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装修项目经理
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责装修项目的整体规划与执行,统筹项目进度、成本、质量及安全文明施工管理; 2. 组织协调设计、施工、监理等各方工作,确保项目按计划推进并顺利交付; 3. 监督施工现场管理,审核施工方案及材料使用,确保符合工艺标准与规范要求; 4. 跟进项目各阶段验收与结算工作,推动问题及时解决,保障客户满意度; 5. 维护与客户、供应商及相关合作方的沟通协作关系,提升项目运作效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的项目管理能力,熟悉装修工程全流程管理; 2. 掌握施工技术规范及行业相关标准,能独立处理现场常见问题; 3. 具备较强的组织协调能力和抗压能力,能适应多项目并行管理工作; 4. 熟练使用办公软件,具备基本的图纸识读能力。
项目负责人、技术员
8千-1万/月
项目经理5-10年大专
人饮项目,工程在永昌县。要求有完整人饮项目经验,会rtk,会CAD,能直接管理班主。
项目经理/主管3-5年大专临床试验
一、岗位职责: 1、统筹并指导CRC在医疗机构现场的各项工作执行; 2、制定项目整体计划、关键节点安排及财务预算,并监督落实; 3、编制CRC日常操作文档,完善CRC工作流程与标准手册; 4、对接客户需求,组织项目实施、团队培训及各中心CRC启动工作; 5、参与研究者会议,准备并撰写相关会议材料及PPT内容; 6、依照项目进度计划,跟踪各研究中心执行情况,确保按期推进; 7、审核CRC的日常工作报告及费用报销事项; 8、完成上级主管交办的其他工作安排。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,医学、药学、护理等相关专业背景,具备英语四六级证书者优先; 2、五年以上行业从业经历,两年以上项目管理经验,具备良好管理能力; 3、有非肿瘤领域项目管理实操经验,完整主导或参与过项目全周期者优先; 4、工作认真负责,抗压能力强,积极主动,具备良好的协作意识与团队精神。
项目主管/经理
5-7千/月
项目经理/主管3-5年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
项目启动,进度把控,内外协调,数据维护,团队资源调配
项目经理/主管3-5年大专会CAD农网改造高压线路安装
1、需具备3-5年及以上电力工程相关工作经验,全面掌握电力工程从规划设计至竣工验收的完整流程。 2、具有2年以上项目管理实践经验,曾主导团队完成电力工程项目,具备较强的项目资源组织与协调能力。 3、熟练操作项目管理工具,可独立完成项目进度计划制定与资源调配;能使用CAD等软件查阅及审核工程图纸。 4、对电力工程项目具备高度责任感,能够保障项目在安全、质量、进度与成本等方面的全面达标。 加分项 具备以下行业背景者优先:电力/热力/燃气/水利
项目经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责水电站日常运营与管理工作 2. 保障水电站运行的安全性与稳定性 3. 协调处理运行过程中出现的各类问题 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与管理能力 2. 能够妥善应对突发事件,确保电站正常运转 3. 具有良好的团队协作意识,能与团队成员共同推进工作
项目经理
8千-1万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责电力工程项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,处理现场技术与管理问题,推进项目高效落地 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 组织图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及竣工资料归档,符合国家及地方规范要求 5. 持有二级及以上建造师证书者优先
电力工程项目负责人
4-5千/月
项目经理/主管3-5年本科
风电,光伏,输电线路,项目实施和协调,管理,经常出差,会简单工程量清单预算,会简单电脑操作,
项目经理/主管10年以上大专实施交付经验团队管理经验市政 园林 环保技术与运营
岗位职责:负责项目部全流程事务的组织实施与管理 任职要求:具备市政、园林、环保三个领域的相关工作经验,累计十年以上
现场负责人
1-1.2万/月
项目经理3-5年学历不限
在酒钢厂区负责施工
甘肃金昌招聘装载机司机,从事压青储工作。有意者请联系。
铲车司机
招聘装载机司机,从事压青储工作。有意者请联系。
金昌
9月18日 13:26拨打电话
甘肃金昌地区招聘装载机司机一名,工作期限为2至3个月,要求能够长期稳定工作。有意者可电话联
铲车司机3-6个月1-2人
金昌地区招聘装载机司机一名,工作期限为2至3个月,要求能够长期稳定工作。有意者可电话联系。
金昌
9月18日 13:26拨打电话
服务员1-2人
排挡店急聘:☞顶班服务员☜1名,3天左右(下午17:30一23.00),要求熟练工,50岁以下,工资半天100元。电话地址品广场十字
金昌
9月18日 13:25拨打电话
甘肃金昌招聘钢筋工6人,薪资以现金结算。
钢筋工6-10人
招聘钢筋工6人,薪资以现金结算。
金昌
9月18日 13:25拨打电话
金昌永昌县地区招聘铲工,需要三至四名,其中两名已确定。
种植工
永昌地区招聘铲工,需要三至四名,其中两名已确定。
金昌 永昌县
9月18日 13:16拨打电话
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责装饰装修项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制 2. 协调设计、施工、监理及甲方等多方关系,确保项目按期保质交付 3. 组织现场安全文明施工管理,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故 4. 编制并审核施工组织设计、技术方案及各类工程资料,确保合规可追溯 5. 负责项目结算、竣工验收及后期维保协调工作 任职要求: 1. 具备装饰装修类项目全流程管理经验,熟悉国家及地方相关规范标准 2. 持有二级及以上建造师(建筑工程或装饰工程专业)资格证书 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能独立承担项目全周期责任 4. 有较强的成本意识和风险预判能力,熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 职业素养良好,责任心强,能适应阶段性驻场工作
项目经理5-10年学历不限
根据项目现场施工需要,现招聘一名项目现场负责人, 项目地点,广州市南沙区横沥镇,项目性质,市政管网安装 工程,工资待遇面议。 招聘要求: 1、从业市政管网安装工程十年或以上经验; 2、熟悉市政管网图纸; 3、协调安装工人、机械操作调运; 4、材料申请、材料统筹计划; 5、联络及应酬上游公司管理人员。
项目经理/主管
1.5-1.8万/月
项目经理10年以上学历不限
招劳务总带班长一名,劳务带班10年以上,具体要求如下安排:1.精通木瓦油工艺,2.具备现场管理经验,3.能指挥协调现场木瓦油水电施工,4.精通水电及暖通安装技术,5,有五年劳务带班经验,6.参与过大型工地组织劳务施工。7.能根据图纸下木瓦油及水电材料,8.懂的图纸深化及下单。
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 根据项目需求,灵活承担施工现场辅助性、阶段性或临时性工作任务 2. 配合项目经理完成材料清点、现场协调、基础测量及文档整理等支持工作 3. 服从统一调度,按时到岗,遵守安全规范与工地管理制度 4. 协助处理突发事务,保障项目各环节有序推进 5. 按要求完成交办的其他临时性任务 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应建筑工地环境 2. 工作认真负责,具备基本沟通与协作能力 3. 有建筑行业相关经验者优先,无经验者可提供基础培训 4. 学历不限,踏实肯干,服从管理 5. 具备较强执行力和时间观念,能接受弹性工作安排
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理 2. 协调设计、施工、监理及甲方等多方单位,确保项目按期优质交付 3. 编制并落实施工组织设计、专项方案及安全文明施工措施 4. 组织现场技术交底、工序验收及竣工资料整理归档 5. 处理项目过程中的变更签证、索赔及突发事件,防范履约风险 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限 2. 有建筑项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与标准 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 5. 责任心强,具备较强的成本意识与风险管控意识
综合维修工1-2人
维修工招聘启事:甘肃金昌现寻找一名责任心强、服从管理的维修工,待遇细节面议。联系方式请私询或私信联系,招满即止,共招募一人。
金昌
9月8日 16:49拨打电话
工程项目主管
1-1.2万/月
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 负责工程项目从规划、设计到施工及验收的全流程管理工作; 2. 统筹调配各类资源,保障项目按计划节点顺利推进; 3. 监控施工现场进度,确保工程质量达到规定标准; 4. 参与项目相关会议,及时协调解决施工过程中出现的问题; 5. 与客户保持有效沟通,推动项目高效有序实施。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力与语言表达能力; 2. 能够独立应对并处理施工过程中的各类突发情况; 3. 工作认真负责,具备良好的团队合作意识; 4. 具备扎实的项目管理能力,能保障项目按时保质交付; 5. 服务意识良好,善于与客户建立长期稳定沟通关系; 6. 年龄在30至40周岁之间,具有相关领域工作经验,需适应出差安排。 加分项 具备以下行业背景者优先:房屋建筑工程、机电工程、建筑工程咨询服务
物业经理社保1-2人月结
物业项目经理2名要求:大专及以上学历,擅长沟通统筹,有物业管理经验者优先录用。薪资:4000‑6000元/月,缴纳社保,35岁—45岁联系:
金昌
9月12日 12:50拨打电话
实施工程师
6-8千/月
实施工程师1-3年本科软件实施经验熟练掌握SQL语句网络linux电力计算机相关专业可适应出差国网sql
岗位职责: 1、负责集控主站的日常运维与技术支持 2、掌握Linux系统常用命令及SQL语句操作; 3、熟悉局域网组网结构,具备跨区域网络部署实施能力; 4、具备电力系统基础知识或了解变电站整体架构者优先; 5、电气自动化、计算机、网络工程等相关专业背景; 6、表达清晰,具备良好的沟通能力和逻辑思维; 7、责任心强,具有良好的团队协作精神 8、能适应出差工作安排
甘肃金昌招聘专业检修维修工,年龄要求在30至45岁之间。工作地点位于。薪酬福利具体面议。
机械维修工
招聘专业检修维修工,年龄要求在30至45岁之间。工作地点位于甘肃金昌市区。薪酬福利具体面议。
金昌
9月12日 08:46拨打电话
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调跨部门资源,推动项目按期、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划,实时跟踪成本与进度偏差并及时纠偏 4. 主导项目风险识别与应对,定期向管理层汇报项目状态与关键问题 5.管理项目团队,指导成员成长,提升整体协作效率与交付能力 6.甘肃省内人员优先录用 任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关工作经验,熟悉主流项目管理方法论(如PMP、敏捷等) 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能高效推动多方协作 3.逻辑清晰、责任心强,具备较强的问题分析与解决能力 4. 具备良好的文档编写与汇报能力,熟练使用项目管理工具 5.学历不限,有相关行业背景或项目管理认证者优先
项目负责人
7千-1万/月
项目经理经验不限大专
一、专业技能 图纸与识图能力 熟练看懂市政污水平纵断面图、顶管井、一体化泵站、穿渠包封施工图,掌握 1996 兰州城建坐标系、当地湿陷性黄土设计规范。 施工技术能力 精通 DN300~DN1000 明挖污水管、DN800/1000/1200 顶管、3PE 压力钢管、一体化预制泵站全套施工工艺;能独立编制深基坑、有限空间、非开挖顶管危大方案,组织专家论证。 规范验收能力 熟知 GB50014、GB50268、04S531 井室图集,熟练开展管道闭水、压力打压、沟槽回填密实度检测、隐蔽验收。 成本商务能力 会现场签证、设计变更核算,管控管材、机械、人工损耗,能对接造价完成进度款、竣工结算。 安全管控技能 掌握深基坑、顶管井下、泵站有限空间、老旧管线保护安全管控要点,能组织应急演练、落实危大工程全过程管控。 协调办事能力 熟悉兰州城区占道、交通导改、管线迁改流程,可对接城管、交通、水务、电力、社区处理施工纠纷。 资料管理能力 统筹隐蔽记录、试验报告、专项方案、竣工图全套资料同步收集归档。 二、职业硬性资质 市政公用工程二级及以上注册建造师; 安全生产考核 B 证; 5 年以上兰州本地污水管网 / 顶管项目完整管理经验,有一体化泵站施工业绩优先。 三、综合个人素质 1. 管理素养 全局统筹:能同步协调土建、顶管、机电多分包交叉施工,分解工期节点; 团队领导力:管理施工、安全、测量、资料班组,落实班前交底、实名制管理; 风险预判:黄土基坑、老旧管线、顶管施工提前预判坍塌、破损风险。 2. 沟通协调素质 对外能对接政府部门、甲方、监理、设计院;对内协调分包、工人;妥善处理居民噪音、扬尘投诉。 3. 责任心与抗压能力 项目安全、质量第一责任人,能长期驻现场;工期紧、城区施工限制多,可承受高强度现场工作。 4. 严谨细致 严控回填密实度、管道标高、顶管轴线,不漏隐蔽验收、签证变更,杜绝质量渗漏、返工问题。 5. 原则性 + 执行力 严格落实安全规范、危大方案要求,不违章施工;快速落实甲方、公司下达进度、整改要求。
项目经理/主管经验不限本科计算机相关专业实施交付经验PMP
岗位职责: 1.全面负责一个或多个项目的交付管理,编制项目计划,推动项目落地执行,识别潜在风险并制定相应应对方案 2.维护客户关系,合理引导客户需求与期望,及时响应并解决交付过程中客户提出的问题,提升客户满意度 3.组织交付团队与各项目甲方对接业务需求,并将其有效转化为可执行的IT系统需求 4.作为项目负责人,主导项目全流程执行,协调各方相关方沟通协作,确保项目按时、按预算、按质量要求上线交付 任职要求: 具备数字化工厂、工业信息化、工业物联网领域工作经验,掌握企业智能制造整体解决方案、战略规划方法及相关管理系统;熟悉生产制造流程、精益管理理念,以及数字化工厂的架构设计与分阶段实施路径
项目经理1-3年学历不限
甘肃省武威地区浙江公司招聘电厂维保项目负责2名,要求有3年及以上相关工作经验,具备现场指挥安排瓦工、木工、砼工、装修工工种等工种完成甲方指派任务能力,具备责任心、组织协调能力和沟通能力。试用期3个月,月薪6000元,包食宿;期满合格后月薪8000元,,有年终奖。有团队精神和创新能力者工资从优。
项目经理/主管1-3年高中
岗位职责: 1. 负责鑫陆恒新豪轩门窗的人员招募,包含简历初筛、面试安排及相关跟进工作。 2. 与各业务部门保持对接,明确用人需求,拟定并落实招聘方案。 3. 搭建并持续更新人才储备资源,提升招聘体系效率及工具使用效果。 4. 负责测量尺寸及订单录入,达成既定销售目标。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力与协作意识,可高效联动部门及候选人。 2. 具有较强的计划性与执行力,能按时保质完成招聘指标。 3. 具备良好的学习意识与应变能力,能主动优化招聘方法与实操技能。
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