区域经理 职位详情 岗位职责 负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的市场拓展与售后支持； 落实价格策略调整、合同到期续约及回款管理； 需开展地面推广与陌生拜访，承担售前、售中、售后全流程服务； 入职须通过征信审核、体检达标，并提供上一家单位的离职证明。 任职要求 年龄24至38周岁，有商务拓展、地推陌拜或餐饮行业经验者优先； 学历不限，年龄非核心考量因素； 公司倡导多劳多得，付出与回报成正比，此岗位无法满足“高薪又轻松”的期待。 薪资待遇 初始底薪3500-6500元，按城市及职级确定； 租赁提成1500元/台+售后服务提成+额外激励奖金； 综合收入依据公司薪酬与考核机制动态调整； 入职满一年全国平均月薪17000-25000元，能力突出者可达30000元以上； 收入与付出紧密挂钩，欢迎踏实肯干、目标明确的伙伴加入； 表现优异者可快速获得加薪、晋升及团队管理机会。 入职即签订劳动合同，办理五险缴纳手续。 作息时间 采用钉钉考勤管理，无需每日坐班，需完成日常外勤打卡任务； 公司规定工作时段为10:00-18:00； 享受国家法定节假日休假安排，每周日固定休息。 诚邀渴望突破收入上限、追求成长的你加入！

销售总监，销售经理

接待客户，负责部门团队的正常运营。 上班时间早8：30-10：30（正常打卡） 周末休，年终奖，绩优月度游，季度游，年度游，节假日各种福利。

区域负责人/渠道经理 岗位职责： 1、负责公司勇闯者（自有品牌）台式机、工控机、工作站、服务器产品在【陕西、甘肃、青海，宁夏】的销售及渠道推广； 2、根据市场营销计划，完成月度、季度销售任务； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内联系渠道完成业绩任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 7、负责辖区销售团队建设与管理，人员培训等，需要有团队管理经验。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或计算机等相关专业； 2、3年或以上IT计算机产品渠道分销经验，要求有电脑产品(台式机，工作站，服务器，工控机)销售经验； 3、反应敏捷、表达能力强，较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

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新城区明天找顶班出饭师一名，半天班。电话

大量招工，明天拾干草苗子。薪资为一天150元，管饭。工作地点在大坝，有转车接送。有意者请电话联系。

明天前往收成割瓜沟上的葵花头，开工薪资150元，管吃喝，需自带镰刀一把。有意者可联系报名。

明天六道沟棚上摘西红柿，需要5人，有意者可报名。

招聘工地做饭人员一名，月薪5000元。

岗位职责（建筑公司中小规模）： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

综合办公室副主任1名 一、任职条件 1.大学本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2.原则上不超过45周岁，无违纪违法处分等不良记录，背景调查合格； 3.具有中级及以上专业技术职称，或具备同等专业技术水平； 4.能力要求： （1）政治素质过硬，中共党员，拥护中国共产党领导，认同公司企业文化与发展理念； （2）身心健康，可适应长期驻蒙古国工作节奏，服从公司统一调配； （3）具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验，具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先； （4）具备扎实的公文写作与会务统筹能力，可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障；具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力，可高效处理涉外日常对接事务；具备较强的学习适配能力，可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。 二、薪酬待遇 年综40万元-50万元（具体以实际发放为准）。 三、工作地点 蒙古国东方省。 四、其他事项 请应聘人员在简历中注明专业技术职称（或具备同等专业技术水平），如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料，可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛，择优确定入围人员，以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节，未入围应聘人员不再另行通知。

一心一意合作共赢

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理工作，包括办公环境维护、固定资产管控、会务组织及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程，提升运营效率与服务标准化水平 3. 协调内外部资源，高效处理公文收发、档案管理、印章使用及合规性审核 4. 管理行政预算，控制办公成本，合理规划采购与供应商合作 5. 统筹企业形象建设与企业文化落地执行，支持跨部门协作与重大活动开展 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有行政经理/主管或办公室主任岗位经验，熟悉综合行政全模块运作 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与制度撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境维护、固定资产管控、采购及后勤保障工作 3. 组织协调会议安排、公文处理、档案管理及对外接待事务 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提升行政服务效能 5. 协同人力资源部门开展企业文化建设与员工关怀活动 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有行政经理/主管或办公室主任岗位经验，熟悉综合行政运作流程 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力和多任务处理能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文书撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

前台接待，服务。一天最多8个小时工作轻松。

年龄25—40，有工作经验的优先

甘肃君如归生物科技有限公司专注生物科技医美领域发展，现因业务拓展需要、诚聘前台2名、美业学徒5名、美客专员5名、上班时间早9点—晚6点，周末单休，工资待遇面议。

1. 负责日常行政事务的处理和协调。 2. 文件归档、会议安排、接待访客。 3. 熟练使用办公软件和办公设备。 4. 良好的沟通能力和组织协调能力。 5. 细心、耐心、责任心强，有团队精神。 6. 有相关工作经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责日常客户咨询的接待与问题解答，提供及时、准确的服务支持； 2. 协助处理售前、售中及售后相关事务，提升客户满意度； 3. 接听公司电话并做好记录，确保信息传达准确； 4. 整理和维护客户信息及相关文档资料； 5. 完成上级交办的其他行政与客服类工作任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，反应敏捷，态度耐心； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 3. 工作细致负责，能同时处理多项任务，抗压能力强； 4. 具有团队合作精神，能够快速适应工作环境； 5. 学习能力强，愿意主动提升业务知识与服务技能。

会开车，性格外向

岗位职责： 1、负责公司产品在行业内的营销销售工作 2、负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系。 要求:年龄45以下从事休闲食品类销售工作五年以上或从事速冻休闲食品类五年以上，品德端正，吃苦耐劳。 工资待遇:绩效提成+出差补助 公司生产休闲肉制品（香肠火腿类）、冻品烤肠、豆制品等。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，擅长数据分析与汇报 4.熟悉销售全流程管理及CRM系统操作 5.行业背景匹配者优先，学历不限

在武威及周边寻找合适的场地，投建二轮车充电桩，包含社区，公寓，园区，写字楼等，2:物业合作，物业资源丰富的欢迎洽谈合作。，项目落地进行分成。

职责： 1. 负责客户的电话邀约与对接 2. 维护已有客户关系，同时开发并建立新的客户资源 要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上销售岗位经验，拥有一定客户资源者优先； 2. 具备优秀的沟通与谈判技巧，能够独立完成客户开拓； 3. 具有较强的自我驱动力和良好的职业操守。 薪资： 薪资范围：2500-8000元/月 职位底薪：2500元/月

年龄20至40岁，会使用手机即可， 主营新车及二手车业务， 厂家直接供货，车型不限，地点不限，手续便捷， 牌照、保险、购置税全部包含，轻松等待提车， 加个好友聊聊吧，不强制在本处购买， 只希望能为你提供更多资讯，助你购车更实惠。

行政助理工作内容：文书与资料管理，会议与日程安排，人事，财务与后勤协助 与供应商、合作方等外部单位保持联系，处理行政相关事务 行政助理在公司中负责支持管理层和部门日常运作的人员，工作内容以文书处理、沟通协调、日程安排和行政事务为主，良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint），注重细节、做事有条理，时间管理能力强，具备保密意识

岗位职责：负责社区市场开拓，组织团队成员达成既定业务目标 任职要求：优先考虑有相关经验者，气质佳，具备强烈收入提升意愿

【您将获得】 1、无责任底薪5-8.4K+个人业绩提成+团队业绩提成+绩效奖金+月度激励+年终奖金，综合月薪10K-20K，上不封顶； 2、提供五险一金、带薪培训、交通补贴、通讯补贴、团建津贴、带薪年假、带薪病假、节日福利，每月组织团队活动； 3、明确的晋升路径：BDM-》城市经理-》大区经理-》销售总监； 4、达成指定业绩目标后，有机会获得公司期权激励。 【岗位职责】 1、熟练掌握公司软硬件产品及相关增值服务的功能与操作流程； 2、负责推广公司软硬件产品，引导客户下载体验并促成付费使用； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度，推动转介绍与复购转化； 4、开展日常团队管理工作，包括目标拆解、过程与结果指标追踪、陪同谈单等。 【任职要求】 1、具备2-3年以上销售经验，有地推或软件类产品销售经历者优先； 2、过往销售业绩表现优异，对销售过程有系统总结和独立方法论； 3、有团队带教或管理经验者优先考虑；若暂无管理经验，需具备丰富的地推陌拜经验、软件行业背景及突出的销售成绩。

1.因工作需要，需自行准备交通工具，公司提供相应补贴 2.每月出勤22天，需接受出差安排 3.主要销售产品为猪饲料 4.协助经销商拓展客户资源，达成公司下达的业绩目标 5.薪酬与能力挂钩，敢于挑战高薪者欢迎加入 6.建议优先通过电话沟通，文字交流效率较低，耗时耗力 7.待遇相关问题可随时咨询，福利优厚不等于收入自动提升，收入靠实力争取 8.缺乏经验？有人带教，前提是愿意学习，态度决定成长，主动积极者才有高薪机会