
销售总监及销售员
3000-8000元/月
渠道经理经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOC弹性工作制
销售总监,美容品销售员若干名
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作;
2. 协助部门进行资料汇总与文件传递,确保信息流转准确无误;
3. 配合完成会议组织及相关后续事项跟进,保障办公流程顺畅运行;
4. 负责客户与内部往来信函的收发登记,保持沟通渠道高效畅通。
任职要求:
1. 具备扎实的文书写作能力和良好的沟通协作素养;
2. 熟悉Office办公工具操作,可快速处理文档与基础数据;
3. 工作认真负责,注重细节,具备多任务并行处理能力;
4. 拥有积极的团队意识,能适应高效、紧凑的工作节奏。
行政办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责:
1、负责日常文件的分类、归档与管理,确保资料完整且便于查询;
2、维护办公设备的正常使用,及时处理基础故障,保障办公环境顺畅运转;
3、接听来电,接待来访人员,准确传递相关信息;
4、协助进行数据整理与报表编制,助力团队工作高效推进;
5、参与公司内部会议的筹备,完成会议记录及后续事项跟进;
6、负责项目申报材料的撰写与提交工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业者优先考虑;
2、具备较强的沟通能力与服务意识,能妥善协调内外部事务;
3、做事认真细致,责任心强,具有良好的协作精神;
4、有研发相关背景或项目申报经历者优先,能较快适应企业文化与工作节奏。
办公室文员,工资3000到4000
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
一、工作内容:办公室日常,商务接待,朝九晚五、周末双休、加班有费。
二、虚位条件:身体健康、品行端正,无不良嗜好、无不好记录;形象气质较好,年龄在20-40岁之间;有着眼长远、长期工作之打算,短期行为、临时过度者免。
三、其他事项:会开车、能做少人家常饭者优先。
助理/文员
4000-6000元/月
文员1年以下高中及以上
岗位职责:
1.负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作;
2.协助团队进行资料汇总与文件传递,确保信息准确无误地传达;
3.配合完成会议组织及相关后续跟进事项,保障办公流程顺畅运行;
4.负责客户与内部往来信函的收发登记,保持沟通渠道高效畅通。
任职要求:
1.具备扎实的文字表达能力和良好的沟通协调技巧;
2.熟练操作Office办公套件,能快速处理文档与基础数据;
3.工作认真负责,注重细节,具备多任务并行处理能力;
4.拥有积极的团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
车间生产数据员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上生产统计
岗位职责:
1.负责生产车间各类数据的采集与归类整理
2.对生产环节进行数据统计与分析,输出优化建议
3.配合车间主管完成生产计划的制定与落地执行
任职要求:
1.具备扎实的数据分析基础,熟练使用Excel等办公软件处理数据
2.拥有良好的沟通协调能力,可与各生产班组顺畅协作
3.熟悉基本生产运作流程,能快速融入现场环境并识别改善机会
急聘【自家小厂耳机装盒28/h】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
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【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
聘家政文员
6000-10000元/月
文员经验不限学历不限家政招聘文员办公室包吃
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、可追溯
2.处理来电来访登记、安排面试等行政事务
3. 收发邮件、快递及内部通知,保障信息传递及时、规范
4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作
5. 协助组织员工活动及日常后勤支持,提升办公环境与团队协作效率
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4.具备基础服务意识,形象得体,能适应快节奏的日常行政支持工作
5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
银行文员 工作轻松
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上弹性工作制
工作地点:建设大道847号瑞通广场B座
工作时间:8:30-17:30,周末双休
薪资待遇:
· 入职享3K-5K学习津贴
· 转正后3K基础津贴 + 提成
· 收入上不封顶,多劳多得
· 缴纳社保/提供社保补贴
工作内容:
进入企业提供个税检视咨询,为客户配置健康、医疗、养老等保险保障。
招聘要求:
25-45岁,大专及以上学历,有上进心、善于沟通。有销售经验者优先。
我们提供:
️交银品牌支持
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如果你不甘平凡,想要一份收入无上限的成长型事业,欢迎加入
文员
3000-4000元/月
文员学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总
4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递,严守保密要求
5.完成上级交办的其他文职类支持工作,具备良好的跨部门协作意识
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件
2. 工作细致耐心,具备基本沟通能力与服务意识,无不良从业记录
3.能适应常规办公节奏,接受短期基础培训,有文员、行政助理实习经验者优先
4.遵守公司规章制度,责任心强,具备良好的职业素养和团队精神
办公室文员
3000-4000元/月
文员学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并登记重要往来信息,做好基础数据录入与台账管理
4.配合完成基础报表制作、数据统计及简单文书撰写,支持部门业务协同推进
5.协助组织内部活动或接待工作,展现良好职业形象与服务意识
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和时间管理能力
4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
汽车销售店面经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上其他类型团队15人(含)以上团队建设及管理较少出差和外勤销售工作经验金融产品推广经验销售管理经验团队管理能力互联网金融
技能要求:
部门管理,决策能力,团队建设,领导力
一、职位描述
1.负责团队搭建与组织优化;
2.销售目标达成:依据公司整体战略及区域业务规划,承接并分解门店销售任务,带领团队推进执行,保障各阶段业绩目标顺利实现;
3.风控管理与客户维护:指导并监督员工落实门店风险控制与日常运营工作,强化客户关系维护,有效降低逾期发生率;
4.人力资源管理:主导门店人员招聘、筛选与配置,高效完成入职、离职、调动、转岗等流程操作,严格执行考勤管理制度;
5.绩效辅导与培训:跟踪业务进展并及时汇报,开展员工绩效督导、专业指导及系统化培训,提升团队整体工作效率与服务质量;
6.合规教育:组织开展门店合规宣导与培训,确保员工在展业过程及逾期管理中符合法律法规与公司规范要求;
7.市场维护与调研:维护公司在区域市场的品牌形象,持续跟踪行业竞争格局与产品动态,收集市场信息并反馈优化建议;
8.财务管理:全面统筹门店财务相关事务,确保资金运作合规有序;
9.资产费用管理:负责门店资产的登记与管理,严格管控日常运营成本,保证账务清晰、可追溯;
10.团队建设:积极传导公司战略方向与核心价值观,打造团结协作、积极进取、高效稳定的团队文化氛围。
任职资格
1.具备大专及以上学历;
2.行业经验:在汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域拥有5年以上工作经验;具备大型汽车金融或融资租赁平台工作背景者优先考虑;
3.管理经验:具有3年以上管理规模20人以上团队的实际经验;
4.诚信要求:无犯罪记录,个人征信良好,符合风控审核标准;
5.能力要求:适应性强,学习能力突出,市场洞察敏锐,具备较强的市场开拓、客户服务、风险管控及团队协作能力;
6.综合素质:作风务实,目标感强,乐于接受挑战,抗压性佳,具备创业奉献精神和优秀的团队领导力。
家装顾问主管
4000-9000元/月
客户经理经验不限学历不限个人(To C)客户开发客户资料整理客户数据分析电话
岗位职责:
1.充分掌握家装行业特性,为客户量身定制专业的装修规划方案;
2.准确把握客户需求,确保服务各环节问题得到高效响应与处理;
3.组织团队引导客户参观样板区域,帮助客户全面了解施工流程与细节;
4.持续跟进客户关系,保持积极友好的服务状态。
任职要求:
1.具备优秀的表达与倾听能力,善于与客户进行有效互动;
2.熟悉家庭装修相关知识,可独立提供专业建议与解答;
3.工作踏实负责,具备带领团队完成既定任务的能力;
4.拥有良好的协作意识,能与同事协同推进项目进展。
客户经理
5000-9000元/月
客户经理经验不限中专及以上个人(To C)服务意识互联网金融沟通能力客户开发
岗位职责:
1.负责客户关系的建立与日常维护,提升客户满意度与长期合作意愿;
2.主动挖掘并掌握客户需求与偏好,提供个性化服务方案;
3.确保客户信息的及时更新与完整归档,助力业务高效推进。
任职要求:
1.具有良好的服务意识,能为客户提供专业、周到的咨询与支持;
2.具备较强的应变与问题解决能力,能妥善处理客户各类诉求;
3.善于沟通协作,具备良好的团队配合意识与工作责任感。
甘肃区域经理-(母婴行业)
5000-8000元/月
城市经理1-3年大专及以上客户/渠道开发及运营企业销售经验快消/零售产品推广经验
岗位职责
1、依据总部制定的年度计划,对辖区内的销售指标进行细化分解,配合省区经理推进销售目标的实现;
2、协同省区经理开展区域内母婴客户、连锁机构、月子中心、商超及医院等渠道的拓展与维护;
3、落实区域产品上架布局,负责促销方案的申报与落地执行,推动门店动销策略的制定与实施,保障产品在辖区内的有效流通;
4、与区域连锁体系及合作经销商保持顺畅沟通,高效完成公司安排的各项业务任务;
5、定期整理并分析所辖市场客户的运营数据,形成报告向上级反馈;
6、监控辖区销售进度,及时调整应对策略以确保任务达成;
7、配合推进终端品牌形象建设相关工作;
8、协助上级开展终端市场价格体系的监督与管理;
任职要求
1、大专及以上学历,市场营销类专业优先考虑;
2、具备2年以上快消行业销售经验,有1年以上快消品销售主管或区域管理岗位经历者优先;
3、具备较强的市场洞察力,拥有良好的市场开发能力与销售技巧;
4、熟悉所在区域市场环境,具备本地渠道资源或行业人脉者优先;
5、具备优秀的沟通能力、商务谈判技巧和团队协作意识;
销售专员
3000-6000元/月
销售专员经验不限本科及以上无经验要求
岗位职责:
1.主动掌握市场变化,与客户保持密切沟通;
2.策划并执行销售方案,达成既定业绩指标;
3.收集客户意见,快速响应并处理相关问题;
4.参与团队销售讨论,积极分享思路与建议。
任职要求:
1.具备出色的表达能力及人际互动技巧;
2.热爱销售岗位,适应快节奏工作环境;
3.有担当意识,可自主推进销售进程;
4.具备协作意识,能与团队成员高效配合。
临时销售
1000-5000元/月
销售专员经验不限学历不限
电商平台诚邀合伙人加入
宝妈购・兼职挣电商购物平台,专注服务于全国宝妈及兼职人群,打造优质灵活就业平台。我们旨在帮助宝妈和兼职群体在照顾家庭的同时,实现个人价值,增加家庭收入,缓解经济负担。
无论您是寻求一份稳定兼职,还是希望拓展销售渠道的商家,我们都热烈欢迎您的加入。平台入驻前两个月全免费用,零投入试运营,让您无压力感受平台优势与潜力!
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管6-10人经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售快消品其他产品/服务网络销售无经验要求会展销售
招聘汽车销售经理10名
底薪加提成 月入5000以上
全国连锁门店,薪资每月18日准时发放,无拖欠
每月休息4天,时间灵活可接送子女
联系电话:***********
装修销售顾问
3000-8000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成不接受居家办公电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
2. 深入了解客户需求,提供专业沟通,促成签约与回款
5.配合团队开展营销活动,参与销售数据分析与复盘总结
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 销售经验不限,有建材等行业经验者优先
3.积极主动,目标感强,具备较强的客户服务意识和学习能力
栏目概述
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