一、主要工作职责 1. 构建矿业项目管理所需的制度规范、流程体系等文件； 2. 组织编制集团矿山业务中长期产能布局与开发运营规划； 分解集团整体目标，协助下属矿业企业或项目制定筹建、建设、运营及资金安排等具体计划，并定期跟踪执行进展，分析偏差原因，研究高效实施路径与改进方向，总结经验并提供指导建议； 3. 汇总并统计集团内矿山项目在勘探、建设及运营阶段的相关数据，对技术方案、投资规模、成本控制等方面进行系统分析，提炼可参考的关键指标，开展年度经营分析，提出优化提升措施； 4. 组织重大技术方案编制或调整、投资预算等事项的内外部评审工作，建立公司内部及外部专家资源库或专业技术委员会，为项目在开发、建设与生产各环节提供管理与技术支持； 5. 开展日常及专项巡查、检查、督导、整改和验收工作，组织月度、季度及年度经营分析与汇报，保障建设和生产任务按计划推进； 6. 参与新矿山项目的前期尽职调查与评估工作，负责交易完成后新项目的承接与落地；主导制定并监督执行新项目的筹建、施工及运营计划； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 本科专业为采矿工程、选矿工程等相关领域； 2. 具备5年以上大型矿业企业建设、运营或管理岗位工作经验者优先； 熟悉国内外矿业权申报流程及矿山建设生产相关审批程序； 掌握国内外矿业政策法规、公司治理结构、行业标准与技术指南； 4. 熟悉矿山设计、施工组织、人员配置、应急管理等工作内容； 精通采矿生产计划、选冶工艺流程及公用辅助设施管理； 擅长技术经济指标设定与生产运营全过程管控； 5. 能够使用英语作为工作语言者优先； 6. 在行业内具备良好职业声誉；品行端正，遵纪守法，严守保密原则； 具备较强的领导能力、执行能力、抗压能力与协调沟通能力，工作积极主动； 生活习惯良好，身体健康，精力充沛。

岗位职责（有市政工程经验或同行背景者优先）： 一、现场管理 1、协调项目内外部相关事务； 2、把控项目施工进度，确保按计划推进； 3、监督工程质量，减少返工现象； 4、落实安全管理措施（人员、材料、现场安全） 二、资料管理 1、执行施工进度计划； 2、办理工程计量与结算，组织竣工技术交底； 3、开展项目利润数据分析 三、其他工作： 1、参与员工技能培训； 2、对接外部协作资源； 3、完成上级安排的临时性任务； 任职资格： ◆年龄：28-45岁 ◆学历：大专及以上，建筑工程、工民建、工程管理或相关专业 ◆工作经验：具备5年以上同类岗位经验，掌握市政工程或公路交通工程管理及结构专业知识 ◆知识要求：熟练使用CAD进行识图绘图，精通常用办公软件 ◆能力要求：具备较强的施工现场组织、沟通协调及管理能力，能统筹项目并高效执行 ◆其它要求：品行良好，能适应高强度工作，服从安排，责任心强，具有良好的团队协作精神 持驾驶证者优先考虑 具备竣工资料编制能力 薪资结构：月薪+证书补贴+项目奖金 年收入：初级项目经理10-12w，中级12-18w，高级18w以上

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1. 工程管理体系构建与持续优化：建立健全公司电站项目工程建设的管理制度、流程及标准体系，涵盖设计审查、施工组织、进度管理、质量安全监管、成本控制、竣工验收等环节；制定针对EPC总包单位、施工分包单位及监理单位的准入条件与绩效评估机制。 2. 项目全周期工程统筹管理：全面负责公司在建风光储项目的工程实施与协调，包括审核项目进度计划、评审施工组织方案、组织重大技术方案论证、主导关键工序验收等工作；监督各项目质量、安全、环保措施执行情况，定期开展现场巡查与专项检查，及时发现并督促整改风险隐患。 3. 工期管控与交付目标达成：编制并动态更新项目整体进度计划，统筹设计、采购、施工、调试各阶段衔接，保障项目如期并网；对进度滞后项目及时发出预警，牵头分析延误原因，制定赶工策略，并整合内外资源推动问题闭环解决。 4. 合同履约与合作方管理：主导EPC总承包合同、施工合同、监理合同中技术条款与履约要求的审核工作，参与重大商务协商；跟踪承包商履约表现，对在质量、进度、安全管理方面未达标的单位依据合同采取相应处理措施，必要时启动退出机制。 5. 团队组织建设与专业能力提升：规划工程管理团队的组织架构，明确岗位职责与协作机制；系统培养土建、电气、安全等专业工程师，强化团队专业技术水平与现场管理能力。 6. 跨部门协作与外部关系对接：协同设计院、监理机构、质量监督部门、电网公司等外部单位，推动项目建设过程中的合规性与技术问题解决；配合投资与开发团队完成项目前期可行性研究中的工程技术论证，以及项目建成后向运维阶段的顺利移交。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，主修电气工程、新能源科学与工程等相关专业；具备3年以上工程管理相关工作经验。 2. 熟悉工程建设全流程、施工技术规范及质量验收标准，掌握国家及行业安全生产相关法律法规，持有注册安全工程师或一级建造师（机电工程）证书者优先考虑。 3. 具备出色的执行力、风险识别能力、谈判技巧与多方协调能力，能够有效与EPC单位、施工队伍、监理方、电网公司等多方沟通博弈，维护公司核心利益。

岗位职责（有市政工程经验者优先或同行背景）： 一、现场管理 1、协调项目内外部相关事务； 2、把控项目施工进度，确保按期推进； 3、监督工程质量，减少返工情况发生； 4、落实施工安全管理（人员、材料、安全措施）； 二、资料管理 1、执行施工计划并跟进实施情况； 2、办理工程计量结算及竣工技术交底工作； 3、开展项目利润数据分析； 三、其他工作： 1、参与员工技能培训； 2、配合外部资源的协调对接； 3、完成领导安排的临时性任务； 任职资格： ◆年龄：28-45岁 ◆学历：大专及以上，建筑、工民建、工程管理或相关专业 ◆工作经验：具备5年以上同类岗位经验（曾独立管理过标志标线、路灯、信号灯、监控等项目），熟悉市政工程或公路交通工程管理流程及结构知识； ◆知识要求：熟练掌握CAD制图与识图，熟练使用办公软件； ◆能力要求：具备较强的施工现场组织、沟通、协调及管理能力，具有良好的项目统筹与执行能力； ◆其它要求：品行良好，能适应高强度工作，服从工作安排，责任心强，具备良好的团队协作精神； 持有驾照者优先考虑 具备竣工资料编制经验 薪资待遇：月薪+项目奖金

岗位职责 1.全面统筹装修项目全流程，主导水电、木工、瓦工、油漆等核心工种的施工规划、工序衔接与技术把关. 2.制定施工进度计划、成本预算，合理分配人力与物料资源，严格控制材料损耗、人工成本，保障项目按期、按质、在预算内交付。 3.对接业主明确需求，实时反馈施工进度，高效处理设计变更、工序调整等突发问题，维护客户关系；协调施工团队、设计师、供应商、监理等多方资源，解决交叉作业冲突。 4.落实安全生产制度，开展现场安全巡检，排查质量与安全隐患，确保施工过程合规无事故；负责项目竣工验收、资料归档及售后维保对接。 5.收款事宜落实：项目签约时明确付款节点（预付款、进度款、完工结算款比例、回款及时性） 任职要求 1.年龄36周岁内，大专及以上学历，建筑工程、装饰装修、土木工程等相关专业优先 2.两年以上施工管理经验，需熟练掌握水电改造、墙面处理、木工制作、瓷砖铺贴、油漆施工等核心工艺及材料特性。 3.具备独立操盘家装/工装项目的能力，能精准把控施工质量与进度节点。 4.熟练使用CAD看图、Excel等办公及专业工具 5.沟通协调能力强，有责任心与抗压能力，能妥善应对业主需求变更、材料短缺等突发情况。

岗位职责： 1、结合施工现场实际状况，编制科学合理的施工组织方案； 2、明确各岗位人员工作职责，建立项目内部绩效考核体系； 3、依据设计图纸及相关规范，制定切实可行的质量与安全管控措施； 4、根据业主设定的关键工期节点，统筹安排人力与机械设备，确保施工进度达标； 5、推进团队能力建设，定期组织桩基施工技术的学习与实操培训； 6、在保障工程质量和施工安全的前提下，策划增收路径，优化施工流程，有效控制项目支出； 7、负责对外沟通协调，为项目顺利实施提供良好外部环境； 岗位要求： 1. 全日制大专及以上学历，建筑工程、工民建、工程管理、土木工程等相关专业； 2. 具备3年以上工程管理工作经历（有桩基项目经验者优先考虑）； 3. 拥有扎实的工程管理实践积累，掌握房屋建筑基础工程施工标准，了解开发流程及行业相关政策法规，具备项目前期运作、配套建设以及成本、质量、进度等方面的综合管控能力； 4. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力，能够有效指导团队成员，恪守职业道德，始终以公司利益为重； 福利待遇： 1. 薪资：10000-15000元/月（可面议） 2. 包吃住 3. 缴纳五险，享受年终绩效考核奖金

集美马銮湾招聘司机和指挥人员。司机薪资为7500元，工作时间至10点，加班费为每小时30元。指挥薪资为5500元，加班费为每小时20元。宿舍安排在现场的项目部。非诚勿扰。

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江苏项目要一个二建机电项目经理，或者有中级职称的也可以，有没有经验都可以，最好能交社保

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责竣工验收、资料归档及后期回访，提升客户满意度与企业口碑 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理 2.协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件 4. 落实安全生产责任制，排查并整改现场安全隐患，杜绝安全事故发生 5.负责工程资料整理归档、竣工验收及后期回访工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限 2.有建筑项目经理或项目负责人实际经验，经验不限 3.持有一级或二级建造师（机电工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1，5G通讯基站/基塔建设工程项目； 2，项目经理、生产经理，工程师。

岗位职责： 1 . 参与企业级软件产品现场调研、分析及设计； 2. 熟练掌握公司核心产品功能，以及相关配置方法； 3. 从需求对接到模型开发全链条掌控； 4. 负责在企业级系统平台上进行产品开发； 5. 熟练掌握公司已有产品代码； 任职要求： 1. 运筹学、工业工程、管理科学与工程、计算机、自动化、数学等专业全日制本科及以上学历； 2. 有Java/C++/C#等面向对象语言开发经验优先考虑； 3. 熟练掌握面向对象分析和设计的方法； 4. 有较强的学习能力，抗压能力较强，有责任心，有较强的团队沟通和协作能力。 5. 有参加数学建模大赛经历者优先 6. 1-4年相关工作经验，有ERP、MES、MRP、SCADA相关开发经验优先； 备注： 1.理工科专业毕业 2.工业软件背景，行业不限，工作1年以上 3.逻辑思维强，表达及文字能力突出 4.自驱力强，主动学习能力强

岗位职责： 1. 负责多肽类化合物的合成与纯化研发工作，确保其符合多肽药物开发的技术标准； 2. 协同公司内外部研发团队，主导为多肽合成及纯化相关技术提供专业指导与支持； 3. 管理多肽研发平台的仪器设备运行，确保实验室安全、环境整洁及人员规范操作； 4. 推动多肽项目的实施与技术支持，熟练掌握合成仪、纯化仪的操作，能解决复杂技术难题； 5. 组织开展多肽团队的人才培养、技能交流、绩效优化及激励机制建设等管理工作； 6. 具备突出的项目统筹、技术创新和团队领导能力，能够组织团队完成药品申报资料编写，熟悉药品注册法规及相关流程。 任职要求： 1. 有机化学、药物化学、生物化学等相关领域博士及以上学位； 2. 具备扎实的文献检索与调研能力，学习能力强，英语书面表达熟练，口语交流流畅； 3. 拥有良好的沟通协调能力、组织能力、抗压素质，执行力强，富有创新意识和团队协作精神。

岗位职责： · 需求调研与分析 深入实验室场景，通过访谈业务专家与关键用户，梳理样品流转、任务分配、设备集成、报告生成等核心业务流程。 输出高质量的《业务需求说明书（BRD）》《产品需求文档（PRD）》《需求跟踪矩阵（RTM）》，确保需求具备可测试性、可追溯性与可验收性。 · 业务架构与方案设计 负责LIMS系统核心模块的功能规划、交互逻辑设计及数据模型构建，绘制业务流程图、用例图、状态机图、数据字典及原型示意图。 · 跨部门协同与落地跟踪 组织需求评审会议，与项目团队明确方案范围与实施路径；跟进迭代进展，把控需求交付质量。 建立需求变更管理机制，评估变更对系统架构、合规要求及项目成本的影响，并出具影响分析报告。 任职要求： 学历专业：本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理、自动化等相关专业优先 经验背景：3年以上系统需求分析或解决方案设计经验，主导过至少2个完整项目或产品版本迭代，具备LIMS系统经验者优先 核心技能：掌握需求工程方法体系；熟练使用Axure/墨刀、Visio/ProcessOn、Jira/Confluence、SQL基础查询 软性素质：逻辑清晰、文档规范；具备优秀的跨团队沟通协调能力；拥有业务抽象能力与系统架构思维，抗压能力强

岗位职责： 1、资产管理：通过数据分析与实地考察等方式，有效激活公司现有资产，降低设备闲置率与损耗率，提升设备使用频率及服务质量； 2、项目支持与执行：围绕用户服务目标，自项目签约起统筹协调内部资源，推动项目顺利落地，及时识别并解决项目运行中的各类问题，提供可行的应对方案； 3、资产运营：协助完善售后维修机制，优化流程以提升维修响应速度，确保设备稳定高效运转； 4、用户服务：参与用户服务体系的梳理与优化，跟踪处理用户反馈问题，做到快速响应、有效解决并及时反馈结果； 5、商务协作：积极对接客户需求，维护商务合作关系，配合推进线上运营活动的策划与实施。 岗位要求： 1、具备1年以上项目管理或大客户项目经理工作经验，沟通协调能力强，能够对工作成果负责； 2、具有较强的服务意识和责任心； 3、思维条理清晰，具备良好的问题分析与解决能力； 4、注重团队协作，拥有一定的组织协调能力。 加分项： ■ 具备售后服务相关经验者优先 ■ 有服务大学生群体或高校运营经验者优先 ■ 沟通表达能力强，性格开朗外向 薪资结构： 基本工资+岗位津贴+绩效奖金 【我们的福利待遇】 ·周末双休 7小时工作制 上班时间：9：00-12：00 13：30-17：30 ·法定节假日按国家规定执行，春节享受超长带薪假期（每年比法定多4-5天） ·转正后享有免费体检福利 ·入职满一年可享带薪年假，满三年额外增加2天福利假 ·团建活动：聚餐、中秋博饼、年终尾牙等 ·各类礼金：生日礼金、结婚礼金、新生儿礼物、周年礼金、节日礼金、开门红 【我们是一家怎么样的公司】 主营业务： 厦门悠生活网络科技有限公司成立于2016年9月，注册资金5082.16万元，专注于高校宿舍洗衣生活服务平台的研发与运营，是专业提供校园智慧洗衣整体解决方案的服务商，总部位于福建厦门。 拥有数十项软件著作权，以及共享洗衣机系统、控制方法和存储介质、基于物联网的共享洗衣机服务提供方法等国家发明专利。 已与全国超180所高校建立合作，活跃学生用户超百万，日均订单量达15万+单，用户好评率达98.7% 企业使命: 让年轻人乐享悠雅生活 企业愿景: 成为年轻人喜爱的有梦想的企业 企业价值观: 激情 | 创新 | 极致 | 诚信 | 团队合作 公司发展历程时间线： 2016年：公司成立，总部位于厦门 2017年：完成A轮融资3000万元 2018年：在全国设立7家分公司 2019年：累计注册用户突破百万 2020年：合作高校超百所，月流水突破500万元 2022年：与福州恰同学教育科技合并重组，强强联合，跻身行业领先地位 无限可能.....

岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息管理或相关专业； 2、具备4年以上SAP MM/SD模块系统实施经历； 3、英语或西班牙语可熟练用于工作交流； 4、能接受国内项目出差安排。 岗位职责： 1、开展SAP相关模块的需求收集与分析； 2、编制蓝图设计方案文档； 3、撰写功能实现说明文件； 4、协同开发团队推进开发工作，并参与测试验证； 5、组织并实施SAP系统用户的操作培训； 6、负责SAP系统数据的整理与清洗工作

【岗位要求】 1. 具有3-4年以上跨境电商行业工作经验，2年以上跨境电商项目管理经验，熟悉跨境电商平台（如亚马逊、速卖通、Shopee、Lazada、独立站等）的运营规则和操作流程，有成功的项目案例和业绩成果。 2. 具备丰富的团队管理经验，能够有效地领导和管理团队，提升团队绩效和执行力。 3. 熟悉跨境电商市场推广、产品管理、供应链管理、客户服务等方面的工作，具有较强的业务综合能力和问题解决能力。 注：这是一个项目管理的角色。

【岗位职责】 1. 相应项目进度、质量、费用等跟踪管控与推进； 2. 与业主沟通，与工程经理紧密配合，理解并推动落实相差需求； 3. 工程部相关的文件资料工作； 4. 上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟悉废气治理工艺； 2. 性格开朗，善于沟通； 3. 有2年以上废气/除尘项目现场工作经验； 4. 接受经常性出差； 5. 会CAD修改图纸。

岗位职责： 1、精准把握并分析客户需求，有效应对项目实施中出现的质量与管理相关问题； 2、全面负责项目执行的各个阶段工作，包括项目计划制定、需求调研、原型绘制、测试验证、客户培训、问题收集整理及协调解决、项目交付验收等环节； 3、统筹项目管理工作，涵盖进度把控、质量监管、成本控制以及团队人员协作安排； 4、带领技术团队高效、高质量推进项目建设，保障系统稳定运行； 5、组织开展项目阶段性评估与成果成效评估工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或相关理工科专业优先； 2、具备3-5年工作经验，其中至少1年项目管理经验，有制造领域或模具行业从业背景者优先； 3、具有优秀的组织管理能力，高度的责任心和良好的团队协作意识，性格积极乐观； 4、具备扎实的客户沟通技巧，擅长需求挖掘与方案设计； 5、必须拥有原型设计经验，熟练使用Axure、磨刀等主流原型工具； 公司福利： 工资奖金---基础薪资+月度绩效+项目奖金+年终奖金； 员工生日---生日会、生日福利； 上班时间---弹性工作制，5天八小时； 带薪休假——享受国家规定的各类带薪休假； 各种茶点——每周提供不一样的下午茶； 员工活动——聚餐、团建活动、中秋博饼、年终尾牙，还有丰厚的部门活动经费； 备注：为厦门乐石科技有限公司岗位

岗位职责： 1. 独立负责大客户汽车产品项目的全流程管理，确保项目目标顺利达成； 2. 主导推进项目管理流程与机制的优化，熟悉PPAP、APQP等常用工具的应用 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业优先，具备较强的责任心、进取精神及抗压能力； 2. 3年以上汽车行业项目管理相关工作经验，具备汽车零部件项目管理经验或汽车零部件供应链管理背景者优先

岗位职责： 1、负责项目团队的搭建与管理； 2、主持编制施工组织设计方案； 3、制定月度施工进度计划并组织实施； 4、明确项目成员的管理职责与权限，推动责任落实； 5、运用科学管理方法控制施工成本，提升项目盈利水平； 6、统筹协调项目部人员开展日常生产管理工作，保障施工有序进行； 7、对接建设单位、监理单位及相关政府部门，营造良好的外部协作环境； 8、审阅提交给建设单位、监理单位及公司内部的各类报表，并确保其真实准确； 9、对工程的质量、安全、工期及文明施工情况进行现场监督与检查，针对问题及时提出整改要求； 10、监督项目资料的编制、归集和统计工作，审核工程计量报表及现场工程量签证； 11、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑装饰类相关专业； 2、具备良好的抗压能力、沟通协调能力以及较强的书面表达能力； 3、具有8年以上装修行业管理经验，其中担任项目经理职务不少于5年； 4、熟悉装修工程相关的法律法规及安全生产管理规定； 5、熟练操作办公软件，掌握福建省建设工程质量安全网系统操作； 6、有2000万元以上项目管理经历者优先考虑； 7、具备3年以上企业批量精装修项目经验，有大型酒店整体装修项目经验者优先； 8、为人诚信踏实，吃苦耐劳，愿意与企业共同发展、携手前行。

【岗位职责】 1. 项目经理是项目安全、质量、进度、成本管控的第一责任人； 2. 负责编制审核工程施工组织设计，参与制定项目成本管控清单、编制项目总进度计划、项目材料采购计划、月资金计划； 3. 采取各种有效管理手段，降低施工成本，提高项目利润； 4. 参加甲方、监理例会，负责协调与甲方、监理及地方关系，为工程创造良好的外部环境； 5. 对工程项目的质量、安全、进度、文明施工进行现场检查、监督；发现风险项并及时纠偏； 6. 组织项目部日常工作，发起项目例会；落实贯彻公司相关制度及要求； 7. 及时与公司领导沟通汇报，做好上传下达； 8. 项目管理团队的培养与建设。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，建筑装修相关专业； 2. 具有较强的抗压、沟通协调能力及较好的文字表述能力； 3. 熟悉装修工程相关的法律法规安全生产条例； 4. 3年以上企业批量精装工作经验，有大型酒店项目整体装修工作经验优先。

现场施工人员（暖通/洁净厂房水电） 【岗位职责】 1. 负责洁净厂房、净化车间现场施工管理及作业，主要负责水电安装、暖通配套施工相关工作； 2. 按图纸及规范完成水电管线敷设、设备接线、暖通末端安装调试等； 3. 跟进施工进度，把控施工质量，配合现场安全管理与验收； 4. 协助材料清点、现场问题处理及与甲方、班组沟通协调。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机电、暖通、给排水、水电相关专业优先； 2. 有2-3年暖通施工经验，熟悉洁净厂房/无尘车间装修施工优先； 3. 精通水电安装作业，能看懂施工图纸，独立完成现场水电施工； 4. 能接受驻场/现场工作，责任心强，服从安排，有相关施工经验者优先。 加分项有以下行业经验：装修装饰·建筑材料·工程施工