
智能化项目经理
4-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技运维管理硬件实施技术管理
1. 负责弱电智能化工程规划、设计和施工管理;
2. 配合销售同客户做技术交流;
3. 熟悉弱电智能化各个模块技术;
4. 配合商务进行弱电智能化招投标;
5. 协助IT运维工程师处理日常事务;
6. 带领技术人员现场施工和管理。
智能化项目经理
4-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技运维管理硬件实施技术管理
【岗位职责】
1. 负责弱电智能化工程规划、设计和施工管理。
2. 配合销售同客户做技术交流。
3. 熟悉弱电智能化各个模块技术。
4. 配合商务进行弱电智能化招投标。
5. 协助IT运维工程师处理日常事务。
6. 带领技术人员现场施工和管理。
工程副经理(擅长水电)
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专制造业
岗位职责:
协助工程经理统筹部门各项工作,确保生产过程中工程技术支持、工艺优化、设备运维等环节高效运转,保障生产稳定运行与效率提升,具体职责如下:
1、工艺管理与优化:配合制定、修订并监督实施生产工艺文件(如SOP、工艺参数等),定期开展工艺审核;主导或参与工艺改进项目,解决生产中的技术瓶颈,降低制造成本,提升生产效率与产品良率。
2、设备管理体系构建:协助完善设备全生命周期管理制度,涵盖设备选型评估、安装调试、日常维护、保养计划制定与执行、故障处理及报废管理;监督设备台账更新,确保设备状态清晰、信息可追溯;推进设备自动化与智能化升级项目的实施。
3、生产技术支持:作为现场技术支撑核心力量,快速响应车间各类技术问题,组织技术团队及时处置;参与新产品导入阶段的工艺验证与设备匹配工作,保障新产品的顺利量产过渡。
4、团队管理与能力建设:协助工程经理开展团队建设,合理安排下属工作任务,跟踪进度与执行质量;组织技术培训与技能提升活动,增强团队专业水平;参与绩效评估与激励机制落地。
5、成本与效率控制:围绕效率提升、能耗下降、物料损耗减少等目标,牵头或参与精益生产与持续改善项目;管控工程类支出(如设备维修、工艺改造、耗材采购等),确保预算合规执行。
6、安全与合规管理:协助落实安全生产责任制度,监督工程相关领域(包括设备操作、工艺执行、现场作业等)的安全规范落实,识别并整改潜在风险;确保所有工程活动符合行业标准、环保规定及公司内部管理要求。
7、跨部门协同:与生产、质量、采购、研发等部门保持紧密协作,共同推进生产过程中的技术优化、品质提升与物料适配;参与跨部门问题的分析与闭环处理。
8、其他任务:完成工程经理安排的其他工作内容,积极配合部门年度目标的推进与达成。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历,机械工程、电气工程、工业工程、材料工程等相关工科专业背景。
2、工作经验:5年以上制造业工程岗位工作经验,其中至少2年团队管理或项目管理经历;具备制造业工作背景者优先。
管培生
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
【岗位要求】
1. 专业:建筑及土木工程专业;
2. 学历:本科;
3. 工作经历:2年以内,最长不超过3年;
4. 年龄:24-26岁;
5. 经历:学生会干部或团支部干部优先;应届毕业生亦可,有出行工具。
【素质范围】
1. 踏实肯干:适应性强,深入一线,带头做,不计较;
2. 勤奋好学:持续迭代,敢突破舒适区;
3. 团队协作:善于合作,融合资源,为团队目标负责。
【福利待遇】
1. 储备期工资5000+社保;
2. 项目助理薪资6000+社保+油补600;
3. 项目负责人薪资8000+社保+油补100;
4. 入职满一年享受带薪年假;
5. 生日礼物、聚会+节日礼品、降温物资等;
6. 不定期员工团建/聚餐/旅游、公费培训;
7. 公费体检;
8. 年终奖。
【上班时间】
8:30--18:00,午休1.5小时,月休4天。
矿山项目经理
1.7-2万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
【岗位职责】
1. 负责矿山项目管理,确保项目按计划、预算及质量要求落地。2. 主导矿山开采方案、安全规程的制定与实施,严格把控生产过程中的安全与环保合规性,降低运营风险。
3. 统筹协调地质勘探、工程施工、设备管理等跨部门资源,解决项目推进中的技术与管理难题,保障项目进度。
4. 负责项目成本核算与控制,定期开展进度与成本复盘,优化资源配置以提升项目经济效益。
5. 建立项目团队管理机制,组织人员培训与考核。
综合部经理+六险一金
8千-1.4万/月
行政经理1-3年学历不限
1、负责综合管理部的日常运作,确保部门工作与公司战略方向一致;
2、制定并完善部门管理制度,优化流程,提升管理效率;
3、协调内外部资源,处理突发事件,保障公司运营顺畅;
4、领导并推动跨部门项目,促进团队协作与沟通;
5、监督并改进人力资源管理、行政事务管理及服务支持。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类相关专业优先;
2、具备丰富的人事管理、行政管理经验,有汽车行业背景者优先;
3、优秀的领导力和团队管理能力,能够激励团队达成目标;
4、良好的沟通协调能力,能有效处理复杂问题;
5、具有较强的数据分析能力和决策制定能力。
项目经理(工程管理岗)
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程其他市政工程经验一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责:
1、依据国家施工规范、工程质量与安全生产检验评定标准及相关行业规定,按设计要求统筹工程整体组织与管理,负责与甲方及公司间的沟通协调;
2、熟悉市政工程项目核心技术管控,能主导编制施工组织设计方案,制定各类应急预案,并组织项目部现场高效执行;
3、作为项目管理的第一责任人,全面把控项目安全文明施工、质量控制、进度推进、成本管理、内外部协调及工程款回笼等各项工作;
4、对在施项目实施全过程管理与动态监督,确保各环节有序推进。
职责要求:
1、大专及以上学历,工程类相关专业,持有一级建造师证书(市政、水利或公路专业均可);能力突出者可放宽至二级建造师,需持证到岗;
2、具备5年以上同岗位工作经验,有多年市政工程项目实战经历,能独立承担项目全流程管理;
3、具备强烈的责任意识,勇于担当、不推诿,拥有良好的对外沟通与协调能力;
4、熟练操作办公软件及CAD制图,掌握建筑工程技术、工程预决算、质量管理、施工组织设计及相关方案编制知识;
工作时间:单休,8:30-18:00
工作地址:福州市晋安区东二环泰禾广场西区一期SOHO9号楼11层1116室
A2社保月结
招聘A2司机,驾驶式车拉卷纸,标载运输。
路线为漳州至潮汕、东莞片区,长途和短途均有。
薪资正常每月13000至15000元左右,缴纳五险。
工作地点在漳州市龙海区角美上车。
促销员月结
招1、啤酒促销员数名地址:漳州市区,九湖18周岁~40岁每天4小时,周休一天上班时间19:00-23:00(微调)有啤酒促销经验优先待遇:2800起+抽成找活动团体6人(漳州市区)会跳舞(可培训)有促销经验优先工资:底薪+活动补贴周休2天,一天4小时陈姐欢迎推荐
服务员包吃1-2人月结
招餐饮店阿姨2名,年龄在38-45。长白班,包吃保底工资4千。工作地点在金冠花园,有适合的可以推荐哦。联系人曾曾。
项目经理/项目负责人
9千-1万/月
项目经理3-5年大专
1.有房建二级、水利水电二级建造师证书
2.有丰富的装饰装修项目经验,会全套办公软件及绘制CAD制图和效果图
3.能驻工地、会施工过程全套资料
4.性格开朗、身体健康能吃苦耐劳
5.有团队组织协调能力。
消防安装技术员,项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年本科消防安装,防排烟,
岗位职责:
1. 负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统等消防设施的现场安装与调试工作
2. 编制消防安装施工方案及技术交底,确保符合国家消防技术规范和验收标准
3. 协调土建、机电等专业交叉作业,把控施工进度与质量节点
4. 组织消防系统联动测试及竣工资料整理,配合消防部门完成验收
5. 指导并监督施工班组安全规范作业,落实现场安全生产责任制
任职要求:
1. 具备消防设施操作员证或相关职业资格证书者优先
2. 熟悉GB50166、GB50261等消防水,电,风分施工验收规范
3. 有消防工程项目现场管理经验,能独立承担项目实施
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应施工现场环境
建筑项目经理/项目负责人
1.3-1.5万/月
项目经理5-10年高中私人会所KTV
岗位职责:
1.全面负责私人会所、KTV等商业空间类项目的施工管理与现场统筹工作
2. 主导项目进度、质量、安全及成本管控,确保各阶段目标按时高质量达成
3.对接业主需求,高效沟通协调设计、施工、供应商等多方关系
4. 编制并更新施工方案、进度计划、验收资料等工程文件,熟练使用办公软件
5.组织现场问题研判与决策,及时解决施工过程中的技术与管理难题
任职要求:
1.30-45周岁,具备5个及以上私人会所或KTV类项目全流程施工管理经验
2. 熟悉装饰装修施工工艺及行业规范,具备独立处理现场复杂问题的能力
3.责任心强、执行力优,具备良好的跨部门协作与客户沟通能力
4.能熟练操作电脑完成日常文档、报表及基础图纸整理工作
5.学历不限,持有建造师证、安全员证等相关资质者优先
项目经理
1-1.8万/月
项目经理3-5年大专二级建造师及以上,中级职称及以上会预算、能独立管理项目45岁以下
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成。
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,解决现场重大技术与管理问题。
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,组织图纸会审、技术交底与验收工作。
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生。
5. 负责工程款申报、签证办理、结算资料整理及竣工验收全过程管理。
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:大专及以上,持有一级/二级建造师证书。
2. 建筑行业项目管理经验:要求3年以上,(实际担任过完整房建/公建项目负责人者优先),具有中级及以上职称
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力。
4. 具备良好沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场工作环境。
5. 无不良执业记录,信用良好,服从公司项目统筹安排
项目经理
1.6-2万/月
项目经理经验不限学历不限五险一金十三薪年终奖绩效奖金
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,经验要求:不限(优先5-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
办公室文员
4-5千/月
文员大专
1. 有电力工程、设备类内勤相关经验优先,有其他单位办公室文职经验亦可,无相关经验也可接受,愿意从零学习;
2. 会基本文件处理,熟练使用 Excel、Word 办公软件;
3. 工作细致严谨,责任心强,有主动思考能力,拒绝敷衍混日子;
4. 具备基础文档整理能力,沟通对接顺畅,服从团队管理制度;
5. 能够学习项目台账、资料归档、业务流程等岗位工作。
【岗位职责】
1. 项目资料整理归档、标书辅助复核、生产下单协助;
2. 协助...
前台接待
5千-1万/月
前台经验不限学历不限销售经验足浴/按摩/养生馆
一、岗位职责:
1、负责到店客户的接待工作,为客户详细介绍服务项目内容。
2、根据客户需求合理安排对应包厢(依据项目类型及人数),并引导客户前往指定区域。
3、以会员卡推广与销售为主要工作内容。
二、岗位要求:
1、形象良好、气质出众,具备较强沟通能力,有销售经验者优先考虑;
2、未满十八周岁者不予录用。
上班时间:实行三班倒制度,每半个月轮换一次班次,轮流排班。
三、薪资待遇:
底薪+日常提成+办卡提成+工龄工资+其他奖励单
福利:提供食宿,每月组织聚餐并开展优秀员工评选(奖金、旅游奖励等),入职满1个月后公司免费为其购买个人意外险
前台
4-8千/月
前台经验不限学历不限钱多事少,无压力弹性工作制24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃节假日福利有空调全勤奖月休四天商务/会务接待经验普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
福建漳州招商积余漳州公司招聘住宅小区工程领班1名、维修电工2名。工作地址位于漳州。
物业工程主管水电
招商积余漳州公司招聘住宅小区工程领班1名、维修电工2名。工作地址位于漳州。
行政专员
3-5千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理
招行政专员一名1,工作内容:负责回款数据的整理与统计,对接银行相关事务性工作。
2,任职要求:需具备一年以上相关工作经验,有招聘实操经验者优先考虑;性格耐心细致,工作态度端正,责任心强;熟练操作各类办公软件;个人征信记录良好,无任何犯罪记录。
上班时间:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,月休6天(采用大小周休息制度)
人事行政专员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专文字功底扎实物品采购/领用具备人力经验活动/会议组织固定资产管理企业文化建设文书起草
岗位职责:
1、负责电商团队日常人事事务管理,维护员工劳动关系;
2、参与人事行政流程的制定与优化,推动工作效能提升;
3、策划并执行员工活动,增强团队凝聚力与企业归属感;
4、管理员工人事档案,确保信息真实、完整、可追溯;
5、协调各部门间人事行政对接,保障工作顺畅运转;
6、负责薪资计算、五险一金增减申报及相关对接工作。
任职要求:
1、沟通表达良好,具备团队合作意识,能妥善应对多类人事问题;
2、掌握国家劳动法规政策,可独立开展人事行政相关操作;
3、组织协调能力强,执行力高,能按时保质完成各项工作;
4、熟练操作常用办公软件,具备基础数据整理与分析能力;
5、有电商领域人事行政从业经历者优先录用。
【工作时间】8:30-12:00/13:30-18:00 周休一天,法定节假日按公司规定执行。
【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易(移动大厅对面,漳发建设大门右转直走到底右手边电梯)
【福利】五险、年终奖、法定节假日、婚假、产假哺乳假、护理假、丧假、节日福利、结婚礼金、吊唁金、生育金、住院慰问、生日会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、晋升调薪、带薪培训等。
项目主管
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程
• 全面主持土建项目的整体运营与管理,统筹把控项目进度、质量、安全、成本及合同执行等关键环节,对项目最终交付成果承担直接责任。
• 主导项目团队搭建,编制项目实施计划,明确岗位分工,监督执行过程,确保团队高效达成各项项目目标。
• 负责与建设单位、监理单位、设计单位及政府相关职能部门对接,协调处理各类外部事务,保障项目有序推进。
• 精细管控项目成本,审核工程款支付、现场签证及设计变更事项,优化资源调配,推动实现项目盈利目标。
• 严格执行安全生产责任制,组织安全检查,识别并消除安全隐患,防范安全事故发生;监督施工质量,确保符合验收规范要求。
• 组织开展项目竣工验收、结算办理及资料归档等收尾工作,协调处理项目遗留问题,确保项目顺利闭环。
任职要求:
• 建筑工程、土木工程等相关专业本科及以上学历,具备5-10年土建项目项目经理工作经验,具有完整项目全过程管理经历。
• 具备出色的统筹规划、沟通协调与突发事件应对能力,能独立高效处理项目运行中的各类问题。
• 具有较强的成本控制意识和团队领导能力,能够带领团队完成既定考核指标,责任心强,适应长期驻场工作。
• 有大型住宅、商业综合体或公共建筑项目管理经验者优先考虑,无重大质量安全事故记录。
栏目概述
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