
电脑开单子
2-3千/月
文员1-3年大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
文员
3-5千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责部门日常文件、通知、报表的整理、录入、归档保管,做好纸质与电子台账。
2. 数据统计:收集部门各类基础数据,按时填报统计表格,核对数据准确性。
3. 公文收发:接收、传达内部及外部来文,做好文件流转登记,及时上报反馈。
4. 完成上级安排的其他临时性工作。
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先。
2. 技能:熟练使用Word、Excel等办公软件,会制作表格、数据...
行政文员
4-5千/月
文员3-5年大专行政助理
工作内容:
○熟练使用各类办公软件,负责档案整理、文件扫描、装订及数据录入处理等工作,具备PS技能者优先;
○承担公司日常接待任务,掌握商务接待基本礼仪;
○协助组织会议安排,撰写会议纪要并跟进落实;
○配合完成各类材料、汇报文档、协议及合同的起草工作,具备基础财务与法律知识者更优;
○负责物业与资产管理工作,执行行政采购及日常行政事务协调;
○协助开展招聘工作,结合各部门用人需求,制定并实施有效招聘方案;
○办理员工组织关系相关手续,如入职、离职、转正、调动等,维护人事档案信息完整性;
○性格开朗,具备良好亲和力与沟通能力,会喝酒者更佳。
任职要求:
○年龄30周岁以下;
○大专及以上学历,管理学、汉语言文学、文秘、法学等相关专业背景,中共党员优先;
○具有3年以上行政、助理或文员岗位工作经验,有国企或同等规模企业经历者优先;
○熟悉Word、Excel、PPT等办公软件操作,具备基本问题处理能力;
○对文件、协议及合同的拟定有一定认知,能准确识别关键内容要素;
○可快速完成会议纪要撰写,准确记录会议重点、决议事项及后续任务,确保信息高效传递;
○了解商务礼仪规范,具备较强的沟通协调意识与团队协作精神;
○工作态度端正,细致严谨,具备良好的应变能力与问题应对能力;
○岗位对个人形象有一定要求,应聘时请附生活照2张,谢谢配合~
办公室文员
4-7千/月
文员经验不限本科
一、岗位职责
1. 负责公司日常行政事务处理,包括文件起草、整理、归档,以及各类通知、公告的发布与传达。
2. 协助组织公司内部会议,做好会议记录、会议纪要整理,并跟进会议决议的落实情况。
3. 负责办公物资的采购、入库、发放与管理,定期盘点物资库存,保障办公需求。
4. 接待来访人员,接听办公电话,处理各类咨询与信息反馈,维护良好的办公秩序。
5. 协助各部门完成数据统计、报表编制等工作,确保数据的准确性与及时性。
6. 负责公司公章、证件的保管与使用登记,严格按照规定流程办理相关手续。
7. 完成领导交办的其他临时性行政事务。
三、任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先。
2. 技能要求:熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint),具备基本的公文写作能力与数据处理能力;掌握文件归档、会议组织等基础行政工作技巧。
3. 素质要求:具备良好的沟通协调能力、执行力与责任心,工作细致严谨,有较强的时间管理能力;形象气质佳,待人热情有礼,具备良好的职业素养。
4. 经验要求:有无相关工作经验均可,应届生可投递,有行政文员、助理相关实习或工作经验者优先。
四、工作地点
城关区甘肃省大教梁省委家属院
五、薪资待遇
1. 薪资范围:4500-6000
2. 晋升空间:完善的内部培训体系与晋升通道,可向行政主管、办公室主任等岗位发展。
文员
5-6千/月
文员1-3年高中
招聘行政文员一名,提供食宿,月薪资6000元以上,每日工作9小时。
负责档案整理、文件扫描、资料装订及数据录入等相关事务;
要求熟练掌握电脑操作,能熟练使用各类办公自动化设备,工作细致认真,具备良好的沟通能力。
行政文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
工作内容:
1、负责公司各类报表的归集与整理
2、负责会议相关文件的整理与归档
3、维护公共办公区域及会议室的日常环境,确保办公空间整洁有序
4、完成部门主管交办的其他工作任务
任职资格:
1、形象端正,气质良好,年龄在18-30岁之间
2、工作细致认真,具备较强的责任心,品行端正
岗位要求:
1、能适应灵活的工作安排,高效推进任务落实
2、具备良好的条理性和严谨的工作作风
3、积极主动,乐于学习新知识,快速融入工作环境
薪资待遇:
底薪2800+全勤200+业务提成+奖金
兰州新区-国补专员-日结300
100-300元/天
信用卡销售交通补助高温补贴20人以上日结经验不限学历不限招商加盟较多外勤按单提成TOC互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
招聘
业务员2名
工作内容:每个月邀约10个用信用卡客户(正常使用的,逾期的不行)
给客户领取补贴,积分兑换现金,安装刷卡机,客户不花一分钱!工作简单轻松,不打卡时间自由!
月薪:3000+(完成可日结)
工作时间自由
防水工1-4天
康乐宫附近有防水工作,明天下午进行,使用1.2×2.4规格的丙纶布,防水面积为1间,薪资为200元。有意者请联系。
信用卡销售包住社保交通补助五险一金餐补20人以上经验不限中专/中技课程顾问保险顾问助贷顾问产权顾问银行助贷电话销售基本坐班按单提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验信用卡推广及办理
浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公
以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通
工作内容
1、致电持卡人,根据其消费情况邀请升级白金,告知其可参加信用卡升级活动
2、指导客户完成信用卡升级的申请流程,主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度
3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项
工资情况:
试用期保护薪资7034元,前三个月有保护薪资
正常工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高于保护,就按照高的薪资走,如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。
工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资
团队共计70人,我们团队倒数第一的人工资每月8000元,均值工资9000元,最高工资30K
以上均为税前工资,以上为实际数据,均为真实工资
工作时间
早上九点,晚上7点,月休5天,国家法定假日全休.
工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼
正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,都有
高级白金客户经理,渠道客户经理,营销专员
8千-2.8万/月
信用卡销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
中信银行信用卡中心深圳分中心招聘
编制:客户经理5人
【专项场景驻点:景区/盒马/加油站/收件】
福利如下
每月1100元饭补
每月100元话补
国家法定节假日,每个过节费1500元
生日卡每年生日370元
基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。
防暑降温补贴
五险一金,入职即缴。
综合工资8000~30000元
致富️ :吕亮
信用卡销售五险6-10人经验不限学历不限电话销售按单提成
工作内容:
公司做移动支付设备等业务,公司提供客户资源,咱们跟客户电话沟通确认意向,约时间地点,协助本公司外勤人员做销售激活以及售后维护
薪资待遇:
无责底薪3000+激活提成120-150元/台不等,阶梯性,综合薪资7000+
有五险,轻松坐班,与业绩要求!
客户经理
1-1.1万/月
信用卡销售五险一金1-2人经验不限大专面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信贷客户经理信用卡团队建设及管理
一:岗位职责
1、深耕深圳市场,开展信用卡业务推广、客户开发维护;
2、参与创新营销方案策划、执行,合力达成团队营销指标。
二:我们希望你:
1、全日制大专及以上学历,年龄35周岁以内;
2、征信状况良好,无当前逾期,无不良从业记录;
3、敢闯敢拼,抗压能力强,渴望靠努力拿到更高收入。
三【岗位核心优势|正规银行平台,福利全部兑现】
薪酬:综合月薪10000-40000元,收入无上限!
全套福利清单:
&入职即刻缴纳五险一金,每年可按最高平均基数调整
&每月固定1100元餐补、100元通讯补贴
&法定节日发放过节费1500元,一年5个节日;
&夏季防暑降温补贴、年度370元生日福利;
&每年三甲医院免费体检,定期组织团建;
&五天工作制,法定节假日正常休息,享有年假、婚假、产假、陪护假等全部假期。
四:无忧成长体系
①新员工7天带薪岗前银行系统化培训
②师徒制一对一老员工带教,零基础可培养
③持续开展业务技能培训、优秀经验分享会
看得见的未来,不止单纯销售!
五:【管理路线】客户经理→客户主管→室经理→总经理
六:【转型机会】业绩突出人员,拥有转入银行正式编制、内部跨岗位转岗机会!
不想一直做外勤,长期有稳定转型通道。
如果你追求:稳定大平台、可观收入、长期职业发展,欢迎投递面试!
信用卡销售
5-8千/月
信用卡销售五险20人以上经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成互联网金融/消费金融
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 主动挖掘客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案
3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务
4.定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备较强的学习意愿与执行力
4. 具备客户服务意识,能适应灵活的工作节奏
5.有行业资源或成功销售案例者可适当放宽其他条件
工地小工/杂工其他职位
临夏市工地招聘临时工十余名,男女不限,年龄要求在52岁至55岁以内。工资日结,薪资为150至130元。食宿自理。有意者请抓紧报名,技术不熟练者勿扰。
兼职11-20人日结
日结兼职通过电话告知用户最新优惠活动和政策调整,工作简单易上手,轻松无压力。薪资福利:2700到4500招工人数:20条件:18-45岁,工作轻松,上午8点30到,下午4点下班,工资下班当天结清,管饭。工作地址:建设路双语小学对面
台球厅吧台收银员
3-4千/月
前台经验不限高中22-24点下班服务业前台有服务业经验
岗位职责:
1.负责客户接待、电话接听及信息登记,展现良好服务形象
2. 熟练操作收银系统,完成开台、结账、兑账等财务流程
3.每日进行货物清点与台账核对,确保账实相符
4. 协助维护前台区域整洁有序,及时响应客户需求
5.配合团队完成临时交办的行政支持类工作
任职要求:
1. 年龄25-35岁,性格开朗、阳光,具备亲和力与服务意识
2. 学历要求:初中及以上学历
3.无经验要求,欢迎踏实肯学的新人加入
4.具备基本沟通能力与责任心,能适应轮班安排
5.有零售、餐饮或服务业前台经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临夏证券公司招聘信息在线招聘信息,主要招聘临夏信用卡销售相关人才。作为信用卡销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解信用卡销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。