负责线上及线下宣传推广，视频号与公众号内容发布， 以及招生方案的策划与执行

岗位职责： 1、配合区域销售团队达成业绩指标（主要包括：销量、利润、赊销管理、货款回收）； 2、指导客户科学使用公司产品，涵盖水体指标检测、养殖环境优化、投饵策略调整、病害防控等方面，充分释放产品效能； 3、参与养殖户现场场地规划与升级，提升养殖环境，助力产品效果最大化； 4、开展市场动态沟通，分享行业发展趋势，推动技术互动与先进养殖技术的引入； 5、整理养殖成效数据，总结可复制的养殖模式； 6、应对客户投诉问题，及时响应并控制潜在不良影响； 7、打造并维护示范养殖户体系，建立具有带动作用的核心用户群体，增强企业品牌形象。 任职要求： 1、本科及以上学历，水产养殖、生物技术或相关专业背景； 2、具备特种饲料销售或技术服务实习经历者优先录用；

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的课程咨询支持，协助客户挑选合适的课程内容； 2. 结合客户实际需求，设计个性化的学习路径与课程安排； 3. 持续跟进客户的学习进展，适时优化学习方案以提升学习成效； 4. 参与并组织课程宣传活动，增强课程的知名度与覆盖面。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能准确回应客户咨询； 2. 有较强的责任感和团队协作能力，善于与同事保持高效互动； 3. 能够适应工作变化，积极应对各类挑战，具备良好的自我调节能力； 4. 对教育培训领域具备一定认知，并怀有持续发展的兴趣。

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成转化目标 3.协同教学与教务团队，持续优化学习方案，提升学员满意度与续费率 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘与业绩分析 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲与体验课组织 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验可带薪培训 3. 学历不限，大专及以上学历优先考虑 4.责任心强，目标感清晰，能适应快节奏工作环境 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

收集家长及孩子的信息 进行小课包的售卖 客户邀约转化

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，协调内部资源跟进后续服务，提升转化率与客户满意度 4.定期复盘销售话术与沟通策略，参与团队培训与经验分享，持续优化销售效能 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达、倾听与应变能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.性格积极乐观，抗压能力强，有较强的目标感与执行力 4.无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生及转行新人加入 5. 学历不限，具备销售意识或客户服务经验者优先

咨询公司招聘咨询项目顾问：4名 岗位职责：咨询项目推广，合作商推广及沟通 任职要求：声音甜美，形象气质佳 薪资待遇：面议 上班时间：早九晚六 公司地址：东粮大厦 联系方式：康女士

我们是全国连锁的少儿英语培训学校 公司成立于2004年，现有全国87家分校，兰州设有三家校区。 兰州地区新校区即将启动，期待你的加入 职位简介 1、负责解答学生及家长在教育方面的相关咨询。 2、依据公司设定的校区招生指标，达成或突破既定业绩任务； 3、开展市场拓展工作，完成招生任务，并对周边竞争环境进行信息采集、分析，提出有效应对策略； 薪资待遇： 1、无试用期，面试合格立即上岗，基础工资4320元+绩效奖励（表现优异者可获得）+高比例提成+五险一金+团体保险； 2、节日福利礼品 3、提供住宿支持 4、享受超长带薪年假，15天以上 工作地点：西固金城中心、七里河建工局、雁滩陇星大厦，可根据住址就近安排

1、做好学校宣传推荐、咨询服务引导工作，引导学生报名入学、整理信息。 2、利用在线聊天工具解决学生疑问、跟进报名，做好维护跟进工作。 3、和学生及家长咨询沟通，与学生建立良好的关系，帮助学生完成报名。 人员要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、学习能力强，有较强的沟通能力和应变能力。 3、工作责任心强，有团队合作意识；有较好的客户服务意识。

根据公司数据打电话

招聘小儿推拿师或者学徒都可[庆祝]要求：热爱孩子、有耐心、有无经验均可，可培训。可以接送孩子！也可谈合作，零投入创业[勾引]工作轻松环境好，长期稳定发展，薪资面议[勾引]联系方式：（）

又会栽树修树的人没干点小活，

厂外找一个打扫垃圾的，联系电话:

嘉峪关市土建大工，小工

善水阁诚聘【招聘岗位】面点/特色小吃师傅【薪资待遇】4500元/月【岗位职责】熟练制作本地各类特色小吃、面点、早点；联系电话：

咨询师助理2人： 1、年龄20周岁以上，专科及以上学历。 2、人力资源、教育、计算机及管理类专业。 3、文字功底扎实，可独立完成相关课程文案。 4、熟练操作基本的办公软件及AI工具。 5、会简单的视频剪辑。 6、接收应届生。 工作职责及要求： 1、辅助咨询师完成各类咨询及培训工作。 2、负责各类课程整理及宣传。 3、负责员工招聘及培训工作的开展。 4、领导安排的其他相关工作。 薪资面议 联系方式：张老师

招聘咨询师助理2人： 1、年龄20周岁以上，专科及以上学历。 2、人力资源、教育、计算机及管理类专业。 3、文字功底扎实，可独立完成相关课程文案。 4、熟练操作基本的办公软件及AI工具。 5、会简单的视频剪辑。 6、接收应届生。 工作职责及要求： 1、辅助咨询师完成各类咨询及培训工作。 2、负责各类课程整理及宣传。 3、负责员工招聘及培训工作的开展。 4、领导安排的其他相关工作。 薪酬福利：面议 工作地址：包头市昆区国贸大厦17楼 联系方式：张老师

岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

联系意向客户，负责新客户的开发和老客户的维护，自己的客户都是自己私人号添加维护，活越来越少，钱越挣越多，入职就有五险一金，基数按国家要求缴纳，要求大专及以上学历，全日制毕业一年以上，非全日制毕业即可

工作内容：处理用户咨询的问题 认知要求：大专及以上学历，接受应届生 薪资待遇：180-220元/天

负责推广课程 全天办公室打字聊天 3200+提成+奖励

市场运营总监、招商部经理、办公室主任、教育运营部（需具备教育行业经验，持有教师资格证）、业务部经理各一名。 任职要求：本科及以上学历，能适应出差。

课程顾问的工作内容是：1、主要负责了解客户需求，向客户介绍学校课程，制定学习计划；2、保持与客户良好的沟通，为客户提供必要的学员发展咨询；3、有效维护客户资源，提供优质服务，达成长期合作；4、根据公司发展战略规划，完成每月的销售指标工作。课程顾问就是课程销售人员，向咨询客户提供专业的课程体系讲解，根据客户需求制定个性化，专业化的学习课程，最终达成课程销售

【岗位职责】 1、负责学历提升业务的招生推广，挖掘潜在客户需求。 2、通过线上线下多种渠道拓展客户资源，跟进意向客户，促成客户报名转化 3、完成公司制定的月季度招生目标，做好客户信息登记，跟进已报名学员的入学流程进度 4、及时了解学历教育行业政策，各院校招生动态，更新自身专业知识，为客户提供定制化学历提升方案 【任职要求】 1、大专及以上学历，有学历教育，职业教育招生经验者优先 2、具备较强的沟通表达能力，亲和力和说服力，善于挖掘客户需求，有良好的客户服务意识和谈判技巧 3、积极主动，目标感执行力强，有责任心，具备良好的团队协作精神 【薪资福利】 1、薪资构成：底薪（3k-6k）+高提成+绩效奖金+人头奖+每月内促奖金 2、上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00 3、入职缴纳五险一金 4、职业发展：招生顾问-招生主管-经理/校长 5、完整的培训体系，新人入职培训、员工成长学习培训

岗位职责: 1. 为学员及家长提供专业化的咨询服务与支持； 2. 制定并执行符合学员特点的个性化学习计划； 3. 参与市场调研与推广工作，助力提升教育机构品牌影响力； 4. 定期跟进学员学习情况，持续提供高质量的客户维系服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与服务意识，能高效应对并解决客户需求； 2. 责任心强，具备团队协作能力，适应快节奏的工作环境； 3. 热爱教育领域，善于理解并尊重学员与家长的个性化诉求； 4. 具备规划与落实定制化服务方案的能力，满足多样化学员需求。

1. 课程宣传与招生：利用线上及线下途径（如社群运营、地面推广、口碑推荐等）开展课程推广，达成招生任务目标。 2. 学员沟通与转化：积极对接有意向的学员，挖掘其学习需求，提供针对性的课程解答，推动报名成交。 3. 市场活动落实：配合组织并实施各类招生相关活动（如公开课、试听课、专题讲座等），增强机构知名度与吸引力。 4. 客户关系管理：持续跟进已入学学员的学习情况，提供优质服务并适时推荐续费课程，巩固客户满意度，助力口碑传播与推荐招生

招生工作，以下是其主要职责和要求： 职责 -招生宣传：制定并执行招生宣传计划，通过线上线下多种渠道，如社交媒体、招生网站、线下活动、海报等，宣传成人学历教育项目的优势、课程设置、报名流程等信息，吸引潜在学员。 -咨询解答：为前来咨询的学员提供专业、详细的解答，包括学历提升的方式、专业选择、学习方式、毕业要求等，根据学员的具体情况给出合理建议。 -学员招募：积极挖掘潜在学员资源，通过电话沟通、上门拜访、参加招生展会等方式，与潜在学员建立联系，邀请他们参加招生说明会或体验课程，促进报名。 -数据管理：负责学员信息的收集、整理和分析，建立学员档案，及时跟踪学员的报名进度和学习情况，为招生决策提供数据支持。 -协助教学：与教学部门密切配合，协助安排课程表、教材发放、教学场地布置等教学相关工作，确保教学活动顺利开展。

给辅导班招中小学生，有团队，工作内容简单

新校区，新机遇，期待你的加入！ 岗位职责： 1、配合主管完成校区教学安排及招生计划的制定与执行 2、根据公司标准开展市场调研并组织实施推广活动 3、为学员及家长提供个性化的咨询服务与解决方案 4、跟踪学员学习进展，提供高质量的专业服务支持 任职要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力，富有亲和力 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、具备团队协作精神，责任心强 5、有少儿教育相关经验者优先考虑 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪（4320）+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

招生中高考生 任职要求：具备教育类相关专业背景，或有从事教育推广工作的相关经验