一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险相关优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、有挑战高收入的进取心，遵守公司管理规定。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息；非强制加班，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 基础底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，40%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五险）及公积金，享有带薪年假、节日福利、生日礼金等。 3. 员工活动丰富：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。 4. 每月推出多样化员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 5. 提供系统化培训支持：包含新人培训、岗前培训、在岗提升、晋升辅导及学历提升通道，助力员工全面掌握专业技能，增强综合竞争力。 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧；园区内设食堂，就餐便利。 7. 晋升路径清晰透明：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理，各层级均享职级津贴，最高达6400元/月；也可横向发展：客户经理—组长—团队长—现场经理。 8. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司工作。 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必购，成交转化率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤作业，不依赖人际关系，坐席办公即可高效签单。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2.主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4.配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户 3.学历不限，有客服、电销或零售服务经验者优先

【工作内容】 1、学习掌握医保DRG/DIP政策、家庭风险分析，运用各类保障分析工具，为客户做家庭保障测评； 2、对接客户需求，客观讲解商业保险价值，定制适合的保障与资产规划方案； 3、做好客户后续服务，维护客户关系，拓展客户资源； 4、参与团队培训学习，持续提升专业能力。 【任职条件】 1、22‑48岁，沟通表达良好，为人真诚正直； 2、有无销售经验均可，公司提供完整新人培训； 3、积极上进，愿意持续学习，认同保险的保障价值； 4、希望获得一份时间自主、收入可凭努力提升的长期事业。 【薪资福利】 新人扶持薪资+业务提成+各类激励奖金，收入无上限 免费专业培训体系：行业知识、政策解读、面谈工具、实战演练 弹性工作时间，公平透明的晋升机制，可走专业路线也可走管理路线 团队氛围正向，持续赋能个人成长 有意向请投递/联系：

岗位要求： 1、大专学历，计算机相关专业背景，具备1-3年视频监控解决方案领域工作经验。 2、性格稳重，具备良好的语言表达与沟通能力，反应敏捷，擅长文字撰写，具有独立思考与归纳总结的能力； 3、能够独立完成项目方案编写，结合铁塔行业特点开展客户技术对接及需求挖掘工作； 4、熟悉低空技术及视频监控系统方案者优先考虑。 岗位职责： 1、负责对接用户，了解项目基本情况与实际需求，开展方案讲解、产品演示及技术答疑等工作； 2、负责客户需求分析，与客户进行深入交流与技术探讨； 3、负责编制、优化演示材料及项目技术方案文档

1、依据客户需求，提供日常维修与保养服务。 2、定期开展客户回访，完善产品维修档案及记录管理。 3、负责为客户解答技术层面及产品相关的各类疑问。 4、及时响应并处理客户反馈的设备故障问题。 职位福利：五险一金、周末双休、餐补、定期体检、绩效奖金、节日福利、带薪年假、采暖补贴

岗位职责: 1.为客户提供全方位的汽车售后支持，保障服务体验与客户满意； 2.策划并参与车辆展示活动，协助销售团队完成业绩目标； 3.跟进车辆维修流程，把控维修质量与作业时效； 4.持续维护客户关系，优化客户服务流程与互动体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识； 2.熟悉汽车领域知识，能够清晰讲解车辆性能与特点； 3.拥有较强的组织协调能力和团队合作精神； 4.能在高强度工作环境中保持稳定高效的工作状态； 5.具备扎实的客户服务背景，可提供专业化的客户解决方案。

1. 负责客户售后相关事宜，节日期间安排礼品送达。 2. 负责保单的后续服务，定期与客户保持联络沟通。 3. 负责客户实地拜访，达成既定销售目标

搬东西小工

陇南市西和县招工地小工/杂工需要干活勤快，有时能上高空的，需要每月能好好上班，事情少的，不需要上两天休一天的， 哄日子的勿扰！！

甘肃陇南西和县招聘外墙漆/真石漆工人，需求6-10人。工作地点位于甘肃省陇南市西和县。

【宕昌百福羊开锅刷招聘】前厅经理一名、收银一名、服务员4名、保洁阿姨一名、传菜员两名、厨师长兼刨肉师一名、配菜一名、凉菜师一名、面点一名、洗碗两名。工资面议！以上人员招够后根据情况再优化一下联系电话：（同步）

徽县一中招聘顶班司机，下午需要到岗。

岗位职责: 1. 协助处理客户售后服务相关事务，跟进服务流程进展。 2. 协助客户做好保单体检，续期缴费提醒，信息变更服务，保全业务办理，理赔咨询协助 3. 配合团队通知老客户来公司领取礼品：各种节日如：端午节，中秋节，国庆节，过年礼品等 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够耐心处理客户咨询与诉求； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4. 具有服务意识，能适应协作工作环境并按时完成任务。 5.年龄25-45周岁，周末双休，节假日正常，福利待遇好，工作时间8点25分—11点半，下午2点半-5点半 6.做过销售想要稳定发展，希望时间更灵活的人群，有客户服务经验的人

拼多多回复客服消息。扫配件。处理售后驳回。处理申诉 工资5000岗位职责： 1.负责拼多多平台售后消息及时响应与专业解答，提升客户满意度 2. 准确完成售后配件扫码登记及库存核对工作 3.高效处理售后驳回订单，分析原因并优化解决方案 4.独立完成售后申诉材料整理与提交，跟进申诉结果 5.协同相关部门推进售后问题闭环，确保服务时效与质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2.有电商客服或售后相关经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 熟练使用办公软件及电商平台后台操作 5.具备基础逻辑分析能力与客户服务意识

核对订单信息发货 售后回复客户信息

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后支持服务 2. 准确记录并跟进售后问题，协调相关部门推动问题高效解决 3. 主动回访客户，收集反馈意见，持续优化服务体验 4. 熟练使用客服系统及办公软件，规范录入和归档客户信息 5.配合完成售后服务数据统计与月度分析报告 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 具备基础电脑操作能力，打字速度较快，能适应在线/电话多渠道服务 3.责任心强，细致耐心，有团队协作精神 4. 有客服或售后相关工作经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

合肥找工作的小伙伴看过来！圆通快递客服岗热招中！ 不想进厂？不想跑业务？来看看这个坐班客服岗！ 时间好： 早九晚六，中午还能休息一小时，月休4天，生活工作两不误！ 门槛低： 18-30岁，学历不限，不会电脑没关系，我们带薪培训！ 待遇优： 综合薪资3500-10000元！，给你满满安全感！ 地点稳： 安徽艾一凡家访有限公司，正规公司值得信赖。 怎么联系？ 认准谢先生：（微信同号） 名额有限，先到先得，赶紧打电话或者加微信咨询吧！

熟练电脑基础操作 沟通能力强，耐心细致，有服务意识

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，没有逾期或＜1W并已结清； 4、未担任过企业或私营法人/有过并已注销； 5、擅于沟通，普通话标准，挑战自己挑战高薪； 6、接受小白，一对一老带新，服从安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：无上限 租赁提成：每月房租的35%（例：房租8k每月，则8k为业绩，个人可提2800） 买卖提成：房屋售价的3%为业绩，个人抽15%-46%递增算法 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、可安排员工宿舍/住房补贴； 3、入职签合同，带薪培训，完成基础有额外奖励； 4、不定时团建下午茶零食，生日/节假日福利，KTV夜宵团体活动； 5、团队年轻好相处/工作环境干净/氛围轻松； 6、年会抽奖手机平板等/分红/带薪年假。 【工作内容】 1、多渠道发布信息引流，如小红书，抖音，闲鱼等； 2、做好网络的维护，实时更新房源信息； 3、根据客户需求匹配资源，促成交易达成； 【工作时间】 1、朝九晚六午休1.25小时 2、新人期后有所变动，以客户为主 3、弹性工作灵活自由办公室坐班办公 【公司晋升及成长】 1、可系统学习专业知识，良好的公司平台，完善的培训体系； 2、每三月一次晋升机会，晋升空间大（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升透明灵活，快速，公平，按能力说话。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、蝉联全部18届房产经纪“金桥奖” 4、党员示范岗

【招 聘】人事文员1名，销售2名，电话客服2，主播2名，主管1名 月休4天，五险一金 男女不限，20-45周岁，宝妈也可以，接送孩子，时间自由 工资：(底薪2000＋提成)：月入6000+无上限 上午：8:30～11:30 下午：14:00～18:30（月休4天） 地址：银杏汽车站隔壁 联系时，请告之从【徽县生活网】看到的信息。

岗位职责： 单位，接受无经验人员，入职即办理社保。公司直接招聘，不收取任何费用。不招暑假工。 一、岗位职责： 室内办公，使用公司提供的车险即将到期（30-60天内）的客户资源。通过电话或网络方式，协助车险到期客户完成续保手续。客户成功续保后，员工享受相应提成。 二、岗位要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄18-40岁（条件优异者可适当放宽）； 2、经验不限，具备基本电脑操作能力； 3、全国各省市均设有大地分公司，未来如需返回家乡工作，可申请内部调动，薪资待遇不受影响。 三、薪资福利 保底收入（2700-7900）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+额外福利（司龄补贴等），收入无上限，多劳多得。 以一辆价值约10万元的车辆为例，单笔成单收益为150-300元。稳定上岗后月入五六千元较轻松，表现优秀者月薪过万。工作3个月以上员工平均月薪达12500元以上，当前公司最高月收入可达5万元以上。提供社保缴纳、年终奖、团队奖励、定期组织旅游、法定节假日休假、带薪年假等福利。 四、生活在这里 无需担心工作枯燥，公司配备哺乳室、台球室、健身房等设施，免费开放使用。作为国有企业，定期举办英雄联盟、绝地求生、王者荣耀、篮球、羽毛球、乒乓球赛事，以及文艺演出、征文活动、户外拓展等丰富团建项目。只要你愿意展现自我，就有机会脱颖而出，绽放光彩！ 这是一份可长期发展直至退休的稳定职业。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄18-40岁（条件突出者可适度放宽）； 2、经验不限，能熟练进行基础电脑操作； 3、全国各地均设大地分公司，日后希望返乡工作者可申请调转，收入保持不变。

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期记录或欠款＜1W且已结清； 4、未担任过企业或个体工商户法人代表/曾任职但已完成注销； 5、善于沟通表达，普通话标准，敢于突破自我追求高收入； 6、接受零经验入职，提供一对一导师带教，服从工作安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k/月，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%计入业绩，个人分成按15%-46%阶梯递增计算 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、可申请员工宿舍或领取住房补贴； 3、入职即签正式合同，享带薪培训，完成基础任务另有奖励； 4、定期组织团建活动、下午茶点心供应，享受生日/节日礼品，KTV聚餐等集体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽/办公环境整洁/整体氛围轻松愉悦； 6、年度年会设有抽奖环节（手机平板等）、年终分红、带薪年假等权益。 【工作内容】 1、通过多平台发布房源信息进行客户引流，如小红书、抖音、闲鱼等渠道； 2、维护线上资源，及时更新和优化房源动态； 3、根据客户需求精准匹配房源，协助完成租赁或买卖交易； 【工作时间】 1、朝九晚六，午休1.25小时； 2、新人期结束后视情况调整，以服务客户为核心； 3、工作时间弹性灵活，日常坐班办公； 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房地产专业知识，依托成熟企业平台，配备完善培训机制； 2、每三个月开放一次晋升通道，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等方向）； 3、晋升机制公开透明，流程高效，坚持能力导向原则； 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业； 2、中国房地产经纪行业全国十强； 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”； 4、设立党员示范岗

岗位职责 1. 负责客户咨询、售后问题解答，维护良好客户关系 2. 处理投诉反馈，及时记录并上报问题 任职要求 1. 沟通表达清晰，有耐心、责任心，服务意识强 2. 熟练使用办公软件 3. 有客服相关工作经验者优先

职位描述中国人寿副部级央企，招聘客服专员5名:公司提供资源，通过电话输出服务客户，上六休一，每天固定出勤早（8.30-10.30）两小时，无责底薪，招聘年龄25-45周岁，男女不限，公司提供社保，待遇丰厚，想赚钱的看过来，薪资多劳多得，2200-20000不等，上不封顶，傻瓜式学习，入司提供专业培训，手把手教，轻松无压力，不影响照顾老人小孩，有意愿者联系，章静静，，工作地址，甘肃省庆阳市宁县和盛镇和盛街道

招聘（天水市秦州区） 1、售后服务专员 2、社区服务专员 4、工作时间上午8点30至10点30（半天制） 薪资待遇:800元至4000元 绩效＋提成 招聘热线：（）

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

办公室坐班 企业内部客服 正常工作制 负责接收并高效解决客户关于驼奶产品的咨询、退换货、质量反馈等问题，记录客诉详情并跟进至闭环，保障客户满意度。 2. 订单售后：处理订单异常（如漏发、错发、物流延迟），协调仓库、物流团队跟进解决，同步向客户反馈进度，降低客诉升级风险。 3. 客户维护：定期回访售后客户，收集对驼奶口感、包装、功效的反馈，整理成报告提交至产品/销售部门，辅助优化产品与服务。 4. 资料管理：建立并更新客户售后档案，分类统计售后问题类型（如口感不适、保质期疑问等），每月输出售后数据报表。 岗位任职要求 开启电话交换助手，不错过心仪牛人 立即开启 编辑 关闭职位

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道为客户提供专业的问题解答与解决方案 2.处理客户退换货、维修、投诉等售后需求，跟进问题处理进度，确保客户满意度 3.记录并分类客户反馈问题，定期汇总上报，协助优化产品与服务流程 4.维护客户关系，主动回访重点客户，提升客户体验与品牌忠诚度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致，能妥善处理客户情绪 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与文档整理 3.有1年以上售后客服或客户服务相关工作经验者优先 4.学历不限，具备较强学习能力和团队协作精神

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-15 岗位职责: 1.提供专业客户服务，及时回应客户咨询，妥善处理客户投诉； 2.接听来电，清晰记录客户诉求，并快速转达至对应部门； 3.配合团队完成通话后续工作，如信息录入与客户回访； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.工作认真负责，能适应灵活的工作节奏； 3.熟悉常用办公软件，可高效完成数据整理与客户信息管理； 4.具有良好的协作能力，易于与团队成员协同配合； 5.能够独立应对突发问题，具备较强的客户问题处理能力。

招聘：中国人寿玉门支公司招聘 薪资：3000-10000 1、个人养老金推广专员，要求大专以上学历，工资待遇6000到8000，缴纳保险，正常上下班，周末双休，男女不限； <BR>2、售后服务专员，工资待遇5000到6000，缴纳保险，正常上下班，周末双休，男女不限，有相关工作经验或者大专以上学历，优先录取； <BR>3、团险出单员，工资待遇4000+，缴纳保险，正常上下班，周未双休，男女不限，有相关工作经验或者大专以上学历，优先录取； <BR>销售精英，学历不限，工资待遇6000到10000，正常上下班，周末双休，男女不限，有工作经验者优先。