岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 与家长保持及时沟通，定期反馈学生学习与生活情况 5.协助完成教室整理、教具维护及托管中心日常运营支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有教师资格证、幼教/小教经验或教育相关专业背景者优先 5.身体健康，无不良记录，能接受弹性工作时间安排

1.着重培养幼儿的独立自主能力

【岗位职责】 1. 负责小学生的托管工作，保证学生在校期间的安全和健康； 2. 负责小学生的线下授课，包括数学、英语、语文等科目； 3. 制定教学计划和教材，根据学生实际情况进行个性化教学； 4. 与家长沟通，及时反馈学生学习情况，并提供相关建议； 5. 维护课堂秩序，保证教学质量。 【岗位要求】 1. 具有小学教师资格证，有相关教学经验者优先考虑； 2. 熟练掌握数学、英语、语文等科目的教学内容和教学方法； 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 具有责任心和耐心，能够耐心指导学生； 5. 具有较强的组织能力和时间管理能力。

辅导初中生全科学习，需具备本科及以上学历，有相关辅导经验者优先 重点加强英语、数学学科的指导能力 熟练掌握基础办公软件操作

岗位职责 学习辅导 监督学生完成课后作业，解答学科疑问，帮助梳理知识重点，进行错题归纳与知识点巩固。 根据学生需求，提供个性化学习指导，培养良好的学习习惯。 生活管理 负责学生的接送、餐饮、午休等日常照料，确保学生在托管期间的安全与健康。 维护托管场所的整洁与秩序，关注学生的情绪状态，及时处理学生间的矛盾。 沟通反馈 定期与家长沟通学生的学习、生活情况，反馈学生的进步与不足，搭建家校沟通桥梁。 根据学生表现生成日/月报等信息，为家长提供全面的托管服务报告。 活动组织 组织轻度趣味活动，如阅读、手工、游戏等，丰富学生的课余生活，培养学生的兴趣爱好。 营造积极向上的学习氛围，激发学生的学习兴趣和主动性。

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-16 岗位职责： 1、为客户提供专业的研学旅行咨询服务，准确把握客户需求并给予针对性建议； 2、设计并组织实施研学活动方案，保障活动有序开展； 3、持续维护客户关系，定期收集反馈意见，提高服务满意度； 4、与合作方保持顺畅对接，推动资源高效协同； 5、参与行业调研，整理市场动态，助力产品优化与创新。 任职要求： 1、认同教育事业，对研学旅行具备深入理解； 2、具备优秀的表达能力及团队配合意识； 3、拥有较强的统筹规划与应变处理能力； 4、能适应弹性工作安排，具备抗压能力； 5、有教育、旅游或相关行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责小学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务高质量完成 2. 组织开展益智游戏、阅读分享、手工实践等素质拓展活动，促进孩子全面发展 3.做好学生接送登记、安全看护及日常行为规范引导，保障托管期间人身与心理安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况，建立良好家校互动关系 5.协助中心开展环境维护、物料整理及临时性教学支持工作，保障托管服务有序运行 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备亲和力与良好的沟通表达能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.有少儿教育、心理咨询、师范类专业背景或相关实习经验者优先 4. 身体健康，无不良记录，能适应弹性工作时间（含寒暑假轮值） 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于投身托管教育的优秀人才加入

全职教师，具备低年级授课经验 兼职教师，拥有高年级代课经历

嘉峪关一酒店招聘荷王1名打荷2名配菜2名要求以上人员责任性强，工作认真，工资准时发放，有公休，宿舍，联系电话

因项目施工进度需要，现面向社会扩招以下人员，工作地点为甘肃嘉峪关（核电项目）。 招聘岗位：电工10名（需持有电工证）、电气普工30名、监护10名。 相关待遇：加班工资按1:1比例计算，培训期间按半天工资计算。提供上下班班车、6人间宿舍及非盈利职工食堂。工作满半年后，报销单趟返程路费及体检费。 招聘要求：年龄20—50周岁，身体健康，符合公司体检标准，能提供无犯罪记录证明，能正常使用中国建设银行卡。

因项目施工进度需要，现面向社会扩招以下人员，工作地点为甘肃嘉峪关（核电项目）。 招聘岗位：电工10名（需持有电工证）、电气普工30名、监护10名。 相关待遇：加班工资按1:1计算，培训期间按半天工资计算。提供上下班班车、6人间宿舍及非盈利职工食堂。工作满半年后，报销单趟返程路费及体检费。 招聘要求：年龄20—50周岁，身体健康，符合公司体检标准，能提供无犯罪记录证明，能正常使用中国建设银行卡。

招聘焊工2名。

甘肃嘉峪关（二三项目）大量招工，诚聘管工、电工、普工、焊工。 管工班长：500-550元/天，招5人，要求有核电经验。 管工组长：400-480元/天，招50人，要求有核电经验。 普工：220-260元/天，招100人。 焊工：500-550元/天，招30人。 以上工种均包含饭补。 每日标准8小时工作制，加班按1:1核算，加班量充足。 提供劳保用品、上下班大巴接送，宿舍配备空调、热水、独立卫生间和阳台，另有过节小礼品。 工作满半年和体检费，报销标准为单趟路费，可报销高铁二等座及普通列车硬卧车票。飞机票高于二等座的按二等座报销，低于二等座的按机票全价报销。报销凭证需真实有效，机票报销需提供登机牌及行程单，其余未提及不予报销。 年龄18-50周岁，无犯罪前科，入职需提供体检报告，身体健康，无传染性疾病。如因自身问题产生的一切自行承担。劳动态度好，积极配合工作，不浑水摸鱼。

残疾人事业 带领残疾学员做手工，组织活动等 要求:动手能力强，有爱心，沟通能力强

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作

我们正在寻找一位充满激情、富有创意的职业技术教师，一起陪伴学生们成长！ 【岗位职责】 1. 制定教学计划，准备精彩课程。 2. 传授独到的专业知识和技术。 3. 组织实践活动，让学生们感受到技术的魅力。 【岗位要求】 1. 相关专业本科及以上学历，持有相关职业证书。 2. 有教学经验者优先，但没有也没关系，只要你热爱教育。 3. 擅长表达，能将复杂的知识简单化。 4. 充满热情，喜欢和年轻人打交道。

1、这里是重庆佳力优才科技文化有限公司，这里有健全的培训体系，有良好的工作环境，有诱人的薪酬待遇，有各种各样的团建旅游活动。 2、按照《课程标准》及学校制定的教学计划要求，组织完成教学计划，备课、上课、督导、批改作业，重视培养学生良好的习惯和能力，组织、承担研究课和公开课； 3、负责教学质量考查工作，按照教学质量要求和考试规定，认真做好监考和阅卷、试卷质量分析，成绩评定工作，提高教学质量； 4、制定学期计划，并认真实施，期末做好工作总结； 5、完成领导交办的临时任务； 6、内部可提供帮助老师的体系： （1）个性化培优八大特色 （2）九步教学法 （3）全流程学习管理 （4）学员成长进步曲线 （5）一对一与班课 （6）教师招培体系 （7）教师评级体系 任职资格： 1、统招本科以上学历，有着对于教书育人的热爱与执着。新教师培训营为你提供全方位的培训学习机会，知识点梳理、刷题、磨课、提供观摩成熟教师授课机会，全程免费还不够，我们还带薪培训，培训合格提供年薪10万的工作机会，于此我们携手同行，共筑千万学子梦！ 2、有教学经验优先。

岗位职责 1、负责初高中学科日常授课，根据教学大纲完成课堂教学、习题讲解等工作； 2、跟进学生学习情况，及时查漏补缺，针对性提升学生学科成绩与学习能力； 3、配合校区教学安排，参与教研备课、教学研讨、磨课等常规教学工作； 4、维护良好的师生关系，配合完成校区教学相关日常工作。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限 2、热爱教育行业，沟通流畅，责任心强，愿意长期稳定从事教学工作； 3、无教学经验、纯新手均可入职，公司统一系统培养； 4、认同教学理念，踏实认真，愿意稳步提升教学能力。 薪资福利 1、薪资结构完善，多劳多得，按劳取酬，能力越高收入越高； 2、入职享受完整带薪岗前培训，零基础手把手教学，快速上手授课； 3、实习岗位可转正，提供稳定长期的职业发展通道； 4、珠三角多校区布局，根据个人居住位置就近分配校区，通勤便捷； 5、完善的教学晋升体系，从新教师、骨干教师到教研管理岗位，晋升清晰。

招聘托管老师2名。要求有责任心、善于沟通、身体健康。工作内容包括接送孩子和辅导作业。薪资为3000—4000。工作地址位于嘉和馨苑A区对面二楼。

接送 作业辅导

招聘单词陪练教练 轻松解锁月入过万，实现财富自由福利多多，工作灵 我们是训练系统，不讲课不备课不要求经验，难度低很多，但是为了保证训练效果，需要在课后给做抗遗忘训练拿工资 时薪:40元-100元/小时，多劳多得 1时间弹性，线上办公，只需电脑可开实习证明， 专业团队指导 2工资月结，财务核对，准时到账3城市超级俱乐部，学生单源年居第一发音标准，四六级证书优先录取，长期兼职(6个月以上) 4可开实习证明 ！！时薪通40元-100元/h,多劳多得！需自备电脑/ 平板，系统win10及以上要求发音标准，四六级证书优先录取，长期兼职(6个月以上)全职的排单量大，稳定 有意者联系，内推面试，名敏有限！需要自备电脑，系统win10及以上教练升级体系训练不是辅导！有无授课经验均可，可以培训入职基础教练:40元/次课试课教练:试课之后40-100元/次课 规划师:试课后能讲学习规划，每次40-60分钟， 奖励50-100元/次 (所有训练课，课后都会有3-5分钟抗遗忘训练确保训练效果) -上岗纪律 1、我们是长期兼职，2、考核通过后【须立刻】上岗，为保障你的兼职费用每周至少3-4次课，每天每个学生有3-5分钟抗遗3、 试用期:前十次课是试用期，会有人跟踪上课质量，薪资为30元，系统累计金额自己提现如通过试用期，则从第1次课起会线下额外结算10元/次的绩效。(绩效发放标准:当月无迟到、早退、无故缺席、无故调整上课时间、抗遗忘按期完成、无重大投诉)

招聘托管老师2名。要求有责任心、善于沟通、身体健康。工作内容包括接送孩子和辅导作业。薪资为3000—4000。工作地址位于嘉和馨苑A区对面二楼。

岗位职责： 1.负责幼儿日常教学活动的设计与实施，涵盖语言、艺术、科学、社会、健康五大领域 2. 关注每位幼儿身心发展特点，开展个性化观察记录与成长评估 3.组织开展游戏化教学、户外活动及节日主题活动，营造安全温馨的班级环境 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现，协同促进家园共育 5. 参与园所教研活动及专业培训，持续提升保教质量与教育素养 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德修养 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备基本的弹唱跳画能力，能独立组织教学与活动 4. 具有团队协作意识，适应集体生活与弹性工作安排 5. 身心健康，无传染性疾病及不良行为记录

教一个初二升初三学习内容 家教 每天现结 工资电话说

补习班给中小学生教口才

照顾幼儿的每日生活

【岗位职责】 1. 接送学生，保障学生安全 2. 看护作业 3. 完成其余临时安排的任务 【岗位要求】 1. 有小学及以上教资 2. 本科学历 3. 有经验、师范专业优先

招聘托管老师，能力强有教资 联系方式：

招聘小学托管老师，负责接送学生，午休，晚辅作业等工作。