
理科辅导教师
3000-4000元/月
教师1-3年本科教育学专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
学生管理与监督:
负责学生日常托管工作,维护托管场所的秩序,保障学生人身安全
监督学生及时完成学校安排的理科作业,引导其养成良好的学习习惯与时间规划意识
关注学生学习动态及行为表现,适时纠正不当行为和不良倾向
作业辅导与答疑:
核查学生理科作业完成情况,发现错误并指导其规范订正
针对学生在理科学习中遇到的疑问进行解答,协助其理解并掌握核心知识点
结合学生个体差异和实际需求,提供针对性的学习建议与辅导方案
教学支持与提升:
参与理科教研活动,依据学生反馈与教学实践持续优化教学内容与授课方式
配合教师开展理科实验的前期准备与过程指导,确保实验环节安全有序进行
定期分析学生理科学习成效,形成阶段性总结并向家长及学校通报学习进展与问题
家校沟通与合作:
主动与家长保持联系,及时汇报学生在托管期间的学习状态与生活表现
收集家长意见与建议,协同促进学生全面成长与发展
为家长提供学生理科薄弱环节的支持策略,给予家庭教育方面的专业建议
班级管理与协调:
统筹管理理科教学用具及相关学习资料,保障教学活动顺利实施
与托管团队成员密切配合,共同构建积极向上的学习环境与托管氛围
调解学生间发生的冲突与矛盾,提升学生的协作意识与社交能力
中小学英语教师
3000-6000元/月
英语教师1-3年大专初中教育小学教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位职责:
1. 承担初中英语学科的教学任务,助力学生夯实基础并提升语言实际应用能力;
2. 参与课程规划与设计,科学制定教学内容及授课节奏;
3. 跟踪学生学习进展,给予个性化指导及课后答疑支持。
任职要求:
1. 具备相应教学经验,了解初中英语教学体系与课程标准;
2. 具有较强的沟通表达能力,能准确、生动地讲解知识点;
3. 热心教育事业,富有耐心与责任感,擅长与学生互动交流。
英语老师
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量
4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议
5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正
2. 具备英语相关专业背景,最好持有教师资格证(如应聘K12岗位需对应学段)
3. 具备扎实的英语语言能力(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等证书优先)
4. 有教学经验者优先,热爱教学并愿意长期发展
5.具备基本信息化教学能力,能熟练使用PPT、在线教学平台等工具
初中英语老师
3000-6000元/月
英语教师1-3年本科成人应试(四六级/考研)
岗位职责:
1.负责初中英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
教育指导师
3000-5000元/月
教师1-3年大专全职
【招聘要求】
1. 年龄要求:20至30周岁,性别不限,性格积极向上,富有朝气与创新意识;
2. 大专及以上学历,体育、教育、管理类或相关专业优先考虑,有相关领域从业经历者优先,退役军人可适当放宽条件并优先录用;
3. 协助教学团队根据少儿不同成长阶段的体能特征与发展需求,参与设计并落实科学合理的体适能课程方案;
4. 定期开展课程成效评估,依据实际反馈优化课程设置与授课方式;
5. 与教师团队协同配合,统筹安排授课时间表,保障课程有序、高效推进;
6. 负责学员信息的系统录入与日常维护,跟踪学习动态,主动向家长反馈学员表现,携手助力孩子全面成长;
7. 定期开展教学质检工作,汇总家长与学员意见,进行问题分析并提出改进措施,参与建立和完善教学质量评价体系,推动教学质量稳步提高;
8. 编制各类教学数据报表,包括出勤统计、课程满意度调研等,完成数据分析,为管理决策提供支持。
优先录用条件:中共党员、退役军人、具备教学实践经验者
【公司地址】
甘州区滨河新区中广大厦2号综合楼3层易贝酷少儿体适能
兼职硬笔书法指导教师
2000-5000元/月
书法老师3-5年大专学前教育小学教育教师线下授课兼职全职兼职均可
岗位职责:
1、承担硬笔书法课程的日常授课任务,保障教学质量与学员学习体验;
2、参与课程内容的设计与优化,持续提升写字培训班的教学成效;
3、定期与家长交流,通报学生学习进展与课堂表现,促进家校协同;
4、配合校区活动的策划与执行,增强学员及家长的参与感与满意度;
5、协助完成校区日常运营事务,保持教学环境的有序与整洁。
任职要求:
1、热爱教育行业,对硬笔书法有较高热情,具备扎实的书法功底;
2、具备良好的表达能力与亲和力,能与学生顺畅互动并建立信任关系;
3、大专及以上学历,有书法教学经历者优先,无经验者可接受入职前培训;
4、熟悉办公软件及网络工具操作,能高效整理与管理教学资料;
5、工作态度积极,富有责任感,能适应弹性化的工作时间安排。
小初英语教师
2000-5000元/月
英语教师本科
教育背景:至少拥有本科学历,专业为英语教育或相关领域。有些学校可能会要求拥有教育学硕士学位或教育学博士学位。
教学经验:有一定的教学经验,尤其是在小学或初中英语教学方面的经验。
语言能力:英语水平高,能够流利地使用英语进行教学。通常需要通过一定的英语水平测试,如托福、雅思等。
教学技能:熟悉现代教学方法和技术,能够有效地教授英语听、说、读、写四项技能。
沟通能力:有良好的沟通和人际交往能力,能够与学生、家长和同事建立良好的关系。
热情和耐心:对教学工作有热情,对学生有耐心,能够激发学生的学习兴趣和积极性。
持续学习:愿意参加专业发展活动和持续学习,以提高教学技能和知识。
文化敏感度:理解和尊重不同文化背景的学生,能够有效地进行跨文化教学。
组织和管理能力:能够有效地组织和管理课堂,确保教学活动的顺利进行。
持有教师资格证:在大多数地区,小初英语教师需要持有有效的教师资格证。
老师
3000-4000元/月
教师经验不限高中
。[庆祝]AI abc博思睿智习室招聘:
[玫瑰]岗位:规划师(1名)
[玫瑰]工作内容:
1.管理学生的学习进度,定期与学生沟通,了解其学习需求和困难。
2.协调教师与学生的关系,确保教学质量和效果。
3.定期向家长反馈学生的学习情况,建立家校沟通桥梁。
[玫瑰]任职要求:本科及以上学历,英语专业优先;可接受应届毕业生;有耐心、责任心,愿意为学生的成长付出努力
[玫瑰]工作时间:早上8:30-11:30,下午14:00-18:30
[玫瑰]工资待遇:面议
[玫瑰]联系电话,
兰州新区者优先
种植工
岁长白班+免路费+避暑胜地+短期工人走账清+活简单自由+包吃住三餐重点推荐一手单,需求500人,先报先得以收身份证或为准【甘肃酒泉对瓜花】零散人员随时可发,批量人员暂定6月8-15号分批免路费发车待遇:员工元/天,每天工作10个半小时左右,工期30天左右,工期结束人走账清64岁以下,,体态肥胖的不行,视力良好服从现场管理,身体健康无三高等其它隐藏疾病主要是南瓜和西葫芦授粉,可自带屁股蹲,吃住在农户家里或田间地头;包吃住三餐,不能吃苦的勿扰,工期结束后根据员工自愿可选择去摘枸杞或黄花菜,随行就市。
甘肃酒泉玉门市一餐馆急需会家常菜的川菜师傅一名,工资一万,每月准时,包吃包住,老板人很好,
10000元/月
川菜厨师包吃包住1-2人月结
甘肃省玉门市一餐馆急需会家常菜的川菜师傅一名,工资一万,每月准时,包吃包住,老板人很好,电话
甘肃酒泉招聘叉车工2人,年龄45岁以下。持叉车证有工作经验的,能上夜班长期干的来!报名方式
叉车工长期1-2人
招聘叉车工2人,年龄45岁以下。持叉车证有工作经验的,能上夜班长期干的来!
报名方式:()
甘肃酒泉土建回填需要普工,现需新进普工5人,年龄55周岁以内8人,监护(初中以上学历)50
160-230元/天
小工长期包住包吃3-5人月结
土建回填需要普工,现需新进普工5人,年龄55周岁以内8人,监护(初中以上学历)50岁以内2人
初高学科老师
9000-18000元/月
教师3-5年本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
一、岗位工作内容
1. 日常教学工作
根据学科课程标准和教学大纲要求,结合学生学情制定学期、单元及课时教学计划,认真完成备课和开展个性化辅导教学工作;
按照要求布置、批改和讲解作业,控制作业总量与难度,做到因材施教,及时通过作业反馈调整教学策略。
2. 教研与专业提升
按时参与学科组集体备课、教研交流活动,共同研究教学内容与教学方法,开发本地化教学资源,总结教学经验;
3. 沟通协同工作
主动与班主任、其他学科教师沟通学生情况,助力班主任完成学生管理工作;定期与家长反馈学生学习状态与成长变化,形成家校育人合力。
二、任职要求
1. 基础资质要求
本科及以上学历,所学专业与应聘学科匹配,师范类专业毕业优先,985院校、211院校、研究生学历者优先考虑;
职业资格:取得对应学段及学科的教师资格证书,应届毕业生可放宽至入职后一定期限内取得;普通话达到对应学科标准要求(语文科需二级甲等及以上,其他学科二级乙等及以上)。
2. 专业能力要求
学科基础扎实,熟悉初高中学段课程设置、教材内容与升学考试考纲,掌握考点、难点与易错点,能够结合学情灵活调整教学内容;
具备良好的语言表达与沟通能力,普通话标准,讲课条理清晰,能够因材施教,启发式教学,富有亲和力与感染力,善于调动学生学习积极性;
3. 职业素养要求
责任心强,关爱学生,恪守教师职业道德规范;
具有团队合作意识,能够承受相应工作压力;
三、薪资构成
底薪+课时费(无义务课时)+公司福利,具体面谈
四、工作时间
周一、周二休息,周三~周五9:00-18:00,周六日全天8:00-16:30(后面时间如有课程需要,不能拒课)。
毕业快乐!可转正!教师!
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
【大四答辩结束】教师/线上面试
1-1.5万元/月
教师经验不限本科培训机构普通话发音标准线下教育学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)
欢迎大家投递简历,合适的话30分钟内回复 可线上面试!无需教师资格证,师傅带教快速上手,转正机会多!
26届/25届毕业生优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1. 承担中小学学科类课程的授课任务,涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理及日语等科目
2. 运用多样化的教学方式,激发学生学习动力,提升学习成效
3. 参与课程内容设计及教学资料的筹备工作
【福利待遇】
1. 行业领先薪资:
大四实习(课时可协调):转正前4~6k/月,转正后8~14k/月
全职:转正前8-12k/月,2-3个月转正后12-20k/月,优秀者可达2w,3w+
2. 入职即享免费培训,提供住房补贴或安排市中心公寓大平层免费住宿
3. 享受寒暑假假期,定期组织团建活动
4. 晋升空间广阔,晋升路径明确清晰
【岗位地点】
1. 教学点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等多个城市
2. 地铁沿线设点,提供岗前免费培训,零经验也可加入
【任职要求】
1. 具备良好的表达能力与协作意识
2. 能灵活使用多种教学策略,满足不同学生的学习特点
3. 热爱教育事业,有意愿持续精进教学能力
【加入的理由】
1. 发展平台广阔:支持专业发展与管理双通道晋升,享有股份期权积累机会
2. 成长体系完善:配备系统化岗前培训,各阶段针对性课程助力职业成长
3. 团队氛围轻松:定期开展团队活动,扁平化管理,成员以90后、00后为主,沟通无障碍
机构老师(包住/免笔试)
8000-13000元/月
教师经验不限本科培训机构历史数学地理政治物理生物英语语文化学
可线上面试,珠三角均有教学点(生源稳定)
一、岗位薪酬 :
1、薪酬:实习期到手 6-8K, 转正月度平均收入 8K-15K,表现优秀者月度收入在15K-20K 左右。
2、福利:团队活动、提供住宿,节日礼物
二、完善的培训机制:
1、设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目:入职培训、提升培训、管理培训
三、岗位职责:
1、负责对学生进行“小班制教学”辅导,根据每个学生学习及性格特点,制定个性化学习方法;
2、认真参加公司组织的教研,不断提升专业水平和授课技巧;
3.面向学科:小初高中:语文/数学/物理/化学/英语/文综/日语等等。
四、任职条件:
1、本科及以上学历,有教学经验优先(优秀在校生可实习);
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,有责任心;
机构可提供教师专业教学能力培训,晋升空间大!
五、广阔的职业发展空间:
公司设有专业和管理两大晋升方向
1、管理方向:
教师一科目负责人一教学主管一分校校长–运营经理
2、专业方向:
普通教师一优秀教师—金牌教师
目前广州佛山深圳各个分点的地址(可就近安排)
毕业生!包住免笔试!教师岗!
1-1.5万元/月
教师经验不限本科培训机构日语数学物理英语语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类中学生大学/大专生
初高中学科教师|全学科招聘
简历匹配30分钟内极速回复,支持线上面试、免笔试、无需教资,免费提供住宿,零基础可培养
岗位职责
1. 承担初高中全学科授课工作,打造高效课堂,激发学生学习动力,提升学业成绩;
2. 独立完成备课、教研、课件优化及课后学情反馈等教学日常工作;
3. 配合团队完成教学规划,参与教研研讨,持续打磨教学能力。
薪资福利
1. 高薪保障:试用期综合月薪8k-12k,转正后12k-20k,综合能力优异者可达20k-30k+;
2. 住宿保障:免费入住市区精装公寓,亦可选择住房补贴;
3. 完整福利:享受寒暑假、定期团建、系统化带薪岗前培训;
4. 清晰晋升:教研、管理双向晋升通道,发展路径透明,核心员工可享受期权激励。
工作地点
覆盖广州、深圳、东莞、佛山、惠州、江门等珠三角城市,就近分配校区,紧邻地铁,通勤便捷。
任职要求
1. 沟通表达流畅,具备良好的亲和力与团队协作能力;
2. 适配因材施教教学模式,灵活调整授课节奏;
3. 热爱教育行业,积极主动、愿意长期稳定发展,无经验小白可带薪培训。
岗位优势
1. 双赛道发展:专业教研线+行政管理线,成长空间广阔;
2. 年轻化团队:95后/00后为主,扁平化管理,氛围轻松融洽;
3. 入职零门槛:无需教资、无需相关经验,全套教学体系一对一带教。
艺术类助教老师
80-100元/天
助教经验不限大专培训机构口才/播音主持类表演类线下教育不坐班特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
1配合主讲老师维持课堂纪律,保证课堂秩序。
2协助分组练习、上台展示、互动游戏,带动课堂氛围。
3整理教室,收好教具、设备,打扫卫生。
4协助排练汇报演出、晚会节目、比赛集视频资料,做好存档。
数学教师
3000-4000元/月
数学教师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责数学学科教学,帮助学生理解并掌握核心数学知识。
2. 制定教学方案,准备教案、教具及课后练习内容。
3. 策划并参与校内数学相关活动,提升学生学习兴趣与参与度。
4. 与学生、家长及教师团队保持良好沟通,保障教学效果。
任职要求:
1. 普通话标准,具备较强的表达与交流能力。
2. 热爱教育行业,乐于与青少年互动交流。
3. 形象端正,性格积极,具有协作意识。
4. 自我驱动力强,关注个人教学能力持续提升。
少儿口才指导教师
3000-6000元/月
播音主持老师经验不限学历不限主持口才幼儿小学线下授课全职
招人!寻找闪闪发光的少儿口才老师
厌倦朝九晚五的沉闷?
厌倦日复一日对着屏幕机械工作?
来我们这里!上班=陪伴孩子成长、收获温暖、快乐打拼事业!
【我们在找这样的你】
少儿口才专职教师
【不必你是行业大咖,但你需要具备】
性格开朗、爱笑、有亲和力,孩子见了就愿意亲近
敢表达、敢表现、敢互动,不怯场、不死板
有耐心、有担当,真心热爱教育、喜欢和小朋友相处
普通话标准,语言得体大方
【即使没有经验也没问题!】
我们提供全程带薪培训
播音发声、主持技巧、朗诵训练、舞台表现、课堂管理
统统手把手指导,零基础也能快速上手!
【在这里工作有多幸福?】
没有复杂人际!团队年轻有活力,氛围超融洽
无需枯燥坐班!每天与天真可爱的孩子面对面交流
课堂充满成就感,亲眼见证孩子从害羞胆怯到自信绽放
节日福利齐全、定期组织团建,工作环境轻松愉快
稳定底薪 + 课时奖励 + 绩效奖金,付出越多回报越高,真实不画饼
【你的日常职责很简单】
1. 承担少儿口才课程教学(涵盖朗诵、主持、台风、形体、语言表达)
2. 指导孩子进行节目排练、赛事准备及舞台展演
3. 用温柔与耐心鼓励孩子勇敢表达,逐步建立自信
4. 协助校区完成教学配合、课堂互动及家校沟通工作
【我们期待这样的伙伴】
喜爱孩子、认同口才教育价值、希望长期稳定发展
不甘平庸,愿凭实力踏实奋斗、实现自我价值
渴望拥有一份有意义、有趣味、有前景的职业!
【最后说句心里话】
教育是温柔而有力的事业
口才老师,正是点燃孩子自信光芒的引路人
与其在职场迷茫徘徊,不如掌握一项终身受益的表达技能
来我们这里,边提升、边创收、边闪耀!
有心动?欢迎直接联系!
静候有趣、有才的你加入我们的温暖团队
周末兼职艺术助教
1000-2000元/月
助教经验不限大专培训机构编导类口才/播音主持类表演类普通话发音标准线下教育不坐班特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
岗位职责:
1. 负责协助主教老师进行口才课的辅助工作
2.组织校内外艺术展示、汇演、展览等活动,提升学生实践与表达能力
3. 参与教研活动,持续优化教学内容与方法
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的亲和力与课堂组织能力
2. 具备艺术类相关专业背景或特长,有教学经验者优先
3. 普通话标准,具备基本的沟通表达与示范教学能力
4. 责任心强,耐心细致,能适应中小学或培训机构教学环境
5. 无学历及经验硬性限制,欢迎有热情、有才艺的教育同行加入
舞蹈老师
3000-8000元/月
舞蹈老师1-3年本科全职舞蹈教师资格证书线下教育民族舞中国舞早幼教青少年
1. 教学工作
- 根据学员年龄、基础制定舞蹈教学计划、教案与课程进度,完成课堂教学。
- 教授基本功、形体、舞蹈组合、成品舞,规范动作、体态、节奏感与表现力。
- 纠正学员错误动作,做好安全防护,避免运动损伤。
- 组织课堂热身、拉伸、复习、展示,保证课堂秩序与教学效果。
2. 学员管理
- 负责学员考勤、课堂纪律、学习状态跟踪,及时与家长沟通。
- 关注学员心理与兴趣培养,鼓励坚持,提升自信心与舞台表现力。
- 对新生进行测评、分班,制定个性化学习建议。
3. 排练与演出
- 编排汇报演出、比赛、文艺活动舞蹈节目,组织排练、走位、队形。
- 负责演出服装、道具、音乐、化妆、舞台配合等统筹。
- 带队参加比赛、考级、展演,做好现场组织与安全管理。
4. 考级与专业提升
- 组织学员舞蹈考级报名、备考、陪考,整理考级资料。
- 持续学习舞蹈专业技能、教学法、新舞种与少儿教学经验。
- 参与教研、磨课、公开课,优化教学方法。
5. 日常与沟通
- 维护教室卫生、教具、音响、镜子、把杆等设备。
- 配合机构完成招生体验课、试听课、家长会。
- 及时反馈学员学习情况,处理家长咨询与问题。
英语教师
3000-6000元/月
英语教师经验不限大专小学教育初中教育高中教育线下授课英语专业四级培训机构托管老师
岗位职责:
1、承担英语戏剧口才类课程的教学执行,保障授课质量与课堂氛围;
2、结合小学及初中阶段学生的成长特征,策划并完善双语教学活动设计;
3、定期与家长交流,通报学生学习情况,并给予家庭教育方面的指导建议;
4、积极参与教学研究、师资培训及课程讨论,不断提升专业教学水平;
任职要求:
1、拥有良好的中英文语言能力,能流畅实施双语授课;
2、热爱少儿教育工作,富有爱心、耐心与责任感;
3、具备优秀的课堂管理能力及师生互动引导技巧;
4、具有一定的跨文化理解力和团队合作意识;
英语老师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责:1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平2. 运用多样化教学方法(如情景教学、任务型教学等)提升学生听说读写综合能力
3.定期开展学情评估,及时反馈学习进展,并为学生提供个性化学习建议4. 参与教研活动、集体备课及教学资料开发,持续优化教学质量
5.配合学校或机构完成日常教务管理、家长沟通及课外英语活动组织工作
任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有亲和力与课堂感染力
2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础和教学理论知识
3.持有教师资格证(如为K12岗位)或相关英语教学资质(如TESOL/TEFL/CELTA等优先)
4.具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具及在线教学平台5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历,热爱学习、适应力强
舞蹈教师
4000-8000元/月
舞蹈老师1-3年本科中国舞民族舞古典舞线下授课舞蹈教师证中国舞协考级
职责:
1. 策划并开展舞蹈教学活动。
2. 筹备和指导舞蹈演出与竞赛。
3. 测评学员的舞蹈专业水平。
4. 定期向家长反馈学习进展。
5. 参与课程内容的优化与开发。
要求:
1. 具备舞蹈或相近专业本科及以上学位。
2. 拥有3年以上实际授课经历。
3. 热衷于舞蹈教学,具备良好授课技巧。
4. 具备较强的交流协作能力。
5. 熟悉舞蹈教育培训行业发展趋势。
有意者欢迎联系,期待您的加入!
专职数学教师
5000-6000元/月
数学教师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责高中数学教学工作,帮助学生深入理解并熟练掌握数学核心知识。
2. 独立规划课程方案,制作并运用适当的教学资源开展授课。
3. 参与组织校内外各类数学相关活动,提升学生对数学的学习兴趣与认知水平。
4. 定期与学生、家长进行沟通反馈,保障教学效果及学生个体成长进展。
任职要求:
1. 普通话标准,具备较强的表达与交流能力。
2. 热爱教育事业,善于调动学生学习数学的积极性。
3. 仪态端正,乐观向上,具备良好的协作意识与团队精神。
4. 具备自我驱动力,注重自身教学能力的不断精进。
5. 可长期稳定从事全职教学工作
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