
化工项目经理
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科化工装置施工经验石油化工中级职称及以上
【岗位职责】
1. 负责化工行业施工项目的全面管理与执行
2. 确保项目按照既定计划和标准顺利进行
3. 与团队成员有效沟通,协调各方资源以推进项目进度
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神
2. 能够迅速适应变化,处理多任务并解决问题
3. 持续关注行业动态,不断优化项目管理流程
4. 具有机电专业一级建造师、有化工装置施工管理经验
工商业光伏发电项目项目经理
4-6千/月
项目经理1-3年大专
全面统筹工商业光伏发电项目从前期筹备至后期运维的全生命周期管理,凭借专业能力与高效协调,确保项目严格遵循时间节点、质量标准和预算要求顺利交付,实现经济效益与社会效益的双赢。
任职要求:有光伏工作经验。
工作职责
1.-项目计划制定与执行:制定详细的项目计划,包括项目进度计划、质量计划、安全计划和成本计划等。合理安排项目资源,确保项目按照计划有序推进。对项目进度进行实时监控,及时调整计划,确保项目按时完成。
2.监督项目施工过程,确保施工符合设计要求和施工规范。加强施工现场的安全管理,制定并执行安全措施,确保施工人员的人身安全和项目的财产安全。对项目质量进行严格控制,定期进行质量检查和验收,及时发现并解决质量问题。
3.组织项目的竣工验收工作,确保项目达到合同要求和验收标准。整理和归档项目资料,办理项目交付手续,向客户提交项目验收报告。
项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安全员证国内派遣市政工程经验施工单位驾驶证
证书要求:
交通工程专业。
任职要求:
1. 具有公安交警信息化项目相关工作经验;
2. 熟悉交通安全、市政及道路建设领域的政策法规、技术标准与规范;
3. 掌握本专业基础理论知识,具备CAD图纸识读能力,熟练使用各类办公软件;
4. 熟知项目管理流程、施工规范及质量验收标准;
5. 熟悉工程设计、规划与施工环节的现场管理,重点掌握电子警察、卡口系统、信号灯、路灯、交通标志、标线、护栏等设施的实施要求;
6. 能够完成上级交办的其他工作任务。
工作职责:
一、现场管理
二、资料管理
三、安全管理
四、部门管理
需具备良好的沟通协调与管理能力。
分布式光伏项目经理
8千-1.2万/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1、负责和评估项目建设前的现场勘测、前期流程、报审等手续;
2、负责管控光伏项目的工程施工进度、风险、质量及安全管理;
3、负责工程施工图会审、项目进度的控制、工程造价的降低、工程质量的监督和安全管理工作的落实,与业主、施工方、物业、监理方保持协调沟通;坚守公司项目建设要求,协调和推动项目关键问题、棘手问题的解决;
4、配合项目部进行设备、材料的调研与质量、进度的把控等工作;
5、施工队的管理,指导和监督项目现场人员执行项目建设规范和安全标准,确保施工条件安全,排除和防范现场安全隐患;协调解决施工中出现的安全、质量问题,审核和管理项目的各项费用支出,。
6、负责项目施工过程中资料的收集、整理和归档;
7、配合电站项目的验收、试运行、整改等工作。
任职要求:
1、学历:大学专科及以上学历;
2、工作经验:一年以上分布式光伏电站工程建设与现场施工管理经验;
3、熟悉电网光伏并网和电气设计技术规范、验收规范;
4、熟悉光伏系统工程相关材料知识和市场行情,熟悉设备选型;
5、能吃苦耐劳,能适应出差;45岁以下,身体健康;
6、持有一级建造师(机电安装方向)/建安B证优先考虑。
工程部经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程
岗位职责:
1. 全面负责工程部日常运营工作,依据计划推进项目实施,对项目的安全、质量、进度、造价、成本、结算及回款等环节进行全流程管控与监督;
2. 组织开展施工班组及材料供应商的考察、评估与选定工作;
3. 优化并完善工程部职能体系,制定、修订相关管理制度和操作规范;
4. 负责工程部对外沟通协调,妥善处理各方关系,化解分歧,营造良好的外部协作环境与业务合作氛围;
5. 定期组织在建项目的全面检查及关键分项工程的专项抽查,及时掌握情况、发现问题,并督导项目经理落实平面管理与技术管理工作;
6. 统筹协调解决现场施工中的各类问题,有效控制建设支出,提升投资回报效率;
7. 每周组织对项目资料、合同文本及相关台账(含采购进货退货记录、仓储明细、保修金台账、项目跟踪表、待回款项目清单)的抽查与审核;
8. 牵头编制月度、季度及年度工作计划与总结报告,并组织实施及按时上报。
任职要求:
1、【必备条件】具有5至10年以上市政工程或公路交通工程项目经理实操管理经验;具备团队组织规划、人员统筹协调及部门管理能力。
2、学历:大专及以上,专业为建筑工程、工民建、工程管理或相关领域。
3、持有工程师等工程类相关职称或资格证书者优先考虑。
4、年龄40岁以上。
暖通项目管理
7-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专天正暖通工程施工管理经验有暖通工程经验工业建筑暖通工程经验AutoCAD1-3年暖通工程经验需要长期出差/驻场
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,暖通、制冷、净化、机电、电气相关专业;熟悉制冷技术、水电安装、电气控制、中央空调系统及净化车间施工工艺。
2. 具备1–3年暖通净化工程项目施工管理经验,有无尘车间项目经验优先。
3. 熟悉施工图纸、施工组织、施工流程、质量标准、安全规范及竣工验收要求。
4. 工作严谨负责、务实细致、吃苦耐劳;具备良好的现场沟通协调能力、执行力与团队协作意识。
5. 能适应出差,常驻项目现场,服从公司统一调配与管理;熟练使用Word、Excel等办公软件。
【岗位职责】
1. 统筹净化车间项目现场施工管理,保障施工进度、质量、安全,维护公司品牌形象与经济效益。
2. 严格执行工程施工规范、技术标准、安全制度及公司管理要求,落实质量与安全管控。
3. 向暖通、水电、彩钢板等施工班组下达施工任务,完成技术交底、质量交底、安全交底。
4. 督促施工材料、设备按时进场并验收合格,保障材料设备质量与供应,确保施工连续推进。
5. 参与现场勘查、测量、定位、放线;记录施工日志,完成隐蔽工程、分项分部工程及竣工验收签证资料整理。
项目经理3-5年大专
岗位职责
1.全面统筹装修项目全流程,主导水电、木工、瓦工、油漆等核心工种的施工规划、工序衔接与技术把关.
2.制定施工进度计划、成本预算,合理分配人力与物料资源,严格控制材料损耗、人工成本,保障项目按期、按质、在预算内交付。
3.对接业主明确需求,实时反馈施工进度,高效处理设计变更、工序调整等突发问题,维护客户关系;协调施工团队、设计师、供应商、监理等多方资源,解决交叉作业冲突。
4.落实安全生产制度,开展现场安全巡检,排查质量与安全隐患,确保施工过程合规无事故;负责项目竣工验收、资料归档及售后维保对接。
5.收款事宜落实:项目签约时明确付款节点(预付款、进度款、完工结算款比例、回款及时性)
任职要求
1.年龄36周岁内,大专及以上学历,建筑工程、装饰装修、土木工程等相关专业优先
2.两年以上施工管理经验,需熟练掌握水电改造、墙面处理、木工制作、瓷砖铺贴、油漆施工等核心工艺及材料特性。
3.具备独立操盘家装/工装项目的能力,能精准把控施工质量与进度节点。
4.熟练使用CAD看图、Excel等办公及专业工具
5.沟通协调能力强,有责任心与抗压能力,能妥善应对业主需求变更、材料短缺等突发情况。
建筑幕墙项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 工程项目安全生产、施工质量、工期保证、成本控制的第一责任人。
2. 认真履行施工合同,确保工程安全、质量、工期、成本的实现。
3. 负责编制项目施工组织设计、质量保证体系、安全事故应急预案。
4. 主持制定项目总体进度计划和季度、月度施工进度计划。
5. 负责编制、组织和实施施工合同内容的施工进度计划,向公司报送实时进度,按实向业主收取工程进度款。
6. 负责组织对施工过程中的各种安全、技术、工期、质量、成本等相关工作实施情况进行监督、管控和协调。
7. 统筹安排项目的资金、材料、劳力、设备、安全文明施工等管理工作。
8. 参加业主、监理组织的各项会议及落实会议精神。主持项目部各项会议并下达安全、质量、工期等各项指标。负责组织项目部各专业人员进行业务培训。
9. 负责与业主、监理、总包、分包单位的协调工作,参与工程竣工验收、结算、维保和分析总结。
10. 对其他在建项目巡检,协调进度、质量、安全及文明施工达到规范施工状态。
护工月结
急急住附近女护工8点~17点住家不住家都可以【地址】集美东路【类型】不住家女护工【工作内容】专照顾一个80岁半自理奶奶,帮助洗澡,洗衣服,做饭菜做卫生,实在听话性格好,不同房睡。【要求】住附近57岁以下身体健康稳定,性格好,属虎和龙岩的,会骑车优先。【薪资】白班开5000包午餐,住家开5500包餐,休4天法定假日,不休补工资。联系方式袁老师
兼职包吃1-2人
有需要找长期兼职的可以联系我(还缺2名)。周一到周五12点30到15点左右。7点30到10点。算6小时,也可以单独做或。包吃工作餐。20元/小时。工作地点:同安新民镇后宅村教师附属中学。陈经理:
厦门翔安区招家具安装,工装橱柜,400多套,平均每套3.4米,要求熟手,二把刀勿扰
橱柜家具安装5-14天11-20人完工结算定制家具活动家具包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
厦门市翔安区招家具安装,工装橱柜,400多套,平均每套3.4米,要求熟手,二把刀勿扰
福建厦门明天曾厝垵附近凯悦尚翠酒店需要临时客房熟手一人,19一间,包三餐。有休息的联系
客房服务员
明天曾厝垵附近凯悦尚翠酒店需要临时客房熟手一人,19一间,包三餐。有休息的联系
二建机电/中级职称
6千-1万/月
项目经理经验不限学历不限
江苏项目要一个二建机电项目经理,或者有中级职称的也可以,有没有经验都可以,最好能交社保
项目经理
1.8-2.5万/月
项目经理5-10年大专人不在武汉的勿扰
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5.负责竣工验收、资料归档及后期回访,提升客户满意度与企业口碑
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限
2.有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
建筑项目经理/项目负责人
1-2万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理
2.协调设计、施工、监理及分包单位,确保项目按期保质交付
3.组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件
4. 落实安全生产责任制,排查并整改现场安全隐患,杜绝安全事故发生
5.负责工程资料整理归档、竣工验收及后期回访工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限
2.有建筑项目经理或项目负责人实际经验,经验不限
3.持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目主管
1.3-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 独立负责大客户汽车产品项目的全流程管理,确保项目目标顺利达成;
2. 主导推进项目管理流程与机制的优化,熟悉PPAP、APQP等核心工具的应用
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业优先,具备责任心、进取心及较强的抗压能力;
2. 3年以上汽车行业项目管理相关工作经验,具备汽车零部件项目管理经验或汽车零部件供应链管理背景者优先
临床项目经理PM(全国可分配)
1-1.6万/月
项目经理/主管3-5年大专临床试验
一、岗位职责:
1、统筹并指导CRC在医疗机构现场的各项工作执行与能力提升;
2、制定项目整体实施计划、关键节点安排及预算方案,并监督落实;
3、编制CRC日常操作文档,完善CRC工作流程与标准手册;
4、对接客户需求,组织项目协调会,主导各中心CRC人员的启动与培训安排;
5、参与临床研究会议,撰写并准备相关汇报材料及演示文稿;
6、依据项目进度表,跟踪并推动各研究中心执行情况;
7、审核CRC的日常工作报告及费用报销事项;
8、完成上级主管交办的其他工作内容。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,医学、药学、护理类相关专业背景,具备英语四六级证书者优先;
2、5年以上行业工作经验,其中至少2年项目管理经历,具备团队管理能力;
3、有非肿瘤领域项目管理实践,完整主导或参与过全流程项目者优先考虑;
4、具备较强的责任意识、抗压能力、主动性,善于协作沟通,富有团队精神。
项目管理储备
6千-1.1万/月
项目经理/主管经验不限大专退伍军人应届生优先
暑假和短期实习勿投,公司直招!
【岗位职责】
1. 熟悉公司的基本运营流程,采用轮岗制(市场订单+人事行政+团队运营)学习公司营销管理和运营管理;
2. 进行团队拓展竞赛,提升影响力,培养良好的团队融合度;
3. 负责协调部门和团队管理,进行计划执行与监督;
4. 初步负责新市场、分公司的运作管理,及公司人员的培训教育工作;
5. 能接受短期出差。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,愿意从基层做起,有吃苦耐劳精神,实习期的学生亦可,可优先录取;
2. 反应敏捷,表达能力强,具有较强沟通能力及交际能力;
3. 有责任心,具备良好的团队协作精神,善于挑战,有一定的企图心;
4. 有过管理类工作及学生会干部经验优先。
【薪资待遇】
1. 底薪4000+奖金+补助+绩效考核=平均每月6500-11000元;后期根据职位晋升薪资上浮10%,平均每月高于8000元以上;办理五险,享有绩效、奖金及丰厚的年终奖;
2. 公司提供宿舍及定期培训。(小区公寓套房类型,环境整洁设备齐全:空调或风扇、衣柜、淋浴间、卫生间等);
3. 年终奖,端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。享有带薪丧假、婚假;
4. 晋升方向:储备干部...主管..部门经理。
项目管理/项目主管
1.1-1.5万/月
项目经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、负责五金/陶瓷/淋浴房浴缸等品类项目管理工作的规划与执行,推进技术成果在产品开发中的应用转化,协调解决产品开发过程中涉及进度、质量、成本等方面的异常问题,实施全流程项目管控,保障新品开发按计划、按数量顺利移交,满足新品上市节奏需求;
2、主导智能品类新产品开发阶段的成本管控工作,输出成本优化建议,协调处理成本偏差的关键事项,确保研发成本控制在既定目标范围内;
3、开展项目风险识别与可行性评估等关键节点管理,提出改进方案或应对措施,组织项目复盘与经验共享,强化闭环机制,减少隐性成本的发生;
4、参与项目管理核心DCP评审流程,提供优化建议,协调处理重大异常问题,跟踪问题整改闭环,保障新产品高质量、高效率交付;
5、推动部门重点专项任务的落地执行,确保各项专项工作成果按时达成并交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电、电子、工科类相关专业;
2、三年以上工作经验,具备1年以上产品开发项目管理相关经历;
3、熟练掌握WBS分解、PDCA循环、SMART原则等项目管理工具与方法;
4、具备优秀的沟通协调能力、问题应对能力及抗压能力。
工作地点:厦门或泉州南安
工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工艺设计试制生产装配工艺焊接工艺SMT工艺
工艺主管(汽车电子、车钥匙、车身控制器、探头等)——经理发展
1、完善工艺管理流程,建立标准化规范,提高产线效率与产品品质;
2、监督现场工艺落实情况,及时处理制程异常,确保生产稳定运行;
3、参与新项目导入过程,提供全流程工艺技术支持;
4、带领工艺团队开展工作,合理安排任务并实施技能培训;
5、联动其他部门,协同应对生产中出现的技术与流程问题。
任职要求
1、大专及以上学历,电子类相关专业;
2、具备5年以上汽车电子产品工艺工作经验,有团队管理经历;
3、熟练操作AutoCAD等制图工具及常用办公软件;
4、掌握IATF16949质量管理体系,具备精益生产经验者优先;
5、拥有良好的组织协调、问题分析与跨部门沟通能力,抗压性强。
春节后工作地点迁移至集美杏北(临近地铁1号线),薪资待遇优异者可面议。
薪酬福利
1、设立员工持股平台(涵盖管理与技术骨干,长期服务的基层员工亦有机会参与);
2、提供行业具有竞争力的薪酬标准;
3、免费提供住宿及工作用餐;
4、依法享受各类带薪假期(含法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等);
5、按规定缴纳五险一金(社会保险、住房公积金);
6、发放节日补贴、生日礼金、结婚贺金、年终绩效奖金等福利;
7、本科及以上学历可办理厦门落户,公司协助申请厦门市人才落户补助(硕士3万元,博士5万元);
8、支持申报各类职称与职业资格(初级、中级、高级工程师,一级、二级、三级职业资格认证);
9、免费提供人事档案托管服务;
10、每年组织职业健康体检;
11、提供多样化培训资源,助力员工职业成长与发展;
12、实行公开透明的内部竞聘与晋升机制,年度考核合格即可调薪;
13、定期举办团队集体旅游活动;
14、设有员工推荐奖励制度;
项目管理/质量管理岗位招聘
1.5-2.5万/月
项目经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、研发管理:统筹研发团队运作,负责项目管理、体系搭建及重大专项工作的组织与推进;
2、研发体系:优化产品研发质量管理体系,牵头制定各专业领域的流程规范与技术标准,对产品/项目团队在技术实施、流程执行、规范应用等方面提供指导与培训,推动评审、审计等质量管控机制落地;
3、组织架构:持续完善技术中心的组织职能设计,科学规划部门设置与岗位分工,明确各部门及角色的权责边界,提升组织协同效率;
4、研发质量:
a. 制定研发质量策略,系统化开展研发流程健康评估,精准定位潜在风险环节,提前部署预防与改进方案,确保研发项目高效推进;
b. 跟踪新产品开发过程中关键节点与活动的执行进度,实施项目过程和工程成果的质量审计,优化研发流程管控,提高交付品质;
c. 全面整合研发各阶段的质量信息,包括缺陷数据、客户意见等,借助专业分析工具深入剖析数据趋势,识别隐性问题与改进机会;
d. 针对指标波动或重大质量问题开展质量追溯,定位研发环节短板,主导制定并落实改善措施;
5、运营管理:构建研发质量度量数据平台,维护和提升核心经营指标,对项目执行过程与产出结果进行量化评估,实现多项目联动监控与绩效反馈,保障产品质量,提升研发效能,控制研发投入;
6、重要项目:牵头重点项目的组织实施,确保按时达成既定目标并满足质量要求。
岗位要求:
1、具备3年以上研发质量管理经历,同时拥有2年以上软/硬件开发实践经验;
2、熟悉电子行业(如家电控制器、工业控制器、医疗设备、小家电、嵌入式系统等领域)的研发流程,掌握IPD体系,了解研发体系构建方法,有实际体系建设经验者优先;熟悉各类研发创新工具;具备DFMEA等研发质量管理实践能力;
3、在研发体系搭建与研发质量管理方面有扎实积累,具备在APQP或IPD框架下主导批量硬件产品开发与交付的丰富经验,熟练运用相关流程中的关键文档与工具,具备实操基础;具有跨部门协作经验,能顺畅对接销售、产品、项目管理等团队,完成端到端交付任务,具备优质客户服务经验与服务意识。
项目主管
1.5-1.8万/月
项目经理/主管5-10年本科产品开发项目经理硬件电子软件研发项目管理智能
岗位职责:
1、依据创新研发中心的技术战略与规划,协助对接的研究院梳理并形成各平台技术规划项目清单,确保项目清单完整纳入系统化管理流程。
2、遵循IPD流程及《研发项目管理规定》,承担所对接研究院技术研发项目的全过程管理,组织相关部门完成财务测算、任务拆解与分配、计划制定,并对研发进程与成果进行跟踪管控,提交项目报告,保障项目执行处于可控状态。
3、按照研发项目交付物管理规范,统筹产品技术研发项目的成果资料归档,编制项目评审材料及相关文档,确保技术资产有效积累与传承。
4、牵头组织技术研发项目关键里程碑节点的评审工作,协调技术评审委员会的运作,形成评审结论,推动研发项目按既定节奏顺利实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电子、材料等相关专业背景,具备以英语作为工作语言的能力,持有PMP证书者优先考虑;
2、8年以上研发或产品开发项目管理相关经验,其中至少3年在卫浴行业从事项目管理工作;
3、熟练掌握项目管理工具与方法,熟悉卫浴类产品技术特点及相关业务知识;
4、精通Excel、PPT、Project等办公软件,具备良好的沟通协调能力,拥有扎实的项目管理综合能力(涵盖范围、进度、质量、成本、风险等方面)。
强电消防维保员
因项目增加,厦门地区需扩招维保人员3名。要求持有四级维保证书,有无经验均可。工资为4500-8000元,月休4天。持有高压电工证者优先考虑。
项目经理
8-9千/月
项目经理5-10年中专/中技
岗位职责:
1.全面负责夜景亮化工程项目从前期策划、方案设计协调、施工组织到竣工验收的全流程管理
2. 统筹项目进度、质量、安全及成本控制,确保亮化工程按期高质量交付
3. 主导与甲方、设计院、供应商及施工团队的沟通协调,解决现场技术与管理问题
4.编制并落实专项施工方案、进度计划及应急预案,符合城市照明规范及消防要求
5.负责项目资料归档、结算对接及后期运维移交工作
任职要求:
1. 十年以上夜景亮化或景观照明工程现场管理经验,有完整大型项目负责人经历
2.熟悉LED智能控制系统、配电设计及亮化效果调试流程
3.具备较强的现场统筹能力、应急处理能力及跨部门协作意识
4.持有二级及以上建造师(机电工程或建筑工程专业)资格证书
5.工作地点为厦门市,能适应阶段性加班及现场巡查需求
SAP FICO顾问(制造行业)
1.8-2.2万/月
实施顾问3-5年本科SAP
岗位职责
1、负责制造业SAP FICO模块的需求分析、方案规划、系统设置、测试验证及上线后运维,掌握集团化、多工厂环境下的财务核算体系;
2、主导总账、应收应付、固定资产、成本中心、利润中心、产品成本、工单结算、在制品处理、差异分配等财务与成本全链路实施及持续优化;
3、紧密协同MM/SD/PP等相关模块,确保业务与财务集成自动过账准确无误,保障月度结账顺利进行;
4、梳理财务经营指标框架,明确数据口径,推动指标系统落地并不断优化,支持经营分析与财务精细管理;
5、配合BI平台建设,完成SAP端数据提取、报表开发及可视化看板实现,提升财务数据展示与应用能力;
6、组织用户培训,处理系统问题,推进系统改进,输出技术文档,确保财务系统高效、合规运行。
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计或信息管理类专业,具备3年以上SAP FICO实施或内部顾问工作经验,完整参与过制造业项目;
2、熟练掌握SAP FICO各模块配置及ECC/S4 HANA系统架构,理解制造行业成本计算、工单结算、物料定价及月结流程;
3、了解FI/CO与MM、SD、PP模块的集成机制,掌握自动过账规则,熟悉国内税务政策、金税系统对接及内控审计者优先;
4、具备较强的需求整理、方案撰写、跨部门协作和故障排查能力,可独立承担模块实施工作;
优先条件
1、了解企业财务运营指标体系构建,有指标梳理与体系设计经验者优先;
2、掌握BI工具应用,具备基于SAP数据源构建财务看板、经营分析报表经验者优先;
3、具有电子制造、精密加工、新能源等行业背景或S/4HANA项目经历者优先;
4、持有中级及以上会计职称、SAP官方认证资格者优先。
矿山项目运营主管
2.1-3.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科矿山经营管理
一、主要工作职责
1. 构建矿业项目管理所需的制度规范、流程体系等文件;
2. 组织编制集团矿山业务中长期产能布局与开发运营规划;
分解集团整体目标,协助下属矿业企业或项目制定筹建、建设、运营及资金安排等具体计划,并定期跟踪执行进展,分析偏差原因,研究高效实施路径与改进方向,总结经验并提供指导建议;
3. 汇总并统计集团内矿山项目在勘探、建设及运营阶段的相关数据,对技术方案、投资规模、成本控制等方面进行系统分析,提炼可参考的关键指标,开展年度经营分析,提出优化提升措施;
4. 组织重大技术方案编制或调整、投资预算等事项的内外部评审工作,建立公司内部及外部专家资源库或专业技术委员会,为项目在开发、建设与生产各环节提供管理与技术支持;
5. 开展日常及专项巡查、检查、督导、整改和验收工作,组织月度、季度及年度经营分析与汇报,保障建设和生产任务按计划推进;
6. 参与新矿山项目的前期尽职调查与评估工作,负责交易完成后新项目的承接与落地;主导制定并监督执行新项目的筹建、施工及运营计划;
7. 完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
1. 本科专业为采矿工程、选矿工程等相关领域;
2. 具备5年以上大型矿业企业建设、运营或管理岗位工作经验者优先;
熟悉国内外矿业权申报流程及矿山建设生产相关审批程序;
掌握国内外矿业政策法规、公司治理结构、行业标准与技术指南;
4. 熟悉矿山设计、施工组织、人员配置、应急管理等工作内容;
精通采矿生产计划、选冶工艺流程及公用辅助设施管理;
擅长技术经济指标设定与生产运营全过程管控;
5. 能够使用英语作为工作语言者优先;
6. 在行业内具备良好职业声誉;品行端正,遵纪守法,严守保密原则;
具备较强的领导能力、执行能力、抗压能力与协调沟通能力,工作积极主动;
生活习惯良好,身体健康,精力充沛。
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