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金昌市万佳兴人力资源公司招聘人力资源主管及助理，应聘者需符合年龄、学历等条件，工作地点在甘肃金昌，工资待议，性别不限。

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人事管理

嘉峪关迪信佳通讯器材有限公司招聘销售经理、管理岗、内勤岗、培训讲师、线上运营合计10名，年龄35岁以下，男女不限要求1.具备一定的销售或者管理经验，有较强沟通能力2.孝顺父母，品德兼优，乐于学习，热情上进。3.想要挣钱创业想要改变命运，请找我电话：汪先生工作地点：小米之家、华为专卖店

销售经理

人事经理学历：本科学历（房屋地产相关专业优先录用）工作经验：1年以上工作经验年龄：20-45岁语言表达能力强，执行力强，为人热情，敬业爱岗。招工人数:2名工作地址:兰州市城关区民主西路448号

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业务经理

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招聘：人力资源主管薪资：8000-10000一、招聘策略制定与执行‌1.根据公司业务发展战略和人力资源规划，制定年度招聘计划和预算。2.分析岗位需求，明确招聘标准和要求，制定招聘策略和方案。3.主导或参与招聘流程的设计和优化，确保招聘过程的规范性和有效性。二、招聘渠道管理与拓展‌1.管理现有招聘渠道，如招聘网站、校园招聘、内部推荐等，确保渠道的有效性。2.拓展新的招聘渠道，如社交媒体招聘、行业招聘会、猎头合作等，提高招聘的广度和深度。3.评估各招聘渠道的效果，根据数据反馈调整渠道使用策略。‌三、招聘实施与协调‌1.主导或参与关键岗位的招聘，包括简历筛选、面试安排、录用决策等。2.协调各部门之间的招聘需求，确保招聘进度与业务需求的匹配。3.监督招聘专员的工作，确保招聘流程的顺畅和高效。‌四、人才评估与选拔‌1.参与制定面试评估标准和流程，确保面试的公正性和准确性。2.运用专业的评估工具和方法，对候选人进行全面、深入的评估。3.与用人部门沟通，确保选拔出的人才符合岗位需求和公司文化。‌五、招聘数据分析与报告‌1.收集、整理招聘数据，包括招聘成本、招聘周期、录用率等关键指标。2.分析招聘数据，评估招聘效果，提出改进建议。3.定期向领导汇报招聘工作进展和成果，为公司决策提供依据。五、团队建设与培训‌1.组建并管理招聘团队，提升团队的整体素质和业务能力。2.为招聘专员提供培训和指导，帮助其成长和发展。3.营造积极向上的团队氛围，激发团队成员的工作热情和创造力。六、上级交办的其它工作任务‌一、教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先。二、工作经验：至少5年以上招聘工作经验，有大型企业或擅长招聘、培训和员工关系模块者优先。三、专业技能：熟悉招聘流程和技巧，了解人才测评工具和方法，具备数据分析能力。四、能力素质：优秀的沟通协调能力、团队管理能力、决策能力和问题解决能力。

印刷包装公司招人力资源主管1枚 工作地点在中山小榄，6天8小时工作制，月薪6 - 6.5 K。要求：大专及以上学历，3年以上制造业人力资源工作经验，熟悉办公软件操作，有三级人力资源管理师证书优先。联系人：桂英，

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销售经理负责车辆买卖回收，置换等工作，金融服务咨询负责贷款审批服务及贷后回收工作

招聘人事兼运营专员工作职责：通过各个平台，发帖沟通邀约面试，工作简单，只要你勤快，想赚钱，欢迎你的加入！工作要求：1、年龄18-35岁，会拍摄剪辑视频，会简单的电脑操作2、赚钱欲望强烈3、有较强沟通能力4、对工作认真负责，自律性强薪资：4000-6000上不封顶每周休息两天

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招业务员，工作自由，个乡镇签单，业务经理月入10000。业务员月入8000

从事销售，服务，时间自由，收入不封顶。可全职可兼职。负责开拓新客服，服务老客户

岗位：兰州市各区销售主管各1名区域:七里河，西固，安宁，城关职位要求:1，大专以上学历，35岁左右，热爱销售，愿意在快消品行业长期发展。2，具有良好的沟通能力，抗压能力及合作团队合作精神。3，目标感强&认同感强。薪资：面议联系电话：

云拓客平台招聘岗位：业务经理人数：天水市以下县区各2人甘谷县、武山县、泰安县、张家川、清水县职责：区域商户开发，业务团队组建。薪酬：业务开发奖励+团队奖励，综合8000-10000元。电话/微信：

销售经理

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