薪资：60-130元/小时，按课时结算，月结不拖欠，教学能力强可上调课时费 工作时段：周末全天、周中晚间18:00-21:00，时间可协调，长期稳定有充足生源 岗位职责 1. 负责初中、高中物理小班/一对一授课，讲解课本知识点、实验原理、题型解题技巧； 2. 针对性梳理学生薄弱板块，查漏补缺，布置课后练习并批改讲解； 3. 跟踪学生成绩变化，及时和校区、家长反馈学习情况，做好课堂管理； 4. 配合校区教研，参与试题整理、重难点备课。 任职要求 1. 物理相关专业在读本科生/毕业生，熟悉初高中全套物理教材、中考/高考考点； 2. 逻辑清晰，擅长拆解复杂物理知识点，讲课通俗易懂； 3. 有家教、培训机构代课、学校实习授课经验优先，持有物理教师资格证加分； 4. 责任心强，耐心对待学生，能稳定排课，不临时缺课。

岗位职责： 1. 根据教学计划准时授课，课后及时解答学生提出的问题。 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习习惯，提升学习效率。 3. 紧跟教学进度，持续提升教研能力与专业水平。 4. 参与教案设计与课程体系建设，配合优化教学流程，保障教学质量。 5. 完成教学主管交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，师范类、教育类等相关专业优先，持有教师资格证者优先，熟悉高中物理教材者优先。 2. 精通高考知识点归纳，具备一对一或小班教学经验，拥有较强教研能力，能准确识别学生学习薄弱环节，并有效提升其月考、期中及期末成绩。

加入我们，你将获得1、【薪酬】均薪区间15-20K，薪酬结构一般为底薪+课时费用+其他绩效奖金，您可以通过持续提升教学能力，获取更高的课时费与绩效回报！同时，我们可提供保底薪酬支持，助您顺利过渡新手阶段。试用期薪资全额发放！ 2、【丰厚福利】入职即享六险一金、节假日礼金/礼品、法定假期外额外带薪休假、员工旅游、弹性考勤制度、协助办理厦门落户、年度免费健康体检、亲属课程优惠、凭工牌享受多行业合作优惠等丰富权益。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，通过公开透明的选拔机制实现职业发展（公司管理者主要来源于内部提拔！）。 4、【教师发展】拥有健全的教师职级成长体系，配备专业师训导师团队进行带教磨课，定期开展考核与晋升评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外，实行线上线下融合培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，提升综合素养与教学理论水平；每月线下参加iTeacher工作室专项培训，针对性强化专题教学技能。 6、【员工活动】与优秀且有趣的人共事，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推激励、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更具活力与趣味！ 岗位职责: 工作地点：厦门 1、严格依照项目规范，高质量完成学习机教研及授课任务； 2、结合市场趋势与项目特性，持续优化并迭代学习机教材内容； 3、落实学习机日常教学服务反馈机制，保障教学与教研服务质量稳定； 4、配合开展教师培训、专题讲座等相关活动的组织与实施； 任职要求: 1、本科及以上学历，师范类或相关专业优先考虑； 2、持有教师资格证，具备相关教学经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力、责任心与耐心，富有亲和力和服务意识； 4、热爱教育行业，认同公司核心价值观与发展理念； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、报班优惠 职位亮点：晋升通道清晰，团队氛围融洽 温馨提示：本公司将对所有拟录用人员进行学历背景核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），若发现简历信息与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或解除劳动合同，且不承担任何赔偿责任。

负责本科阶段物理学课程的讲授工作； 制定课程计划与教学方案，运用多元化的授课方式； 考核学生学业表现并给予及时反馈； 指导本科生开展科研实践活动； 参与学院教研会议及学科发展相关工作。

能辅导主科的，有相关工作经验的，优先录取

薪资：70-130元/小时，按课时结算，月结不拖欠，教学能力强可上调课时费 工作时段：周末全天、周中晚间18:00-21:00，时间可协调，长期稳定有充足生源 岗位职责 1. 负责初中、高中化学小班/一对一授课，讲解课本知识点、化学方程式、实验原理、题型解题技巧； 2. 针对性梳理学生薄弱板块，查漏补缺，布置课后练习并批改讲解； 3. 跟踪学生成绩变化，及时和校区、家长反馈学习情况，做好课堂管理； 4. 配合校区教研，参与试题整理、重难点备课。 任职要求 1. 化学相关专业在读本科生/毕业生，熟悉初高中全套化学教材、中考/高考考点； 2. 逻辑清晰，擅长拆解复杂化学知识点，讲课通俗易懂； 3. 有家教、培训机构代课、学校实习授课经验优先，持有化学教师资格证加分； 4. 责任心强，耐心对待学生，能稳定排课，不临时缺课。

工作职责 1. 承担化工原料及产品的理化检测任务，独立完成样品前处理、仪器运行与实验数据记录。 2. 开展分析方法的建立与改进，并进行方法验证，确保检测数据的准确性和可重复性。 3. 负责实验室分析设备的日常维护，按周期实施校准和保养，保证仪器正常运转。 4. 撰写检测报告并进行数据分析，为产品质量判断和业务决策提供技术支持。 5. 严格遵守实验室安全操作规程及质量管理体系规定，确保检测流程符合规范要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学工程、化学分析、应用化学等相关专业背景。 2. 掌握常规理化分析技术（如滴定法、色谱法、光谱法等），能独立使用气相色谱仪、液相色谱仪等设备。 3. 具备扎实的化学理论知识，熟悉化工原料性质及相关检测标准。 4. 工作认真细致，具备良好的实验操作素养和数据整理能力。 5. 有实验室质量管理体系（如ISO）相关认知者优先考虑。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、包住、餐补、高温补贴、定期体检、免费班车、补充医疗保险、节日福利

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生学情，设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学，确保实验安全规范，提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动，配合完成教学评估、期中期末命题及教学质量分析 5.关注学生心理与学习状态，加强家校沟通，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识和教学基本功 4. 具备课堂管理能力与亲和力，能激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

工作职责 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均薪资范围为10-15K，薪酬构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时收益与激励回报！我们提供保底薪资支持，助力顺利过渡适应期。试用期薪资全额发放，不打折扣！ 2、【全面福利】入职即办理六险一金，节日享受礼金或礼品关怀，除法定假期外额外享有带薪年假，员工旅游、灵活上下班时间、协助办理厦门落户、年度健康体检、家属课程优惠、持新东方工牌享合作企业专属折扣等多项贴心福利。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评估机制实现岗位升级（新东方管理岗位主要来源于内部选拔！）。 4、【教学成长】拥有系统的教师职级发展路径，配备专业师训导师团队指导备课磨课，定期开展能力评估与晋级考核。每季度组织多主题的新老教师赛课交流，搭建高效的教学互动平台。 5、【培训体系】除系统的新员工通识培训外，教学培训融合线上线下模式：线上参与“俞你同行”新教师培养项目，夯实教学理论基础，提升综合素养；每月线下参加iTeacher工作室专项研修，聚焦教学技能深化培养。 6、【团队氛围】与优秀且富有热情的同事共同成长，参与博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推奖励、福利发放、不定期团建等多样团队活动，让职场生活更加丰富多彩！ 任职资格 1、承担学习机初中阶段课程的录制任务（可选学科：物理、数学、英语、语文、化学）； 2、负责所授学科在学习机课程中学生的学习数据跟踪及与家长的沟通服务工作； 3、保障课程教学质量，达成预期教学目标，并完成各学期升班与续班指标； 4、按要求参与教研活动、集体备课等相关教学协作工作。

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生学情，设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学，确保实验安全规范，提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动，配合完成教学评估、期中期末命题及教学质量分析 5.关注学生心理与学习状态，加强家校沟通，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识和教学基本功 4. 具备课堂管理能力与亲和力，能激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

本工作不需要任何经验，公司全程不收取任何费用，平台监督，欢迎大家报名尝试 工作内容模式：主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求： 1：地区不限，年龄不限，男女不限，时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行，有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做，没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限

厦门市翔安区招塔吊司机顶班一天，九个小时300

长期招聘客房全职/兼职，地点厦门软二附近，薪资面议，有意直接打电话：。福建厦门

园博园海鲜餐厅招，闽菜厨师，蒸笼，凉菜，打荷，外场经理，工资面议[玫瑰][玫瑰][玫瑰]福建厦门

厦门市思明区，殿前BRT工地桥架安装小工

岗位职责 1．负责物理学科课程的教学实施，完成日常一对三授课任务； 2．根据教学计划组织课堂教学，确保教学进度与质量； 3．参与课程研讨与教学改进，提升教学方法与有效性； 4．关注学生发展，开展课后辅导与反馈。 任职要求 1．具备良好的学科专业知识与教学能力； 2．具有较强的课堂组织能力及语言表达能力； 3．有责任心和敬业精神，能够承担教学相关工作任务； 4．乐于投身教育行业，具备良好的沟通能力。

带两个高中小孩的物理

岗位职责： 1.负责中学物理课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量与学生学习效果 2. 开展实验教学与演示，指导学生动手操作，培养科学探究能力与逻辑思维 3.批改作业、组织测验与考试，及时反馈学情，开展个性化辅导 4.参与教研活动、集体备课及教学反思，持续优化教学方法与内容 5. 关注学生身心发展，配合班主任做好学科育人与家校沟通工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备物理学科相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘 5.具备信息化教学能力，能熟练运用多媒体及教学平台

1、教授初中物理 2、有教资，有教学经验来聊 3、工作地点:星沙当代广场(螺丝塘地铁口)。 待遇根据班课人数来，私聊 希望能长期合作 下周一就上课

岗位职责： 1.负责中学物理课程的教学设计、授课及课后辅导，确保教学目标达成 2.组织实验教学与探究活动，培养学生科学思维与动手能力 3. 参与学科教研、集体备课及教学评估，持续优化教学质量 4. 关注学生个体差异，开展分层教学与学业指导 5.配合学校完成教学常规管理、考试命题及成绩分析工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备物理学科相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 熟悉新课标理念，能熟练运用多媒体及实验教具开展教学

岗位职责： 1. 负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2. 组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动，促进学生全面发展 3. 无需接送学生、只需做好日常行为管理，及时与家长沟通学生表现 4. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障学生人身安全与身心健康 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3. 普通话标准，表达清晰，有较强组织协调与应急处理能力 4. 无犯罪记录，身体健康，持有教师资格证或相关教育类证书者优先 5. 学历要求：不限；经验要求：不限；工作地点：待补充；行业信息：教育/课后服务

工作职责 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均月薪10-15K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高课时收益与绩效激励！入职即享保底薪资支持，顺利过渡适应期，试用期薪资全额发放！ 2、【多元福利】入职即办理六险一金，节日享受礼金或礼品关怀，除法定假期外额外享有带薪年假，员工旅游、灵活上下班时间、协助办理厦门落户、年度健康体检、家属课程优惠、凭工牌享受合作企业专属折扣等多项贴心福利。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评估机制实现职级跃迁（公司管理岗位主要面向内部人才选拔！） 4、【教学成长】设有清晰的教师职级发展路径，配备专业师训导师团队指导备课磨课，定期开展考核与晋升评定；每季度组织多主题教学比武，搭建新老教师交流共进平台。 5、【系统培训】除全面的新员工通识课程外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，夯实教学理论基础，提升综合素养；每月参加iTeacher工作室线下专项培训，精准提升教学技能。 6、【丰富活动】与优秀且有趣的伙伴并肩同行，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内推奖励、福利发放及各类不定期团建活动，让职场生活更具活力与温度！ 工作职责 1、承担所应聘方向的教学授课任务 2、完成学员学习情况记录及与家长的沟通反馈等教学服务工作 3、按要求参与教研活动及集体备课安排 任职资格 1、本科及以上学历，不限专业，英语口语表达流利标准，CET6成绩高于500分或其他同等英语能力证明者优先考虑； 2、持有相应学科教师资格证或具备相关教学经验者优先； 3、具备良好的沟通能力、责任心与耐心，富有亲和力，服务意识强； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观； 温馨提示： 公司将对拟录用人员的学历信息（包括学制、学位、专业、就读时间等）进行核实，如发现简历所填学历与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或终止劳动关系，且不承担任何赔偿责任。

全福建提供家教服务，教师上门授课，支持一对一或一对多辅导 岗位职责： 1、负责单科或多科的陪伴学习与监督，查漏补缺，巩固知识； 2、需为本科或硕士在读、已毕业人员。 任职资格： 1、普通话规范，品行端正，具备因材施教能力； 2、热爱教育行业，工作态度积极主动； 3、责任心强，具备良好职业素养，诚实守信、遵守时间。 工作时间：工作日晚间或周末，每小时60-200+元 全福建提供家教服务，教师上门授课，支持一对一或一对多辅导

【招聘】招聘全职教师。工作内容：备课、教研、批改作业，跟进家校联系。要求：有一定的文字功底，懂得沟通，有责任心、爱心和上进心。有教育经验优先！师范专业优先！有教师资格证优先！薪资待遇面议！工作时间：五天八小时制，底薪+课时津贴+医社保

兼职家教招聘 职责： 负责对接小学or初中or高中学生学习需求，定制个性化辅导计划、线下/线上授课，让学生有效提分 要求和待遇 1、有先前学科辅导经验 2、本科院校及以上，经验特别丰富者也可以 3、每次课酬300～900元，家长亲自转账，次结 4、上门家教，上课地址你自行挑选，boss上的地址不是上课地址！

工作职责 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均月薪范围10-15K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时收益与激励回报！我们为新人提供保底薪资支持，平稳过渡适应期。试用期薪资全额发放，不打折！ 2、【多元福利】入职即享六险一金，节日发放礼金或礼品，享有法定假期之外的额外带薪休假，员工旅游、灵活上下班时间、协助办理厦门落户、年度免费健康体检、亲属报班课程优惠、凭新东方员工证件享受合作企业专属折扣等丰富权益。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评估机制实现职级跃迁（公司管理岗位主要来源于内部选拔！）。 4、【教学成长】拥有健全的教师职级发展路径，配备专业师训导师团队指导磨课，定期开展考核与晋级评定。每季度组织多主题的新老教师赛课交流，搭建高效的教学互动平台。 5、【系统培训】除全面的新员工通识课程外，实行线上线下融合培养模式：线上参与“俞你同行”新教师专项培训，夯实教学理论基础，提升综合素养；每月线下参加iTeacher工作室专题研修，精准提升教学实操能力。 6、【团队氛围】与优秀且有趣的伙伴并肩同行，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推奖励、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更具活力与温度！ 工作内容 1、承担初中数学学科的教学实施及相关授课任务； 2、跟进全体学员的学习进展，做好学习记录，并完成与家长的日常沟通与服务工作； 3、保障课堂教学质量，确保达成预设教学目标，落实各班级季度升班及续班指标； 4、按规范参与教研活动、集体备课等相关教学准备工作。 任职资格 1、数学类相关专业背景，本科及以上学历者优先考虑； 2、热爱教育行业，普通话标准，具备责任感，形象端正，耐心细致，工作积极主动，富有同理心，具备良好沟通表达能力； 3、具备出色的讲授能力，能够有效激发学生学习动力与兴趣； 4、工作态度严谨认真，注重细节，主动性强，具有良好的团队协作意识，能积极配合工作安排。 温馨提示： 本单位将对所有拟录用人员进行学历信息核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），如发现提交的学历资料与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或终止劳动关系，且不承担任何经济补偿责任。

工作职责 1、拟定年度产品学科发展计划与预算指标，通过教学产品设计助力招生目标实现，确保预算任务完成； 2、主导教学产品的迭代优化与教学监督，建立标准化教研流程，提高学生学习成效与学科续读率； 3、负责教师团队建设，组织实施教师培训、考核评估及绩效分析，增强团队协作与归属感； 4、承担所辖学员的课程讲授、家校互动等相关教学支持工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备对应学科教师资格证，具有一年以上教育培训行业从业经历，具有一年以上团队管理经验； 2、热爱教育事业，认同企业价值观与产品理念，性格积极乐观，具备较强的责任意识。 温馨提示：本公司将对所有拟录用人员进行学历信息（含学习形式、学位、专业、在读时间等）核查，若发现简历所填学历与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或终止劳动关系，且不承担任何赔偿责任。

加入我们，你将获得 1、【薪酬】均薪范围15-20K，薪资构成通常为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时收入与绩效回报！我们可能提供保底薪资，助力顺利过渡初期阶段。试用期薪资全额发放，不打折！ 2、【丰厚福利】入职即享六险一金、节日礼金/礼品、法定假期外额外带薪休假、员工旅游、弹性考勤、协助办理厦门落户、年度免费健康体检、亲属课程优惠、凭新东方员工证件享受合作企业专属折扣等多元福利。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的选拔机制实现职业发展（新东方管理者主要来源于内部提拔！）。 4、【教师发展】拥有健全的教师职级成长体系，配备专业师训导师团队指导磨课，定期开展考核与晋升评定。每季度举办多主题的新老教师教学比武，搭建教学经验交流平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外，融合线上线下培训模式：线上参加“俞你同行”新师培养项目，提升综合素养与教学理论功底；每月线下参与iTeacher工作室专项研修，聚焦专题教学能力进阶。 6、【员工活动】与优秀且有趣的人并肩同行，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推激励、福利派发、不定期团建等丰富活动，让职场生活更具活力与趣味！ 岗位职责: 1、依照项目规范，高质量完成教研任务及课程讲授； 2、紧跟市场变化，结合项目特性，持续优化与更新教材内容； 3、落实课程服务反馈机制，确保服务品质稳定达标； 4、配合开展师训、讲座等相关活动的组织与执行； 5、激发学生学习热情，提升其美文鉴赏与语言表达能力； 6、完成项目组交办的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，英语或相关师范类专业背景，具备英语国家留学经历者优先考虑； 2、英文口语表达流利，已取得大学英语六级或以上证书； 3、持有小学英语教师资格证者更受青睐； 4、具备良好的沟通表达能力、责任心与耐心，亲和力强，服务意识佳； 5、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观。 温馨提示： 本公司将对所有拟录用人员进行学历信息核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），如发现简历所填学历与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或终止劳动关系，且不承担任何赔偿责任。

工作职责 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】均薪范围15-25K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时收入与绩效激励！我们可能提供保底薪资，助力顺利过渡适应期。试用期薪资全额发放！ 2、【多元福利】入职即享六险一金，节日发放礼金/礼品，享有法定假期及额外带薪休假，定期组织员工旅游，考勤机制灵活，可协助办理厦门落户，年度免费健康体检，亲属享受课程优惠，凭工牌享合作企业专属折扣等多重福利。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评选机制实现职业发展（公司管理岗位主要来源于内部选拔）。 4、【教学成长】拥有健全的教师职级发展路径，配备专业师训导师团队指导磨课，定期开展考核与晋级评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建教学交流与展示平台。 5、【系统培训】除全面的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师成长计划，提升综合素养与教学理论能力；每月线下参加iTeacher工作室专项培训，聚焦专题教学技能提升。 6、【丰富活动】与优秀且有趣的同事同行，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多样化活动，让职场生活更具活力与趣味！ 工作内容 1、承担高中地理、历史或政治学科的授课及相关教学任务； 2、记录所带学员的学习进展，做好家长沟通等配套教学服务工作； 3、保障授课质量，达成既定教学目标，并完成班级各阶段的升班与续班指标； 4、按时参加教研活动、集体备课等相关教学准备工作。 任职资格 1、本科及以上学历优先，持有高中地理、政治或历史学科教师资格证者优先； 2、具备独到且系统的解题思路与教学见解； 3、工作踏实细致，具备良好的沟通协调能力； 4、热爱教育事业，有相关教学经验者优先考虑； 5、对高中地理、历史或政治教学有深入研究，熟悉高考命题趋势与方向。 温馨提示： 本公司将对所有拟录用人员进行学历背景核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），如发现简历中学历信息与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或终止劳动关系，且不承担任何赔偿责任。

暑假幼小衔接班教师，语数英三科都懂最好，周一到周五上课，有爱心、责任心和耐心。