工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-16 岗位职责： 1、为客户提供专业的研学旅行咨询服务，准确把握客户需求并给予针对性建议； 2、设计并组织实施研学活动方案，保障活动有序开展； 3、持续维护客户关系，定期收集反馈意见，提高服务满意度； 4、与合作方保持顺畅对接，推动资源高效协同； 5、参与行业调研，整理市场动态，助力产品优化与创新。 任职要求： 1、认同教育事业，对研学旅行具备深入理解； 2、具备优秀的表达能力及团队配合意识； 3、拥有较强的统筹规划与应变处理能力； 4、能适应弹性工作安排，具备抗压能力； 5、有教育、旅游或相关行业从业经历者优先考虑。

托管机构的辅导老师 生活照料，课业辅导 应聘条件： 1.热爱教育事业，喜爱孩子，工作认真负责，富有爱心、责任心，具备良好的奉献精神。 2.身体健康，性格积极乐观。 3.持有教师资格证，有相关工作经验者优先。 福利待遇： 4.提供工作餐食。 周末双休 诚邀优秀的你加入我们的团队

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，及时与家长沟通反馈学生情况 4. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障学生人身安全与身心健康 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.持有教师资格证、普通话二级乙等及以上证书者优先 4. 身体健康，无不良记录，能接受弹性工作时间（含寒暑假轮值） 5.学历要求：不限；经验要求：不限

岗位职责: 1. 为学生提供全方位的日常看护服务，保障学生的安全与身心健康。 2. 策划并开展富有趣味性的教学活动，激发学生的学习热情与课堂参与。 3. 定期与家长保持联系，反馈学生的成长情况与学习进展。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与耐心，能准确理解并回应学生及家长的需求。 2. 在音乐、文化教育等相关领域具有专业背景或实际工作经验。 3. 拥有团队协作意识，能够与同事共同打造积极向上的工作氛围。

负责学生全科学业辅导

招聘广告 招聘岗位：托管老师 招聘人数：10名 岗位薪酬及福利： 1.薪酬：底薪+提成+奖金（面议） 2.提供老师中、晚餐 岗位职责： 1.热爱教育事业并乐于和孩子们沟通 2.有责任心和较强的学习能力 3.需对学生的日常校内作业进行辅导、讲解工作； 4.及时跟进学生状况并与家长沟通，做好家校服务； 任职要求 1.热爱教育事业，有爱心，有耐心，有责任心； 2.大专及以上学历 3.熟悉中小学教材优先录用 4.具有教师资格证书者优先录用 工作时间及地点 时间：周一至周五 地点：西和县实验小学巷内 欢迎加入我们！

1.有较强的组织管理和沟通能力，能解决孩子日常生活的各种问题。 2.能胜任1~6年级语数英课后作业辅导，能保持和家长的沟通。

辅助小学生看护，完成作业。解题答疑

上船作业，清理达尔宗湖宝瓶

工作内容 1、负责学生日常的托管服务及安全管理工作，营造安全、舒适的学习与生活氛围 2、策划并开展音乐类及文化类教学活动，提升学生参与兴趣与学习积极性 3、定期与家长交流，及时反馈学生在托管期间的表现情况及成长进展 任职要求： 1、责任心强，富有耐心，能够关注并回应学生的个体差异与实际需求 2、拥有音乐或文化教育相关背景或实践经验，能提供专业化的辅导与帮助 3、具备良好的协作意识，能与团队成员协同配合，共同维护积极向上的工作环境

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岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长，及时掌握学生学习、生活与心理动态，建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设，指导学业规划与职业发展，协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动，提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限，教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康，能适应弹性工作时间，具备团队协作精神

岗位职责: 1. 与学生及家长保持良好沟通，确保信息畅通； 2. 协同教师团队，及时跟进并反馈教学情况； 3. 负责学生考勤、课后服务落实，定期组织家长会，参与学生学习方案的制定与优化； 4. 完成续费及推荐招生任务，达成个人业绩目标； 5. 提供学业辅导与心理关怀，助力学生全面发展； 6. 执行上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备销售背景，能适应电话沟通工作； 2. 性格温和，具备良好的表达能力和协作意识； 3. 富有爱心与耐心，认同教育行业价值； 4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。 薪酬福利： 1. 薪酬构成：底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成；试用期全额发放底薪； 2. 福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒； 3. 休假安排：单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期； 4. 制度健全，配备导师全程指导，帮助新人快速上手； 5. 工作地点：结合居住地就近分配，8大校区自由选择； 6. 试用期间可提供住宿支持。 我校拥有10大校区，学生规模超万人，转正后即分配生源享受提成，诚邀您的加入^_^

销售岗位；要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力； 学管师：老师您好，该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。 工作职责为协调教师、学生及家长三方关系，属于服务与管理结合的综合性岗位，不知您是否有兴趣了解？ 学管与咨询岗位均为单休，通常安排在周内休息； 我们提供四个班次供选择：早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30； 单休一般为周一，周内可根据情况申请调休。

岗位职责: 1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动，并做好反馈总结; 2、全程跟踪学员的学习进度及情况，定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈，并提供学习建议; 3、规划学员后期课程，二次销售，跟进学员上课课消; 4、为学员定期开家长会，做好后续学习规划，及时了解学员分数，及时为老师调整学习方案; 5、为有需求学员安排定期自习课程，安排老师为学员做好答疑解惑工作; 6、为心理有困扰，叛逆期学员定期做好心理疏导工作; 7、完成区域负责人安排的其他工作任务。 任职要求: 1.性别:性别不限 2.学历:本科及以上 3.专业知识:熟练使用办公软件 4.能力:形象气质佳，亲和力强;沟通能力强，具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道

岗位概述 连接学生、家长与高校的关键桥梁，主要负责高中生的学业规划、高考志愿填报指导、学习管理及升学策略制定，确保学生科学备考、合理择校，并提升机构续费率与口碑。 职责与义务 1、学业规划与升学指导 - 根据学生成绩、兴趣、职业倾向，制定个性化升学方案（选科策略、备考计划、志愿填报方案）。 - 研究高考政策（新高考“3+1+2”模式、强基计划、综合评价招生等），提供精准政策解读。 - 分析历年高校录取数据，预测分数线趋势，帮助学生制定冲刺、稳妥、保底志愿方案。 2. 学习管理与监督 - 监督学生日常学习进度，定期检查作业完成情况，管理学生考勤，确保课程按计划执行。 3. 家校沟通与心理辅导 - 定期与家长沟通学生学习情况，提供家庭教育建议，缓解家长焦虑。 - 关注学生心理状态，提供情绪疏导，避免因高考压力影响学习效率。 4. 续费与招生支持 - 通过优质服务提升家长满意度，促成续费及转介绍。 5. 数据管理与档案建设 - 建立学生成长档案，记录学习表现、考试成绩、志愿填报方案等。 - 定期提交学情分析报告，优化机构教学管理策略。 专业知识技能 1、大专及以上学历，教育学、心理学、社会学等相关专业优先。 2. 专业知识与技能 - 熟悉多省高考政策及多元化招生路径。 - 掌握职业测评工具（如霍兰德职业兴趣测试、MBTI性格测试）。 - 具备基础数据分析能力，能解读录取数据趋势。 3. 工作经验 - 2年以上同教培行业学管师。 - 熟悉高中学科体系及升学路径，能精准匹配学生与院校。 任职要求 文化程度：大专及以上学历 年龄： 22 - 45岁 优秀的沟通能力、抗压能力和较强的责任心

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