有会计相关专业知识，电脑熟练，工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。刚毕业的实习生也可以

1. 办理银行相关业务，如账户开立、现金支取、资金划转、账务结算等； 2. 按时登记并核对现金日记账及银行存款日记账，确保记录准确无误； 3. 根据企业经营需求，依照内部制度规定办理现金的提取、缴存与保管，保障日常运营顺畅； 4. 及时核查企业现金余额与银行存款情况，确保账实一致、账账相符。

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岗位职责: 1. 负责公司日常现金运作管理，确保各项收支操作准确、及时完成。 2. 负责银行账户的日常监控与管理，包括账目核对、财务分析及银行对账工作。 3. 协助开展日常财务处理，涵盖发票管理、费用报销等相关事务。 4. 持续维护并更新财务台账，保障财务信息的准确性与时效性。 5. 与公司内部各部门及外部机构对接，协调处理各类财务事项。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能高效应对财务相关工作需求。 2. 对数字敏感，注重细节，工作踏实认真，具备较强的责任心。 3. 熟练使用常用财务软件及办公工具，如Excel、Word等。 4. 具备较强的组织协调能力，能在快节奏的工作环境中保持稳定效率。 5. 严格遵守公司财务制度，确保各项财务操作符合规范要求。

岗位职责： 1、作为集团层面重点打造的未来管理人才储备项目，通过系统化培养方案的设计与落地，为公司长远发展输送高素质管理型人才； 2、依据管培生的职业发展路径，结合运营、内容、人力、媒介等方向，在对应方向所涵盖的相关岗位开展轮岗实践； 3、参与集团战略规划、经营计划的制定与执行过程，学习并融入重大经营管理决策的研讨与推进； 4、培养期结束后，根据既定发展方向，承担集团总部或具体业务板块的管理工作。 任职要求： 1、2024-2025届毕业生，985/211院校本科及以上学历； 2、管理学、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先考虑； 3、具备突出的项目实践经验、社会实践经历，或在校期间担任学生会主席、核心社团负责人、有创业经历者优先； 4、具备出色的沟通协调能力，较强的学习适应力，明确的职业发展目标，高度的责任感与进取精神，充满工作热情。

岗位职责： 1、作为集团层面重点打造的未来管理人才发展计划，依托系统化培养体系的设计与落地，为公司长远发展储备高素质管理型人才； 2、依据管培生的职业发展路径，结合运营、内容、人力、媒介等方向，在对应业务领域内开展多岗位轮岗实践； 3、深度参与集团战略规划、经营计划的制定与执行过程，学习并融入重大经营管理决策的研讨环节； 4、完成培养周期后，根据既定发展方向，承担集团总部或具体业务线的管理工作。 任职要求： 1、2025-2026届毕业生，985/211院校本科及以上学历； 2、管理学、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先； 3、具备突出的项目实践经验、社会实践活动经历，担任过学生会主席、核心社团负责人或拥有创业经历者优先； 4、具备出色的沟通协作能力，较强的学习适应力，明确的职业发展目标，高度的责任意识与进取精神，充满工作热情。

岗位职责： 1、负责日常文书工作，包括文件的撰写、打印、复印及资料归档管理； 2、保持办公环境整洁有序，及时补充办公耗材与日常用品； 3、协助处理客户来电来访及信息登记，提高服务响应质量； 4、统筹安排内部会议，完成会前准备、会议纪要及落实后续事项； 5、配合上级完成各项行政事务及临时性项目协助工作。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件，具备基础的文字处理技能； 2、做事严谨细致，具备良好的责任心与信息保密意识； 3、具备较强的沟通能力，能高效协调内外部工作对接； 4、认同团队协作理念，适应高效紧凑的工作节奏； 5、有行政或文职类相关工作经验者优先录用。

岗位职责: 1. 负责日常收支事务处理，包括店铺资金的充值操作； 2. 每日按时准确登记明细账目，确保日期、摘要、金额等信息真实完整（做到日清月结，不延迟）； 3. 每周一汇总并提交上周资金动态（含提现、退店回款情况）； 4. 定期执行店铺余额提现任务，完成提现记录（抖店需每两日提现一次），并协调法人于次日前将款项划转至公司指定账户； 5. 按时完成网银对账，以及银行账户开立、变更等相关外勤事项。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 熟练使用办公软件，能高效整理文档与数据； 3. 学习能力强，具备良好的问题应对与解决能力； 4. 严格遵守财务制度规范，确保各项操作合法合规。 薪资福利： 上班时间：早上8:30~12:00，下午14:00~18:00，每周单休+法定休+不开心假+带薪年假+节日礼盒+下午茶+不定期团建等福利，薪资：4k~5k，具体面议。

面试通过需立即到岗，无法到岗者请勿打扰 应届生（未取得毕业证者不招），晚班时间为凌晨2点至早上10点左右，不招聘实习生 1、熟练使用办公软件，具备较快的打字速度，学习能力突出，工作时专注细致 2、负责销售订单的核对、资料整理及上市凭证的录入、补单、改单等工作；维护客户关系，责任心强，具备良好的沟通技巧 3、性别不限 要求： 1、有相关工作经验者优先考虑 2、对食品领域有兴趣，具备团队协作意识，能积极贡献自身力量，做事沉稳有耐心 3、能接受加班安排，提供工作餐，住宿自理，每周单休 上班地址：集美杏林

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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明天需要6个掀盖，要做联系浮宫南溪湾创业园

✅招九湖快递分拣扫描临时工 ✅时间：6.00-10.00；13.00-16.00 ✅工资：16/小时 报名：

福建养鸡场招聘：招夫妻工一对，主要负责晒鸡粪与拉鸡粪，具体详谈。地址：福建省漳州市芗城区天宝镇电话号码：

要求： 1.会计专业毕业； 2.熟练使用EXCEL、word等办公软件，拥有初级会计师资格； 3.工作认真、负责、具有较强的沟通协作能力及学习能力； 4有会计从业经验者优先。 岗位职责： 1. 负责销售及费用数据核对及核算； 2. 负责往来款的对账及核对； 3. 销售数据统计与分析； 4. 开具发票，。

地址：永春县榜德工业区南环路中段D7-D15职位详情 泉州盈合新能源汽车销售服务有限公司 招聘岗位：财务收银出纳 岗位要求： 1. ，年龄20-38岁，有汽修/4S店财务经验优先； 2. 会使用Excel做台账、报表，细心严谨、原则性强； 3. 人品正直、保密意识强。 薪资待遇：面议 饭补、定期水果零食供应、加班补助 工作时间：8:30-17:30 联系电话：

大东海公司招聘出纳一名，有意向联系 蔡姐

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾，严格执行内控流程 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3.细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受基础岗前培训

出纳招聘，35岁以内，身高160以上（含160），已婚，相关工作经验3一5年左右。工资待遇面议！

1、年龄40周岁以下，本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有会计从业资格证书者优先考虑，条件优异者可适当放宽学历及专业限制； 2、具备3年以上相关工作经验，熟悉贸易、物流行业账务流程，能熟练操作金蝶等财务软件； 3、综合收入：7000-9000元/月。

岗位职责： 1、依据公司战略方向，主导行政管理制度的建立与优化，确保制度契合企业发展需求及中长期发展规划。 2、研究优秀企业行政与后勤管理体系，借鉴先进经验，持续优化本公司行政运作机制。 3、牵头完善行政管理流程与制度体系，推动企业内部管理规范化、标准化建设。 4、统筹部门岗位设置、职级划分与人员编制规划，编制岗位职责说明，合理调控人力成本与运营效益的平衡。 5、制定部门员工中长期培训计划，监督执行过程，并承担相关培训课程的授课工作。 6、负责公司疫情防控、职业健康检查、签证办理、差旅机票及住宿安排等日常行政事务。 7、统筹安保、食堂、宿舍、保洁、环境维护、安全生产、车辆调度及水电维修等工作，保障后勤服务有序运行。 8、监督设备科日常运作，确保固定资产账实相符、安全完整，保障各类设备高效正常使用。 9、对接并维护与地方政府相关部门的良好关系，营造有利的企业外部发展环境。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业； 2、具备3-5年大中型企业的行政后勤管理经验，熟悉集团化管理模式，具有实际管理能力，能制定并落实行政发展战略； 3、拥有扎实的行政后勤管理背景，熟悉国家相关法律法规，善于把握员工思想动态； 4、熟练使用计算机办公软件； 5、具备一定的沟通协调与谈判说服能力。

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记，确保资金安全与账实相符 3.协助编制月度财务报表及基础经营分析数据，支持业务决策 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，配合内外部审计工作 5.协同完成纳税申报、发票开具与管理等基础税务事务 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉Excel及主流财务软件操作者优先 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 4. 无经验可接受应届毕业生，有1年以内财务实习经验更佳 5. 遵守职业道德，保守公司财务信息秘密

岗位职责： 1、根据安排执行上级下达的审计任务； 2、编制审计相关报告。 3、跟进各部门审计发现问题的整改进展，并验证整改成效。 任职条件： 1、财务、审计类专业背景，本科及以上学历。 2、具备3年以上审计工作经验。 3、了解皮革行业者优先考虑。 4、取得CPA、CIA、CTA、审计师等专业资质，或拥有皮革护理师、鞋类设计师等职业认证者，其他条件可适当放宽。

工作职责 1、负责员工从入职到离职全过程服务（入转调离、考勤管理、薪酬发放、社保福利）的标准化执行与流程持续优化。 2、主导薪酬计算、社保公积金申报、劳动合同管理等核心事务，保障操作合法合规、信息精准无误。 3、负责人事档案管理及人力资源系统数据维护，定期实施档案完整性与数据准确性审查。 4、及时响应员工及各业务部门的人力资源咨询，提供制度解读与政策支持，提升服务体验与满意度。 5、协调多法人主体间的人力资源共享与业务对接，推动服务高效协同。 6、牵头开展薪酬水平调研、人力成本统计分析，并提供日常性数据报表支持。 7、承担SSC团队日常运作管理，包括任务分派、绩效跟进与人员能力建设。 8、处理HR信息系统日常运维、员工福利实施、各类证明出具等综合性运营工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景者优先考虑。 2、具备5年以上人力资源工作经验，其中至少2年在SSC或共享服务中心担任团队管理岗位。 3、熟练掌握薪酬核算流程、社保公积金实务操作及劳动法律法规，具有跨业务板块统筹能力。 4、工作踏实认真，具备较强的责任心和风险防控意识，能够应对阶段性高负荷工作任务。

岗位职责： 1. 全面负责工厂食堂的日常运营，保障约1500人就餐需求的稳定供应。 2. 统筹管理财务与物资，涵盖食堂耗材的采购、仓储及使用流程。 3. 负责菜品规划与调配，确保餐品多样、营养合理。 4. 掌握食品安全相关法规，严格落实食品质量与安全管控措施。 任职要求： 1. 拥有大型工厂食堂整体运营管理的实际经验。 2. 精通食品安全管理体系，能及时掌握并落地实施先进的食堂管理方法。 3. 具备较强的组织协调能力，可高效处理日常账务及物资管理事务。 4. 了解菜品运作流程，能结合员工反馈灵活调整菜单内容。

有外账经验优先 8000到10000双休

核心职责 参与财务核心模块轮岗（账务、成本、税务、财务分析等），熟悉全流程操作； 协助开展账务处理及报表编制，保障数据准确与及时输出； 配合推进成本管理、税务申报及财务分析相关工作； 落实财务制度执行，识别潜在风险点，协同跨部门沟通协作。 任职要求 本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业，优秀应届生或具备1-2年财务工作经验； 掌握财务及税法基础知识，熟练操作用友/金蝶系统及Excel工具，持有初级会计证者优先； 工作细致严谨，具备数据敏感度，学习能力突出，有明确职业发展方向，恪守财务职业操守。

岗位职责: 1. 负责日常行政工作的统筹与执行，保障办公环境高效有序； 2. 对行政团队进行督导与协调，提升整体运作效能； 3. 协同推进公司战略规划落地，提供有力的行政保障支持。 任职要求： 1. 拥有优秀的组织管理能力，能高效带领团队完成各项任务； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作意识； 3. 能够灵活应对各类行政事务，具备较强的应变能力。

一、岗位职责： 1、配合稽核主管开展公司体系内控稽核相关工作。 2、对体系流程中的问题项进行跟踪落实并推动闭环管理。 二、工作时间：六天8小时 三、任职资格： 1、大专及以上学历，年龄28~45岁。 2、具备2年以上内控稽核或业财审计工作经验；掌握体系流程运作机制及稽核实务；参与过企业各类体系内部审核工作。 3、熟悉体系流程内部控制、审计基本原理及实施方法。 4、具有良好的团队协作意识、沟通能力、学习能力和任务执行能力。

1.做考勤和排班表，工资表，报销单，做电脑入职和离职。 2.做内页 3.上班7点到11点，1点到5点下班，月休四天，工资面谈