岗位职责： 1、负责办公室日常运营事务，保障办公环境有序高效运行； 2、统筹公司会议与活动的组织执行，确保信息传递准确及时； 3、归档管理各类文件资料，维护信息的安全性与保密性； 4、协调公司内外部沟通协作，助力企业形象塑造与文化推广； 5、完成上级交办的各项工作任务，协助团队顺畅高效开展工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上办公室管理或相近领域工作经验； 3、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与处理能力； 4、具备良好的沟通协调能力，服务意识强，富有团队合作精神； 5、工作认真细致，责任心强，具有较强的保密观念和执行能力。

公司专注于商用洗碗机的研发、生产及租赁销售业务，是中国商用洗碗机共享租赁服务领域的领先企业。岗位服务于商用洗碗机租赁行业，设备广泛应用于各类餐饮客户、学校、企事业单位食堂以及酒店场景。 一、招募职务名称：区域城市经理 二、区域经理岗位职责： 1. 负责辖区内餐饮客户的开发与深度挖掘，开展客户考察、商务洽谈与合作评估，精准把握客户需求与核心痛点，并提供针对性解决方案； 2. 结合客户实际经营状况，制定符合市场规律的销售方案与运营策略； 3. 主导客户签约流程、合同到期后续约管理及回款跟进等日常运营事务； 4. 维护重点客户长期合作关系，提升与连锁餐饮企业关键决策人的沟通质量与互动频率； 5. 持续跟踪竞品动态，完成竞争产品信息收集与分析工作，为公司产品优化和销售决策提供数据支持，并确保信息反馈及时、准确、完整； 6. 高效落实上级交办的其他工作任务。 三、任职要求： 1. 具备三年以上销售工作经验，有直销经历或餐饮行业销售背景者优先录用； 2. 富有创新意识，性格积极外向，具备亲和力与影响力，擅长人际交往，作风踏实，自我驱动能力强； 3. 拥有出色的谈判技巧与沟通协调能力，熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT）操作； 4. 执行力突出，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能承受工作压力，态度乐观进取； 5. 积极传播企业品牌形象，准确传达公司政策与资讯，塑造良好的企业口碑； 6. 熟悉并深入理解公司现行各项销售政策内容。 四、薪资福利： 1. 无责任底薪（3500-6500元可面议）+ 高比例提成 + 月度绩效奖金，综合收入普遍达15K以上； 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3. 享受国家规定带薪年休假及法定节假日休假权益。 五、工作地址：武威市 六、【职业发展】 C级区域城市经理 → B级营销总监 → A级大区销售总经理 → 总部销售总经理 → 合伙人机制 欢迎有志之士咨询了解，我们将尽快安排面试（面试地点：苏州菩提树）

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：09:00-11:00、14:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-03-30 会操作手机即可 上班时间灵活，兼顾家庭带娃， 零首付，线上提交材料，线下提车，

岗位职责： 1.负责指定区域内设备的维护及推广投放工作 2.试用期享有无责任底薪3000元，另享高额业绩提成 3.提供节假日福利及不定期团队建设活动 4.按规定缴纳五险一金 联系电话：***********，欢迎来电咨询

任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或化工相关专业优先； 2、3-5年化工销售领域从业经历，具备1年以上团队管理经验者优先； 3、具备出色的市场拓展、商务谈判、沟通协调及执行能力；具备良好的职业素养，较强的团队领导力，具备一定的风险管控意识与创新思维；责任心强，目标明确，抗压能力强，能适应频繁出差。 工作职责： 1、开展业务拓展工作，制定并落实采销计划，确保完成公司下达的年度经营指标； 2、市场开发与资源整合：深入研判行业动态与竞争态势，识别潜在市场机遇；牵头新客户开拓，拓宽合作网络，提高产品市场份额； 3、有效管理销售团队，组织实施人员培训、绩效评估及职业发展指导，提升团队整体作战能力； 4、客户关系管理：统筹重点客户的深度对接，妥善处理重大客户需求与异议，维护客户满意度及长期合作关系； 5、跨部门协同：联动销售、采购、物流等职能部门，整合资源，优化流程，保障业务高效推进； 6、负责业务部门日常运营及相关事务，完成上级交办的其他工作任务。

销售经理 行业概况： 专注于个人债务领域，提供一站式债务解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著市场优势，处于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶体系： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理能力，全程指导新人快速入门 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从新手顺利成长为业务骨干 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全方位赋能支撑 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定性与前瞻性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，经得起挫折，坚守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，建立长期稳定的关系维护机制 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展专业技能与业务培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

【您将获得】 1、无责底薪5-8.4K+个人业绩提成+团队业绩提成+绩效奖金+月度激励+年终奖金，月度综合收入10K-20K，上不封顶； 2、提供五险一金，带薪培训、交通补贴、通讯补贴、团建津贴、带薪年假、带薪病假、节日礼品等福利，每月组织团队活动； 3、明确的晋升通道：BDM-》城市经理-》大区经理-》销售总监； 4、达成特定业绩目标后可获得公司期权激励。 【岗位职责】 1、熟练掌握公司软硬件产品及相关增值服务的功能与操作流程； 2、负责推广公司软硬件产品，引导客户下载体验并完成付费转化； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度，促进转介绍和重复购买； 4、开展日常团队管理，包括目标拆解、过程与结果指标跟踪、陪同谈单等。 【任职要求】 1、具备丰富的销售实战经验，至少2-3年，有地面推广或软件类产品销售经历者优先； 2、过往销售业绩表现优异，对销售工作有系统的总结和独立的方法论； 3、有带教新人或团队管理经验者优先考虑；如暂无管理经验，则需具备扎实的地推陌拜能力、软件行业背景及突出的销售业绩。

高薪招聘农资销售业务经理 要求；身体健康，25-50岁，男女不限，三名销售业务经理。有销售农资业务经验优先。有两年以上驾驶经验（C照），居住肃州区城区或周边乡镇均可。 工作地址，肃州区上亿商贸城航天南路9-2-7号 高薪薪水待遇面议！ 周经理

接待客户，负责部门团队的正常运营。 上班时间早8：30-10：30（正常打卡） 周末休，年终奖，绩优月度游，季度游，年度游，节假日各种福利。

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行政经理 1.行政管理、企业管理、人力资源管理等相关专业优先。 2.具备5年以上行政管理工作经验，有工程类、科技类或相关行业背景者优先。 3.熟悉行政管理制度与流程建设，精通资产管理、采购、后勤及活动组织等实务。 4.具备优秀的组织协调、沟通表达与问题解决能力，能够有效处理对内对外关系。 5.具备良好的文字功底与文档管理能力，熟练使用办公软件及信息化办公系统。 6.责任心强，工作细致严谨，具备较强的服务意识与团队协作精神。 7.能够承受一定工作压力，具备较强的统筹规划和执行落地能力。 薪资福利:4500 - 6500元/月 招工人数:1名 工作地址:天府新区兴隆街道创意路1739号1单元1107号

岗位职责: （1）负责集团行政管理体系中制度与流程的编制、监督及落实执行； （2）负责集团行政相关数据的收集整理、分析评估及后续改进措施的推进； （3）负责总部发布制度文件、公文等信息的传达与具体实施工作； （4）负责工装、固定资产及低值易耗品的申购、采买、清查与日常管理； （5）负责印章、证照及相关企业资质的申办、年审及使用过程中的审批登记； （6）负责集团总部办公场所及项目现场各项行政事务的统筹与协调； （7）负责集团总部日常会议的筹备组织以及来访接待工作的安排执行； （8）负责节日员工福利物资的采购与分发管理； （9）完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: （1）全日制本科及以上学历（不含专升本），行政管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑； （2）具备3年以上相同岗位工作经验，掌握行政后勤管理基础知识与实操技能； （3）熟练使用各类办公软件，具有较强的文字撰写与沟通表达能力； （4）具备良好的沟通协调素质，执行力强，责任心强，工作积极主动，服务意识良好。 福利待遇： （1）公司餐厅提供免费午餐，配备地铁站通勤班车； （2）薪酬：公司建立完善的薪资结构，每位员工享有保底工资及持续增长机制； （3）晋升通道：公司设有健全的晋升机制，保障全员晋升机会，岗位凭能力竞争，收入依贡献评定，重点培养年轻人才； （4）职称评定：公司统一组织员工参加职称评审； （5）入党指标及机会：公司党支部为思想进步、积极向党的员工提供入党名额与发展机会； （6）享受带薪休假政策； （7）业务培训：公司每月组织“中韵天隆管理学院”学习活动，系统讲授企业管理知识；内部定期开展专业技能培训与综合素质拓展训练； （8）福利补助：重大节日发放节日礼品或慰问品； （9）团队建设：在推动团队发展目标中实现共同成长，在集体进步中助力个人价值提升。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会务安排、公文流转及审批跟进等。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供高效的管理支持服务。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行能力，能迅速应对并处理突发情况。 2. 拥有优秀的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习适应力，工作责任心强，服务意识突出。

岗位职责： 1、配合领导开展生产经营的日常协调与监督工作，跟踪重点项目的推进情况，及时发现异常并上报，提出可行性改进建议；关注潜在市场机遇，参与招投标相关事务。 2、协助领导完成客户及供应商的接待安排、商务沟通与合作对接；参与同政府部门、企事业单位的联络沟通、协调推进、材料汇报及后续跟进工作。 3、负责部门日常行政事务处理，包括会议筹备组织、流程审批跟进，以及各类工作报告、汇报材料和商务文档的撰写与归档整理。 4、根据上级安排高效完成各项临时交办任务，保障跨部门间信息流转畅通，发挥桥梁纽带作用，提供全面细致的工作支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，文秘、工商管理、机械自动化等相关专业优先考虑。 2、具备大学英语四级及以上能力，口语表达流畅，能够在日常及工作场景中进行有效交流，具备良好的逻辑思维能力和书面表达能力。 3、能接受不定期出差的工作安排。 4、有生产经营管理经验或技术研发相关背景者优先录用。 5、责任心强，具备优秀的服务意识、保密意识和抗压能力，工作积极主动，能够适应多任务并行的高强度工作节奏。 薪资待遇：试用期月薪为8000-10000元，转正后，将根据试用期的工作表现对薪资进行正式评定。对于持续表现突出、业绩卓越的员工，公司设有灵活的薪资调整机制，确保员工的价值贡献通过薪酬提升得到充分回报。

工作职责： （1）统筹公司行政后勤事务及EHS管理，营造舒适、整洁、有序的办公与生活环境； （2）全面管理公司食堂运营、环境清洁、绿植养护、厂房维护、房屋修缮与装修、员工宿舍等综合性后勤事务； （3）负责公司资产统筹管理，以及办公用品、劳保物资的采购与发放，杜绝资产流失与资源浪费； （4）主导公司安保体系运行，涵盖门卫值守、内部治安、消防管理及重大活动安全防护，保障人员与财产安全； （5）负责办公楼日常运营与综合服务支持，确保后勤保障高效、运转顺畅、环境宜人； （6）管理公务车辆调度、日常维保、年检安排，执行费用申报、出车记录、油卡管控、车辆清洁及外出GPS跟踪； （7）组织并落实公司重要会议、企业文化活动及对外接待工作的策划与执行； 任职要求： （1）本科及以上学历，行政管理或相关专业，具备8年以上行政管理工作经验； （2）精通行政管理流程及相关法规，具有扎实的规范化行政管理实操经验； （3）逻辑思维清晰，具备出色的沟通协调能力，责任心强，服务意识良好； （4）了解政府职能部门办事程序与对接流程；

信用卡逾期、网贷逾期/债务优化（可兼职） 个人债务领域： 专注提供一站式债务解决方案，助力债务人实现重新履约！市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 欢迎曾有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的伙伴加入，可快速实现变现！ 公司主营业务： 1. 银行信用卡逾期处理：协助办理停息挂账，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长支持分60期还款 2. 互联网金融/网贷平台逾期：有效应对催收困扰，减免不合理高额利息与罚息，调整超出法律保护范围的费用 公司扶持政策： 1. 完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 专属一对一辅导：为合伙人配备专人帮扶，规划从入门到精通的成长路径 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4. 售后支持机制：操作无忧，问题及时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可信的服务保障客户权益 6. 持续推出新项目，紧跟市场节奏，确保业务持续增长 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 认同公司经营与服务理念，并能在实际工作中贯彻执行； 3. 热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5. 勤奋踏实，能承受压力，耐得住考验，抗得住诱惑，经得起挫折，始终保持信念——若你资源强、能力强、肯吃苦，我们的合作即可开启

岗位职责：根据部门总体规划及市场策略编制自己分管的项目部的销售计划；负责销售工作，完成销售目标；安全准时无差错的开展业务，不与顾客发生冲突，客户满意度100%； 任职要求：具备1-2年及以上销售行业工作经验，熟练使用电脑；反应快、善沟通、懂市场、能执

岗位职责: 1.负责日常行政事务，如文件处理、资料归档与整理 2.担任公司前台接待工作，迎接来访人员并提供基础咨询支持 3.协助完成日常出纳管理，保障财务流程有序进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员及客户顺畅交流 2.适应高效工作节奏，保持稳定的工作输出 3.掌握基础财务知识，可胜任出纳相关操作

岗位职责: 1.负责日常行政事务，如文件处理、资料归档与整理 2.担任公司前台接待工作，迎接来访人员并提供基础咨询支持 3.负责日常出纳管理，保障财务流程有序进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员及客户顺畅交流 2.适应高效工作节奏，确保任务按时完成 3.掌握基础财务知识，熟悉出纳相关操作流程

岗位职责：负责店内销售工作，积极主动完成岗位任务，以公司利益为重，具备良好的团队协作精神

家装建材销售经理 具备相关从业经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责客户来访接待、电话接听及直播相关工作 2.负责前台区域的日常清洁与秩序维护 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，有一定的组织协调经验 2.了解基本礼仪规范，具有较强的服务意识 福利： 月休4天

岗位职责： 1、负责公司配件账务的归类，汇总， 2、办公室日常工作 3、负责日常货物、配件的进，销，存管理 中午不下班，公司提供餐食 任职要求： 1、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 2、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 3、熟练应用财务及Office办公软件，能熟练操作电脑 4、持有C1驾照，且有一年以上驾龄

办公自动化操作，文件打印，客户信息录入，视频剪辑

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：随时可安排 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2026-12-31 招聘岗位：销售区域经理、业务员

兼职推广业务经理，有成熟样板，完整培训，顶流线上服务。