岗位职责: 1，通过电话开发意向客户。 2，客户资源公司提供。 3，记录跟进情况，维护客户关系。 任职要求: 1，打电话表达清晰，敢沟通。 2，有销售经验优先，无经验可带。 晋升透明，多劳多得，上不封顶。 正常班，稳定，不加班。

1.负责整车销售和咨询； 2.整理资料和档案； 3.负责售前售后并维护客户； 4.完成销售目标； 5.接待客户并提供产品讲解； 6.完成个人指标并助力团队合作等。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化培训并持续提升业务水平 4.有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

陇西招聘｜漆面无痕修复销售接待零基础可做！有全套培训课件，简单上手快负责门店客户接待、线上咨询对接、方案讲解、客户邀约跟进。形象气质佳，沟通能力强，有无经验均可。无责底薪3000+销售提成，收入上不封顶王经理：

1.逻辑清楚，表达自然 2.具备销售经验，善于与家长沟通并建立良好关系 3.基础能力具备，虽经验尚浅但愿意踏实学习提升 4.工作态度端正，责任心强，积极进取

底薪4000不打折！！ 【工作内容】 1、采用面谈销售等形式开发新客户，达成既定销售任务； 2、维护客户关系，建立客户连接，提升转介绍比例，助力业绩突破； 3、参与品牌推广，推动口碑传播与形象塑造。 【一些要求】 1、具备优秀的沟通技巧、明确的目标意识和强烈成就动机； 2、心理素质过硬，能从容应对业绩压力，不轻言退缩。

主要负责王老吉和名仁苏打水商超推广 ，工作内容 ：开发客户 产品介绍 维护客户订单 。任职要求 ：沟通表达顺畅 想赚钱有冲劲

招聘装机司机一名。

电焊工一名，工期2个月，工资一天300，小工一天230

现在缺一名小工。

新厂开招主要负责新能源汽车零部件，显示屏，充电枪，雨刮器车灯等物料组装， 年龄16-55岁不限经验，320一天工作轻松， 包吃住，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

青海西宁市:电厂，需要两个电工，一个小工，其中一个电工需要有焊工操作证， 电工包吃住430， 小工包吃住:240， 人走账清

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算手续 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检等部门确保交期与质量，提升客户满意度 任职要求： 1.外贸、英语、国际经济与贸易等相关专业优先，学历不限 2.具备外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电处理 4.熟悉主流外贸平台（如阿里巴巴、环球资源）及B2B推广方式 5.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识

岗位职责 （1）销售目标达成 承接部门销售目标，对管辖客户的销售目标达成负责。 （2）新客户开发 通过市场调研确定新市场/新客户开发目标，制定并落实开发计划与策略。 挖掘客户与市场需求，发现新商机，制定新项目开发目标及策略。 结合公司产品优势与规划，提案产品开发方向，召集海外及产品公司相关人员，落实项目开发计划。 （3）项目管理 识别项目机会，理解机会点并制定开发策略。 跟踪项目开发进度，定期复盘进行中项目，有效推动商机达成。 （4）成本与利润改善 对重点项目（销量大、利润低、竞争差）进行成本改善立项，与工厂制定措施并落实，有效控制成本。 分析费用结构，管控重点费用，促进费率降低，提升经营利润。 【工作时间】9：00-18：00，弹性工作制，不打卡，日常晚上会有工作。 任职要求 1. 学历/专业：本科及以上学历，英语、国际贸易等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上外贸行业经验；其中 2 年及以上头部商超礼品文创品类（D67、D18 模块）相关业务经验者优先，有美国商超渠道合作经验者加分。 3. 语言能力：英语可作为工作语言，听说读写良好，口语流利、读写精通，CET-6 及以上。 4. 专业能力：掌握基础外贸知识，熟悉与大型国际商超合作的全流程与规则，具备独立识别、提案并转化商机的能力。 5. 素质能力：沟通协作能力强，工作责任心强，做事细心，具备一定的统筹能力。 薪资福利 - 总年薪 15-30W（年包制，非提成制）； - 月固定工资 8-15K，年终奖根据 KPI 考核发放，最高 6 个月工资； - 另设项目奖、开发业绩奖等专项激励； - 工作时间 9:00-18:00，弹性工作制，不打卡。

招聘岗位：外贸经理（阿里国际站全盘操盘·事业部负责人） 公司简介 杨氏食品加工厂 源头冻干食品工厂，自有生产基地、自研药食同源冻干粉、功能性食养固体饮料，产品差异化极高、赛道稀缺、海外需求量大。 全新开通阿里国际站金品诚企店铺，公司全力砸预算扶持，现高薪诚聘成熟外贸经理全盘接手，不是打工岗，是海外项目合伙人岗位，做起来直接负责整个外贸事业部。 工作地点 佛山南海黄岐广佛路富威大厦801 上班时间 周一至周六 8:30-17:30，周日固定休息，法定节假日正常放假 岗位职责 1、全权独立操盘阿里国际站金品店铺，负责整体运营规划、产品布局、关键词布局、投流预算、店铺权重提升、询盘增量、数据分析、制定年度外贸业绩目标并落地达成。 2、负责海外B端客户全盘开发：进口商、品牌商、经销商、跨境大卖家，独立完成询盘跟进、深度谈判、样品对接、成交转化、长期维护复购。 3、独立处理外贸全套流程：报价、PI、合同、收汇、报关、船务、单证、交付跟进、外贸风险管控。 4、熟悉海外食品市场、膳食补充剂市场调研，收集海外客户需求，反馈工厂优化产品、配方、包装、OEM方案。 5、主导OEM/ODM贴牌外贸订单，对接大客户定制需求，独立搞定大客户验厂、资质对接、样品确认。 6、后期根据业绩，独立搭建外贸团队、培养业务员、管理整个外贸事业部。 任职要求（只招成熟老手，小白勿扰） 1、必须有阿里国际站独立全盘操盘经验，有店铺从0到1起盘、做爆单实战经验。 2、有食品、固体饮料、代餐粉、膳食补充剂、植物粉外贸经验优先，懂海外食品法规、标签、认证、准入要求。 3、英语读写熟练，可独立商务谈判、开发客户、处理海外客户所有问题。 4、精通外贸全流程、风控意识强，懂得规避收汇、物流、海关、售后风险。 5、具备大客户开发能力、谈判能力、市场判断能力，自带海外客户资源者优先高薪录用。 6、有野心、想长期发展、想做事业部负责人、想拿利润分红，不混日子。 薪资待遇（行业顶配、真实落地） 1、高底薪 + 高额订单提成 + 年度项目利润分红（上不封顶） 2、源头工厂、自研差异化产品、竞品极少、价格优势大、极易出单 3、公司全力扶持：金品店铺、固定广告投流预算、产品素材全包、样品全包、检测报告齐全 4、入职购买五险一金，业务所有费用公司报销 5、客户终身归属自己，自己开发客户永久享受收益，公司全力保护个人业务资源 6、晋升通道透明： 外贸经理 → 外贸总监 → 外贸事业部合伙人（持股分红） 7、设置合理试用期，试用期薪资按约定发放。 岗位核心亮点 全新店铺、全新赛道、没人限制你，你就是外贸最高负责人 产品独家差异化，海外稀缺，不是烂大街通货 老板懂产品、全力放权、给钱、给资源、给预算 不靠内卷拼价格，靠高端功能性食养产品赚高利润 做成熟后直接带团队、拿事业部分红 适合什么样的人 想稳定、想长期、想自己掌控平台、想靠能力赚大钱、想做外贸负责人的成熟老手，混日子、小白、过渡工作者勿投。 您好，我们是杨氏食品加工厂，佛山南海办公，自有冻干生产基地，自研药食同源冻干粉，现招聘外贸经理全盘操盘阿里金品诚企店铺。公司配套广告预算，高底薪加订单提成加项目分红，可成为外贸事业部负责人。有食品外贸全盘操盘经验欢迎沟通。 面试核心问题 1、过往操盘阿里国际站店铺，最高年度销售额多少，询盘转化和投流ROI如何。 2、是否操作过膳食补充剂、固体饮料出口，熟悉哪些国家食品标签和准入认证。 3、新金品店铺交给你，你的起盘方案，广告预算怎么分配。 4、OEM客户MOQ谈判、客户验厂，你如何推进落地。 5、如何规避收汇、海关、产品质量等外贸风险。 6、业务增长后，你的团队搭建与激励方案。

义乌招外贸OPC伙伴，工位对外出租！ 3000㎡宠物全品类展厅共享，完整宠物外贸供应链，全品类货源，支持大小订单、混柜出口、贴牌代工，面向海外批发商。 每月工位费600元，水电全包，无其他隐藏费用。 入驻福利：免费外贸获客培训，FB/IG海外B端客户开发指导；产品视频、展厅素材免费提供，不用自己拍摄。 工作模式：自主开发海外宠物采购客户，对接询盘、成交拿利润。不用囤货、不用压资金，可以使用展厅接待国外客户。时间自由，不强制坐班，外贸SOHO、想做副业开发海外客户的都可以。低成本开启宠物外贸生意，欢迎实地看展厅！

岗位名称：日语业务员 岗位职责 1.负责日本市场客户开发、客户维护，独立对接日本客户，商务邮件、电话、线上会议日语沟通； 2.跟进客户询价、产品方案对接、报价、商务谈判、订单签订，全程跟进订单交付； 3.对接工厂技术、生产、品质部门，处理客户交期、品质异常，做好客诉协调； 4.收集日本市场行业、竞品信息，定期输出业务汇报，完成销售业绩目标； 5.产品资料、规格书、图纸等中日文翻译，配合客户样品送样、验厂对接； 6.完成上级交办的其他对日外贸相关工作，可接受短期赴日出差。 任职要求 1.大专及以上学历，日语N2及以上水平，日语听说读写流利，可无障碍商务沟通； 2.1 年及以上对日外贸 / 业务经验，有电子元器件、晶振、半导体行业经验优先； 3.熟悉外贸全流程，熟练使用 Office 办公软件，可独立撰写日文商务函件； 4.具备良好商务谈判能力，目标感强，抗压能力强； 5.细心严谨，有良好跨部门沟通协调能力，了解日本客户商务习惯； 6.具备基础英文能力优先。 薪资福利 底薪（6-10K)+提成、五险一金、提供宿舍、不定期的团建活动等，双休。

岗位职责： 1. 根据公司提供的购车客户资源，通过电话、企业微信等线上沟通工具与客户建立联系，并推动完成转化； 2. 达成每月设定的个人销售业绩指标； 3. 全流程跟进有购车意向的客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付等相关事宜； 4. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车以租代购、汽车金融（融资租赁）、汽车新零售或汽车4S店销售经验者优先考虑； 2. 有汽车电销、金融助贷类电销、保险电销相关工作经验者优先； 3. 工作态度积极主动，责任心强，热爱销售岗位，具备较强的抗压能力，能适应高强度工作，有明确的收入提升目标； 4. 具备良好的语言表达与沟通能力，反应灵活，举止得体，富有亲和力。

招打电话5人，至少连续干7天 上班时间： 上午9：30-12：30 下午14：00-18：30 工 资：100+提成

岗位职责：通过电话营销的模式，邀约有意向的客户进店咨询装修建材服务 岗位职责：负责和有意向的客户进行沟通，邀约进店 任职要求： 1.普通话标准，有上进心，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2.通过电话或外出拜访的形式与客户进行有效沟通 3.成功将潜在客户邀约到店，辅助设计师完成签约 岗位福利： 1.底薪：2600起（按当月营业额递增） 2.提成：3%—5% 3.到店奖，签单奖，双月奖，半年奖和全年奖 教育背景：均可 行业经验：有无经验均可 岗位经验：有无经验均可

开发客户、房源 接待客户

1.负责客户关系维护，建立并维护客户档案，及时跟进客户需求，提供专业的咨询和服务； 2.负责客户开发，通过网络营销、数据分析等手段，开拓新客户，扩大客户群体； 3.负责客户签约，协助客户完成签约流程，确保签约成功； 4.负责房地产、企业/机构（T0B）等领域的客户服务，提供专业的咨询和服务； 5.负责网络营销经验，制定并执行网络营销策略，提高品牌知名度和市场占有率； 6.负责数据分析能力，对客户数据进行分析，提供数据支持和决策建议； 7.负责独群运营能力，维护客户证群，提高客广满意疫和忠诚度； 8.负责网络营销能力，制定并执行网络营销策略，提高品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、管理等相关专业优先； 2.具有3年以上客户经理工作经验，熟悉房地产、企业/机构（ToB）等领域； 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队有效沟通和协條； 4.具有较强的数据分析能力和网络营销经验，能够对客户数据进行分析和制定营销策略； 5.具有较强的社群远营能力和网络营销能力，能够维护客户放群和提高品牌知名度和市场占有率； 6.具有良好的职业素养和工作态度，能够承担一定的工作巫力和挑战。

正宁非凡一品设计装饰有限公司招聘精英！！ 1.业务精英数名|前台专员1名 2.业务精英（30-45岁，性格开朗沟通流畅责任心强 有销售经验 会拍摄。） 3.前台专员（20-40岁，形象整洁大方待人热情沟通表达流畅 普通话标准） 4.销售人员薪底薪3000+提成 5.前台待遇面谈 地址：正宁县新都汇建材市场非凡一品装饰有限公司 联系电话:座机:

实体店直招 特产销售人员 薪资：无责底薪3500 + 销售提成，多劳多得，收入上不封顶 工作内容：负责西北特产（百合、三泡台、枸杞、酸奶等）门店销售、接待顾客、开发客户。 任职要求：沟通能力良好，踏实肯干，有无销售经验均可，年龄不限。 上班时间：面议 休息：每月休息3天 工资每月按时发放，老板好沟通，新手有人带。 工作地点：兰州市七里河桥市场负一层金城有礼特产店

1.邀请意向客户到店参观样板间。 2.协助设计师完成签单沟通。 3.不限经验，入职后享受系统化培训，公司定期开展专业课程，并有资深员工一对一指导。 4.工作氛围愉悦，团队成员均为充满活力的年轻群体。 晋升路径清晰：家装顾问–市场经理–市场总监 福利待遇：生日福利、端午福利、中秋福利…… 奖励多样，收获不断（到店奖、签单奖、团队奖、双月奖、半年奖等） 这是一个助力梦想起航的舞台，期待你的加入！

【职位亮点】 · 稳定保障：无责任底薪5500元，生活有托底，无需担忧开单节奏。 · 高额回报：阶梯式提成15%-45% + 额外奖励，能力决定收入，多劳多得，上不封顶！ · 资源支持：公司精准分配客户资源，实时更新推送，专注沟通转化，告别无效拓客与盲目联系！ · 成长体系：“小白”友好！ 资深主管一对一指导带教，从零起步到专业精通，全程陪伴成长。 · 舒适环境：纯办公室作业，无需外出奔波，风雨无扰。午休时间12:00-14:00，充分恢复精力。 · 硬件配齐：工作手机由公司提供，公私分明，使用更便捷，省心又高效。 【岗位职责】 1. 负责对接公司下发的精准客户资源，通过电话或微信方式进行有效沟通与持续跟进。 2. 分析客户实际需求，清晰讲解产品/服务内容，提供专业咨询与定制化解决方案。 【任职要求】 · 不限学历，不限经验，年满16周岁即可申请！ · 具备良好的表达能力和学习意识，有强烈的增收意愿。 · 认同销售岗位的价值，具备责任心、耐心和抗压能力。 · 欢迎应届生及希望转行发展的你积极投递！ 【工作时间与休假】 · 工作时间：具体时段可协商，午休12:00-14:00，确保两小时充分休息。 · 休假安排：每周单休，享有国家规定的法定节假日。 【我们为你提供】 · 具有吸引力的“底薪+高提成+奖金”薪酬结构。 · 完整的岗前培训与持续在岗辅导，助力快速成长为销售骨干。 · 轻松融洽的团队氛围，定期组织团建活动，工作更有温度。 · 明确的晋升路径（销售顾问→ 资深顾问 → 团队主管 → …）。 诚邀不甘平庸、追求高收入的你加入我们！ 点击“立即沟通”，开启你的职业新篇章！

1. 客户拓展与维护◦ 主动出击，通过电话销售、网络推广、微信、等多元化方式，挖掘潜在客户，建立并不断扩充优质客户资源库，精准定位各类企业、科研机构、高校等在知识产权领域的需求。 2. 销售方案制定与执行◦ 依据客户的独特需求以及市场动态，协同公司内部的专业法务团队、技术专家，为客户量身定制涵盖专利申请、商标注册、著作权登记、知识产权维权等全方位的一站式解决方案，清晰阐述方案的价值与优势，全力促成销售交易。 熟练掌握公司各类知识产权服务产品的特点、流程与报价，严格按照公司销售流程，高效推进销售业务进展，从商机挖掘、需求分析、方案呈现到合同签订、款项回收，确保每个环节都精准无误，圆满完成个人及团队的销售业绩目标。 3. 市场信息收集与反馈。 密切关注知识产权行业的最新政策法规变化、市场竞争态势以及技术发展趋势，收集并整理有价值的行业信息，定期向公司管理层汇报，为公司战略决策提供及时、准确的依据。 积极收集客户对于公司产品与服务的反馈意见，协同公司相关部门迅速做出优化调整，不断提升公司产品与服务的市场竞争力，以更好地适应市场需求，实现公司与客户的双赢。 二：福利政策 1、高收入：无责任底薪（3200——5200）+高额提成13%—30%+奖励+11奖金（个人成长奖、红星奖、本月之星、荣誉奖、正能量奖、日奖、周奖等11项） 2、高保障：提供五险 3、快成长：经理师傅一对一带薪培训，让你更快了解知识产权行业背景和沟通技巧 4、公司拥有：严谨管理制度，冷暖空调，独立无线宽带！月休6天，工作时间8:30-11:50,14:00-5:40 5、好发展：知识产权顾问--队长--经理-总监，视个人能力从新员工到管理层最快2-3个月左右即可晋升！ 6、福利：法定节假日（五一，十一，春节，端午，中秋，元旦还有节日礼品哦）每年1-2次员工旅游公司包来回机票和吃住，员工生日(蛋糕+公司福利)每月员工聚餐（海鲜大餐，火锅......只有你想不到的没有你吃不到的），聚会等。 7、又到年终（中）会了啦，公司今年奖金翻三倍，奖品包括价值一万三千多的苹果笔记本电脑，iphone15，代步平衡车，还有抽奖环节哦（iphone，化妆平，现金红包，名牌包，洗衣机，电冰箱......）统统等你来拿啊！！！ 岗位职责： 1、不用外出，公司提供高品质客户 2、解决客户有关知识产权方面问题，做好专业的高级知识产权顾问角色； 3、公司主要以各大院校（讲师，教授，副教授，院长）、研究所/院（研究员、高工）医院（主治医生，大夫，院长）和研发型科技技术公司（高级工程师）、企业为合作群体。 任职要求： 1、年龄22-36岁之间，大专学历及以上，有良好的责任心、团队意识 2、具有良好的职业道德、可接纳应届毕业生！ 公司福利： 1.绩效奖金，年终奖，节日礼物,无责任底薪,！13%-30%提成 2.月薪平均6000—10000左右，（无上限，根据个人能力）底薪（3200——5200）+13%-30%提成+月度奖金（个人奖+部门奖）+年度奖金（个人奖+部门奖）+精英汇聚餐+生日福利+五险+省内外旅游+年终奖 综合月薪6000-10000，优秀者上万。 3.人性化管理，7.5小时工作制（8:30-18:00下班，中午休息2小时，）+带薪年假+法定节假日+年终奖等。 4.公司资源共享平台，专业的带薪培训，定期员工专业知识培训学习。 5、公司管理层统一由内部员工晋升，透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。 面试时间： 8:30-11：30 14:30-18:00（请主动投递或提前电话预约面试时间并携带个人简历） 网址：www.iprhc.com 西安合创集团兰州分公司欢迎您的加入！！！

岗位职责： 1、负责与新客户对接沟通，拓展客户资源，办理公司专利、商标、著作权等相关申请事务； 2、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发客户深层合作需求； 4、定期与合作客户保持互动，巩固信任，构建稳定持久的合作纽带。 福利及其他： 1、缴纳五险 2、工作时间8:20-17:40（大小周休），严格执行国家法定节假日休假规定 3、团队拓展活动、每月生日会、定期聚餐，增添职场活力与归属感； 4、享有公司每年组织的5-7天国内外集体旅行； 5、提供涵盖岗前培训、进阶培训、管理能力提升等多维度的专业化培训体系； 6、拥有广阔且高效的成长通道与发展平台； 无需经验，只要你积极进取、乐于学习，我们将为你开启一段不一样的职业旅程！ 薪资构成： 1.无责任底薪(3200-5200)+13%～30%高提成+日激励+月激励+多项奖金+五险+节日福利+老客户合作奖励+（公司每月举办销售大会，设置十余项奖励机制，包含丰厚现金及礼品）综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；薪酬水平高于同行1.5倍。 2.员工享生日福利，定期安排旅游、团建活动。 工作时间： 8:20-17:40（中午休息2小时），每月休息六天，享受国家规定的法定节假日 培训安排： 公司统一组织正规岗前培训（带薪）

招聘大米销售人员，要求高中以前学历，性格开朗，语言表达能力强，男女不限，负责公司大米产品的市场推广，和销售工作，销售对象，餐饮店，粮油店，超市等，有大米销售经验者优先，薪资待遇，业绩提成，开发新客户，销售25kg每袋提10元，二次回货每袋提2元，多销多得，上不封顶，底薪2000元工作地点兰州市，欢迎您的加入

【岗位职责】 ·负责客户开发与维护，完成销售任务 ·带领团队开展电话、面销及会展推广工作 【职位要求】 ·高中及以上学历，有经验均可，公司有成熟的培训体系 ·具备电话销售、市场推广或团队管理经验者优先录用 .对工作认真负责，讲诚信，积极向上，勤奋好学，有不怕吃苦的精神 【福利】 季度奖，年终奖，各项津贴，旅游等 【上班时间】 早上:08:30～11:00 下午:14:30～16:30