将能享受】 √ 薪酬待遇:依据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资标准,每年为绩效优异员工提供持续具有吸引力的薪酬增长空间; √ 五险一金:签订正式劳动合同后立即参保,全面保障个人权益; √ 礼金福利:享有节日津贴、生日/生育/结婚贺金、高温补贴等多项贴心福利; √ 带薪年假:在法定年假基础上,结合司龄额外增加5-10天带薪休假; √ 年度调薪:教师岗位每年开放2-4次调薪窗口 √ 年度旅游:公司统筹年度旅游项目,根据服务年限发放相应额度旅游津贴,出境游另享专项补贴; √ 部门团建:每月提供部门活动经费,支持自主开展多样化团队建设活动,更有女神节、粽子节、圣诞节等主题员工活动精彩纷呈; √ 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,同时员工家属体检可享内部专属优惠,关爱个体也关怀家庭健康; √ 报班优惠:员工本人在新东方报名课程可享5折乃至免费优惠,亲友报读享8折优待,全国校区通用,不限城市!
英语老师
3000-8000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
岗位职责 主负责中小学英语KET 课程教学,制定个性化教学计划。 定期与店长沟通,反馈学生学习情况。 任职要求 持有小学教师资格证。 具备基础数学和语文知识,能进行跨学科辅导。 有耐心,责任心强,善于与学生沟通。 上班时间: 周一至周五: 16:00~21:00(包晚餐) 周六日:8:00~18:00(中午12:00~14:00为休息时间) 周六日有课就上班,没课就休息,不需要坐班。 福利待遇 寒暑假假期一次性能休息10~15天。 底薪两千+ 课程分成 ,看课程安排,能力出众,月薪过万是常规操作! 具体面谈聊! 周内上班时间短,有时间会经常团建,都是年轻人,好沟通。 清晰的职业晋升通道。 加入我们 如果你热爱教育,渴望成长,欢迎投递简历!让我们一起,点亮更多学生的数学梦想!
英语教师
1-1.5万元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)英语专四,专八优先
岗位职责: 1、采用一对一教学模式,借助智能pad帮助学生高效记忆单词 2、对学生学习过程进行引导与监督,确保教学任务顺利完成 3、按规范提交课堂反馈,及时调节学生状态,保持课堂积极性 4、具备耐心与责任心,关爱每一位学员的成长 任职要求: 1、本科及以上学历,英语相关专业背景 2、具备良好的语言表达与沟通能力 3、英语单词发音标准清晰 4、通过英语专业八级,有海外留学经历者优先 5、具备教学研究或团队管理经验者,优先录用 上班时间单双休,平时:下午2:00—9:00,早九晚六(周末) 全职兼职同步招聘,表现优异者可晋升至管理岗位,薪资待遇优厚
英语教师经验不限本科小学教育线下授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
1、按照科组的教学规划,落实相应学段学科的授课任务, 2、结合学生具体学情,设计合理的教学计划,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务, 3、与家长保持顺畅沟通,对学生进行学业引导和心理关怀, 4、及时收集并回应学生及家长的建议,持续优化教学服务水平, 5、主动参与教研活动,积极配合并完成上级布置的各项教研工作。
英语教师经验不限本科英语专业八级小学英语小学教育集体授课线下授课
岗位特点: 1、广州范围内拥有70多个教学点,覆盖番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区,根据住址就近安排工作校区 2、福利完善:入职即购五险一金;享有带薪年假5-10天;提供带薪旅行补贴;每年免费健康体检;课程报读优惠;年度礼金发放;节日关怀礼包等 3、每年提供2至4次晋升机会(专业方向+管理方向),配套2至4次调薪机制 【岗位职责】 1、承担相应学科的教学任务,确保教学质量; 2、参与教研开发、培训实施及学员续费跟进; 3、协助完成部门组织的各类活动; 4、定期与家长交流学生学习进展,维持良好的家校联系; 5、关注学员学习成效,及时解决学习难题,提供专业的学习指导和建议 【任职要求】 1、本科及以上学历背景,具备相关工作经验者优先考虑 2、性格开朗积极;思维有条理,语言表达清晰,擅长将复杂知识简单化,帮助学生高效掌握内容 3、具备同理心,能站在学生与家长的角度思考问题,灵活运用多种沟通方式建立良好互动 4、热爱教育行业,熟悉并认可新东方企业价值观 【工作时间】双休 【晋升路径】 a. 专业发展通道:教师-组长-主管-经理-总监 b. 管理发展通道:教师-助理校区负责人-校区负责人-大区负责人-总监 【加入我们,您将享有】 √ 薪酬待遇:依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资水平,年度绩效优异者享受持续有竞争力的薪酬提升; √ 五险一金:签订正式劳动合同后立即缴纳,全面保障员工权益; √ 礼金福利:享受春节、中秋等节日津贴,以及生日、生育、结婚礼金,高温季节补贴等; √ 带薪年假:除法定年假外,结合司龄额外增加5-10天带薪假期; √ 年度调薪:教学岗位每年可参与4次薪酬调整机会; √ 年度旅游:公司组织年度旅游活动,按司龄给予不同标准的出行补贴,出境游另设专项补助; √ 团队建设:每月提供部门活动经费,支持自主开展多样化团建,同时举办女神节、端午节、圣诞节等趣味员工活动; √ 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检亦可享内部优惠,兼顾个人与家庭健康; √ 报班优惠:员工本人在任意城市的新东方学校报名课程可享5折或免费优惠,亲友报读享受8折优惠,全国校区通用!
儿童英语教师
7000-10000元/月
英语教师1-3年本科早教启蒙口语英语老师教师英语早教
【岗位职责】 1、负责开展全英文课堂教学及提供相应的教学服务; 2、及时与学生互动沟通,制定个性化教学计划,建立并维护学生学习档案; 3、依据教学进度保持有效对接,确保教学节奏同步推进; 4、使用牛津大学Discover系列教材,并基于配套教案实施授课; 5、定期向家长通报学生课堂表现及学习进展; 6、收集家长意见并整理反馈至教学主管; 7、讲授指定级别的课程内容,给予学生切实可行的学习指导; 8、协助市场部门参与品牌宣传相关活动; 9、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、优先考虑名校本科及以上学历,英语或教育相关专业,具备1-3年工作经验者优先; 2、英语发音准确,口语表达流畅,具备良好的读写能力; 3、喜爱儿童,热衷英语教育工作,有意愿在教育领域长期发展; 4、具有KET/PET授课经验者优先录用; 5、拥有少儿英语教学经验或持有教师资格证等资质者优先(额外补贴200元/月); 6、能适应行业特性工作时间安排(周末出勤、周中调休) 上班时间:周一、周二休息,周三至周五(14:00—21:00),周六日(9:00-18:00) Ps:如接受前往郊区校区(从化/增城/三水),非本地户籍或未在周边定居者可享800元/月住房补贴! 【福利】 1、国际化办公环境:各校区均按全球统一标准建设; 2、系统化培训机制:配合年度全球同步升级的课程体系,提供持续进修机会,助力职业素养与综合能力提升; 3、多元晋升通道:支持纵向晋升、横向拓展及跨部门发展,只要积极进取,成长空间全面开放; 4、法定福利待遇:五险一金、带薪年假(7天+); 5、丰富团队活动:年会、春茗会、生日庆祝、节日聚餐、员工运动会等; 6、员工关爱计划:年度健康体检、生日及节日礼遇、员工子女课程优惠。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1年以下本科国内院校优先成人应试(四六级/考研)
小初高年级、英语阅读训练!要求英语过六级,无经验也可以培训!男女不限
英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科一对一和小班小初高英语英语教师资格证书
岗位内容: 1. 策划并执行学生英语作业的辅导工作,开展系统化英语课程教学; 2. 指导学生掌握标准英语发音与核心语法要点; 3. 传递英语语言背后的文化内涵,包括历史背景、风俗习惯等内容; 4. 跟踪并测评学生学业进展,及时提供针对性学习支持。 任职要求: 1. 热爱教育行业,具备责任感与进取精神; 2. 拥有本科或以上学历,英语或相关专业背景优先; 3. 具备优秀的口语交流与书面表达能力; 4. 精通英语语法体系及听、说、读、写综合技能; 5. 能准确把握学生学习节奏,设计个性化教学计划。 工作时间: 周一至周五:下午3点-晚上9点。 周六至周日:早九晚六(有课上课没课休息) 每周至少安排一天调休。
英语教师经验不限本科数学物理化学小学教育初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师教研学科运营
可全职实习,可提供实习证明 福利:年度6次调薪,入职即缴五险一金、续班奖金、年终奖、完善的专业培训体系 薪酬:坐班工资+课时费,应届生年薪20W+,有相关经验者薪资面议 福利: 1、每年6次晋升调薪机会 2、带薪岗前培训 3、节假日精美礼品 4、享受5天带薪年假 5、入职当月办理五险一金 6、省内外带薪团队建设活动 7、年度健康体检 岗位职责: 1、承担学科教研及教学任务,保障教学质量,为学生提供专业教学服务; 2、定期与家长沟通,反馈学生学习进展,评估阶段性学习成果; 3、关注学生心理与行为发展,引导其建立积极的学习态度和良好的学习习惯; 4、积极参与公司组织的各类培训、教研会议、公开课及学术交流活动。 【班课物理/数学/化学教师】 任职要求: 1、本科及以上学历,且毕业于重点本科院校; 2、具备实际授课经历,有学科竞赛辅导经验者优先考虑; 3、逻辑清晰,思维敏捷,富有创新意识,能适应高强度工作节奏。 【班课英语老师】 任职要求: 1、本科及以上学历,重点院校毕业优先; 2、有授课经验,熟悉剑桥英语课程体系者优先录用; 3、表达条理清楚,应变能力强,具备创新能力,抗压能力佳。 【一对一老师(语数英)】 1、本科及以上学历,有家教或机构授课经验者优先; 2、热爱教育事业,长期致力于教学与教研发展; 3、责任心强,具备出色的学习能力、沟通技巧及团队协作精神; 4、认同星火教育企业文化与核心价值观; 5、熟练操作PPT、Excel、Word等办公软件; 6、关爱学生,主动高效地服务学员与家长; 7、学习适应能力强,能够快速掌握学生认知规律与学习特点,并应用于教学实践。
广州天河区找塔吊司机师傅顶班一150元联系电话
150元/天
塔吊司机
天河找塔吊司机师傅顶班一150元联系电话
广州 天河区
5月31日 21:00拨打电话
广州天河区招工地打磨工
1-1.1万元/月
打磨
广州市天河区招工地打磨工
广州 天河区
5月31日 21:00拨打电话
广州天河区招水电
350-360元/天
水电工1-2人
广州市天河区做出租屋水电的兄弟 现金
广州 天河区
5月31日 21:00拨打电话
电工做过酒店的优先。
电工
电工做过酒店的的优先,350元一天能做20天左右。没做过的勿扰。酒店改造
广州 花都区 狮岭
5月31日 20:59拨打电话
消防水长期月结
1、有相关工作经验,诚实肯干,可长期与公司干,每月确保24天及以上,大工350/中工330,次月月底由总包发上月工资。 2、,按大工350-380,中工330-350算。 3、有近期体检报告,身体健康。 以上条件可接受的,可电话或微信(非诚勿扰,谢谢大家)
广州 黄埔区
5月31日 20:59拨打电话
英语教师1年以下大专成人应试(四六级/考研)英语国家
①招聘岗位:英语绘本馆老师 ②具体要求,英语专业毕业,口语能力强,活波热情有亲和力 ③薪资待遇:前三个月2500+课时费+招生奖励;第四个月3000+课时费+招生奖励;跟随招生情况增加
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教 职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围: 12000-16000元/月 岗位职责: 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法; 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练; 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导; 4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标; 5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系; 6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作; 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。 任职要求: 1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课; 2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先; 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验; 4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣; 5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动; 6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作; 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构: · 底薪5500元(含15节义务课时/月) · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月(每班6人) · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。 福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
英语教师
2000-4000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.周六、日全天授课,要求全勤(有教师资格证) 2.英语口语流利,英语专业四级以上 3.性格开朗,沟通能力强 4.熟悉小学、初中英语课程 5.会自然拼读者优先 6.薪资待遇2000-4000
英语老师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科
可以带自然拼读和pu教材。 课堂轻松活泼,热爱教育事业
英语老师
1000-3000元/月
英语教师1-3年学历不限国内院校优先
招聘家教老师,针对学生有耐心一对一辅导
奥数老师经验不限本科
一对一线上兼职老师 月结两次 【岗位职责】 1、根据学生实际情况,有针对性的进行线上一对一授课,定制专属学习方案,达到提升学员成绩的目的; 2、可自行完成课堂讲义制作,课后及时进行课堂反馈、作业批改及简单群内答疑; 3、定期根据学员实际情况给兼职组长提出合理化学员学习方案调整建议。 【岗位要求】 1、统招本科及以上学历,师范类院校、985/211院校相关专业优先考虑; 2、有线上授课经验优先考虑; 3、熟采初高中新老考试体系,基础知识扎实; 4、普通话标准流利,沟通表达能力强,思维严谨,富有亲和力,有耐心; 5、具备线上授课条件:手机/平板/笔记本/电脑、网络、音频、视频,有一定的电脑操作能力; 6、可长期合作者优先。
初中教师经验不限本科语文数学英语线下授课一对一授课小班授课授课老师教研
岗位职责: 1、按照教学计划,承担学生的授课任务,实行小班制教学; 2、与学生及家长保持有效沟通,开展学习指导与心理辅导,协助学生建立积极的学习态度和健康的生活习惯; 3、积极参与教研活动,配合并完成学科组安排的各项教研工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,相关专业背景,具备教师资格证者优先考虑; 2、热爱教育事业,具备良好的表达与沟通能力,教学方式灵活且科学,善于与学生互动交流。
小学教师经验不限本科语文数学英语线下授课授课老师
欢迎24、25届同学投递 任职要求: 1、统招本科及以上学历,相关专业背景,持有教师资格证者优先; 2、热爱教育事业,具备良好的沟通表达能力,教学方式灵活科学,善于与学生互动交流。 工作时间: 周一至周二休息,周三至周日实行40小时弹性排班制。 岗位福利: 【薪酬福利】 1、薪酬待遇 提供具有市场竞争力的薪资,首年年薪范围为10W-20W 年度绩效调薪比例最高可达12% 每年两次晋升机会,晋升调薪幅度最高达20% 2、i健康 · i保障 五险一金+商业医疗保险,全方位守护健康 年度体检,持续关注身体健康状况 员工互助基金,为有需要的员工提供支持 3、畅享假期 实行双休制度,依法享受各类法定节假日 带薪年假,轻松开启理想旅程 长期服务奖励假期 4、无限充电 清晰的晋升发展路径 系统化专业技能培训 金牌教师认证计划 外部行业培训及学术交流机会 5、工作多Fun 多样化员工兴趣俱乐部,总有一项适合你 教师节、中秋节、春节等节日福利持续发放 弹性工作时间,工作更自由
英语教师
1-1.1万元/月
英语教师1年以下大专教师
广州越秀区、天河区、黄浦区均有门店 广州越秀区、天河区、黄浦区均有门店 广州越秀区、天河区、黄浦区均有门店 岗位要求: 1、热爱英语教育事业,具备高度的责任意识与职业使命感,愿意参与书戏总部提供的系统化技术培训,适应创新教学模式(此项为首要条件)。 2、英语基础扎实,发音标准流畅,能够面向4-儿童开展英文剧本类游戏教学。 3、年龄在20至30周岁之间,具备大专或以上学历;熟悉手游、桌游、主机及电脑游戏者更佳。 4、性格活泼开朗,具备良好的亲和力,能与学生及家长建立有效沟通关系。 5、欢迎应届毕业生投递,有相关从业经历者优先考虑。 福利津贴: 1. 入职即办理五险一金; 2. 每年组织一次3-5天的员工集体旅游; 3. 团队每月可申请开展一次团建活动; 4. 提供规范化、标准化且公开透明的晋升机制; 主要工作地点:公司在深圳南山、福田、宝安、龙华四地均有分店; 书戏全国100+门店:
助教经验不限学历不限舞蹈类表演类不坐班成人
职位要求接受新人、小白、无经验 1、五官端正,形象气质佳优先 2、身高1.55米以上,年龄18岁至28岁 3、有舞蹈基础或相关工作经验者优先录用 4、有凝聚力,有集体意识,善于表达、沟通 5、热爱工作,勇于展现自我,做事认真负责,有上进心 工作内容 1、工作时间14:00-18:00,4小时工作制 2、协助主教老师进行日常舞蹈教学计划的开展 3、与主教老师一起进行舞蹈教学的课程设计、规划 4、日常带动学员一起热身,课程中纠正肢体动作。 5、关心、维护学员个人情况,对学员做好一定心理建设工作 福利待遇包住宿、可预支、可兼职 1、薪资6000底薪+额外学员个人提成50-100人,月综5000-7000 2、面试通过入职包住宿(2人一间) 3、工作满半年可获得竞聘主教老师的考核资格 4、工作满10天可提前预支生活费 5、可接受兼职,短三个月起。 欢迎投递简历,收到简历时间我们会和你取得联系,欢迎加入我们这个大家庭!
高中教师1-3年本科高中初中线下授课小班授课一对一授课授课老师教研初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
一、岗位职责: 1、教学工作: 1)根据课程标准及教材要求,认真完成备课任务,开展高质量课堂教学。 2)结合学生实际学习情况,制定并落实有效的辅导方案,批阅作业与测验试卷,定期分析教学成果,持续优化授课方式。 2、学生管理: 关注学生课堂表现及心理动态,及时应对学生问题与突发状况,引导学生养成良好学习习惯与行为规范,依据个体差异适时调整教学安排,并与家长保持有效沟通。 二、任职要求: 1、教育背景:双一流高校本科及以上学历。 2、教学经验:具备1年以上全职教学工作经验。 3、素质能力:热爱教育行业,富有责任心与耐心,具备良好的沟通表达、团队合作及自主学习能力,能承受一定工作压力;性格亲和,擅长与学生进行互动交流。 三、薪资待遇: 1. 面试依据个人能力确定薪酬(底薪+绩效+课时费)。 2. 综合能力突出者,薪资可面议。 3. 按规定缴纳五险一金。 四、工作地点——可根据住址就近安排: 1、金地校区:广州天河区升学教育金地天河公馆升学教育 2、华附校区:广州市天河区龙口中路194号天惠大厦 3、天河一品校区:广州市天河区天健汇商业楼2楼 五、工作时间: 1. 工作日13:00-21:30,周末9:00-18:00,每日含一小时休息时间。 2. 工作日内安排调休(每月休息6天),视具体工作安排灵活调整。 六、职业发展路径: 发展方向:教学老师—教学主管—教学经理 教学老师—教研专员—教研主管
高中教师经验不限本科培训机构线下教育一对一教学小班教学(3-25人)
【我们是】 华南地区知名教培,在广州、深圳、佛山、东莞均设有校区。业务稳,生源足,发展快! 【我们需要】 1. 岗位: 初高中各学科老师(全科皆可)。 2. 要求: 有教学经验,表达能力佳,口碑好。 3. 地点: 可任选意向城市(珠三角片区),统一安排。 【你将获得】 薪资: 10K-15K/月,绩效奖金丰厚,转正快! 保障: 五险一金,法定节假日,带薪培训。 未来: 珠三角片区调动机会,晋升通道透明!
家教经验不限本科兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:自由安排 工作时段:全天可选 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-26 工作内容: 作业帮平台会提供题目题干与参考答案文本,需由老师核对信息是否匹配。若内容一致,可依据领取的视频内容,使用指定答题模板并结合个人表达方式进行板书讲解录制,允许参考原视频讲解逻辑。操作简便,易于上手。 无需出镜,时间灵活,居家即可完成任务,收入与工作量挂钩。 在招科目(根据项目需求动态调整): 大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机, 大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境 (项目持续开展,所招科目可能变动,以实际沟通为准) 身份要求(满足以下任一条件即可报名): 一、985/211/双一流院校相关专业在读学生。 二、2022—2025年毕业的985/211/双一流院校相关专业应届毕业生。 三、非上述时间段毕业者,须持有对应学科的高校任教资格证书。 薪资标准: 数学、物理、化学、生物 6元/题 英语、语文、医学、环境 5元/题 计算机 4元/题 日结发放 设备要求:电脑搭配数位板 或 平板配合手写笔 本岗位不收取任何形式的报名费、培训费等额外费用。 在招科目实时更新,具体详情欢迎及时沟通。
物理融合课程讲师
7000-12000元/月
物理教师经验不限大专教师资格证线下教育教务教学管理课程研发坐班小班教学(3-25人)初中小学
纳拾探索教育 物理讲师招聘 岗位信息 招聘岗位:物理讲师 工作地点:广州 年龄要求:35岁以下 岗位职责 1. 负责初高中的物理融合课程研发,打磨课程内容、设计教学方案、编写教学课件,打造贴合学生学情的物理实践课程; 2. 负责融合课程现场授课、课堂讲解,把控课堂节奏,保障教学质量与学习效果; 3. 主动与初高中学生沟通交流,耐心解答学习疑问,营造轻松积极的课堂氛围,激发学生对物理的学习兴趣; 4. 配合团队完成教学相关工作,积极参与教学教研、课程优化等日常工作。 任职要求 1. 学历专业:大专及以上学历,理科相关专业优先,物理专业、师范类专业更佳; 2. 教学能力:熟悉初高中物理知识体系,有相关教学、教研经验者优先录用; 3. 性格特质:性格开朗外向、亲和力强,热爱教育行业,真心愿意与初高中学生相处、沟通; 4. 职业素养:做事认真负责,有耐心、责任心,学习能力强,认同教育理念,愿意深耕教学工作; 5. 年龄符合21-28岁,热爱教学、乐于表达。 我们提供 1. 优厚薪资+绩效奖金,薪资待遇优厚,薪资面议; 2. 完善的员工福利、舒适的办公教学环境,轻松融洽的团队氛围; 3. 专业岗前培训、教研支持,清晰的职业晋升通道,长期稳定发展; 4. 沉浸式教育工作氛围,和年轻团队一起,深耕素质教育、学科教学。 5.双休,跟国家法定假期。年十三薪。 应聘方式 面试+岗位试工(带薪)
小学教师1-3年本科
【校区安排】 广州市各区均设有校区,可就近分配,校区临近地铁站。 【工作职责】 1、依照科组教学计划,落实各项教学任务; 2、结合学生实际学情,制定个性化教学方案,提供学习方法指导、学习习惯培养及必要的课后跟进服务; 3、与家长保持顺畅沟通,对学生实施教学引导与心理关怀; 4、及时收集并响应学生及家长的反馈,持续优化教学服务品质; 5、积极参与教研活动,完成上级布置的各项教研工作。 【任职资格】 1、本科及以上学历,具有一年以上教学经验者优先; 2、具备扎实的学科理论功底,普通话表达标准; 3、热爱教育事业,沟通表达能力强,教学方式灵活科学,善于与学生互动交流; 4、持有教师资格证者优先考虑。 【福利待遇】 具有竞争力的薪资:年薪8W-15W,入职前三个月享保底工资,每年有绩效调薪机会; 五险一金:入职即缴纳五险一金,并配备补充医疗保险,保障全面; 住宿补贴:针对从外地到增城、花都、从化校区入职的教师,提供6个月住宿补贴; 晋升机会:每年两次晋升评审机会; 学习机会:享有外部培训及学术交流资源; 部门团建:配备年度团建经费; 弹性工作时间:每周休息两天,实行弹性打卡与补调休制度; 带薪假期:享受带薪年假、育儿假、独生子女父母陪护假等; 年度体检:每年提供免费健康体检; 员工互助基金:公司设立互助基金会,为遇到困难的员工提供经济支持; 报读优惠:员工子女报名就读课程可享3-9折优惠; 节日福利:发放节日礼金及惊喜礼品。
英语教师1-3年本科英语熟悉初高中英语英语教研点阵笔产品K12工作经验
岗位职责: 1、负责初、高中学科的教研工作,适配多样化教学场景的实际需求; 2、结合教学实践与能力成长目标,探索并优化教研评估方式,健全学习闭环中的测评内容体系; 3、梳理并完善初高中学科知识结构,持续维护题库资源; 4、根据教研规划及产品发展需要,参与学科相关配套产品的开发支持,负责用户社群的运营与管理,增强用户活跃度; 5、指导新教师掌握教学产品的应用与反馈机制,推动教学工具的迭代升级。 任职要求: 1、本科及以上学历(需具备学历、学位证书),持有英语教师资格证者优先; 2、具有一年以上高中教学或教研经历,或为符合岗位要求的优秀应届生; 3、精通初高中学科教材、课程设置及考试大纲,专业功底深厚,具备良好的培训与讲授能力; 4、热爱教育事业,对教学产品有高标准追求,具备积极进取的态度、乐于分享的精神和创新思维。 其他:公司于7号线加庄站、21号线苏元站提供班车接送服务。 朝九晚六,周末双休,入职即缴纳五险一金,开学季需配合加班,其余时间无需加班。
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